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Der VAUNET ist der Spitzenverband der privaten Audio- und audiovisuellen Medien in Deutschland und die größte Interessenvertretung der Branche in Europa. Zu den vielfältigen Geschäftsfeldern seiner rund 160 Mitglieder gehören TV-, Radio-, Web- und Streamingangebote, die die Medienbranche mit ihrer Vielfalt, Kreativität und Innovation bereichern. Zentrales Ziel des VAUNET ist es, die Zukunftsfähigkeit des Medienstandortes Deutschland und Europa in der digitalen Welt zu sichern. Seien Sie dabei! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Berlin eine Assistenz im Bereich Medien, Politik und Recht Als Assistenz für die Geschäftsführung und die Kollegen/innen unserer Abteilung „Recht &amp; Regulierung“ in Berlin und Brüssel unterstützen Sie uns in unserer täglichen Arbeit, bei der Erstellung und dem Versand von Stellungnahmen mit (medien-)rechtlichem Bezug und in der weiteren Korrespondenz. Zudem übernehmen Sie organisatorische und administrative Aufgaben oder inhaltliche Recherchen. <ul> <li>Durchsicht und Fine-Tuning von rechtlichen Stellungnahmen, Anschreiben, Pressemitteilungen und PowerPoint-Präsentationen</li> <li>Erledigung der allgemeinen Korrespondenz in deutscher und teilweise englischer Sprache</li> <li>Recherche und Monitoring u. a. von medienpolitischen und parlamentarischen Vorgängen</li> <li>Mitwirkung/Assistenz in Projekten der Abteilung „Recht &amp; Regulierung“</li> <li>Koordination von Sitzungen, Workshops und Veranstaltungen, einschließlich der Gästebetreuung</li> <li>Administrative Tätigkeiten wie Bearbeitung des Email-/Postein- und -ausgangs, Dokumenten-, Verteiler- und Datenpflege als auch Terminkoordination</li> </ul> <ul> <li>Sie haben praktische Erfahrungen in der Assistenz, vorzugsweise im Medienbereich, oder z. B. eine Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) und Interesse an der Verwendung von KI-Tools</li> <li>Kenntnisse in der Adressverwaltung (idealerweise cobra Adress PLUS)</li> <li>Kommunikations-, Planungs- und Organisationsstärke sowie stets guter Überblick</li> </ul> <ul> <li>Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise und sicheres Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift; sehr gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Souveränes, freundliches Auftreten, auch gegenüber Spitzenvertretern aus Medien, Wirtschaft und Politik</li> <li>Teamgeist, Engagement und Verlässlichkeit</li> <li>Interesse an der Medienbranche und den damit verbundenen Themen</li> </ul> <ul> <li>Möglichkeit, in einem dynamischen und durch stetigen Wandel geprägten Medienumfeld zu arbeiten.</li> <li>Moderner Arbeitsplatz in Berlin direkt an der Spree</li> <li>Möglichkeit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit Option auf mobiles Arbeiten und Home-Office</li> <li>Eigenverantwortliches Organisieren der Teamassistenz</li> <li>ein kollegiales, hochmotiviertes, interdisziplinäres Team, kurze Entscheidungswege</li> <li>langfristige Entwicklungsperspektive, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Erstklassige Arbeits- und IT-Ausstattung</li> <li>BVG- oder Deutschlandticket als Jobticket</li> </ul>

Assistenz (m/w/d) im Bereich Recht und Regulierung

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen. Kennzahl: 03/2025 Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft als Hauptsachbearbeitung (m/w/d) E-Learning / Learning-Management-System „LeOn“ Details über die ausgeschriebene Stelle: Dienststelle: Berliner Feuerwehr Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter Entgeltgruppe: E11 TV-L Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 06.01.2025 Die stelleninnehabende Person fungiert als fachliche Leitung und Hauptsachbearbeitung LeOn, als Anwender/innenbetreuung des Lernmanagement Systems und ist für die Begleitung von Arbeitsprozessen im Rahmen der Digitalisierung an der Berliner Feuerwehr- und Rettungsdienst-Akademie zuständig. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: <ul> <li>Betreuung von Steuerungs- und Planungsprozessen im Bereich der Lernplattform</li> <li>Analyse der Anforderungen und Erarbeitung von Entwicklungsvorschlägen zu technischen Neuerungen</li> <li>Weiterentwicklung der Lernplattform aufgrund sich stetig verändernder Anforderungen</li> <li>Erstellung und Überwachung von Berichten und Auswertungen innerhalb des Lernmanagement Systems (spezielle Datenanalyse)</li> <li>Ermitteln des Bedarfs an Einzel- und Nachschulungen, Koordinieren von Terminen, inhaltliche Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeiter/innenschulungen</li> <li>Entgegennahme der Anrufe mit Fragen und Störungs-/Problemmeldungen und Abrufen und Bearbeiten der per E-Mail eingehenden Meldungen </li> <li>Unterstützung der Anwenderbetreuungen der BFRA (z.B. iBMS/Antrago, Untis, CAE, RQI)</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene, einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor) in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, IT-Management, Verwaltungsinformatik (oder vergleichbare Bachelorstudiengänge mit IT-Anteilen)</li> </ul> oder <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und entsprechende mehrjährige Berufserfahrung im geforderten IT-Bereich</li> </ul> Darüber hinaus sind folgende Erfahrungen erforderlich: <ul> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Bereichen</li> <li>Erfahrung im Austausch mit Verantwortlichen verschiedener Fachbereiche zur Definition und Dokumentation von technischen Anforderungen</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>Erfahrungen im Umgang mit Konzepten von Berechtigungen und Rollen für die Fachanwendungen des Onlinelernens</li> <li>Erfahrungen in ITIL v4</li> <li>Erfahrungen in der Verwaltung von Lernmanagement Systemen, einschließlich der Definition und Dokumentation von Anforderungen</li> </ul> <ul> <li>einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle)</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente</li> <li>pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub</li> <li>vergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios im Rahmen der Sportförderung</li> <li>kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung</li> <li>Gelegenheit zu 1 Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit</li> <li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro</li> </ul>

Informatikerin / Informatiker (m/w/d) E-Learning / Learning-Management-System „LeOn“

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) ist das Kompetenzzentrum des Bundes in den Bereichen Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung, Energie, Klimaschutz und Abschlussprüferaufsicht. Das BAFA ist eine Bundesbehörde mit einer der größten Lenkungswirkungen in Deutschland. Die beim Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle eingerichtete Abschlussprüferaufsichtsstelle (APAS) am Standort Berlin mit Außenstellen in Eschborn und Düsseldorf sucht zur Unterstützung ihres Teams zumnächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Wirtschaftsprüferinnen und Wirtschaftsprüfer (w/m/d) Die APAS übt als fachlich unabhängige Behörde mit Letztentscheidungsbefugnis die Aufsicht über Abschlussprüferinnen und Abschlussprüfer von Unternehmen von öffentlichem Interesse aus. Sie führt regelmäßige präventive Inspektionen bei Abschlussprüfungsgesellschaften sowie anlassbezogen Berufsaufsichtsverfahren gegen Abschlussprüferinnen und Abschlussprüfer durch. Die APAS arbeitet eng mit den zuständigen nationalen Aufsichtsbehörden wie der BaFin (Bilanzkontrolle) sowie den europäischen und internationalen Aufsichtsbehörden zusammen und ist im Bereich der Marktbeobachtung tätig. Darüber hinaus übt die APAS die öffentliche fachbezogene Aufsicht über die Wirtschaftsprüferkammer aus. Als Wirtschaftsprüferin und Wirtschaftsprüfer (w/m/d) kommen Sie in einem der beiden Fachreferate der Berufsaufsicht zum Einsatz. Dort würdigen Sie die Tätigkeit von Abschlussprüferinnen und Abschlussprüfern sowie Abschlussprüfungsgesellschaften mit Bezug zu Jahres- und Konzernabschlussprüfungen bei Unternehmen von öffentlichem Interesse berufsrechtlich. Hierbei spielen sowohl konkrete rechnungslegungsbezogene Fragestellungen (HGB und IFRS) als auch die Einhaltung relevanter Prüfungsstandards eine wesentliche Rolle. In interdisziplinären Teams übernehmen Sie die Verantwortung für die Ermittlung potenzieller Berufsvergehen. Ab der Einleitung eines Berufsaufsichtsverfahrens prägen Sie hierbei den Ablauf des Aufsichtsverfahrens durch die Sachverhaltsaufklärung und den Austausch mit den Verfahrensbeteiligten im Rahmen der Anhörungen, die Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Beschlusskammersitzung und die Umsetzung der dort getroffenen Entscheidung. Auch im sich anschließenden Rechtsmittelverfahren begleiten Sie „ihre“ Fälle über das verwaltungsrechtliche Einspruchsverfahren bis hin zu den Gerichten und unterstützen hierbei die Generalstaatsanwaltschaft Berlin im Instanzenzug bis hin zum Bundesgerichtshof. Es warten folgende Tätigkeiten auf Sie: <ul> <li>Durchführung der anlassbezogenen Ermittlungen einschließlich des dazu erforderlichen Kontakts zu Berufsangehörigen, Berufsgesellschaften, Gerichten, anwaltlichen Vertretungen, Staatsanwaltschaften und anderen Institutionen</li> <li>Auswertung von Inspektionsberichten, Beschwerden, Gerichtsakten, Schriftsätzen unter Anwendung fachlicher Regeln (insb. berufsständische Regeln, IFRS, HGB, u.U. in englischer Sprache)</li> <li>Fertigen von Aktenvermerken, Vorbereitung der Beschlusskammerentscheidung sowie Präsentation des Vorgangs vor der Beschlusskammer der APAS</li> <li>Umsetzung der Entscheidung der Beschlusskammer und ggf. Ausfertigung eines Bescheides in Zusammenarbeit mit unseren hauseigenen Juristinnen und Juristen</li> <li>Gegebenenfalls weitere Betreuung des Falles im Rahmen des Einspruchsverfahrens und des Verfahrens nach § 71a WPO</li> <li>Inhaltliche Ausarbeitung der nach § 69 WPO zu veröffentlichenden Maßnahmen sowie Erstellung von gutachtlichen Stellungnahmen</li> </ul> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie die Bestellung zur Wirtschaftsprüferin bzw. zum Wirtschaftsprüfer (w/m/d). Sehr gute Kenntnisse der Prüfungsstandards sowie der IFRS- und HGB-Rechnungslegung sind erforderlich. Ferner verfügen Sie über gute Kenntnisse im Bereich berufsethischer Regeln und der Qualitätssicherung. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Abschlussprüfung. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Abschlussprüfung bei Unternehmen von öffentlichem Interesse gesammelt. Die sichere Beherrschung der englischen Sprache wird vorausgesetzt (mindestens vergleichbar Niveaustufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen – GER). Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit sicherem, freundlichen Auftreten und sehr guten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten. Darüber hinaus sind Sie teamfähig und zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit, Flexibilität sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen aus. Die grundsätzliche Bereitschaft zur Durchführung von vorab planbaren Dienstreisen wird vorausgesetzt. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle, bei dem die APAS angesiedelt ist, bietet Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. Sie treffen auf motivierte Berufskolleginnen und Berufskollegen, die mit großer Motivation und hohem Anspruch an die eigene Arbeit für eine Berufsaufsicht auf Augenhöhe sorgen. Hierbei sind Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit breitem Erfahrungsspektrum und damit der Basis für stetigen fachlichen Austausch. Sie erhalten die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, bedarfsorientierte Fortbildung sowie alle Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. 39-Stundenwoche, 30 Tage Erholungsurlaub, Funktionszeiten, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge). Die APAS eröffnet ihren Beschäftigten die Möglichkeit, ihre Arbeit überwiegend auch im Homeoffice zu erbringen. Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses. Eine außertarifliche Vergütung ist möglich. Die individuellen Gestaltungsmöglichkeiten erörtern wir gern mit Ihnen persönlich. Nach § 43a Abs. 1 Ziff. 8 WPO besteht die Möglichkeit, den Berufstitel weiterzuführen. Eine familienorientierte modifizierte Arbeitszeit bzw. Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte und lassen uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 1775 bis spätestens zum 31. Dezember 2024 über unsere Jobbörse unter <a href="https://karriere.bafa.de" target="_blank">https://karriere.bafa.de</a> zukommen. Vielen Dank. Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herrn Winter (Personalreferat) unter der Rufnummer 06196 / 908-2276 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

mehrere Wirtschaftsprüferinnen und Wirtschaftsprüfer (w/m/d)

Der Zentrale Immobilien Ausschuss e.V. (ZIA) ist der Spitzenverband der Immobilienwirtschaft. Er spricht durch seine Mitglieder, darunter 34 Verbände, für rund 37.000 Unternehmen der Branche entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Der ZIA gibt der Immobilienwirtschaft in ihrer ganzen Vielfalt eine umfassende und einheitliche Interessenvertretung, die ihrer Bedeutung für die Volkswirtschaft entspricht. Als Unternehmer- und Verbändeverband verleiht er der gesamten Immobilienwirtschaft eine Stimme auf nationaler und europäischer Ebene – und im Bundesverband der Deutschen Industrie (BDI). Zur Verstärkung unseres Berliner Teams suchen wir zum 01.02.2025 eine Assistenz (w/m/d) der Geschäftsführung Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet. <ul> <li>Allgemeine Sekretariatsaufgaben für die Geschäftsführung wie <ul> <li>Terminplanung/-verwaltung,</li> <li>Annahme und Weiterleitung von Telefonaten,</li> <li>Abwicklung der Wiedervorlage und ordnungsgemäße Ablage,</li> <li>Reise-Vor- und Nachbereitung inklusive Reisekostenabrechnung, etc.</li> </ul> </li> <li>Abwicklung der gesamten schriftlichen Korrespondenz</li> <li>Aufbereitung von Besprechungsunterlagen und Entscheidungsvorlagen</li> <li>Erstellung von Präsentationen</li> <li>Verwaltung und Pflege des CRM-Systems</li> <li>Erstellung von Unterlagen und Statistiken sowie Recherchetätigkeiten und Übernahme kleinerer Projektaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Gerne auch akademische/r Quereinsteiger/in mit nachweislicher Erfahrung im Sekretariat und in der Assistenz</li> <li>Berufserfahrung in einem Verband ist wünschenswert</li> <li>Idealerweise immobilienwirtschaftlicher Bezug</li> <li>Sehr sichere MS-Office Kenntnisse, auch Power-Point und Excel</li> <li>Ausgesprochene Dienstleistungsmentalität</li> <li>Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Freundlichkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortung</li> </ul> <ul> <li>Ein vielseitiges und interessantes Betätigungsfeld an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung.</li> <li>Wir bieten ein vielfältiges, offenes Team in einem leistungsorientierten, dynamischen Umfeld in angenehmer Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitskultur und gezielte Förderungsmöglichkeiten gehören zu unserem Grundverständnis von Zusammenarbeit.</li> <li>Sie erhalten die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket – u.a. mit Job-Ticket und betrieblicher Altersvorsorge – und ein moderner, attraktiver Arbeitsplatz in erstklassiger Lage.</li> </ul>

Assistenz (w/m/d) der Geschäftsführung

Der BKK Dachverband e.V. ist eine schlanke, flexible und unbürokratische politische Interessenvertretung der betrieblichen Krankenversicherungen auf Bundesebene. In Netzwerken und Kooperationen bündeln wir die Interessen unserer Mitgliedskassen, um diese insbesondere gegenüber den gesundheitspolitischen Akteuren und den Medien zu vertreten. Durch flache Hierarchien stellen wir kurze Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege sicher und bleiben agil. Die Vielfalt an Persönlichkeiten mit unterschiedlicher Kompetenz und Expertise in unserem Team ist unsere Stärke. Bei uns trägt jede:r Verantwortung und arbeitet aktiv an der Verwirklichung unserer Visionen mit. Das BKK System steht vor großen Herausforderungen. Themen wie die digitale Transformation und die Versorgung der Zukunft fordern ein Umdenken der gesetzlichen Krankenversicherung. Die Betriebskrankenkassen arbeiten deshalb in einem strategischen Netzwerk zusammen, um gemeinsam zukunftsweisende Projekte für ihre Versicherten zu gestalten. Sie werden dabei von der Vision geleitet, lebenslanger und enger Begleiter in allen Belangen der Gesunderhaltung und der Krankheitsbegleitung zu sein. Durch verstärkte Kooperation, agile Arbeitsweisen und ein neues Mindset werden so Lösungen für das BKK System gefunden. Das Netzwerkbüro im BKK Dachverband unterstützt, moderiert und berät dabei die Vorstände der BKK und die einzelnen Arbeitsgruppen auf Fachebene. Für unser Netzwerkbüro suchen wir ab sofort eine:n Referent:in Kommunikation und Strategie Mit Blick auf das große Ganze koordinierst und begleitest Du unser Netzwerk aus Betriebskrankenkassen dabei, Zukunftsthemen der Gesetzlichen Krankenversicherung zusammen zu gestalten. Dabei sorgst Du mit Deiner begeisternden Art dafür, dass die Arbeit des Netzwerks auf die gemeinsame Strategie einzahlt und wir nicht vom Weg abkommen. Du lenkst den Fokus immer wieder auf das, was wichtig ist: die langfristige Umsetzung der Ziele und eine echte Verhaltensveränderung in der Zusammenarbeit der BKK. In der täglichen Arbeit planst, coachst und unterstützt Du die Projektteams und optimierst die teamübergreifende Zusammenarbeit. Du hast stets die Strategie im Blick und überwachst die Netzwerkaktivitäten zur Erreichung und Einhaltung der gemeinsam gesetzten Ziele. Das BKK-Netzwerk hältst Du durch transparente und persönliche Kommunikation auf dem Laufenden und entwickelst Maßnahmen, um die Akteure immer wieder aktiv einzubinden. Mit Deiner Arbeit unterstützt du das Team Strategische Unternehmenspolitik und Netzwerkbüro. <ul> <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, beispielsweise in Kommunikations-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und bringst idealerweise erste Berufserfahrung, gern im Gesundheitswesen, mit.</li> <li>Du bist Bindeglied zwischen Strategie und operativer Umsetzung und zeichnest Dich durch großes Organisationsgeschick und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten aus.</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte Moderationsfähigkeit auch im virtuellen Raum (MS Teams).</li> <li>Visualisierung und Präsentieren (analog und digital) von Zielen und Inhalten ist für Dich ein leichtes.</li> <li>Idealerweise hast Du Erfahrungen im agilen sowie klassischen Projektmanagement, in der Entwicklung von Projektplänen, Erarbeitung von Zielstellung und Überwachung von Meilensteinen.</li> <li>Du bist ein Teamplayer mit Hands-on Mentalität und hast Lust etwas zu bewegen und Menschen zu begeistern.</li> <li>Du bist in der Lage interdisziplinären Teams einen Kompass zu geben und sie zielorientiert zu coachen.</li> <li>Du arbeitest strukturiert und bringst eine sehr hohe Problemlösungskompetenz mit.</li> </ul> Wir unterstützen Dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten auch remote zu arbeiten, damit Du Deinen Arbeitstag selbst gestalten kannst. Im Büro bieten wir neben tollen Kolleg:innen, Wasser, Kaffee und Obst. Wir fördern Deine berufliche Entwicklung durch ein Angebot zur regelmäßigen Teilnahme an Seminaren. Wir kümmern uns um Deine Gesundheit durch medizinische Vorsorgeuntersuchungen, ergonomische Arbeitsmittel, Mitarbeitendenberatung und Work-Life-Service. Wir schätzen Dich wert - auch finanziell - durch eine leistungsgerechte Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie einen Firmenticketzuschuss. WILLST DU ETWAS MIT UNS BEWEGEN? DANN BEWIRB DICH JETZT! Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deiner Verfügbarkeit spätestens bis zum 05.01.2025 per Email an: BKK Dachverband e.V. I Personalabteilung I <a href="mailto:recruiting@bkk-dv.de" target="_blank">recruiting@bkk-dv.de</a>. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. <a href="http://www.bkk-dachverband.de" target="_blank">www.bkk-dachverband.de</a>

Referent:in Kommunikation und Strategie

Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage interna­tional anerkannter wissenschaft­licher Bewertungs­kriterien Gutachten und Stellung­nahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikalien­sicherheit und des gesundheit­lichen Verbraucher­schutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundes­regierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Die Unterabteilung „Informations­technologie und -zentrum“ ist der interne IT-Dienstleister für die 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des BfR. Sie plant, beschafft und betreibt die IT des Hauses, um eine effiziente und wirtschaftliche IT-Unterstützung bei der Durchführung aller Aufgaben des Instituts zu gewährleisten. Mehr Informationen zu unserer IT finden Sie in unserem Video! <ul> <li>Administration und Betrieb der E-Mail-Infrastruktur (Groupwise, Webmail)</li> <li>Administration, Betrieb, Wartung und Pflege der IT-Management­systeme (z.B. Ticket­system, Inventarisierung)</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten aus den Fachbereichen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschul­studium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Informatik, einer vergleich­baren Fachrichtung oder eine abgeschlos­sene Ausbildung als Fachinfor­matiker/in mit mehrjähriger Berufs­erfahrung und nachge­wiesenen Fähig­keiten und Kenntnissen</li> <li>Gute Kenntnisse zu Netzwerken und Infrastruktur­umgebungen (Hard-/Software)</li> <li>Gute Kenntnisse zu E-Mail-Systemen</li> <li>Hohes Maß an Fortbildungs­bereitschaft</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und Durchsetzungs­vermögen</li> <li>Kooperations- und Teamfähig­keit und sehr gute Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mind. C1) und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG) wird voraus­gesetzt</li> </ul> Soweit Bewerberinnen und Bewerber nicht das vollständige Anforderungs­profil erfüllen, kommt eine Aufgabenüber­tragung im Rahmen einer niedrigeren Entgelt­gruppe in Betracht. Erwünscht <ul> <li>Gute Kenntnisse im Bereich DNS, DHCP und Verzeichnis­dienste</li> <li>Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit</li> </ul> <ul> <li>Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeits­modelle an</li> <li>Möglichkeit der Zahlung einer IT-Fachkräfte­zulage von bis zu 12.000 € jährlich in Vollzeit bzw. anteilig in Teilzeit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeits­zeit</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li> <li>Möglichkeit der Inanspruch­nahme von zusätzlichen Zeitaus­gleichstagen bei Zeitguthaben</li> <li>Attraktiver Zuschuss (50%) zum Deutschland­ticket Job/Firmenticket</li> <li>Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60% mobil)</li> <li>Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs­möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>VBL-Betriebsrente / vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>AWO-Familienservice</li> </ul>

IT-Spezialist/in für E-Mail Infrastruktur und Basisdienste (w/m/d)

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kultur­bauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundes­einrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaft­lichkeit. Das BBR sucht für das Referat BB IV 4 für das Projekt „Protokoll­bereich der Bundes­regierung und Verfassungs­organe am BER“ zum nächst­möglichen Zeitpunkt auf Dauer eine / einen: Architektin / Architekten (w/m/d) bzw. Bau­ingenieurin / Bau­ingenieur (w/m/d) als Projekt­sach­bearbeitung für den Regierungs­flughafen Der Dienstort ist Berlin. Kennziffer: 400-24 Die Abteilung Bundesbau IV betreut schwerpunktmäßig Megaprojekte für das Auswärtige Amt und das Bundes­ministerium der Verteidigung sowie Behörden mit besonderen Anforderungen an die Sicherheit, beispielsweise den Regierungs­flughafen am Standort Berlin Schönefeld, aber auch zahlreiche Dienst­liegenschaften der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben (BImA) und sonstiger Bundes­behörden in Berlin. Die Aufgaben umfassen das Projekt­management in allen Leistungsphasen für Bauprojekte sowie einfache Baumaßnahmen. Das Referat BB IV 4 ist für das Großprojekt Regierungsflughafen zuständig. Am Standort Berlin- Schönefeld sollen in den nächsten Jahren eine Viel­zahl von Gebäuden sowie neue Flugbetriebsflächen für die Wahrnehmung der protokollarischen Aufgaben der Bundes­regierung und der Verfassungs­organe sowie für die Durchführung des politisch-parlamentarischen Flugbetriebes errichtet werden. Ein besonderes Augenmerk liegt auf dem Erreichen der klima­politischen Ziele des Bundes und der Anwendung von BIM im Planungs­prozess. Die Projektleitung des BBR ist hierbei für das Gesamtprojekt­management verantwortlich. Gemeinsam mit unserem hoch motivierten interdisziplinären Team werden Sie an dieser heraus­ragenden und komplexen Bauaufgabe arbeiten. Innerhalb dieser Abteilung nehmen Sie im Referat die Aufgabe der Projekt­sachbearbeitung wahr: <ul> <li>Sie beraten den Gebäudenutzer und Maßnahmenträger und treffen Abstimmungen mit Planenden, Gutachterinnen und Gutachtern, Sonder­fachleuten etc., </li> <li>Sie erstellen die Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge der einzuschaltenden frei­beruflich Tätigen und koordinieren / kontrollieren deren Leistungen im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitäts­vorgaben, </li> <li>Sie prüfen und bewerten Kostenschätzungen, Bau-, Planungs- und Ausschreibungs­unterlagen sowie die Angebote und Rechnungen von freiberuflich Tätigen und bau­ausführenden Firmen, </li> <li>Sie führen die baufachlichen Abnahmen aller Einzel­leistungen einer Bau­maßnahme, inkl. der Mängelfeststellung und ‑verfolgung, durch, </li> <li>Sie sind zuständig für die Abrechnungsvorgänge und Rechnungs­legung und sind feder­führend bei der Erstellung der baufachlichen Unterlagen und Berichte sowie bei der Aufstellung und Prüfung von Unterlagen nach § 24 BHO (Initiale Projektunterlagen [IPU] und Finale Projektunterlagen [FPU] bzw. Nachträge). </li> </ul> Vorausgesetzt werden <ul> <li>abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in der Fachrichtung Architektur, Bau­ingenieur­wesen (Hochbau) oder ein vergleich­barer Abschluss, </li> <li>mind. 3 Jahre Berufserfahrung, </li> <li>sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Projekt­management und im Bereich Bau­konstruktion sowie die Fähigkeit zur Steuerung komplexer und technisch anspruchsvoller Bau­maßnahmen, </li> <li>fundierte Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen des öffentlichen Hochbaus (RBBau, Vergabe- und Vertrags­recht, BHO, HOAI, etc.) sowie des Planungs- und Bauordnungs­rechts, </li> <li>die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren, sowie diplomatisches Geschick im Fach­gespräch mit den Auftraggebern und ihren Beauf­tragten, </li> <li>ein souveränes Auftreten, ausgeprägtes Durchsetzungs­vermögen sowie Verhandlungs- und Organisations­geschick und die Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von externen Planern und zur kollegialen fach­über­greifenden Zusammen­arbeit, </li> <li>ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungs­bewusstsein und eine über­durch­schnittliche Team­fähigkeit sowie überzeugende Ausdrucks- und Kommunikations­fähigkeit, Eigen­initiative, Flexibilität und Belastbarkeit. </li> </ul> Wünschenswert sind <ul> <li>praktische Erfahrungen in der Durchführung von Baumaßnahmen mit hohem Anteil der Technischen Gebäudeausrüstung, </li> <li>praktische Erfahrungen in der Planung von Flughäfen. </li> </ul> Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist eine Sicherheitsüberprüfung „Ü2“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) erfolgreich zu durchlaufen. Bezahlung Der Dienstposten ist nach Entgelt­gruppe 12 TV EntgO Bund bewertet. Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraus­setzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufs­erfahrung) ist lediglich eine Ein­gruppierung nach Entgelt­gruppe 11 TV EntgO Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höher­gruppierung nach Entgelt­gruppe 12 TV EntgO Bund. Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung ist ein moderner, zukunfts­sicherer und familienfreundlicher Arbeit­geber mit allen Vorzügen des öffent­lichen Dienstes. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Wir bieten unseren Mitarbeitenden <ul> <li>interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen und familien­freundlichen Umfeld, </li> <li>strukturierte Einarbeitung mit Patenschaftssystem, </li> <li>flexible Arbeitszeiten und ‑formen, wie beispiels­weise Gleitzeit von 6 Uhr bis 21 Uhr, individuelle Teilzeitvereinbarungen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können, </li> <li>persönliche und fachliche Entwicklungs­möglichkeiten durch ein umfassendes Fortbildungsangebot unter anderem durch die Bundes­akademie für öffentliche Verwaltung, </li> <li>bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraus­setzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; eine Fortführung Ihres bisherigen Beamten­verhältnisses ist ebenfalls möglich, </li> <li>eine ergänzende Altersvorsorge (VBL) und Jahres­sonderzahlung für Tarif­beschäftigte sowie vermögenswirksame Leistungen, </li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 24 Gleittage pro Jahr, </li> <li>eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung sowie ein ver­günstigtes Deutschland-Job­ticket für den öffentlichen Personen­nahverkehr, </li> <li>ggf. bei Bedarf die Zahlung von Trennungsgeld oder Umzugskosten­vergütung nach den gesetz­lichen Bestimmungen, </li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement. </li> </ul>

Architektin / Architekt (w/m/d) bzw. Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) als Projektsachbearbeitung für den Regierungsflughafen

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Verstärke uns ab sofort [Teil- und Vollzeit] als Systemintegrator*in mit Schwerpunkt IT-Security (m/w/div) #Berlin <ul> <li># Planen und Bereitstellen von IT-Sicherheitsinfrastrukturen (u.a. Firewalls)</li> <li># Überwachen von IT-Sicherheitskomponenten inklusive Fehleranalyse und -behebung</li> <li># Planen, Konzeptionieren und Dokumentieren von IT-Betriebsabläufen sowie Bearbeiten schwieriger Kundenanforderungen</li> <li># Entwickeln, Umsetzen und Kontrollieren von IT- Sicherheits- und IT-Qualitätssicherungsmaßnahmen</li> <li># Generelle Teilnahme an der Rufbereitschaft sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung, in dringenden Fällen auch außerhalb der in der Dienstvereinbarung geregelten Arbeitszeiten (zum Beispiel an Wochenenden</li> </ul> <ul> <li># Eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine abgeschlossene vergleichbare IT-Aus- oder Fortbildung oder eine vergleichbare berufliche Befähigung mit mindestens ersten Berufserfahrungen oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich</li> <li># Gute Kenntnisse über aktuelle Firewallsysteme, über Bedrohungsrisiken sowie Angriffsszenarien in der IT-Sicherheit</li> <li># Fundierte Kenntnisse in der Installation, Administration und Konfiguration von IT-Sicherheitskomponenten sowie im Erkennen, Analysieren und Beheben von Fehlerzuständen (u.a. Firewallsysteme, Sicherheits-Proxies innerhalb der P-A-P Struktur oder Web Application Firewalls)</li> <li># Umfassende Kenntnisse der Internetprotokollfamilie: SSL, HTTP, SMTP, SSH,FTP sowie in der Skriptprogrammierung (z.B. mit Python, Shell-Scripting oder Perl)</li> <li># Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li># Wünschenswert sind erste Erfahrungen im Umgang mit Automatisierungstools wie zum Beispiel Ansible oder Tufin</li> <li># Idealerweise Kenntnisse in der Anwendung der IT- Grundschutz-Standards</li> <li># Ein agiles Mindset sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> Sichere Jobs, faire Gehälter, gute Arbeitsbedingungen. Als öffentliche Arbeitgeberin bieten wir Ihnen viele konkrete Vorteile: <ul> <li># Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li># Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li># Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li># Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</li> <li># Betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresgehalt von 56.400 Euro - 76.400 Euro</li> </ul>

Systemintegrator*in mit Schwerpunkt IT-Security (m/w/div) #Berlin

Die Deutsche Industrie- und Handelskammer (DIHK) übernimmt als Dachorganisation der 79 deutschen Industrie- und Handelskammern (IHKs) die Interessenvertretung der deutschen Wirtschaft gegenüber den Entscheidern der Bundespolitik und den europäischen Institutionen. Zugleich koordiniert sie das weltweite Netz der bilateralen deutschen Auslandshandelskammern (AHKs) mit 150 Standorten in 93 Ländern. Zur Unterstützung der DIHK Berlin suchen wir zur Verstärkung der Vergabestelle im Bereich Finanzen | Controlling | Öffentliches Haushaltsrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referentin/Referenten (w/m/d) Vergaberecht in Teil- oder Vollzeit. <ul> <li>Sie unterstützen die vergaberechtskonforme Beschaffung der DIHK, insbesondere für die Bereiche IT-Services, DIHK-Digital, Veranstaltungs- und Servicemanagement incl. Facilitymanagement, Kommunikation, Personal |Organisation, Finanzen | Controlling, sowie internationale Märkte.</li> <li>Sie beraten, unterstützen und schulen die beschaffenden Fachbereiche und stimmen sich intensiv mit ihnen ab.</li> <li>Sie optimieren kontinuierlich die Geschäftsprozesse der zentralen Beschaffung und Vergabe inkl. der internen Schnittstellen.</li> <li>Sie begleiten maßgeblich die Digitalisierung des Aufgabenbereichs (E-Procurement, E-Rechnung, E-Vergabe).</li> <li>Sie koordinieren externe Rechtsberater im Bereich des Vergaberechts.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Volljurist/-in oder haben einen Abschluss im Studiengang des Wirtschaftsrechts oder der Wirtschaftswissenschaften.</li> <li>Sie verfügen idealerweise bereits über erste Berufserfahrung aus dem Einkaufs- und Vergabemanagement bei einem öffentlichen Auftraggeber sowie über vergaberechtliche Grundkenntnisse.</li> <li>Sie verfügen über die Bereitschaft, sich schnell und kontinuierlich in die relevanten Themenbereiche einzuarbeiten und sich weiter zu qualifizieren.</li> <li>Sie besitzen eine hohe Konzeptionsstärke bei der Umsetzung unternehmerischer Anforderungen verbunden mit der Fähigkeit zur internen Vermittlung von komplexen Anforderungen des Vergaberechts.</li> <li>Sie haben Spaß daran, „über den Tellerrand“ zu schauen, sich in neue Fachthemen einzuarbeiten, um diese bei Beschaffungsvorhaben gemeinsam mit den unterschiedlichen Fachbereichen zielgerichtet umzusetzen.</li> <li>Sie haben Freude am Gestalten und sind eine kommunikationsstarke, verhandlungssichere Persönlichkeit.</li> <li>Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.</li> </ul> <ul> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Haus der Deutschen Wirtschaft im Herzen von Berlin</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Jahresurlaub</li> <li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li> <li>Vergünstigtes Essen in unserer hausinternen Kantine</li> </ul> Die DIHK ist zertifiziert nach dem audit „berufundfamilie“

Referentin/Referent (w/m/d) Vergaberecht

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.000 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: Arbeitsbereichsleitung für die Verfahrenspflege der Komponenten Stellenwirtschaft und Learning Solution in SAP HCM (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Berlin Referenzcode: Z7-P1464-P-18/24-e Ihre zukünftigen Aufgaben sind in der Abteilung P angesiedelt, die für den fachlichen Betrieb und die Weiterentwicklung des SAP HCM basierten Personalverwaltungssystems (PVSplus) verantwortlich ist. Das Referat P 2 betreut unter anderem die Komponenten SW (Stellenwirtschaft) und LSO (Learning Solution) des SAP HCM-Verfahrens und freut sich dabei auf Ihre Verstärkung. Als Arbeitsbereichsleitung (w/m/d) verantworten Sie die Umsetzung von rechtlichen Regelungen, Weiterentwicklungen und Korrekturen für die Komponenten SW und LSO. Dabei schätzen und pflegen Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft einen regelmäßigen, persönlichen Umgang am Standort in Berlin (2 Tage pro Woche). Folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie: <ul> <li>Sie führen, steuern und koordinieren den Arbeitsbereich „Verfahrenspflege in PVSplus, Komponenten SW und LSO“ mit ca. 10 Beschäftigten.</li> <li>Dabei übernehmen Sie die fachliche Anleitung und Arbeitsorganisation der Mitarbeitenden sowie die Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung.</li> <li>Auch die Bearbeitung von komplexen Grundsatzangelegenheiten für die Komponenten SW und LSO zählen zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Darüber hinaus übernehmen Sie die Federführung in der Durchführung von Kundeninformationsveranstaltungen, Workshops und spezifischer Kundenberatung für die Komponenten SW und LSO.</li> </ul> Ihre erforderlichen Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit Wirtschafts- oder Verwaltungsbezug. </li> <li>Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, befinden Sie sich in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A 12 oder A 13g/ A 13g+Z BBesO.</li> </ul> Weiterhin bringen Sie fachlich mit: <ul> <li>Umfassende Kenntnisse in SAP HCM sowie der übergreifenden Zusammenhänge zwischen den einzelnen Komponenten </li> <li>Kenntnisse in der SAP HCM-Komponente SW oder LSO</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Weiterentwicklung eines Personalverwaltungssystems, idealerweise auf SAP HCM-Basis</li> <li>Gute Kenntnisse und erste Erfahrungen in der Personalführung</li> <li>Kenntnisse aus den Rechtsgebieten der Personalverwaltung</li> </ul> Das zeichnet Sie persönlich aus: <ul> <li>Sie können systematisch-methodisch planen und vorgehen.</li> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Sie handeln adressaten- und dienstleistungsorientiert.</li> <li>Sie verfügen über Verhandlungsfähigkeit und -geschick.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus.</li> <li>Sie verfügen über Führungs- und Genderkompetenz sowie über ein Bewusstsein für die Belange von schwerbehinderten Menschen. Der Umgang mit dem Thema Diversität ist für Sie selbstverständlich.</li> </ul> Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 13g/A 13g+Z BBesO bewertet. <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.</li> <li>Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul>

435 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Potsdam, Deutschland