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In der Stadtverwaltung Weingarten arbeiten über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagiert für das Wohl der rund 25.000 Bürgerinnen und Bürger und gestalten die Weiterentwicklung der Stadt. Unweit des Bodensees gelegen, ist die moderne Hochschulstadt ein familienfreundlicher Wohnort mit hoher Lebensqualität und breitem Kultur- und Freizeitangebot. Wir suchen Sie für die Abteilung Bürgerservice und Ordnungswesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde (m/w/d) in Vollzeit Ihre wichtigsten Aufgaben bei uns sind: <ul> <li>Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln</li> <li>Asylangelegenheiten</li> <li>Abwicklung des Publikumsverkehrs</li> <li>Mitwirkung bei aufenthaltsbeendenden Maßnahmen</li> <li>Visaverfahren</li> <li>Verpflichtungserklärungen</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, welche Ihnen ermöglicht auch in Belastungssituationen den Überblick zu behalten</li> <li>Flexibilität und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt</li> <li>Kundenorientierung sowie Freude am Umgang mit Bürgern aller Nationalitäten</li> <li>Rasche Einarbeitung in rechtliche Fragestellungen sowie die Aneignung notwendiger Fachkenntnisse</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Einen anspruchsvollen und interessanten Aufgabenbereich</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und „Mobiles Büro“</li> <li>Eine Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation bis Entgeltgruppe 9a TVöD zzgl. Jahressonderzahlung</li> <li>Möglichkeiten der beruflichen Fort- und Weiterbildung und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (TVöD)</li> <li>ÖPNV-Zuschuss, EGYM Wellpass und weitere Benefits</li> </ul> Die Einstellung erfolgt befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.

Sachbearbeitung Ausländerbehörde (m/w/d), Abteilung Bürgerservice und Ordnungswesen

Bei uns arbeitest du mit und für Menschen und gewinnst dabei in jeder Position. Dafür bietet die Stiftung Liebenau als Sozial­unter­nehmen inte­res­sante Einsatz- und Ent­wick­lungs­mög­lich­keiten mit Berufen in Pflege, Teil­habe, Bildung, Gesund­heit, Service, Technik und Ver­wal­tung. Bis zu 30.000 Menschen nehmen jähr­lich unsere Leis­tungen in Anspruch oder enga­gieren sich mit uns im Sozial­raum. Nachhaltigkeit? Gilt bei uns auch für den Umgang mit Mitarbeitenden. Unser nachhaltiger Deal: Du versorgst uns mit Strom. Wir sorgen dafür, dass deine Akkus auf­geladen bleiben. Mit einer geregelten 40-Stunden-Woche droht dir keine Über­lastung. Die hat hier nicht mal das Strom­netz. Starte durch in unserem gewerks­über­greifenden Team. Wir suchen ab sofort für die Abteilung Elektrotechnik am Standort Meckenbeuren-Liebenau in Vollzeit (40 Stunden / Woche) und unbefristet einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) <ul> <li>Neuinstallation, Reparaturen, Fehler­suche und Auf­rüstung der Gebäude­technik, Photo­voltaik­anlagen und Lade­punkte in unserem Verbund</li> <li>Prüfungen und Messungen an elek­trischen Anlagen nach DIN VDE 0100-600 und 0105</li> <li>Dokumentation der durch­geführten Arbeiten und Erstellen von Prüf­protokollen</li> <li>Fehlersuche und Reparatur in und an elektrotechnischen Anlagen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäude­technik (m/w/d) oder eine ver­gleich­bare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in der Elektro­installation</li> <li>Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) wün­schenswert</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Besitz eines Führer­scheins der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Geregelte Arbeits­zeiten</li> <li>Qualifizierte Fort- und Weiter­bildungs­angebote, auch in unserer haus­eigenen Akademie</li> <li>Vielfältige Angebote im betrieb­lichen Gesundheits­management, wie das JobRad und Online-Sport­angebote</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit inmitten eines zukunfts­orientierten Sozial­unter­nehmens</li> <li>Ein vielseitiger, abwechslungs­reicher und sicherer Arbeitsplatz</li> </ul>

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektro­industrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als Exper­ten rund um den Faktor Arbeit beraten und ver­treten wir mehr als 1.600 Unter­nehmen. Jeden Tag war­ten des­halb neue Auf­gaben und Heraus­forde­rungen sowie immer neue Per­spek­tiven auf Sie – egal ob als Ein­steiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns. Wir suchen Sie als: Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Ravensburg <ul> <li>Sie bearbeiten im juris­tischen Sekre­tariat die Post, pflegen Akten und schreiben nach Diktat.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Wieder­vor­lage und das Fristen­buch.</li> <li>Sie wickeln die komplette Kommu­ni­ka­tion mit Mit­glieds­betrieben und Ämtern ab.</li> <li>Sie organisieren Besprechungen und Dienst­reisen für das Team.</li> <li>Sie planen und organi­sieren Ver­an­stal­tungen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine ab­ge­schlossene Berufs­aus­bildung zum Rechts­anwalts­fach­an­ge­stellten (m/w/d), Berufs­erfahrung ist erwünscht.</li> <li>Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Anwen­dungen.</li> <li>Sie arbeiten eigen­ständig, bringen Ideen ein und unter­stützen gerne das Team im Alltag.</li> </ul> Neben einer leistungsgerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits. Punktuell unterscheiden sich die Benefits von Standort zu Standort und Position. Sprechen Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungsgespräch an. <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Firmenlaptop</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Gesundheit</li> <li>Gute Verkehrs­an­bindung</li> <li>Homeoffice</li> <li>Internet­nutzung</li> <li>Kantine</li> <li>Mitarbeiter­event</li> <li>Parkplatz</li> <li>Smartphone</li> <li>Sport- und Fitness­angebote</li> <li>Unfall­ver­sicherung</li> <li>Vermögens­wirk­same Leistungen</li> </ul>

Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)

Das Kuratorium für die Tagungen der Nobelpreisträger in Lindau e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Abteilung „Young Scientist Support und Academic Partner Relations“ in Voll- oder Teilzeit (80-100%) Seit 1951 treffen sich jährlich ca. 30 Nobelpreisträger/innen und ca. 600 Nachwuchswissenschaftler/innen aus ca. 100 Ländern am Bodensee. Die Tagungen werden auf Englisch durchgeführt und ausgerichtet vom Kuratorium für die Tagungen der Nobelpreisträger in Lindau und von der Stiftung Lindauer Nobelpreisträgertagungen. Die Lindauer Tagungen sind im Wechsel den Disziplinen Physik, Chemie, Physiologie/Medizin sowie der Ökonomie gewidmet und bieten den führenden Wissenschaftler/innen von morgen eine einzigartige Gelegenheit, sich über kulturelle und politische Grenzen hinweg auszutauschen, zu inspirieren und zu vernetzen. Hierzu arbeiten wir eng mit mehr als 200 der weltweit renommiertesten Wissenschafts- und Forschungseinrichtungen zusammen, darunter nationale Akademien, Ministerien, internationale wissenschaftliche Organisationen, sowie herausragende Universitäten und Forschungsinstitute. Sie verbreiten unseren Bewerbungsaufruf für herausragende Nachwuchswissenschaftler/innen, führen eine Vorauswahl durch und nominieren ihre besten Bewerber/innen anhand unserer Auswahlkriterien. Sie unterstützen unsere Nachwuchswissenschaftler/innen während des gesamten Bewerbungsprozesses und tragen wesentlich zur erfolgreichen Durchführung von Projekten und Events im Rahmen der Tagungen bei. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: <ul> <li>Betreuung und Unterstützung der Bewerber/innen im Auswahlprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Auswahl.</li> <li>Organisation und Koordination von Projekten und (Partner)Veranstaltungen speziell für die Nachwuchswissenschaftler/innen im Rahmen der Lindauer Tagungen.</li> <li>Administrative Tätigkeiten, z. B. Pflege von Datenbanken, Kommunikation mit Teilnehmenden und Partnerinstitutionen sowie Erstellung von Unterlagen.</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Team, um die Tagungserfahrung der Nachwuchswissenschaftler/innen unvergesslich zu machen.</li> <li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse und Programme</li> </ul> Sie sind ein Organisationstalent mit Leidenschaft für internationalen Austausch und Veranstaltungen. Folgende Qualifikationen bringen Sie idealerweise mit: <ul> <li>Erste Berufserfahrung (2–3 Jahre) in den Bereichen Projektmanagement, Kundenbetreuung, administrative Tätigkeiten oder ähnlichen Feldern, gerne im Tourismus-, Event- oder Bildungsbereich.</li> <li>Ausgeprägte sprachliche und interkulturelle Kompetenzen sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Ländern und Kulturen.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsstärke.</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen; Erfahrung mit Datenbanken oder digitalen Tools sind von Vorteil.</li> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium – beides ist willkommen.</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und inspirierenden Umfeld mit gesellschaftlicher Strahlkraft.</li> <li>Die Möglichkeit, aktiv zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses beizutragen.</li> <li>Ein motiviertes und kollegiales Team sowie die Gelegenheit, an einem weltweit renommierten Ereignis mitzuwirken.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> </ul> Arbeitsort ist Lindau/Bodensee, der Arbeitsbeginn nächstmöglich. Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet, eine Verlängerung wird angestrebt.

Mitarbeiter/in (m/w/d) in der Abteilung "Young Scientist Support und Academic Partner Relations" in Voll- oder Teilzeit (80-100%)

Arbeitgeber: Stadt Tettnang' Einsatzort: 88069 Tettnang Tettnang ist bekannt für seine wunderschöne Landschaft mit zahlreichen Hopfengärten und drei Schlössern. Doch Tettnang hat noch mehr zu bieten. Als Arbeitgeber steht die Stadt Tettnang für Tradition, Kultur und Wandel und vereint damit den einzigartigen Charakter der Stadt mit einem modernen Arbeitsumfeld. Unsere 530 Mitarbeitenden zeigen täglich, welche Fortschritte mit Teamarbeit und einem guten Betriebsklima möglich sind. Hier kennt und hilft man sich gegenseitig. Wenn Sie auf der Suche nach einem guten Team sind, mit dem Sie gemeinsam etwas erreichen wollen und Spaß daran haben, das Tettnanger Stadtleben mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Tiefbauamt zu besetzen: BAUINGENIEUR*IN (m/w/d) Vollzeit, unbefristet <ul> <li>Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Tiefbaumaßnahmen als Neu-, Um- und Erweiterungsplanung, sowie Unterhaltsmaßnahmen</li> <li>Verwaltung des Datenbestands im Geodatenmanagement (GIS-System)</li> <li>Entwicklung und Fortschreibung von Mobilitätskonzepten aller Verkehrsanlagen und Umsetzung daraus erarbeiteter Verkehrskonzeptionen aller Verkehrsteilnehmer</li> <li>Verwaltung und Weiterentwicklung der Straßenbeleuchtung, inkl. Konzeption, Planung, Ausschreibung und Bauleitung der Neu-, Umbau– und Sanierungsmaßnahmen</li> <li>Organisation und Kontrolle der Instandsetzung und Pflege von Gewässern als Maßnahmenplanung und -umsetzung inkl. Planung, Konzeption, Ausschreibung und Bauleitung von Unterhaltungsmaß-nahmen</li> </ul> Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurswesen, eine Ausbildung zur/zum Techniker*in, bevorzugt im Bereich Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen.</li> <li>Sie legen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation in einem wertschätzenden Rahmen</li> <li>Sie sind motiviert und bringen Eigeninitiative und Flexibilität mit.</li> <li>Sie haben Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft</li> </ul>

Bauingenieur*in (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Tettnang' Einsatzort: 88069 Tettnang Tettnang ist bekannt für seine wunderschöne Landschaft mit zahlreichen Hopfengärten und drei Schlössern. Doch Tettnang hat noch mehr zu bieten. Als Arbeitgeber steht die Stadt Tettnang für Tradition, Kultur und Wandel und vereint damit den einzigartigen Charakter der Stadt mit einem modernen Arbeitsumfeld. Unsere 530 Mitarbeitenden zeigen täglich, welche Fortschritte mit Teamarbeit und einem guten Betriebsklima möglich sind. Hier kennt und hilft man sich gegenseitig. Wenn Sie auf der Suche nach einem guten Team sind, mit dem Sie gemeinsam etwas erreichen wollen und Spaß daran haben, das Tettnanger Stadtleben mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Amt für Personal, Organisation &amp; IT zu besetzen: PERSONALREFERENT/IN (m/w/d) Voll- oder Teilzeit mind. 80%, unbefristet <ul> <li>Sie sind selbstständig für den gesamten Recruiting-Prozess von der Personalanforderung bis zur Einstellung zuständig und sind Ansprechperson für Bewerbende.</li> <li>Sie betreuen einen festgelegten Mitarbeitendenkreis vom Pre-Boarding und On-Boarding bis zum Off-Boarding und erledigen sämtliche administrativen Tätigkeiten inkl. der Kommunikation mit der Entgeltabrechnung, beispielsweise prüfen Sie Befristungsgründe, erstellen Personalratsvorlagen oder bereiten Vertragsänderungen vor.</li> <li>Unseren Führungskräften und Mitarbeitenden stehen Sie in allen Personalangelegenheiten beratend zur Seite und führen Personalgespräche.</li> <li>Sie leiten Projekte im Personalbereich selbstständig oder arbeiten daran mit. Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnprüfung für den gehobenen, nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personal.</li> <li>Sie besitzen einschlägige Erfahrungen im Personalbereich oder haben bereits Führungserfahrungen gesammelt.</li> <li>Sie arbeiten selbstständig, haben eine ausgeprägte Serviceorientierung, sind durchsetzungsstark und verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten.</li> <li>Von Vorteil sind Kenntnisse in der Anwendung von Dokumentenmanagementsystemen.</li> <li>Sie sind motiviert, Innovations- und Veränderungsprozesse zu gestalten und haben ein Interesse an Entwicklungen, Trends und rechtlichen Vorgaben im Personalbereich.</li> </ul>

Personalreferent/in (m/w/d)

Die Arbeiter­wohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzen­verband der Freien Wohlfahrts­pflege. Mit fast 3.000 Mitarbei­ter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienst­leistungs­unternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 23 Senioren­heimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solida­rität, Toleranz, Freiheit, Gleich­heit und Gerechtig­keit sind die Werte der Arbeiter­wohlfahrt und werden bei uns gelebt. Um unser Team im AWO Seniorenheim Immenstadt zu verstärken, suchen wir ab sofort eine Heimleitung (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche). <ul> <li>Sie stellen die hohe Qualität der Bewohner*innen­versorgung sicher</li> <li>Fördern aktiv das Qualitätsmanagement</li> <li>Repräsentieren die Häuser nach innen und außen</li> <li>Akquirieren Bewohner*innen und sichern die Kapazitätsauslastung</li> <li>Pflegen eine enge Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden</li> <li>Verantworten die wirtschaft­liche Betriebsführung</li> <li>Planen und überwachen den Personalbedarf</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtungen Gesundheits- und Sozialwesen oder verwandter Bereiche sowie über die Heimleiterqualifikation gemäß § 12 AVPfleWoqG</li> <li>Sie haben mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, möglichst in der Leitung eines Seniorenheims oder einer vergleich­baren Einrichtung in einem sozialwirtschaft­lichen Unternehmen</li> <li>Sie haben die Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Mitarbeiterführung</li> <li>Als Führungspersönlichkeit verfolgen Sie eine wirtschaft­liche Denkweise und sind eine Persönlichkeit mit Organisations­geschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Darüber hinaus liegt Ihnen die kollegiale Zusammenarbeit mit häuserüber­greifender Kooperation mit der Geschäftsleitung und unseren weiteren Einrichtungen</li> </ul> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeits­vertrag mit einer tariflichen Vergütung (TV AWO Bayern)</li> <li>Jahressonderzahlung, betrieb­liche Altersversorgung und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. sowie zwei Regenerationstage pro Jahr bezahlt frei</li> <li>Maßnahmen zur Gesundheits­förderung und Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten</li> <li>Eine attraktive Position mit viel­fältigen Gestaltungs­möglichkeiten und den hierfür erforderlichen Kompetenzen</li> <li>Möglichkeiten der individuellen Entwicklung sowie der Fort- und Weiterbildung</li> </ul>

Heimleiter*in (m/w/d)

Für unser gemeindliches Kinderhaus in Altheim, das vier Kindergartengruppen und zwei Kleinkindgruppen umfasst, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit in einer Kindergartengruppe für Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren zu besetzen, eine Beschäftigung in Teilzeit wäre nach Absprache ebenfalls möglich. <ul> <li>Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren.</li> <li>Pädagogische Begleitung der Entwicklung der Kinder.</li> <li>Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern und weiteren Beteiligten.</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Alternativ: Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in</li> </ul> </li> <li>Persönlichkeit: Engagiert, flexibel, belastbar</li> <li>Allgemein: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, min. B2 sowie eine Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union </li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD.</li> <li>Arbeitsumfeld: <ul> <li>Unbefristete Anstellung.</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.</li> </ul> </li> <li>Zusatzleistungen: <ul> <li>Attraktive Altersvorsorge.</li> <li>Dienstradleasing (Jobrad).</li> </ul> </li> </ul>

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Gestalten Sie die Finanzstrategie des Landkreises als stellvertretende Kämmereiamtsleitung und Referatsleitung (w/m/d) Finanzverwaltung! Das Kämmereiamt des Landkreises Konstanz verantwortet die Kreiskasse und Finanzverwaltung, das Beteiligungsmanagement sowie das zentrale Verwaltungscontrolling. In der Finanzverwaltung werden der Haushaltsplan und der Jahresabschluss erstellt und die Beratung des Haushaltsplanentwurfs in Kreistag und Gremien begleitet. Ein Haushaltscontrolling fasst mehrmals jährlich den finanziellen Jahresverlauf in Budgetberichten zusammen. Darüber hinaus verwaltet die Finanzverwaltung das Vermögen (Bilanz) und die Schulden des Kreises. Die zentrale Anweisstelle bearbeitet sämtliche buchhalterischen Vorgänge, inklusive der Anlagenbuchhaltung, und bereitet die Zahlungsabwicklung der Kreiskasse vor. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte stellvertretende Kämmereiamtsleitung und Referatsleitung (w/m/d) für die Finanzverwaltung im Kämmereiamt des Landkreises Konstanz. <ul> <li>Leitung der Finanzverwaltung: Sie leiten das Referat Finanzverwaltung und übernehmen federführend die Haushaltsplanung, den Haushaltsvollzug mit Berichtswesen sowie das Finanzcontrolling. </li> <li>Jahresabschluss und Finanzierung: Sie erstellen gemeinsam mit Ihrem Team den Jahresabschluss, widmen sich den Finanzierungsthemen des Landkreishaushalts und gestalten die Kosten- und Leistungsrechnung.</li> <li>Steuer- und Spendenmanagement: Sie managen die steuerrechtlichen Verpflichtungen und Spendenangelegenheiten des Landkreises (Aufgaben des Landkreises als Steuerschuldner). </li> <li>Kassenaufsicht: Sie üben die Kassenaufsicht aus. </li> <li>Stellvertretung: Sie vertreten die Amtsleitung des Kämmereiamts während deren Abwesenheit oder Urlaub.</li> </ul> <ul> <li>Qualifikation: Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt, ein kaufmännisches oder betriebswirtschaftliches Studium. Alternativ Bereitschaft, den Verwaltungsfachwirt berufsbegleitend zu absolvieren. </li> <li>Führungserfahrung: Idealerweise erste Erfahrung in einer leitenden Position.</li> <li>Technische Kompetenzen: Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in SAP-R/3 sind von Vorteil. </li> <li>Fachwissen: Kenntnisse in Buchhaltung, Betriebswirtschaft und im Kommunalen Finanzwesen (NKHR).</li> <li>Persönliche Stärken: Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li>Arbeitsweise: Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Vorgehensweise. </li> </ul> <ul> <li>Perspektive: Unbefristete Anstellung mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 TVöD (4.170,32 – 6.516,74 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A13 LBesO BW. </li> <li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit, Homeoffice-Option und Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. Sabbatical).</li> <li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. </li> <li>Weitere Vorteile: Kantine, HANSEFIT, Bike-Benefits sowie ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit optimaler Verkehrsanbindung. </li> </ul>

Referatsleitung Finanzverwaltung (w/m/d) und stellvertretende Kämmereiamtsleitung im Kämmereiamt des Landkreises Konstanz

Arbeitgeber: Landratsamt Lindau Einsatzort: 88131 Lindau/Bodensee Als Land­rats­amt bieten wir kommunale und staat­liche Leis­tungen aus einer Hand. Bildungs­orien­tiert, kultur­be­geistert, wirt­schafts­nah und mensch­lich ge­stalten wir die Heimat von 80.000 Bürge­rinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiter­hin für jede Auf­gabe ge­rüstet sind. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist beim Landratsamt Lindau (Bodensee) folgende Stelle befristet im Rahmen einer Elternzeit­vertretung zu besetzen: Sachbearbeitung Steuerungs­unter­stützung - Projektmanagement für den Fachbereich Jugend und Familie in Teilzeit (60 %) <ul> <li>Vertragsgestaltung, Begleitung, Abrechnung einschließlich Förder­ver­fahren und Evaluation von Projekten im Bereich der öffent­lichen Jugendhilfe</li> <li>Koordination, Steuerung und Begleitung von Auf­gaben und Ange­boten der öffent­lichen Jugend­hilfe wie beispiels­weise dem Pflege­kinder­wesen und der für die Aufträge der Jugendhilfe ein­ge­setzten selbst­ständigen Fach­kräfte, sowohl in den pädagogischen als auch rechtlichen Bereichen und Frage­stellungen</li> <li>Koordination und Steuerung der Jugend­sozial­arbeit an Schulen (JaS) sowohl im rechtlichen und fach­lichen als auch im pädagogischen Bereich </li> <li>Abstimmung und Zusammen­arbeit mit freien Trägern, Kooperations­partnern sowie selbst­ständigen Fach­kräften</li> <li>Anpassung des Aufgaben­bereichs bleibt vo­rbe­halten</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein Studium der Sozial­pädagogik / Sozialen Arbeit, als Sozialwirt/in, die Befähigung für die dritte Qualifi­kations­ebene (Beschäftigungs­lehr­gang II, Diplom­verwaltungs­wirt/in, Bachelor of Laws) oder eine ver­gleich­bare Aus­bildung. </li> <li>Eine gewissenhafte und eigen­ver­ant­wort­liche Arbeits­weise, über­durch­schnitt­liche Einsatz­bereit­schaft sowie Kommunikations- und Team­fähig­keit zeichnen Sie aus.</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über um­fang­reiche Kennt­nisse im Kinder- und Jugend­hilfe­recht.</li> <li>Sie verfügen über ein analytisches und prozess­orientiertes Denk­ver­mögen.</li> <li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.</li> </ul>

54 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 88069 Tettnang, Deutschland