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Wir, die Göttinger Entsorgungsbetriebe - Eigenbetrieb der Stadt Göttingen, sind ein zukunftsorientierter Betrieb, der sich der Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalplanung und -sanierung sowie Grundstücksentwässerung verschrieben hat. Mit einem Fokus auf Wirtschaftlichkeit, günstiger Preisgestaltung und konstanter Leistungs- und Entsorgungssicherheit, setzen wir uns für eine umweltschonende Entsorgung ein, die unserer heutigen sowie zukünftigen Generationen zugutekommt. Wir suchen derzeit zwei KFZ-Mechatroniker*innen, der/die unser Team in der Werkstatt unterstützt und sich mit uns gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft engagieren möchte. Wenn du dich für eine Tätigkeit in einem dynamischen, zukunftsorientierten Betrieb interessierst, bei dem Umweltbewusstsein großgeschrieben wird, dann bewirb dich bei uns - am besten direkt über unser Bewerberportal unter <a href="https://www.goettingen.de/rathaus/arbeitgeberin-stadt/stellenangebote/" target="_blank">https://www.goettingen.de/rathaus/arbeitgeberin-stadt/stellenangebote/</a>. <ul><li>Wartungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten an den, bei den GEB eingesetzten, kommunalen Spezialkraftfahrzeugen (Containerfahrzeuge, Abfallsammelfahrzeuge, Kehrmaschinen, Winterdienstfahrzeuge, etc.) und Maschinen einschließlich Aufbauten und Anbaugeräten sowie</li><li>die selbständige Fehlersuche an den eingesetzten Fahrzeugen und Maschinen.</li><li>Der Einsatz in der Kfz-Werkstatt erfolgt im Schichtdienst zwischen 06:00 Uhr und 21:15 Uhr. </li></ul> <ul><li>Sie verfügen nachweislich über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker*in bzw. Kfz-Mechaniker*in – jeweils Fachrichtung Nutzfahrzeuge oder eine gleichwertige artverwandte Berufsausbildung (z.B. Land- oder Baumaschinenmechatroniker*in).</li><li>Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse CE. Sollte die Fahrerlaubnis der Klasse CE nicht vorhanden sein, müssen Bewerber*innen die Bereitschaft mitbringen, diese, ohne Zeit- und Kostenübernahme durch die GEB, zu erwerben. </li><li>Idealerweise verfügen Sie darüber hinaus über</li><li>fundierte Kenntnisse über Mobil-Hydraulikanlagen und deren Steuerungstechnik,</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Nutzfahrzeugtechnik sowie</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Schweißens.</li><li>Von besonderer Bedeutung sind eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein sorgfältiger Umgang mit den Fahrzeugen und Materialien sowie ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit.</li><li>Sie möchten gerne in einem anderen Stundenumfang arbeiten? Dann geben Sie bei Ihrer Bewerbung bitte den gewünschten Stundenumfang und die bevorzugte Verteilung der Arbeitszeit an. Wir prüfen, ob wir Ihrem Wunsch entgegenkommen können.</li></ul> <ul><li>Als zertifizierte TOP-Arbeitgeberin Südniedersachsen bieten wir</li><li>einen umweltbewussten Betrieb mit neuesten Technologien im Fahrzeug- und Maschinenbereich</li><li>einen zertifizierten Betrieb nach ISO 9001 und EfbV</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Vorträge, Kursangeboten in der Mittagspause und Vergünstigung in den Schwimmbädern der GoeSF sowie vielfältige und regelmäßige, an das Berufsbild angepassten Programmen)</li><li>hochwertige Sicherheits- und Schutzbekleidung im Rahmen der Arbeitssicherheit</li><li>lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen z.B. bei pflegebedürftigen Angehörigen, Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube)</li><li>vielfältige, an das Berufsbild angepasste Fortbildungsprogramme</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li></ul>

KFZ-Mechatroniker/in (m/w/d)

Unser Auftrag: Gemeinsam Sinnvolles leisten! Die Bezirksregierung Köln ist eine moderne, leistungsfähige und bürgerfreundliche Landesbehörde. Sie vertritt viele Ministerien des Landes Nordrhein-Westfalen in den unterschiedlichsten Fachbereichen. Die über 2000 Mitarbeitenden gestalten gemeinsam die Gegenwart und Zukunft des Regierungsbezirks für dessen 4,5 Millionen Einwohner:innen. Zur Erfüllung der abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert suchen wir Ihre Unterstützung. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: die Leitung des Bereichs IT-Werkstatt / IT-Technik Das Dezernat 14 mit rund 80 Beschäftigten ist insbesondere zuständig für die Themen Informationstechnik, Digitalisierung, EGovernment und Informationssicherheit. Die digitale Transformation der Landesverwaltung NRW erfordert in den kommenden Jahren einen Ausbau- und Umbau der IT-Services und der technischen Infrastruktur, die als Grundlage für die EGoverment-Basiskomponenten und für zentrale IT-Fachverfahren nebst IT-Services dienen wird. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Standortübergreifende Organisation IT-Werkstatt: Sicherstellung des IT-Betriebs zusammen mit einem kleinen Team</li> <li>Hardware-Konfiguration und Betreuung, eigenverantwortliche Durchführung von Projekten und Rollouts</li> <li>Betreuung der Datenübertragungsnetze</li> <li>kompetenter Ansprechpartner vor Ort, der als nächste Eskalationsstufe zum 1st-Level-Support bei Hard- und Softwareproblemen (z.B. bei Betriebssystemen, Programmen oder Endgeräten)</li> <li>Ausbilder:in für das Berufsbild IT-Systemelektroniker:in</li> </ul> Was Sie mitbringen müssen: Das Anforderungsprofil Fachlich: <ul> <li>Beamtinnen und Beamte der Laufbahnen besonderer Fachrichtung (technischer Dienst) der Bundes-, Landes- oder Kommunalverwaltung mit dem fachlichen Schwerpunkt Angewandte Informatik in einem Amt der Besoldungsgruppe A 11 oder</li> </ul> A 12 LBesO A NRW (oder jeweils einschlägige LBesO A bzw. BBesO) ODER <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Bachelor/Diplom) vorzugsweise in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Geoinformatik, Elektrotechnik, Technik oder vergleichbare Fachrichtungen oder geprüfter Operative Professional</li> </ul> ODER <ul> <li>Eine abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung zum Systeminformatiker:in, Elektroniker:in für Informations- und Systemtechnik, Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare technische Qualifikation und langjährige, einschlägige und nachgewiesene Berufserfahrung sowie der Nachweis über die Weiterbildung zum IT-Spezialisten</li> </ul> ODER <ul> <li>Eine abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung zum Systeminformatiker:in, Elektroniker:in für Informations- und Systemtechnik, Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit mind. 5-jähriger einschlägiger Berufserfahrung sowie die Bereitschaft eine Weiterbildung zum IT-Spezialisten im Rahmen der Beschäftigung bei der Bezirksregierung Köln zu absolvieren</li> </ul> Wünschenswert sind zusätzlich folgende Kenntnisse: <ul> <li>berufliche Erfahrung als Teamleitung sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Informationstechnik</li> </ul> WICHTIG Bei verbeamteten Bewerbenden erfolgt eine statusgleiche Übernahme. Eine Sprungbeförderung ist nicht vorgesehen. Persönlich: <ul> <li>sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache</li> <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Hohe Bereitschaft, sich auch kurzfristig in neue Themen einzuarbeiten oder vorhandene Kenntnisse zu vertiefen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Sie sind durchsetzungsstark, belastbar, souverän und zuverlässig </li> <li>Sie arbeiten kundenorientiert, selbständig, verantwortungs- und kostenbewusst  </li> <li>Sie besitzen die Ausbildereignung (IHK) oder sind bereit diese zeitnah zu absolvieren </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal BV+. Dort registrieren Sie sich einmalig, geben Ihre Daten ein und laden ein PDF-Dokument [Vorname-Nachname] mit allen Bewerbungsunterlagen hoch. Checkliste Bewerbungsunterlagen: <ul> <li>Anschreiben </li> <li>Lebenslauf </li> <li>Qualifikationsnachweise</li> <li>Arbeitszeugnisse</li> <li>ggf. Schwerbehindertenausweis</li> </ul> Bewerben Sie sich bis zum 10.11.2024: <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533806" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533806</a> Sie wollen noch mehr zur Stelle wissen? Melden Sie sich einfach bei: Nives Fischer- Personaldezernat <a href="mailto:nives.fischer@bezreg-koeln.nrw.de" target="_blank">nives.fischer@bezreg-koeln.nrw.de</a> (0221) 147-5176 Kristina Drews – Dez. 14 <a href="mailto:kristina.drews@bezreg-koeln.nrw.de" target="_blank">kristina.drews@bezreg-koeln.nrw.de</a> (0221) 147-3305 Enrico Kurtenbach – Dez. 14 <a href="mailto:enrico.kurtenbach@bezreg-koeln.nrw.de" target="_blank">enrico.kurtenbach@bezreg-koeln.nrw.de</a> (0221) 147-4556 Unser Angebot: Ihre Benefits <ul> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>Teilzeitmöglichkeiten</li> <li>bis zu 20% Telearbeit (Home Office)</li> <li>bis zu 30 Urlaubstage</li> <li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL) </li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> </ul>

Eine Leitung des Bereichs IT-Werkstatt / IT-Technik (m/w/d)  am Standort Köln (Besoldungsgruppe A 11 / A 12  LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe EG 11 / EG 12 TV-L)

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bachelor of Arts Sozialpädagogik/Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung beziehungsweise staatlich anerkannte*r Diplom-Sozialpädagog*in/Diplom-Sozialarbeiter*in als Springkraft für alle stationären Gruppen des Kinderhilfezentrums für die Abteilung Kinderhilfezentrum im Amt für Soziales und Jugend EG S 12 TVöD Die Wohn- und Inobhutnahmegruppen des Kinderhilfezentrums sind ein Hilfe - zur- Erziehung- Angebot für Kinder und Jugendliche, die aufgrund unterschiedlicher Probleme vorübergehend nicht bei ihrer Familie leben können. Die Arbeit beinhaltet Wechseldienste (Früh-, Spät- und Nachtdienste), auch an Sonn-und Feiertagen. Gesucht werden in der Heimerziehung erfahrene Mitarbeitende, die Freude an der Arbeit in unterschiedlichen Kontexten, mit verschiedenen Kindern und Jugendlichen und Teams haben. Wir orientieren uns bei unserem Handeln und in unserer Arbeitsweise an dem amtsweiten Leitbild, welches unsere Werte widerspiegelt: <a href="https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir" target="_blank">https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir</a> Die Stelle ist unbefristet in einem Umfang von 19,5 Wochenstunden zu besetzen. Die Arbeitszeit kann aufgrund einer Arbeitszeitreduzierung befristet bis zum 31.08.2026 auf insgesamt 29,25 Wochenstunden aufgestockt werden. <ul> <li>Organisation und Gestaltung des gesamten Gruppenalltages</li> <li>Förderung der Kinder und Jugendlichen in allen Lebensbereichen</li> <li>Mitgestaltung und Mitwirkung bei der Hilfeplanung und bei der Zielerreichung</li> <li>Unterstützung des jeweiligen Teams, mit der Möglichkeit perspektivisch an ein Team angebunden zu werden</li> <li>Zusammenarbeit mit beteiligten Stellen unter anderem der Jugendhilfe und Schule</li> <li>allgemeine Verwaltungsaufgaben.</li> </ul> <ul> <li>Bachelor of Arts Sozialpädagogik/Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung beziehungsweise staatlich anerkannte*r Diplom-Sozialpädagog*in/Diplom-Sozialarbeiter*in</li> <li>Erfahrungen in der Heimerziehung</li> <li>fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Begleitung und Erziehung von Kindern in Problemlagen sind erwünscht</li> <li>Fähigkeit zum kooperativen Arbeiten in verschiedenen Teams sowie mit anderen sozialen Diensten und Institutionen</li> <li>Belastbarkeit, Engagement und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Fähigkeit zur Team- und selbstständigen Arbeit.</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bachelor of Arts Sozialpädagogik/Soziale Arbeit

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Informatiker/in bzw. Fachinformatiker/in für Systemintegration (w/m/d) beim Schulamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit achtzehn Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: Eintritt sofort Dauer unbefristet Arbeitszeit 1x Vollzeit (39 Std./Wo.), 1x Teilzeit (19,5 Std./Wo.) Bezahlung bis zur EG 10 TVöD (Brutto-)Gehalt 3.895,33 € bis 5.433,63 € (Vollzeit; je nach Berufserfahrung) Monatsgehälter 12,7028 (inkl. Jahressonderzahlung) Bewerbungsfrist 2. Dezember 2024, Kennziffer 2/260 (bitte angeben) Unter dem Motto „Wir machen Schule möglich!“ nimmt das Team des Schulamts der Wissenschaftsstadt Darmstadt mit seinen derzeit 43 Mitarbeiter*innen die Aufgaben des kommunalen Schulträgers wahr. Ihr Büroarbeitsplatz befindet sich im Schulamt der Wissenschaftsstadt Darmstadt, Abteilung Medienzentrum &amp; Schul-IT. Ihr Einsatzgebiet erstreckt sich auf 43 öffentliche Schulen im Stadtgebiet Darmstadt. Wir nehmen Bildung in der digitalen Welt sehr ernst und unterstützen in der Abteilung Medienzentrum &amp; Schul-IT mit einem kleinen, eingespielten Team unsere Schulen auf dem Weg der Digitalisierung. Mit über 50 Schulstandorten, 5.000 Client-PCs, mehr als 7.000 iPads, zukünftig 2.000 Switches, 5.000 WLAN-Antennen und unzähligen Servern sowie insgesamt fast 30.000 Nutzer*innen (Schülerinnen und Schüler sowie Lehrkräfte an den Darmstädter Schulen) setzen wir auf neueste Technologien aus dem Enterprise-Bereich und entwickeln uns und unsere Technik ständig weiter. Um den wachsenden Anforderungen moderner Bildung auch in Zukunft gerecht zu werden, haben wir zwei Stellen zur Verstärkung im Bereich Client- und Mobile-Device-Management zu besetzen. Hier befassen Sie sich mit der Einführung, (Weiter-)Entwicklung und dem Betrieb eines Client-Management-Systems und eines Mobile-Device-Managements. Schrittweise migrieren Sie alle Schulen in die jeweiligen Systeme und unterstützen bei deren Einführung und deren Umgang vor Ort. Sie statten Endgeräte mit Betriebssystemen, Softwareprodukten und deren Aktualisierungen aus und stellen somit den zuverlässigen Betrieb der Endgeräte an Schule sicher. Das dazugehörige Lizenz- und Assetmanagement darf dabei natürlich nicht vergessen werden. <ul> <li>Mitarbeit bei der Einführung der Client- und Mobile-Device-Management Systeme von der Planung bis zur Installation und dem anschließenden Betrieb</li> <li>Installation, Betrieb und Überwachung der Endgeräte inkl. Betriebssystem, Patchmanagement, Firmwareupdates, Asset- und Lizenzmanagement</li> <li>schrittweise Migration der Endgeräte in die neuen Systeme inkl. anschließender Administration und Wartung</li> <li>Planung und Einführung neuer Hard- und Softwareprodukte in enger Abstimmung mit den Schulen</li> <li>Unterstützung der Schulen bei der digitalen Ausstattung und deren Betrieb</li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik (mindestens FH/Bachelor) oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration mit langjähriger Berufserfahrung (mindestens drei Jahre) sowie übergreifenden Kenntnissen auf den Gebieten <ul> <li>Endgerätebetreuung / Client- und Mobile Device-Management</li> <li>M-Way Relution MDM System</li> <li>Umgang mit Apple-Diensten (z.B. Apple-School-Manager, VPP- und DEP-Programm)</li> <li>Server- und Netzwerkinfrastruktur</li> <li>Support</li> <li>Hardware- und Softwaretechnik</li> <li>Umgang mit unterschiedlichen Betriebssystemen (z.B. Windows, Linus, Mac. iOS)</li> <li>Berechtigungsstrukturen </li> </ul> </li> <li>oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative sowie Fortbildungsbereitschaft</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wünschenswert sind darüber hinaus: <ul> <li>Erfahrung mit der Bereitstellung und dem Betrieb von IT im schulischen Umfeld</li> <li>umfangreiche Kenntnisse im Bereich von Client- und Mobile-Device-Management-Systemen</li> <li>sicherer Umgang mit Apple- und Microsoft-Diensten sowie Kenntnisse zu aktuellen Hardware- und Software-Produkten </li> <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu Außeneinsätzen und gelegentlichen Tätigkeiten auch außerhalb der regulären Dienstzeiten, auf Anforderung</li> </ul> <ul> <li>abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Sie die digitale Zukunft der Darmstädter Schulen aktiv mitgestalten können</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>E-Mobilität mit Lastenfahrrädern</li> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Mina-Rees-Straße 12, 64295 Darmstadt</li> </ul>

Informatiker/in bzw. Fachinformatiker/in für Systemintegration (w/m/d) beim Schulamt

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Branchen-Experte*in für die Wirtschaftsförderung für das Wirtschaftsförderungsamt EG 13 TVöD Die Abteilung „Unternehmensservice, Startup Unit, Zukunftsthemen“ beim Wirtschaftsförderungsamt der Landeshauptstadt Düsseldorf fördert die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit der in Düsseldorf ansässigen Großunternehmen und KMU. Die Mitarbeiter*innen unterstützen unter anderem als Branchen-Expertin beziehungsweise Branchen-Experte die Entwicklung wichtiger Zukunfts- und Innovationsthemen für die Landeshauptstadt. Hierzu zählt auch das Thema Green Economy. Die Betreuung der Unternehmen mit Bezug zur nachhaltigen Transformation der Wirtschaft am Standort bietet die herausfordernde Möglichkeit, die Zukunft der Landeshauptstadt mitzugestalten! <ul> <li>Betreuung für die Green Economy und Green Tech Aktivitäten am Standort: Sie sind die erste Anlaufstelle für relevante Unternehmen. Die Entwicklung und Pflege langfristiger Kontakte und die Unterstützung der Unternehmen bei Ihren Belangen am Wirtschaftsstandort Düsseldorf stehen dabei im Fokus. Sie sind für die intensive Betreuung und Unterstützung der ansässigen Unternehmen in Bezug auf Green Economy und Green Tech verantwortlich und gehen auf deren individuellen Bedürfnisse ein.</li> <li>Problemlösung von Anliegen der Wirtschaft: Sie begleiten behördliche Prozesse von Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Technologien am Standort und agieren als Bindeglied zwischen Unternehmen und öffentlicher Verwaltung.</li> <li>thematische Vernetzung am Wirtschaftsstandort Düsseldorf: Sie fördern die thematische Vernetzung und den Austausch zwischen Unternehmen, Institutionen und Akteur*innen am Standort Düsseldorf.</li> <li>Aufbau und Entwicklung strategischer Partnerschaften und Veranstaltungsformate: Sie sind maßgeblich an der Konzeption und Umsetzung von strategischen Partnerschaften, Veranstaltungen und Projekten beteiligt, um Green Economy und Green Tech zu stärken.</li> </ul> <ul> <li>Master mit betriebswirtschaftlichem oder wirtschaftsgeografischen Schwerpunkt, IT-/ Digitalisierungsbezug und/ oder Bezug zu Innovations- oder Nachhaltigkeitsmanagement sowie vergleichbare Studiengänge</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Innovationsmanagement und/oder Wirtschaftsförderung</li> <li>kontakt- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit souveränem und verbindlichem Auftreten im direkten Kontakt mit Unternehmen</li> <li>zeitliche Flexibilität, Kunden- und Lösungsorientierung, Initiative und Zielstrebigkeit, Innovationsfreude</li> <li>Spaß an Teamarbeit, kreativen Arbeitsprozessen und konzeptionellem Denken</li> <li>sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Branchen-Experte*in für die Wirtschaftsförderung

Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Ausbildungsmeister (m/w/d) Elektrotechnik (100%) <ul> <li>die Organisation und Durchführung der überbetrieblichen Ausbildung im Elektrotechniker-Handwerk,</li> <li>die Mitwirkung bei der Berufsorientierung,</li> <li>die Durchführung von Weiterbildungskursen,</li> <li>das Anwenden und Bereithalten der Unterrichtsmaterialien sowie Mitwirkung bei deren Aktualisierung,</li> <li>die Vermittlung des theoretischen Grundlagenwissens,</li> <li>die Vermittlung des praktischen Wissens durch Vorführen und Begleitung der praktischen Übungen der Teilnehmenden.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung und anschließende Meisterprüfung im Elektrotechniker-Handwerk,</li> <li>einschlägige Berufserfahrung als Ausbildungsmeister oder Werkstattleiter,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in der Energie-, Gebäudesystem- und der Netzwerktechnik,</li> <li>Kenntnisse der Arbeitssicherheit, Arbeitspädagogik und der Lehrlingsunterweisung,</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelle Kompetenz,</li> <li>Authentizität, Flexibilität und Empathie.</li> </ul> <ul> <li>ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld,</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),</li> <li>Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,</li> <li>einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,</li> <li>einen jährlichen Zuschuss für den ÖPNV,</li> <li>eine Verpflegungsvergünstigung mit den Essensgutscheinen der Firma Edenred,</li> <li>Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Fahrradleasing.</li> </ul>

Ausbildungsmeister (m/w/d) Elektrotechnik (100%)

Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Ausbildungsmeister Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (100%) <ul> <li>die Organisation und Durchführung der überbetrieblichen Ausbildung im SHK-Handwerk,</li> <li>die Mitwirkung bei der Berufsorientierung,</li> <li>die Durchführung von Weiterbildungskursen,</li> <li>das Anwenden und Bereithalten der Unterrichtsmaterialien sowie Mitwirkung bei deren Aktualisierung,</li> <li>die Vermittlung des theoretischen Grundlagenwissens,</li> <li>die Vermittlung des praktischen Wissens durch Vorführen und Begleitung der praktischen Übungen der Teilnehmenden.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung und anschließende Meisterprüfung im SHK-Handwerk,</li> <li>einschlägige Berufserfahrung als Ausbildungsmeister oder Werkstattleiter,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in der Installations- und Wärmetechnik,</li> <li>Kenntnisse der Arbeitssicherheit, Arbeitspädagogik und der Lehrlingsunterweisung,</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelle Kompetenz,</li> <li>Authentizität, Flexibilität und Empathie.</li> </ul> <ul> <li>ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld,</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),</li> <li>Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,</li> <li>einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,</li> <li>einen jährlichen Zuschuss für den ÖPNV,</li> <li>eine Verpflegungsvergünstigung mit den Essensgutscheinen der Firma Edenred,</li> <li>Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Fahrradleasing.</li> </ul>

Ausbildungsmeister Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (100%)

Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Leitung der Stabsstelle Politik, Presse und Gremien (m/w/d) (100%) <ul> <li>die Leitung der Stabsstelle mit Budget- und Personalverantwortung für vier Mitarbeitende,</li> <li>die strategische Weiterentwicklung der Kommunikation der Handwerkskammer,</li> <li>die Beratung der Geschäftsführung und des Präsidiums,</li> <li>die Konzeption, Organisation und Durchführung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Medienkommunikation und Medienauswertungen,</li> <li>die Recherche und Aufbereitung von Themen aktueller Handwerks- und Bildungspolitik,</li> <li>das Verfassen von politischen Stellungnahmen,</li> <li>die Mitwirkung bei der Gremienarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Studium mit politik- oder kommunikationswissenschaftlichem Hintergrund,</li> <li>Berufserfahrung als Pressesprecher oder im Journalismus wünschenswert,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in handwerks- und bildungspolitischen Themen und der Gremienarbeit,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse und Sicherheit im Texten in allen üblichen journalistischen Formaten,</li> <li>fortgeschrittene Kenntnisse in Outlook, Word, PowerPoint, Excel und Teams,</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Organisationskompetenz.</li> </ul> <ul> <li>ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld,</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit,</li> <li>Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,</li> <li>einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,</li> <li>einen jährlichen Zuschuss für den ÖPNV,</li> <li>eine Verpflegungsvergünstigung mit den Essensgutscheinen der Firma Edenred,</li> <li>Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Fahrradleasing.</li> </ul>

Leitung der Stabsstelle Politik, Presse und Gremien (m/w/d) (100%)

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in Gewerberecht/ Schornsteinfegerwesen EG 9b TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Werder (Havel), Fachdienst Ordnungsrecht und Personenstandswesen <ul> <li>Fachaufsicht und –beratung der örtlichen Gewerbeämter</li> <li>Bearbeitung und Überwachung von Schornsteinfegerangelegenheiten, Durchsetzung verweigerter Kehrungen, Überprüfungen und Messungen im Verwaltungsvollstreckungsverfahren</li> <li>Aufsicht und Überprüfung der bevollmächtigten Bezirksschornsteinfeger</li> <li>Widerspruchsbearbeitung der örtlichen Ordnungsbehörden im Zuständigkeitsbereich</li> <li>Einleitung von Maßnahmen gegen unerlaubte Handwerksausübung und zur Bekämpfung von Schwarzarbeit, Durchführung von Betriebsprüfungen</li> </ul> <ul> <li>einen erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder eines Bachelorstudiums der Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften (Bachelor of Laws) oder ein einschlägig vergleichbarer Studienabschluss (z.B Bachelorstudium Betriebswirtschaftslehre)</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>gute Kenntnisse des Verwaltungs-, Ordnungswidrigkeits- sowie des Gewerberechts des Landes Brandenburg</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>flexible Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit sowie bis zu 60% Homeoffice)</li> <li>Entgeltgruppe 9b TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen</li> <li>attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung</li> </ul>

Sachbearbeiter:in Gewerberecht/ Schornsteinfegerwesen (m/w/d)

Der Landkreis Landsberg am Lech liegt im oberbayerischen Voralpenland, an der Nahtstelle von Bayern und Schwaben. Die zentrale Lage zwischen den Großstädten München und Augsburg, das gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz und eine landschaftlich intakte Region mit hohem Freizeitwert machen den Landkreis zu einem attraktiven Wohn- und Wirtschaftsstandort. Der Landkreis Landsberg am Lech sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Grafikdesigner/in (m/w/d) in Vollzeit. Als Grafikdesigner/in planen und gestalten Sie Beiträge und Designformate und wirken innerhalb des Social Media Teams aktiv im Haus mit. Dazu gehören insbesondere die inhaltliche, grafische und filmische Gestaltung von Beiträgen. <ul> <li>Kreative Gestaltung und Entwicklung von visuellen Kommunikationskonzepten</li> <li>Entwurf und Umsetzung von Grafiken, Illustrationen und Designs für verschiedene Medienkanäle wie Print, Web und Social Media</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Amtsleitung, Vorgesetzten und internen Teams, um Designanforderungen zu verstehen und zu erfüllen</li> <li>Entwicklung von kreativen Konzepten und Gestaltungsrichtlinien für die öffentliche Verwaltung</li> <li>Konzeption von Designstrategien und - richtlinien, die die Identität und die Werte des Landratsamtes widerspiegeln; jeweils in Abstimmung mit den zuständigen Bereichen</li> <li>Koordination und Abstimmung von Designprojekten in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Projektmanagement einschließlich Planung von Zeitrahmen, Ressourcen und Budgets für Designaufträge</li> <li>Umsetzung und Qualitätssicherung von Designprojekten für die öffentliche Verwaltung </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreicher Abschluss eines Diplom-, Bachelor- oder Masterstudiums im Bereich Grafik- und Kommunikationsdesign oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen in Unternehmen, Agenturen oder in der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Fortbildungen in gängigen Grafikprogrammen (Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Grafik- oder Kommunikationsbereich </li> <li>Einschlägige Erfahrung im Bereich der Grafikanimation</li> <li>Erste Erfahrungen im Bereich der KI</li> <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen in anderen Darstellungsprogrammen für grafische Darstellung von wirtschaftlichen Sachverhalten und Themen sind wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und vielschichtige Tätigkeit mit einer Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9c TVöD </li> <li>Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (inkl. Möglichkeit zum Freizeitausgleich) </li> <li>Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Gesundheits- und Fitnesskursen sowie externe Zusammenarbeit mit EGYM Wellpass</li> <li>Zuschuss zum Jobticket</li> <li>Übertarifliche Leistungsprämie, eine Jahressonderzahlung und Mitarbeiterrabatte</li> <li>Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Betriebsrente und Arbeitsplatzsicherheit</li> <li>Kostenlose Parkplätze direkt am Beschäftigungsort</li> <li>umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Stelle ist teilbar</li> </ul>

3.262 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs