field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

acatech – Deutsche Akademie der Technikwissenschaften berät Politik und Gesellschaft unabhängig und gemeinwohlorientiert. Die Themen reichen von der Digitalisierung über die Zukunft der Energieversorgung, Mobilität, nachhaltige Ressourcennutzung, Bildung und Arbeit bis hin zu Fragen der Technikkommunikation. Expertinnen und Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft entwickeln fundierte Handlungsentwürfe und bringen diese in die öffentliche und politische Debatte ein. Die vom Bund und Freistaat Bayern geförderte Akademie setzt sich dafür ein, dass technikbezogene Fragen auf dem aktuellen Stand des Wissens diskutiert und zukunftsrobuste Entscheidungen getroffen werden. Eine Geschäftsstelle mit Standorten in München, Berlin und Brüssel koordiniert die Arbeit von acatech Wir suchen am Dienstort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39h/Woche) eine/n: Wissenschaftliche/n Referent/in (m/w/d) für die Geschäftsstelle des Zukunftsrats des Bundeskanzlers (Kennziffer 43/2024) Die Stelle ist bis zum 31. Dezember 2026 befristet, eine Verlängerung wird angestrebt. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD, bis EG 14. Als Referent/in (m/w/d) in der Geschäftsstelle des Zukunftsrats des Bundeskanzlers gestalten Sie im Team die deutsche Innovationspolitik auf höchster politischer Ebene inhaltlich und strategisch in einer Zeit mit, in der entscheidende Weichen für Deutschland und Europa gestellt werden müssen. Als Teil des Teams zeigen Sie der Politik zu den aktuellsten innovationspolitischen Themen in verständlicher und bündiger Form auf, was zu tun ist, um Chancen und Herausforderungen des technologischen Fortschritts zu meistern. Sie erarbeiten strategische Handlungsempfehlungen und begleiten diese aktiv bis zu konkreten Umsetzungsvorhaben. Dazu tauschen Sie sich eng mit Expertinnen und Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik im Rahmen von Interviews aus, organisieren und beteiligen sich an Stakeholderformaten und unterfüttern die Analysen durch die Auswertung relevanter Studien. Sie haben Lust, das Flaggschiffprojekt der Akademie weiterzuentwickeln. Sie zeichnet dabei aus: <ul> <li>Interesse an und idealerweise Erfahrung in der Innovationspolitik</li> <li>Leidenschaft und Talent, sich eigenständig und schnell in neue technologische Themen einzuarbeiten.</li> <li>Erfahrung mit der zügigen, kollaborativen Erstellung von Policy Papers in kurzen Iterationsschleifen</li> <li>Erfahrungen im Management hochrangiger Stakeholderinnen und Stakeholder</li> <li>Erfahrung mit dem Führen von Experteninterviews [mit Expertinnen und Experten]</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick</li> </ul> Gute Englischkenntnisse, Erfahrungen mit MS-Office-Produkten sowie eine Bereitschaft zu Dienstreisen runden Ihr Profil ab. <ul> <li>Mitarbeit in einem inhaltlich spannenden Projekt mit hohem Impact</li> <li>Zugang zu einem hochkarätigen Netzwerk aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik</li> </ul> Flexibles und mobiles Arbeiten und gute Möglichkeiten, Beruf und Privatleben zu vereinbaren, zeichnen das Arbeiten in der Geschäftsstelle des Zukunftsrats aus.

Wissenschaftliche/n Referent/in (m/w/d) für die Geschäftsstelle des Zukunftsrats des Bundeskanzlers

Arbeitgeber: Landeshauptstadt München Einsatzort: 80331 München Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als Elektrofacharbeiter*in (w/m/d) Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglich Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet Bewerbungs­frist: 04.12.2024 Eingruppierung: E 6 bzw. E 7 TV-V, je nach ein­schlägiger und persönlicher Berufs­erfahrung Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 15881 Ihr Einsatzbereich Münchner Stadtentwässerung, Klärwerk Gut Großlappen, Freisinger Landstraße 187, 80939 München Die Münchner Stadtentwässerung Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reinigungs­leistung der beiden Großklärwerke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässerschutz in dieser Region bei. Sie betreuen zusammen mit Ihren Kolleg*innen alle elektrischen Anlagen im Klärwerk Gut Großlappen. Die Aufgaben umfassen die konventionelle Elektrotechnik, Mess-Steuer-Regelungstechnik, Automatisierung (Prozess- und Gebäudeleittechnik), Netzwerk- und Sicherheitstechnik sowie Elektrodokumentation. Sie installieren, warten, beheben Störungen, prüfen, programmieren, konfigurieren Mess- und Steuerungssysteme und dokumentieren Schaltpläne. <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Elektroniker*in oder</li> <li>eine abgeschlossene Qualifikation in einer vergleichbaren Ausbildungsrichtung</li> </ul> und <ul> <li>langjährige Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im Bereich der Elektrotechnik in der Industrie</li> </ul> Sie bringen insbesondere mit <ul> <li>Detaillierte Fachkenntnisse in der konventionellen Elektrotechnik, Mess-Steuer-Regelungstechnik, Automatisierungstechnik (Prozessleittechnik und Gebäudeleittechnik), Netzwerktechnik, Sicherheitstechnik sowie in der Dokumentation von Elektroanlagen.</li> <li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft (Störungen, dringende Reparaturen außerhalb ihrer regulären Arbeitszeit)</li> <li>Innovationsfähigkeit, insbesondere Kreativität (ausgeprägt)</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit, insbesondere Teamfähigkeit (ausgeprägt) </li> </ul> Von Vorteil sind <ul> <li>Kenntnisse über den elektrischen Explosionsschutz (Ex-Bereiche)</li> <li>Kenntnisse über das Prozessleitsystem Siemens SIMATIC PCS 7</li> <li>Kenntnisse über die elektrotechnische Planung von Schaltplänen in EPLAN</li> </ul> Die Landeshauptstadt München steht für Gleich­stellung, Chancen­gleichheit und Anti­diskrimi­nierung, auch bei der Personal­gewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleich­stellungs- und Viel­falts­kompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungs­profil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellen­aus­schreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung.

Elektrofacharbeiter*in (w/m/d)

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Prüfung, Berechnung und Festsetzung von Berufsunfähigkeits-, Alters- und Hinterbliebenenrenten sowie Reha-Leistungen</li> <li>Erstellen komplexer Rentenhochrechnungen</li> <li>Erledigen anspruchsvoller Korrespondenz</li> <li>Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung und Testen der hauseigenen Versorgungssoftware (NVS) sowie des elektronischen Langzeitarchives (ELLA)</li> <li>Pflegen des fachbezogenen Internetauftritts</li> <li>Persönliche und telefonische Beratung unserer Mitglieder</li> </ul> <ul> <li>Sie haben einen Abschluss als Betriebswirt (m/w/d) oder als Fachwirt (m/w/d) im Bereich Versicherung und Finanzen, Sozialversicherung, Verwaltung (BL II) oder als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit.</li> <li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherung/Bank/Finanzen oder zum Sozialversicherungs-/Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit.</li> <li>Sie bringen gute Kenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs-/Verwaltungsrechts mit.</li> <li>Ihre Arbeitsweise ist zuverlässig und strukturiert.</li> <li>Sie haben ein ausgeprägtes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft.</li> <li>Sie haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit und bringen Freude mit am Umgang mit Menschen.</li> </ul> <ul> <li>Eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert</li> <li>Einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>Eine intensive und professionelle Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet</li> <li>Flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit: Homeoffice, Gleitzeit</li> <li>30 Urlaubstage plus zwei extra Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Jobticket oder Parkplatz – je nach (Ihrem) Bedarf</li> <li>Eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>Hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung </li> <li>Übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Spezialist für Altersversorgung (m/w/d)

Oberbayern mitgestalten Für das Land­ratsamt München sucht die Regierung zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet 3.1.2.1 – Fachstelle für Pflege‑ und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA) unbefristet in Vollzeit Die Fachstelle für Pflege‑ und Behinderten­einrichtungen – Qualitäts­entwicklung und Aufsicht ist einerseits als Aufsichts­behörde für das Bayerische Staatsministerium für Gesundheit, Pflege und Prävention zur Wahrung des Bewohner­wohls tätig. Im Landkreis München gibt es aktuell 54 Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren und Menschen mit Behinderungen und ambulant betreute Wohn­gemein­schaften für demenziell veränderte Menschen bzw. außer­klinische Intensiv­pflege sowie betreute Wohn­gruppen für Menschen mit Behinde­rungen. Diese werden in Turnus‑ und/oder Anlassprüfungen kontrolliert. Andererseits werden Bewohnerinnen und Bewohner, Zu‑ und Angehörige, Träger‑ und Einrichtungs­vertreter sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Ein­richtungen beraten. <ul> <li>Durchführung turnusgemäßer oder anlass­bezogener Qualitäts­prüfungen von stationären Ein­richtungen für Seniorinnen und Senioren sowie Menschen mit Behinderungen, ambulant betreuten Wohn­gemeinschaften und betreuten Wohn­gruppen mit einem multi­professionellen Team</li> <li> Selbstständige Entscheidung der zu prüfenden Schlüssel­situationen nach Maßgabe des Prüfleit­fadens für Ein­richtungen der Pflege- und Behinderten­einrichtungen Bayerns</li> <li> Beurteilung der Gesamt­versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner im multi­professionellen Team unter Beachtung der Ergebnis­qualität </li> <li>Strukturierte Darstellung der Maßnahmen zur Beseitigung von Mängeln </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fach­richtung Allgemeine Innere Ver­waltung oder vergleich­bar oder eine erfolg­reich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigten­lehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder entsprechende modulare Qualifikation für Ämter ab der Besoldungs­gruppe A 10</li> <li> Bewerben können sich auch Personen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung bzw. Abschluss als Bachelor of Laws, Master of Laws oder Bachelor in Public Management / Administration oder Bachelor in einem vergleich­baren Studien­gang und einschlägiger Berufs­erfahrung in der öffent­lichen Verwaltung von mindestens einem Jahr</li> <li> Erfüllung der persönlichen, beamten­rechtlichen und tarif­rechtlichen Voraus­setzungen (u. a. spezifische Vor‑ und Ausbildung, laufbahn­rechtliche Gleich­wertig­keit, gesund­heitliche Eignung) </li> <li>Bereitschaft zur verantwortungs­vollen Mitwirkung im multi­professionellen Team im Rahmen der Aufgaben der FQA</li> <li> Moderations­fähigkeit </li> <li>Ergebnis­orientierung </li> <li>Sicherer Umgang mit Verwaltungs­verfahren </li> <li>Gute schriftliche Ausdrucks­fähigkeit </li> <li>Fähigkeit zur Entwicklung kreativer Lösungen</li> <li> Teamfähigkeit</li> <li> Kommunikations­fähigkeit </li> <li>Entscheidungs­fähigkeit</li> <li>Initiativ­bereitschaft und Eigen­ständigkeit </li> </ul> <ul> <li>Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglich­keit einer Übernahme bis maximal Besoldungs­gruppe A 11 bzw. Einstellung in Entgelt­gruppe 10 TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeits­zuschnitt; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li> Work-Life-Balance mit grund­sätzlich flexibler Arbeits­zeit­gestaltung, Angebot der Mobilarbeit </li> <li>Verkehrsgünstige Lage mit guter ÖPNV-Anbindung, moderne Büroräume in einem kollegialen, angenehmen Umfeld, nahe­gelegene Kantine, Tief­garage mit kosten­losen Park­plätzen </li> <li>Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Alters­vorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffent­lichen Nah­verkehr, vermögens­wirksame Leistungen, Jahres­sonder­zahlung, Staats­bediensteten­wohnungen und Umzugskosten­zusage bei Versetzung </li> </ul> Die Stelle ist teilzeit­fähig, sofern durch Job­sharing die Wahr­nehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet 3.1.2.1 – Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA)

Arbeitgeber: Landratsamt Starnberg Einsatzort: 82205 Gilching Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region Starn­berg­Ammer­see. Die hohe Lebens­qualität, das viel­fäl­tige Frei­zeit­an­ge­bot und die gute über­re­gio­nale An­bin­dung an die Landes­haupt­stadt Mün­chen lassen keine Wün­sche offen. Zum Land­kreis Starnberg mit knapp 135.000 Ein­wohner­innen und Ein­woh­nern ge­hören die Stadt Starn­berg und 13 Ge­mein­den. Das Land­rats­amt Starn­berg mit rund 600 Mit­ar­bei­ten­den ver­steht sich als moderner Dienst­leistungs­betrieb mit einer inno­vativen und zu­kunfts­orien­tierten Verwaltung. Wir suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Straßenunterhaltungsdienst für die Straßenmeisterei in Gilching <ul> <li>Durchführung des Winterdienstes (Räum‑ und Streu­dienst)</li> <li> Straßen­unterhalt und Straßen­instand­setzung in der Kolonne</li> <li> Herstellen und Unter­halten von Entwässerungs­einrichtungen</li> <li> Pflege von unbefestigten Flächen und Mäh­arbeiten </li> <li>Sichern von Arbeits‑ und Unfallstellen sowie Verkehrs­sicherung </li> <li>Anbringen und Unter­halten von Verkehrs­zeichen und ‑einrichtungen</li> <li> Handhaben und Warten ein­schlägiger Werk­zeuge, Geräte und Maschinen </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Straßen­wärter (m/w/d) oder eine erfolgreich abgeschlossene hand­werk­liche Berufs­ausbildung</li> <li> Bereitschaft, unter erschwerten Bedingungen zu arbeiten (z. B. Witterungs­verhältnisse) </li> <li>Bereitschaft zu flexibler Arbeits­zeit (Winter­dienst, Ruf­bereit­schaft) </li> <li>Gültige Fahr­erlaubnis der Klasse BE (Anhänger), wünschens­wert ist zudem die Klasse CE (Lkw) </li> <li>Eignungs­untersuchung „G25“ (Fahr‑, Steuer‑ und Über­wachungs­tätig­keiten) </li> <li>Möglichst Berufs­erfahrung als Straßen­wärter (m/w/d) </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) im Straßenunterhaltungsdienst für die Straßenmeisterei

Naturland ist der international größte Verband für ökologischen Landbau. Mit 116.000 Bäuerinnen und Bauern, Imker:innen und Fischwirt:innen in mehr als 60 Ländern der Erde stehen wir dafür, dass ein ökologisches, soziales und faires Wirtschaften weltweit im Miteinander ein Erfolgsprojekt ist. Wir möchten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden schaffen und begrüßen daher jegliche Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. <ul> <li>Verbuchung, Stichprobenkontrolle und Vorbereitung zur Zahlung der Reisekostenabrechnungen</li> <li>Verbuchung und Überprüfung der Kreditkartenabrechnungen</li> <li>Verbuchung der Barkasse</li> <li>Kontaktperson innerhalb der Buchhaltung zum Thema Reisekosten</li> <li>Administrative Unterstützung des Teams</li> <li>Optional: Pflege der offenen Posten (Debitoren) einschl. Mahnlauf, Verbuchung der Zahlungseingänge und Übernahme manueller Rechnungsstellung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder kaufmännische Ausbildung und mind. 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit</li> <li>Kenntnisse im Reisekosten- und Umsatzsteuerrecht</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in DATEV oder einer anderen Finanzbuchhaltungssoftware</li> <li>Kommunikationsstärke und Spaß an sich verändernden Strukturen</li> <li>Grundkenntnisse in Englisch</li> </ul> <ul> <li>Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem innovativen Öko-Verband </li> <li>Kurze Abstimmungswege und eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team</li> <li>Eine interessante Aufgabe in einem zukunftsweisenden Bereich</li> <li>Benefits, wie z.B. Ticketplus-Gutscheinkarte, Sportangebote, attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Jobrad und zum Deutschlandticket</li> <li>Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> </ul>

Finanzbuchhalter (m/w/d) Debitoren und Reisekosten

Für die Gesund­heits­verwaltung am Land­ratsamt Eichstätt suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt Ärztinnen und Ärzte (m/w/d) im öffentlichen Gesundheitsdienst unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit <ul> <li>Infektions­schutz</li> <li> Sozial­medizin und Begutachtungen </li> <li>Gesundheits­förderung und Prävention</li> <li> Epidemiologie und Gesundheits­bericht­erstattung </li> <li>Kinder‑ und Jugend­medizin, schulärztliche Tätigkeiten </li> <li>Umweltmedizin (z. B. Altlasten, Kontrolle der Trink‑, Bade‑, Schwimm­gewässer) </li> <li>Hygiene (z. B. Krankenhaushygiene, Kontrolle ambulant operierender Praxen) </li> <li>Medizinalaufsicht über Heil‑ und Hilfsberufe</li> <li> Überwachung des Betäubungs­mittel­verkehrs</li> <li> TBC-Fürsorge, Umgebungs­untersuchung </li> <li>Erstuntersuchung von Asyl­bewerberinnen und Asyl­bewerbern nach § 62 AsylG </li> <li>Heimbegehungen in Zusammen­arbeit mit der FQA </li> </ul> <ul> <li>Ärztliche Approbation (Humanmedizin) oder (befristete) Berufs­erlaubnis nach § 10 BÄO</li> <li> Interesse an der Fortbildung zur Fachärztin oder zum Facharzt (m/w/d) für das öffent­liche Gesund­heits­wesen im Rahmen der Ver­beamtung in der 4. Quali­fikationsebene</li> <li> Klinische Berufserfahrung ist wünschenswert; die Stellen kommen aber auch für Berufsanfängerinnen und Berufs­anfänger (m/w/d) in Betracht </li> <li>Eine Promotion zur / zum Dr. med. ist vorteilhaft, aber nicht Einstellungs­voraussetzung</li> <li> Aufgeschlossene, engagierte und teamfähige Persönlich­keit mit Bereit­schaft zur inter­disziplinären Zusammen­arbeit; selbst­ständige und strukturierte Arbeits­weise </li> </ul> Bitte beachten Sie, dass vor Unter­zeichnung des Arbeits­vertrags ebenso ein Impf­schutz oder eine Immunität bezüg­lich Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masern­schutz­impfung nachgewiesen werden muss. <ul> <li>Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffent­lichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozial­leistungen: die Eingruppierung erfolgt in Entgelt­gruppe 14 TV-L; bei Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung erfolgt eine entsprechende Einstufung innerhalb der Entgelt­gruppe; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info</li> <li> Die Gewährung einer über­tariflichen Fachkräfte­zulage (Höhe u. a. abhängig von der bisherigen Berufs­erfahrung sowie dem Arbeits­zeit­anteil) muss gesondert abgestimmt werden </li> <li>Bereits verbeamtete Amtsärztinnen und Amtsärzte (m/w/d) können im Wege der Versetzung bis zur BesGr A 14 BayBesG übernommen werden</li> <li> Eine Übernahme in das Beamten verhältnis der 4. Qualifikations­ebene nach Abschluss der Ausbildung zur Fachärztin oder zum Facharzt (m/w/d) für das öffentliche Gesundheitswesen bei Vorliegen der beamten­recht­lichen Voraus­setzungen (auf Wunsch gerne auch mit Teilnahme am postgradualen Studiengang „Master of Public Health“) </li> <li>Die Stelle ist im Rahmen eines Beamten­verhältnisses entwicklungs­fähig bis zur Besoldungs­gruppe A 14 </li> <li>Vielseitige Aufgaben, verantwortungs­volle Tätig­keiten und Einbindung in Entscheidungs­prozesse </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible und mobile Arbeits­zeit­modelle sowie einen krisen­sicheren Arbeits­platz </li> <li>Attraktive Sozial­leistungen, wie z. B. eine betrieb­liche Alters­vorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, ver­günstigte Tickets für den Personen­nahverkehr </li> </ul>

Ärztinnen und Ärzte (m/w/d) im öffentlichen Gesundheitsdienst

Gute Medizin braucht gemeinsames Engagement. Genau dafür machen wir uns stark – wir von der Bayerischen Landes­ärzte­kammer. Zusammen mit den 63 ärztlichen Kreis­verbänden und acht Bezirks­verbänden vertreten wir die Interessen der über 94.000 Ärztinnen und Ärzte in Bayern. Wir fördern ärztliche Fort‑ und Weiter­bildung und über­wachen die Erfüllung der ärzt­lichen Berufs­pflichten. Und wir schaffen soziale Ein­richtungen für Menschen in diesem Beruf sowie für deren Angehörige. Kommuni­kation, Kooperation, Information: Die Mitgestaltung des öffent­lichen Gesundheits­wesens ist spannend und abwechslungs­reich. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) Rechnungs- und Beitragswesen in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden/Woche) <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung sowie Steuerung eines Teams von derzeit sechs Mitarbeitenden </li> <li>Verantwortung für die ordnungs­gemäße und termingerechte Durchführung aller Buchhaltungs­prozesse inklusive frist­gerechter Erstellung von Monats‑ und Jahres­abschlüssen nach HGB </li> <li>Erst­ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschafts­prüferinnen und Wirtschafts­prüfer, Steuer­beraterinnen und Steuer­berater sowie Banken </li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung der Finanz­planung sowie eigenständige Erstellung bereichs­relevanter Reports und Statistiken</li> <li> Qualitäts­sicherung sowie kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung von Prozess­abläufen inklusive zugehöriger Doku­mentationen </li> <li>Konzeption, Implementierung und Durch­führung von Projekten im Rechnungs‑ und Beitrags­wesen </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Geprüfter Bilanz­buchhalter (m/w/d) und/oder betriebs­wirtschaftliches Studium mit Schwer­punkt Finanzen </li> <li>Berufs­erfahrung im Rechnungs­wesen oder in der Finanz­buchhaltung sowie gute Kenntnisse im Bereich der Kosten­rechnung </li> <li>Erste Führungs­erfahrung von Vorteil </li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von DATEV sowie MS Office, insbesondere Excel </li> <li>Hohe Zahlen­affinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie souveränes Auftreten, Kommunikations­stärke und proaktive Arbeits­weise </li> <li>Kooperativer und begeisternder Führungs­stil inklusive Entscheidungs­stärke und fundiertem Urteils­vermögen </li> </ul> Wir bieten Ihnen einen zukunfts­sicheren Arbeitsplatz in der größten Ärzte­kammer Deutschlands. Attraktive Ver­gütung inklusive München­zulage sowie überdurch­schnittliche betriebliche Alters­vorsorge und zahlreiche Social Benefits, wie flexible Arbeitszeitmodelle, Angebote zur Vereinbar­keit von Familie und Beruf sowie Über­nahme des Deutschland­tickets, machen die BLÄK zu einem einzigartigen Arbeit­geber. Erfahren Sie mehr auf unserem Karriere­portal unter karriere.blaek.de. Werden Sie Teil unseres Teams – für gute Medizin in Bayern.

Teamleitung (m/w/d) Rechnungs- und Beitragswesen

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem <ul> <li>Durchführung von Objektkontrollen, Gewährleistung sicherheitsrelevanter Anforderungen i.R.d. Betreiberverantwortung und deren Dokumentation (CAFM) mit Berichterstattung an die Abteilungsleitung</li> <li>Sicherstellung, Einhaltung und Überwachung der Qualitätsvorgaben bzw. Qualitätssicherung</li> <li>Unterstützung bei Spezialaufgaben sowie Sonderprüfungen im Bereich des technischen Property Managements</li> <li>Führung, Steuerung und Kontrolle sowie Koordination der externen Projektbeteiligten, wie Architekten (m/w/d), Fachplaner (m/w/d) sowie Gutachter (m/w/d) und ausführende Firmen zur Gewährleistung der Einhaltung der Verträge und der Durchsetzung von Vertragspflichten</li> <li>Übernahme der fachlichen Projektleitungsfunktion für alle übertragenen Projekt bzw. der technischen Gewerke sowie zielorientierte , effiziente Planung und Steuerung von Bauvorhaben zur Sicherstellung der Erreichung der Projektziele (Termine, Kosten, Qualität)</li> <li>Unterstützung des Asset Managements bei der technischen Optimierung von Objekten sowie bei der Transformation bzgl. ESG-Kriterien</li> <li>Erstellung von technischen Leistungsverzeichnissen, Mitwirkung an Ausschreibungsprozessen von Rahmen- und Wartungsverträgen</li> <li>Mitverantwortung beim Aufbau eines Gewährleistungsregisters sowie bei Steuerung von Gewährleistungsfällen unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Aspekte</li> <li>Einleitung von Ersatzvornahmen oder Beweissicherungsverfahren - wenn nötig unter Einbindung der internen Rechtsabteilung</li> <li>fachlich versierte Beratung bei der Analyse, Beurteilung und Monitoring der Gebäudesubstanz und TGA</li> <li>Unterstützung der Arbeitsgruppe CAD Planmanagement bei der Grundlagenermittlung für CAD-Gebäudebestandsdaten</li> </ul> <ul> <li>technisches immobilienbezogenes Studium (Bachelor/Dipl.-FH) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit oder</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau-, Versorgungs- oder Elektrotechnik und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen durch eine abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung und langjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>idealerweise immobilienspezifische Zusatzqualifikation</li> <li>sehr gute Kenntnisse immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge</li> <li>tiefgründiges technisches Verständnis</li> <li>gute Kenntnisse im Bau- und Werksvertragsrecht (BGB/VOB) sowie HOAI</li> <li>Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke sowie hohes Maß an Kundenorientierung</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, gute Planungs-/Organisationsfähigkeit</li> <li>sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office), SAP, CAFM, ORCA- und CAD-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Führerschein Klasse B bzw. 3</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit seltenen Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München</li> <li>flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice</li> <li>eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung</li> <li>aktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops</li> <li>Vergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und Ihren persönlichen Voraussetzungen bzw. Besoldung unter Berücksichtigung der sachlichen und persönlichen Voraussetzungen</li> <li>übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug</li> </ul>

Technischer Qualitätsmanager - Property Management (m/w/d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finan­zierte Selbst­verwal­tungs­organisation der Wissen­schaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Insti­tuten und For­schungs­stellen im In- und Ausland Grund­lagen­forschung auf natur- und geistes­wissen­schaftlichen Gebieten und ist damit eine der inter­national führenden Forschungs­einrichtungen mit zahl­reichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Informations- und Kommuni­kations­techno­logie (IKT) zum Winter­semester 2025 für ein 3,5-jähriges Studium mit ver­tief­ter Praxis eine*n Duale*n Student*in SAP HCM (Human Capital Management) Wirtschaftsinformatik (Kennziffer 133/24) Im Rahmen Deines Studiums mit vertiefter Praxis lernst Du bei uns, wie man als Ansprech­partner*in für die Fach­bereiche und externe Partner des Unter­nehmens agiert, bei der Auf­nahme und Adminis­tration von Anforde­rungen sowie der Erstellung und Bewer­tung von Lösungs­alternativen unterstützt und inner­halb des SAP-Personal­verwal­tungs­systems diese Anforde­rungen imple­men­tiert, opti­miert und wei­ter­ent­wickelt. Darüber hinaus beglei­test Du Projekte im HR-Umfeld in allen Phasen – von der Konzep­tion, der tech­nischen Um­setzung, der Inbetrieb­nahme bis hin zum Support. Werde auch Du ein Teil von Deutsch­lands renommier­tester For­schungs­organi­sation. Bewirb Dich jetzt für Deinen Studien­beginn im Oktober 2025. Unser Partner beim dualen Studium ist bspw. die Hoch­schule für ange­wandte Wissen­schaft in München. Details zu der Hochschule München, den Studien­fächern und Studienvoraussetzungen findest Du unter hm.edu/index.de.html als auch unter hm.edu/allgemein/studienangebote/dual/studieninteressierte.de.html. <ul> <li>Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife für ein Bachelor- bzw. Fach­hoch­schul­studium im Bereich Wirt­schafts­informatik, Informatik oder ver­gleichbar</li> <li>Interesse an Themenstellungen aus dem Bereich SAP HCM, Personal­abrechnung, Personal­administration, Personal­zeit­wirtschaft, Organi­sations­management</li> <li>Sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>Selbstständige und zielorientierte Arbeits­weise, hohes Maß an Sorg­falt und Zuver­lässig­keit und Service­orientierung</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten und hohe sozia­le Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Die monatliche Vergütung beträgt 1.475,00 Euro. Dein Arbeits­platz liegt in der Stadt­mitte Münchens und ist gut mit öffent­lichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienst­gebäudes sind Betreuungs­möglich­keiten für Kinder im Alter von sechs Mona­ten bis drei Jahren vorhanden. Was Du von uns erwarten kannst <ul> <li>Wir unterstützen Dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffent­lichen Personen­nah­verkehrs</li> <li>Daneben werden die üblichen Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (Bund) gewährt</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit des mobi­len Arbeitens</li> </ul> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtig­keit und Viel­falt. Wir freuen uns auf Bewerber*innen jeglichen Hinter­grunds. Des Weiteren hat sie sich zum Ziel gesetzt, mehr schwer­behin­derte Menschen zu beschäf­tigen. Bewer­bungen Schwer­behin­derter sind aus­drücklich erwünscht. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unter­repräsen­tiert sind. Frauen werden deshalb aus­drück­lich aufge­fordert, sich zu bewerben.

416 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in Bayern