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Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt landesweit für die Finanzämter mehrere Sachverständige, Dipl.-Ingenieure (FH) (w/m/d) (oder mit vergleichbarem Abschluss) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder ähnlicher Fachrichtungen für die Bewertung von unbebauten und bebauten Grundstücken. Suchen Sie nach einem sicheren Arbeitsplatz, in dem Sie Ihre fachlichen Kompetenzen anwenden und erweitern können? Ist Ihnen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders wichtig? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem engagierten Team und modernen Arbeitsumfeld. Unterstützen Sie die Finanzämter bei der Ermittlung und Beurteilung steuerlicher Sachverhalte in Bezug auf das Fachgebiet Bauwesen, Immobilienbewertung und in baufachlicher Hinsicht und tragen mit uns zusammen dazu bei, dass Steuern gerecht festgesetzt werden. Aufgaben <ul> <li>Prüfung und Erstellung von Verkehrswertgutachten,</li> <li>Prüfung und Erstellung von Kaufpreisaufteilungen (getrennte Ermittlung des Grunds und Bodens sowie des Gebäudes als Grundlage für die steuerliche Abschreibung),</li> <li>Mitwirkung bei der steuerlichen Grundbesitzbewertung sowie</li> <li>sonstige baufachliche Feststellungen für steuerliche Zwecke.</li> </ul> Die Aufgaben sind mit Tätigkeiten im Außendienst verbunden und setzen einen gültigen Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse III) voraus. Profil <ul> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit,</li> <li>Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise,</li> <li>Eigeninitiative, Kreativität und Innovationsfähigkeit,</li> <li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in steuerliche Rechtsgebiete.</li> </ul> Als fachliches Anforderungsprofil bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Diplom-Ingenieur(in) (FH) oder vergleichbarer Abschluss der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder ähnlicher Fachrichtungen,</li> <li>Kenntnisse des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs- und Bauordnungsrecht), der Baukosten und Baukalkulation. Berufliche Erfahrung ist von Vorteil,</li> <li>wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Grundstücksbewertung bzw. die Bereitschaft zum Erlernen von Kenntnissen der Grundstücksbewertung.</li> </ul> Wir bieten Sofern Sie noch nicht über fundierte Kenntnisse im Bereich der Verkehrswertermittlung verfügen, bieten wir Ihnen neben einer praxisorientierten Einarbeitungsphase berufsbegleitende Lehrgänge insbesondere zur Verkehrswertermittlung an. STBL1_DE

Sachverständige, Dipl.-Ingenieure (FH) (w/m/d) Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder ähnlicher Fachrichtungen

Wir, der Zirkel in Gütersloh, sind eine soziale Einrichtung der Eingliederungshilfe, in deren Zentrum die Förderung und Integration von Menschen mit geistigen Behinderungen, psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen steht. Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Erzieher*innen Aufgaben <ul> <li>Sie unterstützen unsere Klient:innen in allen Lebensbereichen und bieten individuelle Assistenzleistungen, die genau auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind – sei es in der pädagogischen Begleitung, der pflegerischen Versorgung oder bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.</li> <li>Sie fördern aktiv die Umsetzung der individuellen, ICF-basierten Teilhabeplanung und begleiten die Klient:innen auf ihrem Weg, persönliche Ziele zu erreichen und eine umfassende soziale, kulturelle und gesellschaftliche Teilhabe zu verwirklichen.</li> <li>Durch Ihre Unterstützung ermöglichen Sie unseren Klient:innen eine selbstbestimmte Lebensführung und eine vielfältige Freizeitgestaltung, angepasst an ihre Interessen und Bedürfnisse.</li> <li>Gemeinsam mit den Klient:innen analysieren Sie deren individuelle Bedarfe, entwickeln passgenaue Maßnahmen und überprüfen regelmäßig die Wirksamkeit dieser Unterstützungsangebote.</li> <li>Sie gestalten gemeinsam mit den Klient:innen soziale Teilhabemöglichkeiten und helfen ihnen, sich aktiv in ihrer Umgebung einzubringen – sei es durch kulturelle Aktivitäten, gesellschaftliches Engagement oder Freizeitangebote.</li> <li>Ihre Dokumentation erfolgt fachgerecht und digital, sodass alle relevanten Prozesse transparent und nachvollziehbar sind.</li> <li>In der Zusammenarbeit mit Angehörigen, rechtlichen Betreuer:innen und externen Kooperationspartnern legen Sie Wert auf eine wertschätzende und lösungsorientierte Kommunikation, die stets die Bedürfnisse und Wünsche der Klient:innen in den Mittelpunkt stellt.</li> <li>Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams und arbeiten im Schichtdienst mit Früh-, Spät- und Nachtbereitschaft.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind Fachkraft im Berufsfeld Erzieher*in</li> <li>Sie haben Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit geistigen Behinderung, psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen</li> <li>Sie verfügen über gute Auffassungsfähigkeiten und Auffassungsgaben, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit</li> <li>Sie verfügen über EDV-Kenntnisse in Word und Excel</li> <li>Sie haben einen Führerschein der Kl. B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sie erwartet ein interessanter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive bei einem etablierten Leistungserbringer der Eingliederungshilfe</li> <li>Sie arbeiten in einem qualifizierten, familiären und motivierten Team und bewegen sich in einem offenen sowie konstruktiven Arbeitsklima</li> <li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Bringen Sie Ihre Ideen ein und unterstützen die Einrichtung mit Ihren Ideen und Handeln</li> <li>Sie erhalten eine Vergütung nach TVöD und die Möglichkeit, ein Dienstrad (z.B. E-Bike) zu leasen</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> STBL1_DE

Erzieher (m/w/d)

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleisterinnen und Dienstleister, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 25 am Dienstort Arnsberg mehrere Technische Sachbearbeitungen (m/w/d) für den Bereich Förderung verkehrlicher Vorhaben (Besoldungsgruppe A 11 LBesO A NRW bzw. ab Entgeltgruppe EG 11 TV-L) Die ausgeschriebenen Stellen sind unbefristet. Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 11 der EGO zum TV-L. Bewerbende, die bereits in der EG 12 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Vorausgesetzt wird dann eine entsprechende, langjährige praktische Erfahrung von mind. 3 Jahren. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis in die Laufbahngruppe möglich. Bereits verbeamtete Bewerbende können bis zur Besoldungsgruppe A11 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden. Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden. Das Dezernat 25 befasst sich mit einer Vielzahl von verkehrlichen Themen im Regierungsbezirk Arnsberg. Das Aufgabenspektrum reicht von Verfahren zur Erlangung von Planungsrecht für Infrastrukturvorhaben über die Förderung kommunaler verkehrlicher Vorhaben und des ÖPNV, die Erteilung von Konzessionen und Liniengenehmigungen nach Personenbeförderungsgesetz, die Genehmigungsverfahren für Großraum- und Schwertransporte, die Aufsicht über die Straßenverkehrsämter, Fahrerlaubnisbehörden und Zulassungsstellen bis hin zu den Aufgaben als obere Straßenaufsicht und obere Straßenverkehrsbehörde. Aufgaben Wir suchen Sie zur Mitwirkung an der Gestaltung des Mobilitätswandels im Regierungsbezirk Arnsberg im Fachbereich Förderung kommunaler Straßenbau, Nahmobilität, Eisenbahnkreuzungsangelegenheiten. Ihre Hauptaufgaben umfassen: <ul> <li>Förderung des kommunalen Straßen- und Radwegebaus: Sie sind zuständig für die Beratung der kommunalen Planungsträger hinsichtlich Fördermöglichkeiten und zur Antragstellung in den Bereichen: <ul> <li>Nahmobilität/Radverkehrsinfrastruktur (Förderrichtlinien Nahmobilität)</li> <li>Kommunaler Straßenbau (Förderrichtlinien kommunaler Straßenbau).</li> </ul></li> <li>Prüfung und Abwicklung von Förderanträgen: Sie übernehmen die technische und wirtschaftliche Prüfung sowie die Abwicklung von Förderanträgen, einschließlich der Verwendungsnachweisprüfung.</li> <li>Projektbegleitung: Sie begleiten die Projekte fördertechnisch in allen Phasen – vor, während und nach der Bauausführung.</li> <li>Teilnahme an Fachkreisen und Gremien: Sie nehmen aktiv an fachlichen Arbeitskreisen und Sitzungen politischer Gremien teil.</li> </ul> Profil Bewerbende müssen über folgende Voraussetzungen verfügen: <ul> <li>ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung <ul> <li>Bauingenieurwesen,</li> <li>Verkehrsingenieurwesen,</li> <li>Wirtschaftsingenieurwesen (Bauwesen) oder</li> <li>einen vergleichbaren Abschluss oder</li> </ul></li> <li>einen erfolgreichen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/-in der Fachrichtung Bau- oder Verkehrstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung sowie einer anschließend mind. 2-jährigen einschlägigen Berufserfahrung in dieser Fachrichtung oder</li> <li>einen erfolgreichen Abschluss als geprüfte/r Straßenbauermeister/-in oder vergleichbarer Fachrichtung sowie einer anschließend mind. 2-jährigen einschlägigen Berufserfahrung in dieser Fachrichtung oder</li> <li>die Befähigung für die Laufbahn besonderer Fachrichtungen (Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt).</li> </ul> Wünschenswert wären darüber hinaus: <ul> <li>eine nachzuweisende einschlägige Berufserfahrung in einem der o. g. Aufgabenbereiche;</li> <li>gute DV-Kenntnisse – insbesondere im Bereich von Office-Anwendungen;</li> <li>Kenntnisse in der kommunalen Verkehrsplanung, im Tiefbau, im Verwaltungsverfahrens- und Zuwendungsrecht sowie im Straßenverkehrsrecht;</li> <li>die Fähigkeit und Bereitschaft, sich innerhalb eines angemessenen Zeitraums in die erforderlichen Rechtsmaterien einzuarbeiten.</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Ein besonderes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit und Entscheidungskompetenz</li> <li>Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit</li> <li>Ein hohes Maß an Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen im Regierungsbezirk</li> <li>Führerschein der Klasse B (III) ist erforderlich (bzw. Fahrdienst durch eine Fahrassistenz im Sinne des SGB IX)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende Themen!1</li> <li>Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li> <li>Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.</li> <li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li> </ul> STBL1_DE

Technische Sachbearbeitungen (m/w/d) für den Bereich Förderung verkehrlicher Vorhaben

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleistende, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen. Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann werden auch Sie Teil unseres Teams! Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 66 am Dienstort Dortmund einen Ingenieur als Technische Sachbearbeitung (m/w/d) Sachgebiet „Energieausweise, Inspektionsberichte über Klimaanlagen“ (Besoldungsgruppe A 10 - A 12 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 11 - 12 TV-L) Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet. Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 11 der EGO zum TV-L. Bewerbende, die bereits in der EG 12 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraus­set­zungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis möglich. Bereits beamtete Bewerbende können bis zur Besoldungsgruppe A12 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden. Die Abteilung 6 – Bergbau und Energie NRW ist an ihren Standorten Dortmund und Düren landesweit für die Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich der Handlungsfelder Bergbau und Energie zuständig. Das Dezernat 66 – Energieinfrastruktur ist neben dem Sachgebiet „Energieausweise, Inspektionsberichte über Klimaanlagen“ gem. Gebäudeenergiegesetz (GEG) auch für die energierechtlichen Zulassungs­ent­schei­dungen nach dem EnWG im Regierungsbezirk Arnsberg und für die Technische Energieaufsicht in NRW zuständig. Aufgaben <ul> <li>Prüfung von Eingabe-Gebäudedaten und Überprüfung der im Energieausweis angegebenen Ergebnisse einschließlich der abgegebenen Modernisierungsempfehlungen,</li> <li>Inaugenscheinnahme des Gebäudes zur Prüfung der Übereinstimmung zwischen den im Energieausweis angegebenen Spezifikationen mit dem Gebäude,</li> <li>Prüfung von Inspektionsberichten über Klimaanlagen,</li> <li>Datenauswertung der im Rahmen von Prüfungen erhobenen Inhalte,</li> <li>Bearbeitung erforderlicher Verwaltungsverfahren (Bußgeldverfahren),</li> <li>Repräsentation der Aufgabe auf Landes- und Bundesebene inkl. zugehörigem Fachaustausch.</li> </ul> Diese Aufgaben sind im Innen- und Außendienst im Rahmen der landesweiten Zuständigkeit wahrzunehmen. Profil Bewerbende müssen mindestens über folgende Voraussetzungen verfügen: <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang bzw. in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung oder Bauphysik, oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> sowie <ul> <li>einschlägige Berufserfahrung von mindestens drei Jahren, die sich auch auf die Erstellung von Energie­aus­weisen für Wohn- und Nichtwohngebäuden und/oder Inspektionsberichten über Klimaanlagen erstreckt.</li> </ul> Wünschenswert wären darüber hinaus: <ul> <li>Umfangreiche Fachkenntnisse auf dem Gebiet des Bauwesens, der Technischen Gebäudeausrüstung bzw. der Bauphysik,</li> <li>Zulassung als Energie-Effizienz-Experte für Wohn- und Nichtwohngebäude,</li> <li>Kenntnisse im Energieeinsparrecht, im Bauordnungs- und Verwaltungsverfahrensrecht,</li> <li>Kenntnisse in der Datenverarbeitung,</li> <li>sicherer Umgang mit den wichtigsten MS Office-Anwendungen.</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Sie verfügen über die Fähigkeit und Bereitschaft, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten sowie Arbeitsergebnisse in Wort und Schrift überzeugend darzustellen und zu vertreten.</li> <li>Sie haben ein großes Interesse an der fachlichen Weiterentwicklung des Arbeitsbereichs sowie die Fähigkeit, fachliche Problemstellungen zu erkennen und kreativ zu lösen.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und mit hoher Einsatzbereitschaft und haben ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li> <li>Mit Ihrer gut ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit können Sie Anforderungen der Kolleginnen und Kollegen erfassen und Probleme verständlich erläutern.</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Fortbildung mit.</li> <li>Ein Führerschein der Klasse B bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX ist erforderlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Spannende Themen! *1</li> <li>Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeits­zeit­modelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.</li> <li>Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichsten Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!</li> <li>Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.</li> <li>Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieb­lichen Gesundheitsmanagements.</li> <li>Arbeiten inmitten der Metropolregion Rhein-Ruhr! Dortmund als Dienstort.</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur (m/w/d) für die Technische Sachbearbeitung Gebäudeenergie & Energieausweise

Der Ev. Kirchenkreis Unna sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Geschäftsführung Kindergartenwerk (Finanzen und Organisation) (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das Kindergartenwerk im Ev. Kirchenkreis Unna ist Träger von derzeit 25 Tageseinrichtungen für Kinder mit rund 500 Beschäftigten in den Kommunen Bergkamen, Fröndenberg, Holzwickede und Unna und bietet ca. 1.500 Betreuungsplätze an. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit hohem Engagement und Leitungserfahrung. Die Geschäftsführung des Kindergartenwerkes ist aufgeteilt in „Personal und Pädagogik“ und „Finanzen und Organisation“. Aufgaben <ul> <li>die Finanzplanung, das Controlling und die Übernahme der betriebswirtschaftlichen Verantwortung für das Kindergartenwerk,</li> <li>die Antragsstellung, Abrufung und Abrechnung öffentlicher Mittel für die Betriebskosten, Investitionsmaßnahmen und Förderanträge für Neubauten,</li> <li>die strategisch finanzielle Ausrichtung der Tageseinrichtungen aufgrund der gesetzlichen Vorgaben (KiBiz),</li> <li>die Einführung und Weiterentwicklung von Controllinginstrumenten,</li> <li>die Sicherstellung und Weiterentwicklung von organisatorischen Abläufen im Zusammenwirken mit den Fachabteilungen im „Haus der Kirche“, sowie interner und externer Projektleitungen,</li> <li>die Optimierung des Beschaffungswesens sowie des Facility-Managements</li> <li>die zielorientierte Leitung des Kindergartenwerkes in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung „Personal- und Pädagogik“,</li> <li>die Vertretung der Geschäftsführung „Personal- und Pädagogik“,</li> <li>die Zusammenarbeit mit Behörden, Verbänden, kommunalpolitischen sowie kirchlichen Gremien,</li> <li>die Zusammenarbeit mit den kreiskirchlichen Fachabteilungen,</li> <li>die Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen des Kindergartenwerkes. </li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes (Hochschul-)Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännisch oder verwaltungsmäßig vergleichbare Ausbildung vorweisen können,</li> <li>mehrjährige Erfahrung, möglichst in einem einschlägigen Tätigkeitsfeld und nach Möglichkeit erste Erfahrungen mit kirchlichen Strukturen, Gremienarbeit und Organisationsabläufen haben,</li> <li>Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungskraft mitbringen,</li> <li>über ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und die Fähigkeit zur Netzwerkarbeit verfügen,</li> <li>eine selbstständige und flexible und Arbeitsweise haben. Bei dieser leitenden Tätigkeit mit Außenwirkung ist ein positives Bekenntnis zum Auftrag der evangelischen Kirche Voraussetzung, daher erwarten wir die Mitgliedschaft in einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK). </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>die Mitarbeit in einem engagierten Team,</li> <li>ein gut ausgestattetes Büro in zentraler Lage in Unna,</li> <li>eine Vergütung nach BAT-KF (EG 12) sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge,</li> <li>ein Jobrad- und Jobticket-Angebot,</li> <li>die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. </li> </ul> STBL1_DE

Geschäftsführung Kindergartenwerk (m/w/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten Aufgaben Das machen Sie bei unsLassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten.Ihre Aufgaben und Möglichkeiten<ul> <li>Operative Projektarbeit in allen Planungsphasen (einschließlich Baurechtserlangung) von überwiegend besonders schwierigen Straßen- und Radwegeprojekten einschließlich Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden, Vorbereitung und Abwicklung von Ingenieurverträgen und Betreuung von Ingenieur-Büros</li> <li>Sonderentwürfe</li> <li>öffentlich-rechtliche Vereinbarungen</li> </ul>Ihr Profil<ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul>Ihre weiteren Stärken<ul> <li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li> <li>Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li> <li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.</li> <li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li> </ul>Unsere Vorteile<ul> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> </ul> Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4533 werden bis 30.06.2025 erbeten.Fachlicher Ansprechpartner: Lars Voigtländer, 0291 / 298 287 Profil Ihr Profil<ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten

Der Bundesinnungsverband für Orthopädie-Technik vertritt als Spitzenverband des Gesundheitshandwerkes die Landesinnungen und Fachverbände mit mehr als 4.500 orthopädietechnischen Betrieben und Sanitätshäusern.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Referent (m/w/d) für Berufsbildung und Digitalisierung in der Orthopädie-Technik Aufgaben <ul> <li>Du konzipierst Aus- und Fortbildungsordnungen in der Orthopädietechnik und legst dabei auch einen Schwerpunkt auf digitale Fertigungsprozesse.  </li> <li>Du unterstützt die Gremien des Bundesinnungsverbandes und die Innungen in Deutschland in Fragen der Berufsbildung. </li> <li>Du arbeitest im Rahmen eines Pilotprojektes an einem Gematik-konformen Konzept zur Implementierung der elektronischen Verordnung für Sanitätshäuser und Orthopädietechnik-Betrieben. Dazu gehören u.a. Abstimmungen mit Ärzteverbänden, IT-Dienstleistern und Kostenträgern.  </li> <li>Du berätst und unterstützt Orthopädie-Technikbetriebe in Bezug auf die Einhaltung der Medizinprodukteverordnung (MDR) und koordinierst die notwendigen Arbeiten zur Sicherstellung der branchenweiten Anforderungen.   </li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Orthopädie-Technik oder verwandten Fachgebieten </li> <li>Erfahrung in der Berufsbildung und Kenntnisse der handwerklichen und akademischen Bildungswege </li> <li>Technologisches Verständnis und Interesse an digitalen Prozessen wie der Telematikinfrastruktur </li> <li>Kenntnisse im Bereich regulatorischer Anforderungen, insbesondere Medizinprodukterecht (MDR) </li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> <li>Du bist zuverlässig und hast ein sicheres, professionelles Auftreten </li> <li>Du bist kreativ, steckst voller Ideen und willst Dein Aufgabengebiet weiterentwickeln </li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li>Du bist erfahren im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel </li> <li>Du arbeitest eigenmotiviert, strukturiert und gerne im Team </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>die Sicherheit und Infrastruktur eines Verbandes, der sich seit Jahren erfolgreich weiterentwickelt und viel Potenzial bietet </li> <li>einen sinnstiftenden Arbeitsplatz im wachsenden Markt der Hilfsmittelversorgung </li> <li>verschiedene attraktive Sozialleistungen </li> <li>Freiraum für kreatives und selbstorganisiertes Arbeiten </li> <li>ein flexibles Arbeitszeitmodell mit mobilem Arbeiten und einem Arbeitsplatz im Herzen von Dortmund </li> </ul> STBL1_DE

Referent (m/w/d) für Berufsbildung und Digitalisierung in der Orthopädie-Technik

Der Kreis Gütersloh liegt uns sehr am Herzen – und auch unsere über 1800 Mitarbeitenden! Über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur, wir leben sie jeden Tag. In einer wirtschaftlich sehr starken Region bieten wir zudem eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Für unsere Abteilung Ordnung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/i) für qualifizierte Sachbearbeitung im Team Asyl/Flüchtlinge/Ausreisepflicht (m/w/i). Diese unbefristete Stelle wird vergütet nach EG 9c TVöD bzw. A 10 LBesG NRW. Aufgaben <ul> <li>Prüfung bzw. Entscheidung über schwierigere Aufenthaltsan- gelegenheiten laufender und abgeschlossener Asylverfahren einschließlich rechtliche Prüfung und Entscheidung u. a. zu humanitären Aufenthalten</li> <li>Prüfung bzw. Entscheidung von Ausweisungsfällen, ggf. Erlass von entsprechenden Ordnungsverfügungen</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Vollzug von aufenthaltsbeen- denden Maßnahmen (auch außerhalb der regulären Dienstzeit)</li> <li>Unterstützung bei Abschiebehaftangelegenheiten zur Sicherung der Ausreiseverpflichtung</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> </ul> Profil <ul> <li>Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder Verwaltungslehrgang II oder abgeschlossenes, rechtswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Justizfachwirt/in, Bachelor of Laws)</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, Fähigkeit fundierte und eigenständige Entscheidungen zu treffen</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber den Kunden bei gleichzeitiger Durchsetzungsfähigkeit in schwierigen Situationen</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert</li> <li>Bereitschaft auch außerhalb üblicher Arbeitszeiten, sowie an Feiertagen und Wochenenden zu arbeiten, Fahrerlaubnis Kl. B</li> </ul> Wir bieten Sichere Arbeitsplätze / Flexible Arbeitszeiten / Familienfreundliches Arbeitsumfeld / Betriebliche Altersvorsorge / Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten / Mobiles Arbeiten Das Stellenangebot ist auch für Teilzeitkräfte geeignet, sofern Rückführungsmaßnahmen, Rufbereitschaften auch außerhalb der regulären Dienstzeit, ggfls. zur Nachtzeit durchgeührt werden können. Der Kreis Gütersloh fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Unser Anspruch ist es, den Kreis Gütersloh durch besten Kundenservice für Wirtschaft und Bevölkerung weiter voranzubringen. STBL1_DE

Mitarbeiter (m/w/i) für qualifizierte Sachbearbeitung im Team Asyl / Flüchtlinge / Ausreisepflicht, Abteilung Ordnung

Der Kreis Gütersloh liegt uns sehr am Herzen – und auch unsere über 1800 Mitarbeitenden! Über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur, wir leben sie jeden Tag. In einer wirtschaftlich sehr starken Region bieten wir zudem eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Für unsere Abteilung Tiefbau suchen wir zum 01.08.2025 eine/n Volljurist/in (m/w/i). Diese unbefristete Stelle wird vergütet nach EG 12 TVöD bzw. A 12 LBesG NRW. Aufgaben <ul> <li>Sie führen Planfeststellungs- und Plangenehmigungsverfahren für Gewässerausbaumaßnahmen sowie alle sonstigen förmlichen Verwaltungsverfahren nach Wasser- und Straßenrecht durch</li> <li>Bei Verstößen gegen Wasserrecht leiten Sie ordnungsrechtliche Verfahren und Bußgeldverfahren ein und wickeln diese ab</li> <li>Sie führen und begleiten Klage- und Einspruchsverfahren und vertreten die Abteilung Tiefbau/den Kreis Gütersloh vor Gericht</li> <li>Sie bearbeiten rechtlich komplexe Fragestellungen von besonderer Bedeutung und Tragweite der Abteilung Tiefbau</li> <li>Sie beraten und unterstützen die Mitarbeitenden der Abteilung Tiefbau in allen rechtlichen Angelegenheiten</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Jurastudium mit 2. Staatsprüfung und waren/sind in der öffentl. Verwaltung tätig</li> <li>Sie haben Kenntnisse aus dem Bereich öffentliches Recht und kennen die Strukturen der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Sie können sich flexibel und tief in unbekannte Rechtsgebiete und Sachverhalte einarbeiten und diese rechtlich ausarbeiten</li> <li>Sie interessieren sich für die Themen Wasser/Straße und haben die Fähigkeit selbstständig und fachübergreifend zu arbeiten</li> <li>Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und wollen sich empathisch, konstruktiv und unterstützend ins Team einbringen</li> <li>Auch unter Zeitdruck und in der Öffentlichkeit können Sie effektiv arbeiten</li> </ul> Wir bieten Sichere Arbeitsplätze / Flexible Arbeitszeiten / Familienfreundliches Arbeitsumfeld / Betriebliche Altersvorsorge / Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten / Mobiles Arbeiten Das Stellenangebot ist auch für Teilzeitkräfte geeignet. Der Kreis Gütersloh fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Unser Anspruch ist es, den Kreis Gütersloh durch besten Kundenservice für Wirtschaft und Bevölkerung weiter voranzubringen. STBL1_DE

Volljurist (m/w/i) für den Bereich Rechtsbeistand, Abteilung Tiefbau

Der Kreis Gütersloh liegt uns sehr am Herzen – und auch unsere über 1800 Mitarbeitenden! Über die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf sprechen wir nicht nur, wir leben sie jeden Tag. In einer wirtschaftlich sehr starken Region bieten wir zudem eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Für unser Dezernat Bildung, Integration, Soziales und Jugend suchen wir zum 01.07.2025 eine Leitung für die Abteilung Bildung. Diese unbefristete Stelle wird vergütet nach EG 15 TVöD bzw. A 15 LBesG NRW. Aufgaben <ul> <li>Fachliche, personelle und finanzwirtschaftliche Steuerung der Abteilung mit 6 Sachgebieten und derzeit 79 Kreisbediensteten sowie 27 Landesbediensteten</li> <li>Strategische Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Schwerpunkten der Bildungsarbeit</li> <li>Der Schwerpunkt liegt derzeit im Bereich der Schulträgeraufgaben für die Berufskollegs, die Förderschulen und die weiterführenden Schulen im Rahmen der Schulentwicklungsplanung</li> <li>Netzwerk- und Gremienarbeit; Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Befähigung zum 2. Einstiegsamt der 2. Laufbahngruppe, Fachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst oder Bereitschaft zur modularen Qualifikation nach der Laufbahnverordnung NRW oder Master Public Administration/Management</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft erforderlich sowie Erfahrung in der Schulverwaltung wünschenswert</li> <li>Kenntnisse der Bildungsregion Kreis Gütersloh sind wünschenswert</li> <li>Konzeptionelles Denkvermögen und Projektmanagement-Erfahrung</li> <li>Tatkräftige und zukunftsorientierte Haltung zu den vielfältigen Herausforderungen im Bereich Bildung</li> </ul> Wir bieten Sichere Arbeitsplätze / Flexible Arbeitszeiten / Familienfreundliches Arbeitsumfeld / Betriebliche Altersvorsorge / Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten / Mobiles Arbeiten STBL1_DE

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