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Die DGQ ist überzeugt, dass Qualität das Herzstück allen Erfolgs ist. Leiden­schaftlich arbeitet sie daran, die Bedeutung und Wirksamkeit von Qualität in Wirtschaft und Gesellschaft zu stärken. Als zentrale, deutsche Qualitäts­gesellschaft ist die DGQ deshalb bundesweit erster Ansprech­partner für Qualität, Qualitäts­management und Qualitäts­sicherung. Für die DGQ besteht ein enger Zusammenhang zwischen Qualität und Nach­haltigkeit. Entsprechend besetzt sie bereits seit mehreren Jahren diesen Themen­bereich mit fachlichen Angeboten. Durch ihr Know-how liefert die DGQ einen wichtigen Beitrag zur Implementation von Nach­haltigkeits­themen in Unternehmen. Für den weiteren Ausbau unserer Aktivitäten suchen wir an unserem Standort Frankfurt/M. zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine Leitung (w/m/d) Fachgebiet Nachhaltigkeit <ul><li>Schärfung und Weiterentwicklung der DGQ-Positionierung zum Thema Nachhaltigkeit</li><li>Ausbau von Sichtbarkeit und Image­bildung zu unseren Schwerpunkten Nachhaltigkeitsberichterstattung und Managementsysteme</li><li>Fachliche:r Impulsgeber:in für Marketing, Vertrieb und Produktentwicklung</li><li>Koordination von Schnittstellen zur Stärkung der Synergien zwischen den verschiedenen Organisationseinheiten der DGQ</li><li>Identifikation von Marktchancen sowie passenden Partnern für die Umsetzung</li><li>Konzeption von themen- und zielgruppen­spezifischen Veranstaltungen</li><li>Erstellung von Content (Blog, Social Media, Fachartikel) mit redaktioneller Unterstützung</li><li>Ausbau, Aktivierung und fachliche Begleitung unserer bestehenden Nachhaltigkeits-Community sowie Erschließung neuer Zielgruppen</li></ul> Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Nachhaltigkeitsbereich oder in einer vergleichbaren Tätigkeit. Sie bringen tiefe Marktkenntnisse mit und wissen, welche Bedarfe Unternehmen zum Thema Nachhaltigkeit haben. Sie sind in der Lage, inhaltlich bei der Entwicklung zielgruppenspezifischer Leistungsangebote mitzuwirken. Sie verstehen es, Ihr Fachwissen im Bereich Nachhaltigkeit mit den Leistungen und Angeboten der DGQ zu verbinden. Sie bringen ausgeprägte Kommunikations­fähigkeiten bei der Zusammenarbeit mit Schnittstellen mit und haben Freude an der Arbeit in Netzwerken. <ul><li>Flexibles Arbeiten mit Mobile Office und Gleitzeit, 30 Tage Urlaub</li><li>Eine intensive Einarbeitung</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum 49-€-Deutschlandticket</li><li>Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Gesundheits- und Sozialleistungen</li><li>Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein angenehmes Arbeitsklima</li></ul>

Leitung (w/m/d) Fachgebiet Nachhaltigkeit

Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 36.000 Mitglieds­unternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufs­krankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wieder­eingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei.Für unser Bildungszentrum Laubach der Präventionsabteilung Qualifizierung suchen wir am Standort Laubach zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Küchenhilfe (m/w/d) in Teilzeit (bis zu 26 Wochenstunden) befristet bis 30.09.2025. <ul><li>Kaltverpflegung (z. B. Frühstück, Nachmittags­kaffee, Abendessen, Lunchpakete) vorzubereiten,</li><li>Speisenauslagen aufzufüllen bzw. Teller anzurichten sowie Geschirr und Besteck bei den Mahlzeiten bereitzustellen,</li><li>Zuarbeiten zur Unterstützung der Köche zu erledigen</li><li>sowie Hygienearbeiten auszuführen (z. B. Reinigungsarbeiten in der Küche, Müll­trennung und Entsorgung, Kontrolle der Küchenwäsche).</li></ul> <ul><li>Kenntnisse in der Küche oder in der Hauswirtschaft,</li><li>ein freundliches Auftreten,</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache,</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit,</li><li>eine den Tätigkeiten in einer Großküche entsprechende körperliche Belastbarkeit (schweres Heben und Tragen, Bedienen der Großküchentechnik sowie der Spülmaschine).</li></ul> <ul><li>vielfältige Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (Arbeitszeiten nur von Montag bis Freitag im Schicht­system),</li><li>eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT),</li><li>eine begleitende gründliche Einarbeitung.</li></ul>

Küchenhilfe (m/w/d)

Dezernat V – Bürger:innen, Digitales und InternationalesWir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Mitarbeiter:in (w/m/d) Transformation Office Digitalisierung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Zum Dezernat für Bürger:innen, Digitales und Internationales gehören zwei Ämter sowie vier Organisationseinheiten mit Stabsstellenfunktion und ein Referat. Diese sind zentrale Ansprechpartner für den Bürger:innenservice, internationale Angelegenheiten sowie der zentrale IT-Dienstleister. Es werden eine Vielzahl von Verwaltungsdienstleistungen angeboten und die Verwaltungsmodernisierung sowie Digitalisierung vorangetrieben. Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und Organisationseinheit und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt Frankfurt am Main. Direkt im Dezernatsbüro wird die Zentrale Koordinierungsstelle Transformation Office neu eingerichtet. Das Transformation Office ist eine gänzlich neue Organisationseinheit in der Stadtverwaltung und befindet sich aktuell im Aufbau. Das Transformation Office ist für die strategische Steuerung der digitalen Transformationsvorhaben und -projekte zuständig. Hier findet die Steuerung der Programme, inkl. der Planung der Umsetzung der Programme durch Projekte / Vorhaben sowie deren Priorisierung statt.Für die Zentrale Koordinierungsstelle Transformation Office suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nMitarbeiter:in (w/m/d) Transformation Office DigitalisierungVollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD <ul><li>Unterstützung beim Aufbau des Transformation Office Digitalisierung bei der Stadt Frankfurt am Main</li><li>Mitarbeit im Transformation Office Digitalisierung – Unterstützung der Program Manager:innen bei verwaltungsnahen Tätig­keiten und Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprogrammen</li><li>Pflege der Daten zu den Digitalisierungsprogrammen in Zusammenarbeit mit den beteiligten Ämtern und Betrieben</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Festlegung von Prioritäten in Bezug auf die Umsetzung der Programme</li><li>Unterstützung bei der Planung und Einleitung von Projekten im Rahmen von Programmen in Zusammenarbeit mit den beteiligten Ämtern und Betrieben</li><li>Unterstützung bei der Auswertung von Projekten und Programmen und Aufbereitung der Ergebnisse </li><li>Erstellung von Unterlagen zu Projektaufträgen und Beschlüssen</li><li>Überwachung von Fristen </li><li>Beantwortung von Anfragen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Berichten</li><li>Überwachung und Organisation des Funktions-Postfachs </li><li>Pflege des Informationssystems für das Transformation Office (z. B. SharePoint, Filesystem)</li><li>Unterstützung bei der projektübergreifenden Kommunikation</li></ul> <ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Ingenieurwissenschaften, Natur- und Geowissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie, Wirtschafts­wissen­schaften, BWL, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium mit jeweils einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Programmmanagement</li><li>Kenntnisse in gängigen Standards des Projektmanagements</li><li>Kenntnisse in der Steuerung von Projekten sowie von Verwaltungsprozessen und -verfahren</li><li>gute Kenntnisse der Organisationsstruktur der Stadtverwaltung Frankfurt am Main wünschenswert</li><li>Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz</li><li>gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Kenntnisse im Bereich MS-SharePoint wünschenswert</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­fähigkeit</li></ul> <ul><li>einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleginnen:Kollegen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeitsformen anpassen</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und/oder zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul>

Mitarbeiter:in (w/m/d) Transformation Office Digitalisierung

Dezernat V – Bürger:innen, Digitales und InternationalesWir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Senior Program Manager:in (w/m/d) Transformation Office Digitalisierung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Zum Dezernat für Bürger:innen, Digitales und Internationales gehören zwei Ämter sowie vier Organisationseinheiten mit Stabs­stellenfunktion und ein Referat. Diese sind zentrale Ansprech­partner für den Bürger:innenservice, internationale Angelegen­heiten sowie der zentrale IT-Dienstleister. Es werden eine Vielzahl von Verwaltungsdienstleistungen angeboten und die Verwaltungs­modernisierung sowie Digitalisierung vorangetrieben.Das Dezernatsbüro koordiniert die Arbeit der Ämter und Organisationseinheit und bildet die Schnittstelle zu den politischen Gremien der Stadt Frankfurt am Main. Direkt im Dezernatsbüro wird die Zentrale Koordinierungsstelle Transformation Office neu eingerichtet. Das Trans­formation Office ist eine gänzlich neue Organisationseinheit in der Stadtverwaltung und befindet sich aktuell im Aufbau. Das Transformation Office ist für die strategische Steuerung der digitalen Transformationsvorhaben und -projekte zuständig. Hier findet die Steuerung der Programme, inkl. der Planung der Umsetzung der Programme durch Projekte / Vorhaben sowie deren Priorisierung statt. Für die Zentrale Koordinierungs­stelle Transformation Office suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Senior Program Manager:innen (w/m/d) Transformation Office Digitalisierung Vollzeit, Teilzeit EGr. 14 TVöD <ul><li>Aufbau des Transformation Office Digitalisierung bei der Stadt Frankfurt am Main</li><li>Einführung einer Program Management Software</li><li>Entwicklung der erforderlichen Prozesse im Transformation Office zur Steuerung der Digitalisierungsprogramme</li><li>Koordination strategisch und thematisch zusammen­hängender Digitalisierungs­projekte</li><li>Identifikation der strategischen Handlungsfelder bei der Verwaltungsdigitalisierung und Erarbeitung von Programmvorschlägen</li><li>Planung und Einleitung von Projekten im Rahmen von Programmen in Zusammen­arbeit mit den beteiligten Ämtern und Betrieben</li><li>Erstellung von Entscheidungs­vorlagen zur Festlegung von Prioritäten in Bezug auf die Umsetzung der Programme</li><li>Controlling und Mitarbeit bei der Erstellung von Berichten</li><li>Überwachung und Qualitätssicherung der Programmumsetzungen </li></ul> <ul><li>abgeschlossenes, wissen­schaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ.) / Master) Ingenieur­wissenschaften, Natur- und Geowissenschaften, Sozialwissenschaften, Psycho­logie, Wirtschafts­wissenschaften, BWL, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium mit jeweils einschlägiger, lang­jähriger Berufserfahrung im Bereich Programm­management und Projektmanagement</li><li>Kenntnisse in gängigen Standards des Projekt­managements inkl. agilen Methoden­erfahrungen</li><li>mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von Projekten</li><li>Erfahrung in der Steuerung von Projekten sowie von Verwaltungsprozessen und -verfahren</li><li>mehrjährige Erfahrung in der digitalen Transformation in Unternehmen oder im öffentlichen Sektor</li><li>Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz</li><li>gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li><li>hohes Maß an Veränderungs­bereitschaft und Fortbildungsbereitschaft</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucks­fähigkeit</li></ul> <ul><li>einen interessanten und spannenden Arbeits­bereich mit motivierten Kolleginnen:Kollegen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeits­formen anpassen</li><li>umfangreiches Fortbildungs­angebot zu den unterschied­lichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheits­managements</li><li>betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeit­regelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und/oder zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul>

Senior Program Manager:innen (w/m/d) Transformation Office Digitalisierung

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: IT-Service-Specialist - Helpdesk Bundesverwaltung (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund Dienstsitze: Berlin, Frankfurt am Main Referenzcode: Z7-P1474-5-20/24-e <ul> <li>Als erste Ansprechperson kümmern Sie sich um die Annahme, Priorisierung, Klassifizierung und Bearbeitung von Störungsmeldungen.</li> <li>Fachkundig, hilfsbereit und serviceorientiert bearbeiten Sie, im Ticketsystem, per Mail oder Telefon die verschiedensten Nutzer-Anfragen.</li> <li>Dabei bieten Sie Erstlösungen bei Störungen an und beantworten Fragen zu unseren Produkten. Komplexere Themen leiten Sie an die Spezialistinnen und Spezialisten weiter.</li> <li>Ihre Kunden sind im Schwerpunkt die Mitarbeitenden der Bundesverwaltung, denen Sie bei Störungen und Anfragen eine erste Auskunft geben.</li> </ul> Ihre erforderlichen Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägigem IT-Bezug oder über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren.</li> <li>Oder: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Verwaltungsberuf oder im kaufmännischen Bereich.</li> <li>Oder: Sie befinden sich als Beamtin/Beamter in der Laufbahn des mittleren Dienstes in der BesGr. A 6m bis A 8 BBesO.</li> </ul> Weiterhin bringen Sie fachlich mit: <ul> <li>Grundkenntnisse über gängige Hard- und Software im Endanwenderbereich</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen in der Handhabung von Ticketsystemen und in der telefonischen Kundenbetreuung.</li> <li>Allgemeine Kenntnisse zu Produkten des ITZBund überzeugen uns.</li> </ul> Das zeichnet Sie persönlich aus: <ul> <li>Sie erledigen Ihre Aufgaben gewissenhaft.</li> <li>Ihren Aufgaben begegnen Sie mit Leistungsmotivation.</li> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus</li> <li>Belastbarkeit und Stressresistenz gehören zu Ihren Kernkompetenzen.</li> </ul> Ihr zukünftiges Team arbeitet im Schicht­betrieb (Früh- und Spätschicht). Der Schichtplan wird in Abstimmung mit den Teammitgliedern aufgestellt, so haben auch Sie einen Einfluss auf die aus­zuübenden Schichten und können Familie und Beruf gut unter einen Hut bringen. Es gibt Schichtzulagen und zusätzliche Urlaubstage. Zudem stimmen Sie einer Sicher­heits­über­prüfung nach dem Sicherheitsüber­prüfungs­gesetz zu. Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 6m/ A 8 BBesO bewertet. <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 128 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.</li> <li>Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul>

IT-Service-Specialist - Helpdesk Bundesverwaltung (w/m/d)

Die Bundesanstalt für Post und Telekommunikation Deutsche Bundespost (BAnst PT) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts im erweiterten Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen mit Sitz in Bonn. Qualität und Engagement bilden die Basis für unseren Service: Als Bundesbehörde sind wir Dienstleisterin für 270.000 Versorgungsempfänger/-innen der Post, Telekom und Deutsche Bank AG. Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld. Zur Verstärkung unseres Fachbereichs 42 (Versorgungsservice II) suchen wir Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, am Dienstort Frankfurt, befristet für 2 Jahre, für die <h2>Mitarbeit Anrechnung von Renten (§ 55 BeamtVG) </h2> <ul> <li>Anrechnung von Renten (§ 55 BeamtVG) auf die Versorgungsbezüge, Listenbearbeitung</li> <li>Erstellung von Rückforderungsbescheiden inkl. Anhörung und Billigkeitsentscheidung,</li> <li>allgemeine Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Erledigung der Fachaufgabe (z. B. Prozessstörungen erkennen, Lösungen in Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen erarbeiten, Einarbeitung neuer Beschäftigter)</li> <li>Bearbeitung versorgungsrechtlicher Anfragen von Versorgungsempfangenden sowie Bearbeitung von Beschwerden und Zuarbeit bei Widersprüchen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich</li> <li>Kenntnisse im Beamten- und Beamten­versorgungs­recht (BBG, BeamtVG) wünschenswert*</li> <li>Erfahrung in IT‑Anwendungen (SAP, elektronisches Workflow-System) wünschenswert*</li> <li>Kenntnisse im Bundesgleichstellungsgesetz sowie im Bereich des Schwerbehinderten­rechts*</li> </ul> *oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen. Die BAnst PT unterstützt Sie bei der Teilnahme an entsprechenden Qualifizierungs­maßnahmen. <h2>Weitere erforderliche Qualifikationen</h2> <ul> <li>selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>gute mündliche und schriftliche Kommunikations­fähigkeit</li> <li>Dienstleistungsverständnis</li> <li>sicheres und situationsangemessenes Auftreten</li> <li>Problemlösefähigkeit und Kreativität</li> <li>strategisches Denken</li> <li>Belastbarkeit und Durchsetzungsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>abwechslungsreiche Tätigkeit in einem guten Betriebsklima</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung (etwa Fachseminare)</li> <li>vielfältige Perspektiven innerhalb der Behörde</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>flexible Arbeitszeit mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>vergünstigtes Ticket im regionalen Verkehrs­verbund</li> <li>regelmäßige Gespräche zur Personal­entwicklung</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Mitarbeit Anrechnung von Renten (§ 55 BeamtVG)

Wir sind der Verband der Elektro- und Digital­industrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitglieds­unter­nehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Techno­logisch, politisch und gesell­schaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All Electric Society leisten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main oder Berlin.Manager/in technische Regulierung und Normung (w/m/d) <ul> <li>Vertretung der Interessen unserer Mitglieder im Bereich Technisches Recht (u. a. zu euro­päischen Ver­ordnungen und Richt­linien im Rahmen des New Legislative Framework, wie z. B. KI-Verordnung, Nieder­spannungs-Richtlinie) gegen­über politischen, gesell­schaftlichen und wirtschaft­lichen Entscheidern auf nationaler und euro­päischer Ebene</li> <li>Bearbeitung grundsätz­licher Fragen zum Inverkehr­bringen, zur CE-Kenn­zeichnung sowie zur Qualitäts­infra­struktur</li> <li>Mitbetreuung des Themenkomplexes Normungs­politik</li> <li>Pflege sowie Auf- und Aus­bau unseres Netz­werks</li> <li>(Mit-)Betreuung der rele­vanten Gremien</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abge­schlossenes Hochschul­studium</li> <li>Idealerweise erste Berufser­fahrung in einem Verband, einer politischen Institution, Forschungs­institut oder einem Unternehmen</li> <li>Interesse an technischen Zusammen­hängen</li> <li>Kenntnisse des aktuellen (euro­päischen) Ordnungs­rahmens</li> <li>Fähigkeit, Sachver­halte struk­turiert und ver­ständlich aufzu­bereiten sowie sicher gegen­über Dritten zu vertreten und durch­zusetzen</li> <li>Analytische Fähig­keiten, Organisations­talent sowie über­durch­schnitt­liche schrift­liche Ausdrucks­fähigkeit und Reise­bereitschaft</li> <li>Fließende Sprachkennt­nisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch der englischen Sprache</li> </ul> <ul><li>Zuschuss zur betrieblichen Alters­versorgung</li><li>30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebs­frei zwischen 24.12.–31.12.</li><li>Gleitzeit &amp; Möglich­keit zum mobilen Arbeiten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Unfall­versicherung</li><li>Monatlicher Fahrtkosten­zuschuss</li><li>Kantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel)</li><li>BUK Familienservice</li><li>Kostenfreie Getränke (Kaffee &amp; Wasser)</li><li>Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Empfehlungsprogramm</li><li>Moderne IT-Ausstattung</li></ul>

Manager/in technische Regulierung und Normung (w/m/d)

Bei der Stadt Friedrichsdorf ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Einrichtungsleitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Spatzennest unbefristet neu zu besetzen. Die Stadt Friedrichsdorf liegt mit ihren rd. 26.000 Einwohnern am Fuße des Taunus und befindet sich im unmittelbaren Kultur- und Wirtschaftsbereich des Rhein-Main-Gebietes. Durch ihre exponierte Lage und die gute Infrastruktur gehört sie zu den bevorzugten Wohnlagen in dieser Metropolregion. In unserer Kita Spatzennest werden bis zu 24 Krippenkinder und 100 Kinder vom 3. Lebensjahr bis zum Schuleintritt betreut. Die Einrichtung liegt im ländlich geprägten Ortsteil Burgholzhausen und verfügt über moderne Räumlichkeiten und ein großzügiges Außengelände. In unserem Obst- und Gemüsegarten säen die Kinder mit Begeisterung und können das Wachstum der Pflanzen beobachten, die Beete pflegen und später ernten und die Früchte verarbeiten. Die Nähe zur Natur lädt zu Ausflügen und Entdeckungstouren ein. <ul> <li>Leitung der Kindertagesstätte</li> <li>Führung und Förderung der individuellen Stärken der Beschäftigten</li> <li>Dienst- und Fachaufsicht (100 % Freistellung vom Gruppendienst)</li> <li>Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung auf Grundlage der Leitlinien des Trägers und der gesetzlichen Vorgaben des SGB VIII und des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes</li> <li>Verantwortliche Steuerung von pädagogischen und betriebswirtschaftlichen Prozessen</li> </ul> <ul> <li>Qualifizierte pädagogische Hochschulausbildung oder Abschluss als Erzieher/in</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit und mehrjährige Erfahrung in der Wahrnehmung von Führungsverantwortung in einem Bereich der Vorschulpädagogik</li> <li>Eine nachgewiesene Zusatzqualifikation im Bereich Führungsmanagement wird vorteilhaft bewertet</li> <li>Kontaktfähigkeit mit Kindern, Eltern, Team, den Schulen und dem Träger</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (z. B. Elternabende, Teambesprechungen)</li> <li>Eigeninitiative, Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Freuen Sie sich auf einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden. Wir bieten Ihnen ein Premium-Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zu besonders günstigen Konditionen. In unserer Einrichtung fördern wir die Zusammenarbeit und den fachlichen Austausch mit anderen städtischen Kindertagesstätten durch regelmäßige Dienstbesprechungen, Arbeitsgruppen und Qualitätszirkel. Zudem profitieren Sie von einer engen Kooperation mit dem Träger, Fachberatung und Leitungscoaching. Sie werden tarifgemäß nach der Entgeltgruppe S 16 TVöD-SuE eingruppiert und erhalten einen monatlichen Kleidergeldzuschuss von 50,00 €. Unsere betriebliche Gesundheitsförderung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, inklusive Arbeitgeberzuschuss, runden unser Angebot ab. Darüber hinaus unterstützen wir Ihre fachliche Weiterqualifikation im Rahmen von Fortbildungen und Arbeitskreisen. Grundsätzlich kann die Stelle geteilt werden. Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.

Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Spatzennest

Als Bundesanstalt für Finanzdienst­leistungs­aufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktions­fähiges, stabiles und integres Finanz­system ein – und damit auch für einen wettbewerbs­fähigen Finanz­platz Deutschland. Als Aufsichts­behörde für Banken, Versicherungen, Finanz­dienstleister und Wertpapier­institute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheit­lichen Aufsichts­mecha­nismus und Abwicklungs­mecha­nismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und inter­nationale Finanzmarkt­standards mit.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrereWirtschafts­prüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handels­unternehmen für die Bilanz­kontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsichtfür eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main.Der Geschäfts­bereich Wert­papier­aufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanz­marktes sowie den Anleger­schutz zu gewähr­leisten. Aufgrund der zunehmenden Verant­wort­lich­keiten der BaFin für den Bereich der Bilanz­kontrolle sucht das spezialisierte Team zur Verstärkung erfahrene Kolleg*innen. <ul><li>decken Sie mögliche Rechnungs­legungs­verstöße von Unter­nehmen auf, die an einem organisierten Markt notiert sind</li><li>überprüfen Sie die Jahres- und Konzern­abschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprech­enden Lage­berichten dieser Unter­nehmen</li><li>analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung im Hinblick auf das Vorliegen konkreter Anhalts­punkte für Rechnungs­legungs­verstöße</li><li>analysieren und beurteilen Sie die Bericht­erstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungs­unternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein</li><li>vertreten Sie die nationalen Aufsichts­interessen und arbeiten auf europäischer Ebene an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS / IFRS mit</li></ul> <ul><li>Sie haben ein mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenes Hoch­schul­studium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitäts­diplom) der Wirtschafts­wissen­schaften, idealer­weise mit dem Schwer­punkt Wirtschafts­prüfung, Accounting &amp; Finance oder Rechnungs­legung / -wesen</li><li>Das Wirtschafts­prüfer­examen nach WPO haben Sie erfolg­reich bestanden</li><li>Sie verfügen über mehr­jährige Berufs­erfahrung in der Wirtschafts­prüfung von Industrie- oder Handels­unternehmen, idealer­weise in der Prüfungs­leitung</li><li>Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse</li><li>Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung</li><li>Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wert­schätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehens­weise</li><li>Sie können sich sehr gut schriftlich und münd­lich ausdrücken, d. h. Ideen und Stand­punkte adressaten­gerecht vermitteln bzw. vertreten</li><li>Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzu­ordnen</li><li>Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealer­weise Erfahrungen in Workshop- und Moderations­techniken, agiler Arbeits­weise oder sogar im Projekt­management</li><li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf inter­nationaler Ebene zu agieren</li></ul>Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienst­reisen zu unter­nehmen. Dienst­reisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. <ul><li>Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels „Wirtschafts­prüfer*in“ nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO</li><li>Eine teamorientierte Arbeits­atmosphäre mit ständigem Wissens­austausch</li><li>Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgaben­bereichs eigen­verantwortlich zu agieren</li><li>Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissens­austausch selbst­verständlich ist</li><li>Individuelle Qualifizierungs­möglich­keiten (z. B. Englisch­kurse, Fach­seminare)</li><li>Flexible Arbeits­zeit­gestaltung (Gleitzeit mit Freizeit­ausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit)</li><li>Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro</li><li>Die Möglichkeit einer vorüber­gehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichts­behörden</li><li>Umfangreiche Sozial­leistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kosten­lose Park­plätze, eigene Kinder­tages­stätte, betrieb­liche Alters­versorgung für Angestellte über die VBL)</li><li>Eine Einstellung erfolgt im tarif­lichen Beschäftigungs­verhältnis auf Grund­lage des TVöD – zuzüglich einer Stellen­zulage und Weihnachts­geld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außer­tarifliches Gehalt möglich</li><li>Die grundsätzliche Möglich­keit einer Verbeamtung nach sechs Monaten</li></ul>

Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht

Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familien­freundliche Behörde mit über 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige beruf­liche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschied­lichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem.Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verantwortung, die damit einhergeht. Deshalb suchen wir für diese Position zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine kompetente und zuver­lässige Person, die sich engagiert und einbringt. Technischer Mitarbeiter (m/w/d) in der Stabsstelle FeuerwehrJob-ID: 24-ST-02Stadt Rodgau | ab sofort | 39 Std./Woche | E 8 TVöD | unbefristet <ul><li>Eigenständige Wartung, Prüfung und Instand­setzung von Geräten gemäß DGUV sowie Hersteller­vorgaben der Feuer­wehr Rodgau und der Kooperations­partner</li><li>Wartung und Pflege von Fahrzeugen</li><li>Führen von Prüf­nach­weisen in den Ver­waltungs­programmen der Feuerwehr Rodgau (u. a. ZMS-Hessen, TecBOS und weitere)</li><li>Überwachung von Prüf­fristen</li><li>Wartung und Pflege von Gebäuden der Feuer­wehr­stand­orte Rodgau</li><li>Mitarbeit in der Brand­schutz­auf­klärung und Erziehung</li><li>Einsatz­dienst inner­halb der Freiwilligen Feuer­wehr Rodgau zur Absicherung der Tages­alarm­stärke</li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene hand­werk­liche Berufs­aus­bildung in der Fach­richtung Elektro­technik</li><li>Bereit­schaft zur Aus- und Fort­bildung, ins­besondere um die erforder­lichen Lehr­gänge und Seminare auf der Landes­feuer­wehr­schule sowie sonstige Ausbildungs­stätten zu absolvieren</li><li>Abgeschlossene Trupp­führer­aus­bil­dung gemäß FwDV 2</li><li>Lehrgang Geräte­wart (erforderlich)</li><li>Lehrgang Atem­schutz­geräte­wart (wünschens­wert)</li><li>Ausbildung zum Atem­schutz­geräte­träger gemäß FwDV 2</li><li>Tauglichkeit nach den arbeits­medi­zinischen Grund­sätzen für Atem­schutz­geräte der Gruppe 3</li><li>EDV-Kenntnisse aller gängigen Office-Anwen­dungen</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse C oder CE</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Ein hohes Maß an sozialer und inter­kultureller Kompetenz</li></ul> <ul><li>Einen sicheren und viel­seitigen Arbeits­platz</li><li>Eingruppierung (nach Qualifikation) inkl. Stufen­lauf­zeit­mit­nahme bei unmittel­barem Anschluss des vorherigen Arbeits­verhältnisses im Geltungs­bereich TVöD zur Stadt Rodgau</li><li>Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen sowie eine Jahres­sonder­zahlung</li><li>Betriebliches Gesund­heits­manage­ment</li><li>Kostenfreie Park­möglich­keiten sowie ein kosten­freies Job­ticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mit­nahme­regelung)</li><li>Bedarfs­orientierte Ent­wick­lungs­möglich­keiten durch unsere viel­fältigen internen Fort- und Weiter­bildungs­angebote</li><li>Betriebliche Alters­vorsorge bei der ZVK Darmstadt</li><li>Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahres­karte für das Strand­bad Rodgau</li></ul>

161 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 63571 Gelnhausen, Deutschland