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Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 2.000 Beschäftigten und verschiedenen Standorten in Oberbayern. Als Ansprech­partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgaben­spektrum zum Wohl der Allgemein­heit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Ver­antwortungs­bewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen. Für unser Sachgebiet 12.2 – Kommunales Finanzwesen, Ober­versicherungs­amt Südbayern suchen wir zum 01.04.2025 eine oder einen Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) im Arbeitsbereich Kommunales Finanzwesen / Kommunales Wirtschaftsrecht für den Standort in Rosenheim Das Sachgebiet 12.2 wird im Rahmen der Heimatstrategie der Bayerischen Staats­regierung bis 31.12.2030 vollständig an den Standort der Regierung von Ober­bayern in Rosen­heim verlagert. Der Schwerpunkt des Sachgebietes 12.2 wird sich bis 2031 in München befinden. Die Einarbeitung (circa sechs Monate bis zu einem Jahr) soll überwiegend in München erfolgen. <ul> <li>Würdigung der Haushalts- und Stellenpläne sowie Genehmi­gung der genehmigungs­pflichtigen Bestand­teile der Haushalts­satzungen der Landkreise und kreisfreien Städte sowie Zweckverbände</li> <li>Genehmigung kreditähnlicher Verpflichtungen und von Sicher­heiten</li> <li>Beratung der Kommunen in Fragen des kommunalen Wirt­schaftsrechts</li> <li>Überwachung der Aufarbeitung der Prüfungsberichte des BKPV</li> <li>Bearbeitung von Rechtsaufsichtsbeschwerden und Eingaben</li> <li>Aufsicht über die Staatlichen Rechnungsprüfungsstellen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirtin oder Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH), fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns: <ul> <li>Gute Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht und möglichst Kenntnisse in Doppik und kaufmännischer Buchführung</li> <li>Betriebswirtschaftliche und gesellschafts­rechtliche Grund­kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Gewandtes und freundliches Auf­treten und Verhandlungs­geschick bei internen und externen Gesprächs­partnern (Land­rätinnen und Landräte, Bürger­meisterinnen und Bürger­meister, Kämmerinnen und Kämmerer u. a.)</li> <li>Zuverlässigkeit und Verantwortungs­bereitschaft</li> <li>Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Für Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) im Beamten­verhältnis besteht die Mög­lich­keit einer Übernahme entsprechend ihrer bisherigen Besoldungs­gruppe bis A 11; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 12; eine weitere Ent­wicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Auf­gaben möglich</li> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li> <li>Alle unsere Standorte verfügen über eine sehr gute Verkehrs­anbindung</li> </ul> Darauf dürfen Sie sich freuen: <ul> <li>Wertschätzenden Umgang zwischen Führungs­kräften und allen Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten</li> <li>Hauseigene Kinderkrippe (in der Maximi­lianstraße in München)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betrieb­liche Alters­vorsorge, ver­mö­gens­wirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>JobBike Bayern</li> <li>Kooperationsvereinbarung mit Anbietern für Sport­möglichkeiten für eine ver­günstigte Mitglied­schaft („Fitness-Flatrate“)</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern die Wahr­nehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert.

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (m/w/d) im Arbeitsbereich Kommunales Finanzwesen / Kommunales Wirtschaftsrecht

Mit Ihnen wollen wir Oberbayern mitgestalten Für das Landratsamt Dachau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) der Gruppe „Alleinerziehenden- und Kinder­finanzhilfe“ unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit (mindestens 75 %) <ul> <li>Personalführung und -förderung der Mitarbeitenden in der Gruppe Unter­halts­vor­schuss „Alleinerziehenden- und Kinder­finanzhilfe“</li> <li>Koordination und Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe in der Gruppe</li> <li>Fachliche Führung und Unterstützung der Mit­arbeitenden</li> <li>Fachliche und finanzielle Verantwortung für den Bereich</li> <li>Konflikt- und Beschwerdemanagement</li> <li>Widerspruchsverfahren im Bereich des Unterhaltsvorschussrechts</li> <li>Sachbearbeitung in schwierigen Fallkonstellationen</li> </ul> <ul> <li>Eine Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungs­wirt (m/w/d) der Fach­richtung Allgemeine Innere Ver­waltung oder ver­gleichbar ODER</li> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Ver­waltungs­fachwirt (m/w/d) (Fach­prüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung ODER</li> <li>Entsprechende modulare Qualifikation für Ämter ab der Besoldungs­gruppe A 10</li> <li>Bewerben können sich auch Personen mit einem erfolgreich abge­schlossenen Stu­dium der Rechts­wissen­schaften mit Erster oder Zweiter Juris­tischer Staats­prüfung bzw. Abschluss als Bache­lor of Laws oder Master of Laws, Bachelor in Public Mana­ge­ment / Administration</li> <li>Service- und Dienstleistungs­orientierung, Team­fähigkeit</li> <li>Überzeugendes und verbindliches Auf­treten bei persön­lichen und telefo­nischen Kon­tak­ten</li> <li>Verhandlungsgeschick und Entscheidungs­freudigkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeits­weise</li> <li>Vertiefte Kenntnisse und routinierte Anwendung gängiger Büro­soft­ware (Microsoft Office)</li> </ul> <ul> <li>Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeits­platz am Landrats­amt Dachau</li> <li>Wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetzten­kreis</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieb­liche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, Ballungsraumzulage für den Ver­dichtungs­raum München</li> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li> Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Über­nahme bis maxi­mal Be­sol­dungs­gruppe A 11 bzw. Einstellung in Entgelt­gruppe 10 TV‑L, abhängig vom ab­schlie­ßenden kon­kreten Tätig­keitszuschnitt; nähere Infor­mationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> </ul> Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job­sharing die Wahr­nehmung der oben be­schrie­benen Auf­gaben gesichert ist.

Leitung (m/w/d) der Gruppe „Alleinerziehenden- und Kinderfinanzhilfe“

Für die Abteilung „Marketing &amp; Sales“ in der Direktion Lizenzierung &amp; Verteilung Aufführungsrechteam Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Leitung Marketing &amp; Sales (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche) Als Abteilungsleitung (m/w/d) Marketing fokussierst Du Dich auf alle Fragen, die auf Kundenseite entstehen und hast dabei stets alle relevanten wirtschaftlichen und prozessualen KPIs im Blick. Du konzipierst und koordinierst Marketing-Kampagnen und bist verantwortlich für vertriebliche Maßnahmen zu Unterstützung des Core Bereichs. Ebenso standardisierst du Vertriebsprozesse und definierst Maßnahmen zur Vereinheitlichung der Kundenansprache. Identifizieren von Up-Selling Potenzialen und Konzeption und Durchführung von Vertriebskampagnen gehört ebenso zu deinem Arbeitsalltag dazu. <ul> <li>Du stellst Weichen in der Customer Journey.</li> <li>Du maximierst die Konversionsrate (von Lead zu Kunde).</li> <li>Koordination von Tele Sales Aktivitäten und Bereitstellung von Tele Sales Kompetenzen für die Kundencluster ist dein daily-doing.</li> <li>Form und Umsetzung der Kundenkommunikation liegt in deiner Verantwortung.</li> <li>Du unterstützt bei der Bestandskundenentwicklung (getrieben durch deine Cluster Leads).</li> <li>Du beschaffst relevante Adressdaten und optimierst die Qualität der kundenbezogenen Daten.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb sammeln (Innen- und/oder Außendienst).</li> <li>Du hast Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Schnittstellen-Management</li> <li>Du bist ein kooperativer Mensch, der Spaß an bereichsübergreifender Vernetzung hat.</li> <li>Verhandlungen zu führen und zum positiven Abschluss zu bringen treibt dich an.</li> <li>Wichtige Kennzahlen hast du immer im Visier, wenn du deine Entscheidungen triffst.</li> <li>Analytisches und strukturiertes Denken und Handeln ist wichtiger Teil deiner Persönlichkeit.</li> <li>Deine Deutschkenntnisse sind auf einem verhandlungssicheren Niveau und deine Englischkenntnisse sind sehr gut.</li> <li>Du bringst Anwender-Erfahrung mit gängigen IT-Systemen (CRM, MS Office) mit.</li> </ul> <ul> <li>Du bist uns wichtig! Deshalb gibt‘s flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, zusätzliche Unterstützungsangebote durch den pme Familienservice, ein umfassendes Gesundheitsprogramm und JobRad.</li> <li>Wir entwickeln dich weiter! Mit regelmäßigen (individuellen) Trainings, Workshops und Seminaren.</li> <li>Wir entwickeln uns mit dir weiter! Wir sind im kontinuierlichen Change. Dazu brauchen wir auch deine Ideen!</li> <li>Und das gibt es on top: 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte.</li> <li>Ob Office oder mobile Work – die Mischung macht's.</li> </ul>

Leitung Marketing & Sales (m/w/d)

Das Studierendenwerk München Oberbayern bietet soziale und wirtschaftliche Dienstleistungen für Studierende an. Wir bieten Wohnraum, gastronomische Einrichtungen, Kitas, ein Beratungsnetzwerk sowie Kulturprogramm und handhaben die Ausbildungsförderung. Zuständig sind wir für 16 Hochschulen in München, Garching, Martinsried, Freising, Rosenheim, Benediktbeuern, Traunstein, Burghausen und Mühldorf a. I. n der Abteilung Soziales liegt der Fokus auf der Unterstützung einer vielfältigen und bunten Studierendenschaft in und um München. Mit kulturellen Veranstaltungen, themenspezifischen Programmen sowie einem vielfältigen Beratungsangebot, das in schwierigen Lebenslagen und bei individuellen Studienproblemen unterstützt, fördern wir Studienerfolg, Chancengleichheit und Vernetzung. Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in München die Position Koordination Tutorenprogramm (m/w/d) für Studierende in Teilzeit (30 Wochenstunden) vorerst befristet <ul> <li>Koordination und Verwaltung des Wohnheimtutorenprogramms mit zahlreichen Ehrenamtlichen in studentischen Wohnanlagen (u.a. Studentenstadt)</li> <li>Schnittstellenkoordination zwischen Tutoren/-innen und Wohnheimverwaltung bzw. Gebäudemanagement</li> <li>Administrative Tätigkeiten und Datenbankpflege</li> <li>Budgetverwaltung und Abrechnung</li> <li>Organisation und Moderation von Team- und Austauschtreffen auf Englisch und Deutsch</li> <li>Betreuung und Beratung der Tutoren/-innen bei der Einrichtung und Nutzung von Gemeinschaftsflächen sowie Umsetzung von Angeboten zur Integration aller Bewohnenden</li> <li>Konfliktmanagement in Zusammenarbeit mit dem Beratungszentrum</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Soziale Arbeit oder in einem sozial-, kultur- oder geisteswissenschaftlichen Studiengang</li> <li>Erfahrung in Programm-/Ehrenamtskoordination, Projektmanagement oder Veranstaltungsorganisation wünschenswert</li> <li>Sehr gute administrative Fähigkeiten und Digitalaffinität (v.a. Datenbankmanagement)</li> <li>Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li> <li>Organisations- und Teamfähigkeit</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten, eigenständigen Arbeiten</li> <li>Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Gute Kenntnisse der Münchner Hochschullandschaft</li> <li>Flexibilität sowie Bereitschaft zur Übernahme von Abend- und vereinzelt Wochenendterminen</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum</li> <li>Ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Gleit- und Teilzeitmodelle)</li> <li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>JobRad und Corporate Benefits</li> <li>Vergünstigte Verpflegung in unseren gastronomischen Einrichtungen</li> <li>Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Entgeltgruppe 10 TV-L mit allen Sozialleistungen für Beschäftigte im öffentlichen Dienst (VWL, Zusatzversorgung, ggf. Münchenzulage)</li> <li>Das Beschäftigungsverhältnis ist vorerst für 12 Monate befristet</li> <li>Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.)</li> <li>Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt</li> </ul>

Koordination Tutorenprogramm (m/w/d) für Studierende in Teilzeit (30 Wochenstunden) vorerst befristet

Als moderner Dienstleister im Gesundheitswesen sind wir kompetenter Servicepartner für unsere rund 30.000 Mitglieder - die Vertragsärzte und Psychotherapeuten in Bayern. Wir bieten Beratung und Service für unsere Mitglieder, entwickeln und evaluieren innovative medizinische Versorgungsstrukturen und etablieren zukunftsorientierte Qualitätsstandards. Zur Unterstützung unserer Stabsstelle Controlling &amp; Projektmanagementoffice suchen wir Sie am Standort München als Projektmanager (m/w/d) Projektmanagementoffice und Geschäftsprozessmanagement. <ul> <li>Leitung von Projekten im Geschäftsprozessmanagementprogramm (GPM) oder im Rahmen des Mitgliederportals und allgemeiner Themen im Sinne des PMO Ansatzes.</li> <li>Unterstützung und Begleitung des Projektteams bei der Aufnahme, Dokumentation (IST) und Optimierung (SOLL).</li> <li>Prozesserhebung und Beratung zu Umsetzungsmöglichkeiten und Sollkonzeption von bestehenden Geschäftsprozessen und der Definition von Anforderungen an das DMS/ECM System.</li> <li>Spezifikation der definierten Anforderungen für die Implementierung (Requirements Engineering) in Zusammenarbeit mit der IT</li> <li>Konzeption im agilen Projektvorgehen und Umsetzungsbegleitung (SCRUM / Kanban).</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich</li> <li>Tiefgreifendes Verständnis von Prozessmanagement und ausgeprägte Prozessorientierung, idealerweise mit Projektmanagerzertifizierung</li> <li>Nachgewiesene relevante Erfahrung hinsichtlich der Mitarbeit in IT Projekten vorzugsweise in agilen Methoden</li> <li>Konzeptionelles Denken sowie sehr gute Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten.</li> <li>Ausgeprägte Zielorientierung unter Berücksichtigung strategischer Gesichtspunkte</li> <li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Loyalität und Persönliches Engagement</li> <li>Verantwortungsbewusstsein sowie Zielorientierung</li> </ul> Die Stellenbezeichnung Projektmanager (m/w/d) wird laut unserem Tarifvertrag mit der Funktionsbezeichnung Fachreferent (m/w/d) geführt. <ul> <li>Flexibles Arbeiten: Gleitzeitregelung und Homeoffice, Freizeitausgleich sowie 32 Urlaubstage</li> <li>Faires Gehalt: Plus Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen z.B. zur Altersvorsorge</li> <li>Weiterbildung: Großes Portfolio an Seminaren und Kursen (intern und extern), aus dem wir gemeinsam mit Ihnen das passende Weiterbildungsangebot auswählen</li> <li>Hauseigene Kantine: Betriebsrestaurant für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Sport- und Fitnessangebote: Die KVB fördert die Gesundheit ihrer Mitarbeiter aktiv. Darüber hinaus gibt es im Rahmen der Initiative "gsund@kvb" ergänzende Gesundheitsaktionen</li> <li>Ein leichter Einstieg in die KVB-Welt: Als neuer Kollege bekommen Sie einen Paten, der Sie vom ersten Tag an begleitet und unterstützt</li> <li>Öffentliche Verkehrsmittel: Zentrale Lage mit direkter Anbindung zu Tram, Bus, U- und S-Bahn.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Die KVB ist als Körperschaft öffentlichen Rechts ein verlässlicher und krisensicherer Arbeitgeber</li> </ul>

Projektmanager (m/w/d) Projektmanagementoffice und Geschäftsprozessmanagement

Ärzte der Welt ist die deutsche Sektion der internationalen humanitären Organisation Médecins du Monde/Doctors of the World. Ärzte der Welt setzt sich mit medizinischer Hilfe und politischer Arbeit dafür ein, dass alle Menschen überall ihr Recht auf Gesundheit geltend machen können. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n „Mitarbeiter*in IT- und Informationsmanagement“ in Teilzeit oder Vollzeit (20 - 40 Wochenstunden). Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre zu besetzen mit einer Option zur Weiterbeschäftigung. <ul> <li>Sie übernehmen den technischen First-Level-Support und sind die erste Anlaufstelle für IT-Fragen und -Probleme der Kolleg*innen.</li> <li>Sie verwalten und optimieren unsere Microsoft 365 Umgebung, einschließlich SharePoint, Teams und Exchange Online, um eine sichere und effiziente Zusammenarbeit zu gewährleisten.</li> <li>Sie betreuen und entwickeln die bereits konfigurierte Intune- und Entra AD-Umgebung weiter, um eine sichere Verwaltung (mobiler) Endgeräte und Cloud-Identitäten sicherzustellen.</li> <li>Sie unterstützen die Implementierung und Betreuung von Dynamics 365 als CRM-Lösung und sorgen für eine reibungslose Integration mit den bestehenden Microsoft 365-Anwendungen.</li> </ul> Ihr fachliches Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene IT-orientierte Berufsausbildung, ein Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Auch Quereinsteiger*innen mit ersten Berufserfahrungen sind willkommen.</li> <li>Sie sind vertraut mit der Verwaltung von Microsoft 365, der Windows-Systemadministration und gängigen IT-Anwendungen.</li> <li>Es fällt Ihnen leicht, technische Sachverhalte verständlich für „Nicht-Profis“ zu erklären.</li> <li>Sie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.</li> </ul> Ihr persönliches Profil <ul> <li>Sie behalten den Überblick, arbeiten proaktiv, selbstständig und strukturiert.</li> <li>Sie denken und arbeiten teamorientiert.</li> <li>Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen.</li> <li>Sie arbeiten selbständig und gewissenhaft.</li> <li>Es liegt Ihnen Projekte zu entwickeln und Sie stoßen gerne Veränderungsprozesse an.</li> <li>Sie können sich für die Arbeit in einer Hilfsorganisation begeistern und identifizieren sich mit unseren Werten.</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einer international anerkannten Non-Profit-Organisation, in der Sie etwas bewegen können.</li> <li>Ein kollegiales und professionelles Team, das Sie einarbeitet und unterstützt.</li> <li>Ein kreatives Umfeld mit Raum für neue Ideen.</li> <li>Eine wettbewerbsfähige Vergütung im NGO-Bereich inklusive jährlichen Inflationsausgleich (genauere Informationen finden Sie hier).</li> <li>Neben der Vergütung eine Guthabenkarte zum nachhaltigen Einkaufen oder Nutzen der öffentlichen Verkehrsmittel / alternativ eine Mitgliedschaft zur Nutzung eines umfassenden Gesundheits- und Sportangebots.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Kernarbeitszeitmodells und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (50 % im Homeoffice).</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzliche Tage an Weihnachten und Neujahr.</li> <li>Ausstattung mit Firmenlaptop.</li> </ul>

Mitarbeiter*in IT- und Informationsmanagement (m/w/d) Ärzte der Welt - München

Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. Jurist (d/w/m) im Underwriting für Industrial Lines in München <ul> <li>Sie beurteilen und bewerten Risiken im Underwriting für Kunden und spezielle Geschäftsfelder im Bereich unseres Competence Centers für Industrial Lines.</li> <li>Sie sind Dreh- und Angelpunkt bei juristischen Fragestellungen rund um das Underwriting für die ganze Hauptabteilung.</li> <li>Sie sind kreativer Problemlöser auch bei innovativen Lösungen.</li> <li>Sie sind vielseitig interessiert und wollen sich schnell in neue juristische Felder einarbeiten.</li> <li>Sie sind gerne auch vor Ort, um im Dialog mit unseren Vertriebspartnern und Kunden Lösungen zu finden.</li> <li>Verhandlungsgeschick im Rahmen von Vertragsgestaltungen runden Ihr Profil ab.</li> <li>Wir bieten eine fundierte fachliche Einarbeitung entlang eines Entwicklungsplans in das Industrie Underwriting. Ziel soll sein, dass Sie neben Ihrer aktuellen Qualifikation auch wesentliche Elemente des Kerngeschäfts Industrieversicherung beherrschen.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium an einer Hochschule bzw. Universität mit einem Abschluss in Jura oder vergleichbar.</li> <li>Sie haben mehrjährige Erfahrung in einem Teil der Themenblöcke und wollen diese Skills weiter ausbauen.</li> <li>Sie sind motiviert und freuen sich, lösungsorientiert in die Umsetzung zu gehen.</li> <li>Neugierde, Innovation und Kreativität machen Sie aus. Sie verstehen Veränderung als Chance für sich und wollen persönlich wachsen.</li> <li>Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten gehören bei Ihnen dazu.</li> </ul> <ul> <li>Zukunftssicheren Arbeitsplatz beim größten öffentlichen Versicherungskonzern Deutschlands und ein wertschätzendes, achtsames Arbeitsklima.</li> <li>Flache Hierarchien, Chance auf frühe Verantwortung und/oder fachliche Spezialisierung/Weiterbildung.</li> <li>Flexibles Umfeld: z.B. 38h-Woche, variable Arbeitszeit &amp; mobiles Arbeiten.</li> <li>Attraktive betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Leib &amp; Seele: preisgekrönte Kantine, eigenes Fitness-Studio, viele Sport- und Freizeitangebote.</li> <li>Sozial &amp; Nachhaltig: Kulturstiftung, Sponsoring von DAV und Feuerwehren, eigener Honig, E-Bikes etc.</li> <li>Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt!</li> </ul>

Jurist (d/w/m) im Underwriting für Industrial Lines

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S8B TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1672 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müll­abfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozial­bürger­häusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Erzieher*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungs­mög­lich­keiten. Als Kooperations­fach­kraft arbeiten Sie in unseren Kindergärten, KinderTagesZentren oder Häusern für Kinder und begleiten den Übergang zwischen Kindergärten und Schule. Sie sind für die selbst­ständige Führung einer alters­gemischten Gruppe, die Förderung der fünf- und sechs­jährigen Kinder analog der Gesetz­gebung zum Über­gang zwischen Kinder­garten und Schule sowie die Beratung der Eltern und des pädagogischen Teams zum Thema Schul­fähig­keit verantwortlich. Weitere Aufgaben­schwer­punkte sind die Planung und Durch­führung von Projekten und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperations­partnern. <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> <li>Fähigkeit zur Gruppen- und Teamarbeit sowie zu kooperativem Arbeiten und konstruktivem Austausch mit Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und über Förderprogramme und der Fachliteratur zum Thema Schulfähigkeit</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, neue Erkenntnisse in die tägliche Praxis umzusetzen</li> <li>Soziale Kompetenz: insbesondere Einfühlungsvermögen in die sozialen Belange von Eltern und Kindern, Koordinationsfähigkeit</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>Eine Einstellung in S8b TVöD-SuE. Das Mindestgehalt (nach dem Berufspraktikum) inklusive Zulagen beträgt 4.198,79 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, eine Arbeitsmarktzulage von 200 € plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Erzieher*in als Kooperationsfachkraft (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: A 10 TVöD Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1593 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Als Integrationsfachkraft liegt ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit darin, gemeinsam mit dem Team eine Pädagogik der Vielfalt, im Sinne der Inklusion zu implementieren, zu gestalten und weiter­zuentwickeln. Sie sind fachlich begleitend und beratend für das Leitungsteam, das pädagogische Team und die Eltern tätig. Zudem unter­stützen Sie alle Kinder (0 – 12 Jahre) mit ihren individuellen Bedarfen im Kita-Alltag, die wohnortnah die Einrichtung besuchen. Damit wird wert­schöpfende Teilhabe und Teil­gabe am Leben in der Gemein­schaft gestaltet und sicher­gestellt und Chancen­gleich­heit verbessert. Für Kinder mit Ein­gliederungs­hilfe­bescheid leisten Sie Fach­dienst­stunden nach Ein­gliederungs­hilfe, idealer­weise alltags­integriert. Sowohl die sozial­raum­orientierte Vernetzung als auch die Kooperation mit internen und externen Fach­diensten gehören zu Ihren Aufgaben. Für die ausgeschriebenen Stellen suchen wir staatlich anerkannte Heilpädagog*innen, sowie Sozial­pädagog*innen mit anerkannter Zusatzqualifikation, Kindheit­spädagog*innen mit anerkannter Zusatz­qualifikation, Pädagog*innen (Diplom / BA) mit anerkannter Zusatz­qualifikation. Darüber hinaus erwarten wir grundlegende berufliche Erfahrungen in der integrativen Pädagogik. <ul> <li>Fachliche Kompetenz, insbesondere in den Bereichen Entwicklungs­psychologie, heil­pädagogisches Handeln, heil­pädagogische Diagnostik und integrative Förderung; Kenntnisse zur 'Pädagogik der Vielfalt' – Inklusive Pädagogik; Vertieftes Wissen in der Erstellung, Fortschreibung und Über­prüfung von Förder- und Hilfeplänen sowei Entwicklungsberichte; Beobachtungsmethoden; Wahrnehmen, Einschätzen und Unterstützen der unterschiedlichen Kommunikationsfähigkeiten der Kinder; Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Grundlagen; Systemische und medizinische Grundkenntnisse (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere zielorientiertes Handeln (sehr stark ausgeprägt)</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere Fähigkeit Vertrauen auszubauen (stark ausgeprägt)</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>Eine Einstellung in S12 TVöD-SuE je nach Einsatzort). Das Mindestgehalt beträgt derzeit 4.197,09 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind, plus eine Zulage SuE von 180 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeit­geber­finanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, steuer­freier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und leistungs­orientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinder­krippen, Kinder­gärten und Horten</li> </ul>

Heilpädagoge*in, Sozialpädagoge*in im Integrationsfachdienst in Kindertageseinrichtungen (w/m/d)

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Kinderpfleger*in (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Eingruppierung: S4 TVöD-SuE Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 1674 Ihr Einsatzbereich Referat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, Stadtgebiet München Die Landeshauptstadt München München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern. Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Kinderpfleger*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. Sie arbeiten bei uns in Kinderkrippen, Kindergärten, Horten, KinderTagesZentren, Häusern für Kinder, Tagesheimen und im Kooperativen Ganztag (KoGa). Bei uns erwartet Sie spannende Pädagogik und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns finden Sie die Stelle, die am besten zu Ihnen passt. Sie sind für die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von neun Wochen bis zwölf Jahren verantwortlich sowie für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft. <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin bzw. zum staatlich geprüften Kinderpfleger oder</li> <li>über einen vergleichbaren Abschluss</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes, Reflexions­fähigkeit, professionelle pädagogische Arbeitsweise und Grundhaltung</li> <li>Methodische Kompetenz: u. a. Team­fähig­keit, Ein­fühlungs­vermögen, interkulturelle Kompetenz, Gender-Kompetenz</li> <li>Soziale Kompetenz: z. B. Koordinations­fähig­keit, Kenntnisse im Umgang mit Beobachtungs­instrumenten</li> </ul> Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. <ul> <li>eine Einstellung in S4 TVöD-SuE. Das Mindestgehalt inklusive Zulagen beträgt 3.491,81 € brutto (Stand 01.03.2024).</li> <li>Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind plus eine Zulage SuE von 130 €</li> <li>Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob/zum DeutschlandTicketJob oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung</li> <li>reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten</li> <li>ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)</li> <li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

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