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Die Handwerkskammer Hamburg ist die Interessenvertretung des Handwerks und eine moderne Dienstleistungsorganisation für die Handwerksbetriebe in unserer Stadt. Für unseren Bereich Handwerksrolle suchen wir ab 01.12.2024 unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Wo.) eine*n... <h1>Sachbearbeiter*in für die Handwerksrolle (m/w/d)</h1> Die Handwerksrolle ist verantwortlich für die Eintragung von Handwerksbetrieben in das öffentliche Register der Handwerkskammer und einer der wichtigsten Kontaktpunkte zwischen uns und unseren Mitgliedern. Ein guter Service und kundenorientiertes Auftreten ist daher oberstes Gebot. <ul> <li>Als zentrale Anlaufstelle zwischen unseren Kund*innen und Kundenberater*innen tragen Sie dazu bei, dass unsere Kund*innen uns in bester Erinnerung behalten. Ihr Engagement schafft die Grundlage dafür, dass unsere Berater*innen einen herausragenden Service bieten können.</li> <li>Die Bearbeitung neuer Anträge gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Dabei stellen Sie sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig vorliegen, um eine zügige und reibungslose Bearbeitung zu gewährleisten.</li> <li>Für Mitgliedsbetriebe und Existenzgründer*innen, die Fragen zur Eintragung in die Handwerksrolle haben, sind Sie der erste Ansprechpartner. Am Telefon vermitteln Sie wichtige Informationen stets freundlich und zuverlässig.</li> </ul> <h4>Must-have:</h4> <ul> <li>Der Umgang mit Menschen ist Ihr Ding - Sei es im persönlichen Kontakt, am Telefon oder per Mail.</li> <li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit normalen Büroarbeiten und alltäglichen Verwaltungsprozessen.</li> <li>Outlook, Excel und Co. sind für Sie selbstverständliche Arbeitsmittel und haben schon Erfahrung im Umgang mit Datenbanken.</li> </ul> <h4>Nice to have:</h4> <ul> <li>Sie haben schon Erfahrung mit öffentlichem Recht (insb. Handwerksrecht).</li> <li>Sprechen Sie mehrere Sprachen? Super! Unsere vielfältigen Kunden freuen sich.</li> </ul> <ul> <li>Gesundheit und Vorsorge für unsere Mitarbeiter*innen sind uns wichtig: Sie erhalten Zugang zu den Angeboten des Fürstenberg Instituts und eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.</li> <li>Ihr Arbeitsweg sollte so unkompliziert wie möglich sein: Wir bezuschussen das Deutschlandticket und es stehen Parkplätze zur Verfügung.</li> <li>Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander und wollen uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln: Anregungen und Ideen unserer Mitarbeiter*innen sind herzlich willkommen.</li> <li>Wir bieten eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Freuen Sie sich auf sechs Wochen Urlaub pro Jahr und bis zu 40% Mobile Office.</li> <li>Ihre Weiterbildung ist unser Gewinn: Wir setzen auf systematische Führungskräfteentwicklung und fördern die individuelle Weiterentwicklung aller Kolleg*innen.</li> <li>Vorsorge und gute Rahmenbedingungen sind für uns selbstverständlich: Wir bieten eine leistungsorientierte Sonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.</li> </ul> <h3>Interesse?</h3>Hinweis: Die Stelle ist für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Datenschutz: Entsprechend der geltenden EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) erläutern wir Ihnen hier, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeiten.

Sachbearbeiter*in für die Handwerksrolle (m/w/d)

Das Deutsche Klima­rechen­zentrum (DKRZ) ist die zentrale Simulations- und Daten­verarbeitungs­einrichtung der deutschen Klima- und Erdsystem­modellie­rungs­gemeinschaft und eine der führenden Einrichtungen auf diesem Gebiet. Das DKRZ betreibt nicht nur Super­computer der höchsten Leistungs­klasse und eines der weltweit größten Daten- und Archiv­systeme, sondern beteiligt sich auch an zahlreichen nationalen und inter­nationalen Projekten zur Verbesserung der Software und Infrastruktur für die Klima­modellierung. Hier bieten wir eine Stelle als Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche möglich) an. <ul> <li>Durchführung des Bewerber­managements</li> <li>Abwicklung aller personal­administra­tiven Angelegenheiten im Einstellungs­prozess</li> <li>Erstellung unterschrifts­reifer Arbeits­verträge auf Grundlage tarif­rechtlicher, gesetz­licher sowie geltender Betriebs­vereinbarungen und Vorschriften</li> <li>Erstellung von Stellen­beschrei­bungen und ‑bewertungen / Ein­gruppie­rung neuer Mitarbeitender sowie ggf. Neubewertung bereits vorhandener Stellen­beschrei­bungen</li> <li>Stufenberechnung und ‑zuordnung für neue Mitarbeitende</li> <li>Aufstellung und Errechnung der voraus­sichtlichen Personal­ausgaben im Rahmen der mittel­fristigen Planung für Drittmittel-finanzierte Mitarbeitende</li> <li>Anlegen und Führen der Personal­akten inkl. Ablage</li> <li>Führen von Statistiken</li> <li>Durchführung von Reise­kosten­abrechnungen nach dem Bundes­reise­kosten­gesetz</li> </ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. gleichwertige relevante Kenntnisse und Erfahrungen</li><li>Gerne Berufserfahrung in der Personal­sach­bearbeitung, idealer­weise im Anwen­dungs­bereich des TVöD Bund</li><li>Vorzugsweise sind Fachkenntnisse im Tarif- und Eingruppie­rungs­recht des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund) und des Versorgungs­rechts (VBL) vorhanden</li><li>Routinierter Umgang mit EDV-gestützten Anwendungen und MS Office</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie ein sicheres und freund­liches Auftreten</li><li>Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit</li><li>Gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul> <li>Interessante Aufgabe in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien</li> <li>Zentraler Arbeitsplatz mitten im Herzen von Hamburg</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Arbeiten im Home-Office teilweise möglich</li> <li>Die Vergütung erfolgt nach TVöD Bund</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten sowie ausgeprägte Einarbeitung</li> </ul>

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Die BaFin mit ihren Standorten in Bonn und Frankfurt am Main vereinigt die Aufsicht über Banken, Finanzdienstleister, Versicherer und den Wertpapierhandel unter einem Dach.<ul><li>Du bist auf der Suche nach einem abwechs­lungs­reichen und praxis­orientierten Studium!</li><li>Eine gute Betreuung durch feste Ansprech­personen ist dir wichtig! </li><li>Du möchtest schon während des Studiums selbst­ständig und eigen­verantwortlich mitarbeiten und dies bei einem großen Arbeitgeber mit vielen interessanten Bereichen!</li></ul>Wie wäre es dann mit einem dualen Bachelor-Studiumbei der BaFin?Wir suchen zum 01.09.2025 mehrere Studierende (w/m/d) für denDualen Studiengang Wirtschafts­mathematik an der Hochschule Koblenz / RheinAhrCampus. Das praxis­orientierte Studium besteht aus Vorlesungs­phasen am RheinAhrCampus in Remagen und einer betrieb­lichen Ausbildung, die in Form von Praxis­phasen in der BaFin erfolgt. Der Studiengang gliedert sich in acht Semester: Zwei Praxis­semester, die praktische Studien­phase und die Bachelor­arbeit finden in der BaFin statt. Fünf Semester verbringst du an der Hochschule.<ul><li>Hier erwirbst du die grundlegenden mathe­matischen und statistischen Kenntnisse, die zur Lösung von wirtschafts­wissen­schaftlichen Problemen verwendet werden. </li><li>Neben klassischen Verfahren wie der Statistik, Stochastik, Optimierung oder Numerik spielen auch zunehmend maschinelle Lern­verfahren und künst­liche Intelligenz eine wichtige Rolle in der Lehre.</li><li>Zusätzlich werden dir für die praktische Umsetzung Programmier- und Software­kenntnisse im Laufe des Studiums vermittelt. </li><li>Mit erfolg­reichem Abschluss erlangst du den akademischen GradBachelor of Science (B.Sc.)</li></ul> <ul><li>(Fach-)Hochschulreife oder eine als gleichwertig anerkannte Vorbildung – spätestens zum Beginn des Studiums </li><li>In deinem aktuellen Zeugnis in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch jeweils mindestens die Note ausreichend (mind. 4 Punkte)</li></ul> <ul><li>Eine dem Studien- und Ausbildungs­charakter angemessene monatliche Vergütung in Anlehnung an den TVAöD in Höhe von derzeit 1.218,- € brutto im ersten Jahr </li><li>Übernahme der Studien­gebühren sowie des Semester­beitrags</li><li>Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Arbeits­verhältnis inkl. der grds. Möglichkeit einer Verbeamtung nach Studien­abschluss</li><li>Vielfältige Möglich­keiten der beruflichen Entwicklung, insbesondere Förderung von berufs­begleitenden Master­studien­gängen </li><li>30 Tage Erholungs­urlaub</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen (z. B. Laptop und Möglich­keiten des mobilen Arbeitens) und eine flexible Arbeits­zeit­gestaltung (z. B. Gleitzeit mit Freizeit­ausgleich, Teilzeit) begleiten dich durch dein Studium.</li></ul>

Dualer Studiengang Wirtschaftsmathematik

Als Ministerium mit einem Netz von über 200 Botschaften und Konsulaten ist das Auswärtige Amt Deutschlands Stimme in der Welt. Wir pflegen bilaterale und multilaterale Beziehungen, erteilen Visa, unterstützen Deutsche im Ausland, fördern Wirtschaft und Kultur und leisten humanitäre Hilfe. Unsere Aufgaben im In- und Ausland sind so divers wie wir uns unser Team wünschen.Für unser Team suchen wir für den weltweiten Einsatz ab dem 01.07.2025 sowie 01.10.2025 zur unbefristeten Einstellung mehrere<h2>Fremdsprachen­assistentinnen und Fremdsprachenassistenten (w/m/d) für Englisch zusätzlich wünschenswert Französisch</h2> Entgeltgruppe 6 bzw. 7 TVöD Bund; Kennziffer: 02-2025 Sie kümmern sich um Büro- und Sekretariatsmanagement im Auswärtigen Amt in Berlin und rund um die Welt. Ihre abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit führt Sie zunächst für maximal drei Jahre nach Berlin und anschließend alle drei bis vier Jahre (ggf. mit Partner*in/Familie) in ein anderes Land, in dem Sie bei der deutschen Botschaft oder an einem Generalkonsulat arbeiten.<ul><li>Sie erledigen vielfältige Assistenzaufgaben in unseren Sekretariaten und Vorzimmern, darunter fallen z. B. Korrespondenz, Terminplanung, Adressverwaltung oder die Gästebetreuung. Im Inland arbeiten Sie vor allem in deutscher Sprache, im Ausland auch auf Englisch oder ggf. Französisch.</li><li>Herausforderungen im Bereich der Organisation von Reisen und Veranstaltungen lösen Sie mit Kreativität und Engagement.</li><li>Sie übernehmen protokollarische Aufgaben.</li><li>Sie verstehen sich als zentrale Kommunikationsschnittstelle für Ihre Arbeitseinheit.</li><li>Sie arbeiten sicher mit Microsoft Office und arbeiten sich in IT-Fachanwendungen ein.</li></ul> <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Europasekretär*in oder Fremdsprachenkorrespondent*in, kaufmännische*r Assistent*in Fachrichtung Fremdsprachen oder geprüfte*r Berufsspezialist*in für fremdsprachige Kommunikation</li></ul>oder<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung mit kaufmännischem oder verwaltungstechnischem Schwerpunkt (Verwaltungsfachangestellte, Tourismus‑​/Reiseverkehrs‑​/Bank‑​/Hotelkaufleute oder vergleichbar)</li></ul>oder<ul><li>mindestens mittlerer Schulabschluss und Nachweis über 12 Monate einschlägige berufliche Vorerfahrung im Bereich Büroassistenz/Sekretariat innerhalb der letzten fünf Jahre</li><li>deutsche Staatsangehörigkeit bzw. die eines Mitgliedstaats der EU oder EFTA</li><li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Niveau C1)</li><li>gute Englischkenntnisse (Niveau B2)</li><li>Sie und Ihre mitausreisenden Familienangehörigen verfügen über eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für die weltweite Rotation (für Beschäftigte mit Schwerbehinderung/​Gleichstellung nur an für sie geeignete Dienstorte).</li></ul><h2>Wir freuen uns ergänzend über</h2><ul><li>Auslandserfahrung aus Beruf oder Ausbildung</li><li>mehrjährige Erfahrung im Sekretariats- oder Büroassistenzbereich</li><li>Französischkenntnisse (mindestens Niveau B1) in Wort und Schrift</li><li>weitere Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul><li>abwechslungsreiche, sinnhafte und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen Umfeld</li><li>eine Eingruppierung anfangs in der Entgeltgruppe 6 TVöD Bund oder in Entgeltgruppe 7 TVöD Bund im Anschluss an eine erfolgreich im Auswärtigen Amt abgelegte Französisch­prüfung innerhalb von vier Monaten nach Einstellung, garantierte Eingruppierung ab Versetzung an eine Auslandsvertretung in mindestens Entgeltgruppe 8 TVöD Bund</li><li>volle Berücksichtigung Ihrer beruflichen Vorerfahrung bei der Stufenzuordnung im Rahmen der tarifrechtlichen Vorgaben</li><li>Onboarding, umfangreiches Fortbildungsangebot (Fremdsprachen, IT, Auslandsvorbereitung, Gesundheits­kurse) für Ihre berufliche Weiterentwicklung</li><li>eine unbefristete Stelle im Herzen Berlins mit Zulage für oberste Bundesbehörden, im Ausland mit weiteren Zuschlägen</li><li>übliche tarifvertragliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, VBL-Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gleitzeit, Homeoffice, Teilzeit­möglichkeit im Inland, Sabbaticals</li><li>Das Auswärtige Amt trägt seit 2015 das Hertie-Siegel für Familienfreundlichkeit und hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet.</li><li>Wir leben Diversität, auch mit Beschäftigteninitiativen wie frauen@diplo, Rainbow, Diplomats of Color und Inklusiv.</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket oder anderen Jobtickets</li><li>vergünstigte Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten bei Mitgliedschaft im Sozialwerk des Auswärtigen Amts e.V. (Solidargemeinschaft)</li><li>Wir übernehmen die Kosten für Ihren Umzug nach Berlin und beraten bei der Wohnungssuche.</li></ul><h2>Das macht Sie als Person aus</h2><ul><li>Einen Einsatz an allen Auslandsvertretungen weltweit können Sie sich vorstellen (für Beschäftigte mit Schwerbehinderung/Gleichstellung nur an für sie geeigneten Dienstorten).</li><li>Engagiertes und kooperatives Arbeiten macht Ihnen Spaß und Sie übernehmen gerne Verantwortung.</li><li>Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie kommunizieren klar und empathisch – nach innen wie außen.</li><li>Für komplexe Fragen finden Sie im Team passende Lösungen.</li></ul>Wir leben Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller, sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen ermutigen wir ausdrücklich zur Bewerbung; sie werden nach den geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.Für die Tätigkeit ist eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung (Ü2) gemäß § 9 Sicherheitsüberprüfungs­gesetz (SÜG) erforderlich.

Fremdsprachenassistentinnen und Fremdsprachenassistenten (w/m/d) für Englisch, zusätzlich wünschenswert Französisch

Dabei sein, wenn Kinder Raum für Entwicklung bekommen, wenn Paare sich das Jawort geben, wenn Gelder Gutes bewirken. Sich beteiligen beim Umweltschutz. Erleben, wie Veranstaltungen zu Events werden. Erfahren, wie man die Heimat von 50.000 Bürgerinnen und Bürgern organisiert und gestaltet. Das alles bieten wir durch die abwechslungsreiche und vielfältige Ausbildung zum kommunalen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 Dauer: drei Jahre Das bieten wir: Wir bieten eine fundierte Ausbildung mit Praxis­einsätzen in den unter­schied­lichen Fach­berei­chen unserer Verwaltung. Hier kann direkt mit­erlebt werden, wie wir das Leben in unserer Stadt managen. Schon wäh­rend der Aus­bildung ist man aktiv im Einsatz und kann eigene Ideen ein­bringen. Mit moder­ner Techno­logie und einem persön­lichen Laptop kann die Aus­bildung an allen Einsatz­orten optimal gestaltet werden. Das theo­retische Wissen wird an der Baye­rischen Verwal­tungs­schule und an der Berufs­schule in Lands­hut erworben. <ul> <li>Erstellen von Baubescheiden und Abwicklung des allgemeinen Schrift­verkehrs sowie Über­wachung von Wiedervorlagen</li> <li>Bauantragsannahme, einschließlich Datenerfassung, in der amts­internen Bauamts­software</li> <li>Aushändigung von Baubescheiden sowie Archi­vierung der Bauakten</li> <li>Abwicklung der amtsinternen Rechnungsstellung sowie Erstellung von Zahlungs­anord­nungen mithilfe der Finanz­software OK.Fis, ein­schließ­lich Prüfung der Zahlungs­eingänge</li> </ul> <ul> <li>Mindestens ein guter mittlerer Schulabschluss</li> <li>Persönliche Voraussetzungen für eine Aus­bildung im öffentlichen Dienst, u. a. Verfassungstreue</li> <li> Servicebewusstsein und Freude an der Arbeit für und mit Menschen </li> <li> Ausgeprägtes Interesse am Rechtswesen, an Politik und Gesell­schaft sowie an den geschicht­lichen und aktuellen Ent­wick­lungen der Stadt Freising</li> <li> Gewissenhaftes und organisiertes Arbeiten </li> </ul> <ul> <li> Eine faire Bezahlung (rund 1.100 Euro pro Monat bereits im ersten Jahr plus unsere Freising-Zulage in Höhe von 140 Euro, also insgesamt rund 1.240 Euro brutto) </li> <li>Eine sichere Übernahme­perspektive und indivi­duelle Ent­wicklungs­möglich­keiten nach erfolgreichem Ab­schluss der Ausbildung </li> <li>Zu Beginn der Ausbildung dreitägiges Team­bildung-Event mit allen anderen Azubi-Kolleginnen und -Kollegen </li> <li> Ein kollegiales Miteinander und gemein­same Freizeit­aktivitäten (Lauf­gruppe, Fußball, Mittagspause im Park, Sommerfest u. v. m.) </li> </ul>

Ausbildung zum kommunalen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Das Hochbauamt der Stadt Konstanz sucht eine/n erfahrene/n Ingenieur/in oder Techniker/in aus den Fachrichtungen Hochbau, Energie- und Gebäudetechnik (HLK). Sie unterstützen uns bei der Unterhaltung der städtischen Gebäude und Einrichtungen und verantworten u. a. die Sanierung und Modernisierung der Anlagen. Wir bieten Ihnen eine sichere, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Stelle in einer der schönsten Regionen und Städte Deutschlands, direkt am Bodensee. Dank flexibler Arbeitszeiten lässt sich Familie und Beruf bei uns sehr gut vereinen. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! DIE STADT KONSTANZ SUCHT ZUM nächstmöglichen Zeitpunkt: Ingenieurin/Technikerin (M/W/D) im Hochbau oder Energie- und Gebäudetechnik (HLK) <ul> <li>Unterhaltung von städt. Gebäuden und Anlagen</li> <li>Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Hochbaumaßnahmen (Sanierung + Modernisierung)</li> <li>Energiemanagement</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwesen mit Fachrichtung Hochbau/Energie-, Bau- und Gebäudetechnik (HLK). Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker/in in einer dieser Fachrichtungen oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Fachkompetenz, idealerweise mit langjähriger Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung mit CAD-/AVA-/MS-Office Anwendungen sowie in den Bereichen VOB/A-C, HOAI, LOB</li> <li>Selbstständiges und projektorientiertes Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)</li> <li>Vergütung nach Qualifikation (wie Studium/Meister) sowie einschlägiger Berufserfahrung bis EG 11 TVöD (4.032 € - 5.975 €)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement/Altersvorsorge</li> <li>Jobticket-Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Ingenieurin/Technikerin (m/w/d) im Hochbau oder Energie- und Gebäudetechnik (HLK)

Bereichern Sie unser Team als Leitung der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen sowie Patienten- und Bewohnerverwaltung (m/w/d) Marsberg | Vollzeit und Teilzeit möglich | Unbefristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) verantwortet in Marsberg mehrere psychiatrische Einrichtungen, die ein regionales Netzwerk innerhalb des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen-Lippe bilden. Dazu gehören das LWL-Klinikum Marsberg mit den Bereichen Psychiatrie und Psychotherapie sowie Kinder- und Jugendpsychiatrie, ergänzt durch den LWL-Wohnverbund und das LWL-Pflegezentrum Marsberg. Gemeinsam betreuen diese Einrichtungen rund 930 Betten und Plätze und verfügen über ein Erlösbudget von ca. 120 Mio. €. <ul> <li>Leitung und Verantwortung: Sie führen ein engagiertes Team und übernehmen die fachliche sowie disziplinarische Verantwortung für die Abteilung. Dabei sorgen Sie für einen optimalen Informationsfluss zwischen Ihrer Abteilung und den Betriebs- und Einrichtungsleitungen sowie den verschiedenen Leistungsbereichen.</li> <li>Erstellung und Überwachung von Finanzplänen: Sie verantworten die Erstellung der Jahresabschlüsse und sind bei der Aufstellung und Überwachung der kurzfristigen Erfolgsrechnungen sowie Wirtschafts- und Finanzpläne eng eingebunden. Darüber hinaus verantworten Sie das Finanzcontrolling, um die Wirtschaftlichkeit der Einrichtung sicherzustellen.</li> <li>Leistungsabrechnung und Liquiditätsplanung: Sie stellen die korrekte Abrechnung aller Leistungen sicher und gewährleisten eine vorausschauende Liquiditätsplanung.</li> <li>Berichtswesen und Budgetverhandlungen: Sie sind maßgeblich an der Bereitstellung eines umfassenden internen und externen Berichtswesen beteiligt und unterstützen aktiv bei den Budgetverhandlungen für die verschiedenen Betriebsteile der Krankenhaus- und Heimbereiche.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium: Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium. </li> <li>Erfahrung in Führung und im Finanz- und/oder Controllingbereich: Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und/oder Controllingbereich einer Einrichtung des Gesundheitswesens.</li> <li>Belastbarkeit und Priorisierung: Sie bleiben auch bei Belastungsspitzen ruhig, setzen klare Prioritäten und arbeiten strukturiert.</li> <li>Analytisches Denken und souveränes Auftreten: Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr sicheres Auftreten unterstützen Sie bei der Lösung komplexer Aufgaben.</li> <li>IT-Affinität: Sie bringen umfassende Kenntnisse in SAP und MS Office mit.</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz: Ihr teamorientierter Führungsstil und Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Führungsposition: Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Leitungsfunktion bei einem renommierten Gesundheitsdienstleister.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Attraktive Weiterbildungsangebote sowie die Übernahme von Fortbildungskosten bieten Ihnen berufliche Perspektiven.</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung: Sie arbeiten in einem engagierten Team mit moderner Ausstattung und angenehmer Arbeitsatmosphäre.</li> <li>Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine Vergütung nach TVöD-VKA sowie eine individuelle Leistungsprämie.</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen: Vielfältige soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (kvw-Zusatzversorgung).</li> <li>Familienfreundlichkeit: Eine familienorientierte Personalpolitik mit flexiblen Arbeitszeitmodellen. </li> <li>Vielfältige Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von Angeboten wie dem Dienstrad-Leasing und dem betrieblichen Gesundheitsmanagement.</li> </ul>

Leitung Finanz- und Rechnungswesen sowie Patienten- und Bewohnerverwaltung (m/w/d)

Das Bistum Mainz ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und beschäftigt ca. 3.600 Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d).Im Finanzdezernat, Abteilung Rechnungswesen Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen, sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt StellenSachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m⁠/⁠w⁠/⁠d)als Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden zu besetzen. Das Bistum Mainz hat eine moderne zentrale Buchhaltungsstelle eingerichtet, die die Buchhaltung für alle unsere aktuell mehr als 350 Kirchengemeinden führt. Wir arbeiten fast vollständig digital und verwenden einen elektronischen Rechnungsfreigabe-Workflow. Unsere Buchhalter:innen haben eine wichtige Aufgabe: Sie sorgen dafür, dass für jede Kirchengemeinde alle Buchhaltungsdaten vollständig zusammengeführt werden und die Gemeinden damit bald gut für die neuen steuerlichen Anforderungen gerüstet sind. Unser engagiertes Team befindet sich noch im Aufbau.Wenn du Lust hast, mit uns zusammen die Verwaltung der Kirche fit für die Zukunft zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! <ul><li>Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenrechnungen</li><li>Kontrolle und Abstimmung der Barkassen (Webkassen) der Kirchengemeinden und Kindertagesstätten und Verbuchung der Bank-Kontoauszüge</li><li>Anlegen von wiederkehrenden Buchungen (Dauerbuchungen)</li><li>Unterstützung bei den Vorarbeiten zum Jahresabschluss</li><li>Kommunikation mit den Kirchengemeinden und Erstellen von Auswertungen</li></ul> <ul><li>Du bist Finanzbuchhaltungsprofi mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung</li><li>gute Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung sind von Vorteil</li><li>Du bewegst dich sicher und souverän in MS-Excel und digitalen Workflows</li><li>Du arbeitest selbständig und bist team- und serviceorientiert</li><li>Du identifizierst dich mit den Zielen und Aufgaben der Katholischen Kirche</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. <ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in einer freundlichen und team-orientierten Arbeitsatmosphäre</li><li>zielgerichtete und präzise Einarbeitung und Weiterentwicklung</li><li>Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD, EG 6)</li><li>Zukunftssicherung: Kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester, Rosenmontag und Fastnachtsdienstag</li><li>Job-Ticket (= Bezuschussung zum Deutschlandticket) sowie eine verkehrsgünstige Lage im Zentrum von Mainz</li></ul>

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Kieler Umweltschutzamt sucht Unterstützung Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Sachbearbeiter*in im Bereich Untere Bodenschutzbehörde / Altlasten (vergütet nach EG 9b TVöD / A 10 SHBesG) und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abteilung Gewässer- und Bodenschutz unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Das Kieler Umweltschutzamt besetzt alle kommunalen Umweltthemen mit hoher Fachkompetenz und arbeitet mit einem engagierten Team an spannenden Aufgaben in den Bereichen Nachhaltigkeit, Lebensqualität und Schutz von Natur und Umwelt in der Stadt. Die Abteilung Gewässer- und Bodenschutz des Umweltschutzamtes sucht Sie als Expert*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine wichtige Aufgabe innerhalb des Amtes. <ul> <li>Im ordnungsrechtlichen Verfahren führen Sie die Anhörungen durch, erlassen die Bescheide und erstellen Duldungs- und Ordnungsverfügungen mit der Androhung bzw. Festsetzung von Zwangsgeldern. Zudem ordnen Sie Ersatzvornahmen an.</li> <li>Sie bearbeiten die Widersprüche in bodenschutzrechtlichen Verfahren.</li> <li>Sie sind zuständig für die vertraglichen Vereinbarungen in bodenschutzrechtlichen Verfahren (z. B. Sanierungsvereinbarungen, Sanierungspläne nach BBodSchG).</li> <li>Bei den allgemeinen Verwaltungstätigkeiten koordinieren Sie die Beteiligungs- / Stellungnahmeverfahren zur Bauleitplanung, zu den Baugenehmigungsverfahren sowie zu sonstigen Genehmigungs- und Beteiligungsverfahren des Sachbereiches.</li> <li>Sie bearbeiten die Mitteilungs- und Unterrichtungspflichten und erteilen Auskünfte aus dem Boden und Altlastenkataster nach dem LBodSchG und IZG-SH.</li> <li>Sie verwalten die Dokumentationspflichten nach § 6 BBodSchV.</li> <li>Sie führen Statistiken, erfassen Kennzahlen und nehmen die Berichtspflichten wahr.</li> </ul> <ul> <li>Studium. Sie haben ein Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen:</li> <ul> <li>Verwaltungsmanagement, Public Management</li> <li>Staats-, Verwaltungswissenschaft</li> <li>Öffentliches Recht</li> <li>Rechtswissenschaft</li> </ul> <li>Alternativ verfügen Sie über die Laufbahnprüfung / -befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II jeweils mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften.</li> </ul> Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet – Haltung und Persönlichkeit Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Umwelt- und Ordnungsrecht. Zudem sind Sie in der Lage, Verantwortung zu übernehmen und kommunikationsstark. Gut zu wissen – Besonderheiten Ihrer Stelle Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 (gD) der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Die Stelle ist teilbar. <ul> <li>ein vielfältiges Arbeitsfeld, das aktive Mitgestaltung erfordert und wünscht</li> <li>fachliche wie persönliche Fortbildung und Supervisionsangebote, intern wie extern</li> <li>abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen</li> <li>passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)</li> <li>für Dienstwege: E-Mobilität mittels Carsharing und Nutzung der Kieler „Sprottenflotte“</li> </ul>

Sachbearbeiter*in im Bereich Untere Bodenschutzbehörde/ Altlasten

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeit­modellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Bundesbau Ihre Karriere! Die ausgeschriebene Tätigkeit fällt überwiegend in Kiel sowie Umgebung an und bildet ein spannendes und abwechslungs­reiches Aufgaben­spektrum ab, welches über die Begleitung von Bauvorhaben auf Bundeswehr­liegenschaften unterschiedlicher Art, die Prüfung von Schadstoffen und Altlasten auf Verdachtsflächen, die Betreuung von Standortschießanlagen und den Spezialtiefbau bis hin zur Modernisierung von Ver- und Entsorgungs­netzen reicht. Auch die Bereitstellung sicherer Fundamente für Antennen­tragwerke beim Deutschen Wetter­dienst und Funkanlagen der Bundes­wehr fällt beispielsweise in unseren Tätigkeits­bereich. als Techniker (m/w/d): <ul> <li>Ihre Projekte folgen aus der Bau­durchführung und werden von Ihrem Vorgesetzten an Sie weitergeleitet, z.B. Reparaturen von Hydranten, Zäune, Straßen­sanierungen (Schlaglöcher) </li> <li>Sie stimmen sich mit dem entsprechenden Nutzer, z.B. Bundeswehr, THW, Bundespolizei, über das Projekt ab </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Leistungs­verzeichnissen und können Pläne anfertigen, lesen sowie erstellen </li> <li>Mit unseren Rahmen­vertragspartnern stimmen Sie sich ab</li> <li> Sie führen die Vergaben (Auftrags­erstellung, Auswertung, Prüfung) der Projekte durch </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Bauleitung, d.h. Über­wachung der Projekte vor Ort, Koordinierung der Projekt­beteiligten, Aufmaß mit dem Unter­nehmer sowie Aufstellen und Überwachen von Terminplänen </li> <li>Sie nehmen die Projekte nach VOB ab und sind für die Abrechnung verantwortlich </li> <li>Die abgerechneten Projekte leiten Sie an die Bau­durchführung weiter </li> </ul> als Ingenieur (m/w/d): <ul> <li>Ihre Projektaufträge folgen vom Amt für Bundes­bau sowie BIMA und werden von Ihrem Vorgesetzten an Sie weitergeleitet, z.B. Neubau eines Wettergartens für den Deutschen Wetterdienst, Abwasser­sanierungen sowie Tief- und Wasser­bauthemen </li> <li>Sie stimmen sich intern ab, ob die Zusammenarbeit mit einem freiberuflich tätigen (FbT) Ingenieurbüro erfolgen soll </li> <li>Sie sind für die Koordination der FbT zuständig</li> <li>Sie erstellen Bauunterlagen in Anlehnung an die HOAI, d.h. Durcharbeiten von Planungskonzepten, Koordinierung von externen (Behörden) sowie internen Stellen (Baurecht, Schadstoffe, Kampfmittel) </li> <li>Sie führen Kostenberechnungen durch sowie die Berechnungen und Bemessungen der technischen Anlagen </li> <li>Sie geben Gutachten in Auftrag </li> <li>Sie führen die Vergaben (Auftragserstellung, Auswertung, Prüfung) der Projekte durch </li> <li>Sie sind verant­wortlich für die Bauleitung, d.h. Über­wachung der Projekte vor Ort, Koor­dinierung der Projektbeteiligten Aufmaß mit dem Unter­nehmer sowie Aufstellen und Über­wachen von Termin- und Kostenplänen </li> <li>Sie nehmen die Projekte vor Ort ab und sind für die Abrechnung verantwortlich</li> </ul> <ul> <li>Abge­schlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt allg. Tiefbau, Straßenbau oder Siedlungs­wasserhydrologie oder vergleichbar bzw. staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau </li> <li>Umfangreiche Kennt­nisse in der HOAI, VOB und im Vergabewesen </li> <li>Sorgfalt und Gewissen­haftigkeit, Problem­lösefähigkeit, Gestaltungs­fähigkeit eine selbst­ständige sowie eine ausgeprägte Kommunikation </li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten </li> <li>Führer­schein der Klasse B und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienst­reisen innerhalb Schleswig-Holstein</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns <ul> <li>Praktische Erfahrung im Baubereich, speziell Tiefbau </li> <li>Kenntnisse der Fach­anwendungen CAD / AVA </li> <li>Bereitschaft zur Einar­beitung von internen Fach­anwendungen, z.B. Datenbanken, Haushalts­programme, Kostenleistungsrechnung von SAP, GIS</li> </ul> <ul> <li>Unbe­fristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochen­stunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist </li> <li>Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten </li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 9b bis E 12 </li> <li>Jährliche Sonder­zahlung und regelmäßige Tarif­erhöhungen </li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei </li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket / Deutschland­ticket </li> <li>Individuelle Einar­beitung sowie breitgefächerte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheits­angebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge und Kranken­zusatzversicherung zur gesetzlichen UV </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

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