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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München eine <h2>Sachbearbeiterin (w/m/d) für Beschaffung und Vergabe</h2> EG 11 TVöD Bund/​A 11 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Beschaffung &amp; Vergabe Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeits­atmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet. Wir, als Behörde im Geschäfts­bereich des Bundes­ministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde. Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheits­aufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung. <ul> <li>Du berätst die Bedarfs­träger der ZITiS bei Fragen rund um die Beschaffung im nationalen und europäischen Vergaberecht.</li> <li>Du bereitest Vergabe­verfahren (Lieferungen und Dienstleistungen) vor und führst diese inkl. Verhandlungen und Vertrags­gestaltung durch, vorwiegend nationale Vergaben.</li> <li>Du führst Beschaffungen im Bereich Forschung und Entwicklung durch.</li> <li>Du setzt dich mit der aktuellen Rechtsprechung zum Vergaberecht auseinander.</li> <li>Du erstellst Statistiken und unterstützt bei der Beantwortung von Anfragen u. a. aus dem parlamentarischen Bereich.</li> </ul> <ul> <li>Bis Herbst 2024 abgeschlossenes Studium (Bachelor/​Diplom FH oder an einer als gleichwertig anerkannten staatlichen Berufsakademie)</li> <li>Erfahrung im Bereich des öffentlichen Dienstes auf dem Gebiet der Beschaffung und Vergabe, z. B. erworben in einer Behörde auf Bundes-, Landes oder Kommunal­ebene, bei einer Universität oder in der Krankenhaus­verwaltung</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h2>Von Vorteil sind:</h2> <ul> <li>Fortbildung zum zertifizierten Vergabe­manager oder vergleichbar oder der Nachweis von Fortbildungen im Vergaberecht im Bereich Liefer- und Dienstleistungen</li> <li>Erfahrung auf dem Gebiet der Beschaffung/​Vergabe im Bereich Liefer- und Dienstleistungen</li> <li>Du bist ein Teamplayer.</li> <li>Zu deinen Stärken zählen Verhandlungs­geschick, Verantwortungs­bereitschaft und Detail­orientierung.</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung gelegentlicher nationaler Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Tarifbeschäftigung in der Entgeltgruppe E 11 TVöD Bund (je nach beruflicher Erfahrung ca. 51.600 Euro bis ca. 76.500 Euro brutto jährlich in Vollzeit) oder Verbeamtung bis zur Besoldungs­stufe A11 BBesO</li> <li>ZITiS-Zulage in Höhe von bis zu 2.400 Euro brutto jährlich in Vollzeit</li> </ul> <h2>Unsere Benefits:</h2> <ul> <li>Home-Office</li> <li>kernzeitfreie Arbeitszeit</li> <li>kein Dresscode</li> <li>Hunde willkommen</li> <li>hohes Fortbildungs­budget</li> </ul> und vieles mehr … <h2>Besondere Hinweise:</h2> <ul> <li>Nach einer individuellen Einarbeitungs­phase am Dienstort und bei Vorliegen der persönlichen und dienstlichen Voraussetzungen, kann die Tätigkeit überwiegend remote ausgeübt werden.</li> <li>Der Dienstort kann in München (Berg am Laim oder Zamdorf), Neubiberg oder Dachau sein.</li> <li>Für uns zählt das Können, nicht das Geschlecht, das Alter, die Religion, die Identität oder die Herkunft.</li> <li>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, da bei uns derzeit weniger Frauen arbeiten als gewünscht.</li> <li>Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</li> <li>Nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) ist für die vorgesehene sicherheits­empfindliche Tätigkeit eine Sicherheits­überprüfung durchzuführen.</li> </ul>

Sachbearbeiterin (w/m/d) für Beschaffung und Vergabe

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Elektrofachkraft (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungs­frist: 21.11.2024 Eingruppierung: E7 TVöD mit Ent­wicklungs­mög­lich­keit nach E8 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 13774 Ihr Einsatzbereich Baureferat, Prozessüberwachung und Entstörung, Schragenhofstraße 6, 80992 München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Sie sorgen bei Ausfällen der Straßenbeleuchtungsanlagen sowie der Verkehrssignalanlagen für eine Wiederherstellung der Funktionalität. Nach Unfällen übernehmen Sie die Erstversorgung und stellen damit die Verkehrssicherheit wieder her. Bei Abwesenheiten der Fachdienststelle (z. B. am Wochenende) beheben Sie zudem brisante Störungen in den Münchner Straßentunneln. Dabei dokumentieren Sie stets Ihre Arbeitsschritte, um die Zustände der Anlagen nachvollziehbar darzustellen. Die Ausübung der Tätigkeit erfolgt im Schichtdienst (3-Schichtbetrieb) und ist daher mit wechselnden Schichten, Wochenenddiensten sowie Nachtschichten verbunden. Darüber hinaus ist für die Tätigkeit ein gutes akustisches Empfinden sowie Schwindelfreiheit (Arbeit auf Hubarbeitsbühnen bis 30 m Höhe) erforderlich. Bedingt durch den Schichtbetrieb ist die Einbringung der Arbeitskraft in Teilzeit nur in sich ergänzenden Blockmodellen (entsprechend einer Vollzeitkraft) möglich. <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachkenntnisse: Berufliche Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik (z. B. Installationsarbeiten) sowie der einschlägigen Regelwerke und Vorschriften</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Stresstoleranz</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Erfahrungen im Schichtdienst sowie alle über die Klasse B hinausgehenden Führerscheinklassen</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs</li> <li>eine unbefristete Einstellung in EGr. 7 TVöD mit Entwicklungsmöglichkeit nach EGr. 8 TVöD</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM</li> <li>eine gute Work-Life-Balance</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)</li> <li>interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li> </ul>

Elektrofachkraft (w/m/d)

Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. Experte (d/w/m) für Marktanalysen und Produktrating in der Krankenversicherung in München Als Experte für Marktanalysen und Produktrating in der privaten Krankenversicherung (als Teil der Abteilung "Vertriebsmanagement Gesundheit – Pflege – Reise“) unterstützen Sie das Produktmanagement und den Vertrieb bei der bestmöglichen Positionierung unserer Produkte und Services. Wann geht es los? Am besten sofort! <ul> <li>Sie beobachten, analysieren und bewerten täglich die Entwicklungen im deutschen Krankenversicherungsmarkt, insbesondere in Bezug auf Produkte, Leistungen, Preise und Annahmerichtlinien.</li> <li>Bei der Entwicklung neuer Produkte identifizieren Sie die entscheidenden Faktoren, durch die sich unsere leistungsstarken Tarife, von denen der Konkurrenz abheben können.</li> <li>Sie stellen sicher, dass unsere Produkte bei Rating-Agenturen und Vergleichsportalen bestmöglich bewertet und positioniert werden.</li> <li>Sie fungieren als Schnittstelle zu Softwarehäusern und Vergleichsportalen, indem Sie diese mit aktuellen Produktinformationen und Berechnungsgrundlagen versorgen.</li> <li>Bei komplexen Vergleichen mit Wettbewerbern unterstützen Sie die Kollegen im Vertrieb bei der Vorteilsargumentation für unsere Tarife.</li> <li>Sie übernehmen aktiv weitere Aufgaben im Vertriebsmanagement und wirken bei der zukunftsweisenden Weiterentwicklung der Vertrieb mit.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Kranken- und Pflegeversicherung</li> <li>Verständnis von IT-Systemen und fundierte MS Office Kenntnisse insbesondere Power Point und Excel</li> <li>Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li> <li>Kommunikationsstärke und Präsentationfähigkeit</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft sowie Ausdauer bei Herausforderungen.</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz beim größten öffentlichen Versicherungskonzern Deutschlands und ein wertschätzendes Arbeitsklima.</li> <li>Flache Hierarchien, Chance auf frühe Verantwortung und/oder fachliche Spezialisierung/Weiterbildung.</li> <li>Flexibles Umfeld: z.B. 38h-Woche, variable Arbeitszeit &amp; mobiles Arbeiten.</li> <li>Leib &amp; Seele: preisgekrönte Kantine, eigenes Fitness-Studio, viele Sport- und Freizeitangebote.</li> <li>Sozial &amp; Nachhaltig: Kulturstiftung, Sponsoring von DAV und Feuerwehren, eigener Honig, E-Bikes etc.</li> <li>Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt!</li> </ul>

Experte (d/w/m) für Marktanalysen und Produktrating in der Krankenversicherung in München

Für das Landratsamt München suchen wir zur Verstärkung des staat­lichen Gesund­heits­amtes zum nächst­mög­lichen Zeitpunkt eine/n Gesundheits- und Kranken­pfleger/in (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinder­kranken­pfleger/in (m/w/d) oder Pflegefachmann/‑frau (m/w/d) unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit. <ul> <li>Mitwirkung in der Tuberkulosefürsorge</li> <li>Ermittlung von Kranken, Infizierten und Kontakt­perso­nen bei Tuber­kulose­fällen</li> <li>Beratung und Überwachung von Tuber­kulose­erkran­kten und Kontakt­personen</li> <li>Dokumentation und statistische Erfassung von Tuber­kulose­fällen und Kontakt­personen</li> <li>Vorbereitung und Assistenz bei Umgebungs­unter­suchungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kranken­pfleger/in (m/w/d) oder auch Gesund­heits- und Kinder­kranken­pfleger/in (m/w/d) oder als Pflege­fach­mann/‑frau (m/w/d) zwingend erfor­der­lich</li> <li>Interesse an selbstständigem, eigen­verant­wort­lichen und genauen Arbeiten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und sicheres Auftreten</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit beim Umgang mit Kolleginnen und Kollegen, Einrich­tungen und Trägern</li> <li>Lernbereitschaft</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, für Außen­dienst­tätig­keit auch den privaten Pkw zu nutzen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit ein Impfschutz oder eine Immunität bzgl. Masern bzw. eine Kontra­indi­kation betreffend einer Masern­schutz­impfung zwingend nach­ge­wiesen werden muss. <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozial­leis­tungen; die Eingrup­pierung erfolgt regelmäßig in Entgelt­gruppe 7 TV-L; bei Vorliegen mehr­jäh­riger einschlägiger Berufs­erfah­rung ist eine ent­spre­chen­de Einstufung innerhalb dieser Entgelt­gruppe möglich</li> <li>Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z.B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li> <li>Nach Abschluss der Weiterbildung zur Fachkraft (m/w/d) der Sozial­medizin erfolgt eine Höher­gruppie­rung nach Entgelt­gruppe 8 TV-L</li> <li>Einen interessanten und abwechs­lungs­reichen Arbeitsplatz</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Alters­vor­sorge, vermögens­wirk­same Leistungen, vergüns­tigte Tickets für den Personen­nah­verkehr, Ballungs­raum­zulage für den Verdich­tungs­raum München</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeits­zeit­modelle</li> <li>Entwicklungs- und Fortbildungs­möglich­keiten </li> </ul>

Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnerinnen und Einwohnern der bevöl­ke­rungs­reichste Landkreis Bayerns. Das Land­ratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen mehr als 1.700 Mitar­bei­tenden viel­fäl­tige kommunale und staat­liche Auf­gaben für die Bürgerinnen und Bürger des Land­kreises München wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie! Wir suchen für den Fachbereich 4.6.1 – Einreise und Aufenthalt, Sachgebiet 4.6.1.2 – Aufenthaltstitel, Fachkräftezuwanderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Sachbearbeiter (m/w/d)* Aufenthaltsrecht Kennziffer: 2024-154 Zu besetzen sind eine unbefristete Vollzeitstelle sowie eine befristete Teilzeit­stelle mit einem Umfang von 60% bis zum 15.10.2026. Beide Stellen werden mit Entgelt­gruppe 9a TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A 8 BayBesG vergütet. Für diese Positionen wird eine Arbeits­marktzulage gewährt. Die Voll­zeit­stelle ist teil­zeit­fähig, sofern durch Job­sharing die ganz­heitliche Wahr­nehmung der Aufgaben gesichert ist. Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie hier: oeffentlicher-dienst.info. Bewerbungsende ist der 08.09.2024. Das Sachgebiet 4.6.1.2 ist Teil der Ausländerbehörde und ist über­wiegend zustän­dig für die Erteilung und Verlängerung von Aufent­halts­titeln nicht­humanitärer Art für die viel­zähligen aus­ländischen Mit­bürgerinnen und Mit­bürger im Landkreis München. Im Rahmen Ihrer Tätig­keit betreuen Sie einen eigenen Kunden­stamm, prüfen selbst­ständig Auf­enthalts­rechte und ertei­len oder verlän­gern eigen­ständig den jewei­ligen Aufent­halts­titel. Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungs­reiche Auf­gabe wünschen und Teil unseres kolle­gialen und hoch moti­vierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben <ul> <li>Rechtliche Prüfung von Aufenthaltsrechten</li> <li>Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln</li> <li>Ausstellung von Fiktionsbescheinigungen</li> <li>Austausch mit den Meldeämtern, insbesondere bei Zu- und Wegzügen (EMA)</li> <li>Schreiben von Aktenvermerken in schwierigen Fällen</li> </ul> Diese Qualifikation setzen wir voraus: <ul> <li>Beamter (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder</li> <li>Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder</li> <li>Verwaltungsfachkraft (m/w/d) oder</li> <li>Absolvent (m/w/d) des fachbezogenen Zertifikatslehrgangs (ZLV) der Fach­richtung Ausländer­recht oder</li> <li>Absolvent (m/w/d) einer kaufmännischen oder einer rechtlich geprägten Berufs­ausbildung bzw. einer ver­gleich­baren Qualifikation auf mindestens DQR-4-Niveau und der Bereit­schaft, den fach­bezogenen Zertifi­katslehrgang (ZLV) der Fach­richtung Ausländer­recht zu absolvieren</li> </ul> Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: <ul> <li>Vorkenntnisse im Aufenthalts-, Freizügigkeits- und Verwaltungs­recht</li> <li>Psychische Belastbarkeit</li> </ul> Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: <ul> <li>Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Initiativbereitschaft und Eigenständigkeit</li> </ul> Diese Kenntnisse / Eigenschaften sind vorteilhaft: <ul> <li>Sichere Englischkenntnisse</li> <li>Vorkenntnisse im Fachprogramm ADVIS</li> </ul> <ul> <li>Sicheren Arbeitsplatz und sinn­stif­tende Arbeit Arbeit mit Mehrwert – als Teil des öffent­lichen Dienstes leisten Sie einen Bei­trag, der über die bloße Erwerbs­tätigkeit hinaus­geht!</li> <li>Attraktive Vergütung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahres­sonder­zahlung, die Möglich­keit zur leistungs­orientierten Bezahlung, die sogenannte München-Zulage für Tarif­beschäftigte bzw. den Orts‑ und Familien­zuschlag für Beamte (m/w/d) sowie vermögens­wirksame Leistungen und Arbeits­markt­zulagen für bestimmte Positionen.</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchent­lichen Arbeits­zeit.</li> <li>Mobilarbeit Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von daheim aus arbeiten.</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Beleg­rechten für Kinder­krippen­plätze sowie einem Ferien­betreuungs­programm.</li> <li> Individuelle Fort‑ und Weiter­bildungs­angebote Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch im Team. </li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness‑ und Gesundheits­kurse, Gesundheits­aktionstage, Familien‑ und Lebens­beratung, Zuschuss zum EGYM Well­pass sowie Betriebs­sport­gruppen.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatz­versorgungs­kasse der baye­rischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarif­beschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätz­lichen Einkommens im Alter.</li> <li>Sponsoring 49-Euro-Ticket Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen die Kosten für das 49‑Euro‑Ticket in voller Höhe (ab dem siebten Monat der Betriebs­zugehörigkeit).</li> <li>Kostenlose Parkplätze Mit dem Auto nach München? Auch das ist möglich – teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung.</li> <li>Kantine Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides.</li> <li>Dienstwohnungen Wohnen im Großraum München – ein Thema für sich … Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden.</li> <li>Betriebsevents Neben Teamtagen und Team­events organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebs­ausflug und After-Work-Events wie Sommer­fest und Advent im Hof.</li> <li>Ferienwohnungen / Hütte Damit die Erholung nicht zu kurz kommt, bieten wir die Möglich­keit, Urlaub in den Ferien­wohnungen in Tirol und dem Berchtes­gadener Land oder in der Wall­berg­hütte am Teger­nsee zu machen.</li> <li>Mitarbeiterrabatte Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Ver­anstaltung besuchen? Möglich machen dies das Portal benefits.me und weitere Kooperations­partner.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Aufenthaltsrecht

Das Sozialtherapeutische Netzwerk e.V. ist ein anthroposophisch orientierter Träger von vier kleinen, familiären Wohngruppen und zwei Förderstätten mit ca. 120 Mitarbeiter*innen und 40 erwachsenen Menschen mit komplexer Behinderung zwischen München und Landsberg. Wir suchen für unsere kleine, familiäre Wohngruppe in Eresing, Grafrath oder Windach ab 01.10.2024 (15 - 30 Std / Woche): Qualifzierte Pflegefachkraft (m/w/d) <ul> <li>Begleitung und Betreuung von Menschen mit kognitiver, mehrfacher Beeinträchtigung im Alltag und in der Freizeit</li> <li>Planung, Gestaltung und Durchführung von Aktivitäten anhand von Hilfsplänen - wir freuen uns auch über eigene Ideen und Mitgestaltung</li> <li>Beziehungsarbeit - einander verstehen und unterstützen</li> <li>Gezielte, individuelle und sozialtherapeutische Förderung zur größtmöglichen Selbstbestimmung</li> <li>Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li> <li>Übernahme der Dokumentationen</li> <li>Kommunikation und Zusammenarbeit auf unterschiedlichen Ebenen (z.B. Leitungsteam, Eltern, Vormund, Ämtern u.Ä.)</li> </ul> Eine abgeschlossene Ausbildung (Fachkraft) der: <ul> <li>Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege o.Ä.</li> <li>Fachkraft Pflege / Pädagogik</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit kognitiv, mehrfach beeinträchtigten Menschen wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li> <li>Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie PC-Anwenderkenntnisse</li> <li>Verantwortungsvoll</li> <li>Offenheit, Toleranz und Humor</li> <li>Gute Deutschklenntnisse mind. B2</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeiten in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Ein frohes Arbeitsumfeld, in welchem die Mitgestaltung wertgeschätzt und gefördert wird</li> <li>Regelmäßige Teamsitzungen und Supervision</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Vergütung angelehnt an den TVöD + Großraumzulage + SuE-Zulage</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>plus zusätzlich zwei Gesundheitstage</li> <li>Kostenlose Parkplätze und Arbeiten in der schönen Ammerseeregion zischen München und Landsberg</li> <li>Gesundheitsförderung z.B. Jobrad, EGYM Wellpass</li> </ul>

Pflegefachkraft  (m/w/d)

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann kommen Sie zu Fröbel in München als Erzieher (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Die Veträge werden unbefristet geschlossen. Wir sind Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Aktuell werden bundesweit 20.000 Kinder in über 235 Einrichtungen von 5.500 Mitarbeitenden betreut. In München betreibt Fröbel 13 Kindertageseinrichtungen. Unsere Offene Pädagogik folgt gemäß der drei Prinzipien „Beziehung – Individualisierung – Partizipation“. Jede Einrichtung hat ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, das den Kitaalltag prägt. Hierzu zählen u.a. Nachhaltigkeit, Bilingualität, Gesundheit- und Bewegung, Naturwissenschaft &amp; Technik sowie Medienpädagogik. Daher suchen wir Erzieher*innen, die für diese Themen brennen! Außerdem suchen wir Nachwuchsführungskräfte (stellv. Leitungen) für die Bereiche pädagogische Qualitätsentwicklung, Netzwerkarbeit und Teamorganisation für unsere Kitas in München. Alles Standorte finden Sie unter <a href="https://www.froebel-gruppe.de/standorte/bayern/kindergaerten/" target="_blank">https://www.froebel-gruppe.de/standorte/bayern/kindergaerten/</a>. <ul> <li>Selbständige und eigenverantwortliche Unterstützung der Bildungsprozesse sowie Erziehung, Betreuung und Versorgung der anvertrauten Kinder unter Berücksichtigung des landesspezifischen Bildungsplans, der Fröbel-Rahmenkonzeption und der Hauskonzeption.</li> <li>Wahrnehmung jedes Kindes von Geburt an als kompetenten Mitgestalter seiner Bildungs- und Lernprozesse und Akzeptanz der Selbstbestimmung und Selbsttätigkeit des Kindes.</li> <li>Beobachtung und Dokumentation der individuellen Neigungen, Motivationen, Lernfortschritte, des Sozialverhaltens und der Entwicklungsbedürfnisse der Kinder als Grundlage der kontextbezogenen Planung pädagogischer Prozesse.</li> <li>Förderung der Kinder durch ein altersadäquates Bildungsangebot unter Beachtung bester pädagogischer Fachpraxis und aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.</li> <li>Anregende Gestaltung der Räume und Bereitstellung von Materialien.</li> <li>Gewährleistung von Chancengleichheit für alle Kinder und Umsetzung inklusiver Pädagogik.</li> <li>Beachtung aller notwendigen Maßnahmen der Fürsorge und Aufsichtspflicht sowie der Gesundheitsförderung.</li> <li>Dokumentation und Präsentation der pädagogischen Arbeit.</li> <li>Aktive Gestaltung von Erziehungspartnerschaften mit Eltern und Familien.</li> <li>Abstimmung des pädagogischen Alltags im Team. </li> </ul> <ul> <li> Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf mindestens B2 Niveau.</li> <li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li> <li>Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.</li> </ul> <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.</li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.</li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.</li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.</li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.</li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.</li> <li>Weitere Zulagen: Bis zu 470 Euro Arbeitsmarktzulage sowie bis zu 50 Euro Kinderzulage pro Kind.</li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.</li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.</li> <li>Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.</li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.</li> <li>Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.</li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.</li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.</li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul> *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Erzieher (m/w/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Sachverständige*r für Immobilienbewertung (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungs­frist: 16.09.2024 Eingruppierung: E 12 TVöD / A 12 Start: baldmöglichst Möglichkeit zum Home­office Verfahrensnummer: 12270 Ihr Einsatzbereich Kommunalreferat, Bewertungsamt, Marsstraße 22, 80335 München Die Landeshauptstadt München München. Boomt. Pulsiert. Wächst. Mehr als 1,5 Millionen Einwohner*innen. Mehr als 43.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland. Bei der LHM immer im Mittelpunkt – der Dienst an den Menschen. Ob in Sozial­bürger­häusern oder Schulen, Kultur­einrichtungen oder Kitas, ob im Rathaus oder den 2.000 weiteren Dienst­stellen. Wir arbeiten für München, unser Kindl. Ob Architektur, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen, ob Jura oder Mechatronik, ob Sozial­pädagogik oder klassische Verwaltungs­ausbildung. Von A wie Abwasser­technik bis V wie Verwaltungs­informatik. Wir im #teamstadtmünchen bieten Abwechslung und Vielfalt im Beruf. Sicher, sozial und spannend. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört das Erstellen von Gutachten mit besonderer Bedeutung über Verkehrs- und Entschädigungs­werte für Immobilien bzw. unbebaute und bebaute Grundstücke, z. B. für Stadt­rats­ent­schei­dungen zu Grund­stücks­geschäften, für Enteignungs- und Entschädigungs­verhandlungen, für städte­bauliche Verträge, für freiwillige Umlegungen, für die Verwaltung von Erbbau­rechten, für Mieten und Pachten sowie Dienst­bar­keiten etc. Zudem verfassen Sie Stellungnahmen zu schwierigen Bewertungs­fällen und entwerfen Gegen­gutachten und Schrift­sätze in streitigen Verfahren. Im Rahmen von Änderungsprozessen innerhalb des Sachgebiets sind Änderungen in den Aufgaben möglich. <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium einer bau- oder immobilien­technischen Fachrichtung (u. a. Bau­ingenieur­wesen, Architektur, Geoinformatik, Geodäsie, Geographie etc.) oder</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts­wissen­schaftliches Hochschul­studium oder</li> <li>einen erfolgreichen Abschluss als geprüfte*r Immobilienfachwirt*in IHK nach DQR Niveau 6</li> <li>langjährige (mindestens 3 Jahre) einschlägige Berufserfahrung im Immobilien­bereich nach Abschluss des erforderlichen Studiums</li> <li>erste praktische Erfahrung in der Immobilienbewertung</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachkenntnisse: in der Immobilienbewertung, finanzmathematischer und statistischer Methoden inklusive deren Anwendung, der Bautechnik sowie der ein­schlägigen Gesetze und Normen (z. B. BauGB, ImmoWertV, WertR)</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere analytisches Denkvermögen, fachliche Problem­lösungs­kompetenz, Entschei­dungs­freude und Genauigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, insbesondere situationsgerechtes Auftreten, Verhand­lungs­geschick, Über­zeugungs­kraft und die verständ­liche Darstellung komplexer Zusammen­hänge</li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>mehrjährige (mindestens 2 Jahre) Erfahrung in der Immobilienbewertung</li> <li>Kenntnisse des Münchner Immobilienmarktes</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungs­bereichs</li> <li>eine unbefristete Einstellung in EGr. 12 (je nach Erfahrungsstufe von € 4.170,32 bis € 6.516,74 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögens­wirksame Leistungen, einen Orts- und Familien­zuschlag, Übernahme des Deutschland­tickets Job oder Zuschuss zur Isar­Card­Job (steuerfrei) und Leistungs­orientierte Bezahlung</li> <li>Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM</li> <li>eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeits­zeit­modelle ohne Wochenend- und Schicht­dienste oder Ruf­bereit­schaft im Stadtgebiet München</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> <li>ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungs­möglich­keiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)</li> <li>interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in</li> </ul>

Sachverständige*r für Immobilienbewertung (w/m/d)

Mit Sicherheit für Bayern – Die Bayerische Gewerbeaufsicht Wir suchen zum 1. Oktober 2024 oder 1. November 2024 für das Gewerbe­aufsichtsamt bei der Regierung von Ober­bayern für die Stand­orte München oder Rosenheim einen Bachelor of Science, Bachelor of Engineering oder Diplom-Ingenieure (m/w/d) (FH) verschiedener Fach­richtungen Das Gewerbeaufsichtsamt bei der Regierung von Oberbayern schützt die Beschäf­tigten und Bürge­rinnen und Bürger vor Gefahren und über­wacht die Ein­haltung der Zugangs­regeln zum euro­päischen Binnenmarkt. Ob Auf­zug, Feuer­werk oder Kinder­spielzeug, am Arbeits­platz, im Labor, beim Arzt oder in der Freizeit: Das Gewerbe­aufsichts­amt ist Partner in Sachen Sicherheit. <ul> <li>Arbeitsschutz: Sie überwachen die Einhaltung von Arbeit­geber­pflichten in Sachen Gesund­heits­schutz der Beschäf­tigten am Arbeits­platz, Arbeits­zeiten, Mutter­schutz und Jugend­arbeitsschutz</li> <li>Gefahrenschutz: ob Benutzung eines Aufzugs, Abbren­nen eines Feuer­werks oder Betan­kung eines Autos, Behand­lung beim Arzt oder Anferti­gung einer Röntgen­aufnahme; Sie über­wachen, dass all dies sicher geschieht</li> <li>Produktsicherheit: egal ob Kauf von Spielzeug im Inter­net oder einer Steck­dosen­leiste im Elektro­fachmarkt; Sie über­wachen, dass von Produk­ten keine Gefahren ausgehen und euro­päische Sicher­heits­standards ein­gehalten werden</li> <li>Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für Betriebe, Arbeit­nehmer sowie Bürge­rinnen und Bürger in Sachen Sicherheit</li> </ul> <ul> <li>Einen einschlägigen Fachhochschul-, Bachelor- oder vergleichbaren Hoch­schul­abschluss im technisch-naturwissen­schaft­lichen Bereich (z.B. Bauen, Maschinen­bau, Automa­tisierung, Produk­tion, Elektro, Prozess­technik, Energie, Life Sciences, Chemie- und Ver­fahrens­technik, Wirt­schafts­ingenieurwesen)</li> <li>Vorzugsweise eine mindestens zwei­jährige fach­bezogene Berufs­erfahrung nach Abschluss der Hoch­schul­ausbildung; die fach­bezogene Berufs­erfahrung kann bei Bedarf auch ganz oder teil­weise im Beschäfti­gungs­verhältnis vor der Zusatz­qualifi­kation beim Gewerbe­aufsichts­amt erworben werden</li> <li>Sie haben am 01.04.2026 die Altersgrenze nach Art. 23 BayBG noch nicht erreicht</li> <li>Körperliche Voraussetzungen für die beson­deren Anfor­derungen im Außen­dienst (z.B. Kontrollen in nicht barriere­freien Bereichen, bei schlechtem Wetter und im Freien)</li> <li>Die allgemeinen beamtenrechtlichen Voraus­setzungen (z.B. deutsche Staats­ange­hö­rig­keit oder Staats­ange­hörig­keit eines anderen EU-Mitglied­staates, gesund­heit­liche Eignung, Ver­fassungstreue)</li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)</li> <li>Einen Führerschein der Klasse B (Pkw) und Bereit­schaft zu Mobilität</li> </ul> Damit überzeugen Sie uns: <ul> <li>Sie sind neugierig und interessieren sich für tech­nische Frage­stellungen</li> <li>Sie verfügen über eine schnelle Auf­fassungsgabe</li> <li>Sie sind durchsetzungsfähig, kommuni­kations­stark und haben Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sie verfügen über gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Ein äußerst vielseitiges Aufgabenspektrum rund um die Themen Arbeits­schutz, Ver­braucher­schutz, sichere Pro­dukte und sichere Technik</li> <li>Eine 18-monatige Zusatzqualifikation am Standort München zum Gewerbe­aufsichts­beamten (m/w/d) mit Vergütung nach Entgelt­gruppe 10 TV-L</li> <li>Die Übernahme ins Beamtenverhältnis (voraus­sichtlich zum 01.04.2026) mit Ein­stieg in die 3. Qualifi­kations­ebene, Besol­dungsgruppe A 10</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz, eine gute Verein­bar­keit von Beruf und Familie, eine ver­läss­liche Alters­absi­cherung und gute Sozial­leis­tungen gemäß den Vor­gaben im öffent­lichen Dienst</li> <li>Gute Entwicklungs­möglich­keiten bei ent­spre­chender Leistung</li> <li>Eine anspruchsvolle und abwechslungs­reiche Tätig­keit in einer moder­nen Verwal­tung mit hoher Eigen­verantwortung, flexiblen Arbeits­zeiten und der Möglich­keit von Homeoffice</li> <li>Eine wertvolle Aufgabe zum Wohle der Gesell­schaft</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt. Im Sinne des Gleich­stellungs­gedankens werden Frauen zu einer Bewerbung ermutigt.

Bachelor of Science, Bachelor of Engineering oder Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) Arbeitsschutz / Gefahrenschutz / Produktsicherheit

Die Technische Hochschule Aschaffenburg ist eine praxisorientierte, familiengerechte Hochschule im Rhein-Main-Gebiet. Wir zeichnen uns durch hervorragende Studienbedingungen, hohe Qualität und exzellente Leistungen in Forschung, Lehre, Transfer und Weiterbildung aus. Wir leben eine persönliche und lebendige Lern- und Diskussionskultur auf dem Campus als einem Ort der Begegnung. Wir kooperieren mit der Wissenschaft und mit Unternehmen im In- und Ausland und fördern den eigenen wissenschaftlichen Nachwuchs. W2-Professur – Wirtschaftspsychologie (m/w/d) Fakultät Wirtschaft und Recht | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Kennziffer: wip-w-5 | Vergütung entspricht BesGr. W 2 BayBesG <ul> <li>Sie halten Lehrveranstaltungen in psychologischen Grundlagen- und Anwendungsfächern im Bereich der Wirtschaftspsychologie sowie in anderen Studiengängen der Fakultät Wirtschaft und Recht auf Bachelor- und Masterniveau.</li> <li>Sie entwickeln und begleiten motivierende, innovative Lernprozesse für Studierende. </li> <li>Sie bauen Ihre Lehrveranstaltungen inhaltlich und didaktisch selbstbestimmt auf und vermitteln Ihr Wissen praxisnah unter Verwendung aktueller, didaktischer Methoden.</li> <li>Sie beraten und betreuen Studierende im Rahmen von Projekt-, Seminar- und Abschlussarbeiten auf Bachelor- und Masterniveau und begleiten sie in anwendungsorientierten Forschungsprojekten. </li> <li>Sie gestalten die organisatorische, inhaltliche und methodisch-didaktische Weiterentwicklung des Fachgebiets Wirtschaftspsychologie und der Fakultät Wirtschaft und Recht mit und bringen sich aktiv in die Selbstverwaltung der Hochschule ein. </li></ul> <ul> <li>Sie verbinden Ihre Berufspraxis als Psychologin oder Psychologe z.B. in Wirtschaft oder Verwaltung mit Ihrem akademischen Hintergrund im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie (mit Promotion oder promotionsadäquater Leistung). </li> <li>Sie sind eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit, die unsere wirtschaftspsychologischen Studiengänge (inkl. des ab Wintersemester 2025/26 geplanten M.Sc. Wirtschaftspsychologie) aktiv mitgestalten und weiterentwickeln möchte.</li> <li>Sie begeistern die Studierenden für aktuelle wirtschaftspsychologische Fragestellungen. Sie haben Freude daran, Ihre Kenntnisse und berufspraktischen Erfahrungen lebendig wie praxisnah an junge Menschen weiterzugeben und sie in ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Erfahrung in der Hochschullehre oder Erwachsenenbildung.</li> <li>Sie schätzen Vielfalt und Gestaltungsmöglichkeiten und nehmen gern die gesellschaftspolitische Verantwortung als Professorin oder Professor an.</li> <li>Ihr Profil wird abgerundet durch einen kooperativen und integrativen Arbeitsstil verbunden mit Umsetzungskompetenz.</li> <li>Sie erfüllen die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen. Diese finden Sie im Link am Ende der Stellenanzeige.</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes, kollegiales Umfeld</li> <li>Strukturiertes Onboarding-Programm und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeiten zur familienpolitischen Teilzeit</li> <li>Wir verfolgen aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und streben eine Erhöhung des derzeitigen Professorinnenanteils von 30 % an.</li> <li>Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Auf unser Zertifikat (audit familiengerechte hochschule) sind wir sehr stolz. Unsere Angebote zu diesem Thema finden Sie im Link am Ende der Stellenanzeige.</li> </ul> Wissenswertes Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Zur Durchsetzung der Gleichberechtigung werden Frauen unter Beachtung des Vorrangs von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders gefördert. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.

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