field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wir suchen für das Amt Jugend und Familie: Informatiker (m/w/d) Wirtschaftliche Hilfen Aufgaben Administrative Tätigkeiten, insbesondere in Bezug auf das Fachverfahren durchführen. Dies beinhaltet: <ul> <li>Rechte verwalten, Support sicherstellen und Statistiken erstellen</li> <li>Funktionalität sicherstellen, Fehler im Rahmen von Updates beheben</li> <li>Kassenschnittstellen einrichten und verwalten</li> <li>Vordruckwesen bearbeiten und optimieren</li> <li>mit Anbietern des Fachverfahrens kommunizieren</li> <li>Dienstleistungen des Amtes Jugend und Familie auf der Homepage des Landkreises veröffentlichen und administrieren</li> <li>bereits eingesetzte oder noch zu beschaffende Software in Absprache mit dem Amt IT analysieren und weiterentwickeln</li> <li>neue Mitarbeitende in die Nutzung des Fachverfahrens einweisen und schulen</li> <li>Datenkonsistenz sicherstellen und Standards erarbeiten</li> </ul> Profil Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung einer der folgenden Fachrichtungen verfügen: <ul> <li>Fachinformatiker (m/w/d)</li> <li>IT-Systemelektroniker (m/w/d)</li> <li>informationstechnischer Assistent (m/w/d)</li> <li>IT-Systemkaufmann (m/w/d)</li> </ul> Alternativ entsprechen Sie unserem Anforderungsprofil, wenn Sie ein Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) der Informatik oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen haben. Kenntnisse der Sozialgesetzbücher und der Abläufe innerhalb einer Verwaltung sind von Vorteil. Eine eigenständige Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zügig zu erfassen, runden das Anforderungsprofil ab. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). Wir bieten <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist</li> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA</li> <li>weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)</li> </ul> Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. STBL1_DE

Informatiker (m/w/d), Wirtschaftliche Hilfen

Die Geschäftsstelle Gemeinderat ist eine Abteilung des Hauptamtes, das als zentrales Querschnittsamt der Stadtverwaltung mit seinen Abteilungen eine Schnittstelle zwischen Politik, Verwaltung, Öffentlichkeit und Bürgerschaft bildet. Als stellvertretende Abteilungsleitung koordinieren Sie die Gremienarbeit, bereiten Sitzungen vor und gestalten Entscheidungsprozesse aktiv mit – eine vielseitige Aufgabe, bei der Sie das Stadtgeschehen aus nächster Nähe erleben können. DIE STADT KONSTANZ SUCHT ZUM nächstmöglichen Zeitpunkt: Stellvertretende Abteilungsleitung (M/W/D) der Geschäftsstelle Gemeinderat Aufgaben <ul> <li>Beschlusscontrolling</li> <li>Protokoll- und Sitzungsdienst im Gemeinderat und seinen Ausschüssen einschließlich Vorbereitung</li> <li>Sonderaufgaben aus dem Bereich der Geschäftsstelle</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Public Management oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Praktische Erfahrungen im Kommunalrecht, in der Protokollführung sowie im Umgang mit modernen Kommunikationstools sind förderlich</li> <li>Interesse an einer selbständigen Tätigkeit</li> <li>Organisationstalent, Teamfähigkeit sowie gewandtes und sicheres Auftreten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift </li> <li>Flexibilität bei den Arbeitszeiten, da die Aufgabenstellung auch zeitliche Präsenz in den Abendstunden erfordert </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)</li> <li>Eine Vergütung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (3.787 € - 5.220 €)</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Jobticket-Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing</li> <li>Gute Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Gesundheitsangebote und Angebote zur Vereinbarung von Familie und Beruf </li> </ul> STBL1_DE

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) der Geschäftsstelle Gemeinderat

Beim Kreis Steinburg ist im Ordnungsamt in der Abteilung „Ausländerbehörde“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (50 % bzw. 19,5 Wochenstunden) alsSachbearbeiter*in im Frontoffice der Ausländerbehörde (EG 5 TVöD-VKA)zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.Wir über uns:Die Ausländerbehörde des Kreises Steinburg ist für ca. 12.000 ausländische Personen zuständig. Unsere Aufgabe ist die Durchführung des Aufenthaltsgesetzes und verschiedener Spezialgesetze sicherzustellen und die Einreise, den Aufenthalt und die Aufenthaltsbeendigung von Ausländern zu regeln. Aufgaben <ul><li>Aushändigung von Aufenthaltstiteln</li><li>Beantwortung grundlegender Fragen im Ausländerrecht</li></ul> Profil Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen,Sozialversicherungsfachangestellte*r)</li><li>in Betracht kommen ebenfalls eine erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung zur*zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder zur*zum Bürokauffrau*mann</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Grundkenntnisse im Ausländerrecht</li><li>Erfahrungen mit Kundenkontakt sowie eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>Zeit- und Selbstmanagement</li></ul> Wir bieten <ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul> STBL1_DE

Sachbearbeiter*in im Frontoffice der Ausländerbehörde (EG 5 TVöD-VKA)

Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als Projektassistenz/Sachbearbeitung (d/m/w) in der Fachgruppe Wirtschaftsförderung. Bei einer geeigneten Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. Aufgaben <ul> <li>Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz.</li> <li>Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung.</li> <li>Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung.</li> <li>Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden.</li> <li>Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen.</li> <li>Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung.</li> <li>Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt nach EG 7 TVöD plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie sind die administrative Unterstützung der Fachgruppenleitung und übernehmen allgemeine Organisations- und Sekretariatsaufgaben.</li> <li>Sie übernehmen und bearbeiten die allgemeine Korrespondenz sowie digitale Aktenführung.</li> <li>Sie sind die erste telefonische Ansprechperson der Fachgruppe und nehmen Anfragen und Anliegen zu verschiedenen Fragestellungen auf.</li> <li>Sie koordinieren Termine und sind für die Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Veranstaltungen der Fachgruppe verantwortlich.</li> <li>Sie unterstützen bei der Umsetzung von Projekten in allen Handlungsfeldern der Wirtschaftsförderung, bereiten eigenverantwortlich Unterlagen für Standortanfragen auf und sorgen für eine zielgruppengerechte Weitergabe von Informationen.</li> <li>Sie sind zuständig für die Pflege und Weiterentwicklung der Standortinformationen sowie der Homepage für den Bereich der Wirtschaftsförderung und die Erstellung von Präsentationen. </li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) bzw. zum Kaufmann (d/m/w) für Büromanagement und idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung in der kommunalen Wirtschaftsförderung, der öffentlichen Verwaltung und/oder der Immobilienwirtschaft</li> <li>Eine hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft</li> <li>Ein außerordentliches Maß an Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Bürokommunikation, wobei sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift selbstverständlich sind.</li> <li>Ferner wird von Ihnen ein gutes Gespür für Menschen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, situationsgerechtes Auftreten, eine gute Kommunikationsfähigkeit und ein ausgeprägtes Organisationstalent.</li> </ul> STBL1_DE

Projektassistenz/Sachbearbeitung (d/m/w) in der Fachgruppe Wirtschaftsförderung

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h2>Techniker*in Tiefbau als Aufgrabungsmanager*in (w/m/d) </h2> 39 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 b TVöD Aufgaben <ul> <li>Staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik mit Schwerpunkt Tiefbau</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Straßenbau bzw. Tiefbau oder Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Führerschein Klasse B bis 3,5 t</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse in den Office-Anwendungen – digitale Kompetenz</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)</li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Zuverlässigkeit, Umsicht und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Organisatorische Fähigkeiten und Sorgfalt</li> <li>Eigenständige, proaktive Denk- und Handlungsweise sowie Lösungsorientierung</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li> </ul> Profil <ul> <li>Fachliche Kontrolle und Überwachung von Tiefbaumaßnahmen und allen damit einhergehenden Aufgrabungen im öffentlichen Bereich der Stadt Norderstedt nach DIN und DA (Strom, NPL, Telekommunikation, Wasser, Gas, Fernwärme, Schmutz-/Abwasser), besonders in Bezug auf die Schutzwürdigkeit von städtischen Grünflächen, Bäumen und Gehölzstrukturen, sowie der sach- und fachgerechten Wiederherstellung von Geh-/Radwegen und Straßen</li> <li>Nachverfolgung und Dokumentation in Korrespondenz mit Verursachern und Antragsstellern sowie Einberufung interner und externer Akteure für frühzeitige Absprache und Baustellenbegleitung</li> <li>Kommunikation via E-Mail und Telefon mit vor Ort tätigen Firmen und intern beteiligten Ämtern der Stadt Norderstedt</li> <li>Planung, Organisation und Strukturierung von Ortsterminen im gesamten Stadtgebiet in Norderstedt mithilfe der jeweiligen fachspezifischen Software</li> <li>Koordination, Planung und Strukturierung von Bauabnahmen mit den Firmen inklusive digitaler Dokumentation nach DIN und DA</li> <li>Prüfung auf Vorliegen von Sondernutzungserlaubnissen und verkehrsrechtlichen Anordnungen</li> <li>Erstellung von Schutzkonzepten sowie Festlegung erforderlicher Maßnahmen zum Baumschutz in enger Zusammenarbeit mit dem/der Techn. Angestellte*r für Baumpflege / Baumfachagrarwirt*in</li> <li>Entwicklung einer strategischen Prozessoptimierung zum dauerhaften Monitoring sämtlicher Baustellen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul> STBL1_DE

Techniker*in Tiefbau als Aufgrabungsmanager*in (w/m/d)

Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Institut für Hygiene und Umwelt Job-ID: J000033286 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9a TV-L Bewerbungsfrist: 05.05.2025 Wir über uns Das Institut für Hygiene und Umwelt (HU) ist das Landeslabor der Freien und Hansestadt Hamburg, das Untersuchungen in den Bereichen Lebensmittelsicherheit, Gesundheitsschutz und Umwelt durchführt. In zehn Abteilungen engagieren sich rund 300 Mitarbeiter:innen. Das HU ist als Landesbetrieb der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft zugeordnet. Im zentralen „Next Generation Sequencing“ (NGS)-Labor des Instituts werden Gesamtgenomsequenzierungen von bakteriellen und viralen Erregern mittels Hochdurchsatzsequenzierern durchgeführt um Fragestellungen aus den Bereichen Lebensmittelüberwachung, Infektionsschutz und Umweltuntersuchungen unterstützend beantworten zu können. Aufgaben Sie <ul> <li>bedienen moderne Laborsysteme wie beispielsweise Hochdurchsatz-Sequenzierer, Liquid Handler (Eppendorf EpMotion) sowie Automaten zur Nukleinsäure-Aufreinigung,</li> <li>kümmern sich um die Planung, Durchführung und Dokumentation von kompletten Laborabläufen, hierbei erstreckt sich das Portfolio über die gesamte Bearbeitungskette von der Nukleinsäureisolation über NGS Library Präparation inkl. QC bis zum Starten der Hochleistungs-Sequenzierer (short- und long-read-sequencing) und</li> <li>sind zuständig für allgemeine Labortätigkeiten wie die Pflege des Labors, Gerätewartung und Materialbestellungen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Technische:r Assistent:in mit staatlicher Anerkennung (z. B. CTA, BTA, LTA) oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant:in und zusätzlich gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen wie ein:e Technische:r Assistent:in</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>Berufserfahrung im Umgang mit Hochleistungssequenzierern, insbesondere bei der Erstellung von NGS-Bibliotheken und Isolierung von Nukleinsäuren</li> <li>Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, insbesondere ISO17025</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Labordatensystemen (LIMS) und Analysengerät-spezifischer Software sowie MS-Office</li> <li>Kenntnisse in der Qualitätssicherung von Analyseverfahren</li> <li>sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Freude an der Arbeit im Team</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L (Entgelttabelle)</li> <li>umfassende Einarbeitung</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Rothenburgsort)</li> <li>von einem Sportraum über Vortragsreihen zu Themen der Gesundheit bis hin zur Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Technische:r Assistent:in oder Chemielaborant:in NGS-Labor

Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Institut für Hygiene und Umwelt Job-ID: J000032989 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 9b TV-L Bewerbungsfrist: 21.04.2025 Wir über uns Das Institut für Hygiene und Umwelt (HU) ist das Landeslabor der Freien und Hansestadt Hamburg. Seine Aufgaben sind vor allem die amtliche Untersuchung und Begutachtung von Lebens- und Futtermitteln, Städte- und Krankenhaushygiene, human- und veterinärmedizinische Diagnostik sowie Umweltanalytik und Umweltüberwachung. Eine Abteilung des Institutes ist das „Hamburg Port Health Center“ in dem der Hafen- und Flughafenärztliche Dienst sowie das Hamburger Zentrum für Impfmedizin angesiedelt sind. Die Mitarbeiter:innen des Hafen- und Flughafenärztlichen Dienstes sind für die Durchführung der hoheitlichen Aufgaben im Rahmen des öffentlichen Gesundheitsschutzes und nach den internationalen Gesundheitsvorschiften (IGV) im Bereich des Hafens und des Flughafens zuständig. Aufgaben Sie <ul> <li>überwachen die Gesundheit und Hygiene an Bord von Schiffen und Flugzeugen einschließlich der Trinkwasserversorgungsanlagen nach IGV, IfSG und TrinkwVO,</li> <li>überprüfen die Hygiene von Hafenanlagen sowie mobilen Anlagen,</li> <li>übernehmen Gesundheitskontrollen und die Einleitung von Maßnahmen auf Flugzeugen und am Flughafen,</li> <li>nehmen in instituts- oder länderübergreifenden Arbeits- und Projektgruppen teil und</li> <li>führen die schriftliche Berichterstattung, digitale Dokumentation sowie Mitarbeit an der Statistik der Dienststelle und an der Qualitätssicherung durch.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheitsaufseher:in, Hygienekontrolleur:in, Lebensmittelkontrolleur:in, Hygienefachkraft (Fachkrankenschwester/Fachkrankenpfleger für Hygiene) oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder</li> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Nautiker:in, die/der aufgrund einer mindestens zweijährigen Berufserfahrung selbständig nach entsprechender Schulung im Außendienst eingesetzt werden kann</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>zuverlässige, selbständige und präzise Arbeitsweise</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigsten MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) sowie Aufgeschlossenheit für neue Techniken (insbesondere im Kontext der Digitalisierung)</li> <li>gute körperliche Belastbarkeit, Schwindelfreiheit und hohe Konzentrationsfähigkeit</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L (Entgelttabelle)</li> <li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Rothenburgsort)</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> <li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> STBL1_DE

Betriebsinspektor:in Hafen- und Flughafenärztlichen Dienst

Behörde für Schule und Berufsbildung, Amt für Verwaltung Job-ID: J000033279 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG Bewerbungsfrist: 16.05.2025 Wir über uns Bildung ist unsere Zukunft! Sie möchten interessante Digitalisierungsprojekte für die Hamburger Schulen auf den Weg bringen? Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe? Dann sind Sie bei uns richtig! Bei uns können Sie die digitale Zukunft der Schulen aktiv mitgestalten und gleichzeitig von attraktiven Benefits profitieren - Entwicklungsperspektiven inklusive. Wir konzipieren und realisieren IT-Lösungen für über 340 staatliche allgemeinbildende Schulen mit perspektivisch mehr als 250.000 Nutzerinnen und Nutzern. Wichtige Bausteine sind eine automatisierte Nutzerverwaltung für Lehrende und Lernende sowie digitale Plattformen für Kommunikation und Zusammenarbeit. Unser Ziel ist es, die digitale Transformation der Schulen zu ermöglichen und das gemeinsame digitale Lernen durch eine leistungsfähige IT-Infrastruktur zu fördern. Aufgaben Sie… <ul> <li>fungieren als Anforderungsmanagement gegenüber den Schulen und dem Amt für Bildung,</li> <li>optimieren bestehende Prozesse und Abläufe, um den Nutzen aktueller Technologie auszuschöpfen,</li> <li>arbeiten mit externen Partnerinnen und Partnern, IT-Expertinnen und Experten und Entwicklerinnen und Entwicklern zusammen,</li> <li>planen, koordinieren und realisieren das Testmanagement Bereich der Mail- und Cloudinfrastruktur von Anfang bis Ende sowie steuern und begleiten weitere IT-Projekte und Vorhaben,</li> <li>gestalten die strategische Ausrichtung der pädagogischen IT mit den pädagogischen Verantwortlichen.</li> </ul> Profil Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren informatikgeprägten Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der o.g. Studienfachrichtungen und zusätzlich mit vier Jahren einschlägiger Berufserfahrung</li> </ul> oder als Beamtin bzw. Beamter: <ul> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Master oder gleichwertig) in einer der o.g. Studienfachrichtungen</li> <li>Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der o.g. Fachrichtungen verfügen und Sie sich bereits in einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 befinden.</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>einschlägige Erfahrung im Anforderungsmanagement sowie mit gängigen Methoden zur Anforderungserhebung</li> <li>Prozess- und IT-Kompetenz: Sie agieren sicher in vielschichtigen IT- und Prozesslandschaften und behalten dabei den fachübergreifenden Überblick</li> <li>einschlägige Erfahrung im Verwaltungskontext, im Finanzcontrolling von größeren IT-Projekten und in der fachlichen Betriebssteuerung von IT-Verfahren</li> <li>verbindliches, sicheres und offenes Auftreten, Teamfähigkeit und Konfliktkompetenz</li> <li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise sowie Verhandlungsgeschick</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen </li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A13</li> <li>einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, für Tarifbeschäftigte kann unter bestimmten Umständen zu einem späteren Zeitpunkt perspektivisch auch eine Verbeamtung in Betracht kommen </li> <li>eine konstruktive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Work-Life-Balance – flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und Homeoffice möglich</li> <li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft des Hamburger Schulwesens</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. STBL1_DE

Anforderungsmanagerin bzw. Anforderungsmanager (w/m/d) Mail und Cloud

Die Zentrale Stelle Rettungsdienst Schleswig-Holstein (ZSR.SH) AöR wurde am 1. Januar 2022 von allen schleswig-holsteinischen Rettungsdienstträgern, den Kreisen und kreisfreien Städten gegründet. Das gemeinsame Kommunalunternehmen ist zentraler Baustein für die Qualität im schleswig-holsteinischen Rettungsdienst und weitere seitens der Träger gestellten Aufgaben. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Vorstand / Geschäftsführung (w/m/d) im öffentlichen Dienst unserer ZSR.SH. Aufgaben <ul> <li>Beratung der Rettungsdienste, Leitstellen, Luftrettung und Aufsichtsbehörden bei der Fortentwicklung des Rettungsdienstes</li> <li>Personalmanagement eines kleinen wachsenden Teams</li> <li>Erstellung und Verhandlung des Wirtschaftsplans mit den Krankenkassen/-verbänden und dem Verwaltungsrat</li> <li>Compliance und Risikomanagement, u.a. „Oberste Leitung“ im QM (ISO 9001); Informationssicherheit (ISO 27001); Datenschutz (DS-GVO, LDSG); Arbeitsrecht; Verwaltungs- und Vergaberecht</li> <li>Kommunikation mit allen Akteuren des Rettungsdienstes im Land Schleswig-Holstein, auch direkt vor Ort</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit für das Kommunalunternehmen</li> <li>Verhandlung und Abschluss von Verträgen</li> <li>Innovations- und Projektmanagement</li> </ul> Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise <ul> <li>als Master in einer betriebswirtschaftlichen oder verwaltungsorientierten Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre, Public Management, Qualitätsmanagement, Business Management) oder</li> <li>als Master im Bereich des Rettungswesens (z.B. Management im Rettungswesen, Gesundheits- und Rettungswesen, Rettungswesen/Notfallversorgung) oder</li> <li>Humanmedizin als Ärztin bzw. Arzt</li> </ul> Mehrjährige Erfahrung oder Kenntnisse in den nachfolgenden Bereichen <ul> <li>Personalführung und -management in leitender Funktion</li> <li>Finanzmanagement und Controlling</li> <li>strategische Planung und Projektmanagement</li> <li>Qualitätsmanagement</li> </ul> Weitere Fähigkeiten <ul> <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, dienstleistungsorientierte Beziehungen zu einer Vielzahl von Stakeholdern zu pflegen</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit, Integrität und Entscheidungsfreude</li> <li>Hohes Maß an Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> <li>erfahrene/r Nutzer/-in von Standardsoftware (u.a. Microsoft Windows, Microsoft Office)</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li> </ul> Wünschenswert sind Erfahrungen <ul> <li>im Bereich des öffentlichen Rechts und der spezifischen gesetzlichen Rahmenbedingungen einer Anstalt öffentlichen Rechts</li> <li>bei Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem agilen Team unter sich stetig verändernden Rahmenbedingungen</li> <li>außertarifliche Vergütung, angelehnt an den TVöD-VKA</li> <li>30 Urlaubstage/Jahr</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder</li> <li>ein Dienstfahrzeug auch für die private Nutzung</li> </ul> Was Sie sonst noch wissen sollten: <ul> <li>Bestellung zunächst für fünf Jahre, eine Wiederwahl ist möglich (§ 4 Abs. 2 S. 1 KUVO S-H)</li> </ul> STBL1_DE

Vorstand / Geschäftsführung (w/m/d) im öffentlichen Dienst

<ul> <li>gewährt Alters- und Witwen-/Waisenrenten, damit alle 25.000 Hamburger Ärztinnen und Ärzte und ihre Hinterbliebenen im Alter gut leben können</li> <li>leistet Berufsunfähigkeitsrenten an die Mitglieder, wenn die ärztliche Tätigkeit nicht mehr möglich ist</li> <li>verwaltet ein wachsendes Kapitalanlagevolumen von derzeit 9 Mrd. Euro</li> <li>gehört als öffentlich-rechtliche Rentenversicherung zum öffentlichen Dienst</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Sie beraten die Mitglieder zu anspruchsvollen Fragestellungen rund um die Leistungen des Versorgungswerks</li> <li>Sie prüfen den Umgang mit sozialversicherungsrechtlichen Zweifelsfällen</li> <li>Sie unterzeichnen den Schriftverkehr der Sachbearbeiter und Leistungsbescheide</li> <li>Sie bearbeiten die Versorgungsausgleichsfälle</li> <li>Sie führen ein Team von 4 Mitarbeitern</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene juristische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung</li> <li>Erfahrungen mit Verwaltungs- und/oder Sozialversicherungsrecht</li> <li>Gespür für Zahlen, um Beitragskonten und Rentenberechnungen zu durchschauen</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>familienfreundliche Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche in Gleitzeit)</li> <li>mehrere Tage Homeoffice pro Woche möglich</li> <li>außertarifliches Gehalt und hochrentierliche Betriebsrente</li> <li>sehr gut ausgestattete Einzelbüros in zentraler Lage</li> <li>enge Zusammenarbeit in einem kleinen Führungsteam</li> </ul> STBL1_DE

225 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 24568 Kaltenkirchen, Deutschland