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Das Finanzamt Freiburg-Stadt beabsichtigt zum 01. März 2025 einen Mitarbeiter (w/m/d) mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,5 Stunden zur Verstärkung der örtlichen Umsatzsteuer-Stelle Innendienst einzustellen. Der Aufgabenbereich der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst ist vielseitig und abwechslungsreich. Die Umsatzsteuer hat mit einem jährlichen Steueraufkommen von rund 290 Milliarden Euro erhebliche Bedeutung für den Staatshaushalt. Als Mitglied der Umsatzsteuer-Stelle Innendienst leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, die Staatseinnahmen zu sichern, die zur Daseinsvorsorge gebraucht werden und allen Bürgerinnen und Bürgern zugutekommen. Das Tätigkeitsprofil beinhaltet im Wesentlichen die Bearbeitung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen und setzt sich unter anderem aus den folgenden Aufgaben zusammen: <ul> <li>Formelle und sachliche Überprüfung der abgegebenen Umsatzsteuer-Voranmeldungen </li> <li> Zustimmung zur Erstattung von Umsatzsteuer </li> <li> Erledigung von Bearbeitungshinweisen </li> <li> Bearbeitung von Fristverlängerungsanträgen </li> <li> Festsetzung von Verspätungszuschlägen </li> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Verrechnungsstundung oder Aussetzung der Vollziehung </li> <li> Unterstützung der Umsatzsteuer-Sonderprüfung </li> <li>Kommunikation mit Steuerbürgerinnen/Steuerbürgern</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter, Steuerfachangestellte / Steuerfachangestellter, Bankkauffrau / Bankkaufmann, Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement oder einem vergleichbaren Berufszweig </li> <li> Erfahrungen im Umgang und in der Anwendung von Gesetzen </li> <li> Kenntnisse im kaufmännischen Bereich, in der Betriebswirtschaftslehre oder in der Buchhaltung </li> <li> Kenntnisse im Verwaltungshandeln oder in der Büroorganisation </li> <li>Fortbildungsbereitschaft mit zeitlicher und örtlicher Flexibilität </li> <li> Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li>schnelle Auffassungsgabe und gute Teamfähigkeit </li> <li>sicherer Umgang mit dem PC </li> </ul> <ul> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team </li> <li> umfangreiche Schulungsmaßnahmen im Bildungszentrum der Oberfinanzdirektion Karlsruhe in Freiburg/Breisgau zur Vorbereitung auf Ihre künftige Tätigkeit </li> <li> amtliche Unterbringung und Verpflegung während der fachtheoretischen Ausbildung </li> <li> praktische Einarbeitung im Finanzamt </li> <li> flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und Sicherheiten </li> </ul> Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet; nach erfolgreicher Beendigung der theoretischen und praktischen Einarbeitung und Bewährung im einschlägigen Arbeitsgebiet erfolgt anschließend die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Während der einjährigen Einarbeitungszeit erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe 6 TV-L. Mit der Übernahme in das unbefristete Arbeitsverhältnis erfolgt regelmäßig die Übertragung von Tätigkeiten die den Merkmalen der Entgeltgruppe 8 TV-L entsprechen. Die Finanzverwaltung des Landes Baden-Württemberg fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und Männern gleichermaßen. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. Der Arbeitsplatz ist auch für Teilzeitkräfte geeignet. Unabhängig hiervon sind die Zeiten der fachtheoretischen Ausbildung an der Bildungsstätte in Freiburg zwingend in Vollzeit zu absolvieren. Das Land Baden-Württemberg ist außerdem weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten, schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls erwünscht.

Mitarbeiter (w/m/d) Steuerrecht bzw. Umsatzsteuer

…es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für öffentliche Ordnung als Außendienstmitarbeiterin (a) im Gemeindevollzugsdienst für den Fußstreifendienst und die technische Verkehrsüberwachung <ul> <li>Im Fußstreifendienst kümmern Sie sich um Sicherheit und Ordnung im ruhenden Straßenverkehr und sorgen für ein faires Miteinander: Sie stellen z. B. sicher, dass Fußgängerinnen (a) auf den Gehwegen ausreichend Platz haben und dass das Parken im öffentlichen Raum korrekt bezahlt wird</li> <li>Sie schreiten ein, wenn Fahrzeuge Feuerwehrzufahrten und Behindertenparkplätze blockieren</li> <li>Sie kontrollieren und überwachen die Regeln im Straßenverkehr zu Fuß, mit dem Dienst KFZ und dem Fahrrad. Bei Verstößen scheuen Sie sich nicht davor diese zu beanstanden und, wenn nötig, abschleppen zu lassen</li> <li>Oder Sie betreuen im Bereich technische Verkehrsüberwachung die stationären Verkehrsüberwachungsanlagen und sorgen mit mobilen Geschwindigkeitskontrollen für die Einhaltung der zulässigen Höchstgeschwindigkeit, um den Straßenverkehr möglichst sicher zu machen</li> <li>Sie stehen der Bußgeldbehörde für Rückfragen zur Verfügung und sagen bei Bedarf als Zeugin (a) vor dem Amtsgericht aus </li> </ul> <ul> <li> Sie besitzen eine Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B </li> <li> Sie sind bereit, auch am Abend und an Wochenenden zu arbeiten </li> <li> Sie sind körperlich fit und haben das Deutsche Sportabzeichen mindestens in Bronze oder sind bereit dieses kurzfristig zu erwerben </li> <li> Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im Bereich der straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften oder sind bereit, sich dieses Wissen schnellstmöglich anzueignen </li> <li> Sie sind eine echte Teamplayerin (a) und Ihnen ist eine kunden-, bürgerorientierte Haltung mit freundlichem und hilfsbereitem Auftreten wichtig </li> <li> Sie bringen die persönlichen Voraussetzungen (z. B. geordnete wirtschaftliche Verhältnisse) mit, um eine Stelle mit Kassengeschäften zu übernehmen </li> </ul> <ul> <li> Ein sicherer Job in Voll- oder Teilzeit (ab 50%) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD, zunächst in Befristung </li> <li> Die kostenlose Teilnahme am Lehrgang „Gemeindlicher Vollzugsdienst“ an der Verwaltungsschule in Karlsruhe (Fußstreifendienst), bzw. die Zertifizierung auf die bei der Stadt Freiburg eingesetzten Messverfahren (Technische Verkehrsüberwachung) – Ihr erfolgreicher Abschluss führt in der Regel zu einer unbefristeten Übernahme bei uns – </li> <li> Eine interessante, abwechslungsreiche und für die Menschen wichtige Außendiensttätigkeit in Uniform: Sie sind für viele erste Ansprechperson auf der Straße und verantwortungsvolles Aushängeschild der Stadt Freiburg </li> <li> Diverse Arbeitgebervorteile von gesunden Kantinen zum stadteigenen Fortbildungsprogramm u.V.m. </li> </ul>

Außendienstmitarbeiterin (a) im Gemeindevollzugsdienst für den Fußstreifendienst und die technische Verkehrsüberwachung

...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Liegenschaften und Wohnungswesen als SACHBEARBEITERIN (A) EDV <ul> <li>Als IT- Kundensprecherin (a) stellen Sie die amtsinternen EDV-technischen Voraussetzungen (Hardware-/Software und Benutzerverwaltung) sicher und sind zentrale Ansprechperson bei diesbezüglichen Fragestellungen der Mitarbeitenden</li> <li>Sie betreuen mehrere Fachverfahren des Amtes, insbesondere das Liegenschaftsprogramm Kolibri, spielen Updates ein und sind zuständig für die Berechtigungsverwaltung</li> <li>Sie bringen Ihr Know-how bei der Umsetzung IT-Projekten, u.a. im Rahmen der Ämterfusionierung ein, koordinieren und begleiten diese amtsübergreifend und tragen maßgeblich zu einer erfolgreichen Umsetzung der neuen IT-Strukturen bei</li> <li>Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit den amtsinternen Abteilungen und Arbeitsgruppen an der Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine der folgenden Qualifikationen: <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (a) bzw. eine abgeschlossene vergleichbare Verwaltungsausbildung oder die Angestelltenprüfung I</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich</li> <li>die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst</li> </ul> </li> <li>Idealerweise haben Sie praktische Erfahrungen und gute Kenntnisse in der IT-Anwendung, im Bereich Digitalisierung sowie im Change- und Projektmanagement</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre Organisations- und Innovationsfähigkeit und sind durch Ihr zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten auch in der Lage, sich in verschiedenste Problemstellungen im IT-Bereich eigenständig einzuarbeiten</li> <li>Sie haben ein gutes Zeitmanagement, sind in hohem Maß verantwortungsbewusst und besitzen eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit. In Zusammenarbeit mit Kolleginnen (a) treten Sie freundlich und hilfsbereit, aber auch überzeugend auf</li> </ul> <ul> <li>Eine nach Besoldungsgruppe A 10 m.D. bewertete Stelle in Teilzeit (50%) bzw. eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD und der Möglichkeit einer befristeten Arbeitszeiterhöhung bis 31.12.2026 auf bis zu 60 %</li> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen und engagierten Team</li> <li>Viele attraktive Arbeitgeberleistungen wie z.B. „Hansefit“, einen hohen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket sowie vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Sachbearbeiterin (a) EDV

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Bereich Interne Dienste suchen wir zunächst befristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg einen Smart-Building-Manager (m/w/d) abwechslungsreiche Aufgaben, die als zentraler Ansprechpartner für die Generalplanung und das Projektmanagement im Rahmen unseres geplanten Neubaus der Bezirksdirektion in Freiburg anfallen werden: <ul> <li>Überwachen und Sicherstellen des Einsatzes der BIM-Methodik, z.B. Kollisionsprüfung (Fachliche Prüfung der Tätigkeiten des GP) sowie projektbegleitendes Steuern der BIM Methodik.</li> <li>Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten der regelmäßigen BIM-Jour-Fixe.</li> <li>Überwachen der Datenaustauschprozesse in der gemeinsamen Datenumgebung.</li> <li>Überwachen der BIM-spezifischen Planungsprozesse und Leistungen der BIM-Rollen.</li> <li>Analysieren digitaler Datenmodelle der Objektplaner.</li> <li>Mitwirken bei der Erstellung der Auftragsgeber-Informationsanforderungen (AIA), der Erstellung des BIM-Abwicklungsplans (BAP) sowie beim Aufbau der gemeinsamen Datenumgebung.</li> <li>Organisieren und Durchführen des Testdatenaustausches sowie der Ergebnisprüfung.</li> <li>Überprüfen von Qualitätssicherungsberichten auf Vollständigkeit und Plausibilität.</li> </ul> Sie sind Fachkraft (m/w/d) in der Bau- oder Immobilienbranche (z.B. mit abgeschlossenem Bauingenieur-Studium oder einem abgeschlossenen Studium im Bereich der Architektur) und haben Erfahrung in der digitalen Planung von Bauprojekten sowie einen anerkannten Sachkundenachweis für BIM-Kompetenzen. Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul>

Smart-Building-Manager (m/w/d)

Der Evangelische Oberkirchenrat und der Verwaltungszweckverband Hochrhein-Südschwarzwald mit Sitz in Lörrach suchen unbefristet und in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung des VSA(*)-Standortes in Lörrach (w/m/d) (*) VSA = Evangelisches Verwaltungs- und Serviceamt, vsa-loe.de/ Wer sind wir Die Evangelische Landeskirche in Baden mit ihren 24 Kirchenbezirken, 480 Kirchengemeinden und zahlreichen diakonischen Einrichtungen befindet sich in einem umfassenden Struktur- und Innovationsprozess. Im Bereich der Verwaltung sollen große Dienstleistungszentren entstehen, um die angeschlossenen Einrichtungen (Kirchengemeinden/Kirchenbezirke/Diakonische Werke) im Verwaltungshandeln und bei anstehenden Strukturprozessen beratend unterstützen zu können. Gleichzeitig entsteht eine moderne Verwaltungsstruktur, die die Möglichkeiten der Digitalisierung konsequent nutzt. Moderne und zukunftssichere Arbeitsplätze sind uns wichtig; schon jetzt erleichtern großzügige Homeoffice-Regelungen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Der Verwaltungszweckverband Hochrhein-Südschwarzwald mit seinem Standort in Lörrach wird perspektivisch im neuen Dienstleistungszentrum Süd integriert sein und als Standort für die Region weiter bestehen. Das Dienstleistungszentrum Süd erstreckt sich regional von Emmendingen über den Südschwarzwald und Hochrhein bis an den Bodensee. <ul> <li>Gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden unterstützen und beraten Sie die angeschlossenen Einrichtungen im Einzugsgebiet des Verwaltungszweckverbandes im Verwaltungshandeln und in den Strukturprozessen und garantieren eine rechtssichere Verwaltung.</li> <li>Sie organisieren die Verwaltungsgeschäftsführung für 44 Kindertagesstätten und die Trägerschaft für einen Kindergarten in Bad Säckingen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Führung und Leitung des Standortes in Lörrach und der 30 Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat des Verwaltungszweckverbandes Hochrhein-Südschwarzwald und den anderen Leitungspersonen im künftigen Dienstleistungszentrum Süd.</li> <li>Sie gestalten die Zusammenarbeit und Kooperation mit den benachbarten Verwaltungszweckverbänden mit dem Ziel einer Fusion. Der Fusionszeitpunkt wird 2025 feststehen. Danach haben Sie die Chance, innerhalb des Dienstleistungszentrums Süd den Standort Lörrach eigenverantwortlich zu leiten.</li> <li>In Zusammenarbeit mit dem Evangelischen Oberkirchenrat und dem Verwaltungsrat verantworten sie den Veränderungsprozess in der Verwaltung und bringen ihr Wissen, ihre Fähigkeiten und ihre Erfahrung ein. Sie tragen dazu bei, Prozessoptimierung und Standardisierung im Verwaltungshandeln flächendeckend auf dem Gebiet der Evangelischen Landeskirche in Baden zu etablieren.</li> </ul> Sie haben ein abgeschlossenes juristisches Studium oder einen Abschluss als Bachelor / Master of Arts im Bereich Verwaltung bzw. Public Management, Betriebswirtschaftslehre Fachrichtung Finanzen oder einem vergleichbaren Studiengang und bringen mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise auch erste Leitungserfahrung mit. Sie überzeugen durch Ihr souveränes Auftreten und haben ein großes Kommunikationstalent gepaart mit hoher sozialer Kompetenz. Sie sind überzeugt, dass Ziele nur erreicht werden, indem Sie alle Beteiligten motivieren und gemeinsam praktikable Kompromisslösungen finden. Das gelingt Ihnen nicht nur im persönlichen Gespräch, sondern auch in digitalen Formaten. Sie haben Fachkenntnisse in den Bereichen Personal, Finanzen und Recht, die Sie durch Ihre Verwaltungserfahrung im Einklang mit dem Kirchenrecht rechtssicher einsetzen. Ihre Verwaltungserfahrung und ihr strategisches Denkvermögen lassen Sie in entsprechenden Fachteams für kontinuierliche Verbesserungsprozesse einfließen. Sie sind belastbar, leistungsfähig und führen Entscheidungen durch eine klare, verständliche Argumentation und Moderationsgeschick herbei. Dabei hilft Ihnen Ihre offene, auch zeitlich flexible und zugewandte Mentalität sowie Ihre lösungsorientierte Dialogbereitschaft. Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche wird vorausgesetzt. Die Evangelische Landeskirche in Baden bietet Ihnen in dieser langfristig angelegten Position eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld verbunden mit weiteren Leitungsperspektiven. Es stehen Ihnen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie auch eine berufliche Weiterentwicklung offen. Je nach Voraussetzungen steht eine Beschäftigung im Beamten- oder Angestelltenverhältnis zur Wahl. Für Beamte ist eine Besoldung bis A 14 BesRVO-EOK möglich. Für Angestellte ist eine Eingruppierung je nach Aufgabenübertragung und Verantwortungsbreite bis Entgeltgruppe 15 TVöD (Bund) zzgl. zusätzlicher Leistungen und einer betrieblichen Altersversorgung vorgesehen.

Leitung des Evangelischen Verwaltungs- und Serviceamt-Standortes in Lörrach (w/m/d)v

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 5 - Umwelt - im Referat 53.1 - Gewässer I. Ordnung, Hochwasserschutz und Gewässerökologie - Planung und Bau - eine befristete Stelle in Teilzeit mit 75 Prozent zu besetzen mit einer Fachperson (w/m/d) der Qualifikation Bachelor / Diplom (FH) Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Landschaftsplanung oder vergleichbar Als mögliche Dienstorte kommen Freiburg, Offenburg oder Donaueschingen in Betracht. Die Beschäftigung ist befristet bis zum 31.12.2026 zur Vertretung von Mitarbeitenden. <ul> <li>Projektsteuerung und -koordination von Hochwasserschutz- und Gewässerentwicklungsprojekten während Planung und Bau;</li> <li>Beauftragung und Koordination von fachlichen Gutachten im Zusammenhang mit Gewässerbaumaßnahmen;</li> <li>Betreuung von Baumaßnahmen (einschließlich Feldeinsatz);</li> <li>Aufgaben im Hochwassereinsatz.</li> </ul>Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. <ul> <li>Gute Fachkenntnisse in der Planung und Umsetzung von Bauprojekten, idealerweise nachgewiesen durch entsprechende Berufserfahrung;</li> <li>gute Kenntnisse von technischen und ökologischen Zusammenhängen;</li> <li>Sicherheit im Umgang mit MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) sowie Kenntnisse in geographischen Informationssystemen;</li> <li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Organisationsgeschick, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen; ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Flexibilität, Ausdauer, Überzeugungskraft sowie freundliches und sicheres Auftreten;</li> <li>PKW-Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen;</li> <li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Niveau C2).</li> </ul> Von Vorteil sind: <ul> <li>Erfahrung bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten (Referenzen sind der Bewerbung beizufügen);</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement;</li> <li>Kenntnisse im Planungs-, Vergabe- und Bauvertragsrecht.</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst;</li> <li>moderne Arbeitsbedingungen mit großen Gestaltungs- und Entscheidungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team;</li> <li>sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ausgewogene Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeitregelungen;</li> <li>eine aufgeschlossene Hauskultur, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement;</li> <li>Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität (JobTicket BW).</li> </ul> Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei insgesamt gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 11 TV-L. Die Einstellung von Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern erfolgt in Entgeltgruppe 10 TV-L.

Bachelor / Diplom (FH) Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Landschaftsplanung oder vergleichbar

Über 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der FWTM sind im Einsatz für den Standort Freiburg und die Region. Zu unseren Aufgaben zählen Wirtschafts- und Tourismusförderung, Messe- und Kongresswesen, der Betrieb von Veranstaltungshäusern und die Durchführung von Großveranstaltungen. Die FWTM sieht sich in der Verantwortung, den Standort Freiburg weiterzuentwickeln, um die Attraktivität der Stadt für Bürger und Gäste zu sichern. Die FWTM ist ein Management- und Marketingunternehmen der Stadt Freiburg. Zur Verstärkung unseres Teams in der Tourist Information suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (m/w/d): Mitarbeiter Tourist Information Freiburg (30 Std. / Woche) <ul> <li>Beratung unserer Gäste am Schalter über Kultur- und Freizeitangebote in Freiburg, dem Schwarzwald und der Region</li> <li>Verkauf von Tickets (Reservix, Theater, FLIXBUS, Museumspass) über verschiedene Buchungssysteme</li> <li>Verkauf von Rad- und Wanderkarten, Informationsmaterialien, Prospekten sowie Souvenirs</li> <li>Einsatz in der „mobilen“ Tourist Information</li> </ul> <ul> <li>Erste Berufserfahrung aus den Bereichen Kundenservice und -betreuung, Hotellerie, Tourismus, Gastronomie, Einzelhandel oder ähnlichen Dienstleistungen</li> <li>Sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und zeitliche Flexibilität während der Saison sowie an Wochenenden oder Feiertagen</li> <li>Belastbarkeit, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Festanstellung</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team</li> <li>Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Umfangreiche Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, JobRad, ÖPNV-Zuschuss uvm.</li> </ul>

Mitarbeiter Tourist Information Freiburg (30 Std. / Woche)

Sozialrecht, Sozialpolitik, Solidargemeinschaft! Der VdK ist Deutschlands größter Sozialverband mit über 2.2 Millionen Mitgliedern und allein über 260.000 Mitgliedern in Baden-Württemberg. Wir stellen den Menschen und seine Bedürfnisse in den Mittelpunkt unseres Handelns und machen uns für alle stark, die nicht nur auf der Sonnenseite des Lebens stehen. Gegliedert in die drei Säulen Sozialrecht, Sozialpolitik und Solidargemeinschaft, setzen wir uns vor Ort für die Wahrung der sozialen Rechte ein. Für unsere VdK Sozialrechtschutz gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung für unsere Geschäftsstelle eine/n: JuristIn LL.M./ RechtsberaterIn (m/w/d) in Vollzeit in Waldshut-Tiengen Vollzeit = 38,5h/ Woche Bitte beachten: Der Button "ich bin interessiert" ermöglicht leider keine vollständige Bewerbung, daher freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihres Gehaltsrahmens direkt per Mail an: Sozialverband VdK Baden-Württemberg e.V. <a href="mailto:bewerbungen.bw@vdk.de" target="_blank">bewerbungen.bw@vdk.de</a> <ul> <li>Sie führen Widerspruchs- und Klageverfahren in sozialrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Sie beraten unsere Mitglieder in allen sozialrechtlichen Angelegenheiten</li> <li>Zudem erwarten Sie Referatstätigkeiten</li> <li>Gelegentlich sind Sie in Ihrem Bezirk auch für Vorträge unterwegs</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Volljurist, Bachelor of Laws Sozialversicherung, LL.M. oder vergleichbaren Studienabschluss</li> <li>Eine positive Ausstrahlung und Spass in beratender Funktion</li> <li>Eine sehr gute Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Methodenkompetenz</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre kommunikativen und analytische Fähigkeiten und Ihr Verhandlungsgeschick</li> </ul> <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Aufgaben</li> <li>Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (40% der WAZ)</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem VdK-BW-Tarifvertrag</li> <li>Soziale Zusatzleistungen, wie z. B. Jobticket, Essensgeld, Beihilfe-Leistungen</li> <li>30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. &amp; 31. Dezember</li> <li>Attraktive Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

JuristIn/  LL.M./ RechtsberaterIn (m/w/d) in Waldshut-Tiengen

...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel. Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für für Soziales als STRAẞENSOZIALARBEITERIN (A) „KONTAKTNETZ (INNENSTADT PLUS)“ <ul> <li>Sie kommen in der Freiburger Innenstadt sowie in einzelnen Stadtteilen ins Gespräch mit Einzelpersonen und Gruppen, stehen als Ansprechperson zur Verfügung, beraten und begleiten, auch in Krisen</li> <li>Sie arbeiten einzelfall- und lösungsorientiert entsprechend den individuellen Bedarfen und vermitteln Hilfs- bzw. Unterstützungsangebote</li> <li>Sie arbeiten mit anderen sozialen Diensten, Einrichtungen und Trägern der freien Wohlfahrtspflege zusammen</li> <li>Sie wirken in Fachgremien sowie Arbeitskreisen mit und informieren im Rahmen von Öffentlichkeitsarbeit über das Angebot von „KontaktNetz Straßensozialarbeit“</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik, der Sozialwirtschaft oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen Bereich</li> <li>Im besten Fall haben Sie Berufserfahrung in den Arbeitsfeldern der Sozialen Arbeit – idealerweise im Bereich der Straßensozialarbeit oder der Wohnungslosen- bzw. Suchthilfe</li> <li>Sie bringen Verständnis für die Lebenswelt und das Verhalten der Zielgruppe mit, haben ein gutes Beobachtungs- und Einfühlungsvermögen und kommunzieren situations- und adressatengerecht</li> <li>Sie sind bezüglich der Arbeitszeiten flexibel und bei Bedarf auch bereit, in den Abendstunden und am Wochenende (Samstag) zu arbeiten</li> <li>Da wir im Team paritätisch besetzt sind, suchen wir gezielt eine weibliche Fachkraft</li> <li>Sie leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Beschäftigung in Teilzeit (75%) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD</li> <li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem erfahrenen und sehr engagierten Team</li> <li>Attraktive Arbeitgebervorteile, zum Beispiel durch die Kooperation mit Hansefit, betriebliches Gesundheitsmanagement und ein stark bezuschusstes JobTicket/ Deutschlandticket</li> </ul>

Straßensozialarbeiterin (a) „Kontaktnetz (Innenstadt Plus)“

Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Zulassung &amp; Sicherstellung suchen wir zunächst befristet und unbefristet in Vollzeit und Teilzeit (46,00 %) zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg zwei Mitarbeiter (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Freiburg <ul> <li>Bearbeitung von Genehmigungsverfahren: Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) verantworten Sie die Bearbeitung von Genehmigungsverfahren ärztlicher Assistenten (m/w/d) zur Weiterbildung und Ärzten (m/w/d) zur Sicherstellung.</li> <li>Erteilung von Auskünften und Beratung: Zu Ihren Aufgaben gehört neben der Erteilung von Auskünften zum Verfahrensstand die Beratung unserer Mitglieder (m/w/d) zu den Genehmigungsverfahren.</li> <li>Daten- und Informationsmanagement: Einholung, Austausch und Weiterleitung relevanter Daten und Informationen innerhalb der Organisation zur Unterstützung eines reibungslosen Arbeitsablaufs.</li> <li>Zahlungsverkehr: Das Vorbereiten der Anweisung von Fördergeldern wie auch das Prüfen und Weitergeben von Zahlungsinformationen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li> </ul> <ul> <li>Ausbildung und Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit erfolgreich abgeschlossener beruflicher Weiterbildung im Gesundheitswesen, ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Fachkenntnisse: Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Gesellschaftsrecht sowie im Verwaltungs- und Vertragsarztrecht oder die Bereitschaft, sich intensiv in diese Bereiche einzuarbeiten.</li> <li>Engagement: Motiviert, sich für die medizinische Versorgung und die Interessen von Ärztinnen, Ärzten, Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten in Baden-Württemberg einzusetzen.</li> </ul> Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. <ul> <li>TV-L Tarif­vergütung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>ÖPNV-Anbindung</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Soziale Leistungen</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Gesundheits­förderung</li> <li>Mitarbeiter Rabatte</li> </ul>

54 Öffentlicher Dienst allgemein Jobs in 79774 Albbruck, Deutschland