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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit 19,5 bzw. 20 Wochenstunden für unser Amt für Stadtplanung und Mobilität, Stabsachgebiet Stadterneuerung und Stadtgestaltung eine*n Stadtplaner*in für Stadterneuerung und Stadtgestaltung <ul> <li>Ganzheitliche Betreuung von Projekten und Vorhaben im Rahmen der Stadterneuerung (Städtebauförderung)</li> <li>Erstellung von städtebaulichen Konzepten der Stadterneuerung sowie Konzepten zur Gestaltung von qualitätvollen öffentlichen Räumen (Grün- und Freiräume, Straßen und Plätze, Fußgängerzonen, verkehrsberuhigte Bereiche etc.)</li> <li>Begleitung von Planungsleistungen, Ausschreibungen und Vergabe (bspw. ISEK, Planungen nach HOAI, Wettbewerbe etc.) sowie Abgabe von Stellungnahmen zu Vorhaben Dritter</li> <li>Betreuung Quartiersmanagement und Durchführung von Bürgerbeteiligungen einschließlich Medienarbeit (Erstellung von Flyern, Presseberichten, Beiträgen für Internet, Soziale Medien, Broschüren etc.)</li> <li>Vorbereitung, Mitwirkung und Teilnahme an weiteren öffentlichen Veranstaltungen wie beispielsweise Stadtteilbeiratssitzungen</li> <li>Zuarbeit für städtische Gremien, Vorlagenerstellung sowie Beantwortung von Anfragen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/ Bachelor) in den Bereichen Architektur, Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung, Stadt- und Regionalplanung, Raum- und Umweltplanung oder Geographie (mit nachweislichem Bezug zu den genannten Aufgabenfeldern) bzw. die Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet Hochbau und Städtebau oder Naturschutz und Landschaftspflege</li> <li>Wünschenswert ist mehrjährige Berufserfahrung (vorzugsweise mit/in der öffentlichen Verwaltung) mit fundierten Kenntnissen und praktischen Erfahrungen</li> <li>Sehr gute gestalterische Fähigkeiten und innovatives Denken</li> <li>Umfassende Kenntnisse im BauGB (besonderes Städtebaurecht), Städtebauförderungsrecht, Vergaberecht und der HOAI sowie sicherer Umgang mit MS-Office, GIS, Adobe-Creative und AutoCAD</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten im Team sowie Engagement, Belastbarkeit, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Veranstaltungen und Sitzungen, ggf. auch in den Abendstunden und an Wochenenden</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssichere Beschäftigung in EG 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 / 12 BayBesG, Weihnachtsgeld, Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte, zusätzliche freie Tage mit Arbeitsentgelt</li> <li>Familienfreundliche Arbeitgeberin mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitausgleich, Teilzeit- und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Kollegialer Austausch, Teil eines kompetenten Teams mit starkem Zusammenhalt und Teamevents</li> <li>Standortsicherheit mit verkehrsgünstiger Lage, Zuschuss zum ÖPNV oder Angebot vergünstigte Parkplätze</li> <li>Fitness und Gesundheitskurse, Sportgruppen, Gemeinschaftsveranstaltungen</li> </ul>

Stadtplaner*in für Stadterneuerung und Stadtgestaltung

Die beiden Max-Planck-Institute für Bio­logische Intelligenz (MPI-BI) und Biochemie (MPIB) zählen zu den inter­national führenden Forschungs­einrichtungen in den Bereichen Life Sciences und bio­medizinische Forschung. Viele Kooperationen, gemeinsame Projekte und Service­einrichtungen verbinden die beiden Institute, an denen bereits mehrere Nobel­preisträger*innen gearbeitet haben. Zur Unterstützung unseres Teams der Haus­technik suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen Metallbauer / Schlosser (m/w/d) Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Bei entsprechender Eignung ist eine unbefristete Weiter­beschäftigung möglich und sehr erwünscht. <ul> <li>Allgemeine Schlosserarbeiten in den Bereichen Türen, Labor­möbel etc.</li> <li> Schweiß­arbeiten verschiedener Werk­stoffe für Bedarfe aus der Haus­technik und Wissen­schaft </li> <li>Allgemeine Transport­arbeiten, Wartungs­arbeiten, Instandhaltungs­arbeiten </li> <li>Zusammen­arbeit mit den Kollegen aus dem Team Reparatur Technik </li> <li>Bedienung der GLT sowie des CAFM-Systems</li> <li> Teilnahme am Rufbereit­schafts­dienst (24 Stunden / 7 Tage), nach Ein­arbeitung </li> </ul> <ul> <li>Ausbildung zum Metallbauer / Schlosser (m/w/d) oder eine art­verwandte handwerkliche Aus­bildung </li> <li>Verständnis für komplexe technische Zusammen­hänge </li> <li>Problemlösungs­kompetenz </li> <li>Gute Kenntnisse der deutschen und wünschens­werter­weise auch der englischen Sprache für die Kommuni­kation in einem internationalen Forschungs­umfeld </li> <li>Hohes Maß an Engagement, Organisations­geschick und Entscheidungs­freudigkeit </li> <li>Kooperative und service­orientierte Denk‑ und Arbeits­weise </li> <li>Teamfähig­keit, Verantwortungs­bewusstsein </li> </ul> <ul> <li>Krisensichere, perspektivisch unbefristete Stelle am Standort Martin­sried </li> <li>Eine interessante und abwechslungs­reiche Tätig­keit an einem der größten Institute der Max-Planck-Gesellschaft </li> <li>Vergütung nach TVöD (Bund) bis E 7 inkl. jährlicher Jahres­sonder­zahlung, jährlichem individuellen Leistungs­entgelt, Zuschlag bei Ruf­bereit­schaft</li> <li> 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer Fünftagewoche, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester (24.12. und 31.12.)</li> <li> Betriebliche Alters­vorsorge (VBL), vermögens­wirksame Leistungen und andere übliche Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (Bund) </li> <li>Vielfältige Fort‑, Weiterbildungs‑ und Entwicklungs­möglich­keiten (fach­bezogen bzw. allgemein, wie z. B. Sprachkurse etc.) </li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit­zeit) sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch instituts­eigene Kinder­betreuungs­möglich­keiten und Kooperation mit einem Familien­service</li> <li> Eigene Cafeteria / Kantine </li> <li>Aktives betriebliches Gesundheits­management und Sport­angebote (u. a. Boulder­wand, Tennis­plätze, Firmenfitness über EGYM Wellpass )</li> <li> Möglichkeit, eine Dienst­wohnung zu beziehen </li> <li>Zuschuss zum Jobticket </li> </ul>

Metallbauer / Schlosser (m/w/d)

Das Finanzamt Stuttgart-Körperschaften beabsichtigt zum 01. März 2025 eine Kauffrau bzw. Steuerfachangestellte für Umsatzsteuerverfahren (Innendienst) (w/m/d) mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,5 Stunden zur Verstärkung der örtlichen Umsatzsteuer-Stelle Innendienst einzustellen. Der Aufgabenbereich der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst ist vielseitig und abwechslungsreich. Die Umsatzsteuer hat mit einem jährlichen Steueraufkommen von rund 290 Milliarden Euro erhebliche Bedeutung für den Staatshaushalt. Als Mitglied der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, die Staatseinnahmen zu sichern, die zur Daseinsvorsorge gebraucht werden und allen Bürgerinnen und Bürgern zugutekommen. <ul> <li>formelle und sachliche Überprüfung der abgegebenen Umsatzsteuer-Voranmeldungen </li> <li>Zustimmung zur Erstattung von Umsatzsteuer </li> <li>Erledigung von Bearbeitungshinweisen </li> <li>Bearbeitung von Fristverlängerungsanträgen </li> <li>Festsetzung von Verspätungszuschlägen </li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Verrechnungsstundung oder Aussetzung der Vollziehung </li> <li>Unterstützung der Umsatzsteuer-Sonderprüfung </li> <li>Kommunikation mit Steuerbürgerinnen / Steuerbürgern</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter, Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter, Bankkauffrau / Bankkaufmann, Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement oder einem vergleichbaren Berufszweig </li> <li>Erfahrungen im Umgang und in der Anwendung von Gesetzen </li> <li>Kenntnisse im kaufmännischen Bereich, in der Betriebswirtschaftslehre oder in der Buchhaltung </li> <li>Kenntnisse im Verwaltungshandeln oder in der Büroorganisation </li> <li>Fortbildungsbereitschaft mit zeitlicher und örtlicher Flexibilität </li> <li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li>schnelle Auffassungsgabe und gute Teamfähigkeit </li> <li>sicherer Umgang mit dem PC</li> </ul> <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team </li> <li>umfangreiche Schulungsmaßnahmen im Bildungszentrum der Oberfinanzdirektion Karlsruhe in Freiburg / Breisgau zur Vorbereitung auf Ihre künftige Tätigkeit </li> <li>amtliche Unterbringung und Verpflegung während der fachtheoretischen Ausbildung </li> <li>praktische Einarbeitung im Finanzamt </li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und Sicherheiten</li> </ul> Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet; nach erfolgreicher Beendigung der theoretischen und praktischen Einarbeitung und Bewährung im einschlägigen Arbeitsgebiet erfolgt anschließend die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Während der einjährigen Einarbeitungszeit erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TV-L. Mit der Übernahme in das unbefristete Arbeitsverhältnis erfolgt regelmäßig die Übertragung von Tätigkeiten die den Merkmalen der Entgeltgruppe 8 TV-L entsprechen. Die Finanzverwaltung des Landes Baden-Württemberg fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und Männern gleichermaßen. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. Der Arbeitsplatz ist auch für Teilzeitkräfte geeignet. Unabhängig hiervon sind die Zeiten der fachtheoretischen Ausbildung an der Bildungsstätte in Freiburg zwingend in Vollzeit zu absolvieren. Das Land Baden-Württemberg ist außerdem weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten, schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls erwünscht.

Kauffrau bzw. Steuerfachangestellte für Umsatzsteuerverfahren (Innendienst) (w/m/d)

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimm­unterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!Für den Einkauf suchen wireine:n Vergabemanager:in (d/w/m) für Bau- und Planungs­leistungenEinsatzort: Berlin In der neuen Berliner Unternehmenszentrale am Südkreuz nimmst Du in der Abteilung Einkauf im Team Bau- und Planungsleistungen im Besonderen die Planung, Vorbereitung, Durchführung und Steuerung aller Vergabeverfahren in diesem Bereich wahr. Du berichtest an die Teamleitung Beschaffung. <ul><li>Du planst und koordinierst alle Vergabeverfahren der zu beschaf­fenden Bau- und Planungsleistungen, auch strategisch wichtiger Groß­projekte</li><li>Du stellst die Wirtschaftlichkeit der Vergaben unter Einhaltung der vergaberechtlichen Vorschriften und des Wirtschaftsplanes mit Schwer­punkt Bau- und Planungs­leistungen sicher</li><li>Du bereitest Vertragsverhandlungen vor und führst diese durch und bist für die Nachtragsverhandlungen zuständig</li><li>Du berätst die internen Leistungs­anforderer:innen im Hinblick auf die konkrete operative Gestaltung und Umsetzung von Beschaffungs­prozessen und -vorgängen unter Berücksichtigung der Prämissen Qualität, Nachhaltigkeit, Wirtschaftlich­keit und Vergaberecht</li><li>Du führst Statistiken zur Lieferanten­bewertung sowie zur Preis- und Umsatzentwicklung</li></ul> <ul><li>Du besitzt eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschafts­wissen­schaften oder einer vergleich­baren Fachrichtung (oder: eine nachgewiesene erfolgreiche mehrjährige Praxiserfahrung mit Verantwortung für vergleichbare Ziele und Verantwortungsumfänge)</li><li>Du blickst auf eine profunde Berufs­erfahrung im Bereich Beschaffungs­wesen mit dem Schwerpunkt bei der Beschaffung von Bau- und Planungs­leistungen zurück</li><li>Du verfügst über fundierte Anwender­kenntnisse im Vertragsrecht und im Nachtragsmanagement</li><li>Du kannst Grund- und Struktur­kenntnisse in der IT im Hinblick auf die Arbeit mit Datenbanken zur Vergabe vorweisen</li><li>Du bist eine konzeptionell denkende und vor allem umsetzungsorientierte Persönlichkeit mit ergebnisorientierter und flexibler Handlungsweise</li></ul> Vergütung: EG 11 TVöD-V, Tarifgebiet West Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Vertragsdauer: Unbefristet, ab sofort<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielseitige Weiterbildung</li><li>Bezuschusstes BVG Firmenticket</li><li>Fahrradleasing</li></ul>Bewerbungsschluss: 12.11.2024

Vergabemanager:in (d/w/m) für Bau- und Planungsleistungen

<h2>Disponent/-in Wertstoffhöfe (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) beschäftigt rund 1000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt und Fahrschule. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Die Stelle ist der Abteilung Entsorgungs- und Betriebsanlagen zugeordnet. <ul> <li>Sie erstellen und koordinieren die Einsatzpläne der Mitarbeitenden auf den Wertstoffhöfen und übernehmen die Urlaubs- und Einsatzplanung</li> <li>die fachliche Betreuung, Unterweisung und Einweisung der Mitarbeitenden sowie Überwachung der Dienst- und Betriebsanweisungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie sorgen für den ordnungsgemäßen Betrieb der Wertstoffhöfe, einschließlich Containerabholung und der korrekten Zuordnung der angelieferten Wertstoffe</li> <li>Ihnen obliegt die Wertstoffhofversorgung, inkl. Auslieferung von PSA und Materialien sowie Betankung der Rollpacker</li> <li>Sie überprüfen die täglichen Dokumentationen abfallwirtschaftlicher Tätigkeiten im elektronischen Betriebstagebuch und führen die Arbeits- und Lohnberichte</li> <li>Sie bearbeiten Anfragen von Mitarbeitenden und Bürger/-innen und kümmern sich um das Beschwerdemanagement</li> <li>Sie vertreten die Wertstoffhofleitung bei Abwesenheit</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker/-in im Bereich Entsorgung / Abfallwirtschaft, Spedition / Logistik oder eine für die Aufgabenerfüllung geeignete, vergleichbare Qualifikation (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)</li> <li>Führerschein Klasse BE</li> <li>Berufserfahrung in der Disposition oder im kaufmännischen Bereich (insbesondere Kundenkontakt und Personaleinsatzplanung, Disposition) von Vorteil</li> <li>hohe organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>fundierte PC-Kenntnisse, verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikations- und Dialogfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle in Entgeltgruppe 9a TVöD.

Disponent/-in Wertstoffhöfe (m/w/d)

<h2>Ingenieur/-in Energiemanagement Erneuerbare Energien (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Schulverwaltungsamt erfüllt mit über 900 Mitarbeitenden sämtliche Schulträgeraufgaben für die über 150 städtischen Schulen aller Arten. Die Kernaufgabe des Sachgebietes Technisches Gebäudemanagement ist dabei einen sicheren Betrieb der technischen Gebäudeausrüstung in den Schul- und Sportanlagen zu gewährleisten. Das Sachgebiet sucht Unterstützung durch eine/-n Ingenieur/-in Energiemanagement mit dem Schwerpunkt Erneuerbare Energien. <ul> <li>Sie entwickeln, koordinieren und setzen Energiekonzepte insbesondere im Bereich der Energieoptimierung im laufenden Betrieb um</li> <li>Sie betreuen, informieren und beraten Schulhausmeister/-innen</li> <li>Sie stellen im Bereich der Klimaneutralität (in enger Kooperation mit dem Amt für Umweltschutz) die Einhaltung der energetischen Vorgaben und Pflichten aus Betreibersicht sicher</li> <li>die Beratung der Dienststellen im Amt bei technischen Fragen zu erneuerbaren Energien gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Planungsbeteiligung für die Aspekte der Gebäudetechnik bei Neubau-, Sanierungsprojekten und Umbauten in Bauherreneigenschaft</li> <li>Sie tragen aktiv dazu bei, die technische Gebäudeausrüstung aus Sanierungs- und Neubauprojekten in den Betrieb zu übernehmen</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, Energiemanagement, Erneuerbare Energien, Umwelttechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland sowie eine deutsche Übersetzung erforderlich)</li> <li>bewerben können sich auch Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen in der Lage sind, die geforderten Tätigkeiten auszuüben</li> <li>fundiertes Fachwissen im Bereich der Erneuerbaren Energien mit einschlägigen Normen und Gesetzen hierzu ist wünschenswert</li> <li>vorzugsweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern und praktische Erfahrungen sowie gewerkübergreifende Fachkenntnisse</li> <li>gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie die Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team</li> <li>einen guten mündlichen und schriftlichen Ausdruck in deutscher Sprache</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD.

Ingenieur/-in Energiemanagement Erneuerbare Energien (m/w/d)

Mit Kopf, Herz und Hand sind rund 1200 Mitarbeitende des Landkreises Konstanz für die Bürgerinnen und Bürger da. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie der Landkreis selbst: Über 293.000 Einwohnerinnen und Einwohner verteilen sich auf insgesamt 25 Städte und Gemeinden. Möchten auch Sie dazu beitragen, die Zukunft unserer einzigartigen Region mit zu gestalten? Das Sozialamt nimmt wesentliche Aufgaben im Gesamtsystem sozialer Sicherung wahr. Es berät Menschen in persönlichen oder wirtschaftlichen Notlagen und ermöglicht diesen durch die Gewährung finanzieller Hilfen ein menschenwürdiges Dasein. Das Sozialamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Systembetreuerin oder einen Systembetreuer (w/m/d). <ul> <li>Für Ihren Zuständigkeitsbereich innerhalb des Kreissozialamtes verantworten Sie den Einsatz und die Nutzung des Fachverfahrens Open-Prosoz. Hierbei koordinieren Sie ebenfalls die Entwicklung, Anlage und Pflege von Leistungskatalogen und Systemparametern. </li> <li>Sie führen eigenständig wöchentliche Auszahlungs- und Einnahmeläufe durch.</li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählt die Sicherstellung der korrekten haushaltsmäßigen Abwicklung im Fachverfahren Prosoz, insbesondere die Anlage und Pflege des Haushaltsplanes.</li> <li>Sie erstellen Statisik- und Jahresendmeldungen.</li> <li>In Ihren Verantwortungsbereich gehört die Durchführung von Datenabgleichen.</li> <li>Sie beraten und unterstützen die Mitarbeitenden des Kreissozialamtes bei der Erfassung komplexer Fallkonstellationen im Fachverfahren Open Prosoz.</li> <li>Sie schulen neue Mitarbeitende des Kreissozialamtes im Fachverfahren.</li> <li>Sie arbeiten fachbereichsübergreifend im Digitalisierungsprozess mit.</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder einen verlgeichbaren Abschluss.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten.</li> <li>Zu Ihren Stärken zählen Verhandlungsgeschick, Analytisches Denken sowie Team- und Organisationsfähigleit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine strukturierte sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li> </ul> <ul> <li>Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.787,84 – 5.220,52 Euro) bzw. Besoldungsgruppe A11 LBesO BW.</li> <li>Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einem engagierten Team und einer fortschrittlichen Verwaltung.</li> <li>Ihr Dienstort ist Konstanz.</li> <li>Ein Arbeitsplatz in einer der attraktivsten Regionen Deutschlands mit einem vielfältigen Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen sowie Ferienprogramme für Kinder.</li> <li>Wir unterstützen Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Job-Ticket.</li> <li>Gesundheits- und Sportangebote über HANSEFIT.</li> <li>Eine Kantine mit leckeren und täglich wechselnden Gerichten, die wir Ihnen vergünstigt anbieten.</li> <li>Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken (corporate benefits)</li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 1. Dezember 2024. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern auch Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

Systembetreuerin | Systembetreuer (w/m/d) im Sozialamt

Wir sind ein moderner und flexibler Partner unserer Unternehmen! Vom Kleingewerbe bis zum Großkonzern vertritt die IHK Pfalz das Gesamtinteresse ihrer 80.000 Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik und Verwaltung. Zusammen mit unserem Ehrenamt unterstützen unsere rund 170 Mitarbeitenden kompetent und zuverlässig die Wirtschaft in der Pfalz. Machen Sie mit? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Landau einen Ausbilder (m/w/d) für die Fachrichtungen Mechatronik und Elektrotechnik · Betreuung der Auszubildenden in unserer überbetrieblichen Lehrwerkstatt in Landau · Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung von Ausbildungslehrgängen · Vermittlung von theoretischen und praktischen Kenntnissen · Vorbereitung der Auszubildenden auf die Prüfungen · Unterstützung der Prüfungsabteilung bei der Durchführung von praktischen Prüfungen in der Werkstatt · Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker/Elektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung · Praktische Berufserfahrung in den Fachgebieten der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik sowie der Steuerungstechnik (Pneumatik/Hydraulik) · Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (falls nicht vorhanden, kann diese bei der IHK Pfalz nachgeholt werden) · Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit · Gute Kenntnisse in MS-Office · flexible Arbeitszeiten – Gleitzeitrahmen von 7 bis 20 Uhr · ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle zu anderen IHK- Bereichen · persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen (die IHK Pfalz bietet vielfältige Weiterbildungen an, die den Mitarbeitenden zur Verfügung stehen) · die Möglichkeit des mobilen Arbeitens · Angebote im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Betriebsarzt für Augenuntersuchung, Möglichkeit zur Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage und eine digitale Gesundheitsplattform) · ​​​​​​​die Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets und/oder eines Parkplatzes · einen Betreuungszuschuss bis zu 200€ mtl. · ein attraktives Vergütungssystem angelehnt an den TV-L, eine betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen

Ausbilder (m/w/d) Mechatronik/Elektrotechnik

<h2>Sachbearbeiter/-in Digitalisierung und IT-Sicherheit (m/w/d)</h2> Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Abfallwirtschaft Stuttgart (AWS) beschäftigt rund 1000 Mitarbeitende in der Zentrale am Stöckach und an verschiedenen Betriebsstandorten im gesamten Stadtgebiet. Zu unseren Aufgaben zählen hauptsächlich das Einsammeln und Befördern von Abfällen, die Straßenreinigung, der Winterdienst und das zentrale städtische Fuhrparkmanagement mit eigener Werkstatt. Wir betreiben außerdem eine mineralische Deponie und mehrere Wertstoffhöfe. Die Stelle ist dem Sachgebiet Geschäftsprozessmanagement und IT-Sicherheit zugeordnet. <ul> <li>Sie planen und steuern die Digitalisierung von Prozessen und die Zusammenarbeit mit den Beteiligten (intern und extern) in der Umsetzung einzelner Digitalisierungsprojekte (inkl. Veränderungsmanagement)</li> <li>die Initialisierung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten, teilweise auch in der Funktion der Projektleitung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie unterstützen die Weiterentwicklung des Geschäftsprozessmanagements inkl. der Ableitung von Digitalisierungspotentialen auf Basis der erhobenen Geschäftsprozesse</li> <li>die Beratung und Analyse zur IT-Sicherheit ist ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit</li> <li>Ihnen obliegt der Aufbau, Betrieb, die Weiterentwicklung und Zertifizierung eines Informations-Sicherheits-Management-Systems (ISMS) für die Belange der AWS in Verbindung mit KRITIS</li> <li>Sie wirken mit bei der Konzeption, Umsetzung und Überprüfung von IT-Standards</li> <li>Sie sind zuständig für die Sensibilisierung und Schulung von Mitarbeitenden in Belangen des projektbegleitenden Changemanagements sowie der IT-Sicherheit</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <ul> <li>Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts (Public Management) oder Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder ein Hochschulabschluss, bevorzugt im Bereich Informatik oder ein anderer geeigneter Studiengang (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland notwendig)</li> <li>bewerben können sich auch Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen die entsprechenden Tätigkeiten ausüben können</li> <li>Kenntnisse über IT-Technologien und -Infrastrukturen</li> <li>eine mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen im IT-Sicherheitsmanagement nach ISO 27001 und BSI-Grundschutz von Vorteil</li> <li>ausgeprägtes analytisches, prozessbezogenes Denken und die Fähigkeit zu konzeptionellem Denken und Arbeiten sowie praktische Erfahrung im umsetzungsorientierten Projektmanagement</li> <li>sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache</li> </ul> <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle in Entgeltgruppe 11 TVöD.

Sachbearbeiter/-in Digitalisierung und IT-Sicherheit (m/w/d)

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere Kita Beethovenstraße in Greven suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine Integrationsfachkraft (m/w/d) Kennziffer 6242290 In unserer Kita werden 75 Kinder zwischen 0 und 6 Jahren in vier altershomogenen Gruppen betreut. Wir arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz und greifen die Ideen und Fragen der Kinder auf. So unterstützen wir sie dabei, Tag für Tag die Welt ein Stückchen besser zu begreifen. Unsere Kita wurde 2018 neu gebaut und verfügt über eine helle und moderne Architektur. <ul> <li>Du bringst dich unterstützend bei der Gestaltung des Kitaalltags ein</li> <li>Du förderst die individuelle Entwicklung aller Kinder</li> <li>Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen</li> <li>Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Du bringst deine eigenen Ideen ein</li> <li>Du bist zuständig für die integrative Arbeit mit den Kindern, die eine Behinderung haben oder von Behinderung bedroht sind, mit dem Ziel der Inklusion</li> <li>Du schreibst die Teilhabe- und Förderpläne</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen Abschluss in der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik bspw. als Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin oder Heilpädagoge / Heilpädagogik oder einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin</li> <li>Du hast bereits Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern</li> <li>Du hast Lust auf Vielfalt</li> <li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger</li> </ul> <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Vergütung orientiert am TVöD SuE einschließlich Zulagen</li> <li>Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)</li> <li>betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)</li> <li>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage</li> <li>die Möglichkeit eines Sabbaticals (je nach Teamressourcen)</li> <li>Onboardingkonzept mit zwei wohnortnahen Willkommenstagen</li> <li>Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen</li> <li>umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>BusinessBike Fahrradleasing</li> <li>vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)</li> <li>Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien</li> </ul>

3.262 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs