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Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.400 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten dich kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werde auch du Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders. In unserer aktuellen Ausbildungskampagne nehmen euch unsere Azubis und dual Studierenden Tabea, Marcel und Celine mit auf ihre Reise und zeigen, was euch in der Ausbildung bei der Stadtverwaltung Offenbach erwartet: Verwalte, was zählt: Bei uns lernst du, wie abwechslungsreich Verwaltung sein kann. Gestalte, was bleibt: Bringe dich ein und werde kreativ, das Stadtleben mitzugestalten. Entfalte, wer du bist: Bei allem, was du tust, ist jederzeit Platz für deine Stärken, Interessen und deine Persönlichkeit. Bist du Offenbach für deine Ausbildung? Dann bewirb dich jetzt für eine Ausbildung als Verwaltungswirt*in in der mittleren Beamtenlaufbahn und starte am 1. August 2025 bei der Stadt Offenbach ins Berufsleben! <ul> <li>Eine zweijährige, praxisorientierte Ausbildung mit theoretischen und praktischen Abschnitten im Beamtenverhältnis auf Widerruf</li> <li>Du arbeitest in vielfältigen Bereichen einer Großstadtverwaltung mit: vom Personalamt über das Veterinäramt bis hin zum Standesamt</li> <li>Du bekommst detaillierte Einblicke in die Bereiche Allgemeine Verwaltung, Personal, Soziales, Recht und Ordnung sowie Finanzen</li> <li>Du bietest Bürger*innen eine kompetente Beratung bei ihren verschiedensten Anliegen</li> <li>Du wirkst in stadtverwaltungsinternen Projekten mit</li> <li>Dich erwartet eine Mischung aus organisatorischen Tätigkeiten und Verwaltungsaufgaben</li> <li>Du bearbeitest Sachverhalte nach rechtlichen Vorgaben</li> <li>Du wirst durch engagierte Ausbilder*innen individuell unterstützt</li> </ul> <ul> <li>Den Schulabschluss der mittleren Reife hast du zum Ausbildungsbeginn in der Tasche</li> <li>Du nimmst erfolgreich an unserem Online-Test teil</li> <li>Du bist aufgeschlossen, engagiert und arbeitest gerne mit Menschen</li> <li>Du bist teamfähig, kommunikativ und zuverlässig</li> <li>Deine Auffassungsgabe macht dir den Umgang mit Gesetzestexten leicht</li> <li>Du hast Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen und eine hohe Lernbereitschaft</li> <li>Du hast gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Du erfüllst die allgemeinen Bestimmungen für die Einstellung in das Beamtenverhältnis (du hast die deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union und bist zum Beginn der Ausbildung höchstens 40 Jahre alt)</li> </ul> <ul> <li>Den perfekten Mix aus Theorie und Praxis</li> <li>Den Einstieg in die mittlere Beamtenlaufbahn als Sekretäranwärter*in</li> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Ein engagiertes Team von Ausbilder*innen</li> <li>Ein eigenes Notebook für die Ausbildungsdauer</li> <li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li> <li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.)</li> <li>41 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li> <li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li> <li>Attraktive Besoldung: 1.515,38 € (ab 01.08.2025)</li> <li>Geplante Übernahme bei Eignung in das Beamtenverhältnis auf Probe – denn wir bilden dich aus, weil wir dich brauchen!</li> <li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li> <li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li> <li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek sowie AzubiCard</li> </ul>

Ausbildung Verwaltungswirt*in (m/w/d)

Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familien­freundliche Behörde mit fast 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige beruf­liche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschied­lichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem. Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verantwortung, die damit einhergeht. Deshalb suchen wir für diese Position zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kompetente und zuver­lässige Person, die sich engagiert und einbringt. Sachbearbeitung (m/w/d) Administration, Auftrags- und Störungs­management Job-ID: 24-07-05 Stadt Rodgau | ab sofort | 39 Std./Woche | bis zur E9a TVöD | unbefristet <ul><li>Stö­rungs­management (Dokumentation von technischen Stö­rungen / Män­geln in den städ­tischen Objekten, Be­wertung und Prio­ri­sierung der Meldungen und Weitergabe innerhalb der Orga­ni­sations­einheit, Schadens­historie von Gebäuden und Anlagen, Abwicklung von Versi­cherungs­schäden, Beweis­legung in Gewähr­leistungs­fällen)</li><li>Auf­trags­management (Aufträge vor­bereiten und erstellen, Arbeits­scheine erstellen, Do­ku­men­ta­tionen u. a. Ver­gabe­ver­merke, Ange­bots­einholung)</li><li>Ad­mi­nis­tration und Organisation (Allge­meiner Schrift­verkehr, Unter­stützung bei allen ad­mi­nis­tra­tiven und orga­nis­atorischen Aufgaben innerhalb der Orga­nisations­einheit, Ver­waltung E‑Mail-Postfach und Bearbeitung Ein- und Ausgangs­post des technischen Facility-Manage­ments, Vorlagen­erstellung, Bearbeitung von Bürg­schaften, Termin­koordination und Termin­vorbereitungen)</li></ul> <ul><li>Ab­ge­schlossene Aus­bil­dung zum Ver­wal­tungs­fach­an­gestellten (m/w/d) oder eine ver­gleich­bare Aus­bil­dung (wie z. B. Auftrags­leitung (m/w/d), Büro­leitung (m/w/d) mit dem Schwer­punkt Handwerk, Fach­kraft (m/w/d) für kauf­männische Betriebs­führung)</li><li>Umgang mit dem PC und den gängigen Software­produkten (u. a. Microsoft Office)</li><li>Struk­turiertes Arbeiten</li><li>Zeit­management und Stress­resistenz</li><li>Team­fähigkeit</li><li>Problem­lösungs­orientiertes Arbeiten</li><li>Zu­verlässigkeit und Genauigkeit</li><li>Einsatz­bereitschaft</li><li>Kontakt­freudigkeit und Kommuni­kations­stärke</li><li>Großes Orga­nisations­geschick</li><li>Ein hohes Maß an sozialer und inter­kultureller Kompetenz</li></ul> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeits­platz</li><li>Ein­grup­pierung (nach Quali­fikation) inkl. Stufen­lauf­zeitmitnahme bei unmittelbarem Anschluss des vor­herigen Arbeits­ver­hältnisses im Geltungs­bereich TVöD zur Stadt Rodgau</li><li>Die im Öffent­lichen Dienst üblichen Sozial­leistungen sowie eine Jahres­sonder­zahlung</li><li>Betriebliches Gesundheits­management</li><li>Kostenfreies Job­ticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahme­regelung)</li><li>Bedarfs­orientierte Entwicklungs­möglichkeiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiter­bildungs­angebote</li><li>Betriebliche Alters­vorsorge bei der ZVK Darmstadt</li><li>Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahres­karte für das Strand­bad Rodgau</li></ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) Administration, Auftrags- und Störungsmanagement

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmana­gement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäude­fläche. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als: Architekt / Bauingenieur (m/w/d) als Projektleitung (A14 HBesG / E14 TV-H) Der Dienst- bzw. Einsatzort ist Bad Nauheim mit Zuordnung zur Niederlassung Mitte. Sie führen ein Team von ca. 12 Personen und sind für die Projektleitung umfangreicher Baumaßnahmen als Bauherrnvertretung im Bereich des Landesbaus verantwortlich. Die Projekte beinhalten zum Teil denk­malpflegerisch anspruchsvolle Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, sowie Sanierungs- und Instand­setzungsmaßnahmen mit Schwerpunkt „Justizvollzugsanstalten (JVA)“. <ul> <li>Fachvorgesetztenfunktion für das Projektteam</li> <li>Aufgabenklärung, Projektstrukturierung und -organisation</li> <li>Überwachung und Steuerung der Planungs- und Bauleistungen in den Leistungsphasen 2 bis 9 der HOAI</li> <li>Steuerung zur Einhaltung der Termin-, Kosten-, Qualitäts- und Leistungsvorgaben sowie Führung und Überwachung von freiberuflich tätigen Architektur-/ Ingenieurbüros in den Projekten</li> <li>Verhandlung mit allen Projektbeteiligten (Ministerien, Nutzern, etc.)</li> <li>Betriebswirtschaftliches Projektcontrolling inkl. Budgetkontrolle; Pflege der Projektdaten in SAP; Berichtswesen</li> <li>Überwachung von Projektrisiken und Fristen sowie Sicherstellung der öffentlich-rechtlichen Belange</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom/Master) der Fachrichtungen Architektur/Bauingenieurwesen, technische Gebäudeausrüstung bzw. adäquate Studienrichtung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Bei verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern: Ausbildung für den höheren technischen Verwaltungsdienst mit erfolgreich abgeschlossenem Staatsexamen</li> <li>Langjährige Berufserfahrung in der Planung, Bauvorbereitung und -ausführung von (energieeffizienten) Hochbaumaßnahmen</li> <li>Erfahrung in der Gesamtkoordination von besonders anspruchsvollen Projekt- und Baumaßnahmen</li> <li>Erfahrungen in der Sanierung und Restaurierung von Kulturdenkmalen sind von Vorteil</li> <li>Fachkenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Bestimmungen der VgV, HOAI, VOB/VHB sowie in der Kosten- und Mittelabflussplanung zur Beurteilung wirtschaftlicher Bauweisen</li> <li>Kenntnisse in den Verwaltungsabläufen und Bauverfahren des öffentlichen Bauwesens sind von Vorteil</li> <li>Führungs- und Konfliktfähigkeit, Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sicherer Umgang mit den MS Office Programmen</li> <li>Kenntnisse in der Koordination von Planungsleistungen mit Building Information Modeling (BIM) sind wünschenswert</li> <li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung</li> </ul> <ul> <li>Für Beamtinnen und Beamte steht ein Dienstposten der Besoldungsgruppe A14 h. D. HBesG zur Verfügung. Die Ausschreibung richtet sich an Beförderungsbewerber der BesGr. A 13</li> <li>Vergütung im Tarifbereich nach TV-H in der Entgeltgruppe 14 - vergleichbar höherer Dienst</li> <li>30 Tage Urlaub (zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei)</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li> <li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li> </ul>

Architekt / Bauingenieur (m/w/d) als Projektleitung

Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familien­freundliche Behörde mit fast 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige beruf­liche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschied­lichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem. Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verantwortung, die damit einhergeht. Deshalb suchen wir für diese Position ab sofort eine kompetente und zuverlässige Person, die sich engagiert und einbringt. Sachbearbeitung (m/w/d) Steuern im Fachbereich Steuerungs­management Job-ID: 24-03-08 Stadt Rodgau | ab sofort | 39 Std./Woche | bis zur E9a TVöD | unbefristet <ul><li>Bescheiderteilung, Überprüfung und Bearbeitung der übermittelten Mess­daten von den Finanz­verwaltungen, Umsetzung von Gesetzes­änderungen, Aktualisierung von Vorlagen und Satzungen, Erhebung und Aufbereitung von Statistiken für die folgenden Steuerarten:<ul><li>Grundsteuer</li><li>Gewerbesteuer</li><li>Hundesteuer</li><li>Spielapparatesteuer</li></ul></li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Aus­bildung zum Ver­waltungs­fach­angestellten (m/w/d) oder eine ver­gleichbare Aus­bildung</li><li>Sicherer Umgang mit ver­waltungs­rechtlichen Vor­schriften und Gesetzen, von Vorteil wären Kenntnisse in folgenden Gesetzen / Verordnungen: GrStG, AO, GewStG, BewG, UStG</li><li>Berufs­erfahrung / Kenntnisse in den Be­reichen Abgaben und Steuern, ins­besondere in den Themen Grund­-, Gewerbe­- sowie Umsatz­steuer sind vorteil­haft</li><li>Kenntnisse in der steuer­lichen Be­handlung von Spenden sind vorteil­haft</li><li>Gute Aus­drucks­weise in Wort und Schrift</li><li>Sichere Kenntnisse in einem Buch­haltungs­programm, z. B. H &amp; H, sowie in den Office-Programmen Word, Excel und Power­Point</li><li>Or­ganisations­talent und Eigen­initiative</li><li>Team­fähigkeit, Kommunika­tions­fähigkeit, soziale und inter­kulturelle Kom­petenz</li><li>Durch­setzungs­fähigkeit und Zuver­lässigkeit</li></ul> <ul> <li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz</li> <li>Eingruppierung (nach Qualifikation) inkl. Stufen­laufzeit­mitnahme bei unmittel­barem Anschluss des vorherigen Arbeits­verhältnisses im Geltungs­bereich TVöD zur Stadt Rodgau</li> <li>Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen sowie eine Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie ein kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahme­regelung)</li> <li>Bedarfsorientierte Entwicklungs­möglich­keiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiterbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge bei der ZVK Darmstadt</li> <li>Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahres­karte für das Strandbad Rodgau</li> </ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) Steuern im Fachbereich Steuerungsmanagement

Die Kreisverwaltung des Hochtaunuskreises ist eine Gebietskörperschaft des öffentlichen Rechts, die sich mit ihren rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf kommunaler Ebene um die Belange von 13 Städten und Gemeinden und deren 230.000 Bürgerinnen und Bürgern kümmert. Die Aufgabenbereiche der Kreisverwaltung sind in die Themenschwerpunkte Zentrale Dienste, Facilitymanagement, Kreisinfrastruktur, Soziales, Bau und Umwelt sowie das kommunale Jobcenter gegliedert. Als einer der größten Arbeitgeber der Region bietet die Kreisverwaltung großartige Arbeitsbedingungen, attraktive Konditionen und Aufstiegsmöglichkeiten. Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das allgemeine Ausländerrecht / humanitäre Aufenthaltsrecht im Fachbereich 40.90 – Ausländer, Flüchtlinge und Personenstandswesen. Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9a TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. <ul> <li>Aufenthaltsrechtliche Betreuung und Beratung über Ansprüche nach dem AufenthG der Kunden/innen</li> <li>Bearbeitung von Aufenthaltsrechtlichen Vorgängen unter Berücksichtigung des AufenthG</li> <li>Prüfung und Entscheidung über die Anträge zur Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln</li> <li>Prüfung und Entscheidung über die Erteilung und Verlängerung von Reiseausweisen für ausländische Staatsangehörige</li> <li>Einleitung und Überwachung von Integrationsmaßnahmen für ausländische Staatsangehörige</li> <li> Erstellung von Ordnungswidrigkeits- und Strafanzeigen nach dem AufenthG</li> <li>Vorbereitung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen</li> <li>Korrespondenz mit Verfahrensbeteiligten und Abwicklung des Publikumsverkehrs</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse nach dem AufenthG sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht sind wünschenswert</li> <li> Kenntnisse der Fachanwendung LaDiVA und des allgemeinen Ausländerzentralregisters (AZR) sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse bzgl. Office-Anwendungen</li> <li>Soziale Kompetenz</li> <li> Strukturiertes Arbeiten, Organisation und Planungsfähigkeit</li> <li>Sicheres, kundenorientiertes und freundliches Verhalten</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team</li> <li>Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben</li> <li>Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche)</li> <li>Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt</li> <li> Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes</li> <li>Betriebssportangebot </li> <li>Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für das allgemeine Ausländerrecht

In unserer zentralen Geschäftsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Stelle mit einem Umfang von 100% (39,0 Wochenstunden) eine Fachkraft Controlling / Buchhaltung (m/w/d) Lebenshilfe Wiesbaden Die Lebenshilfe Wiesbaden e.V. engagiert sich seit über 60 Jahren für Menschen mit geistiger Behinderung und ihre Familien. Wir begleiten rund 400 Menschen von der Kindheit bis ins hohe Alter und setzen uns aktiv für ein inklusives und gleichberechtigtes Miteinander ein. Zu unserem Angebot gehören eine Frühförder- und Frühberatungsstelle, eine inklusive Kindertagesstätte für Kinder mit und ohne Beeinträchtigung sowie der Mobile Dienst für die Integrationsbegleitung in Kindertagesstätten als Tochtergesellschaft der Lebenshilfe Wiesbaden e.V. In unterschiedlichen Wohnformen in und um Wiesbaden betreuen und fördern wir behinderte Menschen entsprechend ihrer individuellen Möglichkeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns, individuelle Lebenswege zu begleiten. <ul> <li>Sie unterstützen den Fachbereich der Leistungsabrechnung (insb. im Bereich der Leistungen des SGB IX)</li> <li>Sie erstellen für die einzelnen Bereiche des Lebenshilfe Wiesbaden e.V. Auswertungen, die die Leitungsentscheidungen unterstützen</li> <li>Sie übernehmen im Vertretungsfall Aufgaben des Tagesgeschäfts in der Buchhaltung (Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowie von Kontoauszügen)</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Sie haben bereits Berufserfahrung im Controlling Bereich, vorzugsweise bei einem Träger der Eingliederungshilfe oder einer vergleichbaren Einrichtung</li> <li>Sie besitzen gute IT-Kenntnisse, vorzugsweise in Buchhaltungsprogrammen und verfügen über einen sicheren Umgang mit den üblichen Büromedien</li> <li>Darüber hinaus sind teamfähig und Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbständigkeit sowie Flexibilität aus</li> <li>Ihr Umgang mit Menschen ist sicher und serviceorientiert</li> <li>Sie identifizieren sich mit den Zielen der Lebenshilfe e.V.</li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Eigenverantwortliche Gestaltungsmöglichkeiten in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD VKA E 9c mit den üblichen Sozialleistungen</li> <li>KollegInnen auf Augenhöhe sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>JobRad (mit Übernahme der Inspektions- und Versicherungskosten durch den Arbeitgeber)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>

Fachkraft Controlling / Buchhaltung (m/w/d)

Die Kreisverwaltung des Hochtaunuskreises ist eine Gebietskörperschaft des öffentlichen Rechts, die sich mit ihren rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf kommunaler Ebene um die Belange von 13 Städten und Gemeinden und deren 230.000 Bürgerinnen und Bürgern kümmert. Die Aufgabenbereiche der Kreisverwaltung sind in die Themenschwerpunkte Zentrale Dienste, Facilitymanagement, Kreisinfrastruktur, Soziales, Bau und Umwelt sowie das kommunale Jobcenter gegliedert. Als einer der größten Arbeitgeber der Region bietet die Kreisverwaltung großartige Arbeitsbedingungen, attraktive Konditionen und Aufstiegsmöglichkeiten. Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Aufenthaltsgewährung nach dem Asylverfahrensgesetz im Fachbereich 40.90 – Ausländer, Flüchtlinge und Personenstandswesen. Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 6 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. <ul> <li>Erteilung von Aufenthaltsgestattungen zur Durchführung des Asylverfahren</li> <li>Erteilung von Duldungen gemäß 60a, 60b Aufenthaltsgesetz (AufenthG), sowie Beschäftigungs- und Ausbildungsduldungen als auch Chancenaufenthalt nach vorheriger Prüfung</li> <li>Entscheidung über die räumlichen Beschränkungen und Wohnsitzauflagen</li> <li>Beteiligung der Agentur für Arbeit im arbeitsrechtlichen Erlaubnisverfahren gemäß der Beschäftigungsverordnung</li> <li>Einleitung von frühintegrativen Maßnahmen zur Orientierung im Erwerbsleben, wie unentgeltliche Praktika oder Arbeitsgelegenheiten nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG)</li> <li>Erteilung von Aufenthaltstiteln nach einer Asylanerkennung gemäß § 25 AufenthG</li> <li>Vorbereitung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen in Abstimmung mit der zentralen Ausländerbehörde in Darmstadt</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge im laufenden Asylverfahren, insbesondere bei „Dublin-Fällen“ nach der Dublin-Verordnung</li> <li>Statistische Erfassung von laufenden Asylverfahren</li> <li>Statistisches Berichtswesen an die zentrale Ausländerbehörde in Darmstadt</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse nach dem Asylverfahrensgesetz, dem Asylgesetz sowie nach dem Aufenthaltsgesetz sind wünschenswert</li> <li>Kenntnisse bzgl. Office-Anwendungen</li> <li>Soziale Kompetenz</li> <li>Strukturiertes Arbeiten, Organisation und Planungsfähigkeit</li> <li>Sicheres, kundenorientiertes und freundliches Verhalten</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team</li> <li>Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben</li> <li>Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche)</li> <li>Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt</li> <li> Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes</li> <li>Betriebssportangebot </li> <li>Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Aufenthaltsgewährung

Nichts zählt mehr als Gesundheit – und Gesundheit ist unser Job. Es gibt keine bessere Aufgabe, als zusammen mit über 700 Mitarbeitenden am Hauptstandort Frankfurt und über 1.000 Mitarbeitenden im Ärztlichen Bereitschaftsdienst die medizinische Versorgung der Menschen in ganz Hessen zu organisieren und mit Leben zu füllen. Wir kümmern uns u.a. um die gleichmäßige Praxen-Verteilung von rund 13.000 Ärzt/innen und Psychotherapeut/innen in der Region oder auch die Koordination des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes mit seinen vielen Standorten, verteilt in ganz Hessen. In der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen gibt es eine große Vielfalt an Aufgaben und Jobs, Menschen und Möglichkeiten, Freiräumen und Verantwortung, Benefits und Leistungen, Karriere und Entwicklung, Gegenwart und Zukunft. Da steckt viel drin für alle, die eine sinnstiftende Aufgabe im Bereich Gesundheit suchen. Weil die Mitarbeitenden hier wirklich zählen - es gibt für mich tolle Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Das und viel mehr ist drin bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen. Sachbearbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung Schwerpunkt Apherese und Dialyse Befristet, Teilzeit, Frankfurt <ul> <li>Sie begleiten und verantworten fachliche Qualitätssicherungsthemen (v.a. auf Grundlage des SGB V und den zugehörigen Richtlinien und Vereinbarungen)</li> <li>Sie übernehmen die Antragsbearbeitung (Anfragen/Bescheide) in einem Fachbereich mit den Schwerpunkten Apherese und Dialyse</li> <li>Sie bereiten Stichprobenprüfungen und sonstige Qualitätssicherungs-Prüfungen vor</li> <li>Sie organisieren und betreuen die Kommissionssitzungen</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Berichtswesen und die Erhebung von Statistikdaten im Rahmen des Qualitätsberichts der Kassenärztlichen Bundesvereinigung</li> <li>Sie übernehmen die Stammdatenpflege in Anwendungssystemen und die E-Dokumentation</li> <li>Sie arbeiten bei Projekten mit, nehmen an projektbezogenen Arbeitsgruppen teil und betreuen diese</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium der Gesundheitsökonomie und/ oder eine abgeschlossene Ausbildung als medizinische/r Fachangestellte/r mit mehrjähriger Berufserfahrung und einer Zusatzqualifikation</li> <li>Erfahrungen in der Sachbearbeitung/ verwaltungsrechtlicher Tätigkeit; außerdem Praxisbezug zu medizinischen Fachthemengebieten</li> <li>Selbstständiges, zielorientiertes Arbeiten sowie Flexibilität</li> <li>Hohe Qualitätsansprüche und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamgeist sowie die Bereitschaft, neue Aufgaben zu übernehmen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen</li> </ul> Die Stelle ist mit einem Wochenumfang von 23 Stunden zu besetzen. <ul> <li>30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen</li> <li>Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents</li> <li>Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar</li> <li>Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist</li> <li>Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung</li> <li>Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung Schwerpunkt Apherese und Dialyse

Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familien­freundliche Behörde mit fast 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige beruf­liche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschied­lichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem.Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verantwortung, die damit einhergeht. Deshalb suchen wir für diese Position ab sofort eine kompetente und zuverlässige Person, die sich enga­giert und einbringt.Sachbearbeitung (m/w/d) für Rechnungswesen und AnlagenbuchhaltungJob-ID: 24-03-11Stadt Rodgau | ab sofort | 39 Std./Woche | bis zur E9a TVöD | unbefristet <ul> <li>Dezentrale Geschäftsbuchung <ul> <li>Bearbeitung des Postmanagements und des digitalen Anordnungs­workflows sowie des Auftragswesens für Investitionen</li> <li>Pflege der Debitoren-­ und Kreditoren-Stammdaten</li> <li>Ansprechperson in buchhalterischen Fragestellungen</li> <li>Betreuung und Hilfestellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Erfassung von Anordnungen und Aufträgen</li> <li>Schulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Software H&amp;H proDoppik</li> <li>Erstellen von Berichten und Auswertungen</li> </ul> </li> <li>Zentrale Geschäftsbuchhaltung <ul> <li>Erfassen von Anordnungen jeglicher Art, insbesondere im investiven Bereich (auch Sonderposten)</li> </ul> </li> <li>Anlagenbuchhaltung <ul> <li>Pflege und Bereinigung des Anlage­vermögens</li> <li>Buchen der Abgänge und Um­setzungen von Inventargütern, Buchen von Grund­stücks­ver­änderungen</li> <li>Erstellen von Auswertungen für die Bewirtschafter</li> <li>Vorbereitung und Begleitung der Inventur sowie Umsetzung der Ergebnisse</li> <li>Klärung von Bewertungsfragen</li> </ul> </li> </ul> Sonderaufgaben wie die Unterstützung bei der Erstellung der Haushalts- und Nachtragspläne und die Erstellung der Jahresabschlüsse nach Anweisung bzw. Absprache mit der Fachbereichsleitung <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachangestellten (m/w/d) mit der Fortbildung Verwaltungs­fachwirt/-in oder Verwaltungs­betriebswirt/-in oder ver­gleich­bare Ausbildung</li> <li>Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in den Bereich Haushalt / Rechnungs­wesen / Anlagen­buchhaltung und Jahres­abschluss­erstellung</li> <li>Fundierte Kenntnisse der Hessischen Gemeinde­ordnung und des Gemeinde­­haushalts­rechts sowie ein sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel</li> <li>Erfolgreich abgeschlossene Weiter­bildungen im Bereich der Doppik, z. B. Buchhalter kommunal oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Eigeninitiative, Kreativität und Durch­setzungs­vermögen sowie die Fähigkeit zu strukturiertem, eigenständigem Arbeiten</li> <li>Sicheres Auftreten, Verantwortungs­bewusst­sein, Zuverlässigkeit, Kommuni­kations­bereitschaft und interkulturelle Kompetenz</li> <li>Zusammen­arbeit in einem Team</li> <li>Erfahrungen in der Anwendung des Software­programms H&amp;H proDoppik sind erwünscht</li> <li>Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz</li> <li>Eingruppierung (nach Qualifikation) inkl. Stufen­laufzeit­mitnahme bei unmittel­barem Anschluss des vorherigen Arbeits­verhältnisses im Geltungs­bereich TVöD zur Stadt Rodgau</li> <li>Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen sowie eine Jahres­sonder­zahlung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie ein kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahme­regelung)</li> <li>Bedarfsorientierte Entwicklungs­möglich­keiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiterbildungs­angebote</li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge bei der ZVK Darmstadt</li> <li>Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahres­karte für das Strandbad Rodgau</li> </ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) für Rechnungswesen und Anlagenbuchhaltung

Schon gewusst, dass mehr als 5 Millionen Handwer­kerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden?Als eine der größten Handwerks­kammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.Wir suchen für unseren Meister­prüfungs- und Fortbildungs­prüfungs­bereich einenLeiter (m/w/d) Prüfungsabteilung<ul><li>Vollzeit</li><li>ab sofort</li><li>Frankfurt am Main</li></ul> <ul> <li>Leitung der Abteilung Meister­prüfungs- und Fortbildungs­prüfungs­wesen</li> <li>Organisation und Durch­führung von Meister- und Fortbildungs­prüfungen in Zusammen­arbeit mit ehrenamt­lichen Prüfungs­ausschüssen </li> <li>Zusammenarbeit mit Behörden, Lehrgangs­trägern sowie persönliche und telefonische Beratung von Fortbildungs­interessenten</li> <li>Bearbeitung von Wider­sprüchen und Beschwerden</li> <li>Gewinnung neuer Prüfungs­ausschuss­mitglieder und Betreuung bestehender Prüfungs­ausschüsse</li> </ul> <ul><li>Hochschulstudium, möglichst mit mehr­jähriger Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufs­erfahrung, Erfahrung im Handwerk ist von Vorteil</li><li>Fähigkeit, juristische Sachverhalte in einfachen Worten zu beschreiben und textlich aufzubereiten</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Strategiekonzepten / Projekten</li><li>Selbstständiges Arbeiten </li><li>Berührungspunkte zu ehrenamt­licher Arbeit sind von Vorteil</li><li>Gute sprachliche Ausdrucks­fähigkeit und leichter Zugang zu anderen Menschen durch ausgeprägte Kommunikations­stärke</li><li>Repräsentation der Handwerks­kammer auf Veranstaltungen; damit verbunden die Bereitschaft zu Abendterminen</li></ul> <ul><li>Einen gesicherten Arbeitsplatz</li><li>Sehr gute Work-Life-Balance </li><li>Zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Anteiliges 13. Monatsgehalt, Vermögens­bildung</li><li>Kostenfreies Deutschland­ticket</li><li>Jobrad</li><li>Weiterbildungs­möglichkeiten</li><li>Und vieles mehr …</li></ul>

316 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Heusenstamm, Deutschland