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Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Das Hochbauamt ist mit rund 280 Mitarbeitenden zentraler städtischer Dienstleister für die kommunalen Hochbauaufgaben. Ein Schwerpunkt der Aufgaben ist der Erhalt und die Pflege der vorhandenen Bausubstanz, einschließlich aller städtischen Denkmäler, der Bau und Unterhalt von Schulen, Kinderbetreuungs-, Freizeit-, Kultureinrichtungen und Verwaltungsgebäuden (bspw. Tiergarten, Stadtbibliothek, Feuerwehr) sowie die Restaurierung und Instandhaltung des reichen historischen Erbes Nürnbergs. Daneben übernimmt das Hochbauamt auch Aufgaben des technischen Gebäudemanagements und zentrale Aufgaben des kommunalen Energiemanagements, der Gebäudeautomation und des baulichen Umwelt- und Gesundheitsschutzes.Besoldungsgruppe EGr. 9b TVöD Einsatzbereich: beim Hochbauamt, Abteilung Eigenbetrieb und Verwaltung <ul> <li>Bauplanungs- und Bauleitungsaufgaben für Neubau-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen verschiedener städtischer Bauaufgaben, insbesondere im Bereich des Bauunterhalts und sogenannter Pauschal- Baumaßnahmen</li> <li>Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen</li> <li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Die Qualifikation als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in (w/m/d) (Hochbau)</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Planungs- und Organisationsvermögen sowie selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, sicheres und gewandtes Auftreten sowie verbindliche Umgangsformen</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität sowie interkulturelle Kompetenz</li> <li>Gute Kenntnisse der VOB und fundierte EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office, CAD, AVA)</li> <li>Volle gesundheitliche Eignung für die beschriebene Tätigkeit sowie den Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Unbefristete Einstellung</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle</li> <li>Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen sowie hauseigener Kantine</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul>

Bautechniker/in (w/m/d) für Hochbaumaßnahmen

Das Erzbistum Bamberg mit seiner über 1000-jährigen Geschichte besteht aus derzeit 339 Pfarreien, die in 35 Seelsorgebereichen organisiert und zusammengeschlossen sind. Es zählt etwa 600.000 Katholiken und rund 8.000 Beschäftigte. Es umfasst große Teile von Ober- und Mittelfranken und reicht bis Unterfranken und in die Oberpfalz. Das Erzbischöfliche Ordinariat in Bamberg ist die Verwaltungszentrale des Erzbistums mit acht Hauptabteilungen und zwölf Stabsstellen. Die Erzdiözese Bamberg sucht für die Hauptabteilung Personal – Bezüge – Kindertagesstätten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten / Personalreferenten (m/w/d) mit Dienstsitz in Bamberg in Vollzeit (derzeit 39 Stunden / Woche). Die Stelle ist zunächst befristet auf die Dauer der Vertretung der Stelleninhaberin während gesetzlicher Mutterschutzfristen sowie anschließender Elternzeit. Die Hauptabteilung Personal – Bezüge – Kindertagesstätten betreut und steuert alle personalwirtschaftlichen und mit Personal im Zusammenhang stehenden (arbeits-)rechtlichen Themen und arbeitet eng mit den jeweils zuständigen Führungskräften und den weiteren Fachabteilungen zusammen. <ul> <li>Beratung und Unterstützung von Führungskräften zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Betreuung von Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen Themen</li> <li>Aufbau von Personalstandards und Prozessen</li> <li>Bearbeitung des Recruitingprozesses (Bewerbungsmanagement, Vorstellungsgespräche, Vertragserstellung)</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen der Personalabteilung und der Entgeltabrechnung</li> <li>Mitarbeit an Projekten im Bereich Personalwesen</li> <li>konstruktive Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung und der Schwerbehindertenvertretung</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Personalwesen</li> <li>möglichst Zusatzqualifikationen und Erfahrung im Bereich der Projektarbeit</li> <li>idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen</li> <li>gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes und/oder im katholischen kirchlichen Arbeitsvertragsrecht sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>versierten Umgang mit MS-Office-Produkten</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li> </ul> <ul> <li>Entgelt entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der bayerischen Diözesen (ABD) – bei Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen vergleichbar TVöD/VKA Entgeltgruppe 11</li> <li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>Sozialleistungen vergleichbar dem öffentlichen Dienst</li> </ul>

HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.Besoldungsgruppe BGr. A10 BayBesG bzw. EGr. 10 TVöD Einsatzbereich: beim Amt für Informationstechnologie Planung und Vorbereitung des regelmäßigen Releasewechsels von Windows 10/11 im Team insbesondere: <ul> <li>Analyse der Änderungen/neuen Funktionen</li> <li>Abstimmung mit der IT-Sicherheit, dem Datenschutz und dem ServiceOwner „Win10/11“</li> <li>Übernahme und Test der bestehenden Konfigurationseinstellungen sowie Entwicklung/ Abstimmung neuer und zu ändernder Einstellungen</li> <li>Abstimmung der einzelnen Testphasen und gezielter RollOut, Anpassung der Konfigurationen aufgrund von Rückmeldungen, Dokumentation und Freigabe des Windows10/11 - Releases</li> <li>Beratung und Betreuung von Dienststellen und Eigenbetrieben der Stadt Nürnberg hinsichtlich der clientseitigen Hard- und Software-Ausstattung und deren Bereitstellung</li> <li>Mitarbeit in der Hotline des zentralen Helpdesk und in unserem Endpoint-Security-Team (Trellix)</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder</li> <li>Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder</li> <li>Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Vertiefte Kenntnisse zu zentralen Endpoit-Security-Systemen und zu aktuellen Client - Betriebssystemen (insbesondere Microsoft), Erfahrung in der Planung und Durchführung von Windows10/11-Release-Wechseln sowie in mindestens einer Script-Sprache</li> <li>Hohe Kunden-, Qualitäts- und Serviceorientierung</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Kommunikations - und Kooperationsfähigkeiten</li> <li>Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Lernbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>Gesundheitliche Eignung für den Aufgabenbereich (Heben von PCs, etc.)</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Dienst- oder Rufbereitschaft nach Bedarf außerhalb der Rahmenarbeitszeit</li> </ul> <ul> <li>Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen</li> <li>Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg</li> <li>Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie</li> <li>Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Altersversorgung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern</li> </ul>

IT-Sachbearbeiter/in (w/m/d) Systembetreuung Windows 10/11

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 25 Wochenarbeitsstunden. Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als Wirtschaftsförderung Nürnberg gestalten wir ein lebenswertes und zukunftsfestes Nürnberg, in dem Wirtschaft und Wissenschaft ihren festen Platz haben und dazu beitragen. Wir sind Partnerin für 25.000 Unternehmen und die wissenschaftlichen Einrichtungen in Nürnberg und Zukunftsgestalterin des Wirtschafts- und Wissenschaftsstandorts. Besoldungsgruppe EGr. 13 TVöD bzw. BGr. A13/14 BayBesG <ul> <li>Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung einer Kommunikationsstrategie</li> <li>Qualifizierung der Beschäftigten der Dienststelle im Umgang mit den im Kommunikationskonzept verankerten Standards und Tools</li> <li>Weiterentwicklung der Social Media Strategie</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit (u.a. Verfassen von inhaltlichen Beiträgen, Pressemitteilungen, Erstellung von Fachvorträgen und Standortpräsentationen)</li> <li>Benchmarking mit anderen Wirtschaftsstandorten im In- und Ausland</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen als <ul> <li>Master, Magister, Diplom (Univ.) in einem einschlägigen wissenschaftlichen Hochschulstudium (Marketing, Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Wirtschaft, Medien, Journalismus oder einem verwandten Gebiet) oder</li> <li>Beamter/in (w/m/d) der 4. QE / Höherer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsstärke im wirtschaftlichen Umfeld und Begeisterung für die vielfältigen Themen der Wirtschaftsförderung</li> <li>Affinität zu digitalen Medien, insbesondere zur Online-Kommunikation und zu Social Media und Bereitschaft sich in Digitale Tools einzuarbeiten</li> <li>Strukturiertes Arbeiten und eine gute Problemlösungskompetenz</li> <li>Kreativität und Freude an proaktiver Gestaltung von Themen und Veränderungen</li> </ul> <ul> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeofficemöglichkeiten </li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> <li>Rabatte für Mitarbeiter/innen</li> </ul>

Kommunikationsmanager/in (w/m/d) für das Standortmarketing der Wirtschaftsförderung Nürnberg

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Die Stadtentwässerung und Umweltanalytik Nürnberg (SUN) steht für den Schutz der Umwelt und den Erhalt der Lebensqualität in Nürnberg: Wir sammeln und reinigen das Nürnberger Abwasser und sorgen damit für saubere Gewässer und für den Gesundheitsschutz der Bürger/innen. Im Bereich der Umweltanalytik messen und bewerten wir die Umweltbelastung von Wasser, Luft und Boden. Wenn Ihnen der verantwortungsvolle Umgang mit der Umwelt am Herzen liegt und Sie für das Wohl der Allgemeinheit tätig werden möchten, dann sind Sie bei uns richtig.Besoldungsgruppe BGr. A 11 BayBesG bzw. EGr. 11 TVöD Einsatzbereich: Stadtentwässerung und Umweltanalytik Nürnberg, Grundstücksentwässerung, Sachgebiet Planprüfung <ul> <li>Beraten von Bürgerinnen und Bürgern, Baubeteiligten, Behörden hinsichtlich der entwässerungstechnischen Erschließung von Grundstücken, um eine reibungslose Abwicklung von Bauprojekten sicherzustellen</li> <li>Vorabstimmung der einzureichenden Planunterlagen zur Erteilung der Entwässerungsgenehmigung</li> <li>Prüfung und Genehmigung von Entwässerungsplänen im Rahmen des Vollzugs der Entwässerungssatzung der Stadt Nürnberg</li> <li>Begutachtung und Genehmigung von Sondereinleitungen in das öffentliche Kanalnetz</li> <li>Fertigung von Stellungnahmen im Rahmen des Bauantragsverfahrens und zu Instruktionen für öffentliche Baumaßnahmen</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor bzw. mit Diplom-Ingenieur/in (FH) im Studiengang Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft, Versorgungstechnik bzw. in einem einschlägigen Studiengang</li> <li>Volle gesundheitliche Eignung für den Aufgabenbereich</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Interesse an den Aufgaben der Grundstücksentwässerung und an den relevanten DIN-Normen</li> <li>Eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Organisationstalent und Kooperationsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und interkulturelle Sozialkompetenz</li> <li>Ein verbindliches und sicheres Auftreten, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie gehobene Deutschkenntnisse (Vergleichbarkeit mit der Sprachniveaustufe C1 nach dem gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen) für den Parteiverkehr und die Bescheiderteilung</li> <li>Sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Unbefristete Einstellung</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle</li> <li>Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen sowie hauseigener Kantine</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul>

Bauingenieur/in als Planprüfer/in (w/m/d) im Bereich Grundstücksentwässerung

Wir suchen Kaufmännische Angestellte (m/w/d) für unser Referat Beschaffung <ul> <li>Mitarbeit im Beschaffungswesen der LGA</li> <li>Vorbereitung, Koordination und Ausführung von Anfragen, Angebots­vergleichen, Lieferanten­auswahl, Bestell­vorgängen und Vertrags­verhandlungen</li> <li>Abwicklung von Investitionen mit Überwachung des Investitions­mittel­verbrauchs</li> <li>Beschaffung und Betreuung von Dienst­leistungs- und Werk­verträgen</li> <li>Beschaffung sonstiger Verbrauchs- und Gebrauchs­gegenstände</li> <li>Verfolgung der Bestell- und Liefer­prozesse</li> <li>Abstimmung mit den internen Kunden der LGA-Standorte</li> <li>Reklamationsbearbeitung</li> <li>Preis- und Rechnungsprüfung / -buchung</li> <li>Verwaltung des Materiallagers (Steuerung der Lager­mengen, Dokumentation der Material­ausgabe und -verrechnung)</li> <li>Im Vertretungsfall Dienstreisen an andere LGA-Standorte</li> <li>Pflege von Raumbüchern und Plänen</li> </ul> <ul> <li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse (abgeschlossene kaufmännische Berufs­ausbildung oder gleichwertige Kenntnisse aufgrund langjähriger Berufspraxis)</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in Rechtsnormen (BGB, VOB, DIN, DGUV) und im Vertragswesen</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Einkauf, in der Logistik und/oder Immobilien­wirtschaft</li> <li>Kontaktfähigkeit und Verhandlungsstärke</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Organisationsfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (vor allem Excel)</li> <li>Teamfähigkeit, Leistungsfähigkeit, Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Selbstständige und abwechslungs­reiche Tätigkeit</li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag</li> <li>Leistungsgerechtes Gehalt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bezahlte Überstunden</li> <li>Gleitzeitkonto</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Heiligabend und Silvester frei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-Balance</li> <li>Erfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Onboarding mit umfassender und professioneller Einarbeitung</li> <li>Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Wertschätzende und faire Arbeitsumgebung</li> <li>Sinnorientiertes Arbeiten</li> <li>Moderne Büroausstattung</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze</li> <li>Private Unfallversicherung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Vernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-Events</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuzahlung zum Deutschlandticket</li> <li>Gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Parkplätze</li> <li>Kantine</li> <li>Grünanlagen / Grüner Außenbereich</li> <li>Betriebsarzt</li> </ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Kaufmännische Angestellte (m/w/d) für unser Referat Beschaffung

Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT‑Systemhaus ist der IT‑Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwen­dungen und IT‑Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Software­lösungen im IT‑Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT‑Dienstleister der BA betreibt das IT‑Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeits­plätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT‑Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen <h1>Specialist Architect – Full-Stack, Security (w/m/d) </h1> <ul> <li>Einstellungstermin: sofort</li> <li>Referenzcode: 2024_E_003900</li> <li>Vertragsart: unbefristet</li> <li>Vergütung: TE II (A 13) – nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)</li> </ul> Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als IT‑Spezialist/​‑in eingestellt. Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/​Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. Wir arbeiten agil in einer modernen Architektur und Infrastruktur mit Domain Driven Design, Mikroservice­architektur, Containerplattform und BA Private Cloud. Die Software wird nach dem Prinzip „you build it, you run it“ entwickelt und betrieben. Wir bieten einen guten Mix aus Vor-Ort-Arbeit und mobilem Arbeiten bei einer guten Arbeitsatmosphäre und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. <h2>Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:</h2> Der Aufgabenschwerpunkt liegt in den Themen Systemarchitektur und Security. Als Specialist Architect entwerfen und entwickeln Sie IT‑Systeme, ‑Infrastrukturen und gesamte Landschaften, die den Geschäfts­anforderungen entsprechen. Sie berücksichtigen Aspekte wie Sicherheit, Skalierbarkeit und Performance, um flexible und zuverlässige Systeme zu gewährleisten. <h2>Ihr Arbeitsumfeld umfasst die Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu:</h2> <ul> <li>Entwicklung von IT‑Strategien mit Fokus auf technologische Abhängigkeiten und ‑architekturen</li> <li>Laufende Markterkundung und Überprüfung von Technologietrends und ‑entwicklungen sowie Anpassung der IT‑internen Richtlinie</li> <li>Erstellung von Richtlinien zur IT‑Sicherheit und ‑compliance sowie Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien</li> <li>Analyse und Bewertung von technischen Anforderungen</li> <li>Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung von Projekten über alle Projektphasen</li> <li>Definition von Projektzielen, Meilensteinen und Ressourcen</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>oder vergleichbares Profil</li> </ul> <h2>Sie überzeugen weiterhin durch:</h2> <ul> <li>Vertiefte Kenntnisse in IT‑Infrastruktur und Architektur</li> <li>Fundierte Kenntnisse in IT‑Sicherheit, Compliance und technischer Integration</li> <li>Fundierte Kenntnisse in technologischen Trends und Innovationen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und ‑Tools</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (⁠arbeitsagentur.de/​ba-tarifvertrag)</li> <li>Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt</li> <li>Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits­managements unterstützt</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt­umwandlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal­entwicklungs­programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr</li> <li>Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits­umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können</li> </ul> Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. <ul> <li>bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz­ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs­spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.</li> <li>im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten­vertretungen.</li> </ul> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits­fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits­managements an. Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV‑BA. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden. Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.

Specialist Architect – Full-Stack, Security (w/m/d)

Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT‑Systemhaus ist der IT‑Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwen­dungen und IT‑Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Software­lösungen im IT‑Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT‑Dienstleister der BA betreibt das IT‑Systemhaus mit über 170.000 vernetzten PC-Arbeits­plätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT‑Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen <h1>Senior Professional System‑Engineer (w/m/d) – Schwerpunkt Full-Stack </h1> <ul> <li>Einstellungstermin: sofort</li> <li>Referenzcode: 2024_E_003937</li> <li>Vertragsart: unbefristet</li> <li>Vergütung: TE III (A 11) – nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)</li> </ul> Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als IT‑Ingenieur/​‑in eingestellt. Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg! Sie übernehmen eine Schlüsselposition in einem agilen Team im Produkt­bereich Vermittlung und Beratung. Hier wird die Software für eines der operativen IT‑Kernverfahren innerhalb der BA entwickelt. Wir leisten mit unserer Software einen entscheidenden Beitrag, Menschen passgenau in Arbeit zu bringen, indem wir den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der BA im Bereich der Arbeitsvermittlung und Arbeitsberatung ein hochprofessionelles Werkzeug hierfür an die Hand geben. Aus eigenem Antrieb gestalten, entwickeln und betreiben Sie kontinuierlich Softwarelösungen unter Einbeziehung von aktuellen Methoden, Technologien und Produkten. Wenn Sie mit uns den Weg der Digitalisierung beschreiten wollen und Ihre Zukunft in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld sehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. <h2>Ihre Aufgaben und Tätigkeiten:</h2> Ihr Einsatz erfolgt als Senior Professional System-Engineer mit Schwerpunkt Full-Stack. Als System- Engineer gestalten, entwickeln, testen, optimieren und betreiben Sie Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. Der Schwerpunkt Full-Stack umfasst die IT‑Entwicklung sowohl auf der Client- als auch auf der Serverseite (Backend-Technologie und Frontend-Technologie). Full-Stack-Entwickler arbeiten mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS und JavaScript sowie Backend-Technologien wie Datenbanken, Server-Infrastruktur und Programmiersprachen wie Java oder Python. <h2>Ihre Aufgaben umfassen die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu:</h2> <ul> <li>Planung, Verwaltung und Wartung von IT‑Systemen und Infrastrukturen</li> <li>Analyse von Systemanforderungen und ‑leistungsdaten</li> <li>Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware</li> <li>Identifikation und Behebung von System­problemen</li> <li>Sicherstellung von System­verfügbarkeit und ‑sicherheit</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>oder vergleichbares Profil</li> </ul> <h2>Sie überzeugen weiterhin durch:</h2> <ul> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen (Self Contained Systems, DevSecOps, CI/CD)</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen</li> <li>Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen wie z. B. Java, Spring, Typescript, Angular, REST, Kafka, e2 e-Testing, Oracle DB, Jenkins, Docker, Helm, Kubernetes, ELK-Stack, Grafana, Prometheus</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (⁠arbeitsagentur.de/​ba-tarifvertrag)</li> <li>Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt</li> <li>Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheits­managements unterstützt</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgelt­umwandlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personal­entwicklungs­programme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr</li> <li>Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeits­umgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können</li> </ul> Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. <ul> <li>bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatz­ausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungs­spezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.</li> <li>im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehinderten­vertretungen.</li> </ul> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheits­fördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheits­managements an. Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV‑BA. Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheits­überprüfungs­gesetz) geprüft werden. Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt. Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden. Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.

Senior Professional System-Engineer (w/m/d) – Schwerpunkt Full-Stack

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes. Besoldungsgruppe EGr. 11 TVöD bzw. BGr. A 11 BayBesG Einsatzbereich: Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Abteilung Straßen- und Verkehrsrecht, Sachgebiet Straßenaufsicht, Wegerecht, Planfeststellung <ul> <li>Planen und Prüfen von verkehrsrechtlichen Anordnungen nach § 45 Abs. 1 und 3 StVO</li> <li>Bearbeitung von Instruktionsverfahren für die Verlegung von Ver- und Entsorgungsanlagen</li> <li>Erhaltung der Sicherheit und Leichtigkeit des Verkehrs für alle Verkehrsteilnehmer an Baustellen</li> <li>Abstimmungen mit vorgesetzten Behörden, Dienststellen, Organisationen, Vereinen und Firmen</li> <li>Vorbereitung von Stellungnahmen zu Beschwerden und Rechtsverfahren sowie Entwürfe von Pressemitteilungen</li> </ul> Für die Tätigkeit benötigen Sie <ul> <li>Ein mit Diplom (FH) bzw. Bachelor abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder in einem anderen einschlägigen vergleichbaren Studiengang (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrs- oder Vermessungsingenieurswesen)</li> </ul> Daneben verfügen Sie über <ul> <li>Gute Kenntnisse von Bauverfahren und Bauabläufen</li> <li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Schulungsnachweis RSA (innerorts, außer Orts und an Autobahnen) gem. MVAS 99 ist wünschenswert</li> <li>Ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie</li> <li>Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist</li> <li>Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten</li> <li>Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises </li> <li>Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li> </ul>

Ingenieur/in Bau, Verkehr, Vermessung oder Wirtschaftsingenieurwesen (w/m/d) im Bereich Straßen- und Verkehrsrecht

Durch Vielfalt gemeinsam Innovationen schaffen: An der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm arbeiten viele unter­schiedliche Menschen gemeinsam an den Heraus­forderungen der Zukunft. Wir verstehen Vielfalt als Chance, die wir konstruktiv nutzen wollen, indem wir sie anerkennen und ihr Poten­zial einsetzen. Werden auch Sie Teil der Ohm, arbeiten Sie mit an neuen Projekten und Perspektiven, die Inno­vation in die Gesellschaft tragen. Auch Querein­steigerinnen und Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Verstärken Sie die Servicestelle Outreach und Forschungs­infrastruktur zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Projektmitarbeiter (w/m/d) Transferförderung Für die zu besetzende Position stehen zwei Stellen mit einem Gesamt­arbeits­zeitumfang von 150% zur Verfügung. Die Aufteilung der Arbeitszeit auf die beiden Personen kann flexibel gestaltet werden, wobei jedoch ein Mindest­arbeitszeitumfang von 50% pro Person erforderlich ist. Mitarbeit im Projekt „Wirkung in die Gesellschaft und Transfer“ im Rahmen der Hochschulvertragsinitiativen an der Ohm: <ul> <li>Entwicklung und Konzeption von Maßnahmen und Formaten zur kontinuier­lichen Weiter­entwicklung des Bereiches Outreach, Transfer und Third Mission</li> <li>Etablierung von dauerhaften, hochschul­internen Kollaborations­strukturen und -prozessen der verschiedenen Service­einrichtungen</li> <li>Eigenständige Durch­führung von Third-Mission- und Trans­feraktivitäten sowie -veranstaltungen</li> <li>Begleitung und operative Unter­stützung von Forschungs­gruppen bei Transfer­formaten</li> <li>Begleitung und Beratung externer Kooperations­partner bei der gemeinsamen Umsetzung von Transfer­aktivitäten</li> <li>Planung projekt- und maßnahmen­spezifischer Kommuni­kations­kampagnen für digitale Kommuni­kations­kanäle und Öffentlich­keits­arbeit</li> <li>Fortlaufende Evaluation der Maßnahmen und Formate sowie Ableitung von Handlungs­empfehlungen </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor­studium, idealerweise im Bereich Wirt­schafts- oder Kommuni­kations­wissenschaften</li> <li>Sie verfügen über berufliche Erfahrung im Bereich Wissens- und Techno­logie­transfer, im Projekt­management und in der Projekt­betreuung sowie Erfahrung in und Freude an der Netzwerk­arbeit</li> <li>Erfahrung im Bereich Third Mission sowie in der Konzeption und Durch­führung von Veranstaltungen ist von Vorteil</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und arbeiten sich schnell in neue Programme ein</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift</li> <li>Kommunikationsfähigkeit, Beratungs­kompetenz und Organi­sations­geschick runden Ihr Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Zwei bis 31.12.2027 befristete Beschäftigungs­verhältnisse; die Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Quali­fikation und Berufs­erfahrung in Entgelt­gruppe 10 oder 11 TV-L; bitte informieren Sie sich z.B. unter oeffentlicher-dienst.info über die Bezahlung</li> <li>Flexible und mobile Arbeits­zeit­modell</li> <li>Einen abwechslungsreichen Arbeits­platz im dynamischen Umfeld einer modernen Hochschule</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeits­platz</li> <li>Vergünstigungen in der Mensateria </li> </ul> Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personal­arbeit. Menschen mit Schwer­behinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevorzugt einge­stellt.

62 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 91413 Neustadt an der Aisch, Deutschland