field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Ahlen, zentral gelegen zwischen Münsterland und Ruhrgebiet, bietet mit knapp 54.000 Einwohnern großes Potenzial für nachhaltiges Wachstum und Fortschritt. Die CDU Ahlen sucht zur Kommunalwahl 2025 eine/n überzeugende/n Bürgermeisterkandidaten/in, um die Zukunft unserer dynamischen Stadt aktiv zu gestalten. Als größte Fraktion im Stadtrat bieten wir Ihnen die einzigartige Gelegenheit, richtungsweisende Projekte voranzutreiben und die Zukunft Ahlens maßgeblich mitzugestalten. Ihre Aufgabe als Bürgermeister wird es sein, die Stadt nicht nur voranzubringen, sondern auch die Bürger zu inspirieren und die Gemeinschaft zu stärken. In dieser verantwortungsvollen Position erwarten wir eine Persönlichkeit mit umfassender Führungserfahrung, strategischer Weitsicht und einer tiefen Leidenschaft für kommunale Entwicklung. <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Führungspositionen</li> <li>Ausgeprägte Führungskompetenz</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Verhandlungsgeschick</li> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Engagement für die Weiterentwicklung der Stadt und ihrer Institutionen</li> <li>Bereitschaft, sich aktiv in das Stadtleben einzubringen</li> </ul>

Bürgermeister (m/w)

Bei uns kannst Du sein, wer Du bist: Infrastructure Specialist (w/m/d) – Endpoint Management) Bei uns hast Du die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und Dich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Gestalte Deine Arbeitszeit flexibel und passe sie Deiner jeweiligen Lebenssituation an. Wir bieten Dir alle Möglichkeiten einer modernen agilen Umgebung und gleichzeitig die Sicherheiten und Vorzüge, die uns als ein IT-Unternehmen mit 40-jähriger Erfahrung auszeichnen. Gemeinsam sind wir verantwortlich für die Entwicklung und den sicheren Betrieb von IT-Services zur Digitalisierung unserer Organisation. Standort <ul> <li> Dortmund am Phoenix See</li> </ul> Anstellungsart <ul> <li> unbefristet, Vollzeit</li> </ul> <ul> <li> Du unterstützt Betrieb und Weiterentwicklung unserer Endpoint Detection &amp; Response (DER) Lösung auf Clients und Servern.</li> <li> Du arbeitest an den Sicherheitsrichtlinien unserer Microsoft Windows Client Infrastrukturen.</li> <li> Du verantwortest das Clientmanagement mittels Softwarepaketierung, Softwareverteilung und Device Management.</li> <li> Du arbeitest eng mit Kunden, Kolleg*innen, Herstellern und IT-Providern zusammen.</li> <li> Du stellst die Service-Levels gemäß der geltenden SLAs sicher.</li> </ul> Für Deine Arbeit nutzt Du moderne Technologien wie Microsoft Office 365, Intune, Airwatch, VMware, Citrix, Frame und Microsoft Endpoint Configuration Manager. Für uns spielen neben Deinen fachlichen Qualifikationen auch Deine persönlichen Fähigkeiten eine bedeutende Rolle. Denn wir sind ein kollegiales Unternehmen, das Fortschritt stets gemeinsam denkt. Bewirb Dich also auch gerne, wenn Du nicht alle aufgeführten Fähigkeiten mitbringst. Daran können wir gemeinsam arbeiten. <ul> <li> Hochschulstudium – abgeschlossen oder kurz vor Abschluss (idealerweise Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li> <li> Weitreichende Erfahrung im Bereich Endpoint Detection &amp; Response, bevorzugt Microsoft Defender</li> <li> Sehr gute Kenntnisse von Microsoft Windows Client Infrastrukturen und Microsoft Intune</li> <li> Erfahrung in Softwarepaketierung und Softwareverteilung</li> <li> Kenntnisse in Microsoft Intune und Office 365, Active Directory und Group Policies</li> </ul> <ul> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung und Option von bis zu drei Tagen Remote-Arbeit pro Woche</li> <li> Vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten durch einen von uns bezuschussten Lieferdienst für frisches Mittagessen und Essensmarken für ausgewählte lokale Gastronomie</li> <li>Bezuschussung bei der Kinderbetreuung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li> Fachliche und persönliche Weiterbildung</li> <li> Moderne Büros direkt am Dortmunder Phoenix-See und ergonomische Arbeitsplätze</li> <li> Mitgliedschaft im Fitnessstudio</li> </ul> Unsere Kultur <ul> <li>Wir sind ein modernes und buntes IT-Unternehmen.</li> <li> Wir leben eine Teamkultur, in der sich alle an einem gemeinsamen Werteleitbild orientieren und an einem Strang ziehen.</li> <li> Wir fördern Deine individuellen Stärken.</li> <li> Wir leben Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.</li> <li> Wir übernehmen Verantwortung für unsere Produkte und Dienstleistungen.</li> </ul>

Infrastructure Specialist (w/m/d) – Endpoint Management

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas. Berufskolleg Bochum Im Berufskolleg in Bochum bilden wir sozial engagierte Menschen für das Arbeitsfeld der Eingliederungshilfe aus. Wir begleiten sie in den Ausbildungsgängen Heilerziehungspflege und Sozialassistenz, Schwerpunkt Heilerziehung. Die Schule unterrichtet etwa 170 Schüler*innen und Studierende und das Kollegium besteht z.Zt. aus 10 Lehrkräften. Die Zusammengehörigkeit fördern wir durch den regelmäßigen Austausch zwischen Studierenden und Dozent*innen: So gestalten wir gemeinsam ein angenehmes Lernklima. Schulleiter (m/w/d) Berufskolleg Bochum Beginn: 01.08.2025 oder ggf. später Beschäftigung: Vollzeit Einrichtung: Berufskolleg Bochum Ort: Bochum Befristung: ohne <ul> <li>Fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für die Schule</li> <li>Steuerung, Koordination und Vernetzung sowie konzeptionelle Weiterentwicklung der schulischen Angebote</li> <li>Vertretung der schulischen Belange nach innen und außen</li> <li>Enge Kooperation mit der Schulträgerin, gemeinsame Gremienarbeit und wöchentliche Arbeitstreffen</li> <li>Kooperation mit außerschulischen Partner*innen, Leistungserbringern und den Gremien der Diakonie</li> </ul> <ul> <li>Erfüllen der Dienstzeiterfordernis (LVO § 34) und Eignung nach der Ersatzschulverordnung (ESchVO § 8)</li> <li>Lehrbefähigung für das Lehramt der Sekundarstufe II sowie die Berufliche Fachrichtung Sozialpädagogik, Psychologie oder Rechtswissenschaft</li> <li>Schul- und arbeitsrechtliche Kenntnisse vor allem im Zusammenhang mit der Arbeit an einer Schule in freier Trägerschaft</li> <li>Kenntnisse in den Ausbildungen und im Arbeitsfeld der Teilhabe und Assistenz von Menschen mit Beeinträchtigungen (SGB IX und angrenzende Sozialgesetzbücher)</li> <li>Erfahrungen in der Evaluation, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lernfelddidaktik</li> <li>Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit: ca. 50:50 Stellenanteile Schulleitung und Unterrichtstätigkeit</li> <li>Flache Hierarchien: in einem kleinen Team</li> <li>Praxisnähe: enger Bezug zu den Lehrkräften</li> <li>audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren</li> <li>Gestaltungsspielräume: eigene Ideen einbringen</li> </ul> Gehalt: Tarif TV-L (West) Gruppe 15

Schulleiter (m/w/d) Berufskolleg Bochum

Bei uns kannst Du sein, wer Du bist: Studentische*r Mitarbeitende*r in der Business Analyse Bei uns hast Du die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und Dich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Gestalte Deine Arbeitszeit flexibel und passe sie Deiner jeweiligen Lebenssituation an. Wir bieten Dir alle Möglichkeiten einer modernen agilen Umgebung und gleichzeitig die Sicherheiten und Vorzüge, die uns als ein IT-Unternehmen mit 40-jähriger Erfahrung auszeichnen. Gemeinsam sind wir verantwortlich für die Entwicklung und den sicheren Betrieb von IT-Services zur Digitalisierung unserer Organisation. Standort <ul> <li> Dortmund am Phoenix See</li> </ul> Anstellungsart <ul> <li> befristet auf 2 Jahre, max. 20 Wochenstunden in der Vorlesungszeit, unbegrenzt in der vorlesungsfreien Zeit</li> </ul> <ul> <li> Du wandelst Anforderungen in fachliche Spezifikationen als Input für die Entwicklung von IT-Lösungen (z.B. Softwareentwicklung, Technologien) um.</li> <li> Du unterstützt uns bei der Erhaltung von Qualität und Sicherheit sowie dem Betrieb moderner Anwendungen in unserer Service Line Gewerbe.</li> <li> Du unterstützt uns bei der Definition von Umfangsanalysen, Anforderungsdefinition und Priorisierungsaktivitäten.</li> <li> Du führst Software-Tests durch.</li> <li> Du erstellst technische Dokumentationen.</li> </ul> Für uns spielen neben Deinen fachlichen Qualifikationen auch Deine persönlichen Fähigkeiten eine bedeutende Rolle. Denn wir sind ein kollegiales Unternehmen, das Fortschritt stets gemeinsam denkt. Bewirb Dich also auch gerne, wenn Du nicht alle aufgeführten Fähigkeiten mitbringst. Daran können wir gemeinsam arbeiten. <ul> <li> Eingeschrieben im (Fach-) Hochschulstudium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik), mindestens im 2. Semester</li> <li> Gute IT-Grundkenntnisse</li> <li> Analytisches Denken und Lösungsorientierung</li> <li> Kund*innen- und Serviceorientierung</li> <li> Gutes Informations- und Kommunikationsverhalten</li> </ul> <ul> <li> Intensive fachliche und persönliche Betreuung</li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Moderne Büros direkt am Phoenix See</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li> Obst und Getränke</li> </ul> Unsere Kultur <ul> <li>Wir sind ein modernes und buntes IT-Unternehmen.</li> <li> Wir leben eine Teamkultur, in der sich alle an einem gemeinsamen Werteleitbild orientieren und an einem Strang ziehen.</li> <li> Wir fördern Deine individuellen Stärken.</li> <li> Wir leben Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.</li> <li> Wir übernehmen Verantwortung für unsere Produkte und Dienstleistungen.</li> </ul>

Studentische*r Mitarbeitende*r in der Business Analyse

Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung. Die Ausbildung im Detail: Die 2-jährige Ausbildung besteht aus wechselnden Blöcken mit insgesamt 14 Monaten Praxis mit Begleitunterricht in Gerichten und Staatsanwaltschaften in der Nähe Deines Wohnortes und 10 Monaten Theorie im Ausbildungszentrum der Justiz in Essen. Hier kannst Du auf Wunsch zusammen mit anderen angehenden Justizfachwirt/-innen wohnen und lernen. <ul> <li>Ausbildungsdauer: 2-jährige Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf</li> <li>Schwerpunkte: Recht und Verwaltung</li> <li>Ausbildungsbeginn: 1.September 2024</li> <li>Blockunterricht an dem Ausbildungszentrum der Justiz in Essen</li> <li>Möglichst standortnaher Einsatz</li> <li>Während der Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf erhältst Du monatlich 1.500,00 Euro brutto (Stand 2024)</li> </ul> <ul> <li>Als Justizfachwirt (m/w/d) unterstützt Du die Gerichte sowie Staatsanwaltschaften schwerpunktmäßig in der Organisation und Verwaltung. Du bildest die Brücke zwischen den Richter/-innen und den Bürger/-innen! Während Deiner Ausbildung zeigen wir Dir alles, damit Du anschließend die Verantwortung in vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben übernehmen kannst. Dazu gehören zum Beispiel:</li> <li>Erteilung von Auskünften, erste Anlaufstelle für Rechtsuchende Antragsaufnahme, Gewährung von Akteneinsicht, Aktenverwaltung, Protokollführung in Gerichtsverhandlungen</li> <li>Vielfältige Tätigkeiten, insbesondere in der Gerichtsverwaltung</li> <li>Deine breit gefächerten Aufgabenbereiche erledigst Du mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik. Innerhalb Deines Zuständigkeitsbereiches triffst Du eigenverantwortliche Entscheidungen und bist oftmals die erste Anlaufstelle für die rechtsuchenden Menschen. Du unterstützt sie bei der Umsetzung ihrer Anliegen. Dabei berücksichtigst Du ihre persönlichen Belange und hilfst ihnen mit Antworten auf ihre Fragen</li> <li>Durch Deine Tätigkeit trägst Du einen großen Beitrag zum gemeinsamen und gerechten Miteinander bei </li> </ul> <ul> <li>Fachoberschulreife oder ein gleichwertiger Schulabschluss</li> <li>Gute Noten im Fach Deutsch und Mathe</li> <li>Freude an administrativen Tätigkeiten</li> <li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gefühl für Ordnung und Recht </li> <li>am Ende Deiner Ausbildung bist Du in der Regel noch keine 42 Jahre alt (es können Ausnahmen gelten, sprich uns gerne an, wenn Du dazu Fragen hast), Du hast die deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen EU-Mitgliedstaates und Du willst für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Individuelle Betreuung während der Ausbildung</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Lounge und Kantine sowie kostengünstige Unterkunftsmöglichkeiten am Ausbildungszentrum der Justiz in Essen</li> <li>Übernahme in das Beamtenverhältnis nach erfolgreicher Prüfung</li> </ul> Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung haben Sie die Möglichkeit insbesondere aus familiären Gründen in Teilzeit zu arbeiten. Unsere Ausbildungsgerichte für das Jahr 2024: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens teilen wir Dir Dein zuständiges Gericht mit, wobei Dein Wohnort möglichst berücksichtigt wird.

Ausbildung als Justizfachwirt/-in (m/w/d)

Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung. Unsere Ausbildungsgerichte für das Jahr 2025 sind unter anderem: Amtsgericht Arnsberg - Amtsgericht Meschede - Amtsgericht Bielefeld - Amtsgericht Minden - Amtsgericht Witten - Amtsgericht Detmold - Amtsgericht Lemgo - Amtsgericht Kamen - Amtsgericht Unna - Amtsgericht Bottrop - Amtsgericht Gladbeck - Amtsgericht Altena - Amtsgericht Schwelm - Amtsgericht Ahaus - Amtsgericht Coesfeld - Amtsgericht Lippstadt - Amtsgericht Olpe - Amtsgericht Schwelm - Amtsgericht Soest - Amtsgericht Hagen Weitere Ausbildungsgerichte findest Du hier. Die Ausbildung im Detail: <ul> <li>Ausbildungsdauer: 2,5-jährige staatlich anerkannte Ausbildung</li> <li>Schwerpunkte: Organisation und Verwaltung</li> <li>Ausbildungsbeginn: 1. September 2025</li> <li>Möglichst standortnaher Einsatz</li> </ul> <ul> <li>an höchstens zwei Tagen pro Woche eignest Du Dir im Unterricht am Berufskolleg fundiertes theoretisches Wissen an</li> <li>in verschiedenen Abteilungen bei einem Amtsgericht, einer Staatsanwaltschaft und bei zentralen Insolvenz- und Registergerichten Deines Oberlandesgerichtsbezirks kannst Du das erlernte Fachwissen erfolgreich in die Praxis umsetzen und erweitern. An unseren Ausbildungsstätten wirst Du aber nicht nur in der Praxis fit gemacht, sondern auch in der Theorie. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder geben Dir das nötige Know-how für angehende Justizfachangestellte an die Hand, so wirst Du bestens auf zukünftige Herausforderungen vorbereitet</li> <li>nach 12-18 Monaten erwartet Dich eine Zwischenprüfung, in der du Deinen Lernstand überprüfen kannst. Zum Abschluss absolvierst Du eine schriftliche und eine praktische Prüfung und bist dann fertiger Justizfachangestellter (m/w/d) Ausbildungsvergütung:</li> <li>Im ersten Jahr 1.236,00 Euro brutto, im zweiten Jahr 1.290,00 Euro brutto und im dritten Jahr 1.340,00 Euro brutto (Stand 2024)</li> </ul> Als Justizfachangestellter (m/w/d) unterstützt Du die Gerichte sowie Staatsanwaltschaften schwerpunktmäßig in der Organisation und Verwaltung. Dadurch bist Du ein wichtiger Bestandteil unseres Teams für Gerechtigkeit! Während Deiner Ausbildung zeigen wir Dir alles, um anschließend als Allround-Kraft die Verantwortung für vielfältige Aufgaben zu übernehmen. Dazu gehören zum Beispiel: <ul> <li>Büroorganisation: Annahme von Anträgen, Erteilen von Auskünften und Akteneinsicht</li> <li>Verwaltung: Terminkoordination, Fristeinhaltung und Veranlassung von Veröffentlichungen</li> <li>Beglaubigung von Schriftstücken sowie Beantwortung von Anliegen und Fragen jeder Art</li> </ul> Deine breit gefächerten Aufgabenbereiche erledigst Du mit moderner Informations- und Kommunikationstechnik. Außerdem bist Du eine wichtige Ansprechperson für Menschen, die Orientierung in rechtlichen Abläufen und Verfahren benötigen und unterstützt sie bei der Umsetzung ihrer Anliegen. Dabei berücksichtigst Du ihre persönlichen Belange und hilfst mit Antworten auf ihre Fragen. Damit trägst Du einen großen Beitrag zum gemeinsamen und gerechten Miteinander bei. <ul> <li>Fachoberschulreife oder ein gleichwertiger Schulabschluss</li> <li>Gute Noten in dem Fach Deutsch</li> <li>Freude an administrativen Tätigkeiten</li> <li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Gefühl für Ordnung und Recht</li> </ul> Die Vorteile im Überblick: <ul> <li>Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz</li> <li>Individuelle Betreuung während der Ausbildung</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Servicezeiten</li> <li>Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Belangen (Homeoffice)</li> <li>Reisekostenerstattung sowie Fahrtkostenzuschüsse bei Erfüllung der erforderlichen Bedingungen</li> <li>Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einführungsveranstaltungen</li> </ul>

Ausbildung zum Justizfachangestellten (m/w/d)

Du siehst deine Zukunft in der Notfallrettung? Du hast Lust auf eine zukunftsträchtige und spannende Ausbildung in einer modernen Hilfsorganisation? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen zum Ausbildungsstart 01.09.2025 neue Auszubildende (m/w/d) am Standort in Dortmund, mit denen wir in Zukunft die Erstversorgung von Patienten (m/w/d) gewährleisten. Bewerbungsfrist ist der 30.11.2024. Dich erwartet eine spannende dreijährige Ausbildung, in welcher du an unserem Bildungszentrum alle notwendigen Grundlagen vermittelt bekommst und an deiner Lehrrettungswache sowie in einem Krankenhaus praktische Erfahrungen sammelst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Werde Teil der großen Malteser Rettungsdienstgemeinschaft! In der dreijährigen Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) durchläufst du verschiedene Stationen: <ul> <li>Ca. 40% der Ausbildungszeit verbringst du im Malteser Bildungszentrum Dortmund. Dort bekommst du theoretische und praktische Grundlagen von der Erfassung der Einsatzsituation bis zur medizinischen Versorgung der Patienten (m/w/d) vermittelt</li> <li>Die gleiche Zeit verbringst Du auf deiner Lehrrettungswache und machst unter Betreuung eines Praxisanleitenden auf Rettungseinsätzen deine praktischen Erfahrungen</li> <li>In den verbleibenden 20% der Ausbildungszeit absolvierst du mehrere Krankenhauspraktika, in denen du weitere spannende Eindrücke und praktische Erfahrungen sammelst</li> </ul> <ul> <li>Du bist mindestens 18 Jahre alt</li> <li>Du besitzt mindestens einen abgeschlossenen Realschulabschluss</li> <li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B mit einjähriger Fahrpraxis</li> <li>Du bist physisch und psychisch belastbar</li> <li>Gültiger Impfstatus MMR</li> <li>Du hast keine Berührungsängste mit anderen Menschen und würdest dich selbst als einfühlsam bezeichnen</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft sowie zur Feiertags- und Wochenendarbeit</li> <li>Du verfügst über ein hohes Engagement und hohe Lernbereitschaft sowie ein starkes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li> <li>Identifikation mit unseren Werten und Zielen als katholische Hilfsorganisation</li> </ul> <ul> <li>Eine überdurchschnittliche tarifliche Ausbildungsvergütung nach AVR-Caritas Anlage 7 Teil II B §3 (Stand 01.03.2024) <ul> <li>1.Ausbildungsjahr:   1.340,69 €</li> <li>2.Ausbildungsjahr:   1.402,07 €</li> <li>3.Ausbildungsjahr:   1.503,38 €</li> <li>Attraktive Jahressonderzahlung</li> </ul> </li> <li>Zusätzliche Entlohnung möglich durch: <ul> <li>Kinderzulage</li> <li>Zuschläge für die Arbeit an Samstag, Sonn- und Feiertagen sowie bei Nachtarbeit</li> <li>Wechselschichtzulage</li> <li>Zusätzlich übernommene Dienste</li> </ul> </li> <li>Eine hochwertige Ausbildung mit professioneller Begleitung sowohl am Malteser Bildungszentrum als auch an deiner Lehrrettungswache</li> <li>Exzellente Übernahmechancen nach der Ausbildung</li> <li>30 Tage Urlaub und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung sowie bis zu 4 zusätzliche Urlaubstage aus Nachtarbeit</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinschen Zusatzversorgngskasse (RZVK)</li> <li>Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit bis zu sechs Monaten</li> <li>Moderne Lehrmittel und eine interaktive Vermittlung der Inhalte</li> </ul> <ul> <li>Ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Regelmäßige individuelle Fördergespräche auf der Wache und in Kooperation mit der Lehrkraft des Bildungszentrums</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning)</li> <li>Teilnahme am Gesundheits- und Sportprogramm Sportnavi</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> </ul>

Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)

Persönliche*r Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit gesucht Du möchtest mit deiner Organisationsstärke und deinem Kommunikationstalent die Arbeit einer gemeinnützigen Organisation aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Die Deutsche Rheuma-Liga Nordrhein-Westfalen e.V. ist mit 31.000 Mitgliedern eine der größten Selbsthilfeorganisationen im Gesundheitswesen in NRW. Wir bieten Unterstützung und eine starke Gemeinschaft für Menschen mit rheumatischen Erkrankungen. In unserer Geschäftsstelle in Essen suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n Persönliche*n Referentin der Geschäftsführung, die/der unsere Geschäftsführung unterstützt und die Zukunft der Rheuma-Liga NRW mitgestaltet. <ul> <li>Du bist die rechte Hand der Geschäftsführung und unterstützt sie bei strategischen sowie operativen Aufgaben.</li> <li>Du unterstützt die Vorstandsarbeit des Verbandes.</li> <li>Eigenständige Organisation und Koordination von Terminen, Sitzungen und Reisen für die Geschäftsführung.</li> <li>Du fungierst als Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und internen sowie externen Partnern und sorgst für eine reibungslose Kommunikation.</li> <li>Eigenständige Übernahme von Projekten in den Bereichen Selbsthilfe, Öffentlichkeitsarbeit, IT.</li> <li>Du betreust und koordinierst Anfragen zur IT aus den Arbeitsgemeinschaften des Verbandes.</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Meetings: Erstellung von Präsentationen, Berichten und Protokollen.</li> <li>Recherchen und Analysen zur Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen.</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder Kommunikation, oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erste Berufserfahrung im Assistenzbereich, Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Position.</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und diplomatisches Geschick.</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationsplattformen.</li> <li>Affinität zu sozialen Themen und Interesse an der Arbeit einer Selbsthilfeorganisation.</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Anstellung in einer zukunftsorientierten Non-Profit-Organisation.</li> <li>Eine attraktive Vergütung, orientiert an deiner Qualifikation und Erfahrung, angelehnt an den TV DRV.</li> <li>Ein breites, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Raum für eigene Ideen und Mitgestaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen.</li> <li>30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.</li> <li>Ein dynamisches und motiviertes Team in der zentral gelegenen Geschäftsstelle in Essen.</li> </ul>

Persönliche*r Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen. Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Jugend-, Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region. An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Referent (w/m/d) für Governance-Systeme Sie sind motiviert, teamfähig und arbeiten strukturiert? Organisationsvermögen sowie analytisches und lösungsorientiertes Denken sind Ihr Markenzeichen? Dazu möchten Sie mitgestalten und die Weiterentwicklung des Bistums vorantreiben? Sie identifizieren Sie sich mit den Aufgaben, Werten und den Grundsätzen des christlichen Glaubens? Das spricht Sie an? Perfekt! – Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wo Sie arbeiten Stabsbereich Projekte und Prozesse <ul> <li>Mitarbeit im Aufbau von internen Kontrollsystemen / Governance-Systemen</li> <li>Ist-Analyse und (Weiter-)Entwicklung von Führungsprozessen, Regelwerken und Kompetenzrichtlinien</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung eines Richtlinienmanagements und Entwicklung eines Risikomanagements (RMS)</li> <li>Erstellung von Reports mit Bezug auf die jährlichen Kontrollen</li> <li>Sicherstellung der Dokumentationen in einem künftigen DMS</li> <li>Ansprechpartner und Unterstützer der Organisationsbereiche hinsichtlich der nachgelagerten Prozesse</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, rechtswissenschaftliches oder MINT-Studium (Master) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrungen im Aufgabengebiet Governance Systeme sowie in der Zusammenarbeit mit oberen Leitungsebenen</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Prozessmanagement und der Organisationsentwicklung</li> <li>IT-Kompetenz, insbesondere Kenntnisse und Erfahrungen in DMS</li> <li>Grundlegende, stellenbezogene juristische Kompetenz</li> <li>Hohe kommunikative Kompetenz gepaart mit Moderations- und Beratungskompetenz</li> </ul> <ul> <li>Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Zertifizierung audit berufundfamilie</li> <li>Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) vergleichbar TVöD/VkA</li> <li>Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) sowie zusätzliche freie Tage</li> <li>Betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber und Gesundheitsangebote wie z. B. Betriebssport und Jobrad-Leasing</li> <li>Möglichkeit der vergünstigten Parkplatzanmietung sowie Ladesäulen für Elektrofahrzeuge</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit von Supervision und Coaching</li> <li>Möglichkeit der mobilen Arbeit bis zu 60 %</li> </ul>

Referent (w/m/d) für Governance-Systeme

Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Architektin / Architekten (w/m/d) oder Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) für die technische Projektleitung</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützen wir Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie mit zielgerichteten Trainings und gestalten mit Ihnen individuell Ihren Karriereplan.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW</li> </ul> <ul> <li>Sie steuern für den BLB NRW aktiv große Neubauprojekte und Kernsanierungen in den Handlungsbereichen des Projekt­managements, gem. AHO Heft 9 in Projektleitungs- und Projektsteuerungs­funktion</li> <li>Sie übernehmen in der Projekt­verantwortung die fachliche Leitung und Steuerung von Projektteammitgliedern mit verschiedenen Fachrichtungen (z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Elektrotechnik)</li> <li>Sie definieren die Projektziele, um diese insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine und Qualitäten zu verwirklichen</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards)</li> </ul> <ul> <li>Sie arbeiten konstruktiv mit allen internen und externen Stakeholdern im Projekt zusammen</li> <li>Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen mit</li> <li>Sie steuern unsere Projekte von A bis Z: Von der Planung und baufachlichen Beratung, über die Vergabe, bis zur Bauabwicklung und Ausführung und letztlich der Übergabe sowie Abrechnung</li> <li>Sie übernehmen die Qualitätsprüfungen der externen Architektur- und Fachplanerbüros</li> <li>Sie erstellen und verantworten das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren, ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können eine mehrjährige Berufs­erfahrung in der Projektleitung bzw. Projektverantwortung im Bauwesen vorweisen</li> <li>Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV etc.) sowie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen mit</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li> <li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT-Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB-spezifischen Anwendung von SAP sowie Projektsteuerungs‑​/Planungssoftware</li> </ul> <ul> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) oder durch die Bereitschaft beim BLB entsprechende Kenntnisse zu erwerben</li> <li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung, Motivationsfähigkeit und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen</li> <li>Sie sind befähigt ein Dienst‑Kfz zu führen und besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B</li> <li>Sie können auf sichere Deutschkenntnisse zurückgreifen, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E11 bis zur E13​ TV‑L (ca. 46.200,00 € – ca. 74.800,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

141 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Unna, Deutschland