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2.500€ Willkommensprämie! Das Malteserstift Mutter Teresa in Cottbus ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit vier Wohnbereichen und 81 Plätzen in der vollstationären Versorgung. Diese umfassen fünf Plätze in der Kurzzeitpflege sowie 16 Plätze in der Versorgung junger pflegebedürftiger Menschen. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 24 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Pflegefachkraft im Dauernachtdienst (m/w/d) in Vollzeit &amp; Teilzeit. Sicherheit <ul> <li>eine unbefristete Festanstellung</li> <li>eine tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes + 2.500€ Willkommensprämie + Jahressonderzahlung + monatl. Pflegezulage + tarifliches Leistungsentgelt + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6 % (KZVK) auf das Bruttogehalt + Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate</li> <li>(E-)Bike-Leasing über CompanyBike</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung </li> </ul> Zeit für dich und deine Familie: <ul> <li>mind. 30 Tage Urlaub (im Falle einer 5 -Tage-Woche)</li> <li>eine individuelle Dienstplangestaltung </li> </ul> Weiterentwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegschancen</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu deinen beruflichen Interessen und Zielen</li> <li>eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in das Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge einbringen können</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Freude am selbstständigen, bewohnerorientierten und verantwortungsvollen Arbeiten</li> <li>wertschätzender, sensibler Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei Förderung und Erhalt der größtmöglichen Selbständigkeit der Bewohnenden im Nachtdienst </li> <li>Zusammenarbeit im Team mit den Mitarbeitenden sowie den Angehörigen</li> <li>Anleitung und Beratung von Pflegehilfskräften</li> <li>Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) im Dauernachtdienst

2.500€ Willkommensprämie! Das Malteserstift Mutter Teresa in Cottbus ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit vier Wohnbereichen und 81 Plätzen in der vollstationären Versorgung. Diese umfassen fünf Plätze in der Kurzzeitpflege sowie 16 Plätze in der Versorgung junger pflegebedürftiger Menschen. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 24 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit &amp; Teilzeit. Sicherheit <ul> <li>eine unbefristete Festanstellung</li> <li>eine tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes + 2.500€ Willkommensprämie + Jahressonderzahlung + monatl. Pflegezulage + tarifliches Leistungsentgelt + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6 % (KZVK) auf das Bruttogehalt + Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate</li> <li>(E-)Bike-Leasing über CompanyBike</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung </li> </ul> Zeit für dich und deine Familie <ul> <li>mind. 30 Tage Urlaub (im Falle einer 5 -Tage-Woche)</li> <li>eine individuelle Dienstplangestaltung </li> </ul> Weiterentwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegschancen</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu deinen beruflichen Interessen und Zielen</li> <li>eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in das Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge einbringen können</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</li> <li>Freude am selbstständigen, bewohnerorientierten und verantwortungsvollen Arbeiten</li> <li>wertschätzender, sensibler Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei Förderung und Erhalt der größtmöglichen Selbständigkeit der Bewohnenden im Nachtdienst</li> <li>Zusammenarbeit im Team mit den Mitarbeitenden sowie den Angehörigen</li> <li>Anleitung und Beratung von Pflegehilfskräften</li> <li>Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Für die Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung (EUTB®) suchen die Malteser für die Beratungsstelle in Cottbus zum 01.11.2024 Peer Berater*innen mit einer körperlichen oder Sinnes Beeinträchtigung, die im Sinne des Peer Counseling beraten können. Die Stelle ist auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung (7 Std./Woche) und bis zum 31.12.2029 sachgrundbefristet. Seit 2018 sind wir Träger von Ergänzenden unabhängigen Teilhabeberatungen (EUTB®). Die EUTB® gewährleistet umfassende, qualifizierte und individuelle Beratung zu allen Fragen im Bereich der Rehabilitation und Teilhabe. Sie ist offen für Menschen mit und ohne Behinderungen und bietet Unterstützungsangebote im Sinne des Rechts auf Selbstbestimmung, Individualität, Inklusion und Chancengleichheit an. <ul> <li>Die Durchführung der Ergänzenden unabhängigen Teilhabeberatung, die sich an der Persönlichkeit und individuellen Situation der/des Ratsuchenden orientiert</li> <li>Unterstützung in Antragsverfahren, ggf. persönliche Begleitung der Ratsuchenden</li> <li>Darstellung der örtlichen und überörtlichen Leistungsträger und -erbringer</li> <li>Vor- und Nachbereitung der Beratung sowie die dazugehörige Dokumentation</li> <li>Kollegiale Fachberatung</li> <li>Netzwerkarbeit</li> <li>Eigenständige Büroorganisation und -verwaltung</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung mit eigener Behinderung oder als Angehörige*r</li> <li>Bewusstsein für die eigene Einstellung zur Behinderung; Reflexion der Peer Rolle in der Beratung, Auseinandersetzung mit dem eigenen Rollenbild als behinderter Mensch</li> <li>Erfahrung in der Beratung</li> <li>Offenheit gegenüber Menschen mit verschiedenen Beeinträchtigungen</li> <li>Kenntnisse der Sozialgesetzbücher und der sozialrechtlichen Leistungen</li> <li>Hohe Sozial-, Kommunikations- und Teamkompetenz</li> <li>Bereitschaft zu Fortbildungen</li> <li>Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser</li> </ul> <ul> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas Ost</li> <li>Attraktive Sozialleistungen</li> <li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen</li> <li>Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote</li> </ul>

Teilhabeberater/Peer Berater (m/w/d) für die Ergänzende unabhängige Teilhabeberatung (EUTB®)

2.500€ Willkommensprämie! Das Malteserstift Mutter Teresa in Cottbus ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit vier Wohnbereichen und 81 Plätzen in der vollstationären Versorgung. Diese umfassen fünf Plätze in der Kurzzeitpflege sowie 16 Plätze in der Versorgung junger pflegebedürftiger Menschen. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 24 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund. Ab sofort suchen wir Sie als Praxisanleitung (m/w/d) in Vollzeit &amp; Teilzeit. Sicherheit <ul> <li>eine unbefristete Festanstellung</li> <li>eine tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes + Jahressonderzahlung + monatl. Pflegezulage + tarifliches Leistungsentgelt + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6 % (KZVK) auf das Bruttogehalt + Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate</li> <li>(E-)Bike-Leasing über CompanyBike</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. kostenlose psychologische Beratung.</li> </ul> Zeit für Sich und Ihre Familie <ul> <li>mind. 30 Tage Urlaub (bei einer 5,0-Tage-Woche)</li> <li>eine individuelle Dienstplangestaltung</li> </ul> Weiterentwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen</li> <li>eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in das Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge einbringen können</li> </ul> <ul> <li>staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d)</li> <li>Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen</li> <li>Zukunftsorientierung und emphatische Haltung gegenüber zukünftigen Fachkräften </li> <li>gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Strukturierung und Planung der generalisierten Pflegeausbildung</li> <li>strukturierte Anleitung der Schüler</li> <li>Koordination und Austausch mit Kooperationspartnern</li> <li>Praxisbegleitung bei Praxisbesuchen, Zwischen- und Abschlussprüfungen</li> <li>Mitgestaltung von Messen und Besuchen in Berufsschulen</li> </ul>

Praxisanleitung (m/w/d)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das WSA Spree-Havel ist Teil eines 357.582 km² großen Karriere­netzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Spree-Havel sucht zum 01.08.2024, 2 Auszubildende (m/w/d) zur/zum Industriemechanikerin / Industriemechaniker (m/w/d) Der Ausbildungsort ist Fürstenwalde. Referenzcode der Ausschreibung 20242544_9339 Das Aufgabengebiet umfasst <ul> <li>Vormontage der elektrischen, fluidischen oder mechanischen Komponenten,</li> <li>Manuelles und maschinelles Spanen, Trennen und Umformen,</li> <li>Aufstellen, Einrichtung, Umrüstung und Montage von Maschinen und Anlagen,</li> <li>Herstellung, Instandhaltung und Überwachung von technischen Systemen,</li> <li>Aufbauen und Prüfen von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Systemen,</li> <li>Inbetriebnahme und Dokumentation, einschließlich der Funktions- und Sicherheitsprüfungen.</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Realschulabschluss oder gleichwertig</li> <li>In den Schulfächern MINT, Deutsch Note 3 - befriedigende Leistung</li> <li>Schwimmnachweis (mindestens Seepferdchen)</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Zielstrebigkeit</li> <li>Selbstständigkeit</li> <li>Technisches Interesse</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren</li> </ul> <ul> <li>Die Ausbildungsvergütung (derzeit 1.218,26 € brutto [Stand 01.03.204] richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD). Die Regelausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre. Änderungen bleiben vorbehalten.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit der vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie eine Prämie und eine Weiterbeschäftigung bis zu 24 Monaten;</li> <li>Bei entsprechend vorhandener Leistung sind Fort- und Weiterbildungen sowie eine unbefristete Übernahme möglich</li> <li>Das VBB Azubi Ticket ermöglicht Ihnen für 1 € am Tag alle öffentlichen Verkehrsmittel in Berlin und Brandenburg zu nutzen</li> <li>Ausbildungsmaterial, Schulbücher, Büromaterial und die persönliche Schutzausrüstung werden vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt</li> </ul> Des Weiteren haben Sie die Möglichkeit während der Ausbildung folgende Qualifikationen zu erwerben: <ul> <li>Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen</li> <li>Berechtigung zum Bedienen von flurgesteuerten Katzen und Kranen</li> <li>Erste-Hilfe-Lehrgang</li> <li>Schweißqualifikation nach DVS</li> <li>Brennschneiden</li> <li>Qualifikation Kunststoff- und Klebetechnik</li> <li>Bei guter Leistung in der Abschlussprüfung Teil 1, besteht die Möglichkeit, eine Sportbootführerscheinprüfung auf Kosten des Arbeitgebers zu absolvieren</li> <li>Zusatzmodule gemäß der Ausbildungsverordnung (Zusatzqualifikation Additive Fertigungsverfahren Zusatzqualifikation Systemintegration Zusatzqualifikation IT‑gestützte Anlagenänderung)</li> </ul> Besondere Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Das Auswahlverfahren beinhaltet einen Auswahltest (schriftlich und praktisch) und ein Vorstellungsgespräch.

2 Auszubildende (m/w/d) zur/zum Industriemechanikerin / Industriemechaniker (m/w/d)

Die Stadt Zossen ist mit ca. 23. 000 Einwohner*innen eine dynamische Stadt südlich von Berlin im Landkreis Teltow-Fläming. Neben einer hervorragenden regionalen Verkehrsanbindung verfügt sie über ein vielfältiges Bildungs- und Kulturangebot. Als eine stetig wachsende Stadt, mit sehr guten Entwicklungschancen und wirtschaftlichem Potential, steht die Stadt Zossen vor einer spannenden Entwicklung und Herausforderung. In der Stadtverwaltung Zossen sind derzeit 420 Mitarbeiter*innen in den Bereichen Verwaltung, Kita, Hort und Schulen, Jugendeinrichtungen, Stadtbibliothek und Technik beschäftigt. Die Stadtbibliothek Zossen ist eine moderne, zukunfts- und serviceorientierte Bibliothek mit 7 Zweigstellen (2 öffentlichen und 5 Schulbibliotheken). Sie versteht sich als Ort der Begegnung und Partizipation; als sogenannter „Dritter Ort“ neben dem Familien- und Arbeitsleben. Die Stadt Zossen beabsichtigt zum 01.01.2025 die Stelle des/der Bibliothekar (m/w/d) - perspektivisch als Leitungsstelle, mit einer tarifgerechten Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) VKA und 35 Wochenstunden zu besetzen. <ul> <li>Medien- und Bestandsarbeit</li> <li>Publikums- und Benutzerdienste</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit, Bibliotheksschulungen und Medienkompetenzförderung</li> <li>Ausbildung von Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (FaMI)​​​​​​</li> </ul> In der Leitungsfunktion - perspektivisch ab 2026/2027: <ul> <li>Strategische und organisatorische Leitung der Stadtbibliothek + Nebenstellen</li> <li>Mitarbeiterführung und Personalorganisation</li> <li>Planung von Veranstaltungs- und Kooperationsprojekten</li> </ul> <ul> <li>Abschluss eines Hochschulstudiums (Diplom-Bibliothekar*in, Bachelor, Master im Bereich Bibliothekswesen, -management, Dokumentations- oder Informationswissenschaften oder auf das Aufgabengebiet bezogene gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit modernen bibliotheksbezogenen IT-Lösungen sowie Kommunikations- und Medientechniken</li> <li>genaue, systematische und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Führungsqualitäten, Erfahrung im öffentlichen Bibliothekswesen</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Kommunikations- und Organisationsgeschick sowie Analyse-, Urteils- und Problemlösungskompetenzen</li> <li>hohe Flexibilität, gute Umgangsformen, sicheres und serviceorientiertes Auftreten und Stressresistenz</li> <li>Innovationsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (z.B. Spät- u. Wochenenddienste, Abendveranstaltungen)</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD, mit weiteren tariflichen Sozialleistungen (z.B. Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt )</li> <li>30 Tage Jahresurlaub und eine zusätzliche Freistellung am 24.12. und 31.12.</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem engagierten und kollegialen Team</li> <li>Unterstützung und Begleitung bei der Einarbeitung</li> <li>flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit</li> <li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li> <li>Teamtage und Teamberatungen</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> </ul>

Bibliothekar (m/w/d) für die Stadtbibliothek Zossen + Nebenstellen (perspektivische Leitungsstelle)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das WSA Spree-Havel ist Teil eines 357.582 km² großen Karriere­netzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Spree-Havel sucht zum 01.08.2024, 4 Auszubildende (m/w/d ) zur/zum Mechatronikerin / Mechatroniker (m/w/d) Der Ausbildungsort ist Fürstenwalde. Referenzcode der Ausschreibung 20242557_9339 Das Aufgabengebiet umfasst <ul> <li>Vormontage der elektronischen, fluidischen oder mechanischen Komponenten,</li> <li>Manuelles und maschinelles Spanen, Trennen und Umformen,</li> <li>Aufstellen und Montage der Maschinen und Anlagen,</li> <li>Programmieren mechatronischer Systeme, CNC Maschinen und Robotersysteme,</li> <li>Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten,</li> <li>Aufbauen und Prüfen von elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Steuerungen,</li> <li>Verlegen der Versorgungsleitungen für Maschinen und Anlagen,</li> <li>Inbetriebnahme und Dokumentation, einschließlich der Funktions- und Sicherheitsprüfungen.</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Realschulabschluss oder gleichwertig</li> <li>In den Schulfächern MINT, Englisch Note 3 - befriedigende Leistung</li> <li>Schwimmnachweis (mindestens Seepferdchen)</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Zielstrebigkeit</li> <li>Selbstständigkeit</li> <li>Technisches Interesse</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen und Seminaren</li> </ul> <ul> <li>Die Ausbildungsvergütung (derzeit 1.218,26 € brutto [Stand 01.03.2024] richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD). Die Regelausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre. Änderungen bleiben vorbehalten.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit der vermögenswirksamen Leistungen.</li> <li>Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie eine Prämie und eine Weiterbeschäftigung bis zu 24 Monaten;</li> <li>Bei entsprechend vorhandener Leistung sind Fort- und Weiterbildungen sowie eine unbefristete Übernahme möglich</li> <li>Das VBB Azubi Ticket ermöglicht Ihnen für 1 € am Tag alle öffentlichen Verkehrsmittel in Berlin und Brandenburg zu nutzen</li> <li>Ausbildungsmaterial, Schulbücher, Büromaterial und die persönliche Schutzausrüstung werden vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt</li> </ul> Des Weiteren haben Sie die Möglichkeit während der Ausbildung folgende Qualifikationen zu erwerben: <ul> <li>Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen</li> <li>Berechtigung zum Bedienen von flurgesteuerten Katzen und Kranen</li> <li>Erste-Hilfe-Lehrgang</li> <li>Schweißqualifikation und Brennschneiden nach DVS</li> <li>Qualifikation Kunststoff- und Klebetechnik</li> <li>Bei guter Leistung in der Abschlussprüfung Teil 1, besteht die Möglichkeit eine Sportbootführerscheinprüfung auf Kosten des Arbeitsgebers zu absolvieren</li> <li>Zusatzmodule gemäß der Ausbildungsverordnung (Zusatzqualifikation Digitale Vernetzung, Zusatzqualifikation Programmierung, Zusatzqualifikation Additive Fertigungsverfahren, Zusatzqualifikation IT‑Sicherheit)</li> </ul> Besondere Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Das Auswahlverfahren beinhaltet einen Auswahltest (schriftlich und praktisch) und ein Vorstellungsgespräch.

4 Auszubildende (m/w/d ) zur/zum Mechatronikerin / Mechatroniker (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Zossen Einsatzort: 15806 Zossen Die Stadt Zossen beabsichtigt zum 01.01.2025 die Stelle des/der Bibliothekar'in - perspektivisch als Leitungsstelle (m/w/d) mit einer tarifgerechten Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD) VKA und 35 Wochenstunden zu besetzen. Die Stadtbibliothek Zossen ist eine moderne, zukunfts- und serviceorientierte Bibliothek mit 7 Zweigstellen (2 öffentlichen und 5 Schulbibliotheken). Sie versteht sich als Ort der Begegnung und Partizipation; als sogenannter "Dritter Ort" neben dem Familien- und Arbeitsleben. In Ihrer Verantwortung als Bibliothekar'in liegt: <ul> <li>Medien- und Bestandsarbeit</li> <li>Publikums- und Benutzerdienste</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit, Bibliotheksschulungen und Medienkompetenzförderung</li> <li>Ausbildung von Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (FaMI)</li> </ul> In der Leitungsfunktion - perspektivisch ab 2026/2027: <ul> <li>Strategische und organisatorische Leitung der Stadtbibliothek + Nebenstellen</li> <li>Mitarbeiterführung und Personalorganisation</li> <li>Planung von Veranstaltungs- und Kooperationsprojekten</li> </ul> <ul> <li>Abschluss eines Hochschulstudiums (Diplom-Bibliothekar*in, Bachelor, Master im Bereich Bibliothekswesen, -management, Dokumentations- oder Informationswissenschaften oder auf das Aufgabengebiet bezogene gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit modernen bibliotheksbezogenen IT-Lösungen sowie Kommunikations- und Medientechniken</li> <li>genaue, systematische und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Führungsqualitäten, Erfahrung im öffentlichen Bibliothekswesen</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz</li> <li>Kommunikations- und Organisationsgeschick sowie Analyse-, Urteils- und Problemlösungskompetenzen</li> <li>hohe Flexibilität, gute Umgangsformen, sicheres und serviceorientiertes Auftreten und Stressresistenz</li> <li>Innovationsbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (z. B. Spät- u. Wochenenddienste, Abendveranstaltungen)</li> </ul>

Bibliothekar*in (perspektivische Leitungsstelle) für die Stadtbibliothek Zossen + Nebenstellen (m/w/d)

Sachbearbeiter Umwelt- und Naturschutz in der Abteilung Liegenschaften (m/w/d) In der Stadt Wildau mit über 11.000 Einwohnern ist zum 01.03.2025 in der Abteilung Liegenschaften (LV) die Stelle des Sachbearbeiters für das Aufgabengebiet Umwelt- und Naturschutz in der Abteilung Liegenschaften (m/w/d) neu zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet und die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe E 10 TVöD. <ul> <li>Natur- und Umweltschutz<ul> <li>Fachlich spezialisierte Begleitung und Wahrnehmung der Aspekte der Natur- und Umweltschutzbelange in den verschiedenen Planungsebenen der Bauleitplanung und der Bauplanung kommunaler Bauvorhaben</li> <li>Mitwirkung bei der Festsetzung, Begleitung und Überwachung von Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen kommunaler und privater Planungen</li> <li>Fortschreibung und Überwachung der Umsetzung der Maßnahmen des natürlichen Klimaschutzes als Bestandteil des Klimaschutzkonzeptes der Stadt Wildau</li> <li>Schutz, Unterhaltung und Pflege der kommunalen Bäume und des kommunalen Waldes unter naturschutzrechtlichen Aspekten </li> <li>Bearbeitung von Altlastenproblematiken</li> </ul> </li> <li>Objektplanung<ul> <li>Aufgaben im Bereich Konzeption, Bewertung und Koordination bei grünplanerischer Struktur-, Objekt- und Umsetzungsplanungen</li> <li>Erstellung und Fortschreibung des Grünflächenpflegeplanes der Stadt</li> </ul> </li> <li>Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit</li> <ul> <li>Öffentlichkeitsarbeit zur Kommunikation aller Maßnahmen aus dem Aufgabengebiet </li> <li>Organisation und Durchführung von Wettbewerben für die Bürger</li> <li>Konfliktmanagement, Moderation und Mediation</li> <li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung des Umwelttages</li> </ul> </ul> <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium, z.B. in den Bereichen Umwelttechnik, Umweltwissenschaften, Biologie, Geographie oder vergleichbare Gebiete</li> <li>Erfahrungen in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern in öffentlichen Verwaltungen sowie nachweisliche Qualifikationen im Bereich Umweltrecht, Umweltschutz und Bauleitplanung und auch im Bereich Baumschutz</li> <li>Erfahrungen mit der Koordination fachlich einschlägiger Verwaltungsvorgänge (u.a. Satzungsrecht, Bescheiderstellung und Widerspruchsbearbeitung) sowie Erfahrungen im Zusammenhang mit einschlägigen Förderprogrammen</li> <li>Bereitschaft zur Moderation von Bürgergesprächen und Teilnahme an Sitzungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten </li> <li>Führerschein Klasse B (PKW-Führerschein)</li> </ul> <ul> <li>eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst inkl. einer tariflichen Jahressonderzahlung</li> <li>betriebliche Nebenleistungen (z.B. Altersvorsorge über die VBL, Fahrradleasing)</li> <li>Tariflich geregelter Erholungsurlaub von 30 Tagen plus zwei arbeitsfreie Tage am 24./31.12.</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement zum Erhalt der Gesundheit (z.B. Firmenfitness, Gesundheitstag)</li> <li>Möglichkeiten des mobilen Arbeitens </li> </ul>

Sachbearbeiter Umwelt- und Naturschutz in der Abteilung Liegenschaften (m/w/d)

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Fachrichtung Kommunalverwaltung Die Stadt Wildau mit über 11.000 Einwohnern sucht zum 01.09.2025 einen Auszubildenden für den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Fachrichtung Kommunalverwaltung. Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die Berufschule zur theoretischen Ausbildung ist in Cottbus, die berufsbegleitende Unterweisung findet in Lübben statt. Innerhalb der Verwaltung der Stadt Wildau erfolgt die berufspraktische Ausbildung. Die Ausbildungsvergütung wird nach den geltenden tariflichen Bestimmungen des TVAöD gewährt. <ul> <li>Allgemeine Büro– und Verwaltungsarbeiten in der Stadtverwaltung</li> <li>Erledigung Schriftverkehr sowie den Posteingang und Postausgang</li> <li>Erstellung von Statistiken, Tabellen und Grafiken</li> <li>Beschaffung von Materialien und deren Verwaltung</li> <li>Bearbeitung von Bürgerangelegenheiten</li> </ul> <ul> <li>Mindestens einen guten Oberschulabschluss mit guten Leistungen insbesondere in den Fächern Deutsch und Mathematik </li> <li>Interesse an rechtlichen, politischen und sozialen Themen und gute Allgemeinbildung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Eine fundierte und hochwertige Ausbildung in einem freundlichen Team</li> <li>Vielfältige und interessante Tätigkeiten in den verschiedenen Bereichen der Stadtverwaltung</li> <li>Umfassende Unterstützung bei der Bewältigung aller anfallenden Herausforderungen, z.B. Lernmittelzuschuss</li> </ul>

30 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 15907 Lübben (Spreewald), Deutschland