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Mit ihren 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer tausendjährigen Geschichte ist die Große Kreisstadt Ehingen (Donau) alles andere als gewöhnlich. Als aufstrebendes Mittelzentrum ist sie dynamischer Wirtschaftsstandort und liebenswerter Wohnort zugleich und schlägt gekonnt Brücken zwischen überschaubarer Nachbarschaft und City-Erlebnis, zwischen mittelständischem Handwerk und Großunternehmen. Hier sind Ökonomie und Ökologie kein Widerspruch, sondern unser aller Anspruch. Ehingen begeistert durch ausgezeichnete Schul- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unzählige Kultur-, Freizeit- und Sportangebote sowie durch eine intakte Umwelt mit beeindruckendem Wohlfühlfaktor. Wollen Sie in einem offenen, motivierten und engagierten Team arbeiten, eigene Ideen entwickeln, diese umsetzen und selbst Verantwortung tragen? Sie wollen Kindern einen sicheren Ort bieten? Möchten selbständig und kreativ sein, Kindern helfen die Welt zu entdecken und diese mit Ihrer beruflichen Qualifikation und Ihren Stärken begleiten? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet als ErzieherInnen / KinderpflegerInnen / KindheitspädagogInnen und alle weiteren pädagogisch qualifizierten Fachkräfte (m/w/d) nach §7 KiTaG in Voll- und Teilzeit für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen: Wir finden die passende Einrichtung für Sie! Nutzen Sie auch gern die Möglichkeit zur Hospitation und kontaktieren die Einrichtungsleitung. <ul> <li>Einfühlsame und Wertschätzende Betreuung der Kinder</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und dem Träger</li> <li>Planung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene pädagogisch fundierte Ausbildung</li> <li>Interesse am teiloffenen Konzept und der Arbeit in Bildungsbereichen</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und eine gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Motivation zur Weiterbildung und -entwicklung</li> </ul> <ul> <li>pädagogische Planungs- und Fachtage (Inhouse)</li> <li>einen Teamtag je Kindergartenjahr</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Dienstkleidung</li> <li>Teamcoaching</li> <li>Vorbereitungszeit, die im Dienstplan geregelt ist</li> <li>30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche Regenerationstage, wahlweise zwei Umwandlungstage</li> <li>eine eigene Fachberatung, die ausschließlich für unsere städtischen Kindertagesstätten tätig ist.</li> <li>ein fundiertes pädagogisches Konzept mit Gestaltungsfreiräumen: Überzeugen Sie sich selbst!</li> <li>Multiplikatoren und ein Fachgruppennetzwerk in verschiedenen Bildungsbereichen</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>einen erhöhten Personalschlüssel</li> <li>hauswirtschaftliche Kräfte in den Ganztageseinrichtungen zur Unterstützung bei der Mittagsverpflegung.</li> <li>zusätzliche Entlastung des pädagogischen Teams im Alltag durch Hilfs- und Zusatzkräfte</li> <li>eine Eingruppierung nach TVöD SuE</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</li> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis</li> <li>einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket) / Fahrradleasing</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

ErzieherInnen / KinderpflegerInnen /  KindheitspädagogInnen und alle weiteren  pädagogisch qualifizierten Fachkräfte (m/w/d)  nach §7 KiTaG

Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungs­starke Gesundheits­versorgung ein. Mit über 700 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeits­zeiten und vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen – mit uns, für ein leistungs­fähiges Gesundheits­system.<h1>Office-Assistent (m/w/d) </h1>Landesvertretung Baden‑Württemberg · Stuttgart · ab 01.05.2025 · Teilzeit (24 Std./​Woche) · unbefristet · Stellen‑ID: 2025-022 <ul><li>Sie unterstützen unser Team der Landesvertretung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben und stellen einen reibungslosen Ablauf des Tages­geschäfts sicher.</li><li>Ihr Aufgabenspektrum umfasst die Büroorganisation, die Bearbeitung des Postein- und ‑ausgangs bis hin zur Betreuung unserer Telefon­zentrale.</li><li>Sie planen, organisieren und begleiten Sitzungen, Besprechungen sowie Veranstaltungen und stellen einen professionellen Ablauf in Präsenz sicher.</li><li>Darüber hinaus sind Sie für die Beschaffung von Büromaterial verantwortlich und halten Daten­banken sowie Dokumente im vdek‑Intranet aktuell.</li><li>Mit einer strukturierten Ablage schaffen Sie Transparenz und unterstützen effiziente Arbeits­prozesse.</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Zudem haben Sie bereits Berufserfahrung in der Planung, Organisation und Umsetzung von Sekretariats- und Assistenz­aufgaben.</li><li>Die gängigen MS‑Office-Anwendungen nutzen Sie sicher und routiniert.</li><li>Sie kommunizieren souverän in Wort und Schrift und arbeiten eigenverantwortlich sowie strukturiert.</li><li>Ihr kooperativer Arbeitsstil und Ihre sorgfältige Arbeitsweise tragen zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit im Team bei.</li></ul> <ul><li>Marktgerechte Vergütung mit Zusatz­leistungen Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Alters­vorsorge · Vermögens­wirksame Leistungen</li><li>Attraktive Arbeitszeit­regelungen 30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstunden­abbau in Form von Freizeit</li><li>Balance zwischen Berufs- und Privat­leben Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeits­zeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familien­freundliche Rahmen­bedingungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten Strukturierte Einarbeitungs­pläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfte­programme · E‑Learning-Angebote</li><li>Attraktives Arbeits­umfeld Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung</li><li>Gesundheits­förderung Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe · Firmen­fitness</li><li>Vorteile und Vergünstigungen ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad</li></ul>

Office-Assistent (m/w/d)

Der Baden-Württembergische Luftfahrtverband e.V. (BWLV) ist die Dachorganisation der Luftsportvereine in Baden-Württemberg. In unserer Geschäftsstelle in Stuttgart-Vaihingen suchen wir ab sofort eine/n neue/n Kollegen/in für das Referat Mitgliederverwaltung und Zentralsekretariat. Ihre Aufgaben: • Führung, Pflege und Verwaltung der Mitgliederdatei • Zuarbeit bei der Erstellung der Beitragsrechnungen • Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, Korrespondenz • Unterstützung/Assistenz der Geschäftsführung Ihr Profil: • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Sekretariatserfahrung • Sicherer Umgang mit MS-Office-Standard-Programmen • Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise Unser Angebot: • Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielräumen • Kompetentes, konstruktives, aufgeschlossenes Team • Attraktiver Arbeitsplatz mit betrieblichen Sozialleistungen und flexiblen Arbeitszeiten

Sachbearbeiter/in Mitgliederservice (m/w/d)

Nachhaltigkeit im Bauen ist längst mehr als ein Buzzword. Es ist ein Wachstumsmarkt mit enormen Karrierechancen. Dass dies heute so ist, daran hat die DGNB einen maßgeblichen Anteil. Als Europas größtes Netzwerk für nachhaltiges Bauen und über die weltweit anerkannte DGNB Zertifizierung setzen wir die Standards, an denen sich die Bau- und Immobilienwirtschaft orientiert. Von Stuttgart aus bilden wir als unabhängige Non-Profit-Organisation die zentrale Anlaufstelle für alle, die sich für eine nachhaltige gebaute Umwelt einsetzen möchten. Duales Studium BWL-Dienstleistungsmanagement-Non-Profit-Organisationen, Verbände und Stiftungen Starttermin: 01.10.2025 Nur Theorie reicht Ihnen nicht aus – Sie erlernen Dinge gerne in der Praxis und lieben vielseitige Aufgaben? Dann bewerben Sie sich für ein Duales Studium bei uns. Sie erhalten einen tiefen Einblick in die unterschiedlichen Bereiche der DGNB (insbesondere PR und Kommunikation, Marketing, Vertrieb, Veranstaltungsmanagement, Mitgliedschaft, Forschung und Entwicklung, kaufmännische Bereiche). In den Praxisphasen durchlaufen unsere dualen Studenten unsere Abteilungen und übernehmen erste Verantwortung. Einblicke in das Tagesgeschäft einer Non-Profit-Organisation gewinnen Sie unter anderem durch: <ul> <li>Planung und Organisation von Veranstaltungen</li> <li>Mitwirken in abwechslungsreichen Aufgaben und Projekten</li> <li>Einblick in die kaufmännischen Bereiche wie Rechnungswesen, Controlling, Mitgliederbetreuung </li> </ul> Sie sind von Anfang an Teil unseres tollen Teams. Während Ihres Studiums werden Sie durch Ihre Führungskraft und Ihren Ausbilder oder Ihre Ausbilderin individuell unterstützt und begleitet. Ihre Theoriephasen finden an der DHBW Stuttgart statt und ermöglichen Ihnen eine fundierte Grundausbildung im Bereich Betriebswirtschaft-Dienstleistungsmanagement. Sie besitzen eine allgemeine Hochschulreife oder die vom Studiengang geforderte fachgebundene Hochschulreife. Falls Sie eine Fachhochschulreife haben oder ein*e qualifizierte*r Berufstätige*r (m/w/d) sind, können Sie sich bei der DHBW Stuttgart über die Zulassungsvoraussetzungen informieren. Wir freuen uns sehr darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Darüber hinaus sind Sie <ul> <li>motiviert, sich neuen Herausforderungen zu stellen,</li> <li>in der Lage, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten und den Überblick zu behalten,</li> <li>offen im Umgang mit anderen Menschen,</li> <li>organisiert und haben eine strukturierte Arbeitsweise,</li> <li>gute bis sehr gute Englischkenntnisse.</li> </ul> eine spannende, praxisorientierte Ausbildung in unserem Team – in einem nachhaltigen Gebäude in der Stuttgarter City.

Duales Studium BWL-Dienstleistungsmanagement-Non-Profit-Organisationen, Verbände und Stiftungen

Dann werden Sie Teil unseres bunten Teams! Wir suchen ab sofort Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für „Die Murmel“ Unser Kinderhaus „Die Murmel“ besteht aus drei Ganztagsgruppen und zwei Gruppen mit verlängerten Öffnungszeiten für Kinder ab drei Jahren. Geräumige, lichtdurchflutete Räume, ein großer Bewegungsraum sowie ein Garten mit einer riesigen Kletterlandschaft laden zum Toben und ausgiebigen Erkunden ein. <ul> <li>Förderung und Begleitung der uns anvertrauten Kinder</li> <li>Planung und Durchführung pädagogischer Angebote</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und im Team</li> <li>Einbringen eigener Ideen und Förderung des kollegialen Miteinanders</li> <li>Gespür für die individuellen Bedürfnisse unserer Kinder</li> </ul> Eine detaillierte Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. <ul> <li>Leidenschaft: Freude an der Förderung und Begleitung der uns anvertrauten Kinder. </li> <li>Organisationstalent: Planung und Durchführung pädagogischer Angebote.</li> <li>Kommunikationsgeschick: Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und im Team.</li> <li>Teamgeist: Einbringen eigener Ideen und Förderung des kollegialen Miteinanders.</li> <li>Feingefühl: Gespür für die individuellen Bedürfnisse unserer Kinder.</li> <li>Tatendrang: Flexibilität und Zuverlässigkeit.</li> <li>Sozialen Kompetenzen: Eine wertschätzende und kooperative Grundhaltung.</li> <li>Erfahrung: Eine pädagogische Ausbildung oder ein Studium nach §7 KiTaG.</li> </ul> <ul> <li>Aktive Beteiligung an der Gestaltung des pädagogischen Alltags</li> <li>Einen kreativen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem motivierten Team</li> <li>Eine unbefristete Anstellung in Teilzeit</li> <li>Eine Eingruppierung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe S 8a TVöD</li> <li>Möglichkeit zur stetigen Weiterbildung und -entwicklung</li> <li>Dienstradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>Förderung des Deutschlandtickets für den öffentlichen Regional- und Nahverkehr</li> <li>Attraktives Gesundheitsprogramm von Ernährung bis Fitness mit EGYM Wellpass</li> <li>Unzählige Mitarbeiterangebote mit Corporate Benefits</li> </ul>

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern in unserem Team Finanzmanagement (Geschäftsbereich Zentrale Dienste) baldmöglichst in Vollzeit (39,5 Stunden/ Woche) und unbefristet als <h1>Mitarbeiter (m/w/d) Controlling</h1> * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen. <ul> <li>Optimierung des operativen Controllings</li> <li>Betreuung, Entwicklung, Schulung und Implementierung der Controlling-Software (PowerUser)</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans, Datenselektionen für Verwendungsnachweise von öffentlichen Förderungen sowie Betreuung der Anlagenbuchhaltung für das Controlling</li> <li>Diverse Themen in den Bereichen Hauptbuch und Anlagevermögen</li> <li>Mitarbeit beim Jahresabschluss, der Jahresabschlussprüfung und der Betreuung des Rechnungsprüfungsausschusses</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit dem Schwerpunkt Controlling/ Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im Bereich Controlling/ Finanzen</li> <li>Hohe IT-Affinität, vor allem ein sicherer Umgang mit MS Office-Programmen</li> <li>Grundkenntnisse in der Datenbank- und Prozessorganisation sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung</li> <li>Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li> <li>Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit gepaart mit einem hohen Maß an Eigeninitiative </li> <li>Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, auch in herausfordernden Situationen</li> <li>Fachkundige Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1-GER-Niveau)</li> </ul> <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Kurze Entscheidungswege</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Umfassendes Angebot an Benefits wie zum Beispiel eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und ein Fahrtkostenzuschuss</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Controlling

Volljurist (w/m/d) im Referat » Allgemeine Rechts- und Prozessangelegenheiten, Datenschutz « Statistisches Landesamt BW Bewerbungsschluss: 07.04.2025 E 13 TV-L bzw. A 14 LBesGBW Vollzeit / unbefristet Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entschei­dungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Als Referent für Rechtsfragen sind Sie zusammen mit dem übrigen Team des Rechtsreferates erste Anlaufstelle für vielfältige rechtliche Fragestellungen. Sie stehen in ständigem Kontakt mit den Fachbereichen des Hauses sowie mit Bürgerinnen und Bürgern, Kommunal-, Landes- und Bundesbehörden. Damit sichern Sie die Durchführung und Weiter­entwicklung der statistischen Arbeit rechtlich ab. <ul> <li>Sie beraten die Führungsebene und Fachbereiche des Statistischen Landesamtes in rechtlichen Fragen des öffentlichen Rechts und Zivilrechts,</li> <li>Sie bringen sich in Gremien ein und klären Rechts­fragen im Bereich der amtlichen Statistik in enger Zusammenarbeit mit den statistischen Ämtern des Bundes und der Länder,</li> <li>Sie bearbeiten und koordinieren im Team Klage-, Widerspruchs- und Verwaltungsverfahren, insbesondere im Rahmen des Zensus 2022,</li> <li>Sie nehmen Aufgaben des operativen Datenschutzes wahr und unterstützen die Tätigkeit der behördlichen Datenschutzbeauftragten,</li> <li>Sie übernehmen die juristische Betreuung der Vergabeverfahren des Statistischen Landesamtes.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein mit dem zweiten Staatsexamen abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften. Erwartet werden zwei Prädikatsexamina (mindestens Note befriedigend),</li> <li>Sie bringen neben einer entscheidungsfreudigen und lösungsorientierten Arbeitsweise und organisatorischem Geschick auch die Fähigkeit zur Teamführung mit,</li> <li>Sie können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen,</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein und über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie über die nötige Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient,</li> <li>Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten,</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamten­verhältnis),</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice,</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot,</li> <li>Gesundheitsmanagement, Sportangebote,</li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro,</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW,</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche,</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul>

Volljurist – Allgemeine Rechts- und Prozessangelegenheiten, Datenschutz (w/m/d)

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Department für Radiologie Das Department für Radiologie besteht aus mehreren Abteilungen und gemeinsamen Bereichen. Wir bieten unseren Patientinnen und Patienten mit einem breit gefächerten interdisziplinären Team die bestmögliche Versorgung durch moderne bildgebende Diagnostik sowie schonende bildgesteuerte minimal-invasiven Behandlungsverfahren. Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe (w/m/d) Radiologie CRONA Klinik, Department für Radiologie, Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Kennz. 5937 Vollzeit: 100 % | Unbefristet | Arbeitsbeginn: nächstmöglich | Bewerbungsfrist: 31.03.2025 | Schichtdienst: im 2-Schichtdienst Aufgaben <ul> <li>Anfertigung von Aufnahmen mit den modernsten Gerätschaften darunter 9 MRTs und 4 CTs</li> <li>Bereitstellen von Untersuchungsrelevanten Bilddaten</li> <li>Assistenz bei Interventionen</li> <li>RIS / ISH / SAP Administration</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</li> <li>Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als MTR / MTA-R</li> <li>Weiterbildung als Praxisanleiter/in ist von Vorteil</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit</li> <li>Uneingeschränkte Teilnahme am 2-Schichtsystem mit Ruf- und Bereitschaftsdiensten</li> <li>Freundliches Auftreten</li> </ul> Vorteile <ul> <li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen</li> <li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende</li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz</li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> </ul> Kontakt bei Fragen Frau Violeta Adis 07071 29-85636 Bewerbungsadresse: Frau Violeta Adis Kennziffer: 5937 Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen. Bewerbungsfrist: 30.04.2025 Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. <ul> <li>Anfertigung von Aufnahmen mit den modernsten Gerätschaften darunter 9 MRTs und 4 CTs</li> <li>Bereitstellen von Untersuchungsrelevanten Bilddaten</li> <li>Assistenz bei Interventionen</li> <li>RIS / ISH / SAP Administration</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</li> <li>Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als MTR / MTA-R</li> <li>Weiterbildung als Praxisanleiter/in ist von Vorteil</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit</li> <li>Uneingeschränkte Teilnahme am 2-Schichtsystem mit Ruf- und Bereitschaftsdiensten</li> <li>Freundliches Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen</li> <li>Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende</li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz</li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> </ul>

Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe Radiologie (w/m/d)

Fellbach im Kopf. Sachbearbeiter:in (m/w/d) Organisation <ul> <li>Bewerbungsschluss: 06.04.2025 </li> <li>Hauptamt</li> <li>Unbefristet </li> <li>Vollzeit</li> </ul> Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur‑ und Frei­zeit­angebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohl­fühlen ein. Damit Fell­bach weiterhin so lebens­wert bleibt, suchen wir Sie. <ul> <li>Vorbereitung und Organisation von Sitzungen der Stellenbewertungs­kommission</li> <li> Beratung und Unter­stützung der Fach­ämter bei der Erstellung von Stellen­beschreibungen sowie bei Fragen zur Stellen­beschreibung / ‑bewertung </li> <li>Bearbeitung von Daten­schutz­anfragen </li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung und Ein­haltung daten­schutz­recht­licher Vor­schriften </li> <li>Zusammen­arbeit mit dem externen Daten­schutz­beauftragten</li> <li> Im Zuge der Neu­ausrichtung der Abteilung können sich weitere Auf­gaben ergeben, die Ihr Tätig­keits­feld abwechslungs­reich gestalten </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul­studium im Bereich Public Management oder vergleich­bar </li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich Organi­sation vorteil­haft </li> <li>Kenntnisse im Daten­schutz­recht wünschens­wert </li> <li>Systemische, zuverlässige Arbeits­weise </li> <li>Ausgeprägte Analyse­fähigkeit</li> <li>Kommunikations­stärke </li> </ul> <ul> <li>Gehalt A 11 LBesG</li> <li>Mitgestalten Ideen einbringen</li> <li>Bikeleasing Radbonus</li> <li>ÖPNV-Ticket Zuschuss </li> <li>Weiterbildung Fort­bildungen</li> <li>Gesundheit aktiv und fit</li> <li>Natur Naherholung</li> <li>Betreuung für Ihre Kinder</li> <li>Vorsorge fürs Alter</li> </ul>

Sachbearbeiter:in (m/w/d) Organisation

Informations- bzw. Nachrichtentechnikerin / Informations-bzw. Nachrichtentechniker (w/m/d) ABTEILUNG 3 | REFERAT 32 Arbeitsbereich Funkplanung/Funkmessung Dienstposten bewertet nach A12 für den gehobenen technischen Dienst. Alternativ ist eine Einstellung als Beschäftigte/Beschäftigter auf der Grundlage des TV-L möglich. Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienst­leistungs- und Service­einrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. <ul> <li>Durchführung, Auswertung und Bewertung von Funkmessungen im Hinblick auf mögliche geeignete Änderungsmaßnahmen im Netz (Optimierung)</li> <li>Anpassung und Optimierung der Funkparameter</li> <li>Versorgungs- und Abnahmemessungen im Rahmen der Prüfung von Objektversorgungen (OV)</li> <li>Teilnahme an Workshops mit der Bundesanstalt für den Digitalfunk der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BDBOS) und anderen Bundesländern bzw. dem Bund</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informations- bzw. Nachrichtentechnik oder Telekommunikation. Für die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe ist zusätzlich eine dreijährige entsprechende Tätigkeit erforderlich. oder eine fachspezifische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder in mehrjähriger Tätigkeit gewonnene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Erfahrungen in der Planung/Optimierung von Mobilfunknetzen bzw. Messungen im Bereich Mobilfunk</li> </ul> Die Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz voraus. WÜNSCHENSWERTES <ul> <li>Erfahrung im Umgang mit einem Spektrumanalyzer bzw. Messempfänger, Messungen an Antennenanlagen</li> <li>gute Kenntnisse im Bereich Terrestrial Trunked Radio (TETRA)</li> </ul> <ul> <li>Wöchentliche Arbeitszeit 41,00 Std. | Flexibles Arbeiten zwischen 06:00 - 20:00 Uhr</li> <li>bis Besoldungsgruppe A12 1</li> <li>bis Entgeltgruppe 11 2</li> </ul> BENEFITS <ul> <li>Work-Life-Balance durch Verein­barkeit von Familie &amp; Beruf, mobiles &amp; flexibles Arbeiten</li> <li>Sport- und Fitnessangebote, Betrieb­liches Gesund­heits­management...</li> <li>interessantes Arbeits­umfeld, Team­work, wert­schätzende Kommunikation</li> <li>Weiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fort­bildungen, innovative Projekt­arbeit</li> <li>gute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket &amp; JobBike</li> </ul> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

374 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Stuttgarter Str., 72766 Reutlingen, Deutschland