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<h2>Sozialpädagoge/-in Adipositasberatungsstelle (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (80 %) und unbefristet zu besetzen. Die Adipositasberatungsstelle ist Teil des Stuttgarter Stufenmodells zur Übergewichtsprävention und -therapie von Kindern und Jugendlichen. Dort werden Kinder, Jugendliche und ihre Familien beraten und begleitet. Im Rahmen eines systemischen Beratungsansatzes werden gemeinsam mit allen Beteiligten Strategien und Lösungsansätze erarbeitet. Ein niederschwelliger, wohnortnaher Ansatz und der Einbezug der gesamten Familie sind zentrale Elemente der Beratungsarbeit. <ul> <li>Ihre Aufgabe ist die psychosoziale Beratung, Begleitung und Unterstützung von Familien mit übergewichtigen und adipösen Kindern und Jugendlichen sowie die bedarfsorientierte Vermittlung an entsprechende Therapieangebote</li> <li>Sie führen Falldokumentationen und wirken bei der Evaluation der durchgeführten Maßnahmen mit</li> <li>Sie gestalten aktiv die Kooperation und Vernetzung von Partnern im Hilfesystem mit</li> <li>Sie ermitteln Bedarfe und eventuell fehlende Therapieangebote in der Stuttgarter Angebotslandschaft</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählt die Entwicklung und Durchführung von eigenen Gruppenangeboten für Kinder und Jugendliche</li> <li>Sie beraten und unterstützen Institutionen und Einrichtungen wie zum Beispiel Schulen bei der Prävention von Übergewicht bei Kindern und Jugendlichen</li> <li>Die Tätigkeit findet im Innen- und Außendienst statt. Im Außendienst kann es vorkommen, dass Sie die Klient/-innen in Wohnungen in oberen Geschossen ohne Aufzug aufsuchen müssen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor) als Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagogen/-in oder ein vergleichbares Studium mit einer Zusatzqualifikation im Bereich der systemischen Beratung</li> <li>eine zusätzliche Ausbildung als Adipositastrainer/-in ist wünschenswert</li> <li>Berufserfahrung in der Beratungsarbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien</li> <li>Einfühlungsvermögen und Verständnis für die besonderen Lebenssituationen der Klientel und emotionale Stabilität</li> <li>eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket</li> <li>Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971)</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE.

Sozialpädagoge/-in Adipositasberatungsstelle (m/w/d)

Bist Du technikbegeistert, verantwortungsbewusst und motiviert? Dann suchen wir genau Dich für unsere Ausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik bei der Hamburg Port Authority. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen! Ob zu Wasser, zu Land oder in der Luft, ob auf Schienen, Straßen, Brücken, Schleusen oder Sperrwerken: Wir sind die Macher*innen im Hafen – mit Deinem Engagement für Elektronik können wir die Zukunft gestalten. Du erlernst folgende Inhalte: <ul> <li>Elektrische Anlagen fachgerecht installieren und in Betrieb nehmen</li> <li>Änderungen und Erweiterungen elektrischer Anlagen</li> <li>Maschinen- und Antriebssysteme sowie pneumatische Bauteile einbauen und einrichten</li> <li>Schaltgeräte und Automatisierungssysteme zusammenbauen und verdrahten</li> <li>Systeme programmieren und anpassen, ihre Funktion und Sicherheitseinrichtungen prüfen</li> <li>Fehlersuche bei Störungen an betriebstechnischen Anlagen (z.B. an: Brücken, Schleusen und Sperrwerken)</li> </ul> Wichtig zu wissen: <ul> <li>Die Ausbildung startet am 01.09.2025 und dauert insgesamt 3,5 Jahre</li> <li>Deine betriebliche Ausbildung startet in unserer Ausbildungswerkstatt in Harburg, An der Horeburg 9, 21097 Hamburg</li> <li>Die theoretischen Inhalte lernst du in der Beruflichen Schule Energietechnik Altona (BS22/BEA), Museumstraße 19, 22765 Hamburg</li> </ul> <ul> <li> Dein MSA-Abschluss und Deine Noten in den MINT-Fächern sind gut </li> <li> Du bringst ein gutes technisches Verständnis mit </li> <li> Ein gutes räumliches und logisches Vorstellungsvermögen zeichnen Dich aus </li> <li>Aus Sicherheitsgründen hast du keine Rot/Grün-Schwäche</li> <li>Deine Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Du wirst im regelmäßigen Austausch mit Auszubildenden der anderen Ausbildungsberufe stehen, was Dir die Möglichkeit bietet, ein starkes Netzwerk aufzubauen und an gemeinsamen Seminaren zur Persönlichkeitsentwicklung sowie an spannenden Projekten teilzunehmen</li> <li>Deine Vergütung erfolgt nach TVAzubi-AVH, wobei das Ausbildungsgehalt im 1. Ausbildungsjahr ca. 1.200 € brutto beträgt. Zusätzlich profitierst Du von diversen Vergünstigungen über Corporate Benefits und vielen weiteren Vorteilen</li> <li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – daher erhältst Du Vergünstigungen bei vielen Sport- und Fitnessanbietern sowie Zugang zu verschiedenen Betriebssportgruppen. Außerdem bieten wir Dir das DeutschlandTicket vergünstigt für nur 29€ an und unterstützen Dich beim Fahrradleasing</li> <li>Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li> </ul>

Ausbildung Elektroniker*in für Betriebstechnik im Hamburger Hafen Start 2025

<h2>Koch/Köchin (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) beschäftigt rund 1000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. <ul> <li>die Zubereitung und der Verkauf von warmen und kalten Speiseangeboten unter Einhaltung der Lebensmittelhygienevorschriften gehört zu Ihren Hauptaufgaben</li> <li>Ihnen obliegen die Automatenbetreuung und die Warendisposition</li> <li>Sie sind für Kassier- und Abrechnungstätigkeiten zuständig</li> <li>die Durchführung und Dokumentation aller im Kantinenbereich anfallenden Reinigungsarbeiten runden Ihren Aufgabenbereich ab</li> <li>der Einsatz erfolgt in allen Kantinen im gesamten Stadtgebiet. Die tägliche Arbeitszeit ist montags bis freitags i. d. R. von 5.30 Uhr bis 14.15 Uhr. Vereinzelt ist auch an einem Samstag zu arbeiten. </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Koch/Köchin oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich).</li> <li>eine aktuelle Beschäftigung im Lebensmittelbereich ist von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Verkauf von Lebensmitteln sowie im Umgang mit Kassen sind wünschenswert</li> <li>freundliches, gepflegtes und sicheres Auftreten</li> <li>selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 5 TVöD.

Koch/Köchin (m/w/d)

<h2>Sachbearbeiter/-in Sozialleistungen (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Bezirksamt Mühlhausen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Bezirksamt Mühlhausen ist ein kleines, aber starkes Team von ca. 15 Mitarbeitenden im idyllischen Palm‘schen Schloss. Uns zeichnet ein großes Teamgefühl und viel Hilfsbereitschaft unter den Kolleg/-innen aus. Zusammen bieten wir den rund 26.000 Einwohner/-innen in den fünf Stadtteilen Mühlhausen, Freiberg, Mönchfeld, Hofen und Neugereut Unterstützung in vielen Lebenslagen an. <ul> <li>zu Ihren Aufgaben gehören die Sozialhilfesachbearbeitung nach dem Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch (SGB XII): Hilfe zum Lebensunterhalt, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zur Gesundheit, ambulante Hilfe zur Pflege, Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten und Hilfe in anderen Lebenslagen</li> <li>Sie bearbeiten umfassend die Hilfeanträge</li> <li>Sie sind verantwortlich für die ganzheitliche Fallbearbeitung und -verantwortung</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>ein Hochschulabschluss im Studiengang Public Management, Sozialwirt/-in, Sozialpädagog/-in, Sozialarbeiter/-in oder einen sonstigen Hochschulabschluss</li> <li>bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen</li> <li>die Stelle ist auch für Quereinsteiger/-innen mit einer abgeschlossenen dreijährigen Ausbildung geeignet</li> <li>gute Rechtskenntnisse im SGB I bis SGB XII, BGB und in allen verwandten Rechtsgebieten sind wünschenswert</li> <li>EDV-Kenntnisse in MS Word und MS Excel, wünschenswert sind Kenntnisse in OPEN / PROSOZ oder vergleichbaren EDV-Programmen</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD / Entgeltgruppe 9c TVöD.

Sachbearbeiter/-in Sozialleistungen (m/w/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Architekt:innen oder Bauingenieur:innen der Fachrichtung Hochbau (Bachelor/Diplom) bzw. Sonstige Beschäftigte (Techniker:in) (w/m/d) bis EG 11 TVöD VKA für unseren LWL-Bau- und Liegenschaftsbetrieb im Referat "Baumaßnahmen im Schul- und Kulturbereich und Bürogebäude" in den Sachbereichen "Ausführung - Schule" und "Ausführung - Kultur". Wir bieten drei unbefristete Vollzeitstellen (39 Stunden/Woche). Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bitte bewerben Sie sich unter der Kenn-Nr. 6990 bis zum 11.11.2024. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Die Vorstellungsgespräche werden am 03.12.2024 stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorher per E-Mail. <ul> <li>Durchführung von Planungsleistungen und Koordinierung aller am Bau Beteiligten </li> <li>HOAI – Grundleistungen der Leistungsphasen 1 – 9, Schwerpunkt Phasen 6 – 9 </li> <li>Ausführung von Umbau- und Instandhaltungs- sowie Modernisierungsmaßnahmen </li> <li>verantwortliche Projektleitung und -steuerung von z. T. DGNB-zertifizierten Maßnahmen </li> <li>Wahrnehmung von Aufgaben des LWL-BLB als Bauherr</li> <li>Umsetzung der LWL-Gebäudeleitlinie 2030 auf dem Weg zur Klimaneutralität 2030 für ein ganzheitliches nachhaltiges und wirtschaftliches Bauen im Lebenszyklus </li> <li>Mitwirken bei der Entwicklung eines energetischen Sanierungsplans für die Bestandsgebäude bzw. Baudenkmäler </li> <li>interne Beratung der Architekt:innen, Ingenieure und Techniker:innen zu Themen der energetischen Sanierung und Nachhaltigkeit</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen</li> </ul> oder <ul> <li>Sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufstätigkeit gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können. Hierunter fallen insbesondere Bewerberinnen und Bewerber mit einer Weiterbildung als Techniker:in (w/m/d) im Bereich Hochbau mit langjähriger Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung</li> </ul> sowie <ul> <li>Berufserfahrung in Planung und Durchführung von Baumaßnahmen, besonders im Bereich der energetischen Sanierung und des nachhaltigen Bauens</li> <li>fundierte Kenntnisse bei der Erstellung von Ausschreibungen und im Vertrags- und Vergabewesen</li> <li>sicherer Umgang mit der VOB und der HOAI</li> <li>sichere Anwendung von Office-Programmen, CAD- und AVA-Programmen</li> <li>Bereitschaft zur Fortbildung im Bereich energetische Sanierung sowie nachhaltiges Bauen</li> <li>Kenntnisse im Schulbau sind von Vorteil</li> <li>gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

Architekt:innen oder Bauingenieur:innen der Fachrichtung Hochbau (Bachelor/Diplom) bzw. sonstige Beschäftigte (Techniker:in) (w/m/d)

Die Fraktion der Freien Demokraten im Deutschen Bundestag gestaltet die Zukunft unseres Landes als Regierungsfraktion aktiv mit und sucht für die Social-Media-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bzw. einen: Werkstudent/in Soziale Medien, mit Schwerpunkt TikTok (m/w/d) Inhalte erstellen: Du unterstützt die Social-Media-Abteilung hauptsächlich bei der Erstellung von Video-Inhalten für TikTok. Dabei recherchierst du aktuelle Trends und entwickelst kreative Ansätze zur Vermittlung unserer politischen Inhalte und Positionen. Drehs organisieren: Du trägst zur Vor- und Nachbereitung der TikTok-Drehs bei, indem du beispielsweise Termine mit den Büros der Bundestagsabgeordneten koordinierst, vor Ort beim Dreh assistierst und das gedrehte Material mit den entsprechenden Bearbeitungstools aufbereitest. Community Engagement: Du bist aktiv in den Kommentaren! Antworten, interagieren und eigene kreative Stitches kreieren. Du weißt, wie's geht ???? Die Stelle ist befristet bis zum Ende der Legislaturperiode. <ul> <li>TikTok ist dein Lieblingskanal: Neben der Uni bist du vorwiegend auf dieser Plattform online und weißt, was gerade angesagt ist.</li> <li>Du bist Student/in: Du befindest dich in einem laufenden Studium, idealerweise in den Fachrichtungen Politikwissenschaft, Journalistik, Marketing, Kommunikation oder ähnlichem, und hast noch mindestens zwei Semester (!) vor dir.</li> <li>Digitale Trends sind dein Steckenpferd: Deine Begeisterung für soziale Medien und digitale Trends ist unverkennbar.</li> <li>Teamplayer mit Humor: Du bringst Teamgeist mit, liebst es, Kontakte zu knüpfen und hast ein gutes Gespür für die Online-Kultur.</li> </ul> <ul> <li>Ein junges, motiviertes Team: Arbeite in einem Umfeld, in dem deine Ideen zählen und ein offenes Ohr immer vorhanden ist.</li> <li>Faire Vergütung: Du erhältst eine angemessene Vergütung in Anlehnung an den öffentlichen Dienst.</li> <li>Flexibles Arbeiten: Ob im Büro oder von zuhause – wir bieten dir die Flexibilität, die du brauchst.</li> <li>Abwechslung pur: Bei uns gibt es keinen Platz für Langeweile – jeder Tag bringt neue kreative Möglichkeiten, wo dein Einsatz gefragt ist.</li> </ul>Ready for the Challenge? Wenn Du mit uns die politische Kommunikation auf unserem TikTok-Kanal auf das nächste Level bringen willst, dann bewirb Dich jetzt!

Werkstudent/in Soziale Medien, mit Schwerpunkt TikTok (m/w/d)

Die Gemeinde Amt Wachsenburg ist mit rund 8.000 Einwohnern in 13 Ortsteilen eine der finanzstärksten Kommunen in Thüringen. Das „Erfurter Kreuz“, als größtes Industriegebiet im Freistaat Thüringen, liegt zum überwiegenden Teil auf dem Gemeindegebiet. Das sportliche und kulturelle Leben unterstützt die Gemeinde mit einem großen Engagement im Bereich der freiwilligen Leistungen. Gestalten Sie das Leben in der Gemeinde aktiv mit und werden Sie Teil unseres Teams! Kommunale Finanzwirtschaft, Friedhofswesen, die Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Brand- und Katastrophenschutz, Satzungsrecht, soziale Einrichtungen, Personalwesen, Bauverwaltung oder Vergabeangelegenheiten Wir erwarten eine Persönlichkeit mit: <ul> <li>einer typischen Verwaltungsausbildung (Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder einer nachgewiesenen einschlägigen mehrjährigen Berufserfahrung in einem Aufgabengebiet der öffentlichen Verwaltung</li> <li>umfassende Kenntnisse des allgemeinen und besonderen Verwaltungsrechts</li> <li>gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Weiterbildungen, hohe kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Bürgerfreundlichkeit</li> </ul> <ul><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Unternehmenseigener Betriebsarzt</li><li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li><li>Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Hunde erlaubt</li><li>Parkplatz</li></ul>

Mitarbeiter für alle Verwaltungsbereiche (m/w/d)

Als Arbeitgeberverband für Ostfriesland und Papenburg e.V. vertreten wir seit 1950 die Interessen von Unternehmen aus Industrie, Handel und Gewerbe sowie freien Berufen und Dienstleistungsbetrieben in der Region. Unsere Mitgliedschaft ist freiwillig und es entsteht keine Tarifbindung. Wir sind Mitglied bei den Unternehmerverbänden Niedersachsen und der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände und als kompetenter Ansprechpartner in der Region bekannt. Unsere Mitgliedsunternehmen werden regelmäßig über betriebswirtschaftliche, rechtliche und steuerrechtliche Fragen informiert und können auf unsere Beratung in allen arbeits-, sozial- und verwaltungsrechtlichen Angelegenheiten zählen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Syndikusrechtsanwalt/eine Syndikusrechtsanwältin für Arbeitsrecht (m/w/d), der/die uns bei der rechtlichen Beratung unserer Mitgliedsunternehmen unterstützt. Sie erwartet ein sicherer, unbefristeter und attraktiver Arbeitsplatz in der Seehafenstadt Emden im Herzen Ostfrieslands. Wir ermöglichen Ihnen ein hohes Maß an Selbstständigkeit und viel Gestaltungsraum in einem renommierten Arbeitgeberverband. Wir bieten Ihnen darüber hinaus ein kollegiales Betriebsklima in einem kleinen Team, ein modernes Arbeitsumfeld, diverse Fortbildungsmöglichkeiten und eine dem Aufgaben- und Verantwortungsbereich angemessene Bezahlung. Wenn Sie eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld suchen und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul><li>Sie beraten die Geschäftsführer, Führungskräfte und Mitarbeiter unserer Mitglieder in allen Fragen des Individual-/Kollektivarbeitsrechts (inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen und Betriebsvereinbarungen)</li><li>Sie vertreten die Mitgliedsunternehmen vor dem Arbeitsgericht und sind Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten</li><li>Sie prüfen und bearbeiten Grundsatzfragen aus dem Arbeitsrecht, insbesondere unter Berücksichtigung der aktuellen arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung</li></ul> <ul><li>Sie haben Ihr zweites juristisches Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und verfügen über Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht </li><li>Sie sind idealerweise bereits mindestens zwei Jahre rechtsberatend auf arbeitsrechtlichem Gebiet tätig, aber auch Berufsanfänger sind willkommen </li><li>Verhandlungserfahrungsgeschick, Kommunikationsstärke, Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li></ul> <ul><li>Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung</li><li>Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt</li><li>Kollegialer Teamspirit</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld</li><li>Gratis Getränke</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Parkplatz</li></ul>

Syndikusrechtsanwalt/anwältin Arbeitsrecht (m/w/d)

Die Stiftung „Gebäudeensemble Joachimsthalsches Gymnasium Templin“ wurde 2016 als rechtsfähige Stiftung des bürgerlichen Rechts gegründet. Stiftungszweck ist die Förderung des Denkmalschutzes und der Denkmalpflege, der Kultur sowie der Bildung. Die Stiftung wird von einem ehrenamtlich tätigen Vorstand geführt. Sie hat ihren Sitz in Templin, unterhält ein Projektbüro in Berlin und beschäftigt aktuell 17 Mitarbeiter*innen. Die Stiftung will das historische Gebäudeensemble des Joachimsthalschen Gymnasiums als Kulturdenkmal erhalten und der Öffentlichkeit zugänglich machen. Mit dem Projekt est arbeiten wir in Templin an einer europäisch ausgerichteten Internatsschule, an der junge Europäer*innen in einer internationalen Gemeinschaft ab dem Schuljahr 2029/30 gemein sam lernen und leben. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Assistent*in (m/w/d) für die Geschäftsführung <ul> <li>Sie arbeiten eng mit dem Stiftungsvorstand zusammen und sind die Schnittstelle zur Geschäftsführung. Sie sind Ansprechpartner*in für alle Mitarbeiter*innen des Stif tungsbüros sowie für interne und externe Kooperationspartner.</li> <li>Sie nehmen an Terminen des Stiftungsvorstandes und der Geschäftsführung teil und unterstützen im Tagesgeschäft.</li> <li>Sie führen Korrespondenz mit Behörden, Auftragnehmer*innen sowie Förderern der Stiftung und erarbeiten Konzepte, Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und an dere geschäftliche Schriftstücke.</li> <li>Sie bereiten Telefonate und Meetings vor- und nach, verfassen Protokolle, pflegen Datenbanken und eine Dokumentenablage.</li> <li>Sie unterstützen das Stiftungsteam bei der Organisation und Durchführung von öffentlichen und internen Veranstaltungen.</li> <li>Sie recherchieren im Bereich privates Fundraising, erstellen Informationsmaterial und begleiten den Stiftungsvorstand und die Geschäftsführung bei der Ansprache und umfassenden Betreuung von Spender*innen.</li> <li>Bei Bedarf unterstützen Sie Dienstreisen der Geschäftsführung und des Vorstands.</li> </ul> <ul> <li>Sie identifizieren sich mit den Zielen der Stiftung. </li> <li>Sie begeistern sich für neue Herausforderungen und möchten ein anspruchsvolles Projekt in einem engagierten Team vorantreiben und aktiv mitgestalten.</li> <li>Sie haben ein für diese Tätigkeit relevantes Studium oder eine vergleichbare Aus bildung erfolgreich abgeschlossen und idealerweise erste Berufserfahrungen als Assistent*in (m/w/d) einer Geschäftsführung. </li> <li>Sie haben Erfahrung im Projektmanagement in gemeinnützigen Organisationen.</li> <li>Sie zeichnen sich aus durch eine team- und lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.</li> <li>Sie sind routiniert in der Arbeit mit den üblichen MS Office-Anwendungen</li> </ul> <ul> <li>eine interessante Aufgabe in einem wegweisenden europäischen Bildungsprojekt,</li> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit (min. 32h),</li> <li>ein angemessenes Gehalt,</li> <li>Gleitzeit, die Möglichkeit zum Homeoffice,</li> <li>Laptop und Mobiltelefon,</li> <li>Deutschland-Ticket Jobticket,</li> <li>individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.</li> </ul> Ihr erster Arbeitsort ist wahlweise Berlin oder Templin

Assistent*in (m/w/d) für die Geschäftsführung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Verwaltungsleiterin (m/w/d) in Vollzeit. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins z. Hd. Herrn Hauptgeschäftsführer und geschäftsführendes Präsidiumsmitglied RA Dr. Wolfgang Eichele, Kekuléstr. 12, 53115 Bonn, <a href="mailto:w.eichele@bvk.de" target="_blank">w.eichele@bvk.de</a> Über uns: Der Bundesverband Deutscher Versicherungskaufleute e.V. (BVK) hat selbständige und hauptberufliche Versicherungsvermittler als Mitgliedsbetriebe. Er vertritt über die Organmitgliedschaften der Vertretervereinigungen der deutschen Versicherungsunternehmen an die 40.000 Versicherungsvermittler und ist damit der größte deutsche berufsständische Vermittlerverband. So sieht Ihr Aufgabenspektrum aus: • Sie koordinieren und steuern die Abläufe der Verwaltung. Dabei bilden Sie die Schnittstelle zwischen Hauptgeschäftsführer und Verwaltung. • Sie sind verantwortlich für die Bereiche Personalwesen, EDV-Organisation, Buchhaltung/Finanzen, Mitgliederbetreuung/-verwaltung und Sekretariate. • Sie legen gemeinsam mit dem Hauptgeschäftsführer Qualitätsstandards und Anforderungen an die Verwaltung fest und unterstützen bei der Umsetzung von Änderungen. • Aus diesen Bereichen führen Sie 13 Mitarbeiter. Das sollten Sie mitbringen: • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung in Kombination mit mehrjähriger Berufserfahrung abgeschlossen. • Sie bringen fundierte Berufserfahrung in der Verwaltung mit und haben bereits in einer vergleichbaren Position mit Führungsaufgaben gearbeitet. • Idealerweise bringen Sie Verbandserfahrung mit. Wir setzen eine hohe Identifikation mit den Zielen des Verbandes voraus. • Sie sind loyal. • Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich Personalwesen sowie im Bereich Buchführung und Finanzen. • Sie bringen ein hohes Verständnis für administrative Prozesse mit und gehen mit gängigen EDV-Anwendungen sicher um. • Sie kommunizieren präzise, offen und verbindlich. • Sie führen Ihre Mitarbeiter/innen motivierend, einfühlsam und gleichzeitig durchsetzungsstark. Das erwartet Sie bei uns: • Gründliche Einarbeitung • Kleines Team mit kurzen Abstimmungswegen • 38 Stundenwoche, Gleitzeit sowie Möglichkeiten zum Mobilen Arbeiten • 30 Tage Urlaub • Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage in Bonn • Firmenparkplatz oder Jobticketzuschuss

3.411 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs