field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Prüfung, Berechnung und Festsetzung von Berufsunfähigkeits-, Alters- und Hinterbliebenenrenten sowie Reha-Leistungen</li> <li>Erstellen komplexer Rentenhochrechnungen</li> <li>Erledigen anspruchsvoller Korrespondenz</li> <li>Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung und Testen der hauseigenen Versorgungssoftware (NVS) sowie des elektronischen Langzeitarchives (ELLA)</li> <li>Pflegen des fachbezogenen Internetauftritts</li> <li>Persönliche und telefonische Beratung unserer Mitglieder</li> </ul> <ul> <li>Sie haben einen Abschluss als Betriebswirt (m/w/d) oder als Fachwirt (m/w/d) im Bereich Versicherung und Finanzen, Sozialversicherung, Verwaltung (BL II) oder als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherung/Bank/Finanzen oder zum Sozialversicherungs-/Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit.</li> <li>Sie bringen gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs-/Verwaltungsrechts mit.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig und strukturiert.</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft.</li> <li>Sie haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit und bringen Freude mit am Umgang mit Menschen.</li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert</li> <li>Einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>Eine intensive und professionelle Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet</li> <li>Flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit: Homeoffice, Gleitzeit</li> <li>30 Urlaubstage plus zwei extra Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Jobticket oder Parkplatz – je nach (Ihrem) Bedarf</li> <li>Eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>Hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung </li> <li>Übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Spezialist für Altersversorgung (m/w/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Betreuung von hochwertigen Gewerbeimmobilien im gesamten Bundesgebiet</li> <li>Beratung unserer Gewerbemieter (m/w/d) über die Dauer des Mietverhältnisses</li> <li>Übergabe/Übernahme von Mietflächen, Durchführung von Mietanpassungen, Verantwortung für kleinere Instandsetzungs- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Beauftragung und Steuerung der FM-Betreiber (m/w/d) und sonstigen Gebäudedienstleistungsunternehmen</li> <li>laufende Optimierung der Objektbewirtschaftungsprozesse und -kosten</li> <li>fachliche Prüfung von Betriebskostenrechnungen, Festlegung der Umlagefähigkeit</li> <li>Verantwortung für die Ver- und Entsorgung der von Ihnen betreuten Immobilien</li> <li>Mitwirkung an der Erstellung von Instandhaltungsbudgets und Objektstrategien in Zusammenarbeit mit dem Asset Management</li> <li>Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Prozesse sowie Teilnahme an Projekten</li> </ul> <ul> <li>Studium (Bachelor) zum Betriebswirt (m/w/d) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit</li> <li>alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation, z.B. Immobilienfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation und langjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft</li> <li>sehr gute Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht</li> <li>gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse vorteilhaft</li> <li>hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit zweitägigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>Vergütung nach TV-L, unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung</li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Kaufmännischer Property Manager - Gewerbeimmobilien (m/w/d)

Wir suchen Sie für die Abteilung Berufliche Bildung im Ressort Personal als Referent:in Fortbildung für Verwaltungsleitungen Referenznummer: 10582 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 17.11.2024 Arbeitsverhältnis: befristet 31.12.2027 Arbeitszeit: 15 Stunden/Woche Arbeitsort: München Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. <ul> <li>Beobachten und Analysieren der Anforderungen für die Zielgruppe der (Kita-)Verwaltungsleitungen</li> <li>Konzipieren und Weiterentwickeln von Qualifizierungsmaßnahmen für die Zielgruppe</li> <li>Planen und Leiten innovativer Lernprojekte sowie Entwickeln von Qualitätsstandards</li> <li>Planen, Vorbereiten und Evaluieren von Qualifizierungsmaßnahmen sowie Weiterentwickeln und inhaltliches Ausgestalten des Fortbildungslernraums in Moodle</li> <li>Vernetzen mit internen Fachstellen sowie Kontakt zu Referentinnen und Referenten</li> <li>Präsenz in Kursen als Seminarleitung oder Wahrnehmen der Trägerfunktion</li> <li>Beraten von Mitarbeitenden bei der Suche nach geeigneten Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Betreuen und Weiterentwickeln des Lernmanagementsystems SF Learning (SAP) im Bereich der (Kita-)Verwaltungsleitungen.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaft, Soziales oder Verwaltung (BA/Dipl.-FH) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur geprüften Fachwirt/-in bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>einschlägige Berufserfahrung und Kenntnis der kirchlichen Strukturen</li> <li>Kenntnisse in zeitgemäßer Didaktik und Methodik in der Erwachsenenbildung</li> <li>sicherer Umgang mit IT-Anwendungsprogrammen, v. a. MS Office</li> <li>Eigeninitiative, Vertrauenswürdigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>planvolles, systematisches und konzeptionelles Denken</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Referent:in Fortbildung für Verwaltungsleitungen

<ul> <li> Produkte entladen, anheben und transportieren </li> <li> Pakete scannen, sortieren und umleiten, die die gesamte Produktpalette von Amazon enthalten </li> </ul> <ul> <li> Deutsch oder Englischkenntnisse erforderlich </li> <li> Ihre Sicherheit steht an erster Stelle. Sie müssen Sicherheits-, Qualitäts- und Produktionsstandards einhalten können. </li> <li> Sie müssen ggf. während Ihrer Schicht längere Zeit stehen und gehen. Dies kann bis zu 8 Stunden pro Schicht oder mehr sein. </li> <li> Sie müssen in der Lage sein, zu heben (Produkte bis zu 15kg), sich zu bücken, den Körper zu drehen, zu knien und zu hocken. </li> </ul> Amazon Tag der offenen Tür - der einfachste und schnellste Weg um bei Amazon durchzustarten! Du bist interessiert daran zu uns in das Team zu kommen? Hiermit laden wir dich ein bei unserem Tag der offenen Tür am 29.10.2024 um 12 Uhr am Standort DMU1 teilzunehmen. Du findest uns an folgender Adresse: Gewerbering 11a/11b, 82140 Olching. Du bekommst an dem Tag die Möglichkeit unseren Standort, die Arbeit sowie die Vorteile von Amazon kennenzulernen. Und du hast im besten Fall schon die Möglichkeit in der darauffolgenden Woche einen Arbeitsvertrag bei Amazon zu erhalten! <h2> Bei Amazon wissen wir, dass die Arbeit nicht am Arbeitsplatz aufhört. </h2> Deshalb haben wir Lagerjobs für Sie, die Ihre Bedürfnisse berücksichtigen. Sie brauchen keine Vorkenntnisse, Sie erhalten eine Schulung am Arbeitsplatz. <h3> Standort </h3> DMU1 Amazon Deutschland S27 Transport GmbH, Gewerbering 11a/11b, 82140 Olching DMU2 Grasbrunner Strasse 19, 81677 München DMU5 Amazon Deutschland S22 Transport GmbH, Dieselstrasse 32, 85748 Garching <h3> Bezahlung </h3> 16.15€ gross pro Stunde für Tagschichten Garantierte Lohnanpassung nach 12 Monaten (rechnerisch 17,55€/h brutto) und 24 Monaten (rechnerisch 18,80€/h brutto) <h3> Rolle &amp; Schichten </h3> Tag- oder Nachtschichten verfügbar, Vollzeit, Teilzeit. Die Verfügbarkeit der Schichten kann variieren. <h3> Anbindung </h3> Alle Mitarbeitenden bei Amazon erhalten das Deutschlandticket (im Wert von monatlich €49,00) gratis. Es stehen kostenlose Shuttle-Busse zur Verfügung. <h3> Bleib auf dem Laufenden </h3> Erhalte Updates und Neuigkeiten zu interessanten Stellenangeboten. Newsletter abonnieren

Lagermitarbeiter (m/w/d) - Munchen

Der Landkreis Weilheim-Schongau mit rund 136.000 Einwohnern liegt im schönen Pfaffenwinkel, der aufgrund seiner kulturellen Vielfalt und seines Naturreichtums in Deutschland berühmt ist. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen mehr als 600 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises wahr – getreu unserem Leitbild: Wir für Sie – Sie mit uns! Im Landratsamt Weilheim-Schongau, Sachbereich Z10.4 (IT und Digitalisierung), ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle (Dienstort: 82362 Weilheim) neu zu besetzen: IT-Systembetreuer/in (m/w/d) Kennziffer 2024-10-Z10.41 Diese umfassen die Einführung und Anpassung von diversen Fachverfahren im Landratsamt Weilheim-Schongau und den Landkreisschulen, sowie die Unterstützung des Server-, Desktop- und Medientechnikbetriebs in einem IT-Netzwerk mit mehreren Standorten, mit mehr als 800 Computerarbeitsplätzen in einer sehr modern und effizient aufgestellten IT-Landschaft. Aufgaben im Wesentlichen: <ul> <li>Bereitstellung und Konfiguration von IT-Infrastruktur</li> <li>Durchführung von Projekten im Bereich der Bereitstellung von Software für Fachverfahren und IT-Infrastruktur</li> <li>Administration div. IT-Systeme vor allem im Bereich Server-, Desktop- und Medientechnikbetrieb</li> <li>IT-Support</li> <li>IT-Schulungen</li> </ul> Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hochmotivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Dipl., B.Sc. oder M.A.) oder abgeschlossene, der Aufgabenstellung entsprechende Ausbildung im Bereich Datenverarbeitung/Kommunikationstechnik (z.B. Fachinformatiker/in für Systemintegration, Fachinformatiker/in für digitale Vernetzung, ITSystemelektroniker/ in) mit entsprechend gleichwertigen Erfahrungen und Fähigkeiten oder Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte mit entsprechenden Zusatzkenntnissen (z.B. Verwaltungsinformationswirt/in BVS), gute Kenntnisse der Microsoft-Produktpalette (insb. Office 2016, Microsoft 365, Windows 10/11) sowie im Betrieb von (virtuellen) Servern, (virtuellen) Desktoparbeitsplätzen und Medientechnik</li> <li>Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Flexibilität, Innovationsfreude, Bereitschaft zu umfassenden Fortbildungen, sicheres und freundliches Auftreten, Führerschein Kl. B</li> </ul> <ul> <li>vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben, moderne Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub, vielfältige Teilzeitmöglichkeiten</li> <li>leistungsgerechte Bezahlung bis Bes.Gr. A 10 bzw. EGr. 9 b TVöD und ergänzende finanzielle Leistungen</li> <li>umfangreiche Sozialleistungen und Benefits wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte u. -prämien, betriebliche Altersversorgung, Kooperation mit dem Firmensportnetzwerk EGYM Wellpass, u.v.m.</li> <li>strukturierte Einarbeitung, gezielte Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsangebote</li> </ul>

IT-Systembetreuer/in (m/w/d)

Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunfts­orientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäf­tigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Ver­bände tragen wir in einem viel­fältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unter­schied­lichen öffent­lichen und privaten Interessen. Für unser Sach­gebiet 55.1 – Rechts­fragen Um­welt suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt eine oder einen Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für Natur­schutz­recht für den Standort in München in Teil­zeit mit 60 % der regel­mäßigen wöchent­lichen Arbeits­zeit Das Sachgebiet 55.1 – Rechts­fragen Umwelt ist für eine breite Palette umwelt­rechtlicher Themen zu­ständig. Durch Ihre Mit­hilfe leisten Sie einen aktiven Beitrag zum Natur‑, Umwelt‑ und Klima­schutz in Bayern. <ul> <li> Bearbeitung naturschutz­rechtlicher Anträge und Ver­fahren mit Prüfung natur­schutz­rechtlicher Voraus­setzungen, Entscheidungs­findung sowie Bescheid­erstellung </li> <li> Bearbeitung organisatorischer Aufgaben im Natur­schutz­recht </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Recht oder Verwaltung, z. B. Diplom‑Juristin oder Diplom-Jurist (m/w/d), alternativ Bachelor of Laws</li> <li>Abgeschlossener Beschäftigten­lehrgang II</li> <li> Fähigkeit, naturschutz­fachliche Zusammen­hänge mit den gesetz­lichen Vor­gaben zu verknüpfen </li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Naturschutz­rechtliche / umweltrecht­liche Kennt­nisse</li> <li> Entscheidungs­freude, gute Kommuni­kations­fähig­keit, sorg­fältige und selbst­ständige Arbeits­weise </li> </ul> <ul> <li>Tarifgerechte Bezahlung nach Entgelt­gruppe 9b TV‑L, nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info </li> <li>Eine befristete Tätig­keit bis 31.12.2027 in Teil­zeit mit 20 Wochen­stunden </li> <li> Einen interessanten und abwechslungs­reichen Arbeits­platz im Zentrum Münchens </li> <li>Alle unsere Stand­orte ver­fügen über eine sehr gute Verkehrs­anbindung </li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wert­schätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mit­arbeitern </li> <li>Flexible Arbeits­zeit­modelle und mobiles Arbeiten </li> <li>Hauseigene Kinder­krippe (in der Maximilian­straße in München)</li> <li> Attraktive Sozial­leistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leis­tungen, gegebenen­falls Ballungs­raum­zulage für den Verdichtungs­raum München </li> <li>JobBike Bayern </li> <li>Kooperations­vereinbarung mit Anbieter für Sport­möglich­keiten für eine vergünstigte Mitglied­schaft („Fitness-Flatrate“) </li> <li>Fort­bildungs­möglich­keiten</li> <li> Einen krisen­sicheren Arbeits­platz </li> </ul>

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) für Naturschutzrecht

Wir suchen Sie für das Kirchliche Jugendzentrum Neuperlach als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin Erzbischöfliches Jugendamt Jugendzentrum Neuperlach Referenznummer: 10042 Start: nächstmöglicher Termin Bewerbungsfrist: 31.10.2024 Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: München Vergütung: EG 10 Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Das Kirchliche Jugendzentrum Neuperlach ist ein offener Jugendtreff in Trägerschaft des Erzbischöflichen Jugendamtes. Wir bieten jungen Menschen vielfältige Freizeitmöglichkeiten, die sie aktiv mitgestalten können, sowie Unterstützung und Beratung in ihren Lebensfragen. Wir kooperieren mit Schulen und pflegen unsere Netzwerke mit dem Ziel Begabungen und soziale Kompetenzen junger Menschen zu fördern und Perspektiven zu entwickeln. <ul> <li>Persönlichkeitsentwicklung und Begleitung junger Menschen bei der Gestaltung ihrer Lebensräume </li> <li>Gestaltung und Begleitung der offenen Treffarbeit </li> <li>Mitarbeit und Gestaltung der offenen Form der Ganztagsschule in der Einrichtung </li> <li>Beratung von Schülerinnen, Schülern, Eltern und Lehrkräften</li> <li>Steuerung und Koordination der pädagogischen Teamarbeit</li> <li>Verantwortung für die wirtschaftliche und zielgerichtete Verwendung des Sachkostenetats und öffentlicher Zuschüsse der Einrichtung</li> <li>Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung von pädagogischen Angeboten (gemäß der Konzeption, Leistungsbeschreibung und der Verträge mit öffentlichen Zuschussgebern) sowie Verantwortung für deren quantitativer und qualitativer Evaluation</li> <li>konzeptionelle Erarbeitung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen, Veranstaltungen und Projekten </li> <li>Repräsentation der Einrichtung und Kooperation mit den sozialen Einrichtungen vor Ort </li> <li>Vernetzung und Vertretung der Interessen katholischer Jugendarbeit in kirchlichen und kommunalen Gremien. </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Sozialen Arbeit</li> <li>Erfahrung in der offenen Jugendarbeit und in der Kooperation mit Schulen </li> <li>Fachspezifische Kenntnisse z. B. Gruppenpädagogik, außerschulische Jugendbildung </li> <li>Bereitschaft zu Gremien- und Teamarbeit sowie die Fähigkeit, auf verschiedene Persönlichkeiten und Situationen flexibel einzugehen </li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie sicheres Auftreten und Kreativität </li> <li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten </li> <li>aktives Eintreten für die Prävention von sexualisierter Gewalt an Kindern und Jugendlichen </li> <li>Identifikation mit Zielen und Inhalten kirchlicher Jugendarbeit sowie den Zielen und Werten der katholischen Kirche. </li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin Erzbischöfliches Jugendamt Jugendzentrum Neuperlach

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Für unser Kompetenzzentrum Qualitätssicherung suchen wir Sie am Standort München als Sachbearbeiter (m/w/d) Team Bildgebende Verfahren in der Qualitätssicherung. <ul> <li>Selbständige Bearbeitung von Genehmigungsanträgen radiologisch tätiger Ärzte inkl. Überprüfung der fachlichen und apparativen Voraussetzungen</li> <li>Eigenverantwortliche Planung und Betreuung von Sitzungen ärztlich besetzter Fachkommissionen für Kolloquien</li> <li>Telefonische Beratung der Mitglieder im Rahmen der Antragstellung</li> </ul> <ul> <li>Mit gutem Erfolg abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise in der Gesundheitsbranche</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Hohes Engagement und gute Arbeitsorganisation</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude an der Zusammenarbeit im Team</li> </ul> <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt</li> <li>Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) im Team Bildgebende Verfahren in der Qualitätssicherung

Wir suchen Sie für die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte in Pullach zum nächstmöglichen Termin als Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in für den Bereich Kindergarten Referenznummer: 10542 Start: zum nächstmöglichen Termin Arbeitszeit: Vollzeit - 39 Std./Woche Arbeitsverhältnis: unbefristet Vergütung: S 08a Arbeitsort: Pullach Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte ist Teil des Pater-Rupert-Mayer-Schulzentrums in Pullach (Gymnasium, Realschule, Volksschule und Kindertagesstätte). Die Kindertagesstätte, die in einem attraktiven Neubau drei Kindergartengruppen (je 25 Kinder) und zwei Krippengruppen (je 12 Kinder) beherbergt, arbeitet in einem Teiloffenen-Konzept. Für die Umsetzung dieses Konzeptes stehen ein Garten, Gruppenräume, Funktionsräume, Spielflure sowie das gesamte großzügige Gelände des Schulzentrums zur Verfügung. <ul> <li>Gruppenleitung sowie gruppenübergreifende Betreuung von Kindern im Kindergarten (pro Gruppe 25 Kinder im Alter zwischen drei und sechs Jahren) entsprechend dem Konzept der Kita</li> <li>Planen, Vorbereiten und Durchführen der pädagogischen Arbeit im Zusammenwirken mit dem Team</li> <li>Elternarbeit und Beratung von Erziehungsberechtigten </li> <li>Zusammenarbeit mit Institutionen </li> <li>Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie dem Berichtswesen gegenüber der Einrichtungsleitung.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in bzw. eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Kinder- bzw. Jugendarbeit</li> <li>Sie können auf Kinder bzw. Jugendliche und deren Bedürfnisse eingehen</li> <li>Sie können Einfühlungsvermögen und Empathie gegenüber den Kindern aufbauen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>familienfreundliche Arbeitszeitregelungen </li> <li>Vergütung nach ABD EG S08a (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pädagogische Fachkraft / Erzieher:in für den Bereich Kindergarten für die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte

Wir suchen Sie für die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte in Pullach als Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger:in - Erzb. Marga-Müller-Kindertagesstätte Pullach Referenznummer: 10543 Start: nächstmöglicher Termin Arbeitszeit: Vollzeit - 39 Std./Woche Arbeitsverhältnis: unbefristet Vergütung: S 04 Arbeitsort: Pullach Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 16.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte ist Teil des Pater-Rupert-Mayer-Schulzentrums in Pullach (Gymnasium, Realschule, Volksschule, Kindergarten und Kinderkrippe). Im Jahr 2017 ist die Kindertagesstätte in einen Neubau auf dem Campus gezogen. Die Kita besteht aus zwei Krippengruppen mit jeweils 12 Kindern und drei Kindergartengruppen mit jeweils 25 Kindern. Wir arbeiten in einem Teiloffenen-Konzept und dafür stehen ein Garten, Gruppenräume, Funktionsräume, Spielflure sowie das gesamte Gelände des Schulzentrums zur Verfügung. <ul> <li>Betreuung der anvertrauten Kinder</li> <li>Pädagogische Mitplanung und Umsetzung des Gruppenalltags </li> <li>Mitgestaltung von Elternabenden, Festen und Gottesdiensten</li> <li>Übernahme pflegerischer Tätigkeiten</li> <li>Gruppenübergreifendes Arbeiten mit den Kindern.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Kinderpfleger:in bzw. eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern</li> <li>Sie können auf Kinder und deren Bedürfnisse eingehen</li> <li>Sie können Einfühlungsvermögen und Empathie gegenüber den Kindern aufbauen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li> </ul> <ul> <li>eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Vergütung nach ABD EG S4 (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li> <li>zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote</li> <li>eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum.</li> </ul> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

206 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 82362 Weilheim in Oberbayern, Deutschland