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<h2>Anlagenfahrer/-in Bioabfallvergärungsanlage (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abfallwirtschaft Stuttgart beschäftigt rund 1.000 Mitarbeitende der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Die Inbetriebnahme der Bioabfallvergärungsanlage (BVA) Zuffenhausen zur Verwertung biologischer Haushaltsabfälle (Braune Tonne) ist für Anfang 2026 geplant. Die Anlage soll 35.000 Mg/a Bioabfall verwerten und dabei Biogas sowie hochwertigen Kompost und Flüssigdünger erzeugen. <ul> <li>bis zur Inbetriebnahme der BVA arbeiten Sie bei der Koordination und Kontrolle der Bauarbeiten zur Herstellung der BVA mit und unterstützen die Stabsstellenleitung</li> <li>nach der Inbetriebnahme der BVA 2026 gehören das Fahren von Radladern und Bedienen von diversen Maschinen zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie steuern die gesamte Anlage aus der Leitwarte, mittels Tablets oder vor Ort</li> <li>ebenfalls obliegen Ihnen Reparatur-, Wartungs- und Pflegetätigkeiten an Maschinen und Anlagen sowie Grünpflegearbeiten</li> <li>Sie erstellen Statistiken und betriebswirtschaftliche Auswertungen </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>abgeschlossene umwelttechnische Berufsausbildung bspw. als Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Ver- und Entsorger oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und/oder eine abgeschlossene dreijährige, handwerkliche Berufsausbildung (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)</li> <li>bewerben können sich auch Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen die entsprechenden Tätigkeiten ausüben können</li> <li>Führerschein Klasse B, Klasse BE (wünschenswert)</li> <li>mind. dreijährige Berufserfahrung </li> <li>Bereitschaft zu zeitlich flexiblem Einsatz (Teilnahme an Rufbereitschaft) und Samstagsarbeit</li> <li>sicherer Umgang mit dem PC, gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle in Entgeltgruppe 7 TVöD. Die Eingruppierung wird nach der Inbetriebnahme der Anlage überprüft.

Anlagenfahrer/-in Bioabfallvergärungsanlage (m/w/d)

<h2>Sachbearbeiter/-in Verwaltung Haus für Film und Medien (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (70 %) und befristet bis zum 31.12.2029 zu besetzen. Das Haus für Film und Medien (HFM) soll in städtischer Trägerschaft auf rund 4.000 qm als ein offenes Haus betrieben werden, das die medialen Kompetenzen der Menschen und damit die gesellschaftliche Teilhabe stärkt. Es ist als analoger und digitaler Ort konzipiert, an dem sich die Bevölkerung aktiv mit dem Bewegtbild in all seinen Formen von der Vergangenheit bis zur Zukunft auseinandersetzen kann. Bisher sind folgende vier Geschäftsfelder definiert: Vermittlung / Bildung, Digitales HFM, Ausstellung / interaktives Bewegtbild und Kino. Bereits während der Planungs- und Umsetzungsphase wird beim Kulturamt ein Planungsstab zur Betreuung des Projekts eingerichtet, der analog zum Fortschritt der Maßnahme sukzessive personell aufgestockt wird. Das Haus soll mit Eröffnung – voraussichtlich im Jahr 2029 – als städtischer Eigenbetrieb betrieben werden. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Beschluss- und Mitteilungsvorlagen für den Gemeinderat, vor allem zu den Themen Trägerschaft, Baubeschluss, Finanz- und Personalbedarf</li> <li>Sie erarbeiten das Betriebs- und Nutzungskonzept insb. in den Bereichen Kosten- und Finanzpläne</li> <li>zu Ihren Aufgaben gehören zusätzlich die Budgetplanung und Haushaltsüberwachung (Controlling) für den Planungsstab</li> <li>Sie sind für die Vergaben, die Erstellung von Vertragsentwürfen und die Klärung rechtlicher Fragestellungen in Abstimmung mit den zuständigen städtischen Stellen verantwortlich</li> <li>Sie definieren die Schnittstellen zwischen den beteiligten Ämtern und stimmen die Zuständigkeiten mit den anderen beteiligten städtischen Stellen ab</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts (Public Management) bzw. ein vergleichbarer Hochschulabschluss idealerweise mit dem Schwerpunkt Verwaltung; alternativ Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/-in) oder Verwaltungswirt/-in mit bereits erfolgtem Aufstieg in den gehobenen Dienst</li> <li>möglichst einschlägige Berufserfahrung im Verwaltungsbereich, vorzugsweise in einer öffentlichen Verwaltung</li> <li>Erfahrung im Bereich Controlling</li> <li>Kenntnisse in der Erarbeitung von Betriebs- und Nutzungskonzepten</li> <li>Kenntnisse in der Anwendung von Rechtsvorschriften in den relevanten Bereichen oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li> <li>eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9c TVöD.

Sachbearbeiter/-in Verwaltung Haus für Film und Medien (m/w/d)

Referent für das Forschungsdatenzentrum (w/m/d) im Referat » Sozialwissenschaftliche Analysen, FamilienForschung Baden-Württemberg, Forschungsdatenzentrum « Statistisches Landesamt BW Bewerbungsschluss: 15.01.2025 E 13 TV-L bzw. A 14 LBesGBW Vollzeit / befristet für 12 Monate Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations-dienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Das Forschungsdatenzentrum (FDZ) ist zentraler Bestandteil der informationellen Infrastruktur der statistischen Landesämter und stellt ausgewählte Mikrodaten der amtlichen Statistik für wissenschaftliche Forschungszwecke zur Nutzung bereit. Der regionale Standort Stuttgart ist zuständig für die umweltstatistischen Erhebungen. <ul> <li>Sie betreuen die Nutzerinnen und Nutzer an den Gastwissenschaftsarbeitsplätzen in Stuttgart und Mannheim sowie im Rahmen der kontrollierten Datenfernverarbeitung,</li> <li>Sie überprüfen eigenständig Analyseergebnisse der Gastwissenschaftlerinnen und Gastwissenschaftler, insbesondere die Einhaltung der statistischen Geheimhaltung und sie verknüpfen unterschiedliche Datensätze zur AFiD-Daten-Erzeugung (Amtliche Firmendaten für Deutschland),</li> <li>Sie beraten Interessierte aus der Wissenschaft über Zugangswege der FDZ und Möglichkeiten der Datenauswertungen,</li> <li>Zu ihrem Aufgabenbereich zählen auch die Koordinierung und Durchführung des Auf- und Ausbaus von zentralen Mikrodatendateien der Umweltstatistiken sowie die Erstellung von Metadaten für die wissenschaftliche Nutzung.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Wirtschafts-, Sozial- oder Politikwissenschaft mit mindestens der Abschlussnote „gut“ oder besser,</li> <li>Sie haben umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Datenbanksystemen und mit den Programmen des MS Office-Pakets,</li> <li>Daneben verfügen Sie über umfassende Kenntnisse statistischer und multivariater Methoden. Idealerweise können Sie mit großen Datensätzen umgehen und sind mit den Statistikprogrammen STATA, R und ggf. SPSS (insb. der Programmiersprachen) vertraut.</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken.</li> </ul> <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient,</li> <li>Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten,</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis),</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice,</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot,</li> <li>Gesundheitsmanagement Sportangebote,</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro,</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW,</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche,</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul>

Referent für das Forschungsdatenzentrum (w/m/d)

<h2>Praktikum / Werkstudent/-in Social Media und Personalmarketing (m/w/d)</h2> Wir suchen dich für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.03.2025 und befristet für die Dauer von 6 Monaten mit Option zur Verlängerung zu besetzen. Das Team Personalmarketing steuert und koordiniert zentral alle Maßnahmen und Aufgaben der Landeshauptstadt Stuttgart zu Themen der Personalgewinnung. Hierzu gehören bspw. die Pflege und Bespielung des Karriere-Kanals @stuttgartvonberuf auf Instagram und Facebook, des Employer-Branding-Profils der Landeshauptstadt Stuttgart auf XING und LinkedIn, die Gestaltung von Werbemitteln sowie der Besuch von Karrieremessen und vieles mehr. Über unsere Social Media-Kanäle stellen wir die vielfältigen Berufe und die Landeshauptstadt Stuttgart als vielseitige Arbeitgeberin vor. <ul> <li>für unsere Social Media-Kanäle im Bereich Karriere erstellst du kreative Bild-, Video- und Textinhalte</li> <li>du unterstützt die Videoproduktionen mit unseren Fachbereichen – vom Dreh, über den Schnitt bis hin zum Go-Live</li> <li>mit deiner Kreativität und deinen eigenen Ideen hilfst du uns dabei, unsere Social Media-Präsenz laufend weiterzuentwickeln</li> <li>du unterstützt uns beim Community Management </li> </ul> <ul> <li>du absolvierst ein Studium in der Fachrichtung Medien- oder Kommunikationswissenschaften, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang und bist auf der Suche nach einem Pflichtpraktikum oder einer Werkstudententätigkeit</li> <li>du begeisterst dich für verschiedene Social Media-Plattformen und kennst deren Besonderheiten</li> <li>erste Erfahrungen im Videoschnitt und der Bildbearbeitung sind wünschenswert</li> <li>du bist kreativ und hast ein gutes Gespür für Gestaltung und Sprache</li> <li>darüber hinaus überzeugst du uns mit deiner strukturierten Arbeitsweise, kannst selbständig Dinge vorantreiben und bist ein echter Teamplayer</li> </ul> <ul> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Work-Life-Study-Balance: Dank einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeiten lassen sich der Studienalltag und die Arbeit problemlos miteinander kombinieren</li> <li>eine Vergütung nach TVöD </li> <li>respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>mobiles Arbeiten und viel Gestaltungsspielraum</li> <li>ein Arbeitsplatz in der Stuttgarter Innenstadt mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte bis zu 150 € monatlich </li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten dir eine Stelle der Entgeltgruppe 4 TVöD. Die Anstellung im Praktikumsverhältnis wird im Rahmen eines Pflichtpraktikums vergütet.

Praktikum / Werkstudent/-in Social Media und Personalmarketing (m/w/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Fachkraft Straßen- und Verkehrstechnik</h2> <ul><li>Vorbereiten, Erheben, Auswerten und Dokumentieren von Verkehrsdaten</li><li>Eigenverantwortliche Erstellung von CAD Zeichnungen und Plänen</li><li>Zusammenführen der Daten und Pläne für die weitere Verkehrsplanung</li><li>Mitwirken bei der Vorbereitung und Durchführung von Informationsveranstaltungen (Bürgerbeteiligung und weitere) inklusive Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen unter MS-PowerPoint</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik, der Vermessungstechnik, Geomatik, Kartografie</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office, vor allem MS-Excel und MS-PowerPoint sowie CAD-Anwendungen</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Beteiligten</li> <li>Sprachniveau Muttersprache Deutsch beziehungsweise nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse mindestens "C1"nach GER</li> <li>Gute Teamfähigkeit, um unter anderem die Mobilitätsziele der Stadtverwaltung weiterhin erfolgreich umzusetzen</li> </ul> <ul><li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li><li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li><li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li></ul>

Fachkraft Straßen- und Verkehrstechnik

Die Stadtverwaltung Filderstadt sucht für das Amt für Integration, Migration und Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) Wohngeld für die Abteilung Soziales. Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig­artige Stand­ort­qualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweit­größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landes­hauptstadt Stuttgart, vom Flug­hafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunder­schönen Nah­er­holungs­gebieten. Durch den direkten Anschluss an die Auto­bahn, Bundes­straße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohn­um­feld im Grünen mit viel­seitigen kulturellen und sport­lichen Freizeit­möglich­keiten. Her­vor­zuheben ist das über­regionale Kultur- und Kongress­zentrum FILharmonie und das Sport- und Bade­zentrum Fildorado. <ul> <li> Ausführung des Wohngeldgesetzes mit Beratung, Ermittlung und Prüfung der Einkommensverhältnisse der zu berücksichtigenden Miete bzw. der beim Lastenausgleich zugrundeliegenden Belastungen </li> <li>Fertigung der Wohngeldbescheide mit Zahlbarmachung </li> <li>Bearbeitung von Widersprüchen </li> <li>Rückforderungen zu Unrecht erbrachter Leistungen </li> <li>Prüfung und Einleitung von Bußgeld- und Strafverfahren </li> <li>Überprüfung von Datenabgleichen nach § 33 WoGG </li> <li>Führen von Statistiken </li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, abgeschlossene Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Wohngeld </li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Vermittlungsfähigkeit auch schwieriger Sachverhalte </li> <li>Entscheidungsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Teamfähigkeit und sehr gute kommunikative Kompetenzen </li> <li>Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>Gute Kenntnisse in der EDV und im Dialogisierten Wohngeldverfahren (DiWo) sind wünschenswert</li> </ul> <ul> <li> Beschäftigungsumfang von 100 % </li> <li>Befristung für drei Jahre </li> <li>Grundsätzliche Möglichkeit der Stellenteilung</li> <li> Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9 a TVöD </li> <li>Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet </li> <li>Persönliche Weiterentwicklung durch Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>Vorteilsportal mit einer Vielzahl von Angeboten für Mitarbeitende </li> <li>Volle Kostenübernahme des Firmentickets oder JobTickets und Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des Fahrrades für den Weg zur Arbeit sowie einen Zuschuss für den Fahrradkauf bzw. das Fahrradleasing </li> <li>Die Stadt Filderstadt fördert die berufliche Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li> </ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) Wohngeld

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Arbeiten Sie mit uns Seite an Seite für die Studierenden und werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten! Hochschulnah und familiär – das zeichnet unsere Kindertagesstätten vor allem aus. In unserer lebendigen, multikulturellen Gemeinschaft aus pädagogischem Team, studentischen Familien und Kindern pflegen und leben wir eine Willkommens- und Wohlfühlkultur. Diversität ist für uns selbst­verständlich und zeigt sich in unserem Alltag durch ein wertschätzendes Miteinander, einen respektvollen Umgang und einem positiven Blick auf den Menschen.Für unsere Kitas in Stuttgart und Ludwigsburg suchen wir zum nächst­möglichen ZeitpunktErzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit <ul><li>Die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten. </li><li>Sie fördern und beobachten das Spiel der Kinder als partizipatives selbstgesteuertes Lernen. </li><li>Pädagogische Impulse planen Sie im Hinblick auf individuelle Bedürfnisse, Stärken und Themen der Kinder und führen diese durch. </li><li>Sie dokumentieren die ganzheitliche Entwicklung der Kinder und der eigenen pädagogischen Arbeit.</li><li>Die Erziehungspartnerschaft mit den Familien gestalten Sie vertrauensvoll, wertschätzend und achtsam.</li></ul> <ul><li>Sie haben eine abge­schlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder ein abge­schlossenes Studium der Kindheitspädagogik, alternativ eine gleichwertige pädagogische Ausbildung. </li><li>Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt mit. </li><li>Ihre Haltung gegenüber Kindern und deren Familien ist einfühlsam, wertschätzend und aufgeschlossen. </li><li>Zudem haben Sie Spaß an einer intensiven Erziehungspartnerschaft unter Berücksichtigung der unter­schiedlichen Familienkulturen. </li><li>Sie interessieren sich für Ihre eigene päda­gogische und persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Idealerweise verfügen Sie über gute Deutsch­kenntnisse.</li></ul> <ul><li>Raum, um persönliche Kompetenzen und innovative Ideen in den Kita-Alltag mit einfließen zu lassen. </li><li>Je nach Qualifikation und Vorerfahrung Entgelt­gruppe S4 TV-L (44.401 € bis 55.423 € p.a.) oder S8a TV-L (41.211 € bis 49.359 € p.a.) zuzüglich Jahressonderzahlung. </li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeit­geber­anteil in Höhe von 2.264 € bis 3.042 € p.a. zur betrieb­lichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts). </li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht­plan. </li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten dank des Anspruchs auf bis zu fünf Fortbildungstagen pro Jahr mit einem Budget von 500 €. </li><li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrs­mittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket – ab 2025 für nur 30,10 € statt 58,00 € im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung. </li><li>Wir sind „auf dem Weg zur nachhaltigen Kita“: z.B. Spielzeugtauschbörsen, Verzicht auf Plastik, Verwendung regionaler uns saisonaler Lebens­mittel bei der Verpflegung. </li><li>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite.</li></ul>

Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h2>Assistenz Haus für Film und Medien (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 31.12.2029 zu besetzen. Das Haus für Film und Medien (HFM) soll in städtischer Trägerschaft auf rund 4.000 qm als ein offenes Haus betrieben werden, das die medialen Kompetenzen der Menschen und damit die gesellschaftliche Teilhabe stärkt. Es ist als analoger und digitaler Ort konzipiert, an dem sich die Bevölkerung aktiv mit dem Bewegtbild in all seinen Formen von der Vergangenheit bis zur Zukunft auseinandersetzen kann. Bisher sind folgende vier Geschäftsfelder definiert: Vermittlung / Bildung, Digitales HFM, Ausstellung / interaktives Bewegtbild und Kino. Bereits während der Planungs- und Umsetzungsphase wird beim Kulturamt ein Planungsstab zur Betreuung des Projekts eingerichtet, der analog zum Fortschritt der Maßnahme sukzessive personell aufgestockt wird. Das Haus soll mit Eröffnung – voraussichtlich im Jahr 2029 – als städtischer Eigenbetrieb betrieben werden. <ul> <li>Sie sind verantwortlich für allgemeine Sekretariatsaufgaben wie Postverteilung, Versand und Terminmanagement sowie für administrative und organisatorische Aufgaben, einschließlich der Erstellung und Pflege von Aufstellungen, Listen und Statistiken</li> <li>Sie sind für die Korrespondenz zuständig, geben schriftliche und telefonische Auskünfte, beantworten Anfragen von Bürger/-innen, E-Mails, gelbe Karten und Einladungen und erstellen formgerecht Schreiben für die Leitungsebene</li> <li>Sie organisieren Sitzungen und Besprechungen und erstellen die Protokolle</li> <li>Sie erfassen Gemeinderatsvorlagen und Stellungnahmen in ALLRIS</li> <li>außerdem sind Sie für die Beschaffung sowie die Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen in DIC / SAP sowie innerstädtische Verrechnungen zuständig</li> <li>Sie beantragen Verträge für Fremdpersonal und übernehmen die formale Abwicklung, einschließlich der Führung der Indexliste und der Auszahlung der Honorare</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>alternativ ist die Stelle auch für Interessierte geeignet, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen über eine entsprechende Qualifikation verfügen</li> <li>möglichst einschlägige Berufserfahrung im administrativen Bereich, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich in das Programm einzuarbeiten</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache, freundliches Auftreten und Sensibilität im Umgang mit vielfältigen Akteur/-innen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD.

Assistenz Haus für Film und Medien (m/w/d)

<h2>Sekretariatskraft für Tuberkulose-, HIV- und STI-Sprechstunde (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Gesundheitsamt mit seinen 250 Beschäftigten trägt wesentlich dazu bei, die Gesundheit zu fördern, Erkrankungen in der Entstehung zu verhindern, Teilhabe zu ermöglichen sowie die Ungleichheit von Gesundheitschancen weiter abzubauen. Die Stelle ist im Sachgebiet Tuberkulose-, HIV- und STI-Sprechstunde angesiedelt und bietet ein interessantes und abwechslungsreiches Spektrum aus Primärdiagnostik, Beratung sowie im Einzelfall Behandlung, Prävention und Public Health. <ul> <li>Sie sind als Sekretariatskraft der Sachgebietsleitung Ansprechperson für die Mitarbeitenden sowie Besuchenden des Sachgebiets und Übernehmen die Terminkoordination der Sachgebietsleitung</li> <li>außerdem sind Sie an der Organisation von Veranstaltungen und anderen Besprechungen (z. B. im Rahmen von Präventionstätigkeiten oder Qualitätszirkeln, Teamsitzungen etc.) beteiligt</li> <li>weitere allgemeine Verwaltungstätigkeiten inkl. Protokollführung, Statistik, Kosten- und Leistungsrechnung etc. gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Erfahrungen in der Führung eines Sekretariats</li> <li>Sie sind freundlich und empathisch gegenüber unserer Klientel und besitzen eine hohe soziale und interkulturelle Kompetenz.</li> <li>die angestrebten Dienstzeiten sind Montag bis Freitag (vormittags)</li> <li>Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971)</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD.

Sekretariatskraft für Tuberkulose-, HIV- und STI-Sprechstunde (m/w/d)

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO‑Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunfts­kommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebens­qualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. <h2>Teamleiter*in Rechnungswesen</h2> <ul> <li>Fachliche Leitung der Rechnungsstelle</li> <li>Sachbearbeitung im Rechnungswesen und für den Bereich Schulen</li> <li>Prüfen und Unterzeichnen von Auszahlungsanordnungen</li> <li>Mitwirken beim Jahresabschluss</li> <li>Ansprechperson in Fragen des Rechnungswesens für Schulsekretariate, Firmen und Lieferant*innen</li> <li>Sicherstellen der Einhaltung von vergaberechtlichen Vorgaben</li> <li>Erstellung und Fortentwicklung von Leitfäden, Merkblättern und Formularen hinsichtlich des Rechnungswesens</li> <li>Einführen ins Rechnungswesen und Durchführen von Workshops für neue Mitarbeiter*innen im Amt und in den Schulen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> <li>Alternativ erfahrene Mitarbeiter*innen als Verwaltungsfachangestellte*r oder mit vergleichbarer Qualifikation jeweils mit der Bereitschaft zur Weiterqualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht oder die Fähigkeit, sich diese in kurzer Zeit anzueignen</li> <li>Freude an der Arbeit mit Zahlen sowie Interesse für betriebswirtschaftliche Fragestellungen</li> <li>Sicheres Auftreten, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbereitschaft und Teamkompetenz</li> <li>Gute Kenntnisse in SAP/KM-Finanzen und den gängigen MS Office-Produkten</li> <li>Sie leben mit uns den Vielfaltsgedanken und fördern diesen auch in Ihrem Team</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben</li> <li>Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren</li> <li>Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit</li> </ul>

482 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Vaihingen an der Enz, Deutschland