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Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, einer bedeutenden Wirt­schaftsregion in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeit­angebot sowie attraktive Einkaufs­möglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittel­stadt mit hoher Lebensqualität. Bei der Stadt Waiblingen ist im Fachbereich Revision (Rechnungs­prüfung) zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Stelle als Finanzprüfer (w/m/d) unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere eigenverant­wortliche Prüfungen im allgemeinen Verwaltungs­bereich, im Finanz­bereich sowie die Prüfung von Jahres­abschlüssen. Wir erwarten ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungs­dienst (Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungs­wirt [w/m/d]) und wünschen uns eine engagierte und zuver­lässige Persönlich­keit mit guten PC-Kennt­nissen, die über eine selbstständige Arbeits­weise und ein freund­liches und sicheres Auftreten verfügt. Wir bieten unter anderem Fort- und Weiter­bildungen, Angebote zur Gesundheits­förderung, einen Zuschuss zum Deutschland­ticket in Höhe von 40 Euro und legen Wert auf die Verein­barkeit von Familie und Beruf. Die Stelle ist nach Besoldungs­gruppe A 12 bewertet. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

Finanzprüfer (w/m/d) im Fachbereich Revision

Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen.Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern in unserer Geschäftsstelle der Geschäftsleitung sowie unserem Geschäftsbereich Zentrale Dienste baldmöglichst in Vollzeit (39,5 Stunden/ Woche) und unbefristet als <h1>Assistenz (m/w/d) Geschäftsleitung und Zentrale Dienste</h1> * Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen. <ul> <li>Assistenz im Bereich Zentrale Dienste (Gebäude-/ Haustechnik, IT, Finanzmanagement) sowie innerhalb zentraler Bereiche der Geschäftsleitung (u.a. Qualitätsmanagement, Datenschutz, Arbeitssicherheit)</li> <li>Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen inkl. Recherche und Aufbereitung von Informationen, Erstellung von PowerPoint-Präsentationen und Protokollen</li> <li>Büroorganisation, Terminverwaltung/-management, Reiseplanung/-buchung, Stammdatenpflege und digitale Ablage</li> <li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen</li> <li>Stellvertretung der Assistenz der Hauptgeschäftsführung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li> <li>Proaktive, vorausschauende Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Organisationsgeschick und einer schnellen Auffassungsgabe</li> <li>Souveränität, Loyalität und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Hohe Serviceorientierung, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit </li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und den Blick für das Ganze, auch in herausfordernden Situationen</li> </ul> <ul> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts (ÖPNV-Haltestellen in unmittelbarer Nähe)</li> <li>Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Umfassendes Angebot an Benefits wie zum Beispiel eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und ein Fahrtkostenzuschuss</li> </ul>

Assistenz (m/w/d) Geschäftsleitung und Zentrale Dienste

Das Regierungspräsidium Tübingen hat vielfältige Aufgaben in den Bereichen Umwelt- und Naturschutz, Energiewende, Klimaschutz, Mobilität und Verkehr, Bildung, Gesundheitswesen, Migration, Landwirt­schaft, Marktüberwachung und vielen anderen zukunftsweisenden Themen. Wir suchen motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich für das Gemeinwohl engagieren und sich den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben stellen möchten. In unserer Abteilung 3 - Landwirtschaft, Ländlicher Raum, Veterinär- und Lebensmittelwesen - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Referentin / eines Referenten (w/m/d) für das Sachgebiet Lebensmittel tierischer Herkunft Besoldungsgruppe A14 / Entgeltgruppe 14 TV-L beim Referat 35 – Veterinärwesen, Lebensmittelüberwachung – mit einem Stellenanteil von 50 % befristet bis zum 25.04.2026 zu besetzen. Die Stellenbesetzung erfolgt entweder im Wege einer Abordnung aus einer Dienststelle des Geschäfts­bereichs des Ministeriums für Ernährung, Ländlichen Raum und Verbraucherschutz oder durch eine befristete Neueinstellung. Die Referententätigkeitszeit am Regierungspräsidium im Rahmen einer Abordnung kann anteilig zur Qualifikation für die Führungsebene von Amtstierärztinnen / Amtstierärzten in der Veterinärverwaltung anerkannt werden. <ul> <li>Zulassung von Betrieben in den Bereichen Lebensmittel tierischer Herkunft im Zuständigkeitsbereich des Regierungspräsidiums.</li> </ul> <ul> <li>Fachaufsicht sowie Bündelung und Koordinierung der Überwachungsaufgaben als höhere Lebensmittelüberwachungsbehörde</li> </ul> <ul> <li>Fachliche Bearbeitung von Widersprüchen und Stellungnahmen im Zusammenhang mit tierischen Lebensmitteln.</li> <li>Bearbeitung von Ein- und Ausfuhrangelegenheiten mit Schwerpunkt im Bereich tierischer Lebensmittel</li> <li>Prüfung der amtlichen Fachassistenten</li> </ul> Eine Änderung der Tätigkeiten bleibt vorbehalten. <ul> <li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Veterinärmedizin (Approbation) mit guten veterinärmedizinischen Kenntnissen, insbesondere im Bereich Lebensmittel</li> <li>umfassende Kenntnisse des europäischen und nationalen Lebensmittelrechts</li> <li>eine einwandfreie Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Prüfung für den tierärztlichen Staatsdienst</li> <li>Verwaltungserfahrung</li> <li>gute allgemeine EDV-Kenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit Office-Programmen</li> <li>hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team</li> <li>die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten</li> <li>einen Zuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Ihre Bezahlung: <ul> <li>Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 14 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL).</li> <li>Eine Abordnung aus einem bestehenden Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 14 LBesO möglich.</li> </ul> Gut zu wissen: Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Referentin / Referent (w/m/d) für das Sachgebiet Lebensmittel tierischer Herkunft

Beim Ministerium für Kultus, Jugend und Sport in Stuttgart sind zum nächstmöglichen Zeit­punkt im Bereich „Presse, Öffentlichkeitsarbeit“ mehrere Stellen für eine / einen Volontärin / Volontär (m/w/d) (Entgeltgruppe 6 TV-L) für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen. Das Ministerium für Kultus, Jugend und Sport Baden-Württemberg pflegt über die Medien, Veranstaltungen, eigene Publikationen sowie über mehrere Social-Media-Kanäle einen regen Austausch mit der Öffentlichkeit. Informationen zum Kultusministerium finden Sie unten.1 Wir bieten eine Ausbildung in einem aufgeschlossenen und engagierten Team. Die Ausbildung erfolgt nach den Empfehlungen des Deutschen Journalistenverbands und beinhaltet auch die Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen. Das Volontariat eröffnet die Möglichkeit, die Arbeitsfelder der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit eines Ministeriums kennen­zu­lernen und mitzugestalten, sowie Einblicke in die Gestaltungsprozesse der Bildungspolitik. Wir erwarten ein abgeschlossenes Hochschulstudium, journalistische Erfahrungen durch Praktika oder die Mitarbeit in Redaktionen sowie sonstigen Medien, ein ausgeprägtes Interesse für Fragen der Bildungspolitik und der Kultusverwaltung sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Aus­drucks­fähigkeit. Außerdem setzen wir Kreativität, Begeisterung für neue Themen, Organisa­tions­talent, Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit auch unter Zeitdruck voraus. Darüber hinaus ist der Besitz eines Pkw-Führerscheins von Vorteil. Die Einstellung im Arbeitnehmerverhältnis erfolgt in Abhängigkeit von den persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Bezahlung erfolgt entsprechend der tariflichen Bewertung nach Entgelt­gruppe 6 TV-L. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berück­sich­tigt. Weitere Informationen zum Tarifvertrag finden Sie unten.2

Volontärin / Volontär (m/w/d) Bereich Presse, Öffentlichkeitsarbeit

Arbeitgeber: Stadt Leinfelden-Echterdingen Einsatzort: 70771 Leinfelden-Echterdingen Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hochtechnisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld. Zur Verstärkung unseres Teams im Bürger- und Ordnungsamt bei der Stadt LE suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Gewerberecht (Kennzahl 32140) <ul> <li>Prüfung, Erteilung und Bearbeitung gewerberechtlicher Erlaubnisse und Bearbeitung von Gewerbemeldungen</li> <li>Bearbeitung allgemeiner Anliegen und Erteilung sonstiger Genehmigungen im Bereich des Gewerberechts, wie zum Beispiel im Bewachungs- und Glücksspielrecht</li> <li>Prüfung, Bearbeitung und Erteilung von Gaststättenrechtlichen Erlaubnissen</li> <li>Abnahme von Gaststättenbetrieben vor Ort</li> <li>Betreuung, Verwaltung und Veranstaltung von Märkten</li> <li>Festsetzung sowie Genehmigung und Abnahme von Messen und Veranstaltungen vor Ort</li> <li>Stellvertretungen im Bereich des Waffenrechts sowie der allgemeinen Ordnungsangelegenheiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss</li> <li>Kenntnisse auf dem Gebiet des Gewerbe-, und Waffenrechts sowie Kenntnisse im Bereich des allgemeinen Verwaltungsrechts sind von Vorteil</li> </ul>

Sachbearbeiter (m/w/d) Gewerberecht (Kennzahl 32140)

Arbeitgeber: Stadt Ebersbach an der Fils Einsatzort: 73061 Ebersbach an der Fils Mit über 850 Jahren Geschichte vereint Ebersbach an der Fils Tradition und Moderne. Eine gute Verkehrsanbindung, vielfältige Einkaufs­möglichkeiten und eine attraktive Innenstadt machen unsere Stadt besonders lebenswert. Familien profitieren von modernen Bildungsangeboten sowie zahlreichen Sport- und Freizeitmöglichkeiten. Umgeben von einzigartigen Wanderwegen und einer malerischen Natur, bietet Ebersbach an der Fils ideale Bedingungen für ein harmonisches Miteinander. Die Stadt Ebersbach an der Fils hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt in den folgenden Einrichtungen mehrere Stellen zu besetzen: Erzieher (m/w/d) Kindergarten Sonnenschein | Bünzwangen Mit dem Situations­ansatz als Leitlinie fördern wir die Kinder in den Bereichen Bewegung und Selbst­ständigkeit, begleitet durch musikalische Elemente. In drei Gruppen des geschlossenen Konzepts betreuen wir insgesamt 75 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren. Kindergarten Pusteblume | Weiler Mit einem Schwerpunkt auf „Kunst und Kultur“ fördern wir die Kinder in ihrer Selbstständigkeit und einem harmonischen Miteinander. Das teiloffene Konzept ermöglicht alters­gemischte Gruppen von 2 bis 6 Jahren. Durch die direkte Anbindung an die Grundschule und die wöchent­liche Nutzung der Turnhalle gestalten wir einen vielseitigen Alltag, der die individuelle Entwicklung jedes Kindes unter­stützt. Kindergarten Unterm Regenbogen | Sulpach Im teiloffenen Konzept mit verlängerten Öffnungs­zeiten (VÖ) bieten wir 50 Kindern ein vielfältiges Betreuungs­angebot. Mit einem Schwerpunkt auf die Entfaltung der Sinne fördern wir eine ganzheitliche Entwicklung, die das Lernen und Entdecken auf vielfältige Weise unterstützt. Kindergarten Die Kunstwerker | Ebersbach Mit Kunst und Kreativität als Schwerpunkt unterstützen wir die Kinder, die Welt auf eigene Weise zu entdecken. Im teiloffenen Konzept arbeiten wir mit drei Gruppen (zwei VÖ- und eine GT-Gruppe) und betreuen Kinder ab 3 Jahren. Kindergarten Ringweg | Roßwälden Ein naturnahes und forschungs­orientiertes Konzept regt die Kinder zu freiem, selbst­bestimmtem Lernen an. In zwei VÖ-Gruppen betreuen wir 39 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren und fördern sie besonders in den Bereichen Natur­wissenschaften und durch den Ansatz der Stiftung Kinder forschen. Kindergarten Villa Kunterbunt | Ebersbach In unserer Kindertages­einrichtung betreuen wir zwei Gruppen im teiloffenen Konzept und fördern Kinder im Alter von 2,9 Jahren bis 6 Jahren. Unsere päda­gogische Arbeit setzt Schwerpunkte auf Sprach­förderung, Bewegungs­angebote sowie vielfältige Erlebnisse in der Natur. Kindergarten Schatzkiste | Ebersbach In unserem Kinderhaus stehen Sprache und Inklusion im Mittelpunkt unserer pädago­gischen Arbeit. In drei Kindergarten- und zwei Krippen­gruppen betreuen wir Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in VÖ und GT. Wir schaffen eine sprach­anregende Umgebung und bieten zahlreiche situationsorientierte Sprachanlässe. Dabei legen wir besonderen Wert auf Kommunikation auf Augenhöhe und die aktive Beteiligung der Kinder. Erzieher (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) jeweils mit staatlicher Anerkennung, Abschluss eines sozial-, kindheits- oder heilpäd. Studien­gangs mit staatlicher Anerkennung oder einen Abschluss nach § 7 KiTaG. Sie möchten in Vollzeit arbeiten oder bevor­zugen ein Teilzeit­modell? Bei uns ist beides möglich! Auch als Springkraft können Sie unser Team verstärken und werden flexibel in unseren städtischen Einrichtungen eingesetzt.

Erzieher (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Wir suchen für das Institut für Klinische Chemie und Pathobiochemie zum 01.12.2024 eine / einen Beauftragte / Beauftragten Qualitätsmanagement (w/m/d) für die labormedizinische Diagnostik in Teilzeit (mind. 60 %) oder Vollzeit und zunächst befristet auf 2 Jahre. Das Zentrallabor am Institut für Klinische Chemie und Pathobiochemie des Universitätsklinikum Tübingen führt alle Arten von klinisch-chemischen Hochdurchsatzanalysen, aber auch Spezialanalytik und molekularbiologische Untersuchungen unter akkreditierten Bedingungen durch (DIN EN ISO 15189). Im 24-h-Schichtdienst werden jährlich mehr als 6 Millionen Ergebnisse reportiert. <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung unseres QM-Systems als Qualitätsmanagement-Beauftragte/-r (QMB) für das gesamte diagnostische Labor in Zusammenarbeit mit der ärztlichen und technischen Leitung</li> <li>Fachliche Beratung unserer Mitarbeitenden sowie Kooperationspartner in QM-Themen</li> <li>Planung, Koordination und Durchführung interner und externer Audits</li> <li>Unterstützung bei der Pflege der digitalen QM-Dokumente</li> <li>Begleitung Klinischer Studien</li> <li>Schulung unserer Mitarbeitenden zu Qualitätssicherung und -management</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, oder eine vergleichbare Ausbildung im medizinischen oder naturwissenschaftlichen Fachgebiet (z. B. MTLA o. ä.) mit Hochschulqualifikation</li> <li>Praktische Erfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement (RiLiBÄK, DIN EN ISO 15189)</li> <li>Idealerweise Weiterqualifizierung zum Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB) und Auditor</li> <li>Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Zuverlässigkeit, Engagement sowie genaues und strukturiertes Arbeiten</li> <li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li> <li>Sehr gute EDV-Vorkenntnisse</li> <li>Interesse an Fortbildung und Weiterentwicklung</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL)</li> <li>Attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende</li> <li>Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz</li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li> <li>Zentral gelegene Arbeitsstätte mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Zuschuss zum Ticket</li> <li>Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team, mit langjähriger Erfahrung und eine wertschätzende Arbeitsumgebung mit Unterstützung von ärztlichen und technischen Mitarbeitenden</li> </ul> Wir wenden den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

Beauftragte / Beauftragter Qualitätsmanagement (w/m/d)

Ihr Einsatzgebiet: Dezernat Soziales, Referat Teilhabe und Soziales Standort: Stuttgart Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem Beamtenverhältnis bzw. unbefristeten Arbeitsverhältnis Der Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist Dienstleister und Kompetenzzentrum in den Aufgabenbereichen Jugendhilfe, Behinderung und Pflege, Integration schwerbehinderter Menschen in das Arbeitsleben und bietet Fortbildungen an. <ul> <li>Unterstützung und Beratung der 44 Stadt- und Landkreise in Fragen der Förderung von Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen und in der Wohnungslosenhilfe </li> <li>Grundsatzarbeit im Bereich des Förderwesens (Richtlinien, Verwaltungsvorschriften, Haushaltsordnung) und Verfassung von Stellungnahmen </li> <li>Auszahlung von Fördermitteln sowie Controlling</li> <li>Übernahme der administrativen Abwicklung von Förderprojekten</li> <li>Erstellung von Bewilligungsbescheiden</li> <li>Prüfung von Verwendungsnachweisen</li> <li>Mitarbeit in Projektgruppen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium im gehobenen nichttechnischen Dienst (Public Management, Rentenversicherung, allgemeine Finanzverwaltung), der Sozialwirtschaft, der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li>Kenntnisse im Verwaltungs-, Haushalts- und Sozialrecht sind von Vorteil</li> <li>gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel</li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>freundliches und offenes Auftreten</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>eine zukunftssichere, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>eine moderne, digitale Arbeitsweise</li> <li>familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice </li> <li>eine intensive Einarbeitung im Rahmen eines Onboarding-Konzepts in einem kollegialen und unterstützenden Team </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> <li>eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung im Rahmen der Beschäftigung nach TVöD </li> <li>einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung</li> <li>Zuschuss zum Firmenfitness (EGYM Wellpass) und Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV</li> </ul> Die Tätigkeit wird bis Besoldungsgruppe A 10 g. D. bzw. bis Entgeltgruppe 9c TVöD vergütet und ist grundsätzlich teilbar. Sie ist für Berufsanfänger geeignet.

Sachbearbeiter für die Förderung von Einrichtungen und Projekten für Menschen mit Behinderungen und Wohnungslosenhilfe (m/w/d)

Die Katholische Kirche in Stuttgart umfasst mit ihren 12 Gesamtkirchengemeinden das Gebiet der Landeshauptstadt Stuttgart. 17 Gemeinden für Katholiken anderer Muttersprache spiegeln den internationalen Charakter Stuttgarts wider. Für die Katholische Gesamtkirchengemeinde (GKG) Stuttgart-Nordstern suchen wir zum 01.02.2025 eine/n Mesner/in (m/w/d) unbefristet, Teilzeit 94,5 % einer Vollbeschäftigung (37,5 % Wochenstunden) <ul> <li>Liturgische Dienste bei Gottesdiensten und Kasualien</li> <li>Tätigkeiten im Bereich des Gebäudemanagements in Kirche, Gemeindezentrum und Pfarrhaus</li> <li>Gebäude- und Anlagenreinigung</li> <li>Sonstige Dienste in Kirche und Kirchengemeinde</li> </ul> Haupt-Einsatzort ist die Kichengemeinde Zur Heiligsten Dreifaltigkeit in Stuttgart-Rot, Vertretung in anderen Kirchengemeinden der GKG Stuttgart-Nordstern sind möglich. <ul> <li>Verständnis für die Liturgie der katholischen Kirche</li> <li>Identifikation mit den Grundsätzen des christlichen Glaubens</li> <li>Organisatorisches Geschick und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>einschlägige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik bzw. im Handwerk.</li> </ul> <ul> <li>eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer lebendigen Kirchengemeinde</li> <li>eine Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit den im öffentlichen Dienst üblichen und zusätzlichen familienfreundlichen Bestandteilen</li> <li>eine Dienstwohnung in unmittelbare Nähe zur Kirche</li> <li>Zuschuss zum VVS-Firmenabo</li> </ul>

Mesner/in (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadtverwaltung Schorndorf bedeutet Arbeiten für und mit Menschen. Die Große Kreisstadt Schorndorf versteht sich für ihre rund 40.000 Einwohner und ihre Beschäftigten als modernes und zuver­lässiges Dienst­leistungs­unternehmen. Die Forscher­fabrik, das Familien­zentrum, unser vielfältiges Ver­an­staltungs­programm und vieles mehr zeigen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht. Eine besondere Ziel­gruppe stellen Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene dar, um die sich unser Team der Sozial­arbeiter kümmert. Möchten Sie Menschen in schwierigen Lebenssituationen unter­stützen und einen wichtigen Beitrag zur sozialen Integration leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In Schorndorf helfen wir dabei, Menschen in verschiedenen Lebenslagen zu begleiten und zu fördern. Zur Umsetzung unseres Master­plans Integration 2030 (Gemeinderats­vorlage 2024/46) suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitar­beiter. Ab dem 01.01.2025 wollen wir in unserem Team einen Sozial- und Unterkunftsmanager (m/w/d) für Menschen in städtischen Anschluss­unterkünften und Obdachlosen­unterbringungen in Vollzeit, unbefristet und in Entgeltgruppe 10 TVöD, willkommen heißen. <ul> <li>Betreuung und Integration: Sie begleiten die Bewohnerinnen und Bewohner in den Unter­künften, sorgen für eine harmonische Belegung und gewähr­leisten die Präsenz vor Ort. </li> <li>Beratung und Unter­stützung: Sie informieren und beraten unserer Klientinnen und Klienten in Fragen der Alltags­bewältigung und der ambulanten Versorgung.</li> <li> Einzelfallhilfe: Sie leisten individuelle Unter­stützung und entwickeln Lösungen für die Bedürfnisse der Betroffenen. </li> <li>Förderung zivilgesellschaft­licher Strukturen: Sie stärken Gemeinschafts­strukturen und fördern das ehren­amtliche Engagement. </li> <li> Prävention: Sie bieten präventive Maß­nahmen an, um Gefährdungen und Krisen vorzubeugen. </li> <li>Koordination mit externen Stellen: Sie arbeiten eng mit Behörden, sozialen Einrichtungen und anderen relevanten Akteuren zusammen, um eine umfassende Unter­stützung der Bewohnerinnen und Bewohner zu gewähr­leisten. </li> </ul> <ul> <li>… ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbares Studium mit­bringen. </li> <li> … idealerweise Berufserfahrung im beschriebenen Aufgaben­bereich und relevante Fort- und Weiter­bildungen haben. </li> <li>… Freude an der konzeptionellen Mit­gestaltung und präventiven Arbeit haben. </li> <li>… Teamfähigkeit, Ausdauer bei hohem Arbeitsaufkommen und eigenverantwort­liches Handeln aus­zeichnen. </li> <li>… eine strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungs­bewusstsein und Kritikfähigkeit mitbringen. </li> <li>… ein sicheres, wertschätzendes Auftreten sowie hohe Sozial­kompetenz und Einfühlungs­vermögen haben. </li> </ul> Sie erwartet eine abwechslungsreiche und verantwortungs­volle Tätigkeit in einem motivierten Team innerhalb eines dynamischen Fachbereichs. Außerdem bieten wir ein werteorientiertes Arbeits­umfeld, ein faires LOB-System sowie eine Arbeitsplatz­ausstattung, die keine Wünsche offenlässt. Auch im Bereich Fort- und Weiterbildung freuen wir uns, wenn Sie unsere viel­fältigen Angebote in Anspruch nehmen. Durch die direkte Nähe zum öffent­lichen Nahverkehr lohnt sich eine Anreise mit der Bahn, unsere Mitarbeitenden zahlen für das Deutschland­ticket nur 9 Euro pro Monat. Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation für das Sozial- und Unterkunfts­management bis Entgelt­gruppe 10 TVöD.

411 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 72581 Dettingen an der Erms, Deutschland