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Die Landesanstalt für Medien NRW ist eine öffentliche Einrichtung, staatsfern und wirtschaftlich unabhängig organisiert. Ihre Aufgaben sind es, Freiheit in den Medien zu schützen, Meinungsfreiheit zu ermöglichen, Vielfalt zu fördern und Recht zu sichern. Du fühlst Dich mit uns der Meinungsfreiheit verpflichtet? Dann bewirb Dich jetzt! <ul> <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung medienrechtlicher Verfahren zur Regulierung von TV, Radio und Streaming – mit besonderem Fokus auf die Sicherung von Medienvielfalt und den Schutz von Jugendlichen.</li> <li>Lösungsorientierte Beratung in medienrechtlichen Angelegenheiten im direkten Austausch mit Rundfunkveranstaltern, Medienschaffenden sowie Bürgerinnen und Bürgern.</li> <li>Mitwirkung an bundesländer- und institutionenübergreifenden Projekten sowie an interdisziplinären Arbeitsgruppen zur Gestaltung und Weiterentwicklung einer effizienten, modernen und vielfaltssichernden Medienregulierung.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über fundierte juristische Kenntnisse (2. juristisches Staatsexamen). Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.</li> <li>Du möchtest aktiv zur Sicherung von Meinungs- und Angebotsvielfalt in einer dynamisch wachsenden Medienlandschaft beitragen und setzt Dein juristisches Gespür dabei lösungsorientiert ein.</li> <li>Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben: Im Föderalismus ist die Zusammenarbeit der Länder unerlässlich. Du vernetzt Dich nicht nur intern, sondern auch eng mit den Kolleginnen und Kollegen der 13 anderen Medienanstalten. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch teamorientiertes Denken, Begeisterung für den Austausch und Freude an der Vernetzung aus.</li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind für Dich selbstverständlich.</li> <li>Dein Auftreten ist souverän und kommunikativ, und Du kannst Dich problemlos auf unterschiedliche Zielgruppen einstellen und diese adressieren.</li> </ul> <ul> <li>Bei uns hast Du einen krisenfesten Job in einem gesellschaftlich relevanten Themenfeld. Dein Aufgabenspektrum ist vielfältig und anspruchsvoll, Du kannst es mit uns gestalten.</li> <li>Wir zahlen Dir eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag mit betrieblicher Altersversorgung und bieten Dir eine neueste Arbeitsausstattung.</li> <li>Deine Arbeitszeit kannst Du außerhalb unserer Kernarbeitszeit flexibel gestalten, wir ermöglichen Teilzeitmodelle und Mobile Office-Möglichkeiten.</li> <li>Unser Büro im Düsseldorfer Medienhafen überzeugt durch seinen attraktiven Standort.</li> <li>Wir sind ein Team – unsere Hierarchien sind flach, auf gute Zusammenarbeit legen wir großen Wert. Daher bekommst Du bei uns ein umfangreiches Onboarding-Programm, wir veranstalten zahlreiche interne Events zum Teambuilding, haben ein Intranet, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsprogramme.</li> </ul>

Juristischer Referent (m/w/d)

Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht zum 01.08.2025 mehrere Auszubildende (m/w/d) zur /zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) - Fachrichtung Bundesverwaltung (VfA) Der Dienstort ist Bonn. Referenzcode der Ausschreibung 20242066_9339 Ausbildungsinhalt: In der 3-jährigen dualen Berufsausbildung im EBA werden Sie für die spätere Tätigkeit der mittleren Funktionsebene in fast allen Aufgabenbereichen der Verwaltung ausgebildet. Während der Ausbildung lernen Sie verschiedene Tätigkeitsbereiche kennen, z. B.: <ul> <li>im Personalmanagement, in dem Sie Personalakten führen, Bezüge und Gehälter berechnen oder bei der Personalgewinnung, -einsatz und -entwicklung mitwirken,</li> <li>im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen, in dem Sie bei der Erstellung und Ausführung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen beteiligt sind und Zahlungsvorgänge bearbeiten,</li> <li>bei der Materialbeschaffung oder bei der Ermittlung von Sachverhalten und Erarbeitung von Verwaltungsentscheidungen, in der Sie Rechtsvorschriften anwenden müssen.</li> </ul> Die praxisbezogene Berufsausbildung im EBA wird durch mehrere Lernphasen im Ausbildungszentrum des Bundesverwaltungsamtes (dienstbegleitende Unterweisung) und Blockphasen in der Berufsschule (Ludwig-Erhard-Berufskolleg) unterstützt. Des Weiteren werden behördenübergreifende Seminare und die Abschlussprüfung im Berufsbildungszentrum der Wasser- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes in Koblenz durchgeführt. Die Ausbildung mit Doppelqualifikation – zwei Abschlüsse! Sie haben bei Interesse und entsprechenden Schulnoten die Möglichkeit, während der dreijährigen Ausbildung zusätzlich die allgemeine Fachhochschulreife zu erwerben. Der Besitz der allgemeinen Fachhochschulreife berechtigt Sie anschließend zu einem Studium an allen Fachhochschulen der Bundesrepublik Deutschland. Auch in der blockunterrichtsfreien Zeit nehmen Sie zur Erlangung der Doppelqualifizierung an einem Tag der Woche an einer Unterrichtsveranstaltung in der Berufsschule teil. Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li> Fachoberschulreife (mittlere Reife) oder Fachhochschulreife bis ein Monat vor Ausbildungsbeginn </li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Aktueller Notendurchschnitt von mindestens 3,0</li> <li>Mindestens befriedigende Zeugnisnoten in Deutsch, Mathematik und Englisch</li> <li>Rasche Auffassungsgabe und hohes Maß an Eigeninitiative</li> <li>Interesse an Arbeitsabläufen einer Verwaltung</li> <li>Sorgfalt und Genauigkeit</li> <li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Teamgeist</li> <li>IT-Kenntnisse (Microsoft-Office)</li> </ul> Ausbildungsbeginn, Ausbildungsdauer und Vergütung: Beginn ist voraussichtlich der 01.08.2025. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre und kann bei sehr gutem Leistungsstand auf 2,5 Jahre verkürzt werden. Beim gleichzeitigen Erwerb der allgemeinen Fachhochschulreife ist eine Verkürzung nicht möglich. Das monatliche Ausbildungsentgelt beträgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) – Besonderer Teil (Berufsbildungsgesetz) – zur Zeit: 1. Ausbildungsjahr: 1218,26 € 2. Ausbildungsjahr: 1268,20 € 3. Ausbildungsjahr: 1314,02 € Zusätzliche Leistungen: Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 EUR, jährlicher Lernmittelzuschuss über 50,00 € und eine Abschlussprämie in Höhe von 400,00 EUR bei Beendigung des Ausbildungsverhältnisses aufgrund des Bestehens der Abschlussprüfung beim ersten Versuch. Weiterhin bieten wir Ihnen: <ul> <li>einen Ausbildungsplatz in der modernen Verwaltung</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten</li> <li>umfangreiche IT-Ausstattung für die praktische Ausbildung in der Behörde (Laptop) und zusätzliche IT-Lernmittel (Tablet / iPad) für die theoretische Ausbildung in der Berufsschule und im Bundesverwaltungsamt</li> <li>Möglichkeit der befristeten Anschlussverwendung bis zu 2 Jahren nach erfolgreichem Abschluss (ergebnisabhängig)</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Nach § 7a des Berufsbildungsgesetzes (BBIG) kann die Berufsausbildung in Teilzeit durchgeführt werden Die Ausbildungsdauer verlängert sich entsprechend des Teilzeitanteils. Eine Ausbildung in Teilzeit beschränkt sich jedoch auf die praktische Ausbildung in der Ausbildungsbehörde. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Auszubildende (m/w/d) zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) - Fachrichtung Bundesverwaltung (VfA)

Die Heilsarmee ist eine internationale Bewegung und Teil der universalen christlichen Kirche. Ihre Botschaft gründet sich auf die Bibel. Ihr Dienst ist motiviert von der Liebe zu Gott. Ihr Auftrag ist, das Evangelium von Jesus Christus zu predigen und menschlicher Not ohne Ansehen der Person zu begegnen. In Deutschland ist die Heilsarmee als Religionsgemeinschaft und „Körperschaft des öffentlichen Rechts" anerkannt. Zur Unterstützung unserer zentralen Verwaltung in Köln, dem Territorialen Hauptquartier für Deutschland, Litauen und Polen, suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Mitarbeitenden als IT-Systembetreuer / Administrator (m/w/d) <ul> <li> IT-Nutzersupport 1. &amp; 2. Level via Fernwartung und vor Ort</li> <li>Administration Microsoft Server, Netzwerk- und Firewall Technik</li> <li>Pflege, Wartung, Weiterentwicklung, Überwachung und Sicherung von IT-Systemen</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li> <li>Beschaffung von Hard- und Software</li> <li>Ausbildertätigkeit im IT-Bereich</li> <li>Seltene Dienstreisetätigkeiten innerhalb des Heilsarmee Territoriums</li> <li>Dokumentation</li> </ul> Ihre Qualifikation <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum IT-Administrator, Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Kaufmann oder vergleichbar</li> <li>Erfahrungen mit der Administration von Microsoft Office 365</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort- und Schrift</li> <li>IHK-Ausbilderbefähigung für Fachinformatiker oder Bereits chaft diese zeitnah zu erwerbe</li> </ul> Ihre Persönlichkeit <ul> <li>Identifikation mit christlichen Werten und dem Auftrag der Heilsarmee</li> <li>Technisches Grundinteresse</li> <li>Teamfähig, verantwortungsvoll, selbstständig, flexibel, zuverlässig, loyal, geduldig, etc.</li> <li>Nerdig genug, um sich in einer IT-Abteilung wohlzufühlen</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einer dynamischen Freikirche</li> <li>Die Zusammenarbeit mit einem engagierten IT-Team</li> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens im Hybridmodell</li> <li>Eine geeignete Stelle für den Berufseinstieg mit praxisnaher Einarbeitung</li> <li>Ein faires jährliches Bruttogehalt in Höhe von 45.600 Euro und ein arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket</li> <li>Eine vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der KZVK Rheinland-Westfalen</li> <li>Die Sicherheit eines christlichen Werkes, welches seit 1886 in Deutschland tätig ist</li> </ul>

IT-Systembetreuer / Administrator (m/w/d)

Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen. Jede Immobilie stellt unterschiedliche Anforderungen. Wir als Profis übernehmen die Verantwortung von der kleinsten Reparatur über die Gesamtinstandhaltung bis hin zu Großprojekten. Unser Ziel ist ein verlässliches Objektmanagement anzubieten, das einen sicheren Betrieb gewährleistet und zu einem dauerhaften Werterhalt führt. Projektleiter (m/w/d) Bauwesen Diakonie Michaelshoven in Köln Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams! Ort: 50999 Köln Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, unbefristet Beginn: 01.09.2024 oder später! <ul> <li>Sie verantworten in der Region Köln vielfältige Projekte (größere Instandhaltungsmaßnahmen, Sanierungen, Neubauten).</li> <li>Sie übernehmen die Bedarfsabstimmung mit den internen Nutzer:innen und die Begleitung der Planungsaufgaben mit externen Planer:innen.</li> <li>Sie vertreten den Bauherrn, führen Qualitäts- und Leistungskontrollen durch und sind verantwortlich für das Projektkostencontrolling.</li> <li>Sie betreuen die Übergabe an die Facility-Services und entwickeln und überwachen Prozesse zur Steuerung des Betriebes.</li> <li>Sie überwachen für den Eigentümer die Instandhaltungsplanung der Facility-Services und entwickeln gemeinsam mit diesen Kolleg:innen sinnvolle und nachhaltige Immobilienstrategien.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben Ihr Studium im Bereich Architektur/Bauingenieurwesen/TGA erfolgreich beendet oder haben eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus einer projektleitenden Funktion mit.</li> <li>Sie verfügen über vertiefte Baurechtskenntnisse nach VOB/B und HOAI und fundierte Kenntnisse in MS-Office.</li> <li>Sie sind teamfähig, lösungsorientiert und bringen eine selbständige Arbeitsweise mit.</li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.</li> <li>Sie sind hochmotiviert, gemeinsam mit einem großartigen Team die Zukunft der Diakonie Michaelshoven zu gestalten. </li> </ul> Bei uns stimmt das Gehalt - und noch mehr <ul> <li>Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung nach unserem Tarif BAT-KF zuzüglich einer Jahressonderzahlung und Kinderzulage.</li> <li>Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge haben Sie mehr Rente im Alter. </li> <li>Unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung bietet Ihnen Extras, die in Ihrer gesetzlichen Krankenversicherung nicht enthalten sind.</li> <li>Wir fördern Ihre Karriere mit berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen Akademie.</li> <li>Holen Sie Ihre neuen Kolleg:innen doch selber mit ins Boot und erhalten Sie für Ihre Empfehlung eine Prämie von bis zu 1500€.</li> </ul> Beruf und Privatleben vereinbaren - das unterstützen wir <ul> <li>Die Diakonie Michaelshoven bietet mögliche Betreuungsplätze für Ihre Kinder in unseren Kindertagestätten.</li> <li>Zusätzlich bieten wir in Rodenkirchen eine Notbetreuung im „Michaelshoven Kids Club“ an.</li> <li>Sie haben die Möglichkeit, über Ihr Jahresarbeitszeitkonto Mehrarbeit aufzubauen, welche Sie flexibel entsprechend Ihrer Wünsche einsetzen können. </li> <li>Mit einem Zeitwertkonto bieten wir Ihnen die Möglichkeit, den Arbeitsausstieg oder ein Sabbatical flexibel zu gestalten.</li> <li>Wir bieten Ihnen eine kostenlose Beratung rund um das Thema Pflege von Verwandten und Angehörigen.</li> <li>Weitere Vorteile für Sie: Fahrradleasing über eurorad, Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD, betriebseigene Mensa auf dem Gelände, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessstudios, Sportvereinen und vieles mehr.</li> </ul> Sicherer Arbeitgeber - vielfältig und menschlich <ul> <li>Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.</li> <li>Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere erfolgreiche Zusammenarbeit feiern wir bei Veranstaltungen und Festen.</li> </ul> Die Diakonie belegt aktuell den ersten Platz in einem Gehaltsvergleich zwischen bundesweit tätigen Wohlfahrtsverbänden.

Projektleiter (m/w/d) Bauwesen Diakonie Michaelshoven in Köln

BDSV sucht Referent Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt und Technik (m/w/d) ab sofort zur Unterstützung eines kleinen, schlagkräftigen Teams mit Sitz in Düsseldorf Stahlrecycling liefert einen unverzichtbaren Rohstoff für die weltweite Stahlproduktion. Um die Klimawende zu bewältigen wird die Kreislaufführung und damit die Bedeutung dieses Rohstoffs in Zukunft stark ansteigen. Die BDSV ist DER Stahlschrottverband in Deutschland und Europa. In herausragender Weise vertreten wir die Interessen von über 700 Mitgliedsunternehmen in einer Zukunftsbranche, die durch den europäischen Green Deal zunehmend in den gesellschaftlichen Fokus rückt. Unsere Kernkompetenzen liegen in der fachlichen Beratung unserer Mitgliedsunternehmen und der Vertretung der Verbandsinteressen in Deutschland und in der Europäischen Union. Dabei sind stoffstromspezifische- und umweltrechtliche Fragestellungen ein wichtiger Schwerpunkt. Darüber hinaus beobachten wir die für unsere Branche relevanten technischen Fortschritte und relevanten Gesetzgebungsverfahren, auf die wir gemeinsam mit unseren Mitgliedern Einfluss nehmen. Der Blick über den Tellerrand sowie der branchenübergreifende Austausch sind für unsere Verbandsarbeit ebenso relevant. Die BDSV sucht ab sofort eine geeignete Person für die Position des Referenten Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt und Technik (m/w/d). Bei der Stelle handelt es sich um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit. <ul> <li>Federführung bei der Durchführung von Fachausschüssen im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement und Umwelt und Technik</li> <li>Federführung bei der Information von Mitgliedern über aktuelle Entwicklungen</li> <li>Ausarbeitung von Stellungnahmen und Verbandspositionen</li> <li>Begleitung von Gesetzgebungsverfahren mit Branchenrelevanz</li> <li>Austausch und Zusammenarbeit mit unseren Partnerverbänden</li> <li>Vertretung der BDSV in Gremien unseres europäischen Dachverbandes EuRIC</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches / ingenieurwissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit Vertiefung im Bereich Umwelt / Abfall</li> <li>Möglichst anwendbare Berufserfahrung</li> <li>Die konzeptionelle Ausarbeitung von Fachthemen liegt Ihnen</li> <li>Die Erarbeitung komplexer Sachverhalte in interdisziplinären Teams macht Ihnen Spaß</li> <li>Sie möchten gerne Dinge bewegen und verfolgen Ihre Aufgaben strukturiert und engagiert</li> <li>Es fällt Ihnen leicht, Sachverhalte zu präsentieren und andere dabei mitzunehmen</li> <li>Eine Affinität zum digitalen Arbeiten sowie sichere Anwenderkenntnisse der Microsoft-Office-Standardprogramme runden Ihr Profil ab</li> <li>Reisebereitschaft sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift bringen Sie mit</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einer Zukunftsbranche</li> <li>Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li> <li>Eine attraktive Vergütungs- und Urlaubsregelung, sowie flexible Arbeitszeiten</li> <li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit guter IT- und Kommunikationsausstattung, auch mit Möglichkeit zum Homeoffice</li> <li>Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung steht bei uns ebenfalls im Fokus</li> <li>Zentrale Lage in der Düsseldorfer Innenstadt (10 min fußläufig vom Hbf)</li> <li>Gute Bahnanbindung und Jobticket für den regionalen Nahverkehr</li> <li>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit</li> </ul>

Referent Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt und Technik (m/w/d)

Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Unsere Kernaufgabe ist die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Die direkt dem Vorstand unterstellte Gruppe „Strategie und Grundsatzfragen“ (V-SG) ist innerhalb der Geschäftsstelle der DFG für die zentrale Koordination strategischer Aufgaben in förderprogrammatischer, wissenschaftspolitischer und vereinsrechtlicher Hinsicht zuständig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als: Assistenz (m/w/d) für die Vorstandsgruppe Bonn | Vollzeit <ul> <li>Planung und organisatorische Vorbereitung von Terminen der Gruppenleitung</li> <li>Protokollierung von Besprechungen</li> <li>allgemeine Korrespondenz in Deutsch und Englisch</li> <li>Recherche, Analyse und Aufbereitung von Informationen zu ausgewählten Themenstellungen im Zusammenhang mit Strategieentwicklung und im Rahmen des Monitorings des Wissenschaftssystems</li> <li>Unterstützung bei Mitgliedschaftsverfahren der DFG</li> <li>gelegentliche Vertretungen der Vorzimmer des Vorstandes</li> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte*r, Fremdsprachenkorrespondent*in oder vergleichbare administrative Ausbildung</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in einem der o.g. Berufe</li> <li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent</li> <li>ausgesprochene Sprach- und Textkompetenz und gutes Ausdruckvermögen</li> <li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeit innerhalb der Rahmenarbeitszeit 6:00 Uhr – 21:00 Uhr, mobile Arbeit (bis zu 3 Tage/Woche), Teilzeitarbeit </li> <li>Persönliche Auszeit: neben Urlaub, Gleittage, Sabbatical, Angebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit</li> <li>Moderner Arbeitsplatz: Höhenverstellbare Tische, moderne Technik, zusätzliche IT-Ausstattung für die mobile Arbeit</li> <li>Gute Erreichbarkeit: direkte Autobahn- und ÖPNV-Anbindung. Vergünstigtes ÖPNV-Ticket bzw. kostenfreie Parkplätze</li> <li>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und wird nach Entgeltgruppe 9a TVöD vergütet. Dementsprechend liegt das Monatsgehalt für diese Tätigkeit je nach Ihrer Berufserfahrung zwischen ca. 3.480,- € und 4.483,- € brutto.</li> <li>Diversität und Chancengleichheit: berufliche Gleichstellung aller Geschlechter, Nationalitäten sowie von Menschen mit Behinderung</li> </ul>

Assistenz (m/w/d) für die Vorstandsgruppe

Das Stadtplanungs- und Bauordnungsamt (Fachbereich 61) der Stadt Dortmund sucht zum 01.08.2025 eine*n Bauingenieur*in/ Architekten*in als Bereichsleiter*in des Geschäftsbereiches Bauaufsicht sowie als stellvertretende*n Fachbereichsleiter*in für das Stadtplanungs- und Bauordnungsamt (m/w/d). Eine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse in den einhergehenden Rechtsfragen, Themen und Prozessen sind unabdingbar. Die Ausschreibung richtet sich an Beamt*innen der Laufbahngruppe 2, Ämtergruppe des 2. Einstiegsamtes des technischen Dienstes sowie an Beschäftigte, die über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen/ Architektur oder vergleichbarer Ausrichtung verfügen. Die Besoldung beträgt A 16 LBesO NRW. Bei einer Besetzung im Beschäftigungsverhältnis wird eine vergleichbare Vergütung gewährt. Als moderne Großstadt im Ruhrgebiet arbeitet die Stadt mit über 11.000 Beschäftigten gemeinsam an den Dortmunder Stadtzielen für ein Dortmund der Zukunft: lebenswert und vielfältig. Das Stadtplanungs- und Bauordnungsamt sichert die städtebauliche Entwicklung der Stadt und ist Ansprechpartner für alle Bauwilligen. Dienstleistungen rund um das Thema Planen und Bauen erfolgen dort aus einer Hand. Der Geschäftsbereich Bauaufsicht (61/5) innerhalb des Fachbereiches 61 nimmt die Aufgaben der Unteren Bauaufsichtsbehörde nach der Landesbauordnung Nordrhein-Westfalen wahr. Außerdem ist sie eine von fünf Genehmigungsbehörden in Nordrhein-Westfalen für Fliegende Bauten. Die Organisationseinheit besteht derzeit - vorbehaltlich organisatorischer Veränderungen - aus sechs Teams mit rd. 80 Mitarbeitenden. Pro Jahr werden ca. 2.500 Bauanträge bearbeitet. Der Geschäftsbereich verantwortet ein jährliches Gebührenvolumen von 5,8 Millionen Euro. Ausgehend von den Kernbereichen Stadtplanung und Bauaufsicht sind im Fachbereich 61 zwei stellvertretende Fachbereichsleitungen etabliert. Der Einsatzort: Dortmund <ul> <li>verantwortliche Leitung des Bereiches in grundsätzlichen, fachlichen und organisatorischen Angelegenheiten</li> <li> Koordinierung sowie Steuerung von Aufgaben und Projekten in den unterstellten Teams </li> <li>Vertretung der Bauaufsicht auch überregional in der AK BAB und im Deutschen Städtetag NRW</li> <li>Entscheidung von konfliktträchtigen oder unklaren, schwierigen bauplanungsrechtlichen, bauordnungsrechtlichen und brandschutztechnischen bzw. sicherheitstechnischen Fragestellungen mit unterschiedlichen Interessenvertreter*innen</li> <li>Neben den gesetzlichen Aufgaben versteht sich die Bauaufsicht als Dienstleisterin für die Dortmunder Bürgerinnen und Bürger. Als eine von sechs Modellkommunen war die Bauaufsicht Dortmund an dem Projekt "Digitales Baugenehmigungsverfahren" in Nordrhein-Westfalen beteiligt. Bauanträge können digital gestellt, bearbeitet und genehmigt werden. Der digitale Service wird weiter ausgebaut.</li> </ul> <ul> <li>Für die Leitung des Geschäftsbereichs wird eine führungsstarke und überdurch-schnittlich engagierte Persönlichkeit gesucht, die sich mit den jeweiligen Aufgaben identifiziert sowie auch im Hinblick auf anstehende Veränderungs- und Digitalisierungsprozesse eine hohe Kompetenz aufweist.</li> <li>Personalführung und dessen fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung werden in der Stadt Dortmund als besonders verantwortungsvolle Aufgabe gesehen.</li> <li>Darüber hinaus sollten Sie eine überzeugende und entschlossene Person sein. Es gilt, die fachlichen Belange des Geschäftsbereiches unter Berücksichtigung spezifischer Akteurskonstellationen mit den unterschiedlichen Interessenlagen und Zielkonflikten abwägend im Blick zu haben und transparent zu steuern.</li> <li>Strategisches Denken und strukturiert-analytisches, zielgerichtetes Handeln sind ebenso unverzichtbar wie eine hohe psychische und physische Belastbarkeit. Die Möglichkeit zur Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb der üblichen Arbeitszeit, wie beispielswiese politischen Sitzungen sollte sichergestellt werden.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben Interesse an dieser abwechslungsreichen und spannenden Tätigkeit und möchten die Zukunft der Stadt Dortmund aktiv mitgestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt.</li> <li>Es erwarten Sie viele herausfordernde Aufgabenstellungen sowie kompetente und motivierte Mitarbeitende</li> <li>Gerne sprechen wir vorab mit Ihnen über Ihre Fragen, Ihre Aufgaben und Ihren Bereich. Setzen sie sich hierfür gerne mit Maximilian Zekorn von der von uns beauftragten Personalberatungsgesellschaft Hapeko Executive Partner GmbH (0221-420 60 770, <a href="mailto:zekorn@hapeko.de" target="_blank">zekorn@hapeko.de</a>) in Verbindung. Alternativ stehen Ihnen auch die Fachbereichsleiterin, Frau Birgit Niedergethmann (F 0231 50 22619) bzw. die stellvertretende Bereichsleiterin der Bauaufsicht, Frau Beate Steinschulte (F 0231 50 23355), zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bzw. Ihre Bewerbung über den nachfolgenden Link bis zum 29. September 2024.</li> <li>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht</li> <li>Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung müsste - orientiert an den dienstlichen Erfordernissen - vereinbart werden</li> </ul>

Geschäftsbereichsleitung Bauaufsicht (m/w/d)

Das Bundesamt für Justiz (BfJ) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Justiz in Bonn. Für eine unbefristete Einstellung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung (m/w/d) für das Referat „IT-Grundsatz“ (V 1) in der Abteilung V „Informationstechnik“. Sind Sie eine IT-Enthusiastin oder ein IT-Enthusiast und arbeiten Sie gerne an der Schnittstelle zwischen Informationstechnik und Fachaufgaben? Möchten Sie an zentraler Stelle einer IT-Abteilung „mit Blick über den Tellerrand“ tätig werden und Impulse für die IT-strategische Weiterentwicklung einer Bundesbehörde mit fast 1.400 Beschäftigten setzen? Dann bewerben Sie sich jetzt beim Bundesamt für Justiz als Leiterin bzw. Leiter des Referats IT-Grundsatz. Das Bundesamt für Justiz nimmt als zentrale Dienstleistungsbehörde der Bundesjustiz sowie Anlaufstelle für den internationalen Rechtsverkehr ein breites Aufgabenspektrum wahr und erbringt umfassende Dienstleistungen sowohl für das Bundesministerium der Justiz, Gerichte und Behörden als auch für Bürgerinnen und Bürger. Die Abteilung Informationstechnik stellt die gesamte technische Infrastruktur des BfJ zur Verfügung und unterstützt die Fachabteilungen bei der Einführung und Weiterentwicklung einer stetig wachsenden Anzahl von IT-basierten Fachverfahren. Als Leiterin bzw. Leiter des Referats IT-Grundsatz arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen IT, Verwaltung und den Fachbereichen. Hier verantworten Sie die für die IT übergreifenden und grundsätzlichen Themen, die ITKoordination und entwickeln die IT-Strategie des BfJ fort. Die IT-Abteilung wurde vor Kurzem umstrukturiert, sodass der Weiterentwicklung und Optimierung von IT-Service-Management Prozessen und dem ITQualitätsmanagement besondere Bedeutung zukommt. Auch die Koordinierung der Aufstellung des IT-Haushalts und das IT-Controlling gehören zu Ihrem Aufgabenbereich. Für die Leitung des Referats suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die es versteht, den Herausforderungen der Zeit mit innovativen Ideen und einem modernen Führungsverständnis zu begegnen. <ul> <li>Fachliche und organisatorische Leitung des Referats mit den Aufgabenschwerpunkten „IT-Grundsatzfragen, IT-Koordination“ und „IT-Qualitätsmanagement“</li> <li>Koordination und Steuerung des Referats</li> <li>IT-Grundsatzfragen, Koordination der Aufstellung des IT-Haushalts</li> <li>Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Rahmenplanung und des IT-Berichtswesens für das interne und externe IT-Controlling</li> <li>Überwachung und Weiterentwicklung des IT-Bedarfsmanagement, des IT-Ressourcenmanagements, der IT-Service-Management-Prozesse (ITGovernance) und der Enterprise Architektur</li> <li>Personalführung und -entwicklung für die Beschäftigten des Referats</li> </ul> Sie sind: <ul> <li>Volljuristin bzw. Volljurist mit der Befähigung zum Richteramt (Gesamtpunktzahl insgesamt mindestens 15 Punkte in der ersten und zweiten juristischen Prüfung), mit ausgeprägtem Interesse an IT-Themen und sehr gutem IT-Verständnis</li> <li>Absolventin oder Absolvent eines mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudiums (Master, Universitätsdiplom), vorzugsweise der Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, des IT-Managements oder eines vergleichbaren Studienabschlusses verbunden mit einschlägigen Kenntnissen und Fähigkeiten, die durch Studium, Fortbildung oder berufliche Betätigung erworben wurden</li> </ul> Sie bringen mit: <ul> <li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst im Bereich der Informationstechnik, einem anderen Bereich mit IT-Bezug oder der zentralen Verwaltung</li> <li>nach Möglichkeit Erfahrungen in der Führung von Beschäftigten</li> <li>schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, sich in neue sowie komplexe Sachverhalte hineinzudenken; sehr gute strategische und konzeptionelle Kompetenzen; lösungsorientiertes Denken und Handeln</li> <li>ausgeprägte Sozialkompetenzen, insbesondere sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit</li> <li>besonderes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit › sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen; Fähigkeit, komplexe Sachverhalte (auch für nicht Fachkundige) verständlich darzustellen › sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem SÜG zu unterziehen.</li> </ul> <ul> <li>Besoldung nach der Besoldungsgruppe A 15 bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; alternativ eine Einstellung nach dem TVöD</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten, individuelle Personalentwicklung</li> <li>Ortsflexibles Arbeiten (bis zu 60 %), flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)</li> <li>Bezuschussung eines Großkundentickets/Deutschlandtickets</li> <li>bei Vorliegen der rechtlichen Voraussetzungen Gewährung von Trennungsgeld oder die Zusage einer Umzugskostenvergütung</li> </ul> Der Arbeitsplatz kann auch in Teilzeit besetzt werden (mindestens 80 %). Dabei wird geprüft, ob den individuellen Wünschen zur Gestaltung der Teilzeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer Einwanderungsgeschichte, ethnischen Zugehörigkeit, kulturellen und sozialen Herkunft oder geschlechtlichen Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Referatsleitung (m/w/d) für das Referat „IT-Grundsatz“ (V 1)

Das Bundesamt für Justiz (BfJ) ist eine Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Justiz mit rund 1.400 Beschäftigten in Bonn. Als zentraler Dienstleister der Bundesjustiz suchen wir für eine unbefristete Einstellung eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Referat IV 3 (Registerverwaltung Bundeszentralregister (BZR); Gewerbezentralregister (GZR); Zentrales Staatsanwaltschaftliches Verfahrensregister (ZStV)) im Sachgebiet IV 32 (Datenverwaltung Bundeszentralregister). In das Bundeszentralregister werden – neben bestimmten Verwaltungsentscheidungen – vor allem strafgerichtliche Verurteilungen eingetragen. Aus dem Register werden täglich in erheblichem Ausmaß Auskünfte an die nach dem Bundeszentralregistergesetz (BZRG) auskunftsberechtigten Stellen sowie Führungszeugnisse an Privatpersonen und Behörden erteilt. <ul> <li>Erteilung von Führungszeugnissen (§§ 30 ff BZRG)</li> <li>Erteilung von Auskünften aus dem Bundeszentralregister (§§ 41 ff BZRG)</li> <li>Überprüfung und ggf. Korrektur der gem. § 5 BZRG zu speichernden Personen- und Entscheidungsdaten</li> <li>Korrespondenz mit anderen öffentlichen Stellen – entweder mittels verantwortungsvoller Onlinerecherche in anderen Registern oder durch Führung teils umfangreichen Schriftverkehrs</li> <li>Maßnahmen der Pflege der Daten im Bundeszentralregister, z.B. beim Ablauf der Strafvollstreckung und ergänzender Prüfungen der Tilgungsfristen gem. §§ 45 ff BZRG</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Rechtspflege, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Verwaltung oder in einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>präzises schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen</li> <li>ein hohes Maß an Sorgfalt, Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Integrität und Entscheidungsfähigkeit</li> <li>gute Auffassungsgabe und Bereitschaft zur Erschließung ggf. unbekannter Rechtsgebiete</li> <li>Kenntnisse/Erfahrungen im Strafrecht, Strafprozessrecht sowie Öffentlichen Recht sind wünschenswert</li> <li>Freude an datenbankgestütztem Arbeiten mit einer speziellen Verfahrenslösung</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, Bereich Bund</li> <li>zukunfts- und krisensichere Tätigkeit mit einem Mehrwert für unsere Gesellschaft</li> <li>Weiterentwicklung durch individuelle Fort– und Personalentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>flexible und familienfreundliche Teilzeitmodelle, Stundenausgleich durch Gleittage sowie die Möglichkeit des ortsflexiblen Arbeitens (Homeoffice)</li> <li>bei Vorliegen der rechtlichen Voraussetzungen Gewährung von Trennungsgeld oder die Zusage einer Umzugskostenvergütung</li> <li>Bezuschussung eines Großkundentickets/Deutschlandtickets</li> </ul> Der Arbeitsplatz kann auch in Teilzeit besetzt werden. Dabei wird geprüft, ob den individuellen Wünschen zur Gestaltung der Teilzeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer Einwanderungsgeschichte, ethnischen Zuge­hörigkeit, kulturellen und sozialen Herkunft oder geschlechtlichen Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX be­vorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Registerverwaltung

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik für die Abteilung Technisches Gebäudemanagement im Amt für Gebäudemanagement EG 8 TVöD Das Amt für Gebäudemanagement ist Dienstleister für einige verschiedene städtische Gebäude und nimmt dabei die Eigentümerfunktion wahr. Die Werkstatt des Amtes für Gebäudemanagement arbeitet als zentraler stadtinterner Dienstleister unter anderem für Störungsmeldungen aus dem Bereich Elektro- und Anlagentechnik in allen städtischen Gebäuden. <ul> <li>Planung, Errichtung und Inbetriebnahme von diversen, zum Teil komplexen Anlagen und Systemen in städtischen Gebäuden (zum Beispiel wärmetechnische Anlagen, Solarthermie Anlagen, Gas- und Trinkwasseranlagen, Wasserableitungsanlagen, Groß- und Kleinhebeanlagen, Regelsysteme sowie städtische Springbrunnen)</li> <li>Erstellung und Aktualisierung von Rohr- und Strangschemata sowie Rohrlageplänen für bestehende Gebäude</li> <li>Erstellung von Kesselschemata und Auslegung der Bauteile unter Berücksichtigung der Anlagenhydraulik und Druckverlusten</li> <li>Konfigurierung und Programmierung von Automatisierungssystemen, Anlagen und Geräte-Software (unter anderem SPS/Canbus-Systeme)</li> <li>Störungsdienst und Wartungen an vorgenannten Anlagen sowie Erstellung der jeweiligen Prüfberichte und Dokumentationen am PC.</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker*in für Sänitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Erfahrung mit Wartungen von Gas-Heizanlagen ist wünschenswert</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>kundenorientiertes Verhalten, persönlicher Einsatz und Initiative</li> <li>uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit sowie Schwindelfreiheit (Arbeiten auf Hebebühnen, Gerüsten, Leitern und so weiter, Höhentauglichkeit nach G41)</li> <li>Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B, Klasse BE wünschenswert</li> <li>Berechtigung zum Eingriff in elektrische Anlagen sowie PC-Kenntnisse (insbesondere MS-Office, Word und Exel, CAD).</li> </ul> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

498 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Remscheid, Deutschland