field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Für das Landratsamt Freising suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet 33 im Bereich Verkehr unbefristet in Teilzeit (75 % bis 90 %) <ul> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Neuerteilung einer Fahrerlaubnis nach voran­ge­gange­nem Entzug ohne medizinisch-psychologisches Gutachten (MPU)</li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Neuerteilung einer Fahrerlaubnis nach vorangegan­gener Ent­ziehung mit medizinisch-psychologichem Gutachten, ärztlichen Attesten bzw. Facharztgutachten</li> <li>Überprüfung der Fahreignung von Fahrerlaubnisinhaberinnen und Fahr­erlaubnis­inhabern, bei denen Zweifel an der körper­lichen, geistigen und charakter­lichen Eignung bestehen, oder bei Vorliegen von Drogen- / Alkoholauffälligkeiten ggf. Einleitung von Maßnahmen</li> <li>Fahrerlaubnisrechtliche Negativmaßnahmen</li> <li>Maßnahmen nach dem Fahrlehrergesetz</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbar oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fach­prü­fung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung</li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Stu­dium der Rechts­wissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staats­prüfung bzw. Abschluss als LL. B., LL. M. oder Bachelor in Public Management / Adminis­tration</li> <li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraus­set­zun­gen (u. a. spezifische Vor- und Ausbildung, lauf­bahn­rechtliche Gleich­wertig­keit, gesund­heitliche Eignung)</li> <li>Idealerweise Führerschein der Klasse B</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und Engagement</li> <li>Sicheres Auftreten und einen kommunikativen Arbeitsstil</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Entscheidungsfreude</li> </ul> <ul> <li>Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besol­dungs­gruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe E 9b TV-L, abhängig vom ab­schlie­ßenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; eine weitere Entwicklung nach A 11 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li>Eine Teilzeitbeschäftigung zwischen 75 % und 90 %</li> <li>Work-Life-Balance mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitgestaltung, Angebot der Mobilarbeit</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Alters­vorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr, ver­mögens­wirksame Leistungen, Jahres­sonderzahlung und Umzugs­kosten­zusage bei Versetzung</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet 33 im Bereich Verkehr

Die Aufgaben des Regierungspräsidiums sind so vielfältig wie die Menschen, die im Regierungsbezirk Stuttgart leben. Sie möchten diese Vielfalt der Verwaltung in einer der größten Mittelbehörden Deutschlands mit rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennenlernen? Werden Sie Teil des Teams! Leitung Gebäudebetrieb / Gebäudeleittechnik (w/m/d) in Vollzeit bis Entgeltgruppe E 13 TV-L, frühestmöglich zu besetzen In unserem Referat 11.2 – Fortbildung, Gebäudemanagement, Zentrale Fahrbereitschaft – ist eine unbefristete Vollzeitstelle im Sachgebiet Gebäudemanagement zu besetzen. Dienstort ist in Stuttgart-Vaihingen. <ul> <li> Leitung des technischen Gebäudebetriebs des Gebäudekomplexes und Hauptdienstsitzes des RPS in der Ruppmannstraße 21 / Schockenriedstraße 7; d. h. Verantwortung und operativ koordinierende Aufgaben für die haustechnischen Anlagen </li> <li>Aufgabenerfüllung als Beauftragter für den Gebäudebetrieb und das Energiemanagement nach der Verwaltungsvorschrift (VwV) Betriebsanweisung Energie </li> <li> Kontaktperson zum zuständigen Amt des Landesbetriebs Vermögen und Bau Baden-Württemberg (VB-BW) </li> <li> Organisation und Sicherstellung eines effizienten und sicheren Betriebs der Gebäudetechnik gemäß der bestehenden rechtlichen und technischen Vorgaben und Regelungen </li> <li>Einsatzplanung der Anlagenbetreuer / Anlagenbetreuerinnen </li> <li>Unterstützung bei allgemeinen Fragen des technischen Gebäudemanagements im Zuständigkeitsbereich des RP Stuttgart </li> <li> Koordinierung und fachliches Controlling externer Dienstleister </li> <li> Fortführung und Pflege der zugehörigen Dokumentation </li> <li> Gewährleistungsverfolgung und Energiemanagement </li> <li> Operative Tätigkeiten im technischen Gebäudemanagement (Bedienen, Inspektionen, First-Level-Support bei Störungen, Ansprechpartner für Nutzer) </li> <li> Unterstützung der Prüfung ortsveränderlicher Geräte (Elektroprüfung nach GGUV) </li> </ul> Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten. <ul> <li> Diplom Ingenieur (FH/DH) bzw. Bachelor oder Meister mit entsprechender Qualifikationsebene (Nachweis Niveau 6), vorzugsweise in der Fachrichtung Mechatronik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarem Aufgabengebiet </li> <li> Kenntnisse im Betreiben von haustechnischen Anlagen </li> <li> Strukturiertes Vorgehen bei der Fehlersuche, Störungsanalyse und -behebung sowie bei der digitalen Dokumentation </li> <li> Bereitschaft zum gelegentlichen Arbeiten an Wochenenden zur Durchführung von notwendigen Arbeiten außerhalb des regulären Dienstbetriebs </li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li> Fundiertes und gewerkeübergreifendes Fachwissen für den Gebäudebetrieb notwendiger Normen und Gesetze, insbesondere das VDE-Vorschriftenwerk </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft sowie Flexibilität </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit gepaart mit Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li> Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den einschlägigen Programmen von Microsoft (Excel, Word, Outlook), sowie von Gebäudetechnik </li> </ul> <ul> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sich neu aufbauenden Team </li> <li> Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung und einem interessanten und beeindruckenden Gebäudekomplex </li> <li> Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>Eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li> Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten </li> <li> Zuschuss für den ÖPNV (JobTicket-BW1) </li> <li> Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle </li> </ul> Ihre Bezahlung Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 13 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine Betriebsrente (VBL2). Weitere Hinweise Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Leitung Gebäudebetrieb / Gebäudeleittechnik (w/m/d)

Wir lieben Freiburg, weil... ...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Migration und Integration als Projektleitung (a) Integration durch Qualifizierung <ul> <li>Sie steuern das Projekt „Qualifizierungsbegleitung Stadt Freiburg“: Kooperation der projektbezogenen Aufgaben, Verfassen von Sachberichten für den Mittelgeber (BMAS), projektbezogene Kommunikation und das Erstellen von Materialien zur projektbegleitenden Öffentlichkeitsarbeit zählen zu Ihren Aufgaben</li> <li>Klientinnen (a) werden von Ihnen mit der Zielsetzung der qualifikationsadäquaten Beschäftigungsaufnahme beraten und gecoacht</li> <li>Sie kooperieren mit und beraten Arbeitgeberinnen (a), fördern das betriebliche Onboarding und sind begleitend tätig bei der Erstellung von Qualifizierungsplänen für die Anpassungsqualizierung</li> <li>Sie sind zuständig für die Netzwerk- und Gremienarbeit im Kontext Qualifizierung und Beschäftigung: Akquise von Projektteilnehmenden (a) in der Zusammenarbeit mit den Projektpartnerinnen (a) und Verfassen von Drucksachen für den Ausschuss Integration und Migration oder den Gemeinderat </li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium, insbesondere der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik, Sozialwirtschaft oder der Erwachsenenbildung</li> <li>Von Vorteil sind vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement, der Lebenswelt von Arbeitnehmerinnen (a) ausländischer Herkunft sowie Grundkenntnisse des Asyl- und Aufenthaltsrechts</li> <li>Im Idealfall kennen Sie sich mit zielgruppenspezifischen Förderprogrammen der berufsbezogenen Sprachförderung und zur Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten (a) aus</li> <li>Sie freuen sich auf eine interkulturelle Arbeit </li> </ul> <ul> <li>Eine bis 31.12.2025 befristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%/ 19,5 Wochenstunden) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD</li> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit spannenden Herausforderungen und hoher Eigenverantwortlichkeit in einem kollegialen und vielseitigen Sachgebiet</li> <li>Attraktive Arbeitgebervorteile, bspw. ein hoch bezuschusstes JobTicket/ Deutschlandticket, Hansefit, Fahrradleasing, gesunde Kantinen und ein breites Fortbildungsprogramm</li> </ul>

Projektleitung (a) Integration durch Qualifizierung

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 9 - Landesamt für Geologie, Rohstoffe und Bergbau - im Referat 94 - Landeshydrogeologie und -geothermie - eine befristete Vollzeitstelle zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation Master / Diplom (Univ.) Geowissenschaften oder vergleichbar mit Schwerpunkt Hydrogeologie. Dienstort ist Freiburg. Die Beschäftigung ist bis 28.02.2027 befristet zur Vertretung von Mitarbeitenden. Mitarbeit in den landesweiten Aufgabengebieten der hydrogeologischen Landesaufnahme und des Grundwasserschutzes: <ul> <li>Qualitätssicherung und wissenschaftliche Bewertung hydrogeologischer Daten;</li> <li>Beurteilung und zusammenfassende Interpretation von Grundwasserfließsystemen;</li> <li>Erstellen hydrogeologischer Gutachten zur Abgrenzung von Wasserschutzgebieten;</li> <li>Mitarbeit bei der Pflege und dem Ausbau von Fachinformationssystemen;</li> <li>Berichterstellung und Präsentation von Ergebnissen;</li> <li>Wahrnehmung von Aufgaben bei fachübergreifenden Querschnittsthemen.</li> </ul>Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. <ul> <li>Erfahrungen mit den gängigen Arbeitsmethoden der Hydrogeologie;</li> <li>sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen;</li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und soziale Kompetenz; Belastbarkeit und Flexibilität bei der Bewältigung auch hohen Arbeitsaufkommens;</li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift;</li> <li>PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen.</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>gute Kenntnisse der regionalen Hydrogeologie von Baden-Württemberg.</li> </ul> <ul> <li>eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst;</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen mit großen Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team;</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeitregelungen;</li> <li>eine aufgeschlossene Hauskultur, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement;</li> <li>Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität (JobTicket).</li> </ul> Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei insgesamt gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 13 TV-L.

Master / Diplom (Univ.) Geowissenschaften oder vergleichbar mit Schwerpunkt Hydrogeologie

Die Stiftung Auszubildendenwerk entwickelt und betreibt Wohnheime für Auszubildende. Wir sind ein wachsendes Unternehmen und suchen nun Unterstützung für die Hausverwaltung unserer vier Wohnheime in Hamburg. Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir ein lebendiges und positives Arbeitsumfeld. Unser Team ist hochmotiviert und steht voll hinter dem Stiftungsziel, günstigen Wohnraum für Azubis in Hamburg zu schaffen. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, freuen wir uns, wenn Sie unser Verwaltungsteam kompetent verstärken. <ul> <li>Kaufmännische Wohnungsverwaltung (mit kleinen technischen Maßnahmen)</li> <li>Weiterentwicklung der Wohnungsverwaltung von zunächst 716 Mieteinheiten mit der Verwaltungssoftware PowerHaus</li> <li>Erfassung, Verwaltung und ständige Pflege der Mieterstammdaten in der verwendeten Wohnungsverwaltungssoftware und Mieterkontenpflege</li> <li>Mietenbuchhaltung</li> <li>Mietvertragsmanagement, Auswahl der Mieter:innen sowie Mieterkorrespondenz, Aufbereitung von Mietverträgen und Mietvertragsverlängerung</li> <li>Beschwerdemanagement (Vertragsverletzungen, Mieterstreitigkeiten usw.)</li> <li>Eigenverantwortliche Bearbeitung und Lösung von Mieteranfragen in Zusammenarbeit mit den Empfangsmitarbeiter:innen</li> <li>Korrespondenz mit Dienstleistern, Versorgern und Behörden</li> <li>Mahn- und Klagewesen, Buchung und Auszahlung von Kautionen</li> <li>Abstimmung der Aufnahme von Mängeln und Prüfung der Mängelbeseitigung mit den Mitarbeiter:innen vor Ort • Beauftragung und Koordination von Schönheitsreparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Hausmeister-Team (Kleininstandhaltung)</li> <li>Unterstützung und Zuarbeit für die Buchhaltung und die Verwaltung</li> <li>Reporting</li> <li>Liegenschaftskontrollen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Immobilienkaufmann/-frau)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hausverwaltung</li> <li>Gute Kenntnisse im Mietrecht</li> <li>Sehr gute Kenntnisse mit der Verwaltungssoftware PowerHaus und den MS Office Programmen insbesondere mit Access und Excel</li> <li>Eigeninitiative, Motivation, Leistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke sowie sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit, strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung und 30 Urlaubstage im Jahr</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit möglich)</li> <li>Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>Ein kollegiales und unverkrampftes Miteinander</li> <li>Ein buntes und generationsübergreifendes Team</li> <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li> <li>Möglichkeit zur Inanspruchnahme einer Mitarbeiterwohnung (auch geeignet für eine Familie)</li> <li>Fortbildungen und Weiterentwicklungsoptionen</li> <li>Netto- Sachleistung von 50€: Wahlweise als Deutschlandticket, Tankgutschein oder Fahrradleasing</li> </ul>

Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann oder Wohnungsverwalter:in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (20 – 39HWoche)

Die Studienstiftung bietet ihren rund 15.000 Stipendiat:innen vielfältige Möglichkeiten zur wissen­schaftlichen Vertiefung, zum fächer­übergreifenden Dialog und zum Sammeln interna­tionaler Erfahrungen. Unsere Geförderten bilden eine große Band­breite welt­anschaulicher, religiöser sowie demokratisch verankerter politischer Hintergründe und Werte ab, die sie in das Programm­angebot der Studien­stiftung einbringen. Wenn Sie sich für Wissenschafts- und Bildungs­management begeistern und daran mitarbeiten wollen, dass begabte, motivierte und engagierte Stipendiat:innen ihre Talente voll entfalten können, finden Sie bei uns ein interessantes Arbeits­umfeld. Unsere Ziele sind: Begabung fördern, Gesell­schaft gestalten.Die Studienstiftung des deutschen Volkes e. V. („Studien­stiftung“) ist das größte deutsche Begabten­förderungs­werk. Sie ist eine politisch, konfessionell und welt­anschaulich unabhängige Einrichtung, die Studierende und Promovierende an Universitäten, wissen­schaftlichen und technischen Hochschulen, Kunst-, Musik- und Fach­hochschulen fördert.In unserer Bonner Geschäfts­stelle suchen wir zum nächsten möglichen Termin eineSachbearbeitung Mittelbewirtschaftung (m/w/d) <ul> <li>Ermittlung des Mittelbedarfs und Bewirtschaftung privater Mittel (z. B. der Theodor-Pfizer-Stiftung und ihrer Teil­stiftungen; und der privat finanzierten Stipendien­programme)</li> <li>Ermittlung des Mittelbedarfs und Bewirt­schaftung in einigen Stipendien­programmen mit öffentlichen Geld­gebern</li> <li>Erstellung und Versand von Mittel­anforderungen</li> <li>Mittelkontrolle sowie Kontrolle der Buchungen und des Kassen­bestandes</li> <li>interne und externe Kommunikation (team­übergreifende Ansprech­person im Haus für Fragen bezüglich Mittel­bedarf und ‑anforderung; gelegentlich Ansprechperson für externe Programm­partner)</li> <li>Erstellung von Verwendungs­nachweisen</li> <li>Mitwirkung bei Wirtschaftsprüfung; Erstellung / Vorbereitung von Jahres­abschlüssen und Vermögens­rechnungen für Theodor-Pfizer-Stiftung und Teil­stiftungen</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung z. B. als Verwaltungs­fachwirt:in oder erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder ein vergleichbarer Abschluss (z. B. Bachelor in Verwaltungs­wissen­schaften, Wirtschafts­recht o. Ä.)</li> <li>Kenntnisse in der Abwicklung buchhalterischer Geschäfts­vorfälle sowie der anzuwendenden haus­halts­rechtlichen und steuer­rechtlichen Regelungen sind von Vorteil</li> <li>Selbstständigkeit, Eigen­verantwortung, Engagement sowie Zuverlässig­keit</li> <li>gute Kommunikations-, Team- und Organisations­fähig­keit</li> <li>sicherer Umgang mit MS Word und ausgeprägte Kenntnisse von MS Excel</li> <li>Bereitschaft, sich in neue Rechts­gebiete / Software­anwendungen einzu­arbeiten</li> </ul> <ul> <li>eine unbefristete Vollzeit­stelle (39h / Woche) oder Teilzeitstelle (mind. 30h / Woche) in Bonn</li> <li>ein Team, dem Wert­schätzung und Unter­stützung aller Kolleg:innen wichtig ist</li> <li>Vergütung nach TVöD EG 9c</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>betriebliche Alters­vorsorge der Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Möglichkeit zum Erwerb eines (bezuschussten) Job­tickets</li> <li>modernes und flexibles Arbeits­zeit­modell mit Möglich­keiten zu mobiler Arbeit</li> <li>Angebote zum Gesundheits­management</li> </ul>

Sachbearbeitung Mittelbewirtschaftung (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Remseck am Neckar Einsatzort: 71686 Remseck am Neckar Die Große Kreisstadt Remseck am Neckar (rund 27.000 Einwohner) steht für Vielfalt und Lebendigkeit, ist moderner Arbeitgeber und bietet viele spannende Berufe an. Haben Sie Interesse an einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Fachgruppe Ordnungsverwaltung eine Sachbearbeitung Katastrophenschutz/Feuerwehrwesen. <ul> <li>Krisenmanagement und Erstellen von Katastrophenschutzplänen</li> <li>Erlass von Gebührenbescheiden und Ausfertigung von Einsatzabrechnungen</li> <li>Durchführung von Beschaffungen für Geräte und Fahrzeuge</li> <li>Haushalts- und Personalangelegenheiten der Feuerwehr</li> <li>Erarbeitung, Überarbeitung und Prüfung von Satzungen (Gebührensatzung, Feuerwehrsatzung, etc.)</li> <li>Brandschutzangelegenheiten</li> <li>Feuerwehrwesen</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder</li> <li>Die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit erfolgreichem Abschluss des Angestelltenlehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/in) oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst mit erfolgreichem Abschluss eines Aufstiegslehrgangs oder</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte/r mit der Bereitschaft eine Aufstiegsqualifikation zu absolvieren</li> <li>Kenntnisse im Feuerwehrwesen sind wünschenswert</li> <li>Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten, sowie Teamfähigkeit</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office</li> </ul>

Sachbearbeitung Katastrophenschutz / Feuerwehrwesen (m/w/d)

Die Gemeinde Stuhr hat sich zum Ziel gesetzt, die Lebensqualität für junge Menschen, Familien und Ältere weiter zu verbessern. In diesem Sinne wollen wir die Ortsteile der Gemeinde und auch die Mobilität im Sinne des Klimaschutzes weiterentwickeln. Aktuell stehen mehrere größere Bauprojekte zur Planung und Realisierung an. Deshalb wollen wir unseren Fachbereich Ortsentwicklung und Bauen, der interdisziplinär arbeitet, verstärken. Wir suchen daher für den Fachdienst Hoch-, Tiefbau und Freiraumplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Bauingenieur*in / staatlich geprüfte*n Bautechniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau oder Wasserbau unbefristet in Voll- oder Teilzeit Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und fachlichen Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Bei Vorliegen eines (Fach-)Hochschulstudiums wird darüber hinaus eine Zulage bis zu 300,00 Euro brutto gewährt. Die Eingruppierung bei staatlich geprüften Bautechniker*innen ist bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD möglich. Bei entsprechender beruflicher Erfahrung erfolgt die Stufenzuordnung mindestens in Stufe 3. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Zuständigkeit für die Tiefbau- / Straßenbau-/ Entwässerungsplanung und -überwachung in allen Leistungsphasen der HOAI bei Neubau, Sanierung und Instandhaltung der öffentlichen Straßen, Wege und Brücken</li> <li>Entwicklung, Planung und Realisierung von Bauvorhaben in Zusammenarbeit mit anderen Fachteams der Gemeindeverwaltung</li> <li>Betreuung von Ausschreibungsverfahren externer Planungs- und Bauleistungen und Wahrnehmung der Funktion als Bauherr*in. Dabei sind Sie zuständig für die Bearbeitung von Vergabeunterlagen, Kostenschätzungen und -berechnungen, die Angebotsbearbeitung und die Vergabe</li> <li>Konzeptionierung und Umsetzung von Beteiligungsprojekten</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium min FH/Bachelor in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Wasserwirtschaft, Tiefbau oder vergleichbar oder</li> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit mind. dreijähriger Berufserfahrung im Bereich Wasserwirtschaft und/oder Tiefbau oder</li> <li>Eine staatlich anerkannte Weiterbildung zum/zur Bautechniker*in im Bereich Tiefbauoder mind. drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Tiefbau</li> <li>Grundkenntnisse im Planungs-, Umwelt- und Vergaberecht (VOB, VgV, HOAI etc.)</li> <li>hohes Engagement</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständiges Arbeiten</li> <li>Freude an der vernetzen Arbeit in interdisziplinären Teams</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Grundkenntnisse in der Entwässerungsplanung</li> <li>Umgang mit Standardsoftware (MS Office, CAD, AVA, GIS-Kenntnisse)</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>spannendes sowie forderndes Aufgabenfeld</li> <li>Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team</li> <li>eine vielfältige, zukunftsorientierte und kollegiale Kultur</li> <li>eine sichere Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bei einer öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD</li> <li>Aktives Gesundheitsmanagement, inkl. Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (Wellpass)</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung)</li> <li>Möglichkeit der Inanspruchnahme eines JobTickets (BSAG und VBN)</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket</li> </ul>

Bauingenieur*in / staatlich geprüfte*n Bautechniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau oder Wasserwirtschaft

in Bleckede befristet bis zum 30.11.2035 in Voll- und Teilzeit Vergütung: E 3 (TVöD Bund) Referenzcode: P/2130/2024/86/84 Bewerbungsfrist: 26. November 2024 Im Rahmen einer externen Personalverstärkungsmaßnahme der Zollverwaltung sucht die Generalzolldirektion (Direktion IX) eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter (m/w/d) im Verpflegungsbereich am Dienstort Bleckede. Der Dienstort Bleckede der Generalzolldirektion (Direktion IX) ist einer der Standorte an denen die Aus- und Fortbildung der Zollhundeteams stattfindet. Hier erfolgt eine internatsmäßige Unterbringung und Verpflegung der Teilnehmenden. Für unser Team suchen wir Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unterstützende Tätigkeiten im Kantinenbetrieb (Frühstücks- Mittags- und Abendverpflegung als verbindliches Angebot für die Teilnehmer/innen) und Casinobetrieb (zusätzliches Angebot mit Imbiss-Speisen und Getränke in den Nachmittags- und Abendstunden) am Dienstort sowie auch sonstige Lehrservicetätigkeiten. Konkret: <ul> <li>die Vorbereitung von Lebensmitteln für den Koch</li> <li>kontinuierliche Reinigung der Küche und der Küchengeräte im laufenden Betrieb</li> <li>Ausgabe von Speisen, Spüldienste, Begleitung der Einkäufe für die Großküche</li> <li>Unterstützung der Ausbildung durch Reinigungsarbeiten innerhalb der Futterküche für die Diensthunde</li> <li>Zubereitung von Spezialfutter in Abstimmung mit den Zwingerwarten</li> <li>die Bereitschaft, andere Aufgaben zu übernehmen, wird vorausgesetzt.</li> </ul> Das erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>durch Arbeitszeugnisse nachgewiesene, mindestens einjährige Berufserfahrung im Bereich Lebensmittelverarbeitung / Gastronomie</li> <li>Gültige Unterweisung nach § 43 Infektionsschutzgesetz </li> </ul> Wir wünschen uns außerdem: <ul> <li>Selbständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Leistungsmotivation werden vorausgesetzt.</li> </ul> <ul> <li>eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik (Auszeichnung mit dem Zertifikat audit berufundfamilie)</li> <li>Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss</li> </ul>

Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) im Verpflegungsbereich

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen. Der Fachbereich Klima, Natur, Umwelt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n BIODIVERSITÄTSMANAGER*IN (M/W/D) Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesO | Vollzeit (zzt. 39 / 41 Stunden) | befristet bis 30.11.25 <ul> <li>Projektleitung inkl. strategische Konzeptionierung, Erstellung sowie Steuerung der Biodiversitätsstrategie der Stadt Mannheim</li> <li>Monitoring und Evaluation der Strategieumsetzung</li> <li>Koordination und Leitung von Besprechungen mit Stakeholder*innen</li> <li>Vernetzung unterschiedlicher Akteur*innen zur Schaffung von Synergien</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit, Konzeption von Veranstaltungen</li> <li>Fördermittelmanagement inkl. Erstellung von Verwendungsnachweisen</li> <li>Ausschreibungen, Vergaben</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über einen abgeschlossenen Bachelor oder Diplomabschluss (FH) in Ökologie, Umweltwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang</li> <li>Fachwissen der heimischen Arten, FFH-Lebensraum- und Biotoptypen sowie der Maßnahmen zu deren Pflege, Entwicklung und Kartierung</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office und GIS-Anwendungen sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in EDV-gestützte Naturschutzinformationssysteme</li> <li>Erfahrungen im Management von Projekten</li> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sicheres und freundliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Bereitschaft Termine und Veranstaltungen am Abend und am Wochenende wahrzunehmen</li> </ul> Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.

3.095 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs