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Unverzichtbar, unabhängig – den Menschen im Blick: Über 1.500 hoch­qualifizierte Fachkräfte an insgesamt 18 Standorten in Baden-Württemberg unterstützen und beraten die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung, zum Nutzen aller Bürgerinnen und Bürger.Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die beim Medizinischen Dienst Baden‐Württemberg angesiedelte Stelle zur trägerübergreifenden Qualitätssicherung im Rettungsdienst Baden‐Württemberg (SQR‐BW) einen Notfallsanitäter (m/w/d).in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 19,25 Wochenstunden. Die Stelle ist vorzugsweise am Dienstort Stuttgart zu besetzen, aber der Dienstort Freiburg ist auch denkbar. Die Sicherung und Weiterentwicklung der Qualität erfolgt durch das interdisziplinär besetzte Team in enger Zusammenarbeit mit Rettungsfachpersonal, Notärztinnen und Notärzten, Kosten- und Leistungsträgern sowie den Rechtsaufsichtsbehörden im Land. <ul><li>Qualitätssicherung mit rettungs­diens­tlichem Schwerpunkt</li><li>Konzeptionelles Arbeiten und Bewertung von vergleichenden Statistiken</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung und Weiterentwicklung von Qualitäts­indikatoren</li><li>Ableitung von Verbesserungs­potenzialen im Dialog mit den Beteiligten</li><li>Zusammenarbeit mit Experten­panels</li><li>Weiterentwicklung von Datensätzen</li><li>Wissenschaftliche Mitarbeit und Mitwirkung an Publikationen</li><li>Vortragstätigkeit</li><li>Verantwortliche Zusammenarbeit mit den Beteiligten am Rettungs­dienst</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Notfallsanitäter oder vergleich­bare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rettungsdienst als Notfallsanitäter</li><li>Strukturkenntnisse über den Rettungsdienst in Baden-Württem­berg</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Qualitätsmanagement</li><li>Interesse an der Literaturrecherche und -bewertung</li><li>Interesse an Statistik und Daten­analyse</li><li>Umfangreiche Kenntnisse der gängigen Microsoft-Office-Programme</li><li>Interesse an detaillierten und komplexen Fragestellungen</li><li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Konfliktlösungsfähigkeit</li></ul> <ul><li>Spannende Arbeitsinhalte und Mitwirkung an einer dynamischen Weiterentwicklung des Rettungs­dienstes in Baden-Württemberg</li><li>Ein vielseitiges Betätigungsfeld in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Eine Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, auf Basis eines attraktiven Tarifvertrags</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><li>Regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul>

Notfallsanitäter (m/w/d)

Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations-dienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Als Sachbearbeiter für Datenschutz und Rechtsfragen übernehmen Sie Aufgaben der Datenschutzorganisation und unterstützen die Tätigkeit der behördlichen Datenschutzbeauftragten. Sie sind zusammen mit dem übrigen Team des Rechtsreferates Anlaufstelle für vielfältige rechtliche Fragestellungen bei der Durchführung von Statistiken und bearbeiten Widerspruchs- und Bußgeldverfahren. Dabei stehen Sie in ständigem Kontakt mit den Fachbereichen des Hauses sowie mit Bürgerinnen und Bürgern. <ul> <li>Sie nehmen Aufgaben des operativen Datenschutzes wahr, </li> <li>Sie unterstützen die Tätigkeit der behördlichen Datenschutzbeauftragten und nehmen Teile ihrer Aufgaben wahr, </li> <li>Sie bearbeiten Widerspruchs- und Verwaltungsverfahren, </li> <li>Sie bearbeiten selbständig Bußgeldverfahren einschließlich der Wahrnehmung von Gerichtsterminen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Laws oder Bachelor of Arts - Public Management, Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Diplom-Finanzwirt (FH), </li> <li>Sie bringen Rechtskenntnisse im Datenschutz- und im Verwaltungs-, Verwaltungsvollstreckungs- und Ordnungswidrigkeitenrecht sowie IT-Kenntnisse mit, </li> <li>kundenorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich, </li> <li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine klare Ausdrucksweise und Durchsetzungsvermögen.</li> </ul> <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient,</li> <li>Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten,</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis),</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice,</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot,</li> <li>Gesundheitsmanagement Sportangebote,</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro,</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW,</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche,</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul>

Sachbearbeitung Rechtsfragen und Datenschutz (w/m/d) im Referat »Allgemeine Rechts- und Prozessangelegenheiten, Datenschutz«

Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als 1.600 Unternehmen. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob als Einsteiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns. Wir suchen: Koch / Beikoch (m/w/d) Stuttgart <ul> <li>Sie unter­stützen den Küchen­chef bei der Zu­be­reitung von täg­lichen Ge­richten, Salaten und Desserts in unserem Casino.</li> <li>Sie über­nehmen die Ver­tre­tung des Küchen­chefs in dessen Ab­wesen­heit und sorgen für einen rei­bungs­losen Ablauf in der Küche.</li> <li>Sie be­reiten Ge­richte und Speisen­komponenten selbst­ständig zu.</li> <li>Sie führen die Waren­ein­gangs­kontrolle durch und sorgen für eine ordnungs­gemäße Lager­haltung der Lebens­mittel.</li> <li>Sie helfen bei der Speise­planung und der Ent­wicklung neuer Rezepte.</li> <li>Sie achten auf die Ein­haltung der Qualitäts­standards und Hygiene­vorschriften nach HACCP.</li> <li>Sie sind ver­ant­wortlich für die Be­treuung von Events – von der Planung und Kalku­lation bis zur erfolg­reichen Durch­führung.</li> <li>Sie tragen zur Sauber­keit und Ordnung im Küchen­bereich bei.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine ab­geschlossene Aus­bildung als Koch (m/w/d).</li> <li>Sie bringen idealer­weise erste Berufs­erfahrung in einer Be­triebs­kantine oder in der Gastro­nomie mit.</li> <li>Sie sind zuver­lässig, ein­satz­bereit und arbeiten gerne im Team.</li> <li>Sie arbeiten gut unter An­leitung, über­nehmen aber auch Ver­antwortung für Ihre eigenen Auf­gaben.</li> <li>Sie interes­sieren sich für ge­sunde und ab­wechs­lungs­reiche Küche.</li> <li>Sie sind bereit, flexible Arbeits­zeiten wahrzu­nehmen.</li> </ul> Warum wir? <ul> <li>Eine schöne Event­location</li> <li>Ab­wechs­lungs­reiche Arbeit und tolle Events</li> <li>Genug Zeit für das, was Ihnen wichtig ist, mit 30 Tagen Urlaub im Jahr – mit ver­lässlicher Urlaubs­planung</li> <li>Lang­fristige Be­schäftigung</li> <li>Leistungs­gerechte Ver­gütung sowie Urlaubs- und Weihnachts­geld</li> </ul>

Koch / Beikoch (m/w/d)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. – Nachhaltige Technologien für einen gesunden Menschen in einer gesunden Umwelt – Am Fraunhofer-Institut für Grenzflächen- und Bioverfahrenstechnik IGB verbinden wir Biologie und Technik in unseren Geschäftsfeldern Gesundheit, Nachhaltige Chemie sowie Umwelt und Klimaschutz. Wir entwickeln Verfahren, Technologien und Produkte für eine auf den Patienten zugeschnittene Gesundheitsversorgung, eine nachhaltige Bioökonomie sowie eine klimaneutrale und ressourceneffiziente Kreislaufwirtschaft und bringen neue Lösungen erfolgreich in die industrielle Umsetzung. Wir forschen an den Standorten Stuttgart, Leuna sowie Straubing und mit enger Anbindung an zahlreiche Universitäten und Forschungseinrichtungen im In- und Ausland. Elektroniker*in/Mechatroniker*in für den Anlagenbau gesucht – Ihre Chance auf spannende Herausforderungen! Ihre Aufgaben – Abwechslungsreich und zukunftsorientiert: <ul> <li>Planung und Gestaltung: Sie erstellen Stromlaufpläne mit der Software ePlan. Sollten Sie hier noch keine Erfahrung haben, bringen Sie die Motivation mit, diese wertvolle Fähigkeit zu erlernen.</li> <li>Praxisarbeit: Sie verkabeln und verdrahten Schaltschränke sowie Anlagen und übernehmen die Kabelauflegung sowie die Inbetriebnahme unterschiedlichster Systeme.</li> <li>Sicherheit und Präzision: Sie prüfen und dokumentieren ortsfeste elektrische Anlagen gemäß DIN VDE 0100.</li> </ul> Ihr Profil – Kompetent und engagiert: <ul> <li>Fundierte Ausbildung: Sie sind Elektroniker*in, Mechatroniker*in in der Betriebs- oder Automatisierungstechnik oder haben eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Berufserfahrung: Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Elektromontage oder Elektroinstallation im Anlagenbau gesammelt.</li> <li>Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und ergebnisorientiert.</li> <li>Flexibilität: Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, für Projekte innerhalb Deutschlands und im europäischen Ausland zu reisen.</li> <li>Teamplayer: Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit machen Sie zu einer geschätzten Person im Team.</li> </ul> Ihre Benefits – Was Sie bei uns erwartet: <ul> <li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit sowie freie Wochenenden bieten Ihnen Raum für Familie und Freizeit. </li> <li>Finanzielle Sicherheit: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlung und bezuschussen das ÖPNV (Job-Ticket-BW).</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote.</li> <li>Gestaltungsfreiheit: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie spannende Projekte aktiv mit.</li> <li>Internationalität: Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld mit Projekten auf internationaler Ebene.</li> <li>Sicherheit: Profitieren Sie von unseren hohen Sicherheitsstandards.</li> <li>Gemeinschaft: Unser Teamgeist und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe schaffen eine angenehme Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Mitarbeiterbenefits: Neben 30 Tagen Jahresurlaub stehen Ihnen ein eigenes Parkhaus mit kostenfreien Parkplätzen sowie eine Kantine und Cafeteria zur Verfügung, darüber hinaus beteiligt sich Fraunhofer an den Corporate Benefits (Angebote namhafter Hersteller und Marken).</li> </ul>

Elektriker*in / Mechatroniker*in

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Wir suchen zum 01.07.2025 für das Amt für Finanzen, Abteilung Haushalts- und Finanz­wesen, einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Zentralen Vergabestelle <ul> <li>Mitwirkung bei der Durchführung von nationalen und EU-weiten Vergaben</li> <li>Beratung der Fachämter im Vergabe­verfahren</li> <li>Überprüfung der Vergabeunterlagen</li> <li>Bearbeitung von Bieterfragen</li> <li>Mitarbeit bei den Submissionen</li> <li>Eigenverantwortliche Betreuung des Vergabeportals und der Vergabe­bekannt­machungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fach­angestellten (m/w/d) oder eine vergleich­bare Qualifikation</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung im Vergaberecht</li> <li>Freude im Umgang mit Gesetzestexten und Verordnungen</li> <li>Selbstständiges, verantwortungsbewusstes und genaues Arbeiten</li> <li>Konfliktfähigkeit und selbstbewusstes Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähig­keiten</li> </ul> <ul> <li>Bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen eine attraktive Vergütung in der Entgelt­gruppe 9a TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld</li> <li>Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Alters­vorsorge­maßnahme durch die Zusatzversorgungskasse</li> <li>75 % ÖPNV-Zuschuss, bis max. 80 € im Monat</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz</li> <li>Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Zentralen Vergabestelle

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophenfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Sachbearbeitung Einsatzunterstützung (Haushalt/​Personal) (m/w/d) in der Landesverbandsdienststelle Stuttgart EG 11 TVöD (Bund) – befristet bis 31.12.2025 in Teilzeit (30,42 h/Woche) Kenn-Nr.: THW‑2025‑031 <ul> <li>Planung, Bewirtschaftung und Überwachung der Haushaltsmittel des Landesverbandes bzw. der Dienststelle</li> <li>Umsetzen (neuer) Steuerungsinstrumente (z. B. Budgetierung)</li> <li>Geschäftsprüfungen und Prüfen der Abrechnungs‑​/Kassenbelege</li> <li>Bearbeiten von Geldstellenveränderungen im Zuständigkeitsbereich</li> <li>Nachhalten und Initiieren von Gesprächen über das Betriebliche Eingliederungsmanagement</li> <li>Erstellen von qualifizierten Arbeitszeugnissen</li> <li>Feststellen von Fortbildungsschwerpunkten sowie Organisieren von Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten auf dem Gebiet Personalrecht, insbesondere Ermahnungs- und Abmahnungsverfahren, Widersprüche in Personalsachen sowie sonstige personalrechtliche Fragestellungen</li> <li>Durchführen von Personalauswahlverfahren und Konzeptionieren sowie Durchführen von Einweisungsveranstaltungen für neue Mitarbeitende</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach‑)Hochschule, beispielsweise im betriebs­wirtschaftlichen oder verwaltungswissenschaftlichen Bereich</li> <li>Kenntnisse der personalbearbeitungsrelevanten Gesetze im Beamten- (z. B. BBG, BLV, BBesG) und/oder Tarifbereich (z. B. TVöD-Bund, TV EntgO, TVÜ‑Bund, BAT) sowie im Haushaltsrecht (z. B. BHO, VV-BHO)</li> <li>Idealerweise nachgewiesene Berufserfahrung in der Personalbetreuung und/oder im Haushaltswesen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie ein hohes Organisationsvermögen</li> <li>Diversity-Kompetenz</li> <li>Gute Microsoft-Office-Kenntnisse</li> <li>Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li> <li>Persönliche Entwicklung</li> <li>Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten</li> <li>Einsatz­qualifikation</li> <li>Vergütung nach TVöD</li> <li>Spannende Reisetätigkeiten</li> <li>Internationale Projekte</li> <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li> <li>Jobticket</li> </ul>

Sachbearbeitung Einsatzunterstützung (Haushalt/Personal) (m/w/d) in der Landesverbandsdienststelle Stuttgart

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Bereich Interne Dienste suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Systemadministrator (m/w/d) Medientechnik/ Telekommunikationstechnik/ Gebäudeleittechnik <ul> <li>Durchführen der täglichen Maßnahmen zum Erhalt der Gebäudesicherheit.</li> <li>Mitwirken bei der Konzeption, Bereitstellung und Weiterentwicklung eines adäquaten Change-Management-Prozesses für den Bereich der spezifischen Hardware und der TK-Infrastruktur.</li> <li>Erstellen eines Rahmenkonzepts für Sicherheitsstandards in der KVBW für die Telefonanlage.</li> <li>Dimensionieren und Installieren von Netzwerksystemen und -komponenten auf Ebene von Hardware und Betriebssystemen für die Gebäudeleit- und Medientechnik.</li> <li>Installieren von Firewall-Systemen für die Gebäudeleit- und Medientechnik.</li> <li>Organisieren und Umsetzen der IT-Sicherheit für den TK-Bereich.</li> <li>Überwachen und Bedienen der installierten Einbruchmeldeanlage, Brandmeldeanlage und Löschanlage.</li> <li>Kontrollieren externer Fachfirmen bei der Umsetzung von Dienstleistungen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes FH-Studium, Verwaltungs-/Berufsakademie, Bachelor oder Ing. Gebäudetechnik-Versorgung, MSR (Informatik, Wirtschaftsinformatik).</li> <li>Berufserfahrung mit einem entsprechenden Tätigkeitsschwerpunkt</li> <li>Erweitertes Wissen über Systeme und Technologien in der IT-Produktion/im IT-Betrieb sowie zu Netzwerktechnologien.</li> <li>Tiefes Wissen über den effizienten Betrieb einer komplexen TK-Netzwerk und Security Infrastruktur (z. B. technische Betreibermodelle, Möglichkeiten der Automation).</li> <li>Gute inhaltliche Kenntnisse über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Systemtechnik.</li> <li>Kenntnisse über die Arbeitsschutzgesetze, der Unfallverhütungsvorschriften, der technischen Richtlinien für Gebäudeleittechnik, Telekommunikationstechnik, Veranstaltungstechnik.</li> <li>Tiefes Wissen im Bereich Elektrotechnik.</li> </ul> <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul>

Systemadministrator (m/w/d) Medientechnik/ Telekommunikationstechnik/ Gebäudeleittechnik

In der katholischen Kirche in Württemberg leben in über 1000 Kirchengemeinden ca. 1,6 Millionen Katholiken. Das Bischöfliche Ordinariat ist die Leitungs- und Aufsichtsinstanz der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Es ist - im Auftrag des Bischofs - dazu da, das Personal, die kirchlichen Gebäude, Finanzen und Strukturen so zu leiten, zu gestalten und zu entwickeln, dass sie nachhaltig den Menschen in unserer Diözese dienen. Für das Projekt „Räume für eine Kirche der Zukunft“ bei der Diözesanverwaltung in Rottenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer von vier Jahren eine engagierte Persönlichkeit als Crossmedia-Referent:in für Kommunikation (m/w/d) (1382/8/25) Beschäftigungsumfang bis 100 % <ul> <li>Sie entwickeln grundlegende Publikationsbausteine und -formate (Print &amp; digital) für das Projekt und setzen diese auch um</li> <li>Sie recherchieren und produzieren Content für die projekteigenen und diözesanen Publikationskanäle</li> <li>Sie produzieren eigenständig Audio- und Videobeiträge</li> <li>Sie entwickeln und betreuen die projekteigenen Publikationskanäle (extern und intern)</li> <li>Sie konzipieren und produzieren projektbezogene Inhalte und Formate für die Social-Media-Kanäle der Diözese in enger Absprache mit der SMK und dem Projektteam</li> <li>Sie übernehmen die Co-Moderation der diözesanen Social-Media-Kanäle und das Community-Management im diözesanen Mitarbeiterportal</li> <li>Sie beraten die projekteigenen Regionalmanager:innen in Kommunikationsfragen</li> </ul> Das Projekt hat das Ziel, den kirchengemeindlichen Gebäudebestand zukunftsfähig zu gestalten im Hinblick auf die pastoralen Gegebenheiten, den Klimawandel und die finanziellen Möglichkeiten. Für den Projektverlauf und den Projekterfolg ist eine professionelle und passgenaue Kommunikation unerlässlich. Eingebunden in die Stabsstelle Mediale Kommunikation (SMK) und eng verzahnt mit dem Projektteam, bilden Sie die Schnittstelle zwischen der diözesanen Öffentlichkeitsarbeit und dem diözesanen Projekt "Räume für eine Kirche der Zukunft". <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, z. B. Journalismus, PR und Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung und Kompetenz in Journalismus, Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Projektmanagement</li> <li>Eigenverantwortliches und selbständiges konzeptionellens Arbeiten gepaart mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit</li> <li>Überdurchschnittliches Sprachgefühl, strategisches Denken, Kreativität, Aufgeschlossenheit und Organisationsgeschick</li> <li>Souveränes öffentliches Auftreten</li> <li>Damit Sie mobil sind: eine Fahrerlaubnis der Klasse B </li> </ul> <ul> <li>Ein visionäres und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li> <li>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Zusatzleistungen für Beschäftigte wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits</li> <li>Anstellung, Entgelt und soziale Leistungen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 (AVO-DRS) bei Vorliegen der Voraussetzungen</li> </ul>

Crossmedia-Referent:in für Kommunikation (m/w/d) (1382/8/25)

In der katholischen Kirche in Württemberg leben in über 1000 Kirchengemeinden ca. 1,6 Millionen Katholiken. Das Bischöfliche Ordinariat ist die Leitungs- und Aufsichtsinstanz der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Es ist - im Auftrag des Bischofs - dazu da, die Verantwortlichen vor Ort zu unterstützen sowie das Personal, die kirchlichen Gebäude, Finanzen und Strukturen so zu leiten, zu gestalten und zu entwickeln, dass sie nachhaltig den Menschen in unserer Diözese dienen. Für das Projekt „Räume für eine Kirche der Zukunft“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer von vier Jahren für den Standort Weingarten eine/einen Regionalmanager:in (m/w/d) (1371/8/25) mit einem Beschäftigungsumfang von 80 % <ul> <li>Gemeinsam mit motivierten Ehren- und Hauptamtlichen machen Sie den Gebäudebestand unserer Kirchengemeinden fit für die kommenden Jahrzehnte</li> <li>Motivieren Sie die Verantwortlichen vor Ort zu einem nachhaltigen Gesamtpaket</li> <li>Finden Sie kreative Lösungen z. B. mittels Planspielen</li> <li>Kooperieren Sie mit allen für uns wichtigen Partnern in der Region</li> <li>Starten und steuern Sie den örtlichen Immobilien-Prozess in Zusammenarbeit mit den Gesamtkirchengemeinden und Seelsorgeeinheiten</li> <li>Führen Sie spannende Projekt-Workshops mit Ehren- und Hauptamtlichen durch</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kompetenz in Projekt- und Changemanagement</li> <li>Interesse, zahlreiche motivierte Kirchenmitglieder kennenzulernen</li> <li>Freude am eigenverantwortlichen und selbständigen konzeptionellen Arbeiten und Teamfähigkeit</li> <li>Damit Sie mobil sind: eine Fahrerlaubnis der Klasse B </li> </ul> <ul> <li>Ein visionäres und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten und hilfsbereiten Team</li> <li>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>Zusatzleistungen für Beschäftigte wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits</li> <li>Anstellung, Entgelt und soziale Leistungen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 (AVO-DRS)</li> </ul>

Regionalmanager:in (m/w/d) (1371/8/25)

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Rechtsbereich suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Sachbearbeiter (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Stuttgart <ul> <li>Kompetente Unterstützung der Juristen bei der Bearbeitung allgemeiner Rechtsfragen unserer Mitglieder, unseres Vorstandes und anderer Geschäftsbereiche der KVBW, das heißt die professionelle Entgegennahme, präzise Dokumentation und effiziente Weiterleitung von Anfragen.</li> <li>Sorgfältige Erstellung von Verwaltungsakten zur optimalen Unterstützung der Prozessführung in Klageverfahren.</li> <li>Strukturierte Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Listen und Datenbanken zur Sicherstellung einer reibungslosen Informationsverwaltung.</li> <li>Verantwortungsvolle Überwachung von Terminen, Fristen und Wiedervorlagen, um die Einhaltung rechtlicher und organisatorischer Standards zu gewährleisten.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), Sozialfachangestellten (m/w/d) oder in einem ähnlichen Bereich und bringen erste Kenntnisse im Umgang mit rechtlichen Verfahren und Verwaltungsprozessen mit.</li> <li>Persönliche Stärken: Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit aus, auch unter Belastung strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten.</li> <li>Gesellschaftliche Verantwortung: Durch Ihre engagierte Unterstützung der Kassenärztlichen Vereinigung tragen Sie zur Sicherstellung einer flächendeckenden, qualitativ hochwertigen medizinischen Versorgung bei und stärken die soziale Stabilität des Gesundheitssystems.</li> </ul> <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Parken und ÖPNV-Anbindung</li> <li>Kantine bezuschusst</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul>

337 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Stuttgarter Str., 72766 Reutlingen, Deutschland