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Aktuell wird eine/ein Volljuristin/Volljurist (m/w/d) konkret für den Dienstposten der Sachgebietsleitung F – Ahndung - beim Hauptzollamt Singen gesucht, wobei im weiteren Verlauf der Tätigkeit in der Zollverwaltung andere fachliche und örtliche Einsatzmöglichkeiten bestehen. Der Zoll ist mit rund 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine stetig wachsende und sehr vielseitige Verwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen. Als moderne Steuer- und Wirtschaftsverwaltung generieren wir etwa die Hälfte der dem Bund zufließenden Steuern, bekämpfen aber auch im Rahmen der Strafverfolgung z.B. die organisierte Kriminalität oder agieren international etwa mit anderen Zollverwaltungen weltweit. Diese Vielfalt unterscheidet den Zoll von anderen Verwaltungen und ermöglicht Ihnen die unterschiedlichsten Karriereperspektiven, je nach Ihren Interessenschwerpunkten und Ihrer individuellen Lebenssituation. Zur Zollverwaltung gehören die Generalzolldirektion als Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Bonn und weiteren Dienstsitzen u. a. in Hamburg, Potsdam, Köln, Neustadt/Weinstraße, Nürnberg, Dresden und Münster sowie 41 Hauptzollämter und 8 Zollfahndungsämter, die insbesondere die operativen Aufgaben der Zollverwaltung wahrnehmen. Bereits zu Beginn Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie als Führungskraft eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausgehobene Position. Ihre Aufgaben als Referentin/ Referent, Sachgebietsleiterin/ Sachgebietsleiter „Ahndung“ umfassen dabei insbesondere: <ul> <li>Planung und Organisation der Arbeitsabläufe und des Personaleinsatzes</li> <li>Sicherstellung eines einheitlichen Ahndungsstandards</li> <li>Vertretung der Verwaltungsbehörde in gerichtlichen Bußgeldverfahren</li> <li>Förderung einer intensiven Zusammenarbeit mit den Zusammenarbeitsbehörden</li> </ul> Sie sind Volljuristin/Volljurist mit mindestens befriedigenden Ergebnissen in beiden juristischen Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) und verfügen über die Bereitschaft, sich die entsprechenden fachlichen Kenntnisse anzueignen. Einschlägige fachliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt. Von anderen Verwaltungen ist – im Einvernehmen mit der abgebenden Dienststelle - eine Übernahme bis Besoldungsgruppe A 14 möglich. Darüber hinaus passen Sie zu uns, wenn Sie <ul> <li>neben Ihren fachlichen Aufgaben von Anfang an Führungsverantwortung übernehmen wollen,</li> <li>sich selbst und andere motivieren können,</li> <li>gerne eigenverantwortlich Entscheidungen treffen und Ihr Arbeitsumfeld organisieren,</li> <li>kommunikativ und teamfähig sind,</li> <li>im Besitz der Deutschen Staatsangehörigkeit gem. Art. 116 GG oder im Besitz der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaats der Europäischen Union beziehungsweise von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz sind</li> <li>Sie jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintreten.</li> </ul> Die Zollverwaltung ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde erfolgreich zum audit berufundfamilie zertifiziert. Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle. Auch Führungsaufgaben können bei uns in Teilzeit wahrgenommen werden. Zudem besteht die Möglichkeit der Dienstverrichtung im mobilen Arbeiten. Wir streben eine Gleichstellung von Frauen und Männern an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen sind beim Zoll willkommen und werden bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe der geltenden Rahmeninklusionsvereinbarung bevorzugt berücksichtigt. Nachteilsausgleiche können bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Anzeige der Schwerbehinderung gewährt werden. <ul> <li>eine Führungsposition, in der es auf Eigenverantwortung und Teamgeist ankommt,</li> <li>unterschiedlichste und anspruchsvolle Aufgaben, die Engagement und Entscheidungsfreude erfordern,</li> <li>einen sicheren, abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit guten Karrieremöglichkeiten</li> <li>finanzielle Sicherheit mit einem Beamtenverhältnis zum Bund auf einem nach Besoldungsgruppe A 13h bewerteten Dienstposten,</li> <li>Einsatzmöglichkeiten sowohl bei der Generalzolldirektion und den Ortsbehörden der Zollverwaltung (Hauptzollämter und Zollfahndungsämter) als auch internationale Verwendungen oder ein Einsatz im Bundesministerium der Finanzen,</li> <li>individuelle Einarbeitung durch Vorgesetzte und Mitglieder Ihres Teams,</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschl. Führungskräftefortbildung,</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Pflege/Familie.</li> </ul>

Volljuristin/ Volljurist (m/w/d) als Sachgebietsleiterin/ Sachgebietsleiter F -Ahndung- beim Hauptzollamt Singen

Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Kommen Sie in unser Team mit über 400 Beschäftigten in den unter­schiedlichsten Einsatzgebieten und gestalten Sie mit. Für die Abteilung Kultur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Sachbearbeitung (m/w/d) Stadtmarketing, Kultur- und Veranstaltungsmanagement Kennziffer St_39 <ul> <li>Entwicklung von Ideen und Impulsen zur Aufwertung und Pflege des Stadtimages sowie Umsetzung von Maßnahmen des Standortmarketings</li> <li>Zielgruppenspezifische Standortentwicklung in Zusammenarbeit mit lokalen Unternehmen, Vereinen und Interessengruppen</li> <li>Tourismusförderung u. a. in Zusammenarbeit mit der lokalen Tourismusgesellschaft ZweiTälerLand</li> <li>Projektleitung für städtische Veranstaltungen</li> <li>Beratungs- und Koordinierungsstelle für Veranstaltungen im Stadtgebiet</li> <li>Übernahme der Funktion eines Kulturbüros</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Marketing, Kulturmanagement, Veranstaltungsmanagement oder in einem verwandten Bereich</li> <li>Erfahrung im Marketing, Eventmanagement oder in einer ähnlichen Rolle</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stadt-/Citymarketing wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in und Verständnis von kommunalpolitischen Zusammenhängen</li> <li>Organisationstalent mit hoher Dienstleistungsorientierung und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen</li> <li>Selbständige, teamorientierte und engagierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine faire Vergütung bis nach Entgeltgruppe EG 10 TVöD sowie weitere tarifliche Vorteile</li> <li>Unbefristete Beschäftigung bis in Vollzeit möglich und grundsätzlich teilbar</li> <li>Umfassende, fachliche Einarbeitung in die Aufgabenstellungen sowie zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung</li> <li>Zuschuss zum JobTicket und Fahrradkauf</li> </ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) Stadtmarketing, Kultur- und Veranstaltungsmanagement

Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Kommen Sie in unser Team mit über 400 Beschäftigten in den unter­schiedlichsten Einsatzgebieten und gestalten Sie mit. Für die Abteilung zentrale Dienste suchen wir als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Sachbearbeitung (m/w/d) Zentrale Vergabe und Wissensmanagement Kennziffer St_38 <ul> <li>Zentralen Vergabestelle, eigenständige Beratung zum Vergabeprozess und Durchführung von Vergaben aller Art in Absprache mit den Kollegen der Fachabteilung</li> <li>Aufbau und Weiterentwicklung des Wissensmanagements, Unterstützung der Fachämter bei der Digitalisierung der Aktenführung</li> <li>Versicherungsmanagement</li> <li>Kaufmännisches Fuhrparkmanagement der Stadt Waldkirch</li> <li>Datenschutzkoordination</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management, Bachelor of Arts Digitales Verwaltungsmanagement, die Befähigung zum kommunalen, gehobenen Verwaltungsdienst, Bachelor of Laws (Angewandtes Wirtschaftsrecht), Bachelor of Science (Software &amp; KI oder Wirtschaftsinformatik) oder ein ähnliches, förderliches Studium inkl. entsprechender Erfahrungen in einer Verwaltung</li> <li>Führerscheinklasse B bzw. gleichwertig notwendig sowie A und C1 wünschenswert</li> <li>Mindestens Verwaltungs- oder Berufserfahrung im Vergabebereich und/oder Kenntnisse im Versicherungswesen</li> <li>Freude am Umgang mit neuen Software-, EDV-Produkten und KI</li> <li>Erfahrungen mit Wissensmanagement und Archivwesen</li> <li>Gutes analytisches Verständnis von Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Faire Besoldung bis nach A11 g.D. LBesO bzw. Vergütung bis nach Entgeltgruppe 10 TVöD sowie weitere tarifliche Vorteile</li> <li>Unbefristete Beschäftigung bis in Vollzeit möglich</li> <li>Umfassende, fachliche Einarbeitung in die Aufgabenstellungen sowie zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Motiviertes, engagiertes Team und die Möglichkeit, als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) in Führungsaufgaben hineinzuschnuppern</li> <li>Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung</li> <li>Zuschuss zum JobTicket und Fahrradkauf</li> </ul>

Sachbearbeitung als stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d)  Zentrale Vergabe und Wissensmanagement

Stadt im Quadrat. Und ich mittendrin. Große Kreisstadt. Mit kleinen Ecken und Kanten. Direkt an der Donau. Nicht weit von Bodensee, Schwarzwald und der Schwäbischen Alb. Lebensort für mehr als 38.000 Menschen. Wirt­schafts­starkes Welt­zentrum der Medizintechnik und moderne Hochschul­stadt. Eine Stadt mit weit­reichenden Möglich­keiten. Auch für die rund 900 Mitarbeitenden unserer Stadt­verwaltung. Das ist Tuttlingen. Was uns noch fehlt, sind Sie! Sachbearbeitung* Integration für den Fachbereich Familie, Integration und Soziales <ul> <li> allgemeine Querschnitts- und Sekretariats­aufgaben, wie bspw. <ul> <li>Zuarbeit für die Abteilungsleitung </li> <li>Bearbeitung des Postein- und Ausgangs der Abteilung </li> <li>Erstellung und Pflege von Vorlagen im jeweiligen Fachverfahren </li> <li>Bearbeitung von Anfragen </li> <li>Mitglieds­verwaltung des Forums für interkulturellen Austausch und Integration </li> <li>Pflege von Adresslisten sowie der Homepage </li> </ul> </li> <li>Haushalts- und Finanzwesen, also <ul> <li>Buchung von Rechnungen </li> <li>Erstellung der Budget­berichte </li> <li>Bearbeitung der Zuschuss­mittel </li> <li>Vorbereitung von sowie Teilnahme an Sitzungen und Arbeitskreisen </li> </ul> </li> <li>Organisation von Veranstaltungen und Aufbau von Kooperationen mit anderen Trägern</li> </ul> <ul> <li>engagierter, freundlicher Bewerber* mit abge­schlossener Ausbildung zum Verwaltungs­fachangestellten* oder vergleichbarer Qualifikation </li> <li>Teamfähigkeit, kommu­nikative Fähigkeiten sowie Eigeninitiative </li> </ul> <ul> <li>einen sicheren, modernen Arbeits­platz mit unbe­fristetem Vertrag in Teilzeit (50%) </li> <li>eine leistungs­gerechte Bezahlung nach EG 6 des TVöD, inklusive Zusatzrente (ZVK), Jahres­sonderzahlungen und Leistungs­prämie </li> <li> individuelle Arbeitszeit­modelle, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li> vielseitige Fort- und Weiter­bildungen sowie interessante Entwicklungs­perspektiven </li> <li>Angebote in Kooperation mit Hansefit </li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrradleasings</li> <li> Kostenübernahme für die Ferien­betreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten </li> </ul>

Sachbearbeitung* Integration für den Fachbereich Familie, Integration und Soziales in Teilzeit

Stadt im Quadrat. Und ich mittendrin. Große Kreisstadt. Mit kleinen Ecken und Kanten. Direkt an der Donau. Nicht weit von Bodensee, Schwarzwald und der Schwäbischen Alb. Lebensort für mehr als 38.000 Menschen. Wirt­schafts­starkes Welt­zentrum der Medizintechnik und moderne Hochschul­stadt. Eine Stadt mit weit­reichenden Möglich­keiten. Auch für die rund 900 Mitarbeitenden unserer Stadt­verwaltung. Das ist Tuttlingen. Was uns noch fehlt, sind Sie! Beschäftigter* im kommunalen feuerwehrtechnischen Dienst für den Fachbereich Bürgerdienste und Bevölkerungsschutz <ul> <li> Einsatzdienst in der Funktion eines Truppmanns* oder Truppführers* </li> <li>Wartung, Unterhaltung und Betrieb der Feuerwehr­fahrzeuge und Geräte </li> <li>Mitarbeit in der zentralen Atemschutz-, Schlauchpflege-, Funk- und Elektro­werkstatt </li> <li>allgemeine Verwaltungs­tätigkeiten im Bereich Feuerwehr und Bevölkerungs­schutz </li> </ul> <ul> <li>engagierter, freundlicher Bewerber* mit abge­schlossener Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise im Elektro- oder Kfz-Handwerk </li> <li>Laufbahn­lehrgang für den mittleren feuerwehr­technischen Dienst oder die Weiterbildungs­bereitschaft hierzu </li> <li>Ausbildungen gemäß der Feuerwehrdienst­vorschrift 2 – Freiwillige Feuerwehr sowie die Weiterbildung zum Gerätewart* und Atemschutz­gerätewart* oder die Weiterbildungs­bereitschaft hierzu </li> <li>ein hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein sowie Flexibilität </li> <li>ein sicheres Auftreten und Durchsetzungs­vermögen mit der notwendigen Sensibilität im Umgang mit Ehrenamtlichen </li> <li>Erfahrung im Einsatz­dienst einer freiwilligen Feuerwehr oder einer Berufs­feuerwehr sowie eine gültige G26 III-Bescheinigung (uneingeschränkte Feuerwehr- und Atemschutz­tauglichkeit) </li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse CE oder die Bereitschaft hierzu </li> </ul> <ul> <li>einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in Vollzeit </li> <li>eine leistungs­gerechte Bezahlung nach TVöD, inklusive Zusatz­rente (ZVK), Jahres­sonderzahlungen und Leistungs­prämie </li> <li>vielseitige Fort- und Weiter­bildungen sowie interessante Entwicklungs­perspektiven </li> <li>Angebote in Koope­ration mit Hansefit</li> <li> Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrrad­leasings </li> <li>Kosten­übernahme für die Ferien­betreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten </li> </ul>

Beschäftigter* im kommunalen feuerwehrtechnischen Dienst für den Fachbereich Bürgerdienste und Bevölkerungsschutz

Das Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis ist einer der größten Arbeit­geber im Landkreis. Das breit gefä­cherte Aufgaben­spektrum reicht von der klassischen Verwaltung über die Sozial­hilfe, die Kraftfahrzeug­zulassung und die Abfall­wirtschaft bis hin zum Straßenbau. Das Landratsamt ist vielfältig und die Tätigkeit ist mehr als nur Arbeits­alltag. Mitarbeiter (m/w/d) im Straßen­unterhaltungs­dienst beim Straßenbauamt Schwarzwald-Baar-Kreis Zwei Stellen sind zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet in der Straßenmeisterei Hüfingen zu besetzen. <ul> <li>Bau-, Erhaltungs- und Instandhaltungs­maßnahmen an Straßen und Bauwerken </li> <li>Sicherung von Arbeits­stellen </li> <li>Unterhaltung und Wartung der Entwässerungs­einrichtungen </li> <li>Grün- und Gehölzpflege </li> <li>Reinigungs­arbeiten </li> <li> Räum- und Streuar­beiten im Winterdienst </li> </ul> <ul> <li>eine abge­schlossene Ausbildung als Straßenwärter (m/w/d) oder eine abge­schlossene land­schafts­gärtnerische, landwirt­schaftliche, technische oder bauhand­werkliche Ausbildung bzw. eine ähnliche Ausbildung mit Berührungs­punkten in den oben­genannten Aufgaben­gebieten </li> <li>Sie sind körperlich belastbar und verfügen über hand­werkliches Geschick </li> <li>Sie besitzen den Führer­schein der Klasse B </li> <li>Sie besitzen den Lkw-Führer­schein der Klassen C/CE bzw. sind bereit, die von uns finanzierte Lkw-Fahrerlaubnis C/CE zu erlangen (bis zur Vorlage des Führer­scheins der Klasse C/CE ist das Arbeits­verhältnis befristet) </li> <li>Sie besitzen die Fähig­keit und Bereitschaft zur Teamarbeit, Rufbereit­schaft sowie zur Schicht­arbeit </li> <li>Sie verfügen über eine hohe Einsatz­bereitschaft und gesund­heitliche Eignung</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungs­reiches und intere­ssantes Tätigkeits­feld</li> <li>einen modernen Arbeits­platz mit attraktiven Arbeits­bedingungen und ein engagiertes Team</li> <li>außer­halb der Winterdienst­periode ist eine gewisse Flexibilität der Arbeits­planung in Absprache mit der Leitung der Straßen­meisterei möglich</li> <li>Vergütung nach persönlicher Voraussetzung bis Entgeltgruppe 6 TVöD </li> <li>tarifliche Zulagen für Rufbereit­schaft, Überstunden, Erschwernis etc.</li> <li>den von uns finanzierten Erwerb der Führerschein­klasse C/CE (bis zum Besitz des Führerscheins erfolgt eine Ein­gruppierung in einem befristeten Arbeits­verhältnis) </li> <li>ein etabliertes betriebliches Gesundheits­management, u.a. Firmen­fitness mit Hansefit </li> <li>ein Arbeitgeber­zuschuss von 25,00 € für das „Move-Deutschland-Ticket Job“ </li> <li>JobRad (Fahrrad­leasing)</li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) im Straßenunterhaltungsdienst beim Straßenbauamt Schwarzwald-Baar-Kreis

Die Stadt Bad Dürrheim (rund 13.800 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Zuge einer Nachfolgeregelung eine/n engagierte/n Sachbearbeitung Bauleitplanung (m/w/d) Bauleitplanverfahren <ul> <li>Beratung und Verfahrensbegleitung bei der Aufstellung, Änderung oder Aufhebung kommunaler Bauleitpläne unter Beachtung der Form- und Bekanntmachungsvorschriften</li> <li>Begleitung der beauftragten Planungsbüros und Überprüfung der planerischen Leistungen</li> <li>Erstellung von Sitzungsvorlagen, Präsentation und Erläuterung der Planungen in den Gremien </li> <li>Formulierung von städtebaulichen Verträgen sowie Erstellung von Vertragsmustern</li> <li>Erteilung von Auskünften und persönliche sowie fernmündliche Beratung von Bauinteressierten, Gutachtern und Architekten zu Darstellungen und Festsetzungen sowie zu örtlichen Bauvorschriften kommunaler Bauleitpläne</li> </ul> Sicherung der Bauleitplanung und weitere Aufgabengebiete <ul> <li>Prüfung und ggfs. Ausübung des gemeindlichen Vorkaufsrechts nach den Vorschriften des BauGB</li> <li>Erstellung von Satzungsentwürfen nach § 25 BauGB</li> <li>Erlass von Veränderungssperren und Zurückstellung von Baugesuchen nach den §§ 14 ff. BauGB</li> <li>Verfahrensbegleitung der Lärmaktionsplanung</li> <li>Verwaltungstechnische Begleitung der Geschäftsstelle des Gutachterausschusses</li> </ul> Sie verfügen über einen Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH) (w/m/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management bzw. sind Verwaltungsfachangestellte/r mit Angestellten Prüfung II oder haben alternativ ein Studium mit Schwerpunkt im Bereich der Städteplanung abgeschlossen. <ul> <li>Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, Teilzeit nach Absprache möglich. Besoldung bis A11 LBesG BW bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bzw. Vergütung nach TVöD bis EG 9c (je nach persönlichen Voraussetzungen und unter Vorbehalt einer abschließenden Bewertung der Stelle)</li> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet, das große berufliche Gestaltungsmöglichkeiten beinhaltet</li> <li>Breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes sowie betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Hansefit und 3 Welten Jobcard</li> <li>Parkplätze direkt vor dem Haus</li> </ul>

Sachbearbeitung Bauleitplanung (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objektmanagementteam im Bereich Dienstliegenschaften am Arbeitsort Sigmaringen ab sofort eine/einen: <h1>Elektrotechnikermeisterin / Elektrotechnikermeister (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 9a TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9 BBesG, Kennung: FRFM149902, Stellen‑ID: 1176341) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>nachgeordnete verantwortliche Elektrofachkraft (Unterstützung beim Aufbau und der Aufrechterhaltung einer rechtssicheren Organisation u. a. gleichzeitig auch Anlagenbetreiber [Elektrotechnik])</li> <li>Einsatzplanung und -leitung der Handwerker/‑innen, Elektrofachkräfte und elektrisch unterwiesenen Personen (fachliche Personalverantwortung)</li> <li>Betriebsführung und Überwachung sämtlicher betriebstechnischer Anlagen <ul> <li>Bedienung, Instandhaltung und Wartung der betriebstechnischen Einrichtungen nach den gesetzlichen, vertraglichen und technischen Erfordernissen</li> <li>Entgegennahme von Schadensmeldungen</li> <li>Veranlassung und Koordination der Maßnahmen zur Mängelbeseitigung, insbesondere Erteilung der Aufträge einschließlich Angebotseinholung und Vergabe von Leistungen, Überwachung der Ausführung und Abnahme der Arbeiten</li> <li>Erledigung von Kleinreparaturen an technischen Anlagen und Einrichtungen</li> <li>Eingriff bei Störungen und sonstigen Vorfällen – bei Bedarf auch außerhalb der regulären Arbeitszeit –</li> </ul> </li> <li>Überwachung der Prüftermine sowie Teilnahme an Prüfungen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und ‑beschreibungen zur Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen</li> <li>Fremdfirmenmanagement</li> <li>Verwaltung und Überwachung der Einhaltung einschlägiger Rechtsvorschriften hinsichtlich Sicherheits‑​/Unfallverhütungsvorschriften und Betriebsanleitungen</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgelegte Meister/​‑innenprüfung oder staatlich geprüfte/r Techniker/‑in (mit möglichst gutem Ergebnis) im Berufsfeld der Elektrotechnik, z. B. als Elektrotechnikmeister/‑in mit den Schwerpunkten Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Kenntnisse auf den Gebieten der Gebäudeleittechnik und im Bereich Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik (MSR‑Technik)</li> <li>Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung wünschenswert</li> <li>fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Einsatzfreude, körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>gutes Organisationsgeschick</li> <li>gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative</li> <li>unternehmerische Herangehensweise, hohes Kostenbewusstsein und das Erkennen von Einsparmöglichkeiten</li> <li>Verhandlungsstärke sowie ein selbstbewusstes und sicheres Auftreten</li> <li>ausgeprägte soziale Kompetenz mit der Fähigkeit zur Lösung zwischenmenschlicher Konflikte, sehr gute Teamfähigkeit und Gesprächsbereitschaft</li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul>

Elektrotechnikermeisterin / Elektrotechnikermeister (w/m/d)

Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Sie haben Lust, neue Erfahrungen in der Natur zu sammeln, mit all ihren Jahreszeiten, fröhlichen und aufgeschlossenen Kindern sowie einem vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabengebiet? Dann gestalten Sie mit, denn für unseren Naturkindergarten Stadtrain suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, wetterunempfindliche und naturbegeisterte Kindergartenleitung (m/w/d) Kennziffer St_41 <ul> <li>Entwicklungsbegleitung, ganzheitliche altersgemäße Förderung und Wertschätzung der Kinder</li> <li>Übernahme der Leitung der zweigruppigen, bald dreigruppigen Einrichtung mit verlängerten Öffnungszeiten</li> <li>Stetige Weiterentwicklung, Mitgestaltung und Umsetzung der konzeptionellen Rahmenbedingungen sowie der Qualitätsentwicklung unter Berücksichtigung der Wald- und Naturpädagogik</li> <li>Gestaltung der konstruktiven Zusammenarbeit mit den Eltern, aber auch Mitarbeitenden, dem Leitungsteam und dem Träger</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 KitaG </li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung</li> <li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen</li> <li>Weiterbildung in der Natur- und Waldpädagogik von Vorteil, sowie Freude im Umgang damit</li> <li>Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Planung und Organisation</li> <li>Sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen MS-Office-Produkten</li> </ul> <ul> <li>Eine faire Vergütung nach S13 TVöD und weitere tarifliche Vorteile</li> <li>Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit</li> <li>Zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Team</li> <li>Ein vielseitiges Arbeitsumfeld überwiegend im Freien</li> <li>Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung</li> <li>Einen Zuschuss zum Jobticket und Fahrradkauf</li> </ul>

Kindergartenleitung (m/w/d)

Die Hospital Pflege gGmbH Rottenburg am Neckar ist Betreiber von fünf vollstationären Pflegeeinrichtungen, zwei Tagespflegeeinrichtungen und Betreuten Wohnungen. Zudem Träger des ambulanten Pflegedienstes Hospital Mobil und Dienstleister einer selbstorganisierten Pflegewohngemeinschaft. Ebenso beliefern wir verschiedene gemeinnützige Einrichtungen im Stadtgebiet mit Mittagessen. In den Einrichtungen der Hospital Pflege gGmbH werden hilfsbedürftige Menschen aller Pflegegrade bedarfsgerecht versorgt. Das vorhandene Netzwerk ermöglicht eine ganzheitliche, gemeinwesenorientierte Versorgung für die Region Rottenburg. Für unsere Geschäftsstelle in Rottenburg am Neckar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Personalsachbearbeiter/-in in Teilzeit. <ul> <li>Bearbeitung von Personalangelegenheiten vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung</li> <li>Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesen</li> <li>Personalakten anlegen und pflegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrungen in der Personalverwaltung und der Gehaltsabrechnung sind von Vorteil</li> <li>Vorzugsweise erste Erfahrungen mit DATEV</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Ein motiviertes Team und kollegiale Zusammenarbeit </li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li> <li>Jobrad</li> </ul>

52 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Rottweil, Deutschland