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Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Facility Management in einem Objektmanagementteam im Bereich (inländische) Dienstliegenschaften der Bundeswehr am Arbeitsort Ulm ab sofort eine/einen: <h1>Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) </h1> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe 11 BBesG, Kennung: FRFM2382, Stellen‑ID: 1184189) Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>übergreifende Steuerung und Bearbeitung der Fragen des Baumanagements im Objektmanagementteam</li> <li>Wahrnehmung der Eigentümerininteressen bei nichtmilitärischen und militärischen Baumaßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit der zuständigen Landesbauverwaltung</li> <li>Ermittlung des Baubedarfes/Erstellung von Bedarfsbeschreibungen in Zusammenarbeit mit den Objektmanager/​‑innen, den Nutzenden und der Bauverwaltung</li> <li>Prioritätenplanung im Rahmen der Bauunterhaltung</li> <li>fachtechnische Prüfung von Rechnungen, Rechnungserfassung und -bearbeitung</li> <li>Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Erfassung von Instandhaltungsmängeln in den Liegenschaften und Mitarbeit bei der Erarbeitung von Konzepten für deren Beseitigung</li> <li>Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP</li> <li>Entgegennahme und Bearbeitung von Schadensmeldungen der Bundeswehr</li> <li>Erstellung oder Einholung baufachlicher Stellungnahmen oder Gutachten bzw. deren fachtechnische Auswertung</li> <li>Erstellung von Konzepten zu baufachlichen Fragestellungen</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes technisches (Fach‑)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom mit möglichst gutem Ergebnis) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Bau‑​/Immobilienwirtschaft (mit technischem Schwerpunkt) oder vergleichbare technische Qualifikation</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>möglichst praktische Erfahrungen bzw. fundierte Kenntnisse in der Immobilien‑​​/Liegenschaftsverwaltung</li> <li>fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office)</li> <li>Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP-gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen</li> </ul> <h3>Weitere Anforderungen:</h3> <ul> <li>hohe Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, sich engagiert in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Fähigkeit auch erhöhten Arbeitsanfall selbständig, gründlich und zielorientiert zu bewältigen</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zu kreativem und konzeptionellem Arbeiten</li> <li>gutes Urteilsvermögen verbunden mit Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft</li> <li>kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten sowie ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li> <li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>ggf. Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Abs. 1 Nr. 3 SÜG (Sabotageschutzüberprüfung), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz unter <a href="http://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a> </li> <li>Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/​‑in)</li> </ul> <ul> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>betriebliche Altersversorgung</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>verkehrsgünstige Lage</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Arbeitgeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oder DeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> </ul>

Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

Die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb schafft eine komplett neue Säule des Nahverkehrs in der wirtschaftsstarken Region Neckar-Alb mit ihrem Oberzentrum Reutlingen-Tübingen. Mit einer Investition von rund zwei Milliarden Euro werden ca. 200 km Streckennetz aus- oder neugebaut. Erste Abschnitte befinden sich im Bau, unsere modernen Zweisystem-Fahrzeuge sind in Produktion. Die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalbkreis, die Städte Reutlingen und Tübingen sowie der Regionalverband Neckar-Alb haben zur Umsetzung des Projekts den Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb mit Sitz in Mössingen gegründet. Sie haben Lust, einen echten Beitrag zur Verkehrswende zu leisten und die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsmitarbeiter Schwerpunkt IT (m/w/d) <ul> <li>Sie administrieren die Informations- und Kommunikationssysteme des Zweckverbandes und dessen Tochtergesellschaften</li> <li>Sie begleiten den Ausbau neuer und bestehender IT-Arbeitsplätze</li> <li>Sie übernehmen die Ausgabe von Soft- und Hardware</li> <li>Perspektivisch unterstützen Sie den First und Second Level Support in unserer IT-Umgebung</li> <li>Sie dokumentieren und inventarisieren unsere IT-Infrastruktur</li> <li>Sie unterstützen bei IT-bezogenen Beschaffungen</li> <li>Sie übernehmen die administrative Koordination von externen IT-Dienstleistern</li> <li>Sie übernehmen die Verantwortung über die Anwendung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in unseren IT-Systemen</li> <li>Sie unterstützen bei der Implementierung von neuer Software in unseren IT-Projekten</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung mit guten IT-Kenntnissen oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung und Affinität zur IT</li> <li>Sie verfügen über Know-how in den Bereichen Datensicherung und Netzwerkadministration</li> <li>Sie interessieren sich für Datenschutz und IT-Sicherheit und haben in beiden Bereichen bereits Erfahrungen und Kenntnisse gesammelt</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft mit zur Mitwirkung und Unterstützung in administrativen Verwaltungsabläufen</li> <li>Sie haben einen sicheren Umgang mit Windows- Anwendungen</li> <li>Im Umgang mit unseren IT-Anwendern treten Sie serviceorientiert und sicher auf und übernehmen die Einweisung/Unterstützung der Mitarbeitenden vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Teil- oder Vollzeitstelle (70-100 %), grundsätzlich auch teilbar</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD</li> <li>Eine gute Anbindung an den ÖPNV, ein Deutschlandticket als JobTicket und kostenlose Parkplätze</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge und die umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz und zeitgemäße IT-Ausstattung</li> <li>Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Bahn und Schiene und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Weitere Benefits</li> </ul>

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt IT

Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschafts­regionen in Deutsch­land. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufs­möglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebens­qualität. Integration ist eine zentrale Aufgabe, die vor allem vor Ort in den Kommunen gestaltet wird. Um erfolgreiche Integrations­arbeit in Waiblingen zu gewährleisten, muss sie systematisch geplant, gezielt gesteuert und koordiniert werden. Für diese interessante Aufgabe sucht die Stadt Waiblingen im Fachbereich Gesell­schaftliche Teilhabe und Soziales zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit einen kommunalen Integrationsbeauftragten (w/m/d) <ul> <li>Anlauf-, Beratungs- und Koordinierungs­stelle für alle institutionellen Akteure innerhalb und außerhalb der Verwaltung zu Fragen der gesellschaftlichen Integration </li> <li>Planung und Koordination der kommunalen Integrations­arbeit </li> <li>Geschäfts­stelle und Geschäfts­führung des Integrationsrates</li> <li> Koordinierung des Integrations­managements in den Anschluss­unterbringungen </li> <li>Projektarbeit, Veranstaltungs­organisation und Öffent­lichkeits­arbeit (z.B. Interkulturelle Wochen, Internationales Fest usw.) </li> <li>Entwicklung und Fortführung eines kommunalen Integrations­plans </li> <li>Koordination des Dolmetscher­pools / Integrations­lotsenpools </li> <li>Begleitung von über­greifenden Themen in der Abteilung Bürger­schaftliches Engagement</li> </ul> <ul> <li> Ein abge­schlossenes Hochschul­studium in den Bereichen Sozial­wissenschaften, Verwaltungs­wissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung setzen wir voraus </li> <li>Berufserfahrung im Bereich Integration, interkulturelle Arbeit oder kommunale Verwaltung </li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerk­fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammen­arbeit mit verschiedenen Akteuren </li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Plänen, idealerweise im kommunalen Umfeld </li> <li>Hohe soziale Kompetenz, interkulturelle Sensibilität und die Fähigkeit, auf Menschen aus unter­schiedlichen kultu­rellen Hintergründen zuzugehen </li> <li>Eigen­initiative, Organisations­geschick und eine strategische Denkweise </li> </ul> Wir bieten eine abwechslungs­reiche Tätigkeit, die inhaltlich mitgestaltet werden kann, interne und externe Fortbildungs­möglichkeiten, fachliche Anleitung, kollegiale Beratung und Supervision. Die Ein­bindung in ein bestehendes, funktionierendes Team erleichtert den Einstieg. Eine gute Vereinbar­keit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit­modelle und Homeoffice-Regelungen ist möglich. Zusätzlich bieten wir einen Zuschuss zum Deutschland­ticket in Höhe von 40 Euro sowie Angebote zur Gesundheits­förderung. Die Vergütung erfolgt nach Entgelt­gruppe EG 10 TVöD. Schwer­behinderte werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

Kommunaler Integrationsbeauftragter (w/m/d)

Die BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die gesamte Landesverwaltung in Baden-Württemberg. Wir sorgen dafür, dass die Landesverwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung arbeiten kann. Sie möchten einen Teil dazu beitragen? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere im öffentlichen Dienst! Leitung des Kundenteams Ressort Finanzen (w/m/d) in Abteilung 2 – Kunden- und Servicemanagement <ul> <li>Mit Ihrem Kundenteam kümmern Sie sich um die umfassende Betreuung des Finanzressorts Baden-Württemberg. Sie kennen die täglichen Herausforderungen unseres Kunden, haben den Gesamtüberblick über dessen IT-Bedarfe und unterstützen seine strategische Entwicklung </li> <li>Als Leiter/in des Kundenteams übernehmen Sie die Konzeption, Weiterentwicklung und Steuerung für Ihren Verantwortungsbereich </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Personalführung und -entwicklung Ihrer Mitarbeitenden </li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehört die Weiterentwicklung und Optimierung der Betriebsprozesse in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen </li> <li>Sie sind Ansprechperson für Ihren Kunden sowie interne und externe Partner und arbeiten eng mit den Referats- und Teamleiter/-innen der anderen Fachbereiche zusammen </li> <li>Aufbau und Pflege einer dauerhaften Kundenbeziehung in Bezug auf operative Fragestellungen gehören zu Ihren Kernaufgaben </li> <li>Sie übernehmen auch die Leitung von Projekten in Ihrem Aufgabenbereich</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über einen Hochschulabschluss an einer Universität (Master, Diplom oder vergleichbar) oder einen akkreditierten Masterabschluss einer anderen Hochschule (Qualifizierung für höheren Dienst) z. B. der Fachrichtung Informatik oder Management bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Sie können sich auch gerne bewerben, wenn Sie durch Ihre Berufsausbildung (z. B. als Informatiker/in) bzw. aufgrund Ihrer beruflichen Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Tätigkeiten über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in den Bereichen Account Management und Kundenbetreuung und der operativen IT. Idealerweise bringen Sie Erfahrungen aus der öffentlichen Finanzverwaltung mit </li> <li>Sie zeichnen sich als überzeugend und loyal aus und sind gewillt und erfahren, mit steigenden Anforderungen konstruktiv umzugehen</li> <li>Sie verfügen über Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden und Teams sowie ein überdurchschnittliches Maß an Service- und Kundenorientierung</li> <li>Ihr Arbeitsstil ist strukturiert und es fällt Ihnen leicht, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und pragmatische Lösungsansätze abzuleiten. Sie arbeiten proaktiv, selbstständig und lösungsorientiert</li> <li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus. Durch ein hohes Maß an Serviceorientierung, Empathie und eine gute und verbindliche Kommunikation stellen Sie einen hohen Grad an Kundenzufriedenheit sicher</li> </ul> <ul> <li>Sehr flexible Arbeitsmodelle wie großzügige Gleitzeitregelung, individuelle Teilzeitangebote, mobiles Arbeiten und "Workation" </li> <li>Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Kooperation mit einem Fitness-/Wellnesspartner, Zuschuss zum JobTicket BW (u. a. Deutschland-Ticket), Radleasing "JobBike BW" und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung </li> <li>Sichere, zukunftsorientierte sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen </li> <li>Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in EG 13 h. D. TV-L bzw. bei Beamtinnen und Beamten bis Bes. Gr. A 13 h. D. </li> <li>Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester </li> <li>Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente und ggf. eine Personalgewinnungszulage bei Tarifbeschäftigten</li> <li>Teilzeitbeschäftigung ist bei uns willkommen - bitte geben Sie uns Ihren gewünschten Arbeitsumfang an</li> </ul> KLINGT GUT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leitung des Kundenteams Ressort Finanzen (w/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Bildung, Kunst und Archiv eine Sachbearbeitung (m/w/d) Kassenverwaltung Stiftung Schullandheim Strümpfelbrunn, 30% Kennziffer 220 / 24 / 63 Zu Ihren Aufgaben gehören: <ul> <li>selbständige Abwicklung des Kassenwesens für die Stiftung Schullandheim Strümpfelbrunn</li> <li>elektronische Kontoführung (Online-Banking)</li> <li>Rechnungsstellung für Belegungen</li> <li>Erstellung des Rechnungsabschlusses (Einnahme-Überschuss-Rechnung, Mitwirkung bei der Steuererklärung, Freistellungsbescheide)</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Haushaltsplanes und des Geschäftsberichts</li> <li>Berechtigungsverwaltung und Anwenderbetreuung der Software L.A.N. Haus- und Seminarmanager, Sage-Finanztool und S-Firm</li> <li>Versicherungsverwaltung</li> <li>Schadensfallabwicklungen bei Belegungen</li> </ul> Ihre Qualifikationen sind: <ul> <li>abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Rechnungswesen oder abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d)</li> <li>fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungs- und Finanzierungsgrundsätze und -praktiken</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Word und Excel</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Access- und ERP-Datenbanken sind von Vorteil</li> <li>Freude am Umgang mit Zahlen und die Bereitschaft zur Einarbeitung in die verwendeten Buchhaltungsprogramme und die Belegungssoftware</li> <li>Kenntnisse über Stiftungsrecht und Kleinunternehmerregelung sind von Vorteil</li> <li>Fähigkeit zu eigenständigem, präzisem und verantwortungsbewusstem Handeln</li> <li> Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe EG 9a TVöD. Darüber hinaus besteht derzeit die Möglichkeit bis voraussichtlich 31.12.2025 den Beschäftigungsumfang, um bis zu 20 % zu erhöhen.</li> <li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten</li> <li>die Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit im Homeoffice (nach Einarbeitung)</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte)</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

Sachbearbeitung (m/w/d) Kassenverwaltung Stiftung Schullandheim Strümpfelbrunn

Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und service­starken Stadt­verwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungs­reiche Aufgaben­gebiete mit persönlichen Weiter­entwicklungs­möglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen! Für den Fachbereich Liegenschaften und Wohnen suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Rechnungswesen, Zentrale Dienste und Assistenz (m, w, d) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeit­stelle, die mit der Entgelt­gruppe 7 TVöD bewertet ist. Der Fachbereich Liegenschaften und Wohnen besteht aus den Teams Grundstücks­verkehr, Grundstücks­verwaltung und der Geschäfts­stelle Wohnen. Dort werden alle Grundstücks­geschäfte der Stadt abgewickelt und der unbebaute Grund­besitz bewirtschaftet. <ul> <li>Finanzielle Abwicklung der Kauf-, Erbbau- und Dienst­barkeits­verträge im Grund­stücks­verkehr sowie der Miet-, Pacht- und Gestattungs­verträge in der Grund­stücks­verwaltung sowie Bearbeitung der sonstigen Rechnungen</li> <li>Assistenzaufgaben für das Team Grund­stücks­verkehr und in Vertretungs­funktion für die Fach­bereichs­leitung</li> <li>Key-User für die Liegenschaftsverwaltungs­software „Infoma“</li> <li>Berichtswesen und Inventarisierung</li> <li>Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplans für den Fachbereich</li> <li>Ansprechperson zu Budgetfragen und zur Buchhaltung</li> <li>Kommunikation und Abstimmung mit dem Fachbereich Finanzen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungs­fach­angestellten oder eine drei­jährige kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation durch langjährige Berufs­erfahrung</li> <li>Erfahrung in den oben genannten Aufgabenfeldern ist wünschenswert</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP) sind von Vorteil</li> <li>Sicheres Auftreten sowie Organisationstalent</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und Entscheidungsfreudigkeit</li> </ul> <ul> <li>Familienfreundliche Gleitzeitregelung, mobile Arbeit</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fort­bildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie gesundheits­fördernde Maßnahmen</li> <li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li> <li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li> <li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD</li> </ul>

Sachbearbeitung Rechnungswesen, Zentrale Dienste und Assistenz (m, w, d)

Ihr Auftrag: Nachhaltige Landesgebäude Attraktive Job-Perspektiven beim Land Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klimaneutrale Landesgebäude. Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Ulm? Wir suchen Unterstützung: Bachelor (w/m/d) der Fachrichtung Architektur unbefristet in Vollzeit. Dienstsitz ist Ulm. Unser Tätigkeitsfeld umfasst Bauaufgaben für die Polizei, Justiz, Finanzverwaltung und die Hochschule Biberach. Ein besonderer Schwerpunkt liegt im Bereich der Erhaltung und Pflege von denkmalgeschützten Kulturbauten wie Klosteranlagen und Schlösser. Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung und Bauausführung von Maßnahmen in Eigenregie oder mit Unterstützung von freiberuflich tätigen Architekten und Ingenieuren. Die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erfordert fundierte architektonische und technische Fachkenntnisse, wirtschaftliches Denken und verantwortliches Handeln. Erwartet wird eine gut strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Kommunikationsbereitschaft. Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten Team mit gutem Betriebsklima und flexiblen familiengerechten Arbeitszeiten. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist möglich. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist ebenfalls ein teilweises Arbeiten im Homeoffice möglich. Bei einer Einstellung in einem tariflichen Arbeitsverhältnis erfolgt die Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder. In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Bachelor (w/m/d) der Fachrichtung Architektur

Die Große Kreisstadt Leonberg (ca. 49.000 Einwohner) liegt im Herzen der wirt­schaftlich pros­perierenden Region Stuttgart. Leonberg bezieht seinen Reiz aus dem Miteinander von historisch gewachsener Altstadt und modern gestalteten Stadt­quartieren. Die Stadt verfügt über eine hervor­ragende soziale und kulturelle Infrastruktur, über sehr gute Einkaufs­möglichkeiten und ein attraktives Erholungs- und Freizeitangebot. Für unseren Bäderbetrieb des Hallen- und Freibades suchen wir einen Fach­angestellten (m/w/d) für Bäder­betriebe in Teilzeit oder Vollzeit zum nächst­möglichen Zeitpunkt für die Abteilung Bäder bei unserem Eigen­betrieb Stadtwerke Die Stadt Leonberg verfügt über zwei moderne Bäder: ein Freizeitbad im Stadtteil Eltingen und ein Hallenbad im Stadtkern. Im Hallenbad befindet sich auch eine Sauna. Hier stehen den Besuchern eine Kelo-Sauna, Aroma- und Baumhaus­sauna, Dampfbad, Warmbecken, Kalttauchbecken und Ruheraum zur Verfügung. <ul> <li>Überwachung und Beauf­sichtigung des Badebetriebes in unseren Bädern </li> <li>Ansprech­partner (m/w/d) für Badegäste </li> <li>Anwendung des Hausrechts im gesamten Bad im Rahmen der Haus- und Bade­ordnung </li> <li>Mitarbeit bei der Pflege und Instand­haltung des Bades </li> <li>Mitwirkung bei Aktionen und Veran­staltungen </li> <li>Mitarbeit bei der Ein- und Auswinterung des Freibades </li> <li>Mitarbeit in der Sauna </li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fach­angestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) oder Rettungs­schwimmer (m/w/d) mit dem Deutschen Rettungs­schwimmer­abzeichen in Silber mit Bereitschaft zur Weiter­bildung als Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) </li> <li>kunden- und dienstleistungs­orientiertes Auftreten </li> <li>Einsatz in allen Schwimmbad­bereichen und der Sauna </li> <li>team­orientiertes Handeln</li> <li> Bereitschaft zum Schicht­dienst (auch am Wochen­ende und an Feiertagen), der Einsatz erfolgt nach Dienstplan </li> </ul> <ul> <li>eine interessante, verantwortungs­volle und abwechslungs­reiche Tätigkeit </li> <li>familienfreundliche Arbeitszeit­regelungen </li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiter­entwicklung durch gute Fortbildungs­möglichkeiten </li> <li> einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkosten­zuschuss </li> <li>die Möglichkeit des Dienstrad­leasings im Rahmen der Entgelt­umwandlung</li> <li> gesundheits­fördernde Maßnahmen </li> <li>ein unbefristetes Arbeits­verhältnis mit einer Vergütung ent­sprechend den persönlichen Voraus­setzungen bis Entgeltgruppe 5 TVöD, die Überleitung in den TV-V wird zum 01.01.2025 angestrebt </li> <li>die betriebliche Alters­vorsorge des öffentlichen Dienstes </li> <li>eine Jahres­sonderzahlung und Leistungsentgelt nach TVöD sowie eine Arbeitsmarktzulage </li> </ul>

Fachangestellter (m/w/d) für Bäderbetriebe

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, freundliche Kundenbetreuung und flexible Arbeitszeiten, als Sachbearbeiter*in in der Fahrerlaubnisbehörde (allgemeiner Publikumsverkehr) Die ausgeschriebene Stelle wird mit Einzug in den Neubau unserem Bürger-Service-Center zugeordnet. <ul> <li>Erteilen, Erweitern und Verlängern von Fahrerlaubnissen und Ausstellen von Ersatzführerscheinen,</li> <li>Umstellen von Fahrerlaubnissen alten Rechts auf einen Kartenführerschein, Ausstellen von internationalen Führerscheinen sowie Umschreiben von ausländischen Fahrerlaubnissen und Dienstfahrerlaubnissen,</li> <li>Bearbeiten von Fahrerlaubnisanträgen zur Fahrgastbeförderung,</li> <li>Überwachung der Nachuntersuchungen, </li> <li>Erstellen von Anordnungen im Fahreignungs-Bewertungssystem sowie bei Fahrerlaubnis auf Probe.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren Verwaltungsdienst, zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I), vorzugsweise mit entsprechender Berufserfahrung,</li> <li>freundliches und kompetentes Auftreten, insbesondere im Umgang mit Publikum, mit ausgeprägter Service- und Kundenorientierung,</li> <li>gute und schnelle Auffassungsgabe sowie zügige Arbeitsweise,</li> <li>Einsatzbereitschaft und Beurteilungsvermögen,</li> <li>Teamgeist sowie gute kommunikative Fähigkeit,</li> <li>gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil,</li> <li>Fähigkeit, selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert Aufgaben zu bearbeiten und Problemstellungen aufzulösen.</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8, in Vollzeit,</li> <li>interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten in der Fahrerlaubnisbehörde sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,</li> <li>ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,</li> <li>Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,</li> <li>Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,</li> <li>Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,</li> <li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/i) Fahrerlaubnisbehörde (allgemeiner Publikumsverkehr)

Wir suchen ab 01.01.2025 für unseren Fachbereich Asyl und Migration im Bereich Sozialer Dienst Asyl mehrere Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagogen (m/w/d) für die Beratung und Betreuung von Geflüchteten, Voll- und Teilzeit Kennziffer 219 / 24 / 333 / 334 / 335 Ihre Aufgaben sind: <ul> <li>Soziale Beratung und Betreuung von Kriegsgeflüchteten, Kontingentgeflüchteten, vorläufig untergebrachten Geflüchteten im Asylverfahren und anschlussuntergebrachten Geflüchteten, deren Asylverfahren abgeschlossen ist</li> <li>Erstellen von Integrationsförderplänen mit anschlussuntergebrachten Geflüchteten (Integrationsmanagement) inklusive Bedarfsfeststellungen und Zielvereinbarungen (Hilfeplanung)</li> <li>Netzwerkarbeit und Informationsaustausch mit Kommunen, Behörden, Bildungseinrichtungen, Vereinen, ehrenamtlichen Helfern sowie anderen sozialen Diensten und Organisationen </li> </ul> Ihre Qualifikationen sind: <ul> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Kenntnisse in der Hilfeplanung</li> <li>Verständnis für interkulturelle Themen</li> <li>Bereitschaft, sich Kenntnisse im Asylbewerberleistungs-, Flüchtlingsaufnahme-, Aufenthalts-, Asylgesetz und den Sozialgesetzbüchern anzueignen</li> <li>ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Aufgeschlossenheit für den Umgang mit Menschen aus fremden Kulturen</li> <li>Kooperations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>selbstsicheres Auftreten, Flexibilität, Belastbarkeit, sowie Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> <li>EDV-Kenntnisse in MS-Office</li> <li>Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenersatz für Dienstfahrten zu nutzen </li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine befristete Stelle in Entgeltgruppe S 12 TVöD</li> <li>eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten Team</li> <li>flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten, mobil zu arbeiten</li> <li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75% für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr oder ein Radfahrkilometergeld</li> <li>Kantine und Kiosk</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebskindertagesstätte </li> </ul>

431 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 72581 Dettingen an der Erms, Deutschland