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Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft Nordrhein-Westfalen (GEW NRW) macht sich seit 75 Jahren stark für ihre Mitglieder. Wir sind die Bildungsgewerkschaft in NRW. Als Gewerkschaft kämpft die GEW NRW auf der politischen Bühne für die Rechte aller, die jeden Tag Bildung vermitteln und den Bildungssektor gestalten. Wir wollen, dass alle im Bildungsbereich gerecht bezahlt werden und ideale Arbeitsbedingungen vorfinden – von der Ausstattung der Räume über Lehrmittel bis hin zu verlässlichen Arbeitszeiten. <ul> <li>Konzeptionierung, Recherche, Produktion, Erstellung und Veröffentlichung von redaktionellen Inhalten für die Onlinekanäle, insbesondere für Social-Media </li> <li>Begleitung von GEW-Veranstaltungen und Auftritten des Vorsitzes der GEW NRW für die Veröffentlichungskanäle der GEW NRW, insbesondere für Social-Media</li> <li>eigenständige Recherche von Themen, Autor*innen und Expert*innen sowie Bildmaterial</li> <li>Analyse und Definition der relevanten Zielgruppen</li> <li>Beobachtung und Berücksichtigung von aktuellen Online-Trends und Entwicklungen</li> <li>Entwicklung, Optimierung und Anpassung der Online-Strategie</li> <li>Entwicklung und Umsetzung neuer Content-Formate zur Steigerung der Reichweite und Interaktion</li> <li>Aktives Monitoring und Community-Management der Social-Media-Plattformen der GEW NRW</li> <li>Optimierung und Umsetzung von digitalen Kommunikations- und Social-Media- Strategien zur Steigerung der Bekanntheit und Sichtbarkeit sowie Mitgliedergewinnung und -bindung</li> <li>Überwachung der Performance der Content-Marketing-Maßnahmen und der Website, Analyse von KPIs und Ableitung von Optimierungspotenziale</li> <li>Auswertung des Erfolgs, Controlling und Reporting</li> <li>Betreuung der Gliederungen (Stadtverbände etc.) in Bezug auf die Website</li> <li> technischer Kontakt in Bezug auf die Website in Zusammenarbeit mit der uns betreuenden Agentur </li> </ul> Wir wünschen uns: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium beispielsweise im Bereich der Kommunikationswissenschaften und entsprechende Weiterbildungen im Bereich Content Marketing</li> <li>Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit Canva, dem CMS-System TYPO3 und diverser Analysetools wie Matomo und Google Search Console </li> <li>Vertiefte Kenntnisse in der Betreuung der gängigen Social-Media-Plattformen</li> <li>Berufserfahrung</li> <li>Bereitschaft zur engagierten Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Funktionsträger*innen</li> <li>Übereinstimmung mit gewerkschaftlichen Zielen und denen der GEW</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Text- uns Stilsicherheit</li> <li> Sachverstand und ästhetisches Gespür für Onlinetrends </li> </ul> <ul> <li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem engagierten Team in einem dynamischen Arbeitsfeld</li> <li>Ein gutes Betriebsklima in einer lebendigen Gewerkschaft</li> <li>Eine angemessene Bezahlung mit interessanten Zusatzleistungen (EG 7 Gehaltstabelle GEW NRW)</li> <li>Eine gründliche Einarbeitung sowie entsprechende Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit von mobilem Arbeiten</li> </ul>

Social Media Manager*in und Content Marketing (m/w/d)

Die Niederlassung Duisburg des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Architektin / Architekten (w/m/d) Schwerpunkt Planung als Projektleitung</h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projekt­management­büro z. B. Bildungs­einrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungs­gebäude, Luftwaffen­kasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/​​Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul> Bei der Umsetzung unserer Projekte steht insbesondere die Reaktion auf den Klimawandel im Fokus. Nachhaltigkeit in allen seinen Facetten ist bestmöglich in den Gebäudebestand und in die Neubauten zu implementieren. Künftig werden unsere Projekte mit der BIM‑Methode umgesetzt. Als Projektleitung in der Abteilung Baumanagement Bundesbau 2 betreuen Sie zivile wie auch militärische Baumaßnahmen des Bundes wie z. B. funktional und technisch komplexe Gebäude der Bundesanstalt für Immobilien, der Bundeswehr und des Technischen Hilfswerks. <ul> <li>Sie tragen übergeordnet die Planungs­voraussetzungen für unsere externen Planer zusammen, bestimmen Planungs- und Vergabe­strategie und steuern aktiv die Inhalte der Planungs­leistungen der externen Planer</li> <li>Sie bestimmen und betreuen die Vergabe der externen Planungs­leistungen</li> <li>Sie steuern aktiv große Neubauprojekte in den Handlungs­bereichen des Projekt­managements, gem. AHO Heft 9 in Projektleitungs- und Projektsteuerungs­funktion</li> <li>Sie übernehmen in der Projekt­verantwortung die fachliche Leitung und Steuerung von Projekt­teammitgliedern mit verschiedenen Fachrichtungen (z. B. Tiefbau, Versorgungs­technik und Elektro­technik)</li> </ul> <ul> <li>Sie verantworten das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards)</li> <li>Während der Planung und Ausführung übernehmen Sie die Qualitäts­sicherung der Leistungen der freiberuflich Tätigen und der ausführenden Gewerke</li> <li>Sie koordinieren und leiten interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB Zentrale, der Oberfinanz­direktion NRW und weiteren Beteiligten</li> </ul> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/​​Bachelor/​​Master) in der Fachrichtung Architektur. Weitere Anforderungen: <ul> <li>Sie können mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den HOAI‑Leistungs­phasen 2 – 8 der Objektplanung nachweisen</li> <li>Sie haben ein erhöhtes Interesse an Gestaltung</li> <li>Sie bringen Kenntnisse über die Entwicklung und Umsetzung komplexer Planungs­aufgaben sowie der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV etc.) mit</li> <li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li> <li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – (wünschenswert)</li> <li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheits­überprüfung ‚Ü 2‘ nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz NRW</li> <li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> </ul> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 13​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungs­gruppe A 12 LBesO A möglich. <h2>Was uns ausmacht:</h2> Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außer­gewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungs­gesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Architektin / Architekt (w/m/d) Schwerpunkt Planung als Projektleitung

Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen. Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Jugend-, Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region. An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit als Sachbearbeitung (w/m/d) Verwaltung Freiwilligendienste Sie sind motiviert, selbstständig und verantwortungsbewusst? Organisationsvermögen sowie analytisches und lösungsorientiertes Denken sind Ihr Markenzeichen? Dazu möchten Sie mitgestalten und die Weiterentwicklung des Bistums vorantreiben? Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Werten und den Grundsätzen des christlichen Glaubens? Das spricht Sie an? Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wo Sie arbeiten Ressort Kichenentwicklung – Bereich Pastoralentwicklung – Abteilung Kinder, Jugend und Junge Erwachsene, Sachgebiet Freiwilligendienste <ul> <li>Zusammenarbeit mit dem BGV sowie der Steuerungsgruppe der Freiwilligendienste</li> <li>Sicherstellung der Datenpflege der FWD und IT</li> <li>Buchhaltung und Haushaltsplanung Freiwilligendienste</li> <li>Zusammenarbeit mit Einsatzstellen/ Rechtsträgern, Bundesamt und Zentralstellen</li> <li>Zusammenarbeit mit Freiwilligen</li> <li>Ansprechperson für Fragen der Einsatzstellen und deren Rechtsträgern, dem Bundesamt für Familien und zivilgesellschaftliche Aufgaben und Zentralstellen insbesondere zum Anerkennungsverfahren und zu Verwaltungsfragen</li> <li>Erstellen und Bearbeiten von Förderanträgen und Verwendungsnachweisen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Kaufmännische Berufsausbildung z.B. Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fachkenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Gute Kenntnisse der Standardsoftware (MS Office etc.)</li> <li>Kommunikative Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten</li> <li>Bereitschaft zur stellenbezogenen Fortbildung</li> </ul> <ul> <li>Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Zertifizierung audit berufundfamilie</li> <li>Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) vergeleichbar TVöD/VkA</li> <li>Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) sowie zusätzliche freie Tage</li> <li>Betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber und Gesundheitsangebote wie z. B. Betriebssport und Jobrad-Leasing</li> <li>Möglichkeit der vergünstigten Parkplatzanmietung sowie Ladesäulen für Elektrofahrzeuge</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit von Supervision und Coaching</li> <li>Möglichkeit der mobilen Arbeit bis zu 60 %</li> </ul>

Sachbearbeitung (w/m/d) Verwaltung Freiwilligendienste

Die Rechtsanwaltskammer Hamm ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts der Zusammenschluss aller im Bezirk des Oberlandesgerichts Hamm zugelassenen Rechtsanwältinnen, Rechtsanwälte und Berufsausübungsgesellschaften. Sie ist deren Selbstverwaltungskörperschaft, Dienstleisterin und Interessenvertreterin. Mit rund 13.500 Mitgliedern gehört die Rechtsanwaltskammer Hamm zu den fünf größten Rechtsanwaltskammern in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Geschäftsstelle zeitnah einen juristischen Referenten (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. <ul> <li>Sie unterstützen die Geschäftsführung bei den laufenden operativen Geschäften der Rechtsanwaltskammer, z. B. in Aufsichts- und Fachanwaltsangelegenheiten, bei Wahlen und im Bereich des Personalwesens, Sie erarbeiten berufsrechtliche Stellungnahmen und Gutachten gegenüber der Politik etc.</li> <li>Sie betreuen eigenständig oder im Team Projektaufgaben für die Geschäftsführung</li> <li>Sie votieren zu berufsrechtlichen Grundsatzfragen zur Vorbereitung und Umsetzung von Entscheidungen des Kammervorstands</li> </ul> <ul> <li>Volljurist (m/w/d)</li> <li>(erste) anwaltliche Berufserfahrung ist von Vorteil, aber nicht Bedingung</li> <li>Engagement für die Anwaltschaft</li> <li>Gestaltungswille und Teamgeist</li> </ul> <ul> <li>sicherer Arbeitsplatz</li> <li>verantwortungsvolle Mitarbeit in einem vielseitigen und herausfordernden Rechts- und Aufgabenfeld als Teil unseres engagierten Teams</li> <li>umfassende Einarbeitung</li> <li>13 adäquate Monatsgehälter, Zusatzleistungen, 30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.</li> <li>ausgeglichene Work-Life-Balance durch Arbeiten in Gleitzeit mit 35 Wochenarbeitsstunden und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul>

Juristischer Referent (m/w/d) gesucht – Rechtsanwaltskammer Hamm

Der Deutsche Paritätische Wohlfahrtsverband Landesverband Nordrhein-Westfalen e.V. ist der parteipolitisch und konfessionell ungebundene Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Er vertritt rund 3.100 rechtlich selbständige Mitgliedsorganisationen aus allen Bereichen selbstorganisierter sozialer Arbeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n IT-Systemadministrator*in (m/w/d) in unserer Landesgeschäftsstelle in Wuppertal. <ul> <li>Planung, Implementierung und Verwaltung von IT-Infrastrukturen sowie Integration von Hard- und Softwarekomponenten</li> <li>Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen, einschließlich Server, Netzwerke und Clients</li> <li>Analyse und Behebung von IT-Störungen sowie Unterstützung des User Helpdesks (vorwiegend 2nd-Level-Support)</li> <li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Betriebshandbüchern </li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Administration und Wartung von Linux-Servern (z. B. Ubuntu, Debian)</li> <li>Berufserfahrung in der IT-Administration und im Benutzer-Support (1st- und 2nd-Level)</li> <li>Erfahrung in Windows-Betriebssystemen, Microsoft 365, Active Directory, Mobile Device Management</li> <li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle (zzt. 38,5 Stunden), Arbeitsort ist Wuppertal</li> <li>Ein konkurrenzfähiges Gehalt in der freien Wohlfahrtspflege inklusive Zusatzversorgung</li> <li>Eine fundierte und sorgfältige Einarbeitung</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten und engagierten Team</li> <li>Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie Mobiles Arbeiten nach Absprache unter Berücksichtigung der Bedarfe</li> <li>Lukrative Benefits wie z. B. Zuschuss zu Betriebsrente, Fahrkostenzuschuss, Fahrradleasing, Einkaufsvorteile und Angebote im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> </ul>

IT-Systemadministrator*in (m/w/d)

Die Malteser Wohnen &amp; Pflegen gGmbH betreibt in sechs Einrichtungen im Ruhrgebiet und Umgebung (2x in Duisburg, Hünxe, Essen, Solingen, Meerbusch) Wohnbereiche der Schwerpunktpflegen Junge Pflege, Parkinsonpflege, Schlaganfallpflege und Wachkomapflege an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund. Hier gehört eine regelmäßige physiotherapeutische Behandlung dazu. Ab sofort suchen wir Sie als Physiotherapeut / Physiotherapeutin (m/w/d) mit neurologischer Zusatzausbildung (Bobath und/oder Vojta) in Vollzeit oder Teilzeit <ul> <li>eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Caritas Anlage 2 + jährliche Leistungszulage + zusätzliche Jahressonderzahlung + von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6% (KZVK) + attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern über unser Online-Portal</li> <li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li>30 Tage Urlaub (im Falle einer 5-Tage-Woche)</li> <li>vielfältige betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Unterstützung bei Fort- &amp; Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Physiotherapeuten/in (m/w/d)</li> <li>neurologische Zusatzqualifikation (Bobath und/oder Vojta)</li> <li>Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Eigeninitiative &amp; selbstständige Arbeitsweise</li> <li>unternehmerisch-strategisches Denken</li> </ul> <ul> <li>eigenständige Planung und Durchführung der individuellen physiotherapeutischen Behandlung der Bewohnenden der Schwerpunktpflegen in einer oder mehreren Einrichtungen (abhängig vom Stundenumfang)</li> <li>Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen</li> <li>Unterstützung im Bereich BGM/Prävention</li> <li>weitere Entfaltungsmöglichkeiten können aktiv mitgestaltet werden</li> </ul>

Physiotherapeut (m/w/d)

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. <h2>Das machen Sie bei uns</h2>Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Ingenieur*in Tunnelbetrieb (m/w/d).<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2><ul> <li> Teamkoordination Tunnelbetrieb mit 5 Mitarbeitenden;</li> <li> Anlagenverantwortung für zugewiesene Tunnel und Pumpstationen</li> <li> Überwachung, Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an verkehrs-, elektro- und maschinentechnischen Anlagen in operativer Eigenleistung;</li> <li> Erstellung und Abwicklung von Instandsetzungs- und Wartungsverträgen für verkehrs-, elektro- und maschinentechnischen Anlagen</li> <li> soft- und hardwaremäßige Betreuung des LVZ-Fernüberwachungssystems für Pumpstationen und ausgewählte Tunnel</li> <li> Bauüberwachung von Maßnahmen der Erstausstattung und Gesamtnachrüstung hochkomplexer Bauart in schwierigen Fällen in Tunneln und Pumpenanlagen</li> <li> Abstimmung von Einsätzen für Störungsbeseitigungen und Wartungsarbeiten mit Versorgungsunternehmen, Verkehrsbehörden und dem Betriebsdienst;</li> </ul><h2>Ihr Profil</h2><ul> <li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik (Diplom(FH)/Bachelor) oder</li> <li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Fachrichtung im o. g. Bereich</li> <li>mehrjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt oder vergleichbar</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und zur Leistung von Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit</li> <li>Tauglichkeit und Eignung für Arbeiten unter Atemschutzgeräten, in Hubsteigern und Pumpenschächten.</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der regelmäßigen Rufbereitschaft</li> </ul><h2>Ihre weiteren Stärken</h2><ul> <li>Sie besitzen vertiefte Kenntnisse und Berufserfahrungen im Bereich Technische Gebäudeausstattung, ggf. sogar Tunnelausstattung.</li> <li>Kenntnisse in SPS-Hardware und -Programmierung</li> <li>Kenntnisse in Mess- und Regeltechnik</li> <li>Sie haben Berufserfahrungen im Vergaberecht (GWB, VgV, VOB).</li> <li>Sie besitzen Kenntnisse zu Bestell- und Abrechnungsvorgängen in SAP.</li> </ul><h2>Unsere Vorteile</h2><ul> <li>Sicherheit und Versorgung</li> <li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> <li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li> </ul>Unsere Anliegen:Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.Bewerbungen unter der Kennung 4479 werden bis 01.04.2025 erbeten.Fachliche*r Ansprechpartner*in: Nikolai Weber, 0209 / 3808 511Recruiter*in: Silke Jessa, 0209 / 3808 177 .

Ingenieur*in Tunnelbetrieb (m/w/d)

Gas-Wasser-Installateur*in/ Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) für die LVR-Jugendhilfe Rheinland, Standort Halfeshof Solingen Standort: Solingen Einsatzstelle: LVR-Jugendhilfe Rheinland Vergütung: E6 / E9a TvöD Arbeitszeit: Vollzeit unbefristet Besetzungsart: sofort Bewerbungsfrist: 15.04.2024 Referenzcode: Gas-Wasser-Installateur*in/Anlagenmechaniker*in Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter <a href="http://www.lvr.de" target="_blank">www.lvr.de</a>. <ul> <li>Unterstützung bei der baulichen Instandhaltung der Liegenschaften des LVR – Jugendheim Halfeshof inkl. Außenwohngruppen (mit teilweise Gewerksübergreifender- oder Gewerksfremder Tätigkeit)</li> <li>Installation und Reparatur von Heizungs- und Sanitäranlagen</li> <li>Fehlersuche und Behebung von Störungen</li> <li>Installation von Rohrleitungssystemen und Armaturen</li> <li>Durchführung von Inbetriebnahmen und technischen Überprüfungen</li> <li>Beratung zu optimalen Lösungen und Produkten</li> <li>Teilnahme an gelegentlicher Mehrarbeit / Wochenendarbeit</li> <li>Teilnahme am Winterdienst</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Meister- oder Gesellenprüfung als Gas-Wasser-Installateur*in oder Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik </li> <li>Bereitschaft zu gelegentlicher Gewerksübergreifender Arbeit</li> <li>Körperliche Eignung / körperliche Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlicher Mehrarbeit / Wochenendarbeit</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme am Winterdienst</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt <ul> <li>Führerschein der Klassen BE, C1E oder CE</li> <li>Sie sind verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ</li> <li>Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sie arbeiten gern in einem Team und können gut organisieren</li> </ul> Sie passen zu uns, wenn... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. <ul> <li> Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li> Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie. </li> <li> 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage. </li> <li> LVR-Flex-Time Mehr Freiraum in der Gestaltung Ihres persönlichen Lebensentwurfes: Sparen Sie einen Teil Ihres Brutto-Entgeltes an und nutzen Sie es beispielsweise für Zeit zum Reisen, familiäre Bedarfe oder den früheren Abschied aus dem Berufsleben. </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. </li> <li> Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. </li> <li> Gegenseitige Anerkennung und Offenheit Wir begegnen uns stets mit gegenseitiger Wertschätzung und arbeiten abteilungsübergreifend miteinander. Daher schaffen wir gerne aktiv Räume für Dialog sowie Wissenstransfer und sind offen für neue Ideen und Veränderung. </li> </ul>

Gas-Wasser-Installateur*in/ Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d

Das Deutsche Anwaltsinstitut e. V. (DAI) ist die Aus- und Fortbildungseinrichtung von Bundesrechtsanwaltskammer, Bundesnotarkammer, Rechtsanwaltskammern und Notarkammern. Jährlich besuchen über 50.000 Teilnehmer unsere bundesweit circa 1.000 Veranstaltungen in Präsenz, Hybrid und eLearning. Für unsere Geschäftsstelle in 44793 Bochum suchen wir kompetente und kreative Unterstützung als (Junior) Online Marketing Manager mit Fokus Content Creator und Social Media Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit und unbefristet. <ul> <li>Content Creation: Erstellung von Content für Website, Social Media, den Newsletter sowie den Blog-Bereich, Content-Personalisierung</li> <li>Kampagnenmanagement: Erstellung und Verwaltung von Anzeigentexten (insbesondere LinkedIn), Zielgruppen und Budgets zur Maximierung des ROI</li> <li>Newsletter-Marketing: Entwicklung und Umsetzung von Newsletter-Marketingstrategien, Erstellung von zielgruppenspezifischen E-Mail-Inhalten, Pflege und Ausbau der Abonnentenliste</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Online Marketing und mindestens ein Jahr Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in der Content-Erstellung, Redaktionsplanung und im Newsletter-Marketing</li> <li>Analysefähigkeit, Kreativität und ein Gespür für Trends und Themen</li> <li>idealerweise Erfahrung mit MS Dynamics 365, der Adobe Creative Cloud und im Bereich SEA</li> </ul> <ul> <li>vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem renommierten Bildungsträger</li> <li>30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Parkplatz/Deutschlandticket</li> <li>individuelle Weiterbildungsangebote</li> <li>hochmodernes Büro im Herzen von Bochum am Park, viel Platz für kreatives Arbeiten sowie ein engagiertes und freundliches Team</li> </ul>

(Junior) Online Marketing Manager mit Fokus Content Creator und Social Media Manager (m/w/d)

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Innovation und Zentrale Services mehrere Sachbearbeitungen (w, m, d) IT-Sicherheit, Schwerpunkt Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) in der Stabsstelle IT Steuerung und IT-Sicherheit In der Stabsstelle IT-Steuerung und IT-Sicherheit ist die Stelle einer Sachbearbeitung für den weiteren Aufbau und die inhaltliche Betreuung des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) zu besetzen. Details <ul> <li>Einstellungszeitpunkt: ab sofort</li> <li>Stellenwert: EG 9b TVöD</li> <li>über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden</li> <li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)</li> </ul> <ul> <li>inhaltlicher Betrieb des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS), Eingabe und Pflege von Daten im Austausch mit den zuständigen IT-Stellen in der Stadtverwaltung, Erstellung von Auswertungen</li> <li>Mitwirkung bei der Bearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor (FH/HS) oder vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtung Informatik oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker der Fachrichtungen Systemintegration oder Anwendungsentwicklung, Kauffrau bzw. Kaufmann für Digitalisierungsmanagement oder Verwaltungsfachwirtin IT bzw. Verwaltungsfachwirt IT</li> </ul> Ihre persönlichen Kompetenzen <ul> <li>sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> <li>gute Kenntnisse der englischen Sprache</li> <li>Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen und sorgfältigen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen, strukturieren und abstrahieren</li> <li>gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen (Word, PowerPoint, Excel, Outlook)</li> <li>sicherer Umgang mit der standardmäßigen IT-Büroausstattung (u. a. PC, MS-Windows-Oberfläche, E-Mail, MS-Teams) sowie mit Smartphone/Tablet</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>erste Erfahrungen im IT-Support (1st- und 2nd-Level)</li> <li>Bereitschaft, sich kurzfristig in Bereiche und Werkzeuge des Themenfelds IT-Sicherheit einzuarbeiten und an entsprechenden Fortbildungen teilzunehmen</li> <li>von Vorteil: Erfahrungen im Asset-Management und/oder Kenntnisse von Richtlinien und Standards des BSI</li> </ul> <ul> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten</li> <li>tarifrechtliche Sonderzahlungen</li> <li>eine qualifizierte Personalentwicklung</li> <li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein innovatives Gesundheitsmanagement</li> <li>attraktive Mobilitätsangebote</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul>

245 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bochum, Deutschland