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Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohner:innen die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau. Zum 1. Januar 2025 bieten wir eine unbefristete Vollzeitstelle als Leitung Amt für Umwelt (m/w/d) (Public Manager, Umweltökonom, Nachhaltigkeits- und Umweltmanager, Umweltingenieur o. ä.) Als Leiter (m/w/d) im Amt für Umwelt sind Sie die personelle und fachliche Leitung der Mitarbeitenden sowie des Amtes und sind zuständig für die Weiterentwicklung der städtischen Konzepte zum Umwelt- und Klimaschutz. Die kontinuierliche Verbesserung des Umwelt- und Naturschutzes im Stadtgebiet ist uns ein wichtiges Anliegen. In dieser Schlüsselposition tragen Sie gemeinsam mit Ihrem achtköpfigen Team maßgeblich zum Erreichen dieses Ziels und zur nachhaltigen Entwicklung unserer Stadt bei. Sie sind eine motivierte Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für Umwelt und Natur? Sie haben die Fähigkeit, Menschen zu inspirieren und Projekte erfolgreich zu leiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <ul> <li>Personelle und fachliche Leitung der Mitarbeitenden und des Amtes</li> <li>Weiterentwicklung der städtischen Konzepte zum Umwelt- und Klimaschutz</li> <li>Strategische Steuerung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Amtes</li> <li>Konzipieren von Kampagnen und Aktionen zu den Themen Umweltschutz, Klimaneutralität und Nachhaltigkeit</li> <li>Budgetverantwortung und Kostenüberwachung</li> <li>Vertretung des Umweltamtes in Ausschüssen, Kommissionen und in der Öffentlichkeit</li> <li>Anfertigung und Ausführung von Beschlussvorlagen und Stellungnahmen</li> <li>Planungen zur Sicherstellung und Beaufsichtigung der Abfallentsorgung der Stadt</li> <li>Intensive Zusammenarbeit mit einer Vielzahl von städtischen Organisationseinheiten</li> <li>Stetiger Austausch mit wichtigen Stakeholdern und der Bevölkerung</li> <li>Vertretung der Stadt in der Netzeigentumsgesellschaft</li> <li>Koordination von Flughafenangelegenheiten</li> <li>Konzeption der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) im Bereich Umweltschutz, Naturschutz, Umweltrecht oder vergleichbarer Fachrichtung oder ein Studium Public Management (Master) mit Erfahrungen in der Thematik des Amtes für Umwelt</li> <li>Berufserfahrung in ähnlicher Position sowie vorzugsweise Führungserfahrung</li> <li>Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen sind von Vorteil</li> <li>Bereitschaft sich in die Gesamtthematik des Umweltamtes einzuarbeiten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft sowie wertschätzende Handlungs- und Kommunikationsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li> <li>Attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 60.000 Euro und 85.000 Euro brutto jährlich)</li> <li>Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsklima mit kompetenten und aufgeschlossenen Kolleg:innen</li> <li>Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Gleitende Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Bereitschaft zu Diensten an Wochenenden und Abendstunden für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot</li> <li>RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung)</li> <li>Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden</li> <li>Vergünstigungen bei Fitnessstudio, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen, durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst</li> </ul>

Leiter (m/w/d) Amt für Umwelt (Public Manager, Umweltökonom, Nachhaltigkeits- und Umweltmanager, Umweltingenieur o. ä.)

Der Caritasverband Darmstadt e. V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter/in im Personalwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 75%) Kennziffer CV2479 Der Caritasverband Darmstadt e. V. leistet in den Landkreisen Bergstraße, Darmstadt-Dieburg, Odenwald sowie in der Stadt Darmstadt soziale Dienstleistungen in unterschiedlichen Fachbereichen. In über 40 ambulanten Einrichtungen und Diensten sowie in 6 stationären Einrichtungen erbringen mehr als 1.400 Caritas-Mitarbeitende täglich passgenaue Leistungen für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. <ul> <li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung</li> <li>Erfassen und Pflege der Stammdaten</li> <li>Ansprechpartner*in in allen entgeltrelevanten, tariflichen, arbeitsrechtlichen Fragen</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Stellen, SV-Trägern, Behörden, Altersvorsorgen u.a.</li> <li>Führen der digitalen Personalakten, Schriftverkehr, Bescheinigungswesen und Statistiken</li> <li>Verwalten der Benefits </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Berufserfahrung im Bereich des Personalwesen </li> <li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lohn- und Gehaltsabrechnung, Buchhaltung, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie betriebliche Altersversorgung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit elektronischen Gehaltsabrechnungen und dem Programm LOGA3 sind wünschenswert </li> <li>Kenntnisse im Tarifrecht AVR-Caritas sind von Vorteil</li> <li>MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit verschiedenen digitalen Formaten</li> <li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Dienstleitungsorientierung Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Eigenständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Entscheidungsfähigkeit </li> </ul> <ul> <li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C) und ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>Möglichkeiten der flexiblen Arbeitsgestaltung</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsfreiraum</li> <li>Offene, freundliche Gesprächs- und Unternehmenskultur sowie wertorientierte Führung</li> <li>Fachspezifische Fort – und Weiterbildungsangebote</li> <li>Job-Rad, Einkaufsrabatte und Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm</li> <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen wie z.B. Krankengeldzuschuss, Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul>

Sachbearbeiter/in im Personalwesen (m/w/d)

Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozial­versicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 37.000 Mitgliedsunternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitglieds­unternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheits­schutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur best­möglichen Wiedereingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei. Für unser Bildungszentrum Laubach der Präventionsabteilung Qualifizierung suchen wir am Standort Laubach zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschafts­gehilfin/einen Hauswirtschaftsgehilfen (m/w/d) in Teilzeit (bis zu 8,5 Wochenstunden) Anstellungsart: Teilzeit <ul> <li>Gästezimmer, Seminarräume, Büros, Freizeit­bereich und alle öffentlichen Flächen zu reinigen,</li> <li>Betten abzuziehen und zu beziehen, Wäsche zu falten sowie</li> <li>bei Sonderveranstaltungen zu unterstützen (Eindecken der Tische sowie Speisen- und Getränkeservice).</li> </ul> <ul> <li>Kenntnisse in der Hauswirtschaft,</li> <li>ein freundliches Auftreten,</li> <li>Team- und Kooperationsfähigkeit,</li> <li>eine den Tätigkeiten entsprechende körperliche Belastbarkeit sowie</li> <li>Kenntnisse der deutschen Sprache.</li> </ul> <ul> <li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungs­orientierten Verwaltung,</li> <li>eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 2 des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT),</li> <li>die guten Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen,</li> <li>eine begleitende gründliche Einarbeitung.</li> </ul>

Hauswirtschafts­gehilfin/einen Hauswirtschaftsgehilfen (m/w/d) in Teilzeit (bis zu 8,5 Wochenstunden)

Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Gärtner/in (w/m/d) im Revier Nord/Ost in Darmstadt beim Grünflächenamt Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit derzeit sieben Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer unbefristet</li> <li>Arbeitszeit Teilzeit (18 Std./Wo.)</li> <li>Bezahlung bis zur EG 5 TVöD (je nach Qualifikation) sowie nach § 19 TVÖD-V einen Erschwerniszuschlag III in Höhe von ca. 169,- Euro brutto bei Vollzeit</li> <li>(Brutto-)Gehalt 1.438,92 € bis 1.647,82 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 16. Oktober 2024, Kennziffer 2/289w1 (bitte angeben)</li> </ul> Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen pflegen und unterhalten Sie die Grünflächen, welche sich in der Zuständigkeit des Revier Nord/Ost in Darmstadt befinden. Ihre Arbeitstage starten und enden im Betriebsstützpunkt Pallaswiesenstraße. <ul> <li>Durchführung von allen gärtnerischen Facharbeiten in den öffentlichen Grünflächen des Pflegereviers Nord/Ost</li> </ul> <ul> <li>Gärtner/in der Fachrichtung Garten- und Landschafts- und Gartenbau oder eine vergleichbare Berufsfachrichtung</li> <li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung (ab 2 Jahre)</li> <li>Führerschein der Klasse B (stadtweit wechselnde Einsatzorte, Material- und Maschinentransporte, dringliche Mobilitätserfordernis bei Noteinsätzen mit Gefahr in Verzug)</li> <li>Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit allen gängigen Maschinen und Geräten im Garten- und Landschaftsbau</li> <li>gute allgemeine körperliche Verfassung, da die Tätigkeiten überwiegend im Freien und unter Lärm stattfinden sowie schweres Heben und Tragen erforderlich machen können</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität, fachliches Geschick und Selbständigkeit</li> </ul> Weitere wünschenswerte Qualifikationen: <ul> <li>Kenntnisse in der Ladungssicherung, Gefahrgut und Gefahrstoffe</li> <li>Interesse an beruflicher Fortbildung</li> <li>Führerschein Klasse C</li> <li>Pflanzenkenntnisse</li> </ul> Neben den üblichen Vorzügen des öffentlichen Dienstes (geregelte Arbeitszeiten, Sicherheit des Arbeitsplatzes) arbeiten Sie eigenverantwortlich an einer sinnvollen Aufgabe in einem motivierten Umfeld unter loyalen Vorgesetzen. Ihre Arbeitsergebnisse werden gesehen und geschätzt. Sie arbeiten bei uns mit einem modernen Maschinen- und Fahrzeugbestand, in einem guten Team und an einigen der schönsten Orte der Stadt. Ihre Ideen fallen bei uns auf fruchtbaren Boden. <ul> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -&gt; Standort des Arbeitsplatzes: Die Arbeitstage starten und enden im Gärtner/innen-Stützpunkt in der Pallaswiesenstraße 87, 64293 Darmstadt. Einsatzorte sind in den sämtlichen städtischen Grün- und Parkanlagen des Reviers Nord/Ost.</li> </ul>

Gärtner/in (w/m/d) im Revier Nord/Ost in Darmstadt beim Grünflächenamt

Willkommen in Rüsselsheim am Main. Hier, mitten im Rhein-Main-Gebiet, fühlen sich aktuell rund 67.000 Einwohnerinnen und Einwohner wohl. Und unsere kulturell vielfältige Stadt wächst weiter. Dazu tragen auch unsere kompetenten, freundlichen Mitarbeiter*innen im Team der Stadtverwaltung bei. Bürgerservice, Kinderbetreuung, Schulen und Freizeitangebote: Wir helfen effizient weiter. Sachgebietsübergreifend tragen alle Angestellten zum Erfolg bei und demgemäß wird gegenseitige Wertschätzung hier großgeschrieben: Das klingt nach Teamwork und wichtigen Tätigkeiten? Genau. Unsere Behörden arbeiten gemeinsam an der Zukunft. Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als Personalsachbearbeiter*in – Gehaltsabrechnung &amp; Payroll / Stadtverwaltung (m/w/d) Kennziffer 2379 1x 39,00 Std. 2x 25,00 Std. Unbefristet E.-Gr. 9a TVöD Start: sofort Start: Mobiles Arbeiten in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden oder in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25 Stunden. <ul> <li>Als Teil eines sympathischen, momentan achtköpfigen Teams werden Sie für circa 250 Kolleg*innen die Entgeltabrechnungen abwickeln – smart und digital mit P&amp;I LOGA3.</li> <li>Sorgfältig pflegen Sie Stamm- und Bewegungsdaten in unserem HR-System – dank Ihnen behalten wir gemeinsam den Überblick.</li> <li>Proaktiv klären Sie offene Fragen zur Entgeltabrechnung und sozialversicherungs- sowie steuerrechtlichen Angelegenheiten.</li> <li>Dafür setzen Sie sich mit externen Institutionen in Kontakt, besprechen Angelegenheiten mit unseren betroffenen Mitarbeiter*innen und stehen Kolleg*innen bei Fragen als Ansprechpartner*in kompetent zur Verfügung.</li> <li>Nicht zuletzt freuen wir uns auf Ihre Ideen zur Optimierung unserer Abläufe, insbesondere für die Digitalisierung der Prozesse – denn wir fördern diesen Schwerpunkt und Ihre Kompetenzen.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, alternativ z. B. eine Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erste bis mehrjährige Praxis in der Personalabrechnung.</li> <li>Know-how im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und bestenfalls zum Zusatzversorgungsrecht.</li> <li>Zahlenaffinität, Dienstleistungsorientierung, hohes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit vertraulichen persönlichen Daten.</li> <li>Freundlich, zuverlässig, mit Offenheit für neue Themen und Methoden sowie Lust auf Teamwork integrieren Sie sich rasch – und langfristig.</li> </ul> <ul> <li>Faire Vergütung – E 9a TVöD-VKA; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice.</li> <li>Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohner*innen und Ihrer Kolleg*innen beitragen.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt.</li> <li>Individuelle, gründliche Einarbeitung und Dienstnotebook.</li> <li>Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.</li> <li>Dienstfrei am Rüsselsheimer Kerbemontag (Mitte August) und an Ihrem Geburtstag.</li> <li>Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie &amp; Bekannte).</li> <li>Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze &amp; abschließbare Fahrradstellplätze.</li> <li>Wellbeing-Angebote: Arbeiten &amp; Connection im Rathaus-Innenhof, Massageangebote vor Ort und psychosoziale Beratung.</li> <li>Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal.</li> </ul> Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unab­hängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewer­bungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.

Personalsachbearbeiter*in – Gehaltsabrechnung & Payroll / Stadtverwaltung (m/w/d)

Sie suchen eine anspruchsvolle, selbständige und abwechslungsreiche Aufgabe? Sie teilen unseren Idealismus und wollen das Thema Organspende und -transplantation in Deutschland voranbringen? Dann sind Sie bei uns richtig. Die Deutsche Stiftung Organtransplantation (DSO) ist eine gemeinnützige Stiftung bürgerlichen Rechts. Sie ist die nach dem Transplantationsgesetz beauftragte Koordinierungsstelle für die postmortale Organspende. Die DSO ist in sieben Regionen Deutschlands organisiert und beschäftigt mehr als 200 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Für unsere Hauptverwaltung in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit (40 Stunden/Woche) einen Softwareentwickler u. Datenbankadministrator (w/m/d). <ul> <li>Programmierung in C# und SQL</li> <li>vorhandenen Programmcode analysieren, verstehen und anpassen</li> <li>Arbeit mit relationalen Datenbanken, Datenpflege (MS SQL Server)</li> <li>Weiterentwicklung von DSO.Isys Datenbanken (Eigenentwicklung zur Organspendeabwicklung)</li> <li>Anwenderbetreuung DSO.Isys</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes IT-Studium mit oder ohne Berufserfahrung oder vergleichbare Ausbildung, Programmiererfahrung</li> <li>sehr gute Kenntnisse in C# und SQL</li> <li>gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>logisches Denken</li> <li>Fähigkeit Anwender zu verstehen und deren Wünsche umzusetzen</li> <li>medizinische Grundkenntnisse wünschenswert</li> <li>selbständiges, zielorientiertes Arbeiten </li> <li>fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem hochmotivierten Team</li> <li>gute Work-Life-Balance durch großzügige Regelungen zur Gleitzeit und zum mobilen Arbeiten</li> <li>attraktive Vergütung</li> <li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung </li> <li>individuelle Einarbeitung</li> <li>umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>modernste IT Ausstattung</li> </ul>

Softwareentwickler u. Datenbankadministrator  (w/m/d)

Die DLG e.V. versteht sich als Impulsgeber für den Fortschritt in der Land- und Ernährungswirtschaft. Sie unterstützt Persönlichkeiten, Organisationen und Unternehmen aus Landwirtschaft, Ernährungshandwerk und Industrie, Wissenschaft und Verwaltung, um Innovationen zielgerichtet umzusetzen. Dazu bietet sie kompetente und praxisnahe Dienstleistungen in der Information, Prüfung und Wissensvermittlung an und organisiert darüber hinaus internationale Leitausstellungen. Wir suchen Sie für das Fachzentrum Lebensmittel zum nächstmöglichen Zeitpunkt. <ul> <li>Entwicklung, Vorbereitung und Durchführung von Fachveranstaltungen im Bereich Lebensmitteltechnologie im In- und Ausland mit dem Ziel wissenschaftliche Erkenntnisse in praxisgerechte Form zu vermitteln</li> <li>Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Konferenzen</li> <li>Entwicklung von Fach- und Rahmenprogrammen für nationale und internationale Messen und Ausstellungen</li> <li>Betreuung von Arbeitsgruppen und Gremien mit dem Schwerpunkt Fleisch/- technologie und Convenience</li> <li>Erstellung von Publikationen zu Themen der Lebensmittel- und Zuliefererindustrie</li> <li>Initiierung und Umsetzung von Projekten zu Problemstellungen </li> </ul> Dabei greifen Sie auf das DLG-Expertennetzwerk zurück, das Sie kontinuierlich pflegen und ausbauen. <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder ein vergleichbarer Studiengang sowie idealerweise erste Berufserfahrungen mit dem Schwerpunkt Fleisch/Convenience sind von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind vertraut mit projektorientierten Arbeiten und sind kreativ sowie lösungsorientiert</li> <li>Sie verfügen über ein großes Maß an Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie sozialer Kompetenz und sind teamorientiert</li> <li>Ihr Auftritt ist souverän und verbindlich</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit</li> <li>Kollegiale Unternehmenskultur</li> <li>Internationales Netzwerk</li> <li>Firmenevents</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Vergütung nach dem TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Übertariflicher Urlaub</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Private Unfallversicherung</li> </ul>

Projektleiter (m/w/d) im Fachzentrum Lebensmittel

sucht für seine Geschäftsbereichsbehörde Statistisches Bundesamt (Destatis) – am Dienstort Wiesbaden – Volljuristin / Volljurist (m/w/d) für die Einstellung in die Laufbahn des höheren nichttechnischen Verwaltungsdienstes des Bundes Job-ID: VJ-2024-002 Ort: Wiesbaden Bewerbungsfrist: 01.10.2024 Eintrittsdatum: nächstmöglich Beschäftigung: Vollzeit / Teilzeit Entgelt: A13h / TVöD-Bund E 13 Beschäftigungsverhältnis: unbefristet Einsatz im Referat A31 – Justiziariat, Disziplinar- und Ordnungswidrigkeitenverfahren (befristet auf 24 Monate aufgrund einer Projekt-Tätigkeit) <ul> <li>Sie sind der verantwortliche Ansprechpartner/die verantwortliche Ansprechpartnerin für den Aufbau und die Konzeptionierung eines rechtlichen Beratungsmanagements in Fragen des Data-Governance-Act beim Statistischen Bundesamt.</li> <li>Zudem arbeiten Sie das materielle Recht des Data Governance Act soweit auf, dass ein Standardprozess für die rechtliche Bearbeitung der eingehenden Vorgänge beschrieben und implementiert werden kann. Dies beinhaltet insbesondere folgende Aufgaben:</li> <li>Sie sind die erste Anlaufstelle für alle anfallenden rechtlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit dem Data Governance Act im Rahmen der Zuständigkeit des Statistischen Bundesamtes.</li> <li>Weiterhin bringen Sie Ihre rechtliche Expertise auf den Gebieten des Zivil- und Verwaltungsrechts ein und erstellen Verträge, Verwaltungsvereinbarungen und sonstige rechtlich basierte Unterlagen soweit erforderlich.</li> </ul> Sie sind Berufsanfängerin/Berufsanfänger oder besitzen bereits berufliche Erfahrungen und haben das erste und zweite juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen (Abschluss beider juristischen Staatsexamina zusammen mit mindestens einer Gesamtpunktzahl von 13 Punkten).Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte systematisch zu erfassen und zu bearbeiten, überzeugend zu argumentieren und Entscheidungen zu treffen. Sie sind kooperativ und arbeiten auch unter Belastung zuverlässig. Darüber hinaus verfügen Sie über ein großes Organisationsgeschick, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Ideenreichtum und die Fähigkeit zur souveränen Vertretung und Präsentation des Arbeitsgebiets außerhalb der eigenen Organisationseinheit. Idealerweise bringen Sie Interesse an und Engagement für soziale und gesellschaftspolitische Fragen mit.Gute Kenntnisse der englischen Sprache und Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache, vorzugsweise Französisch, sind wünschenswert.Im Rahmen eines Einsatzes in o. g. Aufgabenbereich ist neben sehr guten juristischen Kenntnissen im Allgemeinen eine ausgeprägte Affinität zum Verwaltungsrecht sowie zu digitalen und technischen Prozessen erwünscht. <ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Weiterentwicklung</li><li>Gesundheitsförderung</li></ul><ul><li>Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandjobticket</li><li>Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12</li><li>Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote</li><li>Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesunden Angeboten</li></ul>und vieles mehr!Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Volljuristin / Volljurist (m/w/d)

Hessen Mobil ist die moderne und innovative Verwaltung des Landes Hessen mit vielfältigen Aufgaben im gesamten Straßen- und Verkehrswesen. Mit Erfahrung, Pioniergeist und Leidenschaft sichern und verbessern wir die Mobilität in Hessen. Dazu managen wir das überörtliche Straßen- und Radwegenetz, fördern vielfältige Vorhaben des ÖPNV und der Nahmobilität und begleiten die Landkreise, Städte und Gemeinden bei der Verbesserung und Weiterentwicklung der hessischen Verkehrsinfrastruktur. Als serviceorientierte, regional verwurzelte Behörde ist es unser Anliegen, die Mobilität der Zukunft vor Ort nachhaltig zu gestalten. Darum bauen wir auf kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in starken, interdisziplinären Teams. Zur Verstärkung unseres Dezernats Ingenieurbauwerke suchen wir für unsere Zentrale in Wiesbaden oder für die Außenstelle in Fulda zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/ einen Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau <ul> <li>Mitwirkung bei der Steuerung und Organisation der Bauwerksprüfung</li> <li>Mitwirkung bei der Aufstellung des Brückenerhaltungsprogramms</li> <li>Beauftragung, Begleitung und Steuerung von Ingenieurbüros</li> <li>Bewertung von Bauwerken hinsichtlich der Tragfähigkeit und des Zustands als Teil der Bauwerksprüfung und -diagnostik</li> </ul> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen möglichst mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Möglichst Kenntnisse im Brückenbau und/oder der Prüfung von Bauwerken</li> <li>Bereitschaft zum Außendiensteinsatz auch unter besonderen Bedingungen (z. B. Arbeiten in größeren Höhen, neben dem fließenden Verkehr, ggf. auch außerhalb der Regelarbeitszeit)</li> <li>Die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung und zur Einarbeitung in neue Themenbereiche</li> <li>Begeisterung für Brücken</li> <li>Freude am Organisieren, Kommunizieren und Realisieren</li> </ul> Da Ihre Tätigkeit mit Dienstreisen verbunden ist, sind Sie im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B. <ul> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)</li> <li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen</li> <li>Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten</li> <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität</li> <li>Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung</li> </ul>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Fachrichtung Bauingenieurwesenmit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau

Wir sind die Kreisverwaltung des Landkreises Darmstadt-Dieburg, kurz: LaDaDi, eine moderne Behörde in Hessens tiefem Süden. Für unsere Bürger*innen sind wir unermüdlich im Einsatz, bauen Schulen und betreiben Krankenhäuser, unterstützen die Wirtschaft, fördern Familien und schützen die Umwelt. Der LaDaDi kümmert sich.Lass uns zusammenarbeiten, regional &amp; weltoffen: LaDaDi &amp; DuDer LaDaDi sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 1 Jahr, für unseren Fachbereich "Veterinärwesen, Verbraucherschutz" eine*n Tierärztin / Tierarzt (alle Geschlechter) zur Bekämpfung der Afrikanischen Schweinepest (ASP) in Vollzeit am Standort Rheinstraße 67 in Darmstadt und vor Ort in den Betrieben.* <ul><li>Durchführung von Genehmigungsverfahren und Organisation der Verbringungen von Schweinen aus Restriktionszonen</li><li>Überprüfung der Einhaltung von Biosicherheitsmaßnahmen in den Betrieben</li><li>Klinische Untersuchung von Schweinen sowie die Entnahme von Blutproben zu Laboruntersuchungen</li><li>Kontrolle der Verladungen zur Schlachtung</li></ul> <ul><li>Tierärztliche Approbation</li><li>Sie besitzen hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zum eigenständigen und verantwortungsvollen Arbeiten</li><li>Sie bringen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine hohe Serviceorientierung sowie die Bereitschaft mit sich neuen Anforderungen zu stellen</li><li>Sie bringen die Bereitschaft mit Ihre Arbeitszeit an die betrieblichen Belange anzupassen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li><li>Kenntnisse in den einschlägigen IT-Fachanwendungsprogrammen (BALVI IP, TSN, TRACES, HIT) sind von Vorteil</li></ul> <ul><li>Wir können zwar keine Gehälter wie bei Google &amp; Co. bieten, dafür punkten wir mit der Sicherheit des öffentlichen Diensts, das bedeutet: sicherer Arbeitsplatz, regelmäßige Gehaltserhöhung und Jahressonderzahlung.Hohe Arbeitsplatz­sicherheit</li><li>Als sinnvolle Ergänzung zur privaten Vorsorge haben wir die Rente unserer Mitarbeitenden im Blick.Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Wir fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten. Unser hausinternes Fortbildungsprogramm bietet hierfür eine große Vielfalt an fachübergreifenden Seminaren und Veranstaltungen.Fort- &amp; Weiterbildung</li><li>Gesund und sicher arbeiten – darum kümmert sich unser Team „ImBlick“. Außerdem stehen eine Vielzahl von Angeboten zur Verfügung wie die LifeTouch Massage am Arbeitsplatz, eine aktive Mittagspause oder verschiedenste Seminare zum Thema „Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz“.Gesundheits­management</li><li>Wir unterstützen die nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeitenden mit einem preisgünstigen JobTicket inkl. RMV-Mitnahmeregelung.Jobticket</li><li>Damit sich neue Mitarbeitende schnell bei uns zurecht finden, begleiten wir diese in den ersten sechs Monaten mit verschiedenen Onboarding-Veranstaltungen.Onboarding</li><li>Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle erleichtern die Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Unsere Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch in reduzierter Arbeitszeit zu besetzen.Work-Life-Balance</li><li>30 Tage normaler Urlaub plus Weihnachten, Silvester und Fastnacht frei.Zusatzurlaub</li></ul>

266 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Hanau, Deutschland