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Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Ostsee ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Ostsee ist ein Revier mit viel internationaler Seefahrt, Tourismus, Seezeichen, der vielseitigen Nutzungen im Seeverkehr und damit der Raumordnung, der Gewässerkunde und der Natur sowie der Seeraumüberwachung durch die Verkehrszentralen und der Havarievorsorge durch die eigenen Mehrzweckschiffe. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Ostsee sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Motorboot „Oste“, unbefristet in Vollzeit, eine/ einen Schiffsmechanikerin/ Schiffsmechaniker (m/w/d) Der Dienstort ist Lübeck. Referenzcode der Ausschreibung 20243034_9339 <ul> <li>Tätigkeiten der Schiffsmechanikerin/ des Schiffsmechanikers auf dem Motorboot „Oste“,</li> <li>Durchführung aller Decksarbeiten einschließlich Wartungs- und kleiner Instandsetzungsarbeiten,</li> <li>Führen des Bordkranes,</li> <li>Regelmäßige Kontrolle der Motoren und Hilfsaggregate,</li> <li>Wartung und Pflege der bordeigenen Maschinen des Schiffes, sowie des Arbeitsbootes</li> <li>Unterhaltungsarbeiten incl. Korrosionsschutzarbeiten, Mitarbeit bei der Montage und Demontage bei Instandsetzungsarbeiten,</li> <li>Tonnenarbeiten</li> <li>Unterstützung bei Streckenunterhaltungsarbeiten.</li> </ul> Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schiffsmechanikerin/ Schiffsmechaniker, Matrosenmotorenwärterin/ Matrosenmotorenwärter, Vollmatrosin/ Vollmatrose der Handelsschifffahrt</li> <li>Gültige, uneingeschränkte Seediensttauglichkeit</li> <li>Aktueller Befähigungsnachweis über die Sicherheitsgrundausbildung nach STCW-Übereinkommen</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Aktueller Befähigungsnachweis in fortschrittlicher Brandbekämpfung nach STCW- Übereinkommen</li> <li>Aktueller Befähigungsnachweis als Rettungsbootsmann/Rettungsbootsfrau nach STCW- Übereinkommen</li> <li>Bescheinigung „Ausbildung in Erster Hilfe“</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Bereitschaft zur auswärtigen Arbeit, inklusive Übernachtung.</li> <li>Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur weiteren Aus- und Fortbildung</li> <li>Fähigkeit und Bereitschaft zum selbstständigen, eigenverantwortlichen Handeln</li> <li>Führerschein der Klasse 3 bzw. B und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz</li> <li>Schwimmzeugnis (Freischwimmer, Schwimmabzeichen in Bronze)</li> <li>Bewusstsein für das Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz.</li> <li>Kenntnisse der deutschen Sprache; mindestens Sprachniveau C1</li> </ul> <ul> <li>Tarifgebundenes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD - Bund) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bei einer Vollzeitbeschäftigung.</li> <li>Eingruppierung für Tarifbeschäftigte unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 6 TVöD (Bund)</li> <li>Einzelfallentscheidung zur Berücksichtigung möglicher einschlägiger Berufserfahrungszeiten bei der Stufenzuordnung</li> <li>Zahlung einer Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Möglichkeit der Übernahme von Umzugskosten bei Vorliegen der Voraussetzungen an den neuen Dienstort oder das Einzugsgebiet nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes im Anschluss an die Probezeit</li> <li>Angebot eines Deutschland-Jobtickets zu einem Eigenanteil von derzeit 23,27 Euro im Monat</li> <li>Zahlung einer maritimen Zulage</li> <li>Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, intensive, qualifizierte Einarbeitung in einem engagierten, kompetenten Team</li> <li>Bedarfsgerechte Fortbildung</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem bundesweiten Karrierenetzwerk</li> <li>Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Möglichkeit der Mitgliedschaft in einem Sozialwerk mit einem breitgefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot</li> </ul> Besondere Hinweise: Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Schiffsmechanikerin/ Schiffsmechaniker (m/w/d)

Die Kassenärztliche Vereinigung Schleswig-Holstein vertritt die rund 6.100 Vertrags­ärzte und Vertragspsychotherapeuten unseres Bundeslandes. Sie stellt die ambulante medizinische Versorgung sicher, wacht über die Qualität der angewandten Medizin, schließt Verträge mit den Krankenkassen und leistet die Honorarabrechnung für Ärzte und Psychotherapeuten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich „Finanzmanagement Krankenkassen“, vorzugsweise in Vollzeit, einen Sachbearbeiter (m/w/d) Abteilung Struktur und Verträge Es handelt sich um eine Vakanz, die unbefristet zu besetzen ist. <ul> <li>vertragsgemäße Abrechnung mit den gesetzlichen Krankenkassen und sonstigen Kostenträgern </li> <li>fachliche Koordinierung und Steuerung der Geschäftsprozesse für die Rechnungslegung gegenüber den gesetzlichen Krankenkassen und Sonstigen Kostenträgern sowie der erforderlichen Koordinierung des Fremdkassenzahlungsausgleiches </li> <li>Begleitung von Vertragsverhandlungen mit den Vertragspartnern einschließlich der umfangreichen vertragstechnischen Umsetzung in den Geschäftsprozessen unseres Hauses</li> <li>Projektarbeit sowie eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit / Koordination und Organisation</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Bachelor) mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>vertiefte Kenntnisse der MS-Office-Programme (insbesondere Excel und Word) </li> <li>Kenntnisse im Bereich der vertragsärztlichen Versorgung wären von Vorteil</li> <li>ausgeprägtes analytisches Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge </li> <li>Kommunikations- und Organisationsgeschick </li> </ul> Wenn Ihnen zudem sowohl eigenverantwortliches Arbeiten als auch die Arbeit im Team liegt und es Ihnen leichtfällt, mit Menschen zu kommunizieren und Tätigkeiten zu koordinieren, dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung. <ul> <li>ein Arbeitsverhältnis mit einer anspruchsvollen Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld </li> <li>32 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester </li> <li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>flexible Arbeitszeiten (i. R. d. Gleitzeitregelung) und die Möglichkeit, teilweise von zu Hause zu arbeiten </li> <li>gezielte Fortbildungsmöglichkeiten, eine hauseigene Kantine sowie kostenfreie Parkplätze </li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.

Sachbearbeiter (m/w/d) Abteilung Struktur und Verträge

Verstärke unser Team am Standort Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d) für die Schulverwaltung/-koordination in Teilzeit mit 29 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die DRK Akademie SH in Trägerschaft des DRK-Landesverbandes Schleswig-Holstein e. V. ist mit ihren zzt. ca. 680 Ausbildungsplätzen einer der größten Anbieter in der Pflegeausbildung in Schleswig-Holstein. Zusätzlich engagiert sich die DRK Akademie SH mit einem großen Angebot in der Fort- und Weiterbildung und Anpassungsqualifizierungen für Pflegekräfte mit ausländischem Abschluss. <ul> <li>Im Rahmen der Anpassungsqualifizierung organisierst du die Kurse in Abstimmung mit internen Lehrkräften und externen Dozenten (m/w/d)</li> <li>Den gesamten Prüfungsablauf organisierst du eigenständig und stimmst dich dazu mit dem Ministerium ab</li> <li>Beratung und Austausch mit Teilnehmenden und Kooperationspersonen machen dir Freude</li> <li>Die Rechnungen, Dozentenabrechnungen und Kooperationsverträge bearbeitest du sorgfältig</li> <li>Du unterstützt im Bewerbungsmanagement und prüfst die Unterlagen auf Vollständigkeit</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder Schulorganisation</li> <li>Organisieren, Absprachen treffen und kommunizieren fallen dir leicht</li> <li>Du kannst deine Aufgaben gut selbst organisieren und bist IT-affin</li> <li>Dienstleistungs- und Kundenorientierung sind für dich selbstverständlich</li> </ul> <ul> <li>Vergütung gemäß Tarifvertrag mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge und Sonderzahlung</li> <li>Mind. 29 Tage Urlaub und eine attraktive Gleitzeitregelung</li> <li>Möglichkeiten, im Homeoffice oder mobil zu arbeiten</li> <li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings</li> <li>Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer zusätzlichen externen Mitarbeitendenunterstützung in herausfordernden Lebenslagen</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen durch DRK-Mitarbeitendenvorteile</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Schulverwaltung/-koordination

Arbeitgeber: Studentenwerk Schleswig-Holstein Einsatzort: 24103 Kiel Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verwaltungsfachangestellte/r als Sachbearbeiter/in (m/w/d) BAföG für das Amt für Ausbildungsförderung, Faulstraße 17, 24103 Kiel, in Voll- oder Teilzeit (bis zu 38,7 Std./Woche) sowie befristet &amp; unbefristet. <ul> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem BAföG einschließlich Vermögensprüfung (Datenabgleich), Bußgeldverfahren und Zwangsgeldverfahren</li> <li>telefonische und persönliche Beratung (insbesondere von Studierenden)</li> <li>Bearbeitung und Überwachung von Rückforderungen im Rahmen des Forderungsmanagements</li> <li>Einleitung von Verfahren bei Ordnungswidrigkeiten oder Zwangsgeldern</li> <li>Dokumentation der Arbeitsschritte u.a. in der Bearbeitungssoftware</li> <li>Aktenführung und Archivierung</li> <li>Schulung verschiedener Zielgruppen</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r oder haben eine kaufmännische Berufsausbildung absolviert.</li> <li>Bewerber*innen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium, in dem Sie Kenntnisse im Verwaltungs-, Sozial-, Steuer- und/oder Finanzrecht erlangt haben, sind uns ebenfalls willkommen.</li> <li>Erste Vorkenntnisse aus der öffentlichen Leistungsverwaltung oder vergleichbare Erfahrungen sind von Vorteil.</li> <li>Eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Engagement zeichnen Sie aus.</li> <li>Die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude.</li> <li>Neuen Ideen und Abläufen stehen Sie offen gegenüber.</li> <li>Sie sind bereit, sich auch eigenständig in neue Arbeitsabläufe einzuarbeiten.</li> <li>Sie möchten Ihren Arbeitsplatz mitgestalten.</li> <li>Kundenfreundlichkeit im telefonischen und persönlichen Gespräch sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Die Nutzung von MS Office-Produkten, des Internets sowie verschiedener Datenbanken bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten.</li> <li>Sie können sich in Wort und Schrift freundlich, klar und verständlich ausdrücken.</li> <li>Gute Englisch- und/oder andere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.</li> </ul>

Verwaltungsfachangestellte/r als Sachbearbeiter/in (m/w/d) BAföG

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuver­lässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeit­modellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Bundesbau Ihre Karriere! Als Ingenieur / Techniker (m/w/d) sind Sie zuständig für die Planung und Durch­führung von Sanierungs-, Modernisierungs- und Neubau­maßnahmen in Schleswig-Holstein. <ul> <li>Ihnen obliegen die baufachliche Beratung und Auftragsklärung eingehender Anfragen </li> <li>Sie übernehmen die Hochbauplanung für Baumaßnahmen des Bundes (z. B. Bundeswehr, Bundespolizei, Verwaltungs- und Sonderbauten) </li> <li>Sie sind als Objektleiter / Bauleiter (m/w/d) erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Auftraggeber und führen Baumaßnahmen durch </li> <li>Als Objektleiter (m/w/d) sind Sie für die Koordination aller internen Fachleistungen zuständig sowie für die Beauftragung und Steuerung von externen Planungsbüros </li> <li>Sie erstellen Leistungsverzeichnisse und Verdingungsunterlagen für Ausschreibungen nach VOB </li> <li>Sie holen Angebote von Baufirmen ein, werten diese aus und bereiten die Vergabe der Bauleistungen vor </li> <li>Sie prüfen Aufmaße und Baurechnungen und führen Abnahmen durch </li> <li>Sie arbeiten an der städtebaulichen Liegenschaftsentwicklung mit </li> <li>Sie nehmen die digitale Bearbeitung der Bauvorhaben, auch mittels der BIM-Methodik vor </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Hochbau / Architektur oder Bauingenieur­wesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Alternativ: staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau </li> <li>Kenntnisse in mindestens einem der nachfolgenden Themen: CAD, Ausschreibungs­programme, Vergabe- und Vertrags­recht </li> <li>Kenntnisse im anzuwendenden Bau- und Bau­nebenrecht </li> <li>Ihre eigenen Arbeitsabläufe strukturieren sowie koordinieren Sie selbst </li> <li>Sie kommunizieren klar, präzise und ver­ständlich in Wort und Schrift in deutscher Sprache </li> <li>Sie gehen offen und selbstständig auf Menschen zu und können Termindruck standhalten </li> <li>Sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Support­systemen </li> <li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienst­reisen innerhalb Schleswig-Holsteins </li> </ul> Darüber hinaus wünschen wir uns <ul> <li>Führerschein </li> <li>Erfahrung in der Planung, Durchführung und Abwicklung von Bauvorhaben, auch im Hinblick auf Energieberatung, nachhaltiges Bauen und Barrierefreiheit </li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grund­sätzlich teilzeitfähig ist </li> <li>Dienstorte: Appen, Büdelsdorf, Eutin, Flensburg, Husum, Itzehoe, Kiel, Lübeck, Neumünster und Pinneberg sowie mobiles Arbeiten </li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV‑L E 9b bis E 12 (je nach persönlichen Voraus­setzungen) </li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen </li> <li>Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr </li> <li>30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heilig­abend sowie Silvester frei </li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing </li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breit gefächerte Fort- und Weiter­bildungen </li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote durch eine Partner­schaft mit Hansefit sowie eine betriebliche Alters­vorsorge </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Ingenieure / Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Architektur / Hochbau

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nach­haltige Standards in den Bereichen öffent­liches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuver­lässig, innovativ und zukunfts­orientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben? Dann starten Sie in unserem Bereich Bundesbau, Fachgruppe Frei­anlagen, Ihre Karriere! Der Dienstort wird in gemeinsamer Absprache mit Ihnen festgelegt. Als mögliche Dienst­orte kommen z. B. die Zentrale Kiel sowie die Büro­standorte Schleswig, Büdelsdorf, Flensburg, Lübeck oder Itzehoe in Betracht. <ul> <li>Beurteilung von Vorhaben und Eingriffen in Natur und Landschaft </li> <li>Führen naturschutz­fachlicher Vor­abstimmungen, u. a. mit den zuständigen Naturschutz­behörden, sowie Erstellung dies­bezüglicher Stellungnahmen </li> <li>Mitwirkung in Baugenehmigungs­verfahren zur Berück­sichtigung naturschutz­fachlicher Belange als Vor­bereitung für die Abstimmungen mit den Genehmigungs­trägern </li> <li>Bearbeitung von Vorhabenbeur­teilungen (UVP, LBP, Eingriffs- / Ausgleichs­bilanzierung etc.) sowie Beauf­tragung und Anleitung Frei­beruflich Tätiger in diesem Aufgabengebiet </li> <li>Einbringung naturschutzfachlicher Belange im Rahmen der Aufstellung von Master­plänen (liegenschafts­bezogene Ausbau­konzepte für Bundes­liegenschaften) </li> <li>Beurteilung und Dokumentation im Zusammenhang mit artenschutz­rechtlichen Aufgaben­stellungen </li> <li>Bearbeitung von Maßnahmen zur Förderung der Biodiversität </li> <li>Mitwirkung bei der Weiter­entwicklung von Strukturen zu naturschutz­fachlichen Prozess­abläufen in Kooperation mit den jeweils zuständigen Naturschutz­behörden und Genehmigungs­trägern, beispiels­weise im Zusammen­hang mit der Eingriffs­bilanzierung im Bundesbau (Bundeskompensations­verordnung) </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in einer der Fach­richtungen Landschafts­planung, Landschafts­architektur oder Geo­graphie bzw. gleichwertige Qualifikation </li> <li>Fundierte naturschutzrechtliche und landschafts­ökologische Kenntnisse </li> <li>Arten- und Biotopkenntnisse sowie Kenntnisse über öko­logische Zusammen­hänge, u. a. zur Förderung der Biodiversität </li> <li>Kenntnisse / Erfahrung im Bereich der Vorhaben­beurteilung (UVP, LBP, Eingriffs- / Ausgleichsbilanzierung) </li> <li>Kenntnisse im BNatSchG, LNatSchG S-H und BauGB sind von Vorteil </li> <li>CAD- / GIS-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sind von Vorteil </li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Organisations­fähigkeit, Entscheidungs­fähigkeit und gute Auffassungsgabe </li> <li>Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen </li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle bei 20 Wochenstunden in Teilzeit </li> <li>30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei </li> <li>Vergütung nach Tarifvertrag TV‑L E 11 </li> <li>Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tarif­erhöhungen </li> <li>Ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschland­ticket als GMSH-9-Euro-Ticket </li> <li>Individuelle Einarbeitung sowie breit gefächerte Fort- und Weiter­bildungen </li> <li>Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Alters­vorsorge und Kranken­zusatz­versicherung zur gesetzlichen UV </li> </ul> Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Daher werden Bewerbungen von Frauen bei gleicher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind aus­drücklich erwünscht.

Landschaftsplanerin, Landschaftsarchitektin, Geographin oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)

Die Deutsche Gesellschaft zur Rettung Schiffbrüchiger (DGzRS) ist einer der modernsten Seenotrettungsdienste der Welt. Wir finanzieren unsere Arbeit ausschließlich durch Spenden und freiwillige Beiträge. Die Seenotretter sind auf Nord- und Ostsee bei jedem Wetter und rund um die Uhr einsatzbereit – mit einer Flotte von 20 Seenotrettungskreuzern und 40 Seenotrettungsbooten auf 55 Stationen. Die Seenotretter-Akademie bildet ca. 800 freiwillige und 180 festangestellte Besatzungsmitglieder unserer Flotte in den Lernfeldern Brückendienst, Führung, Maschinendienst, Medizinischen-Dienst, SAR-Dienst, Schiffsicherheit und Seemannschaft aus. Unter dem Dach der Seenotretter-Akademie sind zusammengefasst die Trainingsflotte, das Trainingszentrum, das Simulatorzentrum und die E-Learning-Plattform „ELSAR“. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer (w/m/d) in Vollzeit an der Seenotretter-Akademie im Trainingszentrum in Neustadt i.H. <ul> <li>durchführen von Ausbildungs- und Trainingsmaßnahmen am Trainingszentrum Neustadt sowie an den weiteren Standorten der Seenotretter-Akademie und bei externen Trainingspartnern</li> <li>konzeptionelles Arbeiten bei der Erstellung von Lehrleitfäden, Lehraussagen und Lehrmitteln</li> <li>Mitarbeit und Vertretung der DGzRS bei nationalen und internationalen SAR-Übungen</li> <li>Superversion von Ausbildungs- und Trainingsmaßnahmen, die von externen Stellen für unseren Rettungsdienst durchgeführt werden</li> </ul> <ul> <li>umfangreiche Kenntnisse im Bereich Schiffssicherheit, Brückendienst und Seemannschaft</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Erwachsenenausbildung</li> <li>umfangreiche Erfahrungen in der Seefahrt und im maritimen SAR-Bereich</li> <li>Leidenschaft im Bereich Aus- und Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft zu konstruktiver Teamarbeit</li> <li>Enthusiasmus und Initiative</li> <li>Bereitschaft sich selbst weiterzuentwickeln</li> <li>pädagogische Zusatzqualifikation</li> </ul> Sie verfügen über: <ul> <li>nautisches oder technisches Befähigungszeugnis min. NWO 500 oder TSM</li> <li>idealerweise über eine Befähigung als Ausbilder gemäß AEVO</li> <li>sicheren Umgang mit Microsoft 365</li> <li>Fähigkeit des konzeptionellen / wissenschaftlichen Arbeitens</li> <li>sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>einen Führerschein der Klasse BE</li> </ul> <ul> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>attraktive Leistungen</li> <li>wertschätzendes und teamorientiertes arbeiten</li> <li>abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet </li> <li>internationale Zusammenarbeit mit anderen SAR-Organisationen</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul>

Trainer an der Seenotretter-Akademie (m/w /d) im Simulatorzentrum

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verwaltungsfachangestellte/r als Sachbearbeiter/in (m/w/d) BAföG für das Amt für Ausbildungsförderung, Faulstraße 17, 24103 Kiel, in Voll- oder Teilzeit (bis zu 38,7 Std./Woche) sowie befristet &amp; unbefristet. <ul> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem BAföG einschließlich Vermögensprüfung (Datenabgleich), Bußgeldverfahren und Zwangsgeldverfahren</li> <li>telefonische und persönliche Beratung (insbesondere von Studierenden)</li> <li>Bearbeitung und Überwachung von Rückforderungen im Rahmen des Forderungsmanagements</li> <li>Einleitung von Verfahren bei Ordnungswidrigkeiten oder Zwangsgeldern</li> <li>Dokumentation der Arbeitsschritte u.a. in der Bearbeitungssoftware</li> <li>Aktenführung und Archivierung</li> <li>Schulung verschiedener Zielgruppen</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r oder haben eine kaufmännische Berufsausbildung absolviert.</li> <li>Bewerber*innen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium, in dem Sie Kenntnisse im Verwaltungs-, Sozial-, Steuer- und/oder Finanzrecht erlangt haben, sind uns ebenfalls willkommen.</li> <li>Erste Vorkenntnisse aus der öffentlichen Leistungsverwaltung oder vergleichbare Erfahrungen sind von Vorteil.</li> <li>Eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Engagement zeichnen Sie aus.</li> <li>Die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude.</li> <li>Neuen Ideen und Abläufen stehen Sie offen gegenüber.</li> <li>Sie sind bereit, sich auch eigenständig in neue Arbeitsabläufe einzuarbeiten.</li> <li>Sie möchten Ihren Arbeitsplatz mitgestalten.</li> <li>Kundenfreundlichkeit im telefonischen und persönlichen Gespräch sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Die Nutzung von MS Office-Produkten, des Internets sowie verschiedener Datenbanken bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten.</li> <li>Sie können sich in Wort und Schrift freundlich, klar und verständlich ausdrücken.</li> <li>Gute Englisch- und/oder andere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert.</li> </ul> <ul> <li>mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur</li> <li>Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li> <li>interne psychologische Beratung </li> <li>Events für alle Beschäftigten (z.B. Sommerfest &amp; Gesundheitstag)</li> <li>gute Verkehrsanbindung</li> <li>flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie die Bereitstellung eines Firmenlaptops</li> <li>bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)</li> <li>Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)</li> <li>ggf. Kinderbetreuung</li> <li>kostenloses Mineralwasser</li> <li>Jobticket </li> <li>Fahrrad-Leasing </li> <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)</li> <li>tarifliches Gehalt nach EG 9a TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung von 3.336,59 bis 4.255,96 Euro brutto/Monat bei Vollzeit) - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt.</li> </ul>

Wir suchen für unseren Bereich Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung Kaufmännisches Gebäudemanagement und Verwaltung Das Gebäudemanagement der Hansestadt Lübeck (GMHL) bündelt alle baufachlichen und gebäudewirtschaftlichen Aufgaben für die Gebäude der Hansestadt Lübeck. Die Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement und Verwaltung nimmt dabei eine zentrale Funktion ein. Neben der Bereitstellung von Ressourcen für das technische und infrastrukturelle Gebäudemanagement, ist die Abteilung für die Bewirtschaftung der eigenen und angemieteten Gebäude sowie Transformationsprozesse des Bereichs zuständig. Als innovativer Treiber der Gebäudewirtschaft in Lübeck sieht das GMHL auch Herausforderungen und Entwicklungsbedarfe, z.B. in den Themen Prozessoptimierung, Digitalisierung, Personalgewinnung und -entwicklung, Energiemanagement sowie klimaneutralem und nachhaltigem Bauen. Als Führungskraft werden Sie bei der Hansestadt Lübeck durch interne Fortbildungen, kollegiale Beratung und Führungskräfte-Mentoring unterstützt. <ul> <li> Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung der Abteilung Kaufmännisches Gebäudemanagement und Verwaltung mit derzeit 30 Mitarbeiter:innen in drei Teams: Zentrale Services (Prozess- und Projektmanagement, Personalwesen, Arbeitsschutz, IT, Büroservices, Registratur) Finanzen (Finanzwesen, Baukostencontrolling, kaufmännische Sachbearbeitung) Flächenmanagement (Mietvertragswesen, Raumplanung, Betriebskosten)</li> <li> Bearbeitung und Entscheidung besonders herausgehobener und komplexer Sachverhalte</li> <li> strategische Optimierung der Abteilung unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und immobilienstrategischen Ziele der Hansestadt Lübeck sowie Mitwirken bei bereichsübergreifenden Projekten</li> <li> Begleitung und Initiierung von Transformationsprozessen (u.a. e-Akte, agile Arbeitsmethoden, New Work, Prozessmanagement PICTURE, Changemanagement, Einführung von Fachanwendungen u.a. LuGM)</li> <li> Festlegung von Leistungs- und Finanzzielen für die Abteilung und Überwachung des Produktbudgets</li> </ul> <ul> <li> ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master/Magister/Dipl. TU) auf dem Gebiet der Verwaltungs-, Rechts-, Sozial-, Wirtschaftswissenschaften</li> <li> oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Master of Arts Public Management bzw. Bachelor of Arts Public Management mit der Laufbahnbefähigung für den höheren Verwaltungsdienst (Laufbahngruppe 2.2)</li> <li> oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen in entsprechenden Tätigkeiten. Bewerber:innen müssen im Rahmen der Bewerbung die gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen.</li> </ul> Des Weiteren wird noch erwartet: <ul> <li> möglichst mehrjährige Führungserfahrung idealerweise in heterogenen Aufgabengebieten im Verwaltungsbereich</li> <li> möglichst fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Finanzrecht, Controlling, Personalrecht und Immobilienwirtschaft</li> <li> idealerweise nachweisbare Qualifikation im Bereich Organisations- und Projektmanagement (z.B. Organisationsberater:in, SCRUM)</li> <li> Kompetenz komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, Prioritäten und Vernetzungen zu erkennen und dabei stets planvoll sowie ziel- und ergebnisorientiert zu handeln</li> <li> ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit mit der Kompetenz sich schnell auf unterschiedliche Zielgruppen und Themenbereiche einzustellen</li> <li> ein hohes Maß an Engagement und Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum</li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssports, aktive Pause Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,</li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt</li> </ul>

Abteilungsleitung Kaufmännisches Gebäudemanagement und Verwaltung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Ostsee ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Die Ostsee ist ein Revier mit viel internationaler Seefahrt, Tourismus, Seezeichen, der vielseitigen Nutzungen im Seeverkehr und damit der Raumordnung, der Gewässerkunde und der Natur sowie der Seeraumüberwachung durch die Verkehrszentralen und der Havarievorsorge durch die eigenen Mehrzweckschiffe. Das Wasserstraßen- und Schiff­fahrtsamt (WSA) Ostsee sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit/Teilzeit, eine/einen Bauingenieurin/ Bauingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) für die Leitung des Außenbezirkes Lübeck Der Dienstort ist Lübeck. Referenzcode der Ausschreibung 20243017_9339 Der Außenbezirk Lübeck ist für den Betrieb und die Wartung der Bundes­wasserstraßen und ihrer Anlagen in seinem Revier zuständig. Diese Aufgaben werden von einem Team aus Meistern, Technikern, Fachhand­werkern, Verwaltungspersonal und Schiffsbesatzungen übernommen. Gemeinsam mit Ihren Meistern planen und koordinieren Sie den Einsatz der Kolonnen für die bauliche Instandhaltung der Anlagen. Dabei obliegt es Ihnen, die Prioritäten nach dem Zustand der Bauwerke und den verfügbaren Ressourcen zu setzen. Ihre Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter führen regelmäßige Begehungen der Anlagen durch und dokumentieren die Schäden. Sie fungieren als Schnittstelle zur Amtsleitung und zum technischen Fachbereich W. Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (FH‑Diplom/​Bachelor)</li> <li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft, Dienstfahrzeuge zu führen</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachlevel C1)</li> <li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Tätigkeiten in schwierigem Gelände (z. B. Baustellen) mit Absturzgefahr sowie Höhentauglichkeit und Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungsaufgaben</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Fundierte bautechnische Kenntnisse über Betrieb und Unterhaltung von Wasserstraßen</li> <li>Umfassende Berufserfahrung in der Tätigkeit als Bauingenieurin/Bauingenieur</li> <li>Eignung und Befähigung zur Übernahme einer Leitungsfunktion</li> <li>Bereitschaft, Führungsverantwortung für die Mitarbeitenden zu übernehmen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in arbeitssicherheitsrelevanten Themen</li> <li>Kenntnisse im Vergabewesen (VOB, VgV, UVgO)</li> <li>Allgemeine Verwaltungskenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Eingruppierung bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 11 TVöD Bund. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.000 Euro monatlich in Betracht kommen.</li> <li>Tarifgebundenes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD - Bund) mit einer wöchentlichen Arbeits­zeit von 39 Stunden bei einer Vollzeitbeschäftigung</li> <li>Einzelfallentscheidung zur Berücksichtigung möglicher einschlägiger Berufserfahrungszeiten bei der Stufenzuordnung</li> <li>Zahlung einer Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zur betrieblichen Alters­vorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Möglichkeit der Übernahme von Umzugskosten an den neuen Dienstort oder das Einzugsgebiet bei Vorliegen der Voraussetzungen nach den Bestimmungen des Bundesumzugs­kostengesetzes im Anschluss an die Probezeit</li> <li>Angebot eines Deutschland-Jobtickets zu einem Eigenanteil von zur Zeit 23,27 Euro im Monat</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf</li> <li>Homeoffice und mobiles Arbeiten</li> <li>Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung; intensive, qualifizierte Einarbeitung in einem engagierten, kompetenten Team</li> <li>Bedarfsgerechte Fortbildung</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem bundesweiten Karrierenetzwerk</li> <li>Angebot eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Möglichkeit der Mitgliedschaft in einem Sozialwerk mit einem breitgefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungs­angebot</li> </ul> Besondere Hinweise: Hinweis für externe Beamtinnen/Beamte: Für die Besetzung des Dienstpostens steht keine Planstelle zur Verfügung. Es können deshalb nur Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten der Wasserstraßen- und Schifffahrts­verwaltung des Bundes berücksichtigt werden. Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

102 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 23701 Eutin, Deutschland