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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Wohlfahrtspflege eine Referentin / einen Referenten für den Bereich Pflege, Gesundheit und Teilhabe in Vollzeit (39 Wochenstunden). In dieser Position engagieren Sie sich dafür, den Bereich ambulante Pflege im DRK Nordrhein weiterzuentwickeln und die Themen in Gremien zu vertreten. Mit Ihrem Fachwissen unterstützen und beraten Sie unsere Kreisverbände zu inhaltlichen, konzeptionellen und wirtschaftlichen Fragen von ambulanten Pflegediensten. Durch Ihre kreativen und innovativen Ideen entwickeln Sie neue Strategien sowie Arbeitshilfen und bereiten Konferenzen und Fachtagungen vor. Wir sind ein moderner sozialer Verband auf Landesebene, der sein Denken und Handeln nach der Philosophie des Roten Kreuzes richtet. Humanitäres Handeln praktizieren wir durch die Unterstützung benachteiligter Menschen und durch konkrete Maßnahmen der Vorbeugung. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Über 1.400 Mitarbeitende sind für unseren Landesverband tätig, zu dem außerdem 29 rechtlich selbstständige Kreisverbände gehören, die wir durch unsere spitzenverbandliche Arbeit vertreten, unterstützen sowie fachlich beraten. <ul> <li>Spitzenverbandliche Interessenvertretung in Arbeitsgruppen und Gremien der Landesarbeitsgemeinschaft der freien Wohlfahrtspflege NRW</li> <li>Betriebswirtschaftliche, fachpolitische und sozialrechtliche Beratung</li> <li>Aufbereitung von Zahlenwerken und Durchführung von Vergütungsverhandlungen mit den Kostenträgern im Sinne der Pflegeversicherung</li> <li>Erstellung von Konzepten, Arbeitshilfen und Präsentationen für Träger und Einrichtungen</li> <li>Erstellung von Plänen und Analysen, z. B. Soll-Ist-Vergleiche, Deckungsbeitragsrechnungen, operative bzw. strategische Planungen</li> <li>Beratung und Prüfung der Investitionskostenanträge nach Altenpflegegesetz NRW</li> <li>Weiterentwicklung der Angebote der häuslichen Pflege</li> <li>Mitarbeit an strategischen Projekten</li> <li>Organisation und Leitung von Träger- und Leitungskonferenzen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Pflege / Gesundheit (z. B. Gesundheitsmanagement, Pflegemanagement), sowie berufliche Erfahrung im Gesundheits- und Pflegemanagement, insbesondere zu SGB V und XI (Letzteres wünschenswert, aber nicht zwingend)</li> <li>Alternativ abgeschlossene Gesundheits- oder Pflegeausbildung (z. B. zur Pflegefachkraft) und Erfahrung in betriebswirtschaftlichen / organisatorischen Aufgaben</li> <li>Für andere Werdegänge (mit Bezug zur Pflege) sind wir offen!</li> <li>Hohes Analysevermögen sowie strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich), ausgeprägte Kompetenzen im Informationsmanagement sowie gute Fähigkeiten zur Bearbeitung und Bewertung von Texten und (statistischen) Daten</li> <li>Verhandlungsgeschick, Diplomatie und Vermittlungsfähigkeit</li> <li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)</li> <li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Gleitzeitregelung (flexibler Arbeitszeitrahmen) sowie die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)</li> <li>Eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe in einem professionellen Team inklusive umfangreicher Einarbeitung</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, z. B. internes Weiterbildungsprogramm</li> <li>Exklusive Rabattvorteile und Kooperationspartner für DRK-Mitarbeitende, vergünstigtes Ticket für den ÖPNV (Zuschuss zum Deutschlandticket), bezuschusstes Fahrradleasing (JobRad)</li> <li>Kostenloser Rückholschutz und Betreuung bei Unfall und Krankheit im In- und Ausland über die DRK Flugdienst GmbH</li> <li>Externes Mental Health Coaching (Coaching und Beratung bei persönlichen oder beruflichen Anliegen und Problemen)</li> <li>Gute Erreichbarkeit (ÖPNV und kostenfreie Parkplätze)</li> <li>Vergünstigte Nutzung von Wallboxen für private E-Autos</li> </ul>

Referentin / Referent (w/m/d) für ambulante Pflege - Vollzeit / Düsseldorf

Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Prozessmanagerin / Prozessmanager (w/m/d) für den Bundesbau</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Nieder­lassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Geschäftsbereich/Fachbereich</h2> In der Zentrale des Bau- und Liegenschaftsbetriebs NRW unterstützt der Fachbereich Grund­satz, Nachhaltigkeit, Qualitätsmanagement (GNQ) die sechs für den Bund tätigen Nieder­lassungen bei der Umsetzung der Bauprojekte in den Bereichen Service, Strategie und Steuerung. Das übergeordnete Ziel unter Einhaltung der gültigen RBBau (vom 19.07.2024) ist die Bauverwaltung im Bereich des Bundesbaus zukunftsorientiert zu gestalten. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <ul> <li>Innerhalb des Prozessmanagements übernehmen Sie die Analyse, Dokumentation, Aufbau, Anpassung und Abstimmung von Prozessen im Bereich des Bundesbaus</li> <li>Sie treiben die Organisationsentwicklung voran und sind verantwortlich für die Optimierung und Beschleunigung von Prozessen</li> <li>Im Bereich des Qualitätsmanagements verantworten Sie die Konzepterstellung und Umsetzung der internen Qualitäts­sicherung, insbesondere bei Beratungs­leistungen und Unterlagen, die nach der neuen RBBau nicht von der Fachaufsicht führenden Ebene (FfE) geprüft werden</li> </ul> <ul> <li>Im Bereich der Digitalisierung wirken Sie bei der Definition fachlicher Anforderungen zur fortlaufenden Entwicklung und Optimierung der aktuellen und zukünftigen IT‑Systeme mit</li> <li>Sie erstellen Schulungsunterlagen, Leit­fäden und Handbücher und transferieren Ihr Wissen im Rahmen von Schulungen, Workshops und Informations­veran­staltungen bereichs- und niederlassungs­übergreifend an verschiedene Stakeholder</li> </ul> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Bau­ingenieurwesen, Architektur, Baumanagement, Immobilienmanagement, Wirtschafts­wissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise bringen Sie erste Berufs­erfahrung im Projekt-, Prozess- oder Qualitätsmanagement im baufachlichen Umfeld mit</li> <li>Ihnen bereitet eine gewissenhafte Be- und Verarbeitung größerer Datenmengen sowie deren Interpretation Freude</li> <li>Ihre natürliche Neugierde ermöglicht es Ihnen, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und über den Tellerrand hinaus­zuschauen</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres Auftreten sowie Überzeugungskraft und die Fähigkeit, neue Inhalte verständlich zu vermitteln</li> </ul> <ul> <li>Sie arbeiten gerne selbstständig und organisiert, zudem zeichnet Sie Ihre Fähigkeit zum analytischen Denken und Handeln aus</li> <li>Sie bringen Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten sowie ein ausgeprägtes Interesse an IT‑Themen und idealerweise erste SAP‑Kenntnisse runden Ihr Profil ab</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV‑L (ca. 44.900,00 € – ca. 73.500,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Prozessmanagerin / Prozessmanager (w/m/d) für den Bundesbau

Die IHK Mittlerer Niederrhein ist das Netzwerk von 80.000 Unternehmen aus der Industrie, dem Handel und dem Dienstleistungsbereich. Wir vertreten die Interessen unserer Mitglieder gegenüber der Politik und unterstützen Unternehmen durch ein vielfältiges Dienstleistungsangebot. Als Stimme und Partner der Unternehmen ist es unser Ziel, bessere Rahmenbedingungen für die Wirtschaft zu schaffen. Umwelt, Klimaschutz und Nachhaltigkeit sind Zukunftstrends, bei denen die IHK ihre Mitgliedsunternehmen unterstützt und ihnen im Dschungel der umweltrechtlichen Vorschriften beratend zur Seite steht. Wir möchten unser Team verstärken und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Elternzeitvertretung in Vollzeit oder Teilzeit Unterstützung! Zu Ihren Aufgaben gehört die Beratung und Information von Unternehmen zu den unterschiedlichsten umweltrelevanten Fragestellungen. Neben den Trendthemen Nachhaltigkeit und lokaler Klimaschutz umfasst Ihr Aufgabenbereich auch die Bereiche Abfall- und Kreislaufwirtschaft, (Ab-)wasser und Kostenreduzierung, Wasser- und Hochwasserschutz, Umgang mit Gefahrstoffen und Chemikalien, Emissionsvermeidung und Immissionsschutzrecht. Sie unterstützen bei der Entwicklung und Durchführung von Veranstaltungen und der Pflege von Unternehmensnetzwerken. Wir suchen eine souveräne und lösungsorientierte Persönlichkeit, die aufgrund ihrer Berufserfahrung und/ oder entsprechender Ausbildung bzw. Studium in der Lage ist, sich in umweltrechtliche Vorschriften einzuarbeiten und Unternehmen zielgruppengerecht zu beraten und zu informieren. Bevorzugt haben Sie einen juristischen, technischen oder wirtschaftsgeographischen Hintergrund. Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte konzeptionelle Denkweise, gute Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Freude an Beratungstätigkeit aus und haben bereits erste Erfahrungen in Veranstaltungsplanung und -durchführung gewinnen können. Neben der Fähigkeit, Arbeit eigenständig zu strukturieren, bringen Sie Entscheidungsfreudigkeit, Leistungsbereitschaft und ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 werden vorausgesetzt. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, an allen drei Standorten zu arbeiten, ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie viele Zusatzleistungen wie z.B. ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team, in dem Sie sich mit Ihren Ideen bereichsübergreifend einbringen und persönlich weiterentwickeln können. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt.

Umweltberater (m/w/d)

Sie sind erfahren in der Kinder- und Jugendarbeit ? Sie sind ein Organisationstalent und möchten Teil einer modernen Hilfsorganisation werden? Für die Malteser Dienststelle in Essen suchen wir ab sofort Verstärkung in Teilzeit (20 Std./ Woche), und vorerst befristet für 12 Monate mit Perspektive der Entfristung. Wir sind eine katholische Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und die Möglichkeit, Sie kennenzulernen! <ul> <li>Eigenverantwortliche Organisation der Abläufe in der Koordination des Schulbegleitdienstes</li> <li>Personaleinarbeitung, -führung &amp; -entwicklung</li> <li>Fachliche Anleitung von Mitarbeitenden und kollegiale Beratung</li> <li>Beratung von Einrichtungen, Personensorgeberechtigten und anderen Interessensgruppen zum Thema Schul-/Kitabegleitung</li> <li>Teilnahme an Hilfeplanung &amp; Hilfekoordinierung</li> <li>Pflege eines Netzwerkes zu Kostenträgern und externen Einrichtungen</li> <li>Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Vertriebsplanung und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d) mit Führungserfahrung, abgeschlossenes Studium B.A. oder M.A. Soziale Arbeit, abgeschlossenes Studium B.A. oder M.A. Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sind Voraussetzung</li> <li>Führungserfahrung ist erwünscht</li> <li>Berufserfahrung in der Koordination von Schulbegleitungen vorteilhaft</li> <li>Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen</li> <li>Hohe Sozial-, Kommunikations- und Teamkompetenz</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und spannende Teilzeitstelle (20 Std./ Woche), vorerst befristet für 12 Monate mit Möglichkeit der Entfristung</li> <li>Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR Caritas</li> <li>Attraktive Jahressonderzahlungen</li> <li>30 Tage tariflicher Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, sowie einen Regenerationstag zur freien Verfügung</li> <li>Zusätzlich eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu sechs Monate</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 1-2 Tagen in der Woche</li> <li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit</li> <li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem engagierten, positiv gestimmten Team</li> <li>Viel Spaß und Freude an der Arbeit</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung mit individuellen Unterstützung- und Schulungsangeboten</li> <li>Die Option ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket zu beziehen</li> <li>Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende</li> <li>Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li> </ul>

Pädagoge (m/w/d) für die Koordination im Schul-/Kitabegleitdienst in Teilzeit

Als technisch-wissenschaftlicher Verband mit über 270 Mitgliedsunternehmen aus der Wasser- und Energiebrache, haben wir in der figawa e.V. anspruchsvolle Ziele: Mit modernen Konzepten kommunizieren wir unsere vielfältigen Fach- und Verbandsthemen intern und extern zielgruppengenau. Für diese wichtige Aufgabe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine/n: Kommunikationsmanager (m/w/d), Köln Sie besitzen eine hohe Medienkompetenz, Kreativität und Eigeninitiative und haben Spaß an technischen Themen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <ul> <li>Organisation der unternehmensinternen Kommunikation und die Kommunikation zwischen den Abteilungen</li> <li>Planung, Koordination und Steuerung von Kommunikationsthemen</li> <li>Konzeption und Begleitung von Branchenveranstaltungen, inklusive Messeauftritten</li> <li>Aufbereitung technischer Themen für die interne und externe Kommunikation mit unseren Fachabteilungen</li> <li>Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Redaktion von Medieninformationen, Presse­statements, Newslettern, Online-Artikeln, Organisation von Presseterminen</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Kampagnen in Online-Kommunikation und Social-Media</li> <li>Ausbau und Pflege der Website sowie der Social-Media Auftritte der figawa</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Kommunikationsschwerpunkt, z. B. Kommunikationswissenschaft, Wirtschafts- oder Medienwissenschaften, Journalismus</li> <li>Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in Agentur, Redaktion, Medien, Unternehmens- oder politischen Kommunikation</li> <li>Affinität zu technischen Sachverhalten und Interesse an Energie- und Wasserthemen</li> <li>Redaktionelle Stärke, hohe digitale Affinität und Kommunikationsfähigkeit, insbesondere in Schnittstellenfunktion</li> <li>Hohes Maß an Team- und Motivationsfähigkeit</li> <li>Ausgeprägte Selbstständigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Fähigkeit zur selbstständigen Leitung / Durchführung komplexer funktions- und fachbereichsübergreifender Projekte und Prozesse Eigenständige Wahrnehmung von Projektaufgaben (Konzeption, Leitung, Mitarbeit) fließend in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)</li> <li>Sicherer Umgang mit der Microsoft 365-Umgebung</li> <li>Versierter Umgang mit gängigen Text- und Bildbearbeitungsprogrammen sowie Content-Managementsystemen</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Vollzeit-Arbeits­verhältnis</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglich­keit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Eine abwechslungsreiche und heraus­fordernde Tätig­keit in Bereich Energie und Wasser</li> <li>Einen modern ausgestatteten und gut erreich­baren Arbeits­platz in Köln</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Branchenübliche Urlaubstage</li> </ul>

Kommunikationsmanager/in (m/w/d)

Die Kolping Jugendgemeinschaftsdienste (JGD) sind Teil der Kolpingwerk Deutschland gGmbH. Das Kolpingwerk Deutschland ist ein katholischer Sozialverband mit bundesweit über 200.000 Mitgliedern in mehr als 2.100 Kolpingsfamilien. Im Sinne Adolph Kolpings will der Verband Bewusstsein für verantwortliches Leben und solidarisches Handeln fördern. Die Kolping Jugendgemeinschaftsdienste organisieren Workcamps, internationale Jugendbegegnungen und Mittelfristige Freiwilligendienste in aller Welt. Schwerpunkte sind Europa &amp; Übersee (Afrika, Asien, Lateinamerika, Ozeanien). Die Kolpingwerk Deutschland gGmbH sucht ein*e Praktikant*in im Bereich Workcamps / Freiwilligendienste (m/w/d) in Vollzeit 40 Std./Woche, befristet für 6 Monate, für den Zeitraum: 01.03.2025 - 31.08.2025 Die Stelle kann als Anerkennungsjahr / Berufseinmündungsjahr / Praxissemester für Sozialpädagog*innen und Sozialarbeiter*innen anerkannt werden, wenn dieses im Rahmen der Ausbildung Pflicht ist. <ul> <li>Planung, Organisation &amp; Nachbereitung von Workcamps und Freiwilligendiensten</li> <li>Vorbereitung, Durchführung &amp; Nachbereitung von Seminaren &amp; Schulungen</li> <li>Kommunikation mit Freiwilligen / Projektleiter*innen &amp; Teilnehmenden, Eltern</li> <li>Administrative Tätigkeiten</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit (Social Media, Betreuung von Veranstaltungen)</li> </ul> <ul> <li>Interesse an interkulturellem Lernen &amp; interkultureller Kommunikation</li> <li>Kreativität, Selbstständigkeit und Teamgeist</li> <li>mind. eine verhandlungssichere Fremdsprache (Englisch, Spanisch)</li> <li>Interesse an Bildungsarbeit</li> <li>Interesse an Öffentlichkeitsarbeit und sozialen Medien</li> <li>EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)</li> <li>Führerschein PKW und Bereitschaft zu fahren</li> </ul> <ul> <li>Eine vielfältige Stelle mit fachlicher Gestaltungsmöglichkeit sowie einen modernen Büroarbeitsplatz mitten in Köln und ein bundesweit gültiges Jobticket</li> <li>Arbeit in einem netten Team von ehren- und hauptamtlichen Mitarbeitenden</li> <li>Praktikumsvergütung 556,- Euro</li> <li>Anleitung durch Diplom Sozialpädagog*in</li> </ul>

Praktikant*in im Bereich Workcamps / Freiwilligendienste (m/w/d)

Das Versorgungswerk der Rechtsanwälte im Lande NRW mit Sitz im Herzen von Düsseldorf ist mit rund 45.000 Mitgliedern das drittgrößte berufsständische Versorgungswerk in Nordrhein-Westfalen. Zu den Aufgaben des Versorgungswerkes gehört neben der Mitglieder- und Rentenverwaltung die breit diversifizierte Anlage des Vermögens des Versorgungswerks. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt) - Satzungsreferent (m/w/d) <ul> <li>Sie sind Anlaufstelle für die Prüfung komplexer rechtlicher Sachverhalte</li> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die juristische Aufbereitung von satzungsrechtlichen Fragen; dies auch im Hinblick auf unterschiedlichste Rechtsgebiete aus anderen Disziplinen und höherrangigem Recht</li> <li>Sie helfen dabei unsere Mitglieder über mittelbare und unmittelbare satzungsrechtliche Aspekte zu informieren</li> <li>Sie prüfen Gesetzes- und Satzungsvorhaben hinsichtlich der Auswirkungen auf das Versorgungswerk</li> <li>Sie wirken an der Digitalisierung mit und übernehmen eigenständig Projekte</li> <li>Sie monitoren eigenverantwortlich eine Vielzahl an Gesetzen und Entscheidungen und prüfen deren Auswirkungen auf das Versorgungswerk und dessen Mitglieder</li> <li>Sie arbeiten unmittelbar mit der Geschäftsführung, den Gremien und unseren Aufsichtsbehörden zusammen</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Volljuristin/Volljurist (w/m/d) und möchten eine Beschäftigung in der für Ihre Berufsgruppe spezifischen Standesorganisation aufnehmen</li> <li>Sie verfügen über fundierte Rechtskenntnisse – idealerweise im Verwaltungs- und Sozialrecht – und sind auch als Berufseinsteiger willkommen</li> <li>Sie sind bereit, sich in die besondere Materie eines berufsständischen Versorgungswerks einzuarbeiten</li> <li>Sie haben herausragende Kommunikationsfähigkeiten und sind teamfähig</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit Microsoft-Anwendungen und offen für neue technische Lösungen und Entwicklungen</li> <li>Als serviceorientierte Persönlichkeit überzeugen Sie schriftlich wie mündlich</li> <li>Der sichere Umgang mit IT und digitalen Medien ist Ihnen vertraut und Sie stehen neuen Technologien aufgeschlossen gegenüber</li> <li>Sie bringen ein hohes persönliches Engagement, Flexibilität und die Bereitschaft mit, selbstständig und auch verantwortlich im Team zu arbeiten</li> <li>Sie haben Interesse an rechtlicher Materie und der Verwaltung</li> <li>Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und präzise</li> <li>Sie sind flexibel, teamfähig und bereit, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, vielseitige und interessante Tätigkeit im Herzen der Stadt Düsseldorf</li> <li>Ein Unternehmen im digitalen Wandel mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur und flachen Hierarchien</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.12. und 31.12. und Rosenmontag dienstfrei</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Wir übernehmen die Kosten Ihres Firmentickets, geben einen Zuschuss zu Ihren VWL, kostenlose Getränke und Obst, günstiges Fitnessstudio, Betriebsfeiern, etc.</li> <li>Einen krisenfesten Arbeitsplatz an einem der attraktivsten Standorte in Düsseldorf, im Neuen Stahlhof</li> </ul>

Rechtsanwalt (Syndikusrechtsanwalt) - Satzungsreferent (m/w/d)

Die Niederlassung Köln des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Architektin / Architekt oder Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau (befristet)</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Nieder­lassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Im Auftrag der Bundesrepublik Deutschland steuern wir Projekte für zivile, teils sicherheits­relevante Bundesbehörden in Köln und Bonn. Das vielfältige Portfolio unserer Liegenschaften bietet Projekte im Bereich von großen und kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie im Bauunterhalt. Unsere Baumaßnahmen umfassen die Sanierung und den Neubau von hoch­technisierten IT‑, Cyber- und Verwaltungsgebäuden, Lehr- und Unterkunftsgebäuden auf Liegenschaften des Bundes. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie mit uns hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW im Sinne der Nachhaltigkeit. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> <ul> <li>Sie arbeiten in internen Projektteams mit und übernehmen als Projektteammitglied die Expertise für Ihren Fachbereich</li> <li>Sie planen in Eigenleistung innerhalb der Leistungsphasen 1 bis 6 nach HOAI</li> <li>Bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen wirken Sie mit und sind verantwortlich für die Planungs­leistung oder Teilplanungsleistung nach HOAI</li> <li>Sie unterstützen bei der Koordinierung von unterschiedlichen Baumaßnahmen hinsichtlich der Schnittstellen</li> </ul> <ul> <li>Sie koordinieren interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB-Zentrale, der OFD NRW sowie weiteren Beteiligten</li> <li>Sie arbeiten eng mit Projektbeteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch baufachliche Beratung</li> <li>Sie führen die Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen durch</li> </ul> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/​Diplom/​Master), vorzugsweise der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieur­wissenschaftlichen Fachrichtung. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbau mit</li> <li>Sie bringen sichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Produkten mit</li> <li>Eine teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und starker Kundenorientierung zeichnet Sie aus</li> </ul> <ul> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung „Ü 2“ nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E11​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 75.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleich­gestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Architektin / Architekt oder Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau (befristet)

Deutschlandradio Körperschaft des öffentlichen Rechts Deutschlandradio produziert an seinen Standorten Köln und Berlin drei bundesweit ausgestrahlte Hörfunkprogramme: Deutschlandfunk, Deutschlandfunk Kultur und Deutschlandfunk Nova. Im Netz finden Sie uns über die zugehörigen Webseiten und die Deutschlandfunk App. Als Teil des öffentlich-rechtlichen Rundfunks tragen wir mit unseren vielfältigen und hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt in Deutschland bei. Wir suchen zum 01.04.2025 für die Abteilung Informationstechnik in der Verwaltungs- und Betriebsdirektion, eine/n IT-Systemingenieur/in Sendungs- und Produktionssysteme (m/w/d) am Standort Köln. <ul> <li>Betreuung, Weiterentwicklung und Projektbegleitung der digitalen Sende- und Produktionssysteme, des digitalen Archivs und zukünftiger Systemgenerationen</li> <li>Anforderungsmanagement sowie die kommunikative Abstimmung mit verschiedenen Bereichen innerhalb und außerhalb von Deutschlandradio</li> <li>Selbstständige Mitarbeit an Planungs-, Projekt- und Beschaffungsvorhaben für Systeme und Anwendungen</li> <li>Betreuung und Administration systemtechnischen Client/Server-Anwendungen</li> <li>Beratung und Einführungsunterstützung bei neuen Technologien</li> <li>Projektleitung im Bereich von Sendungs- und Produktionssystemen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Ingenieurstudium (m/w/d) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang mit dem Schwerpunkt Medientechnik bzw. Informatik</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, Schnittstellen und Metadatenmanagement sowie Kenntnisse im Produktmanagement und von agilen Methoden</li> <li>Erfahrungen in Prozessmanagement und -modellierung sowie im Bereich Broadcastanwendungen</li> <li>Methodische Kenntnisse in den Bereichen Anforderungsanalyse und -dokumentation</li> <li>Fähigkeiten in der Administration von dira!-Systemen sind wünschenswert </li> <li>Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten</li> <li>Prozessorientiertes Denken und Handeln sowie Hands-on-Mentalität</li> <li>Große Affinität zu neuen Aufgabenbereichen im digitalen Umfeld</li> <li>Sehr gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge </li> <li>Veränderungsbereitschaft</li> </ul>

IT-Systemingenieur/in Sendung und Produktionssysteme (m/w/d)

Der Caritasverband Duisburg e.V. ist mit seinen 1.000 Mitarbeitenden aus über 25 Ländern Teil des weltweit engagierten Wohlfahrtsverbandes der katholischen Kirche. Caritas bedeutet Nächstenliebe – wir setzen uns für bedürftige Mitmenschen ein. WIR SUCHEN eine Teamleitung (w/m/d) für unser Pfl egezentrum Mitte /Süd in Duisburg-Buchholz in Vollzeit <ul> <li>• konzeptionelle Weiterentwicklung des Pflegezentrums vor dem Hintergrund gesetzlicher und fachlicher Anforderungen</li> <li>Inspiration und Motivation des Teams</li> <li>personelle, fachliche und wirtschaftliche Steuerung des Pflegezentrums</li> <li>Sicherstellung der Kapazitätsauslastung </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Qualifizierung zur Pflegedienstleitung mit ausgeprägten Managementkompetenzen</li> <li>fundierte Kenntnisse im Bereich der ambulanten Pflege, idealerweise mit Führungserfahrung und Controlling-Routine</li> <li>vertiefte Expertise in der relevanten Sozialgesetzgebung</li> <li>Sicherheit in der Anwendung von Branchensoftware sowie MS Office-Produkten</li> <li>kommunikationsstarke Persönlichkeit</li> <li>eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>christliche Werte wie Nächstenliebe, Toleranz und Wertschätzung</li> </ul> <ul> <li>vielseitige Führungsposition mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>enge Zusammenarbeit mit der übergeordneten Leitung der ambulanten Pflege </li> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li>Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung gemäß AVR inkl. Sonderzahlungen und einer betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Bike-Leasing inklusive Versicherung</li> </ul>

360 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Neuss, Deutschland