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Wir suchen für unser Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Technisches Gebäudemanagement, Sachgebiet Bauunterhalt II unbefristet für 19,5 Std./Wo. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Techniker*in für den Bauunterhalt <ul> <li>Bauunterhalts- und Sanierungs- und Abbruchmaßnahmen an städtischen Gebäuden und Außenanlagen im gesamten Leistungsbild der HOAI</li> <li>Kleine Neu-, Um-, und Erweiterungsbauten an städtischen Gebäuden und Außenanlagen</li> <li>Abnahme und regelmäßige Begehungen von angemieteten und vermieteten Objekten inkl. Übergabe und Rücknahme mit Abnahmeprotokoll und Mängelaufnahme</li> <li>Haushaltsanmeldungen sowie Mittelanforderungen und Rechnungsbearbeitungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Weiterbildung als Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik, wünschenswert mit Schwerpunkt Hochbau</li> <li>Rechtliche Kenntnisse im Vertrags- und Honorarrecht (HAOI, VOB) und im Bauverwaltungsrecht (BauGB, Bay-BO)</li> <li>Wünschenswert ist Berufserfahrung in der Gebäudesanierung sowie in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen) sowie Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges für dienstliche Zwecke</li> <li>Uneingeschränkte Mobilität für die Begehung von Flächen mit nicht barrierefreiem Zugang</li> <li>Gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) sowie die Bereitschaft, sich in die fachspezifischen Programme einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssichere Beschäftigung mit tarifgebundener Bezahlung in EG 9b TVöD zzgl. 250 € brutto Arbeitsmarktzulage (bei Vollzeit), Weihnachtsgeld, Prämien, zusätzliche freie Tage mit Arbeitsentgelt</li> <li>Familienfreundliche Arbeitgeberin mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitausgleich, Teilzeit- und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Teamevents, kollegialer Austausch, Teil eines kompetenten Teams mit starkem Zusammenhalt, Kantine</li> <li>Standortsicherheit mit zentraler, verkehrsgünstiger Lage und VGN-Firmenabo mit zus. Zuschuss zum ÖPNV</li> </ul>

Techniker*in für den Bauunterhalt

Werde ein Bit of Littlebit als Sachbearbeiter Logistik (m/w/d) Export Zoll Versand in Vollzeit an unserem Standort in Alzenau. WIR ... ... sind ein spezialisierter IT-Distributor, IT-Dienstleister und PC-Produzent (Joule Performance). Im Grosshandel mit Speichermedien wie SSDs und Festplatten sind wir marktführend. Unser Hauptsitz ist im Kanton Zug in der Schweiz. Weitere Niederlassungen haben wir in Deutschland, Österreich, den Niederlanden und Belgien. DU ... ... wirst täglich mit neuen, interessanten sowie spannenden Herausforderungen konfrontiert und sorgst mit Deinen Kolleginnen und Kollegen maßgebend dafür, dass unsere Container und LKWs zeitnah in Empfang genommen werden und die Ware nach Richtigkeit kontrolliert und eingelagert wird. <ul> <li> Erstellung von Zoll- und Ausfuhrdokumenten bzw. Anmeldungen (ATLAS) </li> </ul> <ul> <li> Aufbereitung und Erfassung von Dokumenten und Daten für die Behörden und internen Abteilungen </li> <li> Zentraler Ansprechpartner für Zollämter &amp; Speditionen </li> <li> Auftragsdokumentation und Ablage (Digital und in Papierform) </li> <li> Rechnungsprüfung und Monitoring der externen Speditionsdienstleister mit Frachtvereinbarung </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/-r Spedition- und Logistikkaufmann/-frau </li> <li> Erfahrung im Bereich Speditionsverkehre, Zoll- und Außenwirtschaft </li> <li> Routinierter Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem, vorzugsweise Navision </li> <li> Gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse </li> <li> Ausgeprägte Zahlenaffinität, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit </li> <li> Souveränes Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und eine zuverlässige Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li> Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima </li> <li> Selbstständiges und abwechslungsreiches Arbeiten mit Raum für eigene Ideen </li> <li> Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen </li> <li> Attraktive, leistungsorientierte Vergütung </li> <li> Sicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Optimale Autobahnanbindung </li> <li> Hochwertige und gesunde, subventionierte Verpflegung aus dem foodji-Automaten </li> <li> Obsttage sowie Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung </li> <li> Corporate Benefits </li> </ul>

Sachbearbeiter Logistik (m/w/d) Export Zoll Versand

Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region Starn­berg­Ammer­see. Die hohe Lebens­qualität, das viel­fäl­tige Frei­zeit­an­ge­bot und die gute über­re­gio­nale An­bin­dung an die Landes­haupt­stadt Mün­chen lassen keine Wün­sche offen. Zum Land­kreis Starnberg mit knapp 135.000 Ein­wohner­innen und Ein­woh­nern ge­hören die Stadt Starn­berg und 13 Ge­mein­den. Das Land­rats­amt Starn­berg mit rund 600 Mit­ar­bei­ten­den ver­steht sich als moderner Dienst­leistungs­betrieb mit einer inno­vativen und zu­kunfts­orien­tierten Verwaltung. Wir suchen für unseren Fachbereich Ausländerwesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Team Aufenthalt <ul> <li>Wahrnehmung von Aufgaben nach dem Aufenthaltsgesetz, Asylgesetz, Freizügig­keits­gesetz / EU und sonstigen aus­länder­rechtlichen Vorschriften, insbesondere:</li> <ul> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Aufenthalts­titeln sowie auf Aus­stel­lung von Auf­ent­halts­rechten nach dem Unions­recht</li> <li>Prüfung von Aussetzungen der Abschiebung und Ausstellung von Duldungen</li> <li>Ausstellung von Aufenthalts­gestattungen während des laufenden Asyl­verfahrens</li> <li>Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Umverteilung und Befreiung von der Wohn­sitz­verpflichtung</li> <li>Ausstellung und Verlän­gerung von Reise­ausweisen</li> <li>Klärung der Identität</li> <li>Entgegennahme von Verpflichtungs­erklärungen</li> <li>Feststellung von Ordnungs­widrigkeiten</li> </ul> <li>Abwicklung des Partei- und Schrift­verkehrs nach dem Team­einsatz­plan im Schalterservice sowie Kundensteuerung am „Info-Point“</li> <li>Telefonische Beratung zu ausländer­rechtlichen Angelegenheiten</li> </ul> <ul> <li>Beamter (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fach­laufbahn Verwal­tung und Finan­zen bzw. ab­geschlos­sene Berufs­aus­bildung zum Ver­waltungs­fach­ange­stell­ten (m/w/d) oder erfolg­reich abge­schlos­sene Fach­prüfung I bzw. zeitnaher Erwerb des ent­sprechenden Abschlusses</li> <li>Positive Einstellung gegenüber aus­ländischen Mitbürge­rinnen und Mitbürgern und Finger­spitzen­gefühl im Umgang mit Personen unter­schiedlicher Herkunft</li> <li>Sicheres Auftreten, Verhandlungs­geschick und schnelles Urteils­vermögen</li> <li>Sozialkompetenz, insbesondere Konfliktlösungs- und Kommuni­kations­fähigkeit</li> <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit </li> <li>Kunden- und Dienstleistungs­orientierung</li> <li>Rechts- und Fachkenntnisse im Ausländer­recht wären von Vorteil</li> <li>Nach Möglichkeit Fremd­sprachen­kenntnisse, insbesondere Englisch</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete, verantwortungsvolle sowie interes­sante Tätig­keit in einer modernen und dienst­leistungs­orien­tierten Behörde</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahres­sonder­zahlung sowie die Groß­raum­zulage München (mindes­tens 270 Euro brutto bei Voll­zeit­tätigkeit)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 50%) sowie 30 Tage Urlaub</li> <li>Attraktive Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vor­liegen der persön­lichen Voraus­setzungen einen Fahrt­kosten­zuschuss gewähren (Pkw)</li> <li>Das Landratsamt Starn­berg ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrs­günstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittel­barer Nähe</li> </ul> Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 9 BayBesG aus­gewiesen. Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z.B. unter oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/.

Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Team Aufenthalt

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. IT-Testmanager*in (m/w/div) Ort: Würzburg Bewerbungsfrist: 22. September 2024 Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ausschreibungsnummer: 05-068-2024 Vergütung: Entgeltgruppe 13 gehobener Dienst TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Der Bereich des Zentralen Testmanagements im Softwarehaus der DRV-IT betreut und koordiniert die fachliche und technische Durchführung des Zentralen Tests sowie weitere Aufgaben im Bereich der Qualitätssicherung des gemeinsamen Programmsystems der DRV. <ul> <li>Koordinieren von Verfahrenstests zur Abnahme neuer Programmversionen, dazu gehören unter anderem: <ul> <li>Planen und Koordinieren der technischen und fachlichen Testinhalte sowie aller Testteilnehmenden</li> <li>Erstellen der Testverteilung und Verantworten und Sicherstellen der fristgerechten Testdurchführung und Qualitätssicherung</li> <li>Fachliche Beteiligung an der Weiterentwicklung von Prüfprogrammen und Abnahmetests</li> </ul> </li> <li>Mitwirken bei der Einführung eines neuen Testmanagementtools und Einführen eines neuen Fehlermanagements im Zuge unseres Modernisierungsprojektes</li> </ul> <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT- Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation, zum Beispiel durch eine IT-spezifische Qualifizierung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit entsprechender, langjähriger praktischer Berufserfahrung</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung, speziell im Testmanagement</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse im aktuellen Rentenversicherungsrecht</li> <li>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen mit Kollaborationstools wie Atlassian Jira und Confluence sowie Testtools wie qTest, Playwright und Tosca mit.</li> <li>Kommunikationsstärke, erste Erfahrungen in der agilen Arbeitsweise sowie der Mut, Innovationen anzustoßen und Freude daran, diese voranzutreiben, runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> </ul> Weitere Informationen Zur Besetzung der Positionen werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen. Die Tätigkeit erfordert sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

IT-Testmanager*in (m/w/div) für den Bereich des Zentralen Testmanagements

Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 14.2 – Aufnahmeeinrichtung für Asylbewerber Oberbayern (AE) und Regierungsaufnahmestelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen Verwaltungsmitarbeiterin oder Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für die ANKER-Einrichtung für den Standort in Manching / Ingolstadt Der Arbeitsbereich im ANKER Oberbayern hat die Aufgabe, Auslände­rinnen und Aus­länder, die nach Deutsch­land kommen und bei einer Außenstelle des Bundes­amtes für Migration und Flüchtlinge (BAMF) einen Asylantrag stellen, aufzunehmen. Die Verwal­tung der ANKER-Einrichtung ist dafür verant­wort­lich, dass die aufgenom­menen Personen unter­gebracht und u.a. auch medizinisch versorgt werden. <ul> <li>Abwicklung des Parteiverkehrs, insbesondere Ausgabe von Zuwei­sungs­bescheiden, Tickets für den öffent­lichen Nah­verkehr sowie Schlüs­sel für Bewohner­zimmer und Waren an Bewohne­rinnen und Bewohner</li> <li>Unterstützung bei der Überwachung der vertrag­lichen Auf­gaben­erfüllung der in der ANKER-Einrichtung tätigen Dienstleister (z.B. Verwal­tungs- und Betreuungs­dienst­leister, Wach­dienst, Caterer, Reinigungsdienst)</li> <li>Erfassung sowie Datenpflege in den Fachprogrammen integriertes Migranten­ver­wal­tungs­system (iMVS) und Aus­länder­zentral­register (AZR)</li> <li>Erstellung von Bedarfsmeldungen sowie Einstellen von Rechnungen und Liefer­schei­nen im zentralen elektro­nischen Vorgangs­bearbeitungs­system des Freistaats Bayern (E-Akte)</li> <li>Bearbeitung von telefonischen, schriftlichen und elektro­nischen An­fragen, insbe­sondere seitens Behörden, Sozial­verbänden und Dienstleistern</li> <li>Erstellung von Statistiken sowie Führung und Aus­wertung von Excellisten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder kauf­männische Aus­bildung wünschenswert</li> <li>Sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie die Bereit­schaft zur Einarbeitung in indi­viduelle Fachprogramme</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Soziale Kompetenz, insbesondere Team- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Die Fähigkeit, auch bei hohem Arbeits­aufkommen Ruhe zu bewah­ren und struktu­riert zu arbeiten</li> <li>Interkulturelle Kompetenz, sicheres Auf­treten und Kontakt­freudigkeit</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Aufnahme der oben genannten Tätig­keit ein Impf­schutz oder eine Immunität bzgl. Masern bzw. eine Kontra­indikation betreffend einer Masern­schutz­impfung zwingend nach­gewiesen werden muss. <ul> <li>Eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TV-L; nähere Informationen finden Sie z.B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeits­platz in Manching / Ingolstadt (ehemals Max-Immelmann-Kaserne)</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungskräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mit­arbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeit­modelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Alters­vorsorge, ver­mögens­wirksame Leistungen und Jahres­sonder­zahlung laut Tarif­vertrag</li> <li>JobBike Bayern</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbieter für Sportmöglichkeiten für eine vergüns­tigte Mit­gliedschaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahr­nehmung der Auf­gaben in Vollzeit gesichert.

Verwaltungsmitarbeiterin oder Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für die ANKER-Einrichtung

Arbeitgeber: Zentrale Stelle für Informationstechnik im Sicherheitsbereich Einsatzort: 81677 München Wir suchenzum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Metropolregion München eine Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Code-/Programmanalyse – unbefristet, 80 % remote möglich EG 14 TVöD Bund/A 14 BBesO | Voll- oder Teilzeit | Kryptoanalyse Zufriedene Mitarbeitende erzeugen die beste Arbeitsatmosphäre. Unser Ziel ist deshalb, ein gesundes, flexibles und inspirierendes Umfeld zu schaffen. Dafür wurden wir bereits mit den Awards „Top Company“ und „Open Company“ ausgezeichnet. Wir, als Behörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern und für Heimat, sind so agil und reaktionsschnell wie möglich. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an, als man es von einer klassischen Behörde erwarten würde. Konkret entwickeln wir für die Behörden des Bundes mit Sicherheitsaufgaben Werkzeuge, erforschen Lösungen und beraten über Strategien für die innere Sicherheit Deutschlands. Damit begegnen wir täglich den Herausforderungen im Cyberraum. Dazu gehört selbstverständlich auch das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung. Kryptographie schützt sensible Daten und wahrt die Privatsphäre unserer Bevölkerung. Jedoch bietet dieser Schutz auch Kriminellen die Möglichkeit, verdeckt zu kommunizieren, Straftaten zu planen, auszuführen und sich der Strafverfolgung zu entziehen - die ZITiS unterstützt daher Sicherheitsbehörden bei der Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrags. Hierbei liegt das Augenmerk des Geschäftsfelds Kryptoanalyse insbesondere auf dem Umgang mit verschlüsselten oder speziell geschützten Daten. Unsere Forschungs- und Entwicklungsteams stellen Methoden und Werkzeuge zur Verfügung und unterstützen die Bedarfsträger bei der Bearbeitung ihrer kryptoanalytischen Fragestellungen. <ul> <li>Du forscht zu innovativen, angewandten Themen auf dem Gebiet der Code- und Programmanalyse. Dadurch gestaltest du aktiv das Forschungsumfeld der Sicherheitsbehörden mit.</li> <li>Deine Forschungsschwerpunkte stammen, je nach deinem Interesse, aus Bereichen wie Deobfuscation, Firmwareanalyse, oder der Malwareanalyse.</li> <li>Du entwickelst neue, praxisrelevante Methoden und Tools, die den State-of-the-Art verbessern neu definieren.</li> <li>Du förderst aktiv den Fachaustausch mit anderen Geschäftsfeldern der ZITiS.</li> <li>Du beobachtest die aktuelle Forschung sowie relevante IT-Sicherheitsthemen und hältst dabei dein Fachwissen auf dem neusten Stand.</li> <li>Du betreust studentische Abschlussarbeiten und veröffentlichst deine Ergebnisse.</li> <li>Du nimmst an (inter-)nationalen Konferenzen und Trainings teil und bildest dich kontinuierlich fachlich und persönlich weiter.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master/Diplom) in einem MINT-Studienfach (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik)</li> <li>mindestens 3-jährige Tätigkeit im wissenschaftlichen Umfeld mit Bezug zur Code-/Programmanalyse oder praktische Erfahrungen im Bereich Code-/Programmanalyse und damit zusammenhängende Veröffentlichungen (z. B. Blogeinträge zu eigenen Analysen, Vorträge bei Hacking/Security Konferenzen, Trainings, …)</li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung in jeweils einer Programmier- und Skriptsprache (z. B. C, Assembler oder Python)</li> <li>Erfahrung mit gängigen Tools zur Analyse von Desktopanwendungen, Smartphone-Apps oder Embedded-Systemen</li> </ul> VON VORTEIL SIND: <ul> <li>Promotion mit thematischem Bezug zur Code-/Programmanalyse</li> <li>Erfahrung mit den Plugin-/Skript-Schnittstellen von Analysetools wie IDA Pro, Ghidra oder Binary Ninja</li> <li>Erfahrung beim Lösen (oder Erstellen) herausfordernder, fachspezifischer Challenges und CTFs</li> <li>hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung nationaler und internationaler Dienstreisen nach Absprache und persönlicher Präferenz</li> </ul>

Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) mit Schwerpunkt Code-/Programmanalyse

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unseren Bereich Versorgung, Kompetenzzentrum Sicherstellung, suchen wir Sie an den Standorten Bayreuth, Nürnberg oder Würzburg als Teamleitung (m/w/d) Zulassungsausschuss. <ul> <li>Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Förderung eines aktuell 17-köpfigen Teams zuständig</li> <li>Sie sind für die reibungslosen und fristgerechten Arbeitsabläufe innerhalb des Teams sowie für die Organisation der Arbeitsabläufe verantwortlich</li> <li>Sie gewähren die Einhaltung der einschlägigen Servicelevel</li> <li>Sie stehen als Ansprechpartner für alle im Aufgabenbereich verbundenen Fragestellungen zur Verfügung</li> <li>Sie arbeiten aktiv mit anderen Bereichen und Abteilungen zusammen</li> <li>Sie unterstützen die Regionalleitung und die CoC-Leitung bei grundsätzlichen Themen und im Rahmen von Sonderaufgaben, ggf. Mitwirkung in Projekten</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes (Hochschul-)Studium, bevorzugt mit rechtlichen Bezügen und/oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Recht/Verwaltung/Organisation</li> <li>Mehrjähriger praktische Berufserfahrung im Gesundheitsbereich</li> <li>Gute Kenntnisse im Vertragsarztrecht, insbesondere SGB V und Ärzte- ZV</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz sowie ein verbindliches Auftreten und Flexibilität Überdurchschnittliches Engagement verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und selbstständiger Aufgabenverteilung Fähigkeit, Vorgänge verständlich und bedürfnis-, sowie adressatengerecht aufzubereiten</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen</li> <li>Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber</li> </ul>

Teamleitung (m/w/d) Zulassungswesen Nordbayern

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Koordinator*in für Datenaustauschverfahren (m/w/div) Ort: Würzburg Bewerbungsfrist: 15. September 2024 Beschäftigung: Teilzeit, Vollzeit Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ausschreibungsnummer: 05-064-2024 Vergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV Tätigkeitsbereich Der Aufgabenbereich Rentenzahlverfahren und Rentenanpassung ist die aus fachlicher und IT-technischer Sicht steuernde und koordinierende Schnittstelle für die korrekte, regelmäßige Rentenzahlung und -anpassung. Weiterhin werden in diesem Bereich Verfahren und Projekte für den Austausch mit Behörden und Gerichten entwickelt und koordiniert. <ul> <li>Organisieren, Koordinieren und Weiterentwickeln des Rentenzahlverfahrens in rechtlichen und IT-technischen Belangen (Rückforderung überzahlter Geldleistungen, Sterbedatenabgleich und digitaler Dokumentenaustausch)</li> <li>Mitwirken bei der Rentenanpassung</li> <li>Verantworten und Weiterentwickeln der Qualitätssicherung</li> <li>Vertreten des Bereiches und der DRV Bund in nationalen und internationalen, internen und externen Arbeits- und Fachgruppen</li> <li>Analysieren der Konsequenzen von geplanten und tatsächlichen Gesetzes- beziehungsweise sonstigen Rechtsänderungen</li> <li>Erstellen von Berichten, Stellungnahmen und Entscheidungsvorlagen</li> <li>Teilnehmen an Arbeitstagungen, Informations- und Schulungsveranstaltungen sowie Halten von Fachvorträgen</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) in der Studienrichtung Sozialversicherung, Öffentliche Verwaltung oder einem vergleichbaren Studiengang oder eine gleichwertige Qualifikation (zum Beispiel Fachwirt*in) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder IT -Bereich mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld</li> <li>Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung</li> <li>Aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sowie in den angrenzenden Rechtsgebieten</li> <li>Wünschenswert sind Erfahrungen im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen</li> <li>Ein sicheres kommunikatives Auftreten, eine eigenständige Arbeitsweise und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen runden ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li>Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> </ul> Weitere Informationen Zur Besetzung der Positionen werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen. Die Tätigkeit erfordert sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Koordinator*in für Datenaustauschverfahren (m/w/div) für den Aufgabenbereich Rentenzahlverfahren und Rentenanpassung

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.Besoldungsgruppe BGr. A11 BayBesG bzw. EGr. 11 TVöD Einsatzbereich: beim Amt für Informationstechnologie <ul> <li>Stetige Verbesserung der zentralen IT-Sicherheit unter anderem durch Durchführung / Begleitung von Penetrationstests und Audits</li> <li>Informationsgewinnung zu bzw. proaktive Kommunikation von Bedrohungsszenarien</li> <li>Erarbeitung von Vorschlägen zur Verbesserung des IT-Sicherheitsniveaus</li> <li>Bearbeitung von Vorgängen im Bereich der IT-Sicherheit, Beratung und Einbindung in verschiedene IT-Prozesse, dazu gehört v.a.: die Identifizierung und Kommunikation von Vorkommnissen innerhalb der IT und zum städtischen IT-Sicherheits- und Datenschutzbeauftragten sowie weiteren Betroffenen, das Einleiten entsprechender Maßnahmen, die Dokumentation und Beweissicherung in Abstimmung mit der strategischen IT-Sicherheit sowie das Auswerten von Störungen und Schadensereignissen</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung / Fortschreibung von IT-Sicherheitskonzepten und IT-Sicherheitsvorgaben</li> <li>Vorbereitung / Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen</li> <li>Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien und –verfahren bei der zentralen IT, dazu zählt insbesondere: Veranlassung von und Unterstützung bei der Konzeption, Dokumentation und Umsetzung der Vorgaben der relevanten IT-Sicherheitsvorgaben sowie die Überprüfung der Umsetzung und Wirksamkeit mit Dokumentation</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen </li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Fundierte Kenntnisse über Netzwerke, Betriebssysteme (Windows, Linux, iOS) sowie aktuelle Angriffsvektoren</li> <li>Erfahrungen im Bereich der IT-Sicherheit</li> <li>Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, sowie die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit und sicheres Auftreten</li> <li>Fortbildungsbereitschaft sowie einschlägige Englischkenntnisse</li> <li>Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft (ggf. Rufbereitschaft und Dienst an Wochenenden)</li> </ul> <ul> <li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg</li> <li>Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie</li> <li>Übernahme in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen eines abgeschlossenen Studiums sowie der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen</li> <li>Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50% des Grundpreises</li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern</li> </ul>

Mitarbeiter/in in der operativen IT-Sicherheit (w/m/d)

Für das Landratsamt Neuburg-Schrobenhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Verkehrsrecht unbefristet in Vollzeit <ul> <li>Erteilung von Genehmigungen und Ausnahmen im Zusammenhang mit Großraum- und Schwer­transporten</li> <li>Anfertigung von Stellungnahmen zu Transporten</li> <li>Bearbeitung und Erteilung von Ausnahme­genehmi­gungen von den Vorschriften der StVO</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­wirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwal­tung oder in einer vergleich­baren Fach­rich­tung oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungs­fach­ange­stell­ten (m/w/d) (Fach­prüfung I) bzw. erfolg­reich abgelegter Beschäf­tigten­lehrgang I (vormals AL I) in der Inneren Verwaltung</li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einer erfolg­reich abge­schlos­senen kauf­männischen oder recht­lichen Berufs­ausbildung (z.B. Rechts­anwalts­fach­ange­stellte/r [m/w/d], Notar­fach­ange­stell­te/r [m/w/d], Sozial­versi­cherungs­fach­ange­stellte/r [m/w/d], Bankkaufmann/-kauffrau [m/w/d])</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamten­rechtlichen und tarif­recht­lichen Voraus­set­zun­gen (u.a. spezi­fische Vor- und Aus­bildung, lauf­bahn­rechtliche Gleich­wertig­keit, gesund­heitliche Eignung)</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen: <ul> <li>Eine eigenständige und entscheidungs­freudige Arbeits­weise sowie tech­nisches Ver­ständnis</li> <li>Sicheres Auftreten verbunden mit einer hohen Durch­setzungs­kraft und Problem­lösefähigkeit</li> <li>Ausgeprägtes Selbst- und Zeit­management und Belast­barkeit aufgrund eines großen Termindrucks</li> <li>Ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Für externe Bewerber/innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Über­nahme bis maximal Besol­dungs­gruppe A 8 bzw. Ein­stellung in Entgeltgruppe 8 TV‑L; die Stelle ist ent­wicklungs­fähig bis zur Besoldungs­gruppe A 9; nähere Informationen finden Sie z.B. unter oeffentlicher-dienst.info </li> <li>Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeits­platz</li> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahr­nehmung der Auf­gaben in Vollzeit gesichert ist.

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