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Die Industrie- und Handelskammer Braunschweig vertritt als Selbstverwaltungsorganisation der Wirtschaft die Gesamtinteressen von rd. 43.000 meist mittelständischen Unternehmen in den Städten Braunschweig und Salzgitter sowie in den Kreisen Goslar, Helmstedt, Peine und Wolfenbüttel. Die IHK Braunschweig sucht für die Abteilung Beruf &amp; Bildung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20 Std./Woche, unbefristet) eine/einen Mitarbeiter Seminarmanagement (m/w/d) · Administrative Vor- und Nachbereitung von Seminaren, Lehrgängen und Inhouse-Schulungen · Anfragen- und Nachfragenbeantwortung · Dozentenakquise und Verträge erstellen · Bereitstellung von Unterstützung und Klärung von Fragen und Dozenten · Basisdatenpflege in EDV-Fachverfahren durchführen · Erstellung und Aktualisierung von Ausschreibungstexten, Weiterbildungsbroschüren und der IHK-Internetseiten · Statistiken führen · Sie nehmen an Dienstreisen und auswärtigen Tätigkeiten teil · Allgemeine Service- und Bürotätigkeiten · Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem tätigkeitsverwandten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation · Freude an sorgfältigem, kundenorientiertem Arbeiten ist für Sie genauso selbstverständlich wie Eigeninitiative und eine praxisnahe Umsetzung neuer Aufgaben · Kommunikationsstärke, ein verbindliches Auftreten und eine positive Ausstrahlung runden Ihr Profil ab · Der professionelle Umgang mit den MS-Office-Produkten ist für Sie selbstverständlich · Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B · Flexible Arbeitszeitregelungen inkl. der Option zum mobilen Arbeiten · Kurze Entscheidungswege und Raum für innovative Ideen · Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung in der Braunschweiger Innenstadt · Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur

Mitarbeiter Seminarmanagement (m/w/d)

zum nächstmöglichen Termin | unbefristet | Voll- oder Teilzeit | E 6 TVöD / A 7 NBesG Wolfsburg ist eine dynamische, weltoffene und moderne Stadt – ein attraktiver Standort für Wirtschaft, Leben und Freizeit. Rund 3.000 Mitarbeitende der Stadtverwaltung engagieren sich in einer Vielfalt an Berufsbildern, um den mehr als 128.000 Einwohnerinnen und Einwohnern umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen bieten zu können. Als Arbeitgeber bietet die Stadt Wolfsburg ihren Mitarbeitenden einen zukunfts‐ und standortsicheren Arbeitsplatz und die Chance, durch ihre Talente und Fähigkeiten die Stadt aktiv mitzugestalten. Der Geschäftsbereich Finanzen bündelt alle zentralen finanzwirtschaftlichen Aufgaben der Stadt und der städtischen Beteiligungen. Als Teil des Geschäftsbereiches wickelt die Stadtkasse den Zahlungsverkehr der städtischen Geschäftsbereiche ab, bucht deren Geschäftsvorfälle und ist für die Liquiditätssicherung verantwortlich. Das erwartet Sie: <ul> <li>Pflege von Stammdaten und Konten</li> <li>Bearbeitung offener Posten, Erstattungen überzahlter Zahlungseingänge</li> <li>Verwaltung von SEPA-Lastschriftmandaten</li> <li>Bearbeitung des Mahnwesens, Nachverfolgung niedergeschlagener Forderungen</li> <li>Buchungen von Niederschlagungen und Zahlungseingängen</li> <li>Belegverwaltung</li> </ul> Das zeichnet Sie aus: <ul> <li>Beamtenrechtliche Befähigung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. Angestelltenlehrgang I oder Verwaltungsfachangestellte*r, alternativ: eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie eine mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung mit der Verpflichtung zur Teilnahme am Angestelltenlehrgang I mit Prüfungsabschluss. Dieser Personenkreis erklärt sich bereit, mindestens drei Jahre nach erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung in dieser Tätigkeit bei der Stadt Wolfsburg zu verbleiben.</li> <li>Spaß an selbständiger Arbeit und Eigeninitiative</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit sowie besondere Belastbarkeit</li> <li>ein gutes Zahlenverständnis sowie gute MS-Excel-Kenntnisse</li> <li>idealerweise gute Kenntnisse in der Doppik und in den SAP-Modulen FI und MM</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld </li> <li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie </li> <li>die Möglichkeit zum anteiligen Home-Office </li> <li>30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei </li> <li>ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme </li> <li>ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Firmenfitness mit WELLPASS</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Bezuschussung des Jobtickets Deutschland</li> </ul> Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne.

Buchhalter in der Stadtkasse (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Gifhorn bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben der rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt übernehmen. Durch die vielfältigen Dienstleistungen der Stadtverwaltung ist es möglich, hier mit hoher Lebensqualität leben, lernen und arbeiten zu können. Am Südrand der Lüneburger Heide zwischen den Großstädten Wolfsburg, Braunschweig und Hannover gelegen, bietet die Stadt Gifhorn eine exzellente infrastrukturelle Anbindung. Es ist ein breites Betreuungsangebot im Kita- und Schulbereich vorhanden sowie zahlreiche Freizeit-, Vereins- und Kulturangebote in Gifhorn und Umgebung. Die Stadt Gifhorn hat für den Fachbereich Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Fachteamleitung der Kämmerei mit Sachbearbeitung - Entgeltgruppe 11 TVöD - - Besoldungsgruppe A 12 NBesG - in Vollzeit zu besetzen. <ul> <li>Leitung des Fachteams Kämmerei mit derzeit 9 Beschäftigten</li> <li>Vertretung der Fachbereichsleitung Finanzen in allen Angelegenheiten</li> <li>eigenverantwortliches Aufstellen des Haushaltplanes unter Einbindung des Verwaltungsvorstandes und mit Begleitung der politischen Gremien</li> <li>fachliche Leitung und Grundsatzentscheidungen </li> <li>Bearbeitung schwieriger Fälle oder solcher von grundsätzlicher Bedeutung</li> <li>Betreuung der Sachgebiete Bilanz- und Anlagebuchhaltung, Jahresabschlüsse, Haushaltsausführung, wirtschaftliche Tätigkeiten sowie Fördermittelmanagement, Controlling und Vergaberecht</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>erfolgreich absolvierte Angestelltenprüfung II, Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Allgemeine Dienste sowie alternativ ein abgeschlossenes Studium Public Management, Betriebswirtschaft, Verwaltungsbetriebswirtschaft oder vergleichbar</li> <li>Erfahrungen in kommunaler Finanzwirtschaft</li> <li>umfassendes Denk- und Urteilsvermögen und selbständige Arbeitsweise</li> <li>rasche Auffassungsgabe und eine sehr hohe Arbeitssorgfalt im Umgang mit Zahlen</li> <li>sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse für die überwiegend EDV-gestützten Arbeiten</li> <li>sicheres und gewandtes Auftreten mit einem hohen Maß an Führungs- und Sozialkompetenz </li> <li>Bereitschaft, für die Begleitung von Gremiensitzungen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit tätig zu sein </li> </ul> Sie erhalten: <ul> <li>eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (bei einem passenden Zeitmodell ist die Stelle grundsätzlich auch teilzeitgeeignet)</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, tarifliche Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 12 NBesG möglich</li> </ul> <ul> <li>moderne Arbeitsplätze und Maßnahmen des Gesundheitsschutzes</li> <li>ein flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens</li> <li>arbeitgeberseits geförderte Möglichkeit des E-Bike-Leasings im Rahmen von Entgeltumwandlung, Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket</li> <li>weil uns Ihre Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Ihnen ein Gesundheitsmanagement</li> <li>in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen ist uns die Anerkennung jeder Mitarbeiterin und jedes Mitarbeiters wichtig </li> </ul> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Gleichzustellenden werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Gifhorn strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an.

Fachteamleitung der Kämmerei mit Sachbearbeitung

Die Bundesstelle für Flugunfall­untersuchung (BFU), nimmt als selbstständige Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundes­ministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV) vielfältige Aufgaben im Bereich Verkehr und Mobilität wahr. Als moderne und zukunfts­orientierte Behörde bieten wir unseren rund 40 Beschäftigten in ganz Deutschland sichere und interessante Arbeitsplätze mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten. Die Bundesstelle für Flugunfall­untersuchung ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Bundesstelle für Flugunfall­untersuchung (BFU), eine Bundes­oberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV), sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teilzeit (19,5 Wochenstunden), eine/einen Technische Redakteurin / Technischen Redakteur (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor) Der Dienstort ist Braunschweig. Referenzcode der Ausschreibung 20242450_9339 Sie sind im Wesentlichen zuständig für: <ul> <li>Durchführung der sprachlichen Qualitätssicherung der Produkte (Untersuchungs­berichte, Studien, Sicherheits­empfehlungen) der BFU</li> <li>Weiterentwicklung des QS‑Systems der BFU</li> <li>Durchführung von hausinternen Schulungen</li> <li>Verwalten von Sicherheits­empfehlungen in der europäischen Sicherheits­empfehlungs­datenbank (SRIS2)</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>abgeschlossene technischen Hochschulbildung (FH-Diplom/​Bachelor) im Bereich der technischen Redaktion oder vergleichbar erworbene Kenntnisse und Fertigkeiten</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikations­fähigkeiten</li> <li>hohe Auffassungsgabe</li> <li>Selbständigkeit und Initiative</li> <li>Erfahrung in der Überarbeitung technischer Berichte, z. B. durch die Bearbeitung zur Erfüllung sprachlicher Standards oder um fachlich komplexe Themengebiete einem breiten Publikum zugänglich zu machen</li> <li>Deutsch auf Muttersprachen­niveau</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse im geforderten Qualitätsmaß</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich der Luftfahrt sowie der Informations­technik</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse aus der Luftfahrt</li> </ul> Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 10 TVöD. Die Behörde unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir bieten unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten kann mobiles Arbeiten vereinbart werden. In Anbetracht der Interdisziplinarität der Aufgaben bieten wir nach Möglichkeit die Förderung spezifischer Fortbildungs­maßnahmen im In- oder Ausland an. Besondere Hinweise: Der Dienstposten ist grundsätzlich mit der Besetzung von Teilzeitbeschäftigten geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Von Bewerberinnen und Bewerbern wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungs­orientierung erwartet. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Technische Redakteurin / Technischen Redakteur (m/w/d) (FH‑Diplom/​Bachelor)

Die Stadt Gifhorn, eine idyllische Mühlenstadt in der südlichen Lüneburger Heide mit einer von Fachwerkhäusern geprägten Altstadt, bietet vielseitige Sehenswürdigkeiten, wie das Mühlen-Freilichtmuseum aber auch mehrere historische Gebäude. Ganz nach dem Leitspruch: „Hier bewegt sich was!“, befindet sich die Stadt im stetigen Wachstum. Verkehrsgünstig gelegen an der B 4 mit einem Bahnhof am Ende der Fußgängerzone leben hier rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Als Mittelzentrum des gleichnamigen Landkreises stehen hier vielseitige Einkaufsmöglichkeiten, Kinderbetreuungseinrichtungen und alle Schulsysteme zur Verfügung. Die Stadt Gifhorn als Untere Bauaufsichtsbehörde hat für den Fachbereich Bauordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Teilzeit in der Sachbearbeitung (m/w/d) mit stellvertretender Fachbereichsleitung - Entgeltgruppe 11 TVöD - zu besetzen. <ul> <li>eigenverantwortliche und umfassende Bearbeitung von Widerspruchsverfahren</li> <li>Bearbeitung von Gerichtssachen, wie Klageverfahren und einstweiliger Rechtsschutz</li> <li>rechtskundliche Sachbearbeitung für den Bauordnungsbereich</li> <li>Wahrnehmung der stellvertretenden Fachbereichsleitung für den Fachbereich Bauordnung, der aktuell aus 13 weiteren Mitarbeitenden besteht</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich absolvierte Angestelltenprüfung II bzw. Verwaltungsfachwirt/-in, Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, allgemeine Dienste sowie Abschluss in einem akkreditierten Studiengang der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften oder anderer für die Aufgabenwahrnehmung qualifizierender staatlich anerkannter Studienabschluss auf gleichem Niveau</li> <li>fundierte Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht und Baurecht</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, gute kommunikative Fähigkeiten mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>eine gute Denk- und Urteilsfähigkeit und Auffassungsgabe</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete und krisensichere Beschäftigung in Teilzeit mit 19 ½ Stunden pro Woche </li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), 30 Tage Jahresurlaub</li> <li>einen modernen und technisch komplett ausgestatteten Arbeitsplatz im Rathaus, persönlichen Ansprechpartnern und interdisziplinärerem Austausch auf kurzen Wegen</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle; mit der Möglichkeit des tlw. mobilen Arbeitens,</li> <li>Arbeitgeberseite geförderte Möglichkeit des E-Bike-Leasings im Rahmen von Entgeltumwandlung, Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket </li> <li>Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul> <ul> <li>weil uns Ihre Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Ihnen ein Gesundheitsmanagement</li> <li>in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen ist uns die Anerkennung jeder Mitarbeiterin und jedes Mitarbeiters wichtig</li> </ul> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Gleichzustellenden werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Gifhorn strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an.

Sachbearbeitung (m/w/d) mit stellvertretender Fachbereichsleitung

Die Stadtverwaltung Gifhorn bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben der rund 44.000 Einwohnerinnen und Einwohner der Stadt übernehmen. Durch die vielfältigen Dienstleistungen der Stadtverwaltung ist es möglich, hier mit hoher Lebensqualität leben, lernen und arbeiten zu können. Am Südrand der Lüneburger Heide zwischen den Großstädten Wolfsburg, Braunschweig und Hannover gelegen, bietet die Stadt Gifhorn eine exzellente infrastrukturelle Anbindung. Es ist ein breites Betreuungsangebot im Kita- und Schulbereich vorhanden sowie zahlreiche Freizeit-, Vereins- und Kulturangebote in Gifhorn und Umgebung. Die Stadt Gifhorn hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung (m/w/d) für den Fachbereich Finanzen - Entgeltgruppe 14 TVöD - Besoldungsgruppe A 14 NBesG - in Vollzeit zu besetzen. Wenn Sie bereits Erfahrungen in der Finanzverwaltung und als Führungskraft haben, ist <ul> <li>Leitung des Fachbereiches Finanzen mit derzeit 22 Beschäftigten in den drei Fachteams Kämmerei, Steuern und Gebühren sowie Stadtkasse</li> <li>Fachteamleitung des Bereiches Steuern und Gebühren</li> <li>Aufstellen des Haushaltsplanentwurfes mit Prüfung der Mittelanmeldungen und Klärung von Fragen in dem Zusammenhang, mit Einbindung des Verwaltungsvorstandes und Begleitung der politischen Gremien</li> <li>fachliche Leitung und Grundsatzentscheidungen </li> <li>Bearbeitung schwieriger Fälle oder solcher von grundsätzlicher Bedeutung</li> <li>Fachadministration der hausweiten HKR-Software (infoma)</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Mastergrad oder gleichwertiger Abschluss) oder</li> <li>Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehem. höherer Dienst)</li> <li>Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehem. gehobener Dienst) mit der festgestellten Qualifizierung gem. § 12 Abs. 2 Nr. 3 NLVO (Aufstiegsbeamte) oder die persönliche Bereitschaft, diese Qualifizierungsmaßnahme zu durchlaufen</li> <li>finanzstrategisches und umfassendes Denk- und Urteilsvermögen </li> <li>rasche Auffassungsgabe und eine sehr hohe Arbeitssorgfalt im Umgang mit Zahlen</li> <li>sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse </li> <li>sicheres und gewandtes Auftreten mit einem hohen Maß an Führungs- und Sozialkompetenz </li> <li>Bereitschaft, für die Begleitung von Gremiensitzungen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit tätig zu sein</li> </ul> <ul> <li>eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem attraktiven und kollegialen Arbeitsumfeld in Vollzeit (Beschäftigte 39 und Beamte 40 Stunden pro Woche) </li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TVöD, tarifliche Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 14 NBesG möglich</li> </ul> <ul> <li>moderne Arbeitsplätze und Maßnahmen des Gesundheitsschutzes</li> <li>ein flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens</li> <li>Arbeitgeberseite geförderte Möglichkeit des E-Bike-Leasings im Rahmen von Entgeltumwandlung, Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket</li> <li>weil uns Ihre Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir Ihnen ein Gesundheitsmanagement</li> <li>in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen ist uns die Anerkennung jeder Mitarbeiterin und jedes Mitarbeiters wichtig</li> </ul> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Gleichzustellenden werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Gifhorn strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an.

Leitung (m/w/d) für den Fachbereich Finanzen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Braunschweig eine*n Architekt*in/ Diplom-Ingenieur*in (m/w/d) Hochbau Vielseitige und spannende Herausforderung mit langfristiger Perspektive <ul> <li>Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Hochbaumaßnahmen an den Standorten Braunschweig und Königslutter</li> <li>Beauftragung und Steuerung externer Architektur- und Ingenieurbüros</li> <li>Übernahme von Bauherrenaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Dipl.-Ing. oder Bachelor/Master Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen – Schwerpunkt Hochbau</li> <li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer öffentlich ausgerichteten Institution</li> <li>Fundierte Kenntnisse HOAI, öffentliches Vergaberecht u.a. VOB, VgV</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit; sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Strukturiertes Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel</li> <li>Sicherer Umgang mit AVA-Programm (vorteilhaft sind Kenntnisse in ORCA AVA)</li> <li>Grundkenntnisse AutoCAD/ BricsCAD</li> </ul> <ul> <li>Eine umfangreiche Einarbeitung findet in Lüneburg statt</li> <li>Eine Vergütung nach EG 12 TV-L</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39,8 Stunden/Woche); es besteht grundsätzlich auch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung (mit mindestens 30 Stunden/Woche)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Attraktive Vorsorgeleistungen</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Betriebssport in Kooperation mit „Hansefit“</li> </ul>

Architekt/in / Diplom-Ingenieur/in (m/w/d) Hochbau

Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in für das Kinder- und Jugendschutzhaus Ölper (m/w/d) <ul> <li>Versorgen und Betreuen von Kindern und Jugendlichen während der Inobhutnahme gem. § 42 und § 42a SGB VIII</li> <li>Beraten von Kindern und Jugendlichen in lebenspraktischen Tätigkeiten, Freizeitangebote gestalten</li> <li>Deeskalierende Intervention in Krisensituationen</li> <li>Netzwerkarbeit, primär mit ASD, Eltern, Schule/Kindergarten</li> <li>Mitwirken in Hauswirtschaft und bei der Gestaltung einer wohnlichen Atmosphäre</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit inkl. staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung mit deeskalierenden Methoden</li> <li>Interesse an kreativen Lösungsansätzen in herausfordernden Situationen</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und Arbeit an Sonn-und Feiertagen, mit entsprechenden Zulagen</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe S 12 (47.598,53 € - 65.269,91 €) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage, sowie zwei bis vier Regenerations- und Umwandlungstage jährlich bzw. eine monatliche Gehaltszulage gemäß TVöD SuE</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>365€ Jobticket</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort mit Anbindung zum ÖPNV</li> </ul> Wir stehen für <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul>

Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in für das Kinder- und Jugendschutzhaus Ölper (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Ingenieur:in für Straßenplanung (m/w/d) in Teilzeit mit 10 Wochenstunden <ul> <li>Erstellen von Entwürfen und Ausführungsplänen für Straßenneubau- und Erneuerungsmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) im Studiengang Bauingenieurwesen, Fachrichtung Straßenwesen oder ein vergleichbarer Studiengang</li> <li>Fundierte Kenntnisse der Regelwerke im Bereich Straßenplanung</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen, inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li> <li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>365€ Jobticket</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen zur Verbesserung der Karrierechancen, auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV</li> </ul> Wir stehen für <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Gleichberechtigung von Männern und Frauen: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt</li> <li>Vielfalt: wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul>

Ingenieur:in für Straßenplanung (m/w/d)

Die Industrie- und Handelskammer Braunschweig vertritt als Selbstverwaltungsorganisation der Wirtschaft die Gesamtinteressen von rd. 43.000 meist mittelständischen Unternehmen in den Städten Braunschweig und Salzgitter sowie in den Kreisen Goslar, Helmstedt, Peine und Wolfenbüttel. Die IHK Braunschweig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/einen IT-Systemadministrator (m/w/d) · Als IT-Systemadministrator(in) betreuen und verwalten Sie unsere Client- und Serverumgebung (M365, Windows Server, Windows 10, Citrix AHP, u.w.) · Sie betreuen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei IT-Problemen am Arbeitsplatz (User-Help-Desk) · Sie betreuen das Mobile-Device-Management (MS Intune) · Sie erstellen, pflegen und entwickeln die Arbeits- und Benutzerdokumentationen kontinuierlich weiter · Die Einrichtung neuer Clients sowie die Benutzerverwaltung in diversen Programmen (inkl. Management von Lizenzen, Passwörtern und Updates) zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben · Sie unterstützen bei der Analyse von Anforderungen sowie Prüfung von Änderungsbedarfen im Rahmen von IT-Changes · Sie arbeiten in verschiedenen IT-Projekten mit · Sie koordinieren und kommunizieren bei Bedarf mit externen IT-Dienstleistern, um sicherzustellen, dass Probleme effizient gelöst werden · Abgeschlossene IT-Berufsausbildung und entsprechende Berufserfahrung als IT-Administrator(in) · Sie haben Erfahrung in der Microsoft 365 Administration sowie in der Planung und Implementierung von Microsoft 365 Lösungen · Gute Kenntnisse mit allen gängigen Microsoft Umgebungen (Windows Server, Office 365, Windows 10 und 11) · Zudem verfügen Sie über Grundkenntnisse im Netzwerk und Storage Bereich (SAN, Routing, Switches) · Sie arbeiten team- und anwenderorientiert · Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische Vorgehensweise, gepaart mit lösungsorientierter Hands-on-Mentalität aus · Flexible Arbeitszeitregelung inkl. der Option zum mobilen Arbeiten · Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für innovative Ideen · Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung in der Braunschweiger Innenstadt · Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur

35 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Schloßstraße 8, 38448 Wolfsburg, Deutschland