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Der Gemeinsame Bundesausschuss (G-BA) ist das zentrale Gremium der Gemeinsamen Selbstverwaltung im Gesundheitswesen. Seine wichtigste Aufgabe ist die zweckmäßige und wirtschaftliche Gesundheitsversorgung für 74 Millionen gesetzlich Krankenversicherte durch die Konkretisierung des Leistungskataloges auf Bundesebene in Richtlinien für den stationären, ambulanten und zahnärztlichen Bereich auf der Grundlage des SGB V. Sie suchen nach einer interessanten und sicheren Ausbildung im organisatorischen und kaufmännisch-verwaltenden Bereich? Sie können sich vorstellen, für eine zentrale öffentliche Einrichtung im Gesundheitswesen zu arbeiten, die Entscheidungen über die Versorgung der gesetzlich krankenversicherten Menschen in Deutschland im stationären, ambulanten und zahnärztlichen Bereich trifft? In der Geschäftsstelle des Gemeinsamen Bundesausschusses werden zum 01.09.2025 zwei Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Kaufmann/-frau für Büromanagement (Vollzeit, Ausbildungsdauer: 3 Jahre) gesucht. <ul> <li>Sie lernen die Geschäftsstelle des G-BA, ihre Aufgaben für die Gremien und ihre Abteilungen grundlegend kennen und sind aktiv in ihre bürowirtschaftlichen Abläufe eingebunden.</li> <li>Sie erledigen jeglichen Schriftverkehr, administrieren die Postbearbeitung und deren Versand, entwerfen Präsentationen, beschaffen Büromaterial, recherchieren Informationen, planen und überwachen Termine, bereiten Sitzungen vor und organisieren Dienstreisen.</li> <li>Sie erwerben kaufmännische Grundqualifikationen in den Bereichen Rechnungswesen, Beschaffung, Personalwesen sowie Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation.</li> <li>Sie werden Ihre Ausbildung in den Wahlqualifikationen „Assistenz und Sekretariat“ oder „Kaufmännische Steuerung und Kontrolle“ vertiefen.</li> </ul> <ul> <li>Eine 3-jährige Ausbildung mit der Chance auf eine vorzeitige Prüfungsanmeldung bei sowohl guten schulischen als auch betrieblichen Leistungen und befristeter Übernahmeoption.</li> <li>Die Ausbildungsinhalte werden im dualen System zusammen mit der Friedrich-List-Schule (Fischerstraße, Berlin) im Blockmodell vermittelt.</li> <li>Zusätzliche interne und externe Schulungen zur Vertiefung Ihrer Kenntnisse und zur Prüfungsvorbereitung.</li> <li>Ein angenehmes Betriebsklima.</li> <li>Neben Ihrer Ausbilderin haben Sie in den Abteilungen mindestens eine feste Ansprechperson bei Ihren Ausbildungseinheiten.</li> <li>Eine angemessene Vergütung nach Tarifvertrag und ein 13. Monatsgehalt bei einer regelmäßigen Arbeitszeit von 38,5 Wochenstunden (in Vollzeit).</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und Betriebsruhe zwischen Weihnachten und Neujahr.</li> <li>Mögliche weitere Sozialleistungen, z. B. Fahrkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Firmensport.</li> <li>Arbeiten an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Zentrum Berlins, einschließlich vergünstigter Verpflegung im betriebseigenen Mitarbeiterbistro.</li> </ul> <ul> <li>Sie benötigen bis zum Ausbildungsstart am 01.09.2025 mindestens einen guten mittleren (oder höheren) Bildungsabschluss; Studienaussteiger/-innen sind ebenfalls herzlich willkommen!</li> <li>Insbesondere in Deutsch und Mathematik können Sie gute Leistungen nachweisen und verfügen über erste Englischkenntnisse.</li> <li>Sie arbeiten gerne am PC und sind mit modernen Kommunikationsmedien vertraut.</li> <li>Sie haben eine aufgeschlossene und kommunikative Art und arbeiten gern im Team.</li> <li>Sie stellen sich schnell auf neue Situationen, Anforderungen und Personen ein.</li> <li>Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit zeichnet Sie aus.</li> <li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein für die Aufgaben, die Ihnen übertragen werden, und eine hohe Motivation, diese sorgfältig und eigenständig zu bearbeiten, runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Die Geschäftsstelle des Gemeinsamen Bundesausschusses gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

zwei Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Kaufmann/-frau für Büromanagement

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Aus­land aus sowie Kulturb­auten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundes­einrichtungen. Es betreut heraus­ragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Bau­kultur und Wirtschaft­lichkeit. Das BBR sucht für das Referat BB I 3 für das Projekt Erneuerung Deutscher Bundestag zum nächst­möglichen Zeit­punkt auf Dauer eine / einen: Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Technischen Gebäudeausrüstung als Projektleitung Der Dienstort ist Berlin. Kennziffer: 169.1-24 Die Hauptabteilung Bundesbau I bis III betreut schwerpunkt­mäßig Projektmanagement­aufgaben für repräsentative Bauprojekte des Deutschen Bundestages, des Bundes­kanzleramtes und des Bundes­presseamtes. Die Aufgaben umfassen Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen, Erneuerungen, Sanierungen sowie weitere bau­fachliche Aufgaben in den Bestandsgebäuden. Innerhalb dieser Abteilung ist Ihr Aufgaben­gebiet im Referat: <ul> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und Übernahme des Projekt­managements (Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle) von Einfachen Baumaßnahmen bis zu Bau­projekten mit hohem Schwierig­keits­grad </li> <li>Nutzerberatung hinsichtlich der Bedarfsplanung, Kommunikation und Abstimmung mit Nutzern und sonstigen Stakeholdern </li> <li>Vertrags- und Nachtragsmanagement von freiberuflich Tätigen: u. a. Erarbeitung von Leistungs­bildern, Vorbereitung und Durch­führung von Vergabe­verfahren, Klärung von Schnitt­stellen, Prüfung und Bewertung von Arbeits­ergebnissen wie Kosten­ermittlungen sowie Planungs- und Ausschreibungs­unterlagen, Durch­setzen von Ansprüchen, Rechnungs­prüfung </li> <li>Vertrags- und Nachtrags­management von aus­führenden Firmen: Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren, Überprüfen von Arbeits­ergebnissen wie Werk- und Montage­planungen sowie Bau­leistungen, Durch­setzen von Ansprüchen, Rechnungs­prüfung </li> <li>Vorbereitung der Inbetriebnahme, Durch­führung baufachlicher Abnahmen aller Einzel­leistungen einer Baumaßnahme inkl. Mängelfeststellung und ‑verfolgung, Mitwirkung bei der Übergabe </li> <li>Erstellung baufachlicher Unterlagen und Mit­wirkung bei der Klärung von fachlichen Grundsatz­angelegen­heiten </li> <li>Unterstützung der Projekt- und Referatsleitung bei Projektorganisation, Berichts­wesen und fach­licher Anleitung des Projekt­teams </li> </ul> Vorausgesetzt werden <ul> <li>ein abgeschlossenes FH- oder Bachelor-Studium in der Fachrichtung Elektro- und Informations­technik bzw. Nachrichten­technik oder in der Fachrichtung Versorgungs- und Gebäude­technik oder ein vgl. Abschluss </li> <li>oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund gleich­wertiger Fähigkeiten und Er­fahrungen ent­sprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen können. </li> </ul> Wünschenswert sind <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrungen (mind. 3 Jahre), </li> <li>Fachkenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich Projekt­management, Projekt­entwicklung und ‑planung von technisch komplexen Neubau­maßnahmen sowie Baumaß­nahmen im Bestand, </li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Bereitschaft zur kollegialen inter­disziplinären Zusammen­arbeit, </li> <li>die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren sowie eine überzeugende Ausdrucks- und Kommunikations­fähigkeit, </li> <li>Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungs­vermögen, </li> <li>ausgeprägte Eigeninitiative und Flexibilität, </li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungs­vorschriften und Normen (z. B. VOB, EN, VDI, VDE, VDS-DIN, BauOBln und AMEV-Richt­linien), </li> <li>praktische Verwaltungserfahrungen bzgl. der Anwendung der HOAI, VHB, RBBau, VgV, </li> <li>Erfahrungen im Bereich des Inbetrieb­nahme­management. </li> </ul> Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheits­über­prüfung „Ü2“ nach dem Sicher­heits­über­prüfungs­gesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen. Bezahlung Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 13 TV EntgO Bund bewertet. Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der lang­jährigen praktischen Berufserfahrung) ist lediglich eine Ein­gruppierung nach Entgelt­gruppe 12 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höher­gruppierung nach Entgelt­gruppe 13 TV EntgO Bund. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräfte­zulage in Betracht kommen. Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunfts­sicherer und familienfreundlicher Arbeit­geber mit allen Vorzügen des öffent­lichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Wir bieten unseren Mitarbeitenden <ul> <li>interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familien­freundlichen Umfeld, </li> <li>strukturierte Einarbeitung mit Patenschafts­system, </li> <li>flexible Arbeitszeiten und -formen, wie beispiels­weise Gleitzeit von 6 Uhr bis 21 Uhr, individuelle Teilzeit­vereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können, </li> <li>persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, unter anderem durch die Bundes­akademie für öffentliche Verwaltung, </li> <li>bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraus­setzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; eine Fortführung Ihres bisherigen Beamten­verhältnisses ist ebenfalls möglich, </li> <li>eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie ver­mögenswirksame Leistungen, </li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr, </li> <li>eine zentrale Lage und eine gute Verkehrs­anbindung sowie ein ver­günstigtes Deutschland-Job­ticket für den öffentlichen Personen­nahverkehr, </li> <li>ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskosten­vergütung nach den gesetz­lichen Bestimmungen, </li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheits­management. </li> </ul>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Technischen Gebäudeausrüstung als Projektleitung

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Aus­land aus sowie Kultur­bauten, Forschungs- und Labor­gebäude für Bundes­einrichtungen. Es betreut heraus­ragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaft­lichkeit. Das BBR sucht für das Referat BB I 3 für die Projekte des Deutschen Bundestages zum nächst­möglichen Zeitpunkt auf Dauer eine / einen: Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) für Elektrotechnik Der Dienstort ist Berlin. Kennziffer: 237-24 Die Hauptabteilung Bundesbau I bis II betreut schwerpunktmäßig Projektmanagementaufgaben für den Deutschen Bundestag, das Bundeskanzleramt und das Bundespresseamt. Die Aufgaben umfassen alle Neu- und Umbau­maßnahmen sowie die baufachlichen Aufgaben in den Bestandsgebäuden. Das Referat BB I 3 nimmt als Kernaufgabe die TGA-seitige Betreuung der Bestandsliegenschaften des Deutschen Bundes­tages im Berliner Parlaments- und Regierungsviertel wahr. Diese Aufgaben umfassen sowohl Umbauten, die sich durch geänderte Nutzungsanforderungen ergeben, als auch die systematische Erneuerung der gebäude­technischen Anlagen. Innerhalb des Referats nehmen Sie folgende Aufgaben wahr: <ul> <li>Bauherrenfunktion bei Bauprojekten für die Liegenschaften des Bundes</li> <li>fachtechnische Überwachung (Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle), Koordination und Kontrolle der Leistungen der beauftragten frei­beruflich Tätigen sowie Überwachung der Bauleistungen der bauausführenden Fachfirmen</li> <li>Abstimmung mit den Gebäudenutzern, Bedarfs­trägern, genehmigenden Stellen sowie den Prüfingenieuren und Sachverständigen sowie Auftrags­vorbereitung für die freiberuflich Tätigen und bau­aus­führenden Fachfirmen der beteiligten Gewerke</li> <li>Vorbereitung, Prüfung und Bewertung von Kosten­schätzungen, Bau-, Planungs- und Ausschreibungsunterlagen sowie Erstellung von Leistungsbildern, Verträgen bzw. Nachträgen</li> <li>Erstellung baufachlicher Unterlagen und Prüfung von Angeboten und Rechnungen der frei­beruflich Tätigen sowie der bau­ausführenden Fachfirmen</li> <li>Vorbereitung der Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungs­kontrolle auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise der frei­schaffenden Ingenieur­büros</li> </ul> Vorausgesetzt werden <ul> <li>abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik (oder ein vergleichbarer Abschluss)</li> <li>oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund gleich­wertiger Fähig­keiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nach­weisen können</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, die Fähigkeit zur kollegialen fachüber­greifenden Zusammen­arbeit, Verhandlungs- und Organisations­geschick sowie Team­fähigkeit</li> <li>die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und ver­ständlich zu formulieren, sowie eine über­zeugende Ausdrucks- und Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Eigeninitiative und Flexibilität sowie ein hohes Engagement bei der Wahrnehmung von Bau­herrenaufgaben und Durchsetzungs­vermögen gegenüber den am Bau Beteiligten</li> </ul> Wünschenswert sind <ul> <li>langjährige Berufserfahrungen (mind. 3 Jahre)</li> <li>praktische Erfahrungen in bautechnisch komplexen Baumaßnahmen, Neubau­maßnahmen sowie Baumaßnahmen im Bestand oder bei laufendem Betrieb</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungs­vorschriften und Normen (z. B. VOB, VDI-, DIN, BauO Bln, MLAR und AMEV-Richtlinien)</li> <li>Erfahrungen in der Betreuung / Begleitung von großen Bau­projekten für die öffentliche Hand</li> <li>Erfahrungen im Bereich des Brandschutzes</li> <li>praktische Verwaltungserfahrungen sowie Kenntnisse der HOAI, VHB, RBBau, VgV</li> </ul> Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheits­überprüfung „Ü2“ – Sabotageschutz nach dem Sicherheits­überprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen. Bezahlung Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Der Dienstposten ist nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund bewertet. Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufs­erfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgelt­gruppe 11 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höhergruppierung nach Entgelt­gruppe 12 TV EntgO Bund. Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunfts­sicherer und familienfreundlicher Arbeit­geber mit allen Vorzügen des öffent­lichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Wir bieten unseren Mitarbeitenden <ul> <li>interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld,</li> <li>strukturierte Einarbeitung mit Patenschaftssystem,</li> <li>flexible Arbeitszeiten und -formen, wie beispielsweise Gleitzeit von 6 Uhr bis 21 Uhr, individuelle Teilzeit­vereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können,</li> <li>persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, unter anderem durch die Bundes­akademie für öffentliche Verwaltung,</li> <li>bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamten­verhältnis; eine Fortführung Ihres bisherigen Beamten­verhältnisses ist ebenfalls möglich,</li> <li>eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte sowie ver­mögenswirksame Leistungen,</li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr,</li> <li>eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung sowie ein verg­ünstigtes Deutschland-Job­ticket für den öffentlichen Personen­nahverkehr,</li> <li>ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskostenvergütung nach den gesetz­lichen Bestimmungen,</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheits­management.</li> </ul>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) für Elektrotechnik

Unsere Mission: Wir erforschen das Leben und die Erde im Dialog mit den Menschen. Das Museum für Naturkunde Berlin (MfN) ist ein exzellentes und integriertes Forschungsmuseum der Leibniz-Gemeinschaft mit internationaler Ausstrahlung und global vernetzter Forschungsinfrastruktur. Es ist auf drei eng miteinander verzahnten Feldern tätig: der sammlungsgestützten Forschung, der Sammlungsentwicklung und Sammlungserschließung und der forschungsbasierten Öffentlichkeits- und Bildungsarbeit. In den kommenden zehn Jahren wird das Museum für Naturkunde seinen Zukunftsplan verwirklichen. Es werden neue Labore und Arbeitsplätze für Spitzenforschung geschaffen. Gleichzeitig wird eine der weltweit umfassendsten naturhistorischen Sammlungen mit über 30 Millionen Objekten in modernen Sammlungsgebäuden untergebracht und dabei komplett digitalisiert. Die Umsetzung des Zukunftsplanes, gefördert mit insgesamt 660 Millionen Euro vom Bund und Land Berlin, gelingt nur mit starken interdisziplinären nationalen und internationalen Partnern. Werden Sie Teil unseres Teams als Projektassistenz TheMuseumsLab (w/m/div) Arbeitszeit: Vollzeit (entspricht 39 Stunden und 24 Minuten) Befristung: Drittmittelbefristung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.12.2026 Entgeltgruppe: E 9b TV-L Kennziffer: 61/2024 Projektbeschreibung: TheMuseumsLab, ein wegweisendes Programm für gemeinsames Lernen und Wissensaustausch für afrikanische und europäische Museumsfachleute, startete im Mai 2021. Seitdem bündelt das Projekt vielfältige Perspektiven, Fähigkeiten und Kompetenzen, um Raum für eine gemeinsame Diskussion darüber zu schaffen, wie Museen ihrer kolonialen Vergangenheit begegnen, sich den gegenwärtigen gesellschaftlichen und globalen Herausforderungen stellen und gemeinsam an der aktiven Gestaltung einer gerechteren Zukunft arbeiten können. Das Hauptziel ist es, Verbindungen zu schaffen, die Individuen, Institutionen und Länder über zwei Kontinente hinweg miteinander verbinden, um engagierte Diskussionen darüber zu fördern, wie Museen ihrer kolonialen Vergangenheit begegnen, aktuellen gesellschaftlichen und globalen Herausforderungen gerecht werden und gemeinsam aktiv eine gerechtere Zukunft gestalten können. <ul> <li>Berechnung von Projektbudgets für nationale und internationale Förderinstitutionen </li> <li>Planung, Organisation und Durchführung der Projektbuchhaltung </li> <li>Zusammenstellung von Unterlagen für externe Prüfungen und weitere Anforderungen </li> <li>Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von Werk- und Dienstleistungsverträgen </li> <li>Vorbereitung von Sitzungen </li> <li>Administrative und organisatorische Aufgaben im Projektmanagement </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in öffentlicher Verwaltung, Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Projektmanagement oder einem ähnlichen Bereich </li> <li>Umfangreiche Erfahrung mit Vergabeverfahren und administrativen Prozessen im öffentlichen Sektor </li> <li>Tiefgehende Kenntnisse in Dienstleistungsverträgen, Honorarvereinbarungen, Beauftragungen, Vergabeverfahren und der Mittelverwaltung </li> <li>Umfassendes Verständnis des nationalen und internationalen Förderrechts, sowohl von öffentlichen als auch privaten Geldgebern </li> <li>Grundlegende Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere der Mehrwertsteuer im gemeinnützigen Sektor </li> <li>Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>Berufserfahrung im Umgang mit Drittmitteln</li> <li>Motivierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Begeisterung für die Zusammenarbeit im Team </li> <li>Ausgeprägte Diversitätskompetenz </li> </ul> <ul> <li>Spannendes Arbeitsumfeld in einem attraktiven Forschungsmuseum mit vielseitigen Aufgaben in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt </li> <li>Sehr gute ÖPNV-Anbindung in der Mitte von Berlin </li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten auf persönlicher und fachlicher Ebene </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Gleitzeit oder individuelle Teilzeitmodelle) </li> <li>Mobiles Arbeiten ist je nach Tätigkeit bis zu 60 Prozent der individuellen Arbeitszeit möglich </li> <li>Vergütung nach TV-L mit betrieblicher Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>Mitarbeiterevents, betriebliches Gesundheitsmanagement und Sprachkurse Deutsch und Englisch </li> <li>30 Urlaubstage sowie den 24. Dezember und 31. Dezember frei </li> </ul>

Projektassistenz TheMuseumsLab (w/m/div)

Die Nationale Akademie der Wissenschaften Leopoldina, acatech − Deutsche Akademie der Technikwissenschaften und die Union der deutschen Akademien der Wissenschaften unterstützen mit Stellungnahmen zu aktuellen Fragen Politik und Gesellschaft bei der Suche nach Antworten auf Zukunftsfragen. Ihre Mitglieder sind Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland, die in interdisziplinären Arbeitsgruppen zusammenarbeiten. Für die gemeinsame Initiative „Energiesysteme der Zukunft“ (ESYS) hat acatech die Federführung übernommen. Ziel ist es, die in Deutschland vorhandene wissenschaftliche Expertise im Themenfeld Energie zu bündeln und Lösungsvorschläge für zentrale Herausforderungen der Energiewende zu entwickeln. Neben der technologischen Machbarkeit werden auch ökonomische und rechtliche Fragen sowie Aspekte der effizienten Ressourcennutzung und der gesellschaftlichen Akzeptanz adressiert. ESYS zeigt Handlungsoptionen auf und trägt damit zur Umsetzung einer sicheren, bezahlbaren und nachhaltigen Energiewende bei. Die Ergebnisse werden in unterschiedlichen Formaten der Politik- und Gesellschaftsberatung veröffentlicht. Für die Geschäftsstelle von ESYS suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referent/in mit Schwerpunkt „Stakeholder-Dialoge“ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 80%) (Kennziffer 38/2024) Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD, je nach Qualifikation bis zur EG 13. Dienstort ist Berlin. <ul> <li>Sie konzipieren, realisieren und moderieren in Zusammenarbeit mit dem Team externe und interne Veranstaltungen (online und in Präsenz) für verschiedene Zielgruppen. Zu den Formaten gehören Workshops, parlamentarische Veranstaltungen, Webinare, Fachgespräche, Konferenzen und Abendveranstaltungen.</li> <li>Sie erstellen organisatorische und inhaltliche Briefings und sind für die Einhaltung von Zeitplänen und Kostenbudgets verantwortlich.</li> <li>Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie die Dialogformate in ESYS weiter.</li> <li>Sie gewinnen Projektmitglieder, externe Fachleute und Stakeholder der Energiewende als Impulsgeber*innen und Podiumsgäste.</li> <li>Sie verfolgen aktiv die energiepolitische Debatte, kommunizieren regelmäßig mit einer Vielzahl von Stakeholdern der Energiewende und bauen Ihr Netzwerk stetig aus.</li> <li>Sie verantworten die Kontakte- und Verteilerpflege in ESYS.</li> <li>Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem Team der Geschäftsstelle, den beteiligten Wissenschaftler*innen, den Wissenschaftsakademien sowie Projektpartnern zusammen.</li> </ul> <ul> <li>Nach Ihrem Hochschulabschluss waren Sie bereits im Bereich politische Kommunikation/Public Affairs tätig, etwa bei einem Unternehmen, einer Agentur, einem Think Tank, einer wissenschaftlichen Einrichtung, einem Ministerium oder im Bundestag.</li> <li>Sie haben Erfahrung im Projektmanagement und wissen, worauf es bei der Konzeption und Umsetzung von Dialogformaten für einen hochrangigen Teilnehmerkreis ankommt.</li> <li>Sie kennen die aktuellen Entwicklungen und Debatten im Themenfeld Energiepolitik/-forschung in Deutschland. Die relevanten Akteure sind Ihnen bekannt, idealerweise sind Sie in der Community bereits gut vernetzt.</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, arbeiten eigenständig und behalten auch in bewegten Phasen einen kühlen Kopf.</li> <li>Interesse an wissenschaftsbasierter Politik- und Gesellschaftsberatung bringen Sie ebenso mit wie eine pointierte Schreibe.</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Customer-Relationship sowie Content-Management-Systemen sowie gute Kenntnisse des Englischen runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einer jungen, wachsenden Wissenschaftsorganisation mit einem hochkarätigen Netzwerk in Wissenschaft und Wirtschaft sowie die Arbeit in einem engagierten, dynamischen und aufgeschlossenen Team. Durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil (z.B. im Homeoffice) zu arbeiten, fördern wir die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, geschlechtlicher und sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Generation freuen wir uns über Bewerbungen engagierter Menschen.

Referent/in mit Schwerpunkt „Stakeholder-Dialoge“ (m/w/d)

Der Sozialverband VdK Deutschland e. V. mit Sitz in Berlin ist als Dachverband von 13 Landesverbänden mit 2,2 Millionen Mitgliedern der größte Sozialverband in Deutschland. Er setzt sich für soziale Gerechtigkeit ein, berät seine Mitglieder zum Sozialrecht und vertritt sie vor den Sozialgerichten. Er bietet allen, die sich ehrenamtlich engagieren möchten, eine Heimat. Egal, ob jung oder alt, gesund oder krank, ob mit Behinderung oder ohne, ob Rentnerin, Patient, Pflegebedürftiger und Angehörige oder einfach sozial engagiert – sie alle sind im Sozialverband VdK willkommen. Unterstützen Sie unseren Bundesverband in Berlin zum nächstmöglichen Termin, unbefristet und in Vollzeit (39 Std.) als Referent für Barrierefreiheit (gn) Abteilung Sozialpolitik Wir wünschen uns engagierte Kollegen (gn), die unsere gemeinnützigen Verbandsziele aus eigener Überzeugung vertreten. Sie denken bei Barrierefreiheit an das gesamte Spektrum der sozialen Teilhabe wie Bauen, Mobilität und (digitale) Kommunikation. <ul> <li>Sie erarbeiten Stellungnahmen und Positionspapiere zu den übergeordneten Fachthemen Bauen, Mobilität und digitale Barrierefreiheit</li> <li>Sie erkennen auch in vermeintlich randständigen Politikfeldern geeignete Potenziale, um sich für mehr Barrierefreiheit in der Gesellschaft einzusetzen</li> <li>Sie vertreten den Bundesverband in Anhörungen, Fachgesprächen und auf Veranstaltungen - gelegentlich auch abends</li> <li>Sie etablieren interne Arbeitsgruppen zu Ihren fachlichen Themen bzw. führen diese fort</li> <li>Sie vertreten unseren Verband in externen Arbeitsgruppen und forcieren die Umsetzung barrierefreier Forderungen</li> <li>Sie bilden Netzwerke in die Bundesministerien (BMAS, BMWSB, BMDV, BMG und BMJ), den Deutschen Bundestag, und zu weiteren interessenspolitischen Akteuren wie z. B. anderen Verbänden sowie dem Deutschen Behindertenrat</li> <li>Sie beteiligen sich an der Erarbeitung von Regelwerken und Initiierung neuer Normen</li> <li>Sie stehen für Information und Beratung der Verbandsgliederungen bereit</li> <li>Sie unterstützen mit fachlicher Zuarbeit unsere Presseabteilung zu den Themen Ihres Referates</li> <li>Sie beantworten Mitgliederanfragen und Presseanfragen</li> <li>Sie fungieren als Schnittstelle zu anderen Abteilungen und unseren Landesverbänden</li> <li>Sie begleiten gelegentlich die Präsidentin zu Terminen im politischen Berlin</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über einen Studienabschluss aus den Bereichen Ingenieurwesen / Sozialwissenschaft / Politikwissenschaft oder über einen anderen Hochschulabschluss mit ausgewiesener Erfahrung im Tätigkeitsbereich der Barrierefreiheit</li> <li>Sie lassen ihr politisches und praktisches Verständnis in Ihre Arbeit einfließen</li> <li>Sie kennen die wichtigsten Rechtsgrundlagen wie das Behindertengleichstellungsgesetz (BGG), das Barrierefreiheitsstärkungsgesetz (BFSG) sowie die entsprechenden Fachgesetze</li> <li>Sie besitzen ein belastbares Netzwerk in die Politik und in die Verbändelandschaft hinein</li> <li>Sie bringen optimalerweise Erfahrung mit in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien und dem Ehrenamt</li> <li>Sie haben ein sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li> <li>Sie kommunizieren professionell mit Geschäftspartnern, politischen Ansprechpartnern und Mitgliedern sowohl in schriftlicher Form als auch im direkten Umgang</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, mit einem hohen Maß an Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Sie sind bereit, gelegentlich auf Dienstreisen zu gehen</li> </ul> <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, die sozialpolitischen Themen des größten deutschen Sozialverbands, mit über 2,2 Millionen Mitgliedern, aktiv zu gestalten</li> <li>Eine unbefristete und sichere Anstellung in Vollzeit (39 Std.) im größten Sozialverband Deutschlands</li> <li>Ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Leistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge, Bezuschussung Firmenticket und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>30 Urlaubstage – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Einarbeitung durch die Abteilungsleitung</li> <li>Hybrides Arbeiten: Der Mix macht es. Mobil und in Präsenz, nach den ersten drei Monaten entscheiden Sie über bis zu zwei mobile Arbeitstage flexibel jede Woche neu</li> <li>Die Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>Arbeiten in zentraler Berliner Lage, fußläufig zu Ministerien und politischen Organisationen</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Die Möglichkeit, wieder beruflich einzusteigen z. B. nach einer Eltern- oder Pflegezeit </li> </ul>

Referent für Barrierefreiheit (gn)

Der Sozialverband VdK Deutschland e. V. mit Sitz in Berlin ist als Dachverband von 13 Landesverbänden mit 2,2 Millionen Mitgliedern der größte Sozialverband in Deutschland. Er setzt sich für soziale Gerechtigkeit ein, berät seine Mitglieder zum Sozialrecht und vertritt sie vor den Sozialgerichten. Er bietet allen, die sich ehrenamtlich engagieren möchten, eine Heimat. Egal, ob jung oder alt, gesund oder krank, ob mit Behinderung oder ohne, ob Rentnerin, Patient, Pflegebedürftiger und Angehörige oder einfach sozial engagiert – sie alle sind im Sozialverband VdK willkommen. Im Rahmen der Elternzeitvertretung – voraussichtlich bis Ende August 2025 – wünschen wir uns engagierte Kollegen (gn), die unsere gemeinnützigen Verbandsziele aus eigener Überzeugung vertreten. Unterstützen Sie unseren Bundesverband in Berlin in Vollzeit (35 – 39 Std.) ab sofort als Teamassistenz (gn) der Abteilung Sozialpolitik. <ul> <li>Sie übernehmen, gemeinsam mit einer Kollegin, die Büroorganisation unserer Abteilung Sozialpolitik</li> <li>Sie erledigen die üblichen Assistenzaufgaben von A wie Angebotseinholung über P wie Postbearbeitung bis Z wie Zeitmanagement</li> <li>Sie arbeiten eng mit der Abteilungsleitung zusammen</li> <li>Sie organisieren und begleiten Veranstaltungen und Sitzungen – von der Anmeldungsplanung über die Bewirtungslogistik bis zur Protokollierung und Nachbereitung</li> <li>Sie lieben Teamwork und arbeiten mit ihrer Kollegin und den Sekretariaten unserer anderen Abteilungen proaktiv zusammen</li> <li>Sie leben Hands-On und unterstützen bei Bedarf auch mal eine andere Abteilung </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung (Managementassistent/-in, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation, Assistent/-in für Büro/Sekretariat, Fremdsprachensekretär/-in) und haben einschlägige Berufserfahrung im Bereich Büromanagement / Assistenz</li> <li>Sie überzeugen durch eine vorausschauende, selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Sie arbeiten sich zügig in Neues ein und bringen Ideen zur Verbesserung von Organisationsabläufen ein</li> <li>Sie lieben Herausforderungen und einen abwechslungsreichen Arbeitstag</li> <li>Sie leben einen höflichen, zuvorkommenden Umgangsstil, sind empathisch, flexibel und haben ein gutes Gespür für das jeweils Notwendige</li> </ul> <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>30 Urlaubstage – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember</li> <li>Ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Leistungen wie der Kostenübernahme des Deutschlandticket-Job und vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Verbindliche Sachgrundbefristung bis August 2025</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleit-/Kernzeitregelung</li> <li>Arbeiten in zentraler Berliner Lage</li> <li>Die Möglichkeit, sozialpolitische Themen des größten deutschen Sozialverbands kennenzulernen</li> <li>Eine sachgrund-/elternzeitbefristete Anstellung als Möglichkeit, beruflich wieder einzusteigen, z. B. nach Eltern- oder Pflegezeit mit wahlweise 35 oder 39 Stunden</li> </ul>

Teamassistenz / Sekretariat / Mitarbeit im Büromanagement (gn)

Der Bauindustrieverband Ost e. V. ist als Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband politischer Interessenvertreter und Dienstleister der bauindustriellen Unternehmen in Berlin, Brandenburg und Sachsen sowie Sachsen-Anhalt. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir für unsere Hauptgeschäftsstelle in Potsdam vorzugsweise in Vollzeit einen: Referenten (m/w/d) der Hauptgeschäftsführung <ul> <li>Unterstützung der Hauptgeschäftsführung bei innerverbandlichen Aufgaben und Prozessen sowie strategischen Projekten</li> <li>Unterstützung bei Präsidialangelegenheiten des Verbandes sowie verbundenen Unternehmen, externen Gremien, Vorstandstätigkeiten und Trägerschaften</li> <li>Bewertung von Grundsatzfragen, u. a. in den Bereichen Finanz-, Arbeitsmarkt-, Umwelt-, Struktur- und Baupolitik und Übersetzung in die gesamtverbandliche Arbeit</li> <li>Betreuung von wechselnden Sonderprojekten – auch federführend</li> <li>Erstellung von Briefings, Präsentationen und Stellungnahmen</li> <li>Monitoring und Bewertung der für die Bauwirtschaft relevanten Entwicklungen und konzeptionelle Übertragung in die Verbandsaktivitäten</li> <li>unterstützende Aufgaben für die Hauptgeschäftsführung auch außerhalb der obengenannten Bereiche </li> </ul> <ul> <li>Ein mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium bspw. der Wirtschafts-, Politik- oder Rechtswissenschaften </li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung </li> <li>Eine ausgezeichnete Allgemeinbildung und Interesse an (bau-) politischen Prozessen </li> <li>Strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und Konzeptionsstärke </li> <li>ein souveränes, verbindliches und gewinnendes Auftreten sowie einen präzisen und selbständigen Arbeitsstil </li> <li>Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit </li> </ul> Eine vielseitige Position in einem kleinen Team sowie einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz. Die Stelle soll schnellstmöglich besetzt werden.

Referenten (m/w/d) der Hauptgeschäftsführung

Wir im Berufsförderungs­werk Berlin-Brandenburg e. V. (BFW) kümmern uns seit mehr als 50 Jahren um Menschen, die durch eine Krank­heit oder einen Unfall aus dem Arbeits­leben gerissen wurden. Wir begleiten die Betroffenen Schritt für Schritt beim Wieder­einstieg in eine selbst­bestimmte, gesunde Erwerbs­tätigkeit. Das kann die Rückkehr an den früheren Arbeits­platz sein oder einen Neu­start mit neuem Aufgaben­bereich bedeuten.Wir suchen an unserem Standort Mühlenbeck (Haupt­einsatz­ort) sowie ggf. für Vertretungen an unseren anderen Stand­orten zum nächst­möglichen Termin einenElektriker (m/w/d)* für unseren internen Technischen Hausdienst (in Voll­zeit mit 38,5 Stunden/Woche)Wir agieren an 3 Stand­orten in jeweils eigenen Gebäuden und Gebäude­komplexen. Dazu gehören ein Neu­bau, welcher in 2019 bezogen wurde sowie Gebäude mit Bau­jahren in den 1970er und 1990er Jahren. Zu den Besonder­heiten unserer Gebäude gehören Schulungs­räume, Werk­stätten, Büros, Großküchen und Kantinen­bereiche sowie ein Bewegungs­bad, Internate und 2 Sport­hallen. Die Gebäude werden durch eigene Teams vor Ort in Zusammen­arbeit mit externen Dienst­leistern betreut. <ul> <li>Durchführung von Installationen sowie vorbeugender Wartung und Reparatur der technischen E-Anlagen innerhalb und außerhalb unseres Hauses inklusive der entsprechenden Dokumentation</li> <li>Austausch von Betriebs- und Leucht­mitteln sowie Auf- und Ab­bau von Equipment am Stand­ort</li> <li>Annahme und Abarbeitung von Stör­meldungen und Arbeits­aufträgen sowie die Erstellung von Fertig­meldungen</li> <li>Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion der Anlagen</li> <li>Unterstützung und Begleitung von Subunternehmern bei der Tätigkeits­ausführung, unter Berücksichtigung der Kunden­vereinbarungen und Sicherheits- und Risiko­minderungs­maßnahmen sowie Unterstützung bei der Erst­unterweisung von Dienst­leistern gemäß vorgegebener Arbeits­sicherheits­richt­linien</li> <li>Übernahme täglicher Rund­gänge und Inspektionen</li> <li>Identifizierung von potenziellen Risiken für den bestimmungs­gemäßen Ablauf oder der Arbeits­sicher­heit</li> <li>Einhaltung, Kontrolle und Sicher­stellung der Sauber­keit und Ordnung am Stand­ort</li> <li>Gegebenenfalls Übernahme zusätz­licher Aufgaben nach Absprache sowie Urlaubs­vertretung an anderen Stand­orten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene elektro­tech­nische Ausbildung sowie idealer­weise erste Berufs­erfahrung in der elektro­technischen Instand­haltung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Kälte- und Klima­geräten sowie mit Heizungs- und Sanitär­anlagen sind von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Erkennen von technisch komplexen Zusammen­hängen</li> <li>Lösungsorientierte, selbst­ständige und service­orientierte Arbeits­weise</li> <li>Hohe Dienstleistungs­orientierung, Team­fähigkeit sowie freundliches und zuvor­kommendes Auftreten gegenüber Kunden</li> </ul> <ul><li>Attraktive Konditionen: eine Bezahlung in Anlehnung an den Tarif des öffent­lichen Dienstes (TgDRV) in Kombination mit einem Haus­tarifvertrag in der Entgelt­gruppe 5; zusätzlich jährliche Sonderzahlungen i. H. v. mindestens 75 % eines durchschnitt­lichen Brutto­monatsgehalts sowie eine zusätzliche Altersvorsorge des öffent­lichen Dienstes (VBL)</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gleitende Arbeits­zeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit­beschäftigung) sowie verschie­dene flexible Teilzeitmodelle und – soweit die Tätigkeit es erlaubt – die Möglichkeit zu mobiler Arbeit</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre: gründ­liche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgaben­gebiet, eine gute technische Ausstattung, interessante und viel­seitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen, Zusammen­arbeit in multi­professionellen Teams sowie regelmäßige interne und externe Fortbildungs­möglichkeiten</li><li>Verschiedene präventive Angebote: arbeitsmedizinische Vorsorge­untersuchungen und Grippe­schutz­impfungen sowie Betriebs­sport (teilweise Anrechnung der Arbeitszeit; weitere Infos finden Sie hier)</li><li>Weitere Benefits: täglich drei preis­günstige Menüs zur Wahl in unserer hauseigenen Kantine, vereins­eigene Erholungs- und Freizeit­angebote, wie die Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Kegelbahn, Billard und Grillplatz (standort­abhängig) sowie eine gute Anbindung an öffent­liche Verkehrs­mittel, kostenfreie Parkplätze (am Stand­ort Berlin Charlottenburg begrenzte Anzahl) und ein Zuschuss zum BVG-Firmenticket in Höhe von derzeit bis zu 14 EUR pro Monat</li></ul>

Elektriker (m/w/d)* für unseren internen Technischen Hausdienst

Das Amt für Statistik Berlin-Brandenburg (AfS) ist der Partner für aktuelle und verlässliche Daten aus der Hauptstadtregion. Dank uns können die Menschen, einschließlich Verwaltung, Politik, Wirtschaft und Wissenschaft, fundierte Entscheidungen treffen und zwischen richtigen und falschen Informationen unterscheiden. Als öffentliche Institution agieren wir unabhängig, neutral und ohne kommerzielle Interessen. In unserer Abteilung „Zentraler Service“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Referat „Wahlen, Digitale Kollaboration und Projekte“ eine/n Fachreferent*in (w/m/d) Koordination Wahlen Brandenburg. Das Amt für Statistik Berlin-Brandenburg unterstützt die Landeswahlleitung und das Landeswahlbüro Brandenburg bei der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen und Abstimmungen im Land Brandenburg. Vor diesem Hintergrund übernehmen Sie die Koordinierung und Durchführung verantwortungsvoller Aufgaben als Bindeglied zwischen dem Büro der Landeswahlleitung und dem Wahlen-Team im AfS. Zu Ihren Aufgaben zählen: <ul> <li>Kommunikation mit dem Landeswahlbüro und den Wahlbehörden in Hinblick auf organisatorische und wahlrechtliche Fragestellungen</li> <li>Koordinierung von Anforderungen und Arbeitsaufträgen externer und interner Beteiligter</li> <li>Unterstützung und Vertretung des Projektleiters Wahlen im AfS bei der Vor- und Nachbereitung von Wahlterminen (Besprechungen, Wahltests, Workshops)</li> <li>Koordination, Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Besprechungen oder Schulungen</li> <li>Mitarbeit bei der Durchführung vereinbarter Projektleistungen und Dokumentation dessen</li> <li>Ausarbeitung und Kontrolle von Zeit- und Personaleinsatzplänen sowie Überprüfung der Einhaltung der zu erbringenden Leistungen</li> <li>Durchführung komplexer Verhandlungen zur Ausgestaltung der Servicevereinbarung zwischen Landeswahlbüro und AfS und Überprüfung der Einhaltung von Finanz- und Wirtschaftsplänen</li> <li>Fachseitige Unterstützung der IT-Verfahrensbetreuer im Wahlen-Team des AfS bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Verfahren (u.a. Anleitungen verfassen, Schulungen organisieren)</li> <li>Koordination, Konzeption und Prüfung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Mitwirkung in Gremien</li> </ul> Formale Voraussetzung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, FH Diplom) vorzugsweise in wirtschaftswissenschaftlicher Richtung (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Statistik) bzw. gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. Für eine erfolgreiche Bewerbung sind darüber hinaus die folgenden Kriterien von besonderer Bedeutung: <ul> <li>Grundverständnis demokratischer Wahlen, insbesondere Kenntnisse der Rechtsgrundlagen von Wahlen und Abstimmungen</li> <li>Fachkenntnisse über die Arbeitsabläufe im Rahmen der Ergebnisermittlung und -Veröffentlichung bei Wahlen</li> <li>Fachkenntnisse von Projekt- u. Prozessmanagement sowie der Methoden des Qualitätsmanagements</li> <li>Grundwissen im Bereich Finanzcontrolling</li> <li>Ausgeprägte Kenntnisse der eingesetzten Tools (Microsoft Office-Produkte und Kollaborationswerkzeuge, wie Confluence)</li> <li>Wünschenswert ist Fachwissen im allgemeinen Verwaltungsrecht, den Aufbau und Ablauf der Landesverwaltungen der Länder Berlin und Brandenburg</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</li> </ul> Persönlichkeit: Sie überzeugen durch ausgeprägtes konzeptionelles und strukturiertes Denkvermögen. Sie sind eine zuverlässige, eigenverantwortliche und gründliche Arbeitsweise gewohnt und erledigen Ihre Arbeit immer zielorientiert. Zudem zeichnen Sie sich durch ein überdurchschnittliches Maß an Leistungsbereitschaft und Flexibilität aus. Auftretende Konflikte regulieren Sie durch eine überzeugende Verhandlungsführung. Sie verstehen es, Interessen zusammen zu führen sowie die projektinterne und bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und profitieren dabei von Ihrer Fähigkeit, verständlich sowie adressatenbezogen zu moderieren, zu präsentieren und zu argumentieren. Die Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen den Standorten und Ihr Fachwissen im Rahmen von Fortbildungsmaßnahmen stetig weiterzuentwickeln, rundet Ihr Profil ab. Das Amt für Statistik Berlin-Brandenburg unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Dienstort: Berlin Dauer: unbefristet Vergütung: Erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder, Entgeltgruppe EG 11 TV-L. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist zusätzlich eine Sonderzahlung zum Jahresende möglich. Unsere Benefits <ul> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tagen Urlaub sowie freien Tagen am 24. und 31. Dezember. Überstunden können innerhalb des Gleitzeitrahmens ausgeglichen werden.</li> <li>Miteinander: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts, des Austausches und der persönlichen Beziehungen (z. B. Mitarbeitendenversammlungen, Betriebsausflüge, Teamtage).</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein etabliertes Onboarding, begleitet von einem Paten, ermöglicht Ihnen eine schnelle Einarbeitung und eine rasche Orientierung. Zudem fördern wir Sie mit unseren umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Gesundheitsmanagement: Wir bieten Ihnen vielfältige Sportangebote wie z.B. Urban Sports, regelmäßige Sport- und Gesundheits-Events (eine Stunde pro Woche darf als Arbeitszeit angerechnet werden), jährliche Fahrrad-Checks, die vergünstigte Nutzung von Leihfahrrädern, die kostenlose Nutzung des Deutschland-Tickets, Trinkwasserspender an allen Standorten sowie Ergonomieberatung und eine moderne Arbeitsplatzausstattung. </li> </ul>

384 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Wildau, Deutschland