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Die Handwerkskammer Hannover ist eine moderne, leistungsstarke Körperschaft des öffentlichen Rechts und Interessenvertretung für mehr als 19.000 Unternehmen mit mehr als 100.000 Beschäftigten und über 7.000 Auszubildenden, die 2022 einen Umsatz von 12,06 Milliarden Euro netto erwirtschafteten. Mit nahezu 200 Beschäftigten erfüllt die Handwerkskammer Hannover nachhaltig ihren gesetzlichen Auftrag und bietet allen Mitgliedsbetrieben und deren Beschäftigten zahlreiche Services. Von Ausbildungs- über Betriebs- und Digitalisierungsberatung bis hin zu Unternehmensnachfolge werden die Mitglieder von Mitarbeitenden der Handwerkskammer beraten und begleitet. Mit dem Campus Handwerk betreibt die Handwerkskammer Hannover seit fast 50 Jahren eines der großen Bildungszentren in Norddeutschland. <ul> <li>Führen und Leiten des Bereichs Liegenschaftsmanagement mit rd. 13 Beschäftigten in den Aufgabenbereichen Counter/Empfang, Hausservice und Anlagenbeauftragung/Elektrosicherheit</li> <li>Jährliche Evaluierung der Lieferanten, Versorger, Entsorger und Dienstleistende nach einschlägigen standardisierten Kriterien</li> <li>Fertigen von regelmäßigen Stellungnahmen zur Gebäudesicherheit, zur Versorgungssicherheit, zur Energieeffizienz und zur strategischen Instandhaltung/Modernisierung mit jeweiligen Handlungsempfehlungen für die (Haupt-)Geschäftsführung</li> <li>Überwachung sämtlicher Einrichtungen der Liegenschaften sowie Unterstützung bei Vorhaben in anderen Liegenschaften (Mietobjekte)</li> <li>Projektplanung einzelner Bauvorhaben, entwurfsbauliche Umplanung einzelner Räume im Falle einer Umnutzung und -gestaltung</li> <li>fachliche Vorbereitung von Ausschreibungen nach VOB und VOL in enger Zusammenarbeit mit der Vergabestelle und dem Justiziariat</li> <li>Koordinierung, Steuerung und Überwachung fremdvertraglicher Leistungen, wie Wartungsarbeiten</li> <li>Überwachung/Einstellung in der Gebäudeleittechnik (GLT)</li> <li>Umsetzung des Brandschutzes, der Gebäude- und Anlagensicherheit und der Arbeitssicherheit in Absprache mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit (FASi) auf allen Liegenschaften einschließlich der Mietobjekte</li> <li>Entgegennahme von Schadens- und Störmeldungen sowie die damit verbundene Begutachtung, Auftragsvergabe, Überwachung und Abnahme von Bau-, Montage- und Reparaturleistungen</li> <li>Sicherstellung der Dokumentation von Um- und Anbauten, technischen Änderungen etc. sowie von Anlagen/-teilen, Gebäudebetrieb, Mängeln, Prüfungen, Wartungen und Instandhaltungen sowie Verbrauchsdaten</li> <li>Energiemanagement: Auswahl der Anlagentechnik und der Energieträger, sowie Systemauswahl für Heizung, Lüftung, und Sanitärtechnik mit jeweiliger Regelungstechnik bei Austausch der Bestandstechnik</li> <li>Definition von technisch-organisatorischen Maßnahmen und Aufgaben, zur Bestimmung und kontinuierlichen Optimierung der Energieverbräuche einschließlich Nutzungsoptimierung</li> <li>Energiecontrolling/Verbrauchsdatenkontrolle: Verbrauchserfassung, Witterungsbereinigung, Verbrauchsauswertung</li> <li>Energiebeschaffung: Überprüfung von Lieferverträgen, Energieeinkauf</li> <li>Planung von Einsparmaßnahmen und Begleitung investiver Maßnahmen</li> <li>Schnittstellenmanagement zur Geschäftsführung, zu Abteilungen und Bereichen, insbesondere zur Abteilung „Finanzen“, zu ausführenden Firmen sowie zu Fachplanern und Architekten</li> </ul> Die Übertragung weiterer/anderer Aufgaben bleibt stets vorbehalten. <ul> <li>Als verantwortungsbewusste, belastbare und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit Vorbildfunktion sowie einer adressatengerechten Kommunikationsfähigkeit verfügen Sie über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung, technisches Ingenieurstudium (Master oder Diplom).</li> <li>einschlägige Erfahrungen im Liegenschaftsmanagement sowie mit Vergabe/Ausschreibungen</li> <li>umfassende und nachgewiesene Fachkenntnisse in der Energiewirtschaft ausgeprägtes analytisches Denken und die Fähigkeit zur praxisorientierten Umsetzung</li> <li> Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative („hands-on“-Mentalität), gleichzeitig Teamfähigkeit</li> <li>ein sicherer Umgang mit CAD-Anwendungen und MS-Office-Anwendungen</li> <li> Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis nach der Führerscheinklasse C.</li> </ul> <ul> <li>Sie erhalten ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 13 TV-L</li> <li>Jahressonderzahlung gem. § 20 TV-L</li> <li>betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Woche, sowie Freistellung an Heiligabend und Silvester</li> <li>vielfältige, fachlich interessante Aufgaben</li> <li> persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Personalentwicklung </li> </ul>

Bereichsleitung „Liegenschaftsmanagement“ (standortübergreifend)

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im zentralen Geschäftsbereich 2 in Hannover im Dezernat 21 „Bau und Erhaltungsmanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten Sachbearbeitung bauvertragliche Angelegenheiten und Kalkulation (w/m/d) – 2181 – Entgeltgruppe 13 TV-L / Besoldungsgruppe A12 NBesO unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Baufachliche, vertragliche und preiskalkulatorische Überprüfung von Nachtragsangeboten bei der Auftragsabwicklung von Bauleistungen sowie Beratung der regionalen Geschäftsbereiche</li> <li>Fachtechnische Stellungnahmen und Beteiligung bei Meinungsverschiedenheiten nach §18.2-VOB/B und im Rahmen von Streitverfahren aus Bauverträgen</li> <li>Erstellung von fachtechnischen Stellungnahmen zu Anfragen der regionalen Geschäftsbereiche bei der Vereinbarung von Nachträgen oder zu Preisbildung - als zentrale Stelle innerhalb der Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr</li> <li>Bauvertragliche Grundsatzangelegenheiten; Erarbeiten von Grundsätzen für die Gestaltung von Bauvertragsunterlagen</li> <li>Bearbeitung von Prüfungsbemerkungen der Rechnungshöfe</li> <li>Durchführung von Schulungen in den regionalen Geschäftsbereichen in Baukalkulation und Nachtragsbearbeitung</li> <li>Projektassistenz der Methode Building Information Modeling (BIM)</li> <li>Anwenderbetreuung des 5D-Moduls (BIM) des Programmes RIB iTWO</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Studienrichtung Bauingenieurwesen, Bauwirtschaft Diplom FH / Bachelor oder gleichwertiger Abschluss von ähnlich vergleichbaren Studienrichtungen / Fachrichtungen</li> <li>Als Beamtin/Beamter muss die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Fachrichtung Technische Dienste (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) vorliegen</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung sowie gründliche und vielseitige Kenntnisse auf möglichst vielen Gebieten der Bautechnik und des Vertrags- und Vergabewesens (u.a. in der örtlichen Bauüberwachung bzw. Baudurchführung, bei der Gestaltung und Abwicklung von Bauverträgen sowie bei der Bearbeitung von Nachträgen einschließlich Kalkulation von Baupreisen bzw. der Preisprüfung) sind erforderlich </li> <li>Kenntnisse der Methode des Building Information Modelling (BIM) sind wünschenswert</li> </ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Hohe Eigeninitiative</li> <li>Selbständigkeit, sicheres Auftreten, Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögen</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Beschäftigungsumfang Vollzeit</li> <li>Entgeltgruppe 13 TV-L / Besoldungsgruppe A 12 NBesO (Planstelle steht zur Verfügung)</li> <li>Ein breites und interessantes Aufgabenspektrum</li> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Arbeitgeber Land Niedersachsen</li> <li>Mitarbeit in einem kollegialen und (jungen) kooperativem Team</li> <li>Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Auf Grundlage einer Dienstvereinbarung wird mobiles Arbeiten oder Telearbeit praktiziert, sodass ggfls. ein längerer und zeitaufwendiger Arbeitsweg größtenteils vermieden werden kann</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und wertschätzende Führungskultur</li> <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen </li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L / NBesG </li> <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Der Dienstort ist Hannover. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten.

Sachbearbeitung bauvertragliche Angelegenheiten und Kalkulation (w/m/d)

Die ARD.ZDF medienakademie zählt europaweit zu den führenden Weiterbildungsanbietern im Medienbereich und ist die größte Bildungseinrichtung ihrer Art im deutsch­sprachigen Raum. In unseren Trainings­zentren in Nürnberg und Hannover sowie bei unseren Kunden direkt vor Ort führen wir jährlich über 3000 Veranstaltungen zu mehr als 600 unterschiedlichen Qualifizierungs­themen durch. Gesellschafter der Medienakademie sind die Rundfunk­anstalten der ARD, das ZDF und das Deutschland­radio.Im Geschäftsbereich „Überfachliches Angebot“ am Standort Hannover suchen wir für den Themen­bereich „Führungskräfteentwicklung“ zum nächst­möglichen Zeitpunkt einenFachgebietsleiter / Personalentwickler / Organisationsentwickler (w/m/d) <ul><li>Die strategische Neu- und Weiterentwicklung von Qualifizierungs­maßnahmen schwerpunktmäßig im Themenbereich Führungskräfte­entwicklung</li><li>Aufspüren aktueller Weiterbildungstrends und Entwicklung neuer Angebote</li><li>Beratung von Kunden in allen Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung inkl. detaillierter Auftragsklärung und Angebots­erstellung </li><li>Die Übernahme der inhaltlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Verantwortung und der operativen Durchführungsteuerung der Qualifizierungsmaßnahmen im Fachgebiet</li><li>Beauftragung, Steuerung und Qualitäts­sicherung externer Trainer/-innen und Coaches</li></ul> <ul><li>Langjährige Berufserfahrung in der Personal- / Organisationsentwicklung</li><li>Umfangreiche Erfahrung in der methodisch-didaktischen Konzeption und Umsetzung von Qualifizierungs­maßnahmen sowie detaillierte Kenntnisse von innovativen Schulungs- und Lernformaten</li><li>Fundiertes Wissen im Bereich der Führungs­kräfteentwicklung sowie hohe Beratungs- und Prozess­begleitungs­kompetenz </li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium idealer­weise mit dem Schwerpunkt betriebliche Weiterbildung / Personal­entwicklung</li><li>Ausbildung als systemischer Coach bzw. in systemischer Beratung</li><li>Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich schnell in unterschiedliche Thematiken einzuarbeiten</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung von externen Trainierenden </li><li>Hohe Problemlösekompetenz, Kommunikations- und Moderations­stärke sowie souveränes Auftreten</li><li>Ausgeprägte soziale Kompetenz und Selbst­steuerung sowie Freude am Kontakt mit Kund/-innen</li><li>Reisebereitschaft</li></ul>

Fachgebietsleiter / Personalentwickler / Organisationsentwickler (w/m/d)

Wir sind das ITZBund. Wir digitalisieren Deutschland! Was machen wir? Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung begleiten wir Deutschland auf dem Weg zum modernen Staat! Wie wir das schaffen? Mit über 4.400 Beschäftigten und 300 Nachwuchskräften arbeiten wir an 12 Standorten bundesweit an IT-Projekten, von denen Millionen von Menschen profitieren - Bürgerinnen und Bürger, Behörden, Ämter und Unternehmen. Warum wir das machen? Weil vor allem die Sicherheit unserer Daten und der verantwortungsvolle Umgang mit Ressourcen uns alle betreffen! Was wir jetzt noch brauchen: Dich! Duales Studium Verwaltungsinformatik zum Bachelor of Science (w/m/d) an der Universität der Bundeswehr in München Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden Referenzcode: VITUNIBW2025OKT Das erwartet dich: Ein dreijähriges duales Studium in Kooperation mit der Universität der Bundeswehr in München Folgende Studieninhalte im Studium: <ul> <li>Informationstechnik (u.a. Grundlagen der Informatik)</li> <li>Verwaltungsmanagement (u.a. Projektmanagement)</li> <li>Allgemeine Verwaltungslehre (u.a. Verwaltungsrecht)</li> </ul> Erforderliche Voraussetzungen: <ul> <li>Für das Studium an der Hochschule benötigst Du die allgemeine Hochschulreife, die Fachhochschulreife oder eine andere zu einem Fachhochschulstudium berechtigende Schulbildung, welche für die Aufnahme eines Studiums im Bundesland Bayern zulässig ist, möglichst mit guten schulischen Leistungen in Mathematik, Deutsch und Informatik</li> <li>Die deutsche Staatsangehörigkeit im Sinne des Artikels 116 Grundgesetz oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union bzw. von Island, Liechtenstein oder Norwegen</li> <li>Die Gewähr, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten</li> <li>Keine Vorstrafen und Leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen (letzteres bedeutet, dass keine Verbindlichkeiten oder Schulden vorliegen, die nicht getilgt werden können)</li> <li>Gesundheitliche Eignung</li> <li>Bundesweite Einsatzbereitschaft</li> <li>Mündliche und schriftliche Kommunikationssicherheit in Deutsch (mindestens B2-Niveau)</li> </ul> Das zeichnet dich persönlich aus: <ul> <li>Spaß und Interesse an einer Tätigkeit, die IT-, Verwaltungs- und Rechtsthemen umfasst (Programmierkenntnisse werden nicht vorausgesetzt)</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Leistungsmotivation</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Gute Gründe, die für uns sprechen <ul> <li>Die Berufung ins Beamtinnen-/Beamtenverhältnis auf Widerruf - schon zu Beginn des Studiums</li> <li>Eine attraktive Besoldung von monatlich ca. 1.740 Euro brutto</li> <li>Moderne IT-Ausstattung mit Notebook für berufliche Zwecke</li> <li>In den Praxisphasen: flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Studienzeiten und ggf. des Jugendarbeitsschutzgesetzes</li> <li>Praktikumsabschnitte teils im Homeoffice möglich</li> <li>Die Übernahme von Reisekosten und Umzugskosten sowie Gewährung von Trennungsgeld im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Je nach Standort bieten wir ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an</li> <li>Die Übernahme nach dem erfolgreich absolvierten Studium wird angestrebt</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten</li> </ul>

Duales Studium Verwaltungsinformatik zum Bachelor of Science (w/m/d) an der Universität der Bundeswehr in München

Wir sind das ITZBund. Wir digitalisieren Deutschland! Was machen wir? Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung begleiten wir Deutschland auf dem Weg zum modernen Staat! Wie wir das schaffen? Mit über 4.400 Beschäftigten und 300 Nachwuchskräften arbeiten wir an 12 Standorten bundesweit an IT-Projekten, von denen Millionen von Menschen profitieren - Bürgerinnen und Bürger, Behörden, Ämter und Unternehmen. Warum wir das machen? Weil vor allem die Sicherheit unserer Daten und der verantwortungsvolle Umgang mit Ressourcen uns alle betreffen! Was wir jetzt noch brauchen: Dich! Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: Duales Studium Verwaltungsinformatik zum Bachelor of Science (w/m/d) an der Hochschule des Bundes in Münster Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden Referenzcode: VITHSBund2025Sept Das erwartet dich: Ein dreijähriges duales Studium in Kooperation mit der Universität der Bundeswehr in München Folgende Studieninhalte im Studium: <ul> <li>Informationstechnik (u.a. Grundlagen der Informatik)</li> <li>Verwaltungsmanagement (u.a. Projektmanagement)</li> <li>Allgemeine Verwaltungslehre (u.a. Verwaltungsrecht)</li> </ul> Drei abwechslungsreiche Praktika während des Studiums an den verschiedenen ITZBund-Standorten in Deutschland Erforderliche Voraussetzungen: <ul> <li>Für das Studium an der Hochschule benötigst Du die allgemeine Hochschulreife, die Fachhochschulreife oder eine andere zu einem Fachhochschulstudium berechtigende Schulbildung, welche für die Aufnahme eines Studiums im Bundesland Nordrhein-Westfalen zulässig ist, möglichst mit guten schulischen Leistungen in Mathematik, Deutsch und Informatik </li> <li>Die deutsche Staatsangehörigkeit im Sinne des Artikels 116 Grundgesetz oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union bzw. von Island, Liechtenstein oder Norwegen</li> <li>Die Gewähr, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten</li> <li>Keine Vorstrafen und Leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen (letzteres bedeutet, dass keine Verbindlichkeiten oder Schulden vorliegen, die nicht getilgt werden können)</li> <li>Gesundheitliche Eignung</li> <li>Bundesweite Einsatzbereitschaft</li> <li>Mündliche und schriftliche Kommunikationssicherheit in Deutsch (mindestens B2-Niveau)</li> </ul> Das zeichnet dich persönlich aus: <ul> <li>Spaß und Interesse an einer Tätigkeit, die IT-, Verwaltungs- und Rechtsthemen umfasst (Programmierkenntnisse werden nicht vorausgesetzt)</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Leistungsmotivation</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Gute Gründe, die für uns sprechen <ul> <li>Die Berufung ins Beamtinnen-/Beamtenverhältnis auf Widerruf - schon zu Beginn des Studiums</li> <li>Eine attraktive Besoldung von monatlich ca. 1.740 Euro brutto</li> <li>Moderne IT-Ausstattung mit Notebook für berufliche Zwecke</li> <li>In den Praxisphasen: flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Studienzeiten und ggf. des Jugendarbeitsschutzgesetzes</li> <li>Praktikumsabschnitte teils im Homeoffice möglich</li> <li>Die Übernahme von Reisekosten und Umzugskosten sowie Gewährung von Trennungsgeld im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Je nach Standort bieten wir ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an</li> <li>Die Übernahme nach dem erfolgreich absolvierten Studium wird angestrebt</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten</li> </ul>

Duales Studium Verwaltungsinformatik zum Bachelor of Science (w/m/d) an der Hochschule des Bundes in Münster

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleistungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einer krisensicheren Branche. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochtergesellschaften und über 870 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam. Verstärken Sie unsere Abteilung Controlling in der Mellendorfer Str. 7-9 in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden zu besetzen. Referent (m/w/d) Controlling <ul> <li>Turnusmäßige Erstellung von Kostenstellenreports inkl. Abweichungsanalysen, Forecast und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen</li> <li>Durchführung von Ad-Hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Vorstände und den Verbandsrat</li> <li>Mitwirkung im Wirtschaftsplanungsprozess</li> <li>Kalkulation von Vergütungssätzen für unsere sozialen Dienstleistungen</li> <li>Fördermittelcontrolling</li> <li>Unterstützung bei der Einführung eines BI-Systems</li> <li>Kontinuierliche Prozessoptimierung und Mitarbeit an Projekten, zum Beispiel zur Weiterentwicklung der Controlling- und Steuerungsinstrumente</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium, beispielsweise Business Administration, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling</li> <li>Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, idealerweise in Sozialunternehmen oder in der Kranken-, Pflege- oder Sozialversicherung</li> <li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in Power Point, Word und insbesondere Excel</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von BI-Systemen von Vorteil</li> <li>Beherrschung grundlegender Verfahren der Datenaufbereitung und -analyse</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Handlungsempfehlungen adressatengerecht verständlich darzustellen</li> </ul> <ul> <li>Soziale Leistungen, wie zum Beispiel: <ul> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>28-30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit) + Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Rabattportal mit zahlreichen Vergünstigungen, wie beispielsweise bei Apollo, Telekom, Samsung, Focus, Europcar, verschiedenste Veranstaltungen u. v. m.</li> </ul> </li> <li>Leistungen für Ihre Gesundheit: <ul> <li>Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li> <li>Finanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen, Hörgeräte, Geburten und eine private Krankentagegeldversicherung</li> </ul> </li> <li>Die Mitgestaltung und Optimierung unserer Prozesse, damit wir uns für die Zukunft weiterhin gut aufstellen können</li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen</li> </ul>

Referent (m/w/d) Controlling

Der Wasserverbandstag e.V. Bremen | Niedersachsen | Sachsen-Anhalt betreut als Dachvereinigung rund 950 Wasser- und Bodenverbände und Zweckverbände. Diese nehmen als Körperschaften des öffentlichen Rechts vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Trinkwasserversorgung, Abwasserbehandlung, Deicherhaltung, Gewässerunterhaltung und Beregnung wahr. Wir suchen für unsere Prüfstelle beim Wasserverbandstag e.V. ab sofort einen Prüfer (m/w/d) von Wasser- und Bodenverbänden (Vollzeit) <ul> <li>Prüfung der Haushalte der Verbände als Körperschaften des öffentlichenRechts im Hinblick auf satzungsgemäße Aufgabenwahrung und rechtlicheBestimmungen, die Prüfung erfolgt gemäß § 2 Abs. 3 NiedersächsischesAusführungsgesetz zum Wasserverbandsgesetz (Nds. AGWVG) und denVorgaben durch die Satzung der Prüfstelle.</li> </ul> Die Prüfung umfasst unter anderem folgende Punkte: <ul> <li>Jahresabschlussprüfung sowohl nach HGB als auch nach kommunalenVorgaben der LHO Niedersachsen</li> <li>Abweichungsanalysen</li> <li>Prüfung der Einhaltung der beschlossenen Haushalte</li> <li>Prüfung der rechtmäßigen Umsetzung der gefassten Beschlüsse</li> <li>Beratung der Verbände auf Optimierungsprozesse</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches- oder verwaltungswissenschaftliches Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung, Finanzen o.Ä.</li> <li>Alternativ erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Wirtschaftsfachwirt/in IHK, zur/zum Betriebswirt/in IHK oder zur/zum Betriebswirt/in VWA mit jeweils mind. dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung, idealerweise mit o. g. Schwerpunkten</li> <li>Erste Berufserfahrungen in der Wirtschaftsprüfung oder Revisionwünschenswert</li> <li>Quereinstieg aus den Bereichen Rechnungswesen und Controlling möglich</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Verschwiegenheit und Integrität</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B zwingend erforderlich</li> </ul> <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice sind möglich</li> <li>Vergütung erfolgt nach TVÖD</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Std. Vollzeit</li> <li>Möglichkeit der Nutzung eines Dienstwagens</li> <li>Arbeiten in einem engagierten und kollegialen Team</li> </ul>

Prüfer (m/w/d) von Wasser- und Bodenverbänden

Unser Mandant ist ein gemeinnütziges Verbundunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden und zählt damit zu den größten gemeinnützigen Organisationen Norddeutschlands. Nicht nur ist das Unternehmen mit seinem Geschäftsfeld elementarer Bestandteil der Daseinsvorsorge, auch stellen Unternehmenszweck und -philosophie den Menschen an erste Stelle. Ein sicherer und von Wertschätzung geprägter Arbeitsplatz trifft hier auf die Möglichkeit, ganzheitlich mitzuwirken und zu gestalten. Um das Unternehmen in Anbetracht herausfordernder politischer und marktseitiger Rahmenbedingungen weiter zukunftssicher aufzustellen, suchen wir Auftrag unseres Mandanten einen Leiter Konzerncontrolling (m/w/d) mit direkter Berichtslinie an den Unternehmensvorstand. In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für das Berichtswesen der zugehörigen Unternehmensteile sowie des Gesamtkonzerns. Die bereits gut aufgestellten Strukturen in Ihrem zukünftigen Verantwortungsbereich professionalisieren Sie weiter und stärken sie durch eine intensive Zusammenarbeit mit den dezentralen Controlling- Verantwortlichen. Zahlen und der ganzheitliche Blick auf Strukturen sind Ihr Steckenpferd? Sie sind kommunikativ, weltoffen und schätzen Arbeit auf Augenhöhe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer TSM/117639. Der Einsatzort: Hannover <ul> <li>In dieser Position obliegt Ihnen und Ihrem Team (3 MA) die Sicherstellung und Weiterentwicklung des Berichtswesens des Unternehmensverbundes (Planung, Reporting, Liquiditätsplanung).</li> <li>Sie verantworten die managementgerechte Aufbereitung der Geschäftsergebnisse und Weiterentwicklung der konzernweiten Controlling-Instrumente zur Unternehmenssteuerung, Risikoidentifikation und Ergebnissicherung.</li> <li>Als zentrale Schnittstelle für Controlling-Themen im Konzern bearbeiten Sie Anfragen von Seiten der Führungskräfte und der Geschäftsführung und beraten diese zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.</li> <li>Sie hinterfragen Zahlen, identifizieren Abweichungen und setzen aktiv Steuerungsimpulse.</li> <li>Auch ad-hoc-Analysen sowie komplexe Auswertungen zu Sonderthemen führen Sie durch.</li> <li>Im Rahmen konzernweiter Projekte pflegen Sie eine kollegiale Zusammenarbeit.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Expertise im Konzern-, Group- oder Beteiligungscontrolling.</li> <li>Ein betriebswirtschaftliches Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Bei einschlägiger Branchenerfahrung freuen wir uns auch über Bewerbungen von Personen mit einer alternativen fachlichen Expertise.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der (öffentlichen) Daseinsvorsorge sammeln können - beispielsweise im Krankenhausumfeld, der Alten- oder Behindertenhilfe, der öffentlichen Hand oder im weiteren Sinne in Institutionen des Gesundheitswesens.</li> <li>Gängige Controllinginstrumente beherrschen Sie natürlich.</li> <li>Sie sind aufgeschlossen, kommunikativ und bereit, auch operativ im Controlling mitzuarbeiten.</li> <li>Neben einer hohen (kognitiven) Flexibilität und Gestaltungswillen, bringen Sie auch Teamgeist und eine ausgeprägte Schnittstellenkompetenz mit. Hierbei stehen wertschätzende Kommunikation und kollegiale Zusammenarbeit im Vordergrund.</li> </ul> <ul> <li>Unser Mandant bietet Ihnen neben einem attraktiven Gehaltspaket (bei einer 38,5-Stunden-Woche und 31 Tagen Urlaub) eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum.</li> <li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und eine hauseigene Kantine runden das Paket für uns ab. Für Sie auch? Dann lassen Sie uns miteinander sprechen!</li> </ul>

Leiter Konzerncontrolling für Unternehmensverbund (m/w/d)

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Niedersachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunderschönen alten Fachwerkhäuser. Ob bei einem Spaziergang durch die malerische Altstadt, einer Radtour durch das Weserbergland oder einer Bootstour auf der Weser – Hameln bietet für Jung und Alt eine Vielzahl an Attraktionen. Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik – für die Abteilung “Zentrale Gebäudewirtschaft“. In der Zentralen Gebäudewirtschaft arbeiten Sie in einem engagierten Team im Sachgebiet Hochbau mit 23 Mitarbeitenden, die für den Neubau, die Sanierung und die Instandhaltung der vielfältigen städtischen Gebäude, hauptsächlich Schulen, Sporthallen, Kindertagesstätten, Feuerwehren und Verwaltungsgebäude, zuständig sind. Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit in Hochbauprojekten, wie zum Beispiel der Einrichtung neuer Schulzentren, Neubauten von Feuerwehren und Kindertagesstätten sowie auch Sanierungsmaßnahmen der technischen Anlagen in den städtischen Gebäuden. <ul> <li>die Übernahme der Bauherrenfunktion für größere Maßnahmen, die durch externe Ingenieur- oder Architekturbüros durchgeführt werden, <ul> <li>die Überwachung, Koordination und Steuerung der Leistungen der beauftragten Fachplanungsbüros, insbesondere im Bereich Elektrotechnik</li> <li>Kontrolle der ausgeführten Planung</li> <li>Überprüfung der vertraglich zugesicherten Leistungen und Einforderung der beauftragten Qualitäten und Sicherung der Standards der Stadt Hameln,</li> <li>Teilnahme und Durchführung von Projektbesprechungen, Projektdokumentation, Kostenkontrolle, etc.,</li> </ul> </li> <li>die Eigenerledigung der Leistungsphasen 1-9 der HOAI für größere Sanierungs- oder Umbaumaßnahmen,</li> <li>Definition und Entscheidung von Ausführungsstandards für die Planung und Umsetzung elektrotechnischer Maßnahmen, </li> <li>Bearbeitung von Förderanträgen sowie deren Abwicklung aus unterschiedlichen Bereichen, auch über das Leistungsbild der Elektrotechnik hinaus sowie </li> <li>die elektrotechnische und allgemeine Bauunterhaltung. </li> </ul> <ul> <li>ein abgeschlossenes technisches Studium (Dipl.-Ing. / Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder ein vergleichbares technischingenieurwissenschaftliches Studium,</li> <li>umfangreiche und fundierte Kenntnisse der VOB, VOL, HOAI, der Versammlungsstättenverordnung, der Baugesetze und Bauordnungen sowie DIN-Vorschriften,</li> <li>sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbes. Word und Excel) und in CAD-Programmen </li> <li>Erfahrung bei der Abwicklung von Großprojekten sowie </li> <li>ein umfangreiches Wissen im Bereich der AVA-Prozesse. </li> </ul> Was bringen Sie darüber hinaus mit? <ul> <li>eine engagierte und motivierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit, die Anforderungen aus den Bereichen Technik, Wirtschaftlichkeit und Sicherheit sinnvoll miteinander zu verknüpfen und ergebnisorientiert umzusetzen,</li> <li>ein hohes Maß an Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit, </li> <li>ein ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein,</li> <li>Durchsetzungsstärke, Überzeugungskraft und Teamfähigkeit.</li> </ul> <ul> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt,</li> <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,</li> <li>die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem weiten Gleitzeitrahmen und der Option, bis zu 40 % der Tätigkeit im mobilen Arbeiten zu erledigen,</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,</li> <li>die Nutzung eines externen Coworking-Spaces,</li> <li>eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist sowie</li> <li>eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach EG 11 TVöD. </li> </ul>

Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik

Die Stadt Hameln, auch bekannt als die Rattenfänger-Stadt, gilt als die Perle des Weserberglandes. Sie befindet sich mit ihren rund 60.000 Einwohnern in Niedersachsen. Hameln fasziniert ihre Besucher nicht nur durch die sagenhafte Geschichte des Rattenfängers, sondern auch durch ihre verwinkelten Gassen und die wunderschönen alten Fachwerkhäuser. Ob bei einem Spaziergang durch die malerische Altstadt, einer Radtour durch das Weserbergland oder einer Bootstour auf der Weser – Hameln bietet für Jung und Alt eine Vielzahl an Attraktionen. Die Stadt Hameln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Spielplatzkontrolleur (m/w/d) für die Abteilung “Stadtgrün“. In der Abteilung Stadtgrün sind die Grünflächenplanung und -unterhaltung einschließlich der Sicherheit auf Spielplätzen und die Baumkontrolle zusammengelegt. So sind die Mitarbeitenden zu jeder Zeit miteinander vernetzt und können auf die Bedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger sowie der Natur eingehen und schnell reagieren. Sicherheit stellt dabei ein zentrales Aufgabengebiet in unserer Abteilung dar und ist die Grundlage für die Bürgerinnen und Bürger sich frei auf unseren städtischen Anlagen zu bewegen. Wir bieten Raum für Jung und Alt um den Kopf frei zu bekommen, der Fantasie freien Lauf zu lassen, sich neuen Herausforderungen zu stellen und Freundschaften zu knüpfen. Ein Spielplatz ist so viel mehr als nur eine Möglichkeit, Kinder zu unterhalten. Er ist ein Ort der Freizeitgestaltung im Freien, der Sozialisierung, der Entwicklung und des Wachstums und unsere Aufgabe ist es darauf zu achten, dass die Sicherheit dieser Räume gegeben ist. <ul> <li>Durchführung wöchentlicher und vierteljährlicher Spielplatzkontrollen <ul> <li>eigenständige Gliederung und Durchführung der Kontrollen auf öffentlichen Spielplätzen </li> <li>vierteljährliche Inspektion von Außenanlagen bei Schulen und Kitas</li> <li>Festlegung des Handlungsbedarfs und Formulierung von Maßnahmenvorschlägen inkl. Auftragserteilung und Fristsetzung</li> <li>Überwachung und Erledigung der fristgerechten und ordnungsgemäßen Erledigung der Arbeiten </li> <li>eigenständige Beseitigung kleinerer Mängel und Durchführung von Reinigungsarbeiten </li> <li>nach Abstimmung Stilllegung nicht verkehrsgerechter Einzelspielgeräte oder ganzer Anlagen </li> </ul> </li> <li>eigenständige Terminierung und Fristeneinhaltung bei der Durchführung der Jahresinspektion auf Spielplätzen und Außenanlagen von Schulen und Kitas </li> </ul> <ul> <li>eine den Aufgabeninhalten entsprechende abgeschlossene dreijährige handwerkliche Ausbildung mit dem Schwerpunkt Tischlerei, Metallbau, Holzbau oder Aufbau und Mängelbeseitigung an Spielgeräten im öffentlichen Raum,</li> <li>Vertiefung in der kommunalen Verkehrssicherungspflicht von Spieleinrichtungen / Ausbildung für die Spielplatzkontrolle</li> <li>Qualifikation als geprüfte sachkundige Person für Spielplätze oder die Bereitschaft, diese kurzfristig nachzuholen,</li> <li>Führerschein Klasse B,</li> <li>langjährige Berufserfahrung im Bereich Holzbau, (Bau / Kontrolle von) Spielgeräten. </li> </ul> Was bringen Sie darüber hinaus mit? <ul> <li>Kenntnisse und Anwendung von Fachnormen und Bestimmungen des DINInstitutes, GUV, KSA u.a. sowie die Bereitschaft sich fortwährend in die neuen Vorschriften einzuarbeiten,</li> <li>Kenntnisse in MS-Office und einer Kontrollsoftware,</li> <li>ein hohes Maß an Zielorientierung und Ergebnisverantwortung,</li> <li>selbständige Arbeitsweise, </li> <li>ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kooperations- und Teamfähigkeit,</li> <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. </li> </ul> <ul> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielseitigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, die sich für Chancengleichheit einsetzt, </li> <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen,</li> <li>die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem weiten Gleitzeitrahmen,</li> <li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen,</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge,</li> <li>die Möglichkeit zum Fahrradleasing oder zur Nutzung des Jobtickets,</li> <li>eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 29,25 Stunden/Woche sowie</li> <li>eine Vergütung entsprechend der persönlichen und beruflichen Qualifikation nach EG 5 TVöD. </li> </ul>

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