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Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen. Bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen steckt viel für mich drin: jede Menge Benefits für junge Leute, eine vielseitige Ausbildung und gute Aussichten für die Zukunft. Ausbildung Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen Befristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt <ul> <li>Sie übernehmen Aufgaben im Qualitätsmanagement und entwickeln Beratungsprodukte für unsere Mitglieder</li> <li>Sie beobachten das Marktgeschehen im Gesundheitssektor und evaluieren qualitätssichernde Maßnahmen</li> <li>Neben sozial- und gesundheitsrechtlichen Inhalten bearbeiten Sie anspruchsvolle personal- und finanzwirtschaftliche Themen</li> <li>Sie sind an der Gestaltung von Unternehmensprozessen und Dienstleistungen beteiligt</li> </ul> <ul> <li>Ein gutes (Fach-) Abitur oder einen guten Realschulabschluss</li> <li>Gute bis sehr gute Noten in Mathe und Deutsch</li> <li>Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Starkes Interesse am Gesundheitswesen und an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Spaß an Teamwork sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft</li> <li>Eine schnelle Auffassungsgabe und selbständiges Arbeiten</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>Fachliche und persönliche Betreuung in jeder Phase der Ausbildung</li> <li>Ein sicherer Ausbildungsplatz mit guten Übernahmemöglichkeiten und anschließend vielfältigen beruflichen Perspektiven</li> <li>30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen</li> <li>Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents</li> <li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar</li> <li>Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren</li> <li>Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.</li> </ul>

Ausbildung Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen

Die Zoologische Gesellschaft Frankfurt (ZGF) ist eine internationale Naturschutzorganisation mit Sitz in Frankfurt am Main. Wir leisten einen entscheidenden Beitrag zur Sicherung der globalen biologischen Vielfalt. Dazu fördern und betreiben wir Naturschutzprojekte in Afrika, Südamerika, Südostasien sowie Ost- und Mitteleuropa mit einem besonderen Fokus auf dem Schutz großer Wildnisgebiete. Unsere Projekte und Programme sind langfristig und nachhaltig ausgelegt. Es ist unser Ziel große und biodiversitätsreiche Gebiete zu schützen und zu erhalten. Die Zoologische Gesellschaft Frankfurt (ZGF) ist eine international agierende gemeinnützige Naturschutzorganisation mit Sitz in Frankfurt am Main. Ziel aller unserer Projekte ist der Schutz von großen Wildnisgebieten sowie der biologischen Vielfalt. Wir engagieren uns in biodiversitätsreichen Regionen in Mittel- und Osteuropa, in Afrika, Südamerika und in Südostasien. Hierfür bedarf es einer effizienten Finanzverwaltung, die sich kontinuierlich den sich ändernden Rahmenbedingungen anpasst. Als gemeinnützige Organisation sind wir höchsten Ansprüchen bei der Mittelverwendung verpflichtet. In der Rolle des Team Lead National Finance &amp; Controlling übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb unserer Organisation und leisten einen entscheidenden Beitrag zur Sicherung der finanziellen Basis unserer Naturschutzarbeit. <h4>Ihre Aufgaben</h4> Verantwortung mit Sinn und Weitblick. Als Team Lead National Finance &amp; Controlling übernehmen Sie eine Schlüsselrolle innerhalb unserer Organisation. Sie verantworten die finanziellen Prozesse der ZGF sowie der verwalteten Organisationseinheiten. Dabei stehen Effizienz, Präzision und die kontinuierliche Weiterentwicklung im Fokus. Ihre Kernaufgaben im Überblick: <ul> <li>Finanzsteuerung und -kontrolle: Abwicklung, Buchung und Kontrolle nationaler sowie internationaler Finanzvorgänge der Zentrale und Konsolidierung der Tochtergesellschaften in einem gemeinsamen Abschluss.</li> <li>Berichterstattung: Erstellung von Finanzberichten und Jahresabschlüssen.</li> <li>Hands-on-Engagement: Eigenständige Bearbeitung buchhaltungsrelevanter Vorgänge in GuV und Bilanz, Analyse und Kontrolle von Finanzdaten sowie Optimierung interner Prozesse.</li> <li>Nachhaltige Mittelverwendung: Sicherstellung der Compliance mit höchsten Standards der Gemeinnützigkeit und der effizienten Nutzung finanzieller Ressourcen.</li> <li>Teamführung: Leitung eines Teams von drei Mitarbeitenden, einschließlich Unterstützung und Weiterentwicklung der Kolleginnen in den Bereichen Nachlassabwicklung und Verwaltung.</li> </ul>Diese Position bietet Ihnen die Gelegenheit, nicht nur Ihre fachliche Expertise einzubringen, sondern auch aktiv die Zukunft einer international agierenden Naturschutzorganisation mitzugestalten. Ihr fachliche Stärke trifft auf Leidenschaft für den Naturschutz <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich.</li> <li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise in einer gemeinnützigen Organisation.</li> <li>Sie überzeugen mit fundierten Kenntnissen in Finanzen, Buchhaltung, Controlling, Steuerrecht und Prozessoptimierung.</li> <li>Sie verstehen es, Teams zu führen und ihre Entwicklung nachhaltig voranzutreiben.</li> <li>Mit Ihrer Kommunikations- und Führungskompetenz schaffen Sie es, Ihr Team nachhaltig zu inspirieren und zu motivieren.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine analytische und strategische Denkweise, Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität aus.</li> <li>Ihre proaktive, detailorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation treibt Themen voran.</li> <li>Mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift bewegen Sie sich souverän in einem internationalen Umfeld.</li> <li>Sie teilen unsere Begeisterung für Naturschutz und identifizieren sich mit den Zielen der ZGF.</li> </ul> <ul> <li>Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Beschäftigung in einer weltweit aktiven Naturschutzorganisation.</li> <li>Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.</li> <li>Vielseitige Herausforderungen mit Freiraum für Eigeninitiative und berufliche Entfaltungsmöglichkeiten.</li> <li>Job-Ticket, Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li> <li>Flache Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Engagiertes und inspirierendes Team und enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen in unseren internationalen Projektgebieten.</li> <li>Und ja: bei der ZGF gibt es natürlich auch freie Getränke und einen Obstkorb!</li> </ul>Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, beinhaltet jedoch eine langfristige Perspektive.

Team Lead (gn) National Finance & Controlling

STIPENDIAT (W/M/D) GESUCHT: Stipendium Informatik (B.Sc.) (Kennziffer K2-22415401) Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft. Dabei arbeiten Sie mit an der Entwicklung modernster Digitalisierungs-Technologien im Bereich des eGovernments, z.B. durch Programmieren und Pflegen von Datenbanken, Modellieren und Analysieren von Prozessen und Verfahren, Betreuung von Monitoring-Anwendungen in unseren Rechenzentren, Entwicklung webbasierter Software im Front- und Backend. <ul> <li>Als Studienstarter: Mind. Fachhochschulreife mit einer Durchschnittsnote von 3,0 und mind. Note 3,0 in Mathematik</li> <li>Als Quereinsteiger: Ein bereits erfolgreich begonnenes Studium der Informatik mit einem Schwerpunkt Ihrer Wahl</li> <li>Eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Bereitschaft zur Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG).</li> </ul> für die Dauer der Regelstudienzeit: <ul> <li>Eine mtl. Studienförderung von derzeit 1.500,00 €</li> <li>Die Erstattung der Semesterbeiträge</li> <li>Je nach Studienschwerpunkt mind. 12 Wochen Praxiserfahrung in der HZD</li> <li>Eine gute Betreuung und regelmäßige Come-Together-Termine</li> </ul> im Anschluss an Ihr Studium: <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz in der HZD oder einer Dienststelle der Hessischen Landesverwaltung.</li> <li>Ein anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Landesticket im öffentlichen Personennahverkehr</li> </ul>

Stipendiat Informatik (B.Sc.) (W/M/D)

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen. Zu Verstärkung der Region Westhessen suchen wir für unsere Straßenmeistereien Oberweyer, Dillenburg und Alten-Buseck tatkräftige Unterstützung. Beschäftigte im Straßenunterhaltungs­dienst (w/m/d) Westhessen <ul> <li>Sie helfen bei der Absicherung von Unfallstellen mit und beseitigen die entstandenen Unfallschäden</li> <li>Sie führen kleinere Reparatur- und Flickarbeiten durch</li> <li>Ihr Aufgabenspektrum umfasst nicht nur die Fahrbahn, denn sie kümmern sich mithilfe entsprechenden Gerätschaften (Motorsäge, Freischneider usw.) um die Grün- und Gehölzpflege</li> <li>Im Winter übernehmen Sie die verantwortungsvolle Aufgabe bei Tag und Nacht die Fahrbahn von Schnee und Eis zu befreien</li> </ul> <ul> <li>Sie haben idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung</li> <li>Wünschenswerterweise sind Sie im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse C/CE (Falls nicht vorhanden, Bereitschaft zum Erwerb der Klasse C/CE - Finanzierung über Hessen Mobil)</li> <li>Sie haben Spaß an körperlichen Tätigkeiten im Freien zu jeder Jahreszeit</li> <li>Der Schicht- und Bereitschaftsdienst stellt für Sie kein Problem dar</li> </ul> <ul> <li>Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E6</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> <li>Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring</li> </ul>

Beschäftigte im Straßenunterhaltungsdienst (w/m/d) Westhessen

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen. Zu Verstärkung der Region Rhein-Main suchen wir für unsere Straßenmeistereien Geisenheim, Kemel, Hofheim, Idstein und Usingen tatkräftige Unterstützung. Beschäftigte im Straßenunterhaltungs­dienst (w/m/d) Rhein-Main <ul> <li>Sie helfen bei der Absicherung von Unfallstellen mit und beseitigen die entstandenen Unfallschäden</li> <li>Sie führen kleinere Reparatur- und Flickarbeiten durch</li> <li>Ihr Aufgabenspektrum umfasst nicht nur die Fahrbahn, denn sie kümmern sich mithilfe entsprechenden Gerätschaften (Motorsäge, Freischneider usw.) um die Grün- und Gehölzpflege</li> <li>Im Winter übernehmen Sie die verantwortungsvolle Aufgabe bei Tag und Nacht die Fahrbahn von Schnee und Eis zu befreien</li> </ul> <ul> <li>Sie haben idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung</li> <li>Wünschenswerterweise sind Sie im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse C/CE (Falls nicht vorhanden, Bereitschaft zum Erwerb der Klasse C/CE - Finanzierung über Hessen Mobil)</li> <li>Sie haben Spaß an körperlichen Tätigkeiten im Freien zu jeder Jahreszeit</li> <li>Der Schicht- und Bereitschaftsdienst stellt für Sie kein Problem dar</li> </ul> <ul> <li>Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E6</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> <li>Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring</li> </ul>

Beschäftigte im Straßenunterhaltungsdienst (w/m/d) Rhein-Main

Das Landesuntersuchungsamt (LUA) ist in Rheinland-Pfalz der zentrale staatliche Dienstleister im Verbraucher- und Gesundheitsschutz von Mensch und Tier. Gemeinsam mit unseren rund 500 Mitarbeitenden arbeiten wir an fünf Standorten in Koblenz, Landau, Mainz, Speyer und Trier an der landesweiten Überwachung und Untersuchung von Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Arzneimitteln und Kosmetik, der Diagnostik und Bekämpfung von Tierseuchen sowie dem Schutz der Menschen vor ansteckenden Krankheiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Dauer einen Sachbearbeiter mit Aufgaben im Bereich Haushalt und IT-Betreuung (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 10 LBesG oder vergleichbare Eingruppierung bis E 10 TV-L in Vollzeit in der Stabsstelle Labordaten und Informationsmanagement (LdTM) am Standort Koblenz. (Kennziffer: LUA-2024/070-Ad) <ul> <li>Gesamtverantwortung des Betriebes im Bereich Clientmanagement des Landesuntersuchungsamtes Rheinland-Pfalz:</li> <li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Ausschreibung von IT-Hard- und Software</li> <li>Durchführung von beschränkten Ausschreibungen und Verhandlungsvergaben</li> <li>Bearbeitung von Beschaffungsvorgängen innerhalb der E-Akte</li> <li>Mitwirkung bei der Haushaltsaufstellung der IT</li> <li>Hardwaremanager nach ITIL@ITSM</li> <li>Marktbeobachtung</li> <li>Lieferantenmanagement</li> <li>Stellvertretende(r) Service Desk Manager</li> <li>Aufbau, Pflege und Betrieb eines Druckermanagements</li> <li>First- und Second-Level-Support im Bereich Clientmanagement</li> <li>Softwareverteilung</li> <li>Lizenzmanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik bzw. eine kaufmännische Ausbildung IT-Systemmanagement mit mehrjähriger Erfahrung, oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit IT-bezogener Ausrichtung</li> <li>Erfahrungen mit Softwareverteilung und Lizenzmanagement</li> <li>Erfahrungen in Aufbau und Administration eines Druckermanagements</li> <li>Kenntnisse im Bereich ITIL@ITSM, speziell Incidentmanagement, Releasemanagement und Changemanagement</li> <li>Sehr gewissenhafte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft</li> <li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift; gute Kenntnisse in den EDV-Standardanwendungen sowie im Bereich fachspezifischer Software</li> <li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit, überdurchschnittlich belastbare Persönlichkeit, Bereitschaft zu flexiblem Arbeiten</li> <li>Sicherer Umgang mit Standardsoftware im Bereich Bürokommunikation</li> <li>Diskretion, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz im Beamtenverhältnis/Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder</li> <li>Ein Arbeitgeber, der die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Regelungen und Maßnahmen unterstützt (u.a. flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten abhängig vom Arbeitsplatz)</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Eine moderne Personalentwicklung durch bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen</li> <li>Möglichkeit des Fahrradleasings / Jobrad (ab 1.1.2025)</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeiten an der Dienststelle</li> </ul> Was uns besonders wichtig ist: Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

einen Sachbearbeiter mit Aufgaben im Bereich Haushalt und IT-Betreuung (m/w/d)bis Besoldungsgruppe A 10 LBesG oder vergleichbare Eingruppierung bis E 10 TV-L

Bei der AWO Hessen-Süd engagieren sich über 4.000 haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende in Mittel- und Südhessen für Senioren, Jugendliche und Menschen mit Beeinträchtigung. Für den Fachbereich Senioren am Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort eine Fachbereichsleitung Senioren (m/w/d) <ul> <li>Sie steuern als Geschäftsführer zwei gemeinnützige Gesellschaften, in denen sich 2.200 Mitarbeitende für hochwertige Pflegedienstleistungen engagieren und berichten direkt an den Bezirksgeschäftsführer. Das Angebot pflegerischer Dienstleistungen ist vielfältig und reicht von Ambulanten Diensten über Tagespflegen bis hin zu vollstationären Pflegeeinrichtungen.</li> <li>Sie geben unternehmerische und fachliche Impulse und sichern die Balance zwischen den ideellen und wirtschaftlichen Zielen.</li> <li>Sie vertreten die AWO gegenüber den Kostenträgern, anderen Wohlfahrtsverbänden und in Fachgremien.</li> </ul> <ul> <li>Eine akademische Qualifikation, idealerweise im Sozial- und Gesundheitsmanagement oder der Betriebswirtschaft</li> <li>Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB XI</li> <li>Unternehmerisches Denken mit sehr gutem Verständnis für Prozesse und Organisationsentwicklung</li> <li>Eine integrations- und repräsentationsfähige Persönlichkeit mit sicherem Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete, verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe</li> <li>Die Möglichkeit, gestalterisch zu wirken und eigene Ideen umzusetzen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>Eine attraktive außertarifliche Vergütung einschließlich Dienstwagen</li> </ul>

Fachbereichsleitung Senioren (m/w/d)

Der Geschäftsbereich 10 „Verwaltungssteuerung“, Abteilung 101 „Organisation und IT“ sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter/in für Informationssicherheit und Organisation (w/m/d). Bei der Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle, die nach Entgeltgruppe 10 TVöD vergütet wird. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. <ul> <li>Informationssicherheit <ul> <li>Fachlich geeignete Koordination zum externen Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) zur Erfüllung zentraler Aufgaben des ISMS (Informationssicherheitsmanagementsystems) inkl. Datenschutz bei der Stadt (z.B. Anpassung und Pflege von Plänen, Leitlinien, Anweisungen, Konzepten, Regelungen, Inventuren, Risikobetrachtungen)</li> </ul> </li> <li>Organisation <ul> <li>Prozessmanagement: Aufnahme von Ist-Prozessen, Formulierung von Soll-Prozessen, Dokumentation von Prozessen sowie Prüfung und Begleitung zur Transformation zu OZG-Prozessen</li> <li>Erstellung, Revision und Pflege von Dienstanweisungen und Richtlinien</li> <li>Haushaltsplanung, Bewirtschaftung und Jahresabschluss für die Bewirtschaftungsstelle Organisation</li> </ul> </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirtin, Bachelor of Public Management, Verwaltungsfachwirtin oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Rechtskenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht sowie in den Rechtsgebieten Informationssicherheit und Datenschutz</li> <li>Umfassende PC-Kenntnisse und Grundlagen der Software-Anwendungen</li> <li>Technisches Verständnis sowie strategisches und analytisches Denkvermögen</li> <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Kreativität</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen und Aufgabenstellungen</li> <li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben</li> <li>Jährliches Leistungsentgelt</li> <li>Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten nach der gültigen Dienstvereinbarung</li> <li>Kostenloses Premium Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet</li> <li>Betriebliche Sozialarbeit und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage. Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> </ul>

Mitarbeiter/in für Informationssicherheit und Organisation (w/m/d)

Wir sind der Verband der Elektro- und Digital­industrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elek­trisch, digital und nach­haltig gestalten. Gemein­sam mit unseren mehr als 1.100 Mitglieds­unter­nehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Techno­logisch, politisch und gesell­schaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Ent­stehung der All-Electric-Society leisten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. bevorzugt am Stand­ort Frankfurt am Main.Manager/in für Gleichstromtechnologien – ODCA (w/m/d) <ul><li>Ausbau und Gestaltung der Arbeits­gemeinschaft Open DC Alliance (ODCA) zur Transformation von Energie­netzen in smarte Gleichstromgrids</li><li>Vertretung der ODCA-Mitglieder­interessen auf nationaler und inter­nationaler Ebene gegen­über politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidungs­trägern</li><li>Erarbeitung von Stellung­nahmen zum Thema Gleich­strom mit Expertinnen und Experten</li><li>Gestaltung und Durch­führung von Lobby- und Öffentlichkeits­arbeit zur Förderung von DC-Technologien in Bereichen wie Energie- und Ressourcen­effizienz, Elektrifizierung, Resilienz, Automatisierung, Digitalisierung und Normung</li><li>Pflege und Ausbau des Netzwerks sowie Werbung neuer Mitglieds­unternehmen</li><li>Organisation und Moderation von Fach­veranstaltungen und Arbeits­kreisen zur Förderung des Wissens­transfers und der Normungs­arbeit im Bereich Gleich­strom­technik</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschul­studium und Interesse an Technik und innovativen Lösungen</li> <li>Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in einem Verband, einer politischen Institution, einem Forschungsinstitut oder einem Unternehmen</li> <li>Kenntnisse in der Industrie- oder Energieversorgungsbranche und nachweis­bare Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Netz­werken</li> <li>Analytische Fähigkeiten, Organisations­talent und starke Kommunikations­fähigkeiten</li> <li>Erste Erfahrung im Marketing und Öffentlichkeitsarbeit sowie Grund­kenntnisse in Normung und Standardisierung wünschenswert</li> <li>Eigenständige und engagierte Arbeits­weise mit Flexibilität und Reise­bereitschaft</li> <li>Fließende Kenntnisse der deutschen sowie auch der englischen Sprache</li> </ul> <ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Alters­versorgung</li><li>30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12.–31.12.</li><li>Gleitzeit &amp; Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Unfall­versicherung</li><li>Monatlicher Fahrtkosten­zuschuss</li><li>Kantinenzuschuss (Stand­ort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Stand­ort Berlin / Brüssel)</li><li>BUK Familienservice</li><li>Kostenfreie Getränke (Kaffee &amp; Wasser)</li><li>Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm</li><li>Moderne IT-Ausstattung</li></ul>

Manager/in für Gleichstromtechnologien – ODCA (w/m/d)

Wir sind der Verband der Elektro- und Digital­industrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nach­haltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitglieds­unter­nehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Techno­logisch, politisch und gesell­schaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Ent­stehung der All-Electric-Society leisten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main, Berlin oder Brüssel.(Senior) Manager/in Mikroelektronik-Ökosystem (w/m/d) <ul> <li>Vertretung der gemein­samen Interessen unserer Mitglieder im Bereich des Mikro­elektronik-Öko­systems rund um Halb­leiter­produktion, Elektronik­fertigung und Leiter­platten­industrie gegen­über politischen, gesell­schaftlichen und wirtschaft­lichen Ent­scheidern in Deutschland und Europa</li> <li>Erarbeitung von Stellung­nahmen und Positionen in engem Aus­tausch mit Expertinnen und Experten</li> <li>Monitoring und Analyse insb. nationaler und euro­päischer Gesetz­gebungs­prozesse und ent­sprechender ordnungs­politischer Rahmen­bedingungen</li> <li>Selbstständige Konzeption von Lobby­aktivitäten in enger Abstimmung mit unseren Fachver­bänden und Bereichen</li> <li>Moderation von Gremien als Platt­form für den Meinungs- und Erfahrungs­austausch über aktuelle technische, wirtschaft­liche, recht­liche und gesell­schafts­politische Themen</li> <li>Pflege des vorhandenen sowie Auf- und Ausbau des Netzwerks zu Politik, Institu­tionen und Ver­bänden in Deutschland und Europa</li> <li>Steuerung zielgerichteter Kommuni­kations- und Öffent­lichkeits­aktivi­täten einschl. Konzeption neuer Formate zur Steigerung der Sicht­barkeit unserer Branche als inno­vativen Treiber moderner Techno­logien</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispiels­weise aus dem Bereich der Ingenieur-, Wirtschafts-, Rechts- oder Politik­wissenschaften</li><li>Einschlägige Berufs­erfahrungen in einem Verband, einer politischen Institution, Forschungs­institut oder einem Unternehmen</li><li>Wirtschaftspolitisches Interesse und ausge­prägte Kennt­nisse über Gesetzgebungs- und Ent­scheidungs­prozesse</li><li>Freude am Verfassen von Texten und die Fähig­keit, komplexe technische und politische Sach­verhalte präzise und ver­ständlich darzu­stellen</li><li>Belastbares politisches Netzwerk</li><li>Analytische und starke kommuni­kative Fähig­keiten, Organisations­talent, Team­fähigkeit</li><li>Eigenständige, engagierte und verantwortungs­bewusste Arbeits­weise</li><li>Gute schriftliche Ausdrucks­fähigkeit sowie fließende Sprach­kenntnisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch der englischen Sprache</li></ul> <ul><li>Die Möglichkeit zur aktiven Mit­gestaltung der politischen Rahmen­bedingungen der Elektro- und Digital­industrie</li><li>Einen modernen Arbeits­platz mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kurzen Ent­scheidungs­wegen</li><li>Große Gestaltungs­räume für das Ein­bringen kreativer und neuer Ideen</li><li>Eigenverantwortliche und abwechslungs­reiche Projekte in einem dyna­mischen Zukunfts­themen­umfeld</li><li>Möglichkeiten zum Auf- und Ausbau von Expertise und Netzwerk</li><li>Motiviertes und hilfs­bereites Team sowie umfassende Ein­arbeitung</li></ul>

275 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 65375 Oestrich-Winkel, Deutschland