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Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Die Sparte Wohnen der BImA verwaltet rd. 38.000 Wohnungen im eigenen Bestand, die sie im Rahmen der Wohnungsfürsorge den Anspruchsberechtigten zur Verfügung stellt. Damit leistet die BImA einen Beitrag, um die Beschäftigten des Bundes mit bezahlbarem Wohnraum zu versorgen und die Arbeitgebermarke der öffentlichen Verwaltung zu stärken. Außerdem trägt die BImA so auch zur Entlastung des allgemeinen, angespannten Wohnungsmarktes in Deutschland bei. Das Projekt Vermietungsoffensive in der Sparte Wohnen zielt darauf ab, die derzeitige Leerstandsquote auf das marktübliche Niveau von rd. 4 % zu senken. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Dresden zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Baumanagerin / Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund, Kennung: ZEWO0124, Stellen‑ID: 1262621) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgaben <ul> <li>Sie ermitteln den Bau- und Bauunterhaltungsbedarf und erstellen Bedarfsbeschreibungen.</li> <li>Die Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsvorhaben liegen in Ihrem Aufgabenbereich.</li> <li>Sie moderieren Baubesprechungen und führen regelmäßige Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen durch, inkl. einschlägiger Abnahmen und Rechnungsprüfungen.</li> <li>Sie erstellen Konzepte zu baufachlichen Fragestellungen im Projektteam, bspw. für die Bündelung von Bauunterhaltungsmaßnahmen unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen.</li> <li>Sie erfassen alle relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP.</li> <li>Sie nehmen die Interessen/Pflichten der Eigentümerin im Bereich Baumanagement wahr.</li> <li>Sie wirken an der Erarbeitung übergreifender Maßnahmenkonzepte nach einschlägigen wohnungs­wirtschaftlichen Themen mit (z. B. Leerstandsabbau, Demographie, Klimaschutz, Mobilität und Energie).</li> <li>Sie führen Bauzustandserfassungen und ‑bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren durch.</li> <li>Die Überwachung und Sicherstellung sowie die Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungs­pflichten in den Wohnliegenschaften fallen in ihr Aufgabenspektrum.</li> </ul> Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Profil <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes bautechnisches Hochschulstudium (Diplom [FH]​/Bachelor) mit technischem Hintergrund (Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement) oder eine vergleichbare, einschlägige Qualifikation mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt.</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich von Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsprojekten, einschließlich Budget- und Zeitmanagement.</li> <li>Sie verfügen über Fachkenntnisse und Erfahrungen bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen.</li> <li>Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen im Planungs- und Baurecht, einschließlich relevanter Rechtsvorschriften mit (insbesondere BauGB, LBauO und VOB).</li> <li>Idealerweise haben Sie auch bereits Kenntnisse der AHO, HOAI, DIN und VDI.</li> <li>Sie weisen allgemeine immobilienwirtschaftliche und wohnungswirtschaftliche Branchenkenntnisse auf.</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie Sinn für wirtschaftliche Lösungen.</li> <li>Sie verfügen über Kenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office).</li> <li>SAP‑Kenntnisse bringen Sie idealerweise mit.</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Neben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise, zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken.</li> <li>Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick, die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.</li> <li>Ihre Auffassungsgabe ist gut.</li> <li>Sie bringen Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten mit.</li> <li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.</li> <li>Sie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sie zeigen kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick.</li> <li>Sie sind kritikfähig und sozialkompetent.</li> <li>Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.</li> <li>Sie haben einen Führerschein der Klasse B.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> </ul> STBL1_DE

Baumanagerin / Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d)

The University Hospital Carl Gustav Carus and the Faculty of Medicine together form University Medicine Dresden. It is committed to excellence in high-performance medicine, medical research and teaching as well as healthcare services for patients in the entire region.Together for the cutting-edge medicine of tomorrow - become part of University Medicine Dresden Aufgaben <h1>Research Associate (PhD Student) (f/m/x)</h1>within the Translational Developmental Neuroscience Section. The line of research of the group focuses on the biological mechanisms that promote the development and maintenance of eating- and weight disorders as assessed by means of neuroimaging techniques (MRT) and other neurophysiological, neuropsychological and biochemical methods as well as ecological momentary assessment. Other projects carried on since 2010 include autism, affective disorders and schizophrenia. Importantly, our team places a strong emphasis on data science, utilizing machine learning techniques and computational models to interpret complex behavioral data and connect them to their neurobiological underpinnings. See <a href="http://www.uniklinikum-dresden.de/psm" target="_blank">http://www.uniklinikum-dresden.de/psm</a> or <a href="https://www.transdenlab.de" target="_blank">www.transdenlab.de</a> for more information.This PhD position will commence as soon as possible for an initial period of up to three years, with potential extension opportunities. Compensation follows the collective agreement for the public service of the Länder (TV-L), with eligibility for salary group E13 TV-L (implemented as part-time employment) based on candidate qualifications.Potential research projects within this role may explore cognitive and affective mechanisms underlying eating disorders. These investigations might utilize advanced methodologies such as digital phenotyping, eye tracking, functional magnetic resonance imaging (fMRI), and analysis of endocrine and metabolic influences. For the current position most of these projects are part of collaborative worldwide efforts under the Eating Disorders Working Group (<a href="https://enigma.ini.usc.edu/ongoing/enigma-eating-disorders/" target="_blank">https://enigma.ini.usc.edu/ongoing/enigma-eating-disorders/</a>) within the ENIGMA Consortium, where the principal investigator is a co-leader. Therefore, this position provides a unique opportunity for the selected candidate to participate in short-term stays abroad and collaborate with globally renowned experts in neuroimaging research, including the central ENIGMA team at University of Southern California. Additionally, the candidate will be involved not only in analyzing data but also in the coordination of the analysis of data from other participating sites within the ENIGMA consortium. Additional details about this initiative are available on the ENIGMA Consortium's website. Finally, the successful candidate will be involved in presenting the research results at international conferences and in publishing them in scientific journals.Alongside research work, the selected candidate will participate in the instruction and supervision of interns and medical students within the project. The position offers the opportunity for further scientific training (doctorate) and Acquisition of medical psychological specialist knowledge as part of teaching in the course Human medicine. Profil <ul> <li>Master's or Diploma degree in Psychology, Neuroscience, Biology, Biomedicine, Physics, Computer Science, Engineering, Data Science, or a closely related field</li> <li> Knowledge of medium to advanced statistical methods (e.g. ANCOVA, GLM, LME) is a prerequisite</li> <li> Knowledge of advanced data mining and modelling techniques (e.g. Machine Learning, Normative modeling) or strong motivation to acquire it</li> <li> Basic knowledge of computer programming (e.g., Linux shell scripting, Python, R, or MATLAB) is required, with a willingness to further develop these skills</li> <li> Previous experience in research activities within the past years is highly desirable (e.g. publications as first or co-author)</li> <li> previous exposure to neurosciences/neurobiology and experience in the analysis of imaging data (e.g. FSL, SPM, FreeSurfer) is of advantage but not a precondition</li> <li> Exceptional organizational and communication skills • Very good command of English and at least basic German skills to effectively communicate with non-scientific staff, patients, and students, with a willingness to improve if necessary</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Meaningful work at a prominent medical research, teaching and patient care facility</li> <li>Exciting research projects that take medical technology to the next level</li> <li>Flat hierarchies with the chance to take on responsibility right from the start</li> <li>Opportunity for daily learning and professional development</li> <li>Conditions for an excellent work-life-balance and a team that truly supports it</li> <li>Childcare through partnerships with children's facilities in the vicinity of the university hospital</li> <li>JobTicket for public transport</li> <li>Use of the on-campus fitness studio</li> </ul> STBL1_DE

Research Associate (PhD Student) (w/m/d)

Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen rund 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du Teil der Energiewende werden und dazu ein motiviertes Team unterstützen? Hast du Lust, politiknah mitzuarbeiten und dem Ziel der Klimaneutralität Schritt für Schritt entschlossen entgegenzugehen?Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin in unserer Landesgeschäftsstelle in Dresden als Assistent (w/m/d) der Geschäftsführung Energiewirtschaft Die BDEW-Landesgruppe Mitteldeutschland vertritt mit ihren über 220 Mitglieds­unternehmen die Stimme der Energie- und Wasserversorgungsunternehmen in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen. Zudem sind wir der Ansprechpartner für Politik, Verwaltung, Wirtschaft und Institutionen auf Landesebene. Als Landesorganisation des BDEW beraten wir unsere BDEW-Mitgliedsunternehmen vor Ort und unterstützen sie bei neuen Gesetzen und Verordnungen. Wir organisieren Veranstaltungen zu aktuellen Themen der Energie- und Wasserpolitik und bieten eine Plattform für Netzwerke. Aufgaben <ul><li>Du unterstützt bei der Konzeption und Nachbereitung von Fachtagungen und Energiekonferenzen</li><li>Du erstellst das jeweilige Agenda-Setting, organisierst den Ablauf aller externen Termine auf den Punkt und hast dabei auch den Blick fürs Detail</li><li>Du führst nach Absprache die Korrespondenz gegenüber unseren Mitgliedsunternehmen, Vertretern der Politik und weiteren Stakeholdern</li><li>Du unterstützt uns bei Stellungnahmen, erstellst ansprechende Präsentationen und sorgst für die Kommunikation von Informationen zur Mitgliedschaft</li><li>Du pflegst unsere Social-Media-Kanäle und unterstützt deren weitere Entwicklung</li><li>Du hast die Themen der mitteldeutschen Parlamente aktuell im Blick, erstellst den Medienspiegel und unterstützt damit unsere energiepolitische Arbeit</li></ul> Profil <ul><li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung sowie idealerweise über erste Berufserfahrung</li><li>Du bist Social Media affin, beherrschst die gängigen IT-Systeme professionell und bringst erste Erfahrung in der Online-Kommunikation und im Umgang mit den virtuellen Kommunikationstools mit</li><li>Du bist politikinteressiert und gehst mit vertraulichen Informationen diskret und sensibel um und erkennst deren Relevanz insbesondere in der adressatengerechten Kommunikation</li><li>Freundlichkeit, Diplomatie und Professionalität bestimmen deinen Alltag </li><li>Zu deinen Stärken zählt Teamfähigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität, dazu pflegst du einen guten Kommunikations- und eigenständigen Arbeitsstil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ein harmonisches Arbeitsumfeld in einem motivierten und dynamischen Team</li><li>Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)</li><li>Eine attraktive Vergütung angelehnt an den Tarif des AVEU (VG F) plus Weihnachtsgeld</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost, sowie Möglichkeit des Fahrrad-Leasings (JobRad)</li><li>Die Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li></ul> STBL1_DE

Assistent (w/m/d) der Geschäftsführung Energiewirtschaft

Der Bauindustrieverband Ost e.V. ist als Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband politischer Interessenvertreter und Dienstleister der bauindustriellen Unternehmen in Berlin, Brandenburg und Sachsen sowie Sachsen-Anhalt. Werden Sie Teil unseres Teams der Geschäftsstelle in Dresden - vorzugsweise in Vollzeit - als Referent (gn) Bautechnik Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die bautechnischen und politischen Themen des Verbandes für die Bundesländer Sachsen und Sachsen-Anhalt</li> <li>fachliche Beratung der Mitglieder und Organisation sowie Betreuung der entsprechenden Gremien</li> <li>Kontaktpflege zu Behörden in Bezug auf technikpolitische Belange</li> <li>Vertretung des Verbandes in Gremien des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie sowie gegenüber Institutionen in den Bereichen Wirtschaft, Politik und Verwaltung</li> <li>Betreuung von Mitgliedsunternehmen</li> <li>inhaltliche Unterstützung der politischen Verbandsarbeit sowie Monitoring politischer Gesetzgebungsverfahren</li> <li>Erstellung von Rundschreiben, Erarbeitung von Stellungnahmen etc.</li> <li>unterstützende Aufgaben für die Hauptgeschäftsführung auch außerhalb der genannten Bereiche</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium, vorzugsweise als Bau- oder Wirtschaftsingenieur, den Ingenieurwissenschaften oder der Rechtswissenschaft</li> <li>Erfahrungen in Verbänden und/oder der Bauwirtschaft sind vorteilhaft</li> <li>eine ausgezeichnete Allgemeinbildung und Interesse an (bau-) politischen Prozessen</li> <li>strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und Konzeptionsstärke</li> <li>ein souveränes, verbindliches und gewinnendes Auftreten sowie einen präzisen und selbständigen Arbeitsstil</li> <li>perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Reisebereitschaft im Tagespendelbereich, Führerschein der Kl. B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige und spannende Position in einem angenehmen Arbeitsumfeld sowie einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice nach der Probezeit</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Einen Arbeitgeberzuschuss zu VWL-Verträgen sowie eine Gruppenunfallversicherung</li> </ul> STBL1_DE

Referent (gn) Bautechnik

Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 120.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zu ihren Aufgaben gehört neben der Interessenvertretung und der Erfüllung hoheitlicher Aufgaben auch die Handwerksförderung im weiteren Sinn. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Bildungszentrum njumii einen Leiter (w/m/d) Organisation Bildungszentren. Die Bildungszentren sind eine Hauptabteilung der Handwerkskammer Dresden, die die Berufsbildung im Handwerk praxisbezogen unterstützt. Dazu gehören vor allem Maßnahmen in der überbetrieblichen Ausbildung, Lehrveranstaltungen zur Vorbereitung auf die Meisterprüfung, Umschulungslehrgänge sowie rechtliche und technische Speziallehrgänge. Aufgaben In der Funktion des Leiters (w/m/d) Organisation Bildungszentren sorgen Sie für funktionierende Abläufe innerhalb der Hauptabteilung und mit den übrigen Bereichen der Handwerkskammer. Sie organisieren, steuern und kontrollieren die organisatorischen und finanzrelevanten Vorgänge des Bildungsgeschäfts und optimieren hierbei stetig die Arbeitsabläufe. Neben der ständigen Vertretung der Hauptabteilungsleitung gehören zu Ihrem Aufgabenbereich unter anderem: <ul> <li>Entwicklung und Monitoring eines Berichtssystems, Auswertung und Ableitung von Maßnahmen</li> <li>Bearbeitung zentraler finanzrelevanter Vorgänge, wie beispielsweise die Aufbereitung der turnusmäßigen Auswertungen, die Begleitung der Wirtschaftsplanung, Überwachung von Kalkulationen und Nachkalkulationen sowie die Aufbereitung der Zuarbeiten zum Jahresabschluss</li> <li>Erarbeitung und Nachverfolgung von Festlegungen</li> <li>Anleitung und Führung aller Unterstützungsbereiche des Bildungszentrums einschließlich des Projektbereichs und des Gästehauses</li> <li>Steuerung des Vertragsmanagements für benötigte Ressourcen, wie Materialien, technische Ausrüstung, Honorarleistungen, etc.</li> <li>Begleitung und Moderation der Schnittstellen: zur IT-Abteilung (bspw. bei Fortführung der Digitalisierung), zum Facility Management und die Mitwirkung am Qualitätsmanagement</li> </ul> In Ihren Aufgaben werden Sie von einer kaufmännischen Assistenz im Bereich Organisation unterstützt. Profil <ul> <li>Sie haben ein wirtschaftliches Fachhochschul- oder Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, der Volkswirtschaft oder der Verwaltungswissenschaften erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrungen, idealerweise im Bildungs- und Projektbereich sowie im Projektmanagement.</li> <li>Sie haben idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Beantragung und Abrechnung von Fördermitteln.</li> <li>Sie bringen Führungserfahrung, Empathie, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick mit.</li> <li>Sie sind kommunikationsstark und kommen schnell mit Menschen unterschiedlicher Qualifikationen ins Gespräch.</li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen, Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Der Standort Dresden ist gut an den ÖPNV angebunden, es gibt eine Mensa sowie kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

Leiter (w/m/d) Organisation Bildungszentren

Sachsens größter Unternehmensverband wächst, werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Der Unternehmensverband SACHSENMETALL vertritt die Arbeitgeber des größten Industriezweigs Sachsens – der Metall- und Elektroindustrie (M+E). Unsere Branche zählt rund 186.000 Beschäftigte in über 1.700 Betrieben. Die Unternehmen der sächsischen M+E-Industrie exportieren in fast 200 Länder der Erde und tragen so zu weltweitem Fortschritt und Wohlstand bei, sind dabei weltoffen, tolerant und gewinnen Partner, die gern wiederkommen. Hervorragende Fachkräfte und erfolgreiche Unternehmen erarbeiten jene Lösungen, die wir als Gesellschaft dringend in den Bereichen Energie, Verkehr, Digitalisierung und Klima benötigen. Zur Erweiterung und Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Regionen Chemnitz, Dresden und Leipzig einen Volljurist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in Vollzeit unbefristet Aufgaben In einem Team mit weiteren Volljuristen betreuen Sie unsere Mitgliedsunternehmen im gesamten Freistaat Sachsen selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeits-, tarif- und sozialrechtlichen Problemstellungen. <ul> <li>Sie vertreten unsere Mitgliedsunternehmen vor Arbeits- und Sozialgerichten.</li> <li>Sie begleiten und beraten unsere Mitgliedsunternehmen bei der Einführung von kollektiven Regelungen.</li> <li>Sie führen Fortbildungs- und Informationsveranstaltungen durch.</li> </ul> Profil <ul> <li> Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss als Volljurist (m/w/d). </li> <li> Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht und verfügen bereits über einschlägige Berufserfahrung. </li> <li> Verhandlungsgeschick und -stärke zeichnen Sie aus. </li> <li> Sie sind teamfähig, belastbar und bereit, Verantwortung zu übernehmen. </li> <li> Sie besitzen eine gültige PKW-Fahrerlaubnis und sind bereit sachsenweit unsere Mitgliedsunternehmen zu besuchen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li> Wir bieten Ihnen eine leistungsorientierte Vergütung sowie weitere attraktive Zusatzleistungen. </li> <li> Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. </li> <li> Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten Team – ein kollegiales Umfeld und Familienorientierung zeichnen uns aus. </li> <li> Ihr moderner Büroarbeitsplatz befindet sich in historischem Ambiente im Herzen der Dresdner Neustadt – gut erreichbar mit ÖPNV bzw. Bereitstellung eines Mitarbeiterparkplatzes. </li> </ul> STBL1_DE

Volljurist (m/w/d) mit Schwerpunkt im Arbeitsrecht in Vollzeit unbefristet

Die Industrie- und Handelskammer ist mit rund 100.000 Mitgliedsunternehmen die größte Interessenvertretung der ostsächsischen Wirtschaft. Wir gestalten die wirtschaftliche Entwicklung der Region aktiv mit - und Sie können direkt dazu beitragen! Ihre Ideen und Fähigkeiten sind gefragt, um unsere IT-Lösungen weiterzuentwickeln und die Zusammenarbeit mit unseren Mitgliedsunternehmen und Partnern zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die IT-Zukunft der IHK Dresden als IT-Systemingenieur (m/w/d) / IT-Systemadministrator (m/w/d)! Aufgaben Sie möchten moderne, hybride IT-Umgebungen aufbauen, IT-Sicherheit vorantreiben und gleichzeitig erste Projekte im Bereich KI begleiten? Dann sind Sie bei uns richtig! Vielfältige Aufgaben bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, tief in komplexe technische Themen einzutauchen, sondern auch neue Technologien frühzeitig mitzugestalten. Wenn Sie ein breites Aufgabenfeld reizt, Sie gerne Neues lernen und an Lösungen mit direktem Mehrwert arbeiten wollen, werden Sie sich bei uns wohlfühlen. Wir freuen uns, wenn Sie sich in unserem breiten und abwechslungsreichen Aufgabenmix wiederfinden. Gemeinsam mit unserem Team wirken Sie aktiv an folgenden Themen mit: IT-Infrastruktur &amp; Transformation (ca. 50% Zeitanteil): <ul> <li>Neuausrichtung der Rechenzentren (Schwerpunkt derzeit HPE Server &amp; Storage, VMware, Microsoft Server &amp; Clients, Veeam, Sophos, Alcatel) auf hybride Cloud-Architekturen.</li> <li>Konzeption und Rollout neuer Technologien (Schwerpunkt derzeit Microsoft 365, Entra AD, Intune, Exchange und SharePoint Online, Teams, Windows 11).</li> </ul> IT-Sicherheit (ca. 20% Zeitanteil) <ul> <li>Überwachung und Absicherung unserer Systeme im Hinblick auf potentielle Risiken (z.B. durch Schwachstellenanalysen, Hardening-Maßnahmen, Backup- und Redundanzstrategien).</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Security-Konzepten in Kooperation mit internen und externen Sicherheits- und Datenschutzexperten.</li> </ul> IT-Operating (ca. 20% Zeitanteil) <ul> <li>Monitoring und kontinuierliche Optimierung unseres IT-Betriebs.</li> <li>Identifizierung von Automatisierungspotenzialen (Scripting, Tools) und Umsetzung entsprechender Maßnahmen.</li> </ul> KI-Technologien (ca. 10% Zeitanteil) <ul> <li>Evaluation von KI-Anwendungen für Datenanalyse und Automatisierung.</li> <li>Mitwirkung an Proof-of-Concepts und Pilotprojekten, um Innovationen voranzutreiben.</li> </ul> Profil <ul> <li>Fundierte IT-Kenntnisse – Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker) – Quereinstieg mit passender Berufserfahrung ist möglich.</li> <li>Praxis in Infrastruktur &amp; Virtualisierung – Erste Berührungspunkte mit Microsoft- und VMware-Systemen, Netzwerkkomponenten und Storage-Lösungen sind ideal - oder die Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten.</li> <li>Basiswissen in IT-Security &amp; Monitoring – Erste Berührungspunkte mit IT-Sicherheitskonzepten und Monitoring-Tools (PRTG o. ä.) wären wünschenswert.</li> <li>Analytische Fähigkeiten &amp; Innovationsgeist – Sie denken ganzheitlich, hinterfragen Prozesse und sind offen für neue Technologien wie KI. Idealerweise haben Sie erste Erfahrung im Bereich Automatisierung (Scripting, PowerShell, Python o. ä.).</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamgeist – Sie sind in der Lage, komplexe Themen verständlich aufzubereiten und im Team zu teilen. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sind essentiell für die interne und externe Kommunikation.</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Umfassende Einarbeitung – Wir nehmen uns Zeit für Sie: Ein erfahrener Mentor sowie spezialisierte Teammitglieder stehen Ihnen zur Seite, damit Sie sich rasch in Ihre Aufgaben und Projekte einarbeiten können.</li> <li>Leistungsgerechtes Vergütungssystem – Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket/Deutschlandticket oder Bike Leasing.</li> <li>Jobsicherheit &amp; Arbeitszeitmodelle – Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und 30 Tagen Urlaub im Jahr. Unsere 40-Stunden-Woche bietet Ihnen Planungssicherheit – nach Absprache ist aber auch eine Reduzierung auf Teilzeit (bis zu 35 Stunden) möglich.</li> <li>Flexibilität &amp; Eigenverantwortung – Wir setzen auf Vertrauen: Nutzen Sie flexible Arbeitszeiten und die Option, bis zu 9 Tage pro Monat im Homeoffice zu arbeiten.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten – Bei uns können Sie sich durch zunehmende fachliche Verantwortung und Spezialisierung weiterentwickeln. Wir fördern aktiv Ihre Stärken und Interessen.</li> <li>Wertschätzende Teamarbeit – Flache Hierarchien, vertrauensvolle und offene gegenseitige Unterstützung, wenig Bürokratie und kurze Entscheidungswege prägen unsere IT-Abteilung.</li> </ul> STBL1_DE

IT-Systemingenieur (m/w/d) / IT-Systemadministrator (m/w/d)

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Verwaltung, Bauen, Beschaffung und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt: Management für den Liegenschaftsservice am IAG Dresden (m/w/d) Ihr zukünftiges Team: Die Hauptabteilung Verwaltung, Bauen, Beschaffung (VBB) ist an nahezu allen DGUV Standorten vertreten und bündelt den Verwaltungs- sowie bautechnischen Service für die DGUV. Sie stellt unter anderem den Service rund um den Arbeitsplatz sicher und ist zuständig für das Liegenschaftsmanagement, die Haustechnik und den Veranstaltungsservice. Zudem beschäftigt sich die Hauptabteilung mit Themen wie Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement. Aufgaben Im Management für den Liegenschaftenservice am IAG Dresden sind Sie für die Bearbeitung von Grundsatzfragen des Immobilienmanagement zuständig. Zusätzlich sind Sie für die Entwicklung von strategischen Ansätzen zur Immobilienauslastung und zum wirtschaftlichen Immobilienbetrieb für die Liegenschaft Dresden im Rahmen der Gesamtstrategie Immobilienmanagement der DGUV. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen: <ul> <li>Eigenständige Strukturierung, Unter- und Umsetzung von standortspezifischen Entwicklungen</li> <li>Übernahme der Betreiberpflichten im Rahmen der Delegation der Betreiberverantwortung für die Themen der Außenanlagen (Winterdienst, Grünpflege, Graupflege)</li> <li>Durchführung komplexer Abstimmungen mit Nachbarn, Mietern und Nutzern der Liegenschaft (BGen) soweit sie nicht die Standortverantwortung übernimmt</li> <li>Organisation und Prozessmanagement, inbesondere die Sicherstellung der Betriebsfähigkeit und des einwandfreien Zustands der Liegenschaften und Optimierung von Prozessen zur Effiziensteigerung</li> <li>Monitoring der Einhaltung von Sicherheits-, Hygiene- und Umweltvorschriften.</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in den Fachrichtungen Facility Management, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Immobilien, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Immobilien/ Bau oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung und im Liegenschaftsbetrieb inbesondere der Steuerung externer Dienstleister</li> <li>Kenntnisse im Miet- und Baurecht wären wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in MS Office, sowie SAP und CAFM wünschenswert</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke</li> </ul> Wir bieten Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) STBL1_DE

Management für den Liegenschaftsservice am IAG Dresden (m/w/d)

Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 122.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zu ihren Aufgaben gehört neben der Interessenvertretung und der Erfüllung hoheitlicher Aufgaben auch die Handwerksförderung im weiteren Sinn. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für njumii – das Bildungszentrum des Handwerks einen Stellvertretender Leiter (w/m/d) Ausbildung für den Fachbereich Metall- und Gebäudetechnik mit Sitz in Dresden. njumii – das Bildungszentrum des Handwerks organisiert die betriebliche Fort- und Weiterbildung, die Meisterausbildung sowie Umschulungen im kaufmännischen und gewerblich-technischen Bereich. Unsere Kunden sind vor allem klein- und mittelständische Betriebe, Gesellen, Fachkräfte, Meister und Selbstständige. Aufgaben Als Stellvertretender Leiter (w/m/d) Ausbildung sind Sie die ständige Vertretung des Ausbildungsleiters für diesen Fachbereich. Gemeinsam gestalten Sie maßgeblich die Aus- und Fortbildung der bestehenden und der in der Entwicklung befindlichen Kurse für bis zu 10 Gewerke des Fachbereichs. Sie führen gemeinsam bestehende erfolgreiche Inhalte fort und entwickeln die Bildungsangebote kontinuierlich weiter. Ihre Kernaufgaben sind: <ul> <li>die Begleitung, Betreuung und Gestaltung der bestehenden und der sich in Entwicklung befindenden Lehrgänge. Dazu gehören <ul> <li>die Ansprache und Koordination von Lehrkräften und Stakeholdern,</li> <li>die Kursplanung einhergehend mit der Einsatzplanung des Ausbildungspersonals,</li> <li>die Evaluation und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe des Bildungsbetriebs.</li> </ul> </li> <li>die stellvertretende Führung des Fachbereichs,</li> <li>die aktive Mitwirkung an Dienstberatungen des Fachbereichs, an Mitarbeitergesprächen und Team-Workshops in Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung,</li> <li>die Mitwirkung an der Erarbeitung der Haushaltsplanung für den Fachbereich und die Gewährleistung deren Umsetzung,</li> <li>die Planung und Beschaffung von Material und Ausrüstungen, die Organisation der Nutzung und Wartung zugeordneter Werkstätten und Technik,</li> <li>die Erarbeitung neuer Bildungskonzepte unter Berücksichtigung des relevanten Marktes,</li> <li>die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Institutionen, Innungen, Verbänden, Unternehmen und Schulen vor allem bei der Entwicklung und Bereitstellung marktgerechter Aus- und Weiterbildungsangebote. </li> </ul> Profil <ul> <li>Sie haben ein ingenieurtechnisches Fachschul- oder Hochschulstudium in den Fachrichtungen Gebäudetechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung erfolgreich abgeschlossen bzw. haben eine vergleichbare technische Meisterausbildung.</li> <li>Sie verfügen über betriebswirtschaftliches Verständnis.</li> <li>Sie haben Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudetechnik, einschließlich der Energietechnik und dem IT-Bereich, sowie in der Metalltechnik.</li> <li>Sie können auf mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Erwachsenenbildung, zurückgreifen.</li> <li>Sie haben belastbare Erfahrungen im Bereich Bildungskonzeption.</li> <li>Sie bringen idealerweise erste Führungserfahrungen mit.</li> <li>Sie verfügen über hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und sind durchsetzungsstark.</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, ein strukturiertes und konzeptionelles Arbeiten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden Ihr fachliches und persönliches Profil ab. </li> </ul> Wir bieten Die Handwerkskammer Dresden orientiert sich hinsichtlich Vergütung, Urlaubsansprüchen, Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten am TVöD. Die Arbeitszeiten können im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelungen flexibel gestaltet werden. Der Standort Dresden ist gut an den ÖPNV angebunden, es gibt eine Mensa sowie kostenfreie Parkplätze. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, das Deutschlandticket als Jobticketmodell und Präventionsangebote innerhalb des betrieblichen Gesundheitsmanagements zu nutzen. STBL1_DE

Stellvertretender Leiter (w/m/d) Ausbildung für den Fachbereich Metall- und Gebäudetechnik

Das Leibniz-Institut für Polymerforschung Dresden e. V. (IPF) erarbeitet materialwissenschaftliche Innovationen für die Gebiete Ressourcensicherung, Gesundheit und Information. In fünf wissenschaftlichen Instituten, Verwaltung und Technischen Diensten beschäftigt das IPF ca. 500 Personen. Neue Themen und Methoden werden zunehmend in flexiblen Forschungsstrukturen wie unabhängigen Nachwuchsgruppen erkundet. Das IPF ist als familienfreundlicher Arbeitgeber gemäß Audit berufundfamilie® zertifiziert. Elektrofachkraft (m/w/d) (Nr: 036-25) Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Liegenschafts- und Gebäudemanagement suchen wir zur Bearbeitung von Wartungs-, Inspektions- Bau- und Instandsetzungsarbeiten eine qualifizierte und hoch motivierte Elektrofachkraft (m/w/d) (gemäß DGUV V3, DIN VDE 1000-10) mit 40 Wochenstunden. Aufgaben <ul> <li>elektrische Inbetriebnahme von Anlagen der technischen Gebäudeausstattung</li> <li>Installations- Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an technischen Anlagen und Laborausrüstungen</li> <li>Installation von Komponenten der Gebäudeleit- und Steuerungstechnik</li> <li>eigenständige Durchführung wiederkehrender Prüfungen an ortsfesten und ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln</li> <li>Fehlerdiagnose und -behebung bei Störungen</li> </ul> Profil <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker/in für Maschinen und Antriebstechnik, oder vergleichbar</li> <li>mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise in einem Forschungsbetrieb oder in vergleichbaren Einrichtungen</li> <li>fachübergreifende Kenntnisse, analytisches Denken, sowie handwerkliches Geschick</li> </ul> Sie sollten verfügen über: <ul> <li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Wir bieten Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Herausforderung in einem internationalen Arbeitsumfeld und eine angemessene Bezahlung. Das Entgelt und die Sozialleistungen (u.a. eine betriebliche Altersversorgung, Jobticket, eine flexible familienfreundliche Arbeitszeit und arbeitsplatzbezogene Weiterbildung) richten sich entsprechend der Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder. Der ausgeschriebene Arbeitsplatz kann auch in Teilzeit besetzt werden. Das IPF Dresden strebt in allen Bereichen nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ferner will das IPF den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Eintritt ab 01.05.2025 STBL1_DE

14 Unbefristet Jobs in Sebnitz, Deutschland