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Darmstadt steht für Wissenschaft und Forschung, für Kunst, Kultur und Jugendstil. Seit 1998 ist die Wissenschaftsstadt eine Stadt der Zuwanderer: Die Zahl der Einwohnerinnen und Einwohner hat seitdem stetig zugenommen. Zum 31. Dezember 2014 gab es in Darmstadt 154.002 Einwohner, Tendenz steigend. Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) Sachgebiet Personalbetreuung beim Amt für Interne Dienste, Personalabteilung Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams mit zurzeit 24 Mitarbeiter/innen, bieten wir Ihnen folgende Stelle: Unser Angebot: <ul> <li>Status Tarifbeschäftigte/r</li> <li>Eintritt sofort</li> <li>Dauer befristet bis 31. Dezember 2028</li> <li>Arbeitszeit Teilzeit (19,5 Std./Wo.)</li> <li>Bezahlung EG 8 TVöD</li> <li>(Brutto-)Gehalt (mtl.) 1.695,72 € bis 2.057,87 € (je nach Berufserfahrung)</li> <li>Monatsgehälter 12,8451 (inkl. Jahressonderzahlung)</li> <li>Bewerbungsfrist 7. Mai 2025, Kennziffer 2/105 (bitte angeben)</li> </ul> Das Sachgebiet „Personalbetreuung“ in der Personalabteilung des Amtes für Interne Dienste betreut alle Tarifbeschäftigten sowie Beamten und Versorgungsempfänger der Wissenschaftsstadt Darmstadt in allen Fragen des Tarif-, Arbeits-, Beamten und Versorgungsrechtes und steht beratend allen Führungskräften der Stadtverwaltung Darmstadt zu diesen Themen zur Verfügung. Aufgaben <ul> <li>Sachbearbeitung im Team Karriere z.B.: <ul> <li>Eigenständige Abwicklung von Stellenausschreibungen, Bewerberbetreuung, Ansprechperson für Fachämter</li> <li>Recherche und Beratung zu Online-Stellenbörsen und weiteren Veröffentlichungsmedie</li> <li>Stv. Systemadministration Rexx (Online-Bewerbungsmanagement) </li> </ul> </li> <li>Bearbeitung von Einstellungsverfahren im Tarifbereich, z.B. <ul> <li>Administrative Bearbeitung von Einstellungen</li> <li>Erstellung der Vertragsunterlagen und Aktenanlage</li> <li>Abstimmung mit den Fachverwaltungen zum Einstellungstermin</li> <li>Klärung von Fragen der Bewerberinnen und Bewerber bzw. der neuen Beschäftigten</li> </ul> </li> <li>Personalsachbearbeitung, Schwerpunkt Tarifbeschäftigte, z. B. <ul> <li>Erstellung von Personalverfügungen (Standardfälle nach Vordruck und Sonderfälle nach Weisung) </li> <li>Allgemeiner Schriftverkehr und Ausfüllen von Bescheinigungen und Formularen für alle Beschäftigten in tarifrechtlichem Anstellungsverhältnis</li> <li>Wahrungen von Verfügungen</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung (zum Beispiel: Verwaltungsfachangestellte/r oder Fachangestellte/r für Bürokommunikation oder Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen</li> <li>hohe IT-Affinität, fundierte MS-Office-Kenntnisse und </li> <li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Organisationsfähigkeit, soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit</li> <li>Bildschirmtauglichkeit</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice)</li> <li>abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit strukturierter Einarbeitung</li> <li>freundliches und aufgeschlossenes Team mit gemischter Altersstruktur</li> <li>moderne Büroausstattung und Barrierefreiheit</li> <li>Vertretungsregelungen</li> <li>ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, <ul> <li>Standort des Arbeitsplatzes: Rheinstraße 23, 64283 Darmstadt</li> </ul> </li> </ul> STBL1_DE

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) Sachgebiet Personalbetreuung beim Amt für Interne Dienste, Personalabteilung

Seit 1996 entwickeln wir individuelle Softwaresysteme und digitale Produkte und verändern so, wie wir als Gesellschaft arbeiten, lernen und leben. Dafür haben wir uns einer klaren Ambition verschrieben: Developing Digital Champions. Dies ist der Anspruch an unsere Arbeit und das Versprechen, das wir unseren Kunden geben. Dafür brauchen wir neben zukunftssicheren Technologien vor allem eins: das beste Team! Aufgaben Während deiner Werkstudierendentätigkeit sammelst du wertvolle Erfahrungen in der Praxis des Office Managements. Du übernimmst überschaubare aber trotzdem anspruchsvolle Aufgaben und entlastest gleichzeitig unsere Kollegin Corinna. Deine Vorschläge und Ideen leisten einen wertvollen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg. Schwerpunkte:<ul><li>Unterstützung im Tagesgeschäft durch zuverlässige Erledigung von administrativen &amp; organisatorischen Aufgaben, z. B. Annahme von Telefongesprächen, Postbearbeitung, Korrespondenzen, Bestellungen, Ablage</li><li>Kommunikation mit Lieferanten</li><li>Organisation &amp; Gestaltung von internen und externen Events, Empfang von Gästen, Vorbereitung von Besprechungsräumen</li></ul> Profil <ul><li>Du bist Student:in der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Idealerweise hast du erste praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt</li><li>Gute Organisation ist deine Stärke, du handelst proaktiv und mit klarer Kommunikation, bist intrinsisch motiviert</li><li>In allen MS-Office-Anwendungen kennst du dich gut aus</li><li>Du hast eine gewissenhafte, sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Persönlich überzeugst du durch deine offene, humorvolle und gelassene Art</li></ul>Eine Werkstudententätigkeit wird mit mindestens 15 bis 18 Stunden pro Woche angesetzt. Du kannst jederzeit starten. Die Unternehmenssprache ist Deutsch. Wir bieten Wir bieten dir ein angenehmes und ungezwungenes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team mit hoher Affinität zu neuen Technologien. Du bekommst den Freiraum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Neben einer angemessenen Bezahlung werden wir dich mit besten Arbeitsmitteln, netten Kolleg:innen und vielen Tipps für dein Studium versorgen. STBL1_DE

Werkstudent (m/w/d) Office Management / Events

Das Albert-Schweitzer-Kinderdorf Hanau, eine pädagogische Einrichtung der Jugendhilfe, sucht für die Außenstelle in Frankfurt ab sofort pädagogische*n Mitarbeiter*innen (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) mit der Stellenverteilung 0,25% für FiM (Kriseninterventionsarbeit) und 75% in den Familien-und Einzelfallhilfen. Der Ambulante Dienst unterstützt Familien mit Kindern in schwierigen Lebenssituationen. Ziel ist es, mit den Familien tragfähige Lösungen für ihre Entwicklungsaufgaben zu erarbeiten. Aufgaben <ul> <li>Vorbereitung, Koordination und Umsetzung der Erziehungsplanung in Zusammenarbeit mit dem Helfersystem</li> <li>Förderung der Entwicklungschancen von Kindern und Jugendlichen</li> <li>Entwicklung individueller Handlungskompetenz der Kinder/Jugendlichen und deren Familien</li> <li>Begleitung der Familien durch ressourcenorientierte Methoden und eine wertschätzende Haltung</li> <li>Mitarbeit im Kriseninterventionsprogramm FiM (Familie im Mittelpunkt)</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium (Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, Bachelor/Master) oder einen vergleichbaren pädagogischen Studienabschluss</li> <li>Zeitliche Flexibilität und Engagement sind für Sie selbstverständlich</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team oder im Tandem, sind kooperativ und belastbar</li> <li>Sie arbeiten mit Empathie und Wertschätzung für die Kinder/Jugendlichen und deren Familien</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vergütung nach TVöD SuE12 + Jahressonderzahlung + Zulage</li> <li>Eine unbefristete Stelle</li> <li>2 zusätzliche Regenerationstage</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Begleitung Ihrer anspruchsvollen Aufgabe durch Supervision und regelmäßige interne Beratung</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Benefits über den Paritätischen Wohlfahrtsverband (8600 Angebote mit bis zu 89% Rabatt)</li> </ul> STBL1_DE

Pädagogische*n Mitarbeiter*innen (m/w/d)  in Vollzeit (39 Std./Woche)

Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit etwa 48.000 Studierenden und rund 5.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung besitzt die Goethe-Universität ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Modernität und fachlicher Vielfalt. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität Frankfurt auf fünf Campus in insgesamt 16 Fachbereichen über 100 Studiengänge an und besitzt gleichzeitig eine herausragende Forschungsstärke. Der Bereich Immobilienmanagement, Abteilung Betrieb und Service Campus Riedberg, sucht ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung seines Teams eine*n B.Eng. / Dipl. Ing. (FH) Bauingenieurwesen (w/m/d) (E 12 TV-G-U) Referenznummer 2025200 unbefristet zur Sicherung des technischen und infrastrukturellen Campusbetriebes. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages TV-G-U. Aufgaben <ul> <li>Sie betreuen eigenverantwortlich die vielfältigen baulichen und technischen Anlagen des Hochbaus für den Immobilienbestand am Campus Riedberg mit seiner komplexen naturwissenschaftlichen Laborlandschaft und einem breit gefächerten, hochdynamischen Forschungsumfeld</li> <li>Sie tragen maßgeblich dazu bei, in direktem Kontakt mit den Wissenschaftlern die Immobiliensubstanz nachhaltig zu erhalten und die Infrastruktur zum Betrieb der wissenschaftlichen Geräte und Versuchsaufbauten sowie den Lehrbetrieb zu sichern</li> <li>Sie unterstützen bzw. sichern die Erfüllung der Verkehrssicherungspflichten und Aufgaben, welche aus dem Betrieb der Immobilien erwachsen</li> <li>Sie begleiten bzw. betreuen vielfältige Projekte der Bautechnik, welche den Immobilien- und Anlagenbestand weiterentwickeln und sich den schnell wandelnden Anforderungen des Wissenschaftsbetriebs stellen</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Ingenieur-Studium des Bauingenieurwesens mit Bezug zum Hochbau bzw. zu Bestandsbauten (B. Eng. bzw. Diplom FH)</li> <li>idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudebetrieb</li> <li>gute Kenntnisse im Bereich Hochbau, baulicher Brand- und Feuchteschutz, Türen, Tore und Baubeschlagstechnik sowie der zugehörigen Anlagentechnik und Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht ein gutes allgemeines naturwissenschaftliches Verständnis</li> </ul> Wann passen Sie in das Team? <ul> <li>Durch Ihre bisherige Tätigkeit bzw. fachliche Qualifikation können Sie den Stand der Technik und die aktuelle Regelwerkslage benennen und interpretieren.</li> <li>Ihre Stelle ist von eigenständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise geprägt. Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung sind ihre Stärke.</li> <li>Ihr Denken und Einsatz geht über das eigene Verantwortungsgebiet hinaus. Sie verstehen sich auch als Ansprechpartner von Aufgaben der anderen Kollegen.</li> <li>Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch.</li> <li>Kenntnisse und Anwendung der branchenüblichen Softwarelösungen, wie z. B. CAFM, Gebäudeautomation und MS-Office Produkte sind für Sie selbstverständlich.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>ein breites Aufgabenspektrum in einer zukunftsorientierten Lehr- und Forschungsorganisation</li> <li>eine tariflich geregelte Vergütung nach E 12 TV-G-U gemäß universitätseigenem Tarifvertrag</li> <li>die derzeit kostenlose Nutzung des LandesTicket Hessen</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>tariflich geregelte Arbeits- und Urlaubszeiten (aktuell 40 Stunden je Woche und 30 Tage Urlaub)</li> <li>vielfältige Möglichkeiten der persönlichen Weiterbildung (z. B. Fachfortbildungen, Sprachen, EDV)</li> <li>ein breites Angebot an sportlichen Aktivitäten im Rahmen des Hochschulsports</li> <li>ein vertrauensvolles und kollegiales Mitarbeiterumfeld</li> <li>Unterstützung und Begleitung in der Phase Ihrer Einarbeitung, bis Sie eigenständig agieren können</li> </ul> Die Universität unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fühlt sich einer nachhaltigen und langfristigen Personalentwicklung verpflichtet. Wir fordern daher ausdrücklich auch Berufsanfänger auf, sich zu bewerben. Die Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. STBL1_DE

Bauingenieur:in (B.Eng. / Dipl.-Ing. FH) – Hochbau & Gebäudebetrieb Campus Riedberg (w/m/d)

37 wunderbare, kleine, selbstbewusste Weltverbesserer suchen zusammen mit 12 großen, engagierten, herzenswarmen Individualisten einen ideenreichen, wissenshungrigen, verantwortungsbewussten Menschen zur Bereicherung eines familiären, selbständigen Teams! <ul> <li>Du bist pädagogische Fachkraft und möchtest deinen eigenen Weg gehen?</li> <li>Du möchtest Individualität in einem der zukunftssichersten Berufe des Landes?</li> <li>Du möchtest fernab der „Standard“-Konzepte arbeiten und dich in der Montessori-Pädagogik weiterbilden?</li> </ul> Bei uns hat jede:r die besondere Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung und Weiterentwicklung! Aufgaben Dir und deinen Teamkolleg:innen obliegt die Verantwortung für das selbständige Führen einer Kindergruppe. Du bist gemeinsam mit deinem Team für die pädagogischen und organisatorischen Aufgaben im Rahmen der Gesamtkonzeption verantwortlich. Das padagogische Handeln baut auf der Grundlage der pädagogischen Leitlinien des hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP) auf. Profil "Erkläre es mir, und ich werde es vergessen. Zeige es mir, und ich werde mich vielleicht daran erinnern. Beteilige mich, und ich werde es verstehen." (M. Montessori) Wir erwarten... ...eine Fachkraftanerkennung nach §25b HKJGB oder die Bereitschaft zur Erlangung dieser. (Zusätzlich bei Nicht-Muttersprachler:innen: C1-Sprachniveau) ...verantwortungsbewusstes und selbst reflektives Handeln. ... die Verinnerlichung der pädagogischen Leitlinien des hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP). ... Authentizität und Ehrlichkeit im Miteinander sowie im Umgang mit unseren Kindern ... Einsatzbereitschaft und Flexibilität im Rahmen der fachlichen Anforderungen sowie für die Team- Gemeinschaft ...eine gute Beobachtungsgabe und eine Idee von der Rolle des/der Erzieher:in in der Montessori- Pädagogik. ... die Bereitschaft zu lebenslangem Lernen von und mit Kindern :-) . Wir bieten „Das Leben anzuregen - und es sich dann frei entwickeln zu lassen – hierin liegt die erste Aufgabe des Erziehers.“ (M. Montessori) Wir sind... … eine zweigruppige Einrichtung (mit einer Kita- und einer Krippengruppe), die Wert auf eine familiäre Atmosphäre zwischen Mitarbeiter:innen, Kindern und Eltern legt. … ein Team aus 12 pädagogischen Fachkräften und leben flache Hierarchien mit "kurzen Dientswegen". Wir pflegen... … eine moderne und dynamische Organisationskultur mit digitaler Arbeitszeiterfassung, digitalem Gruppenbuch und weiteren Arbeitserleichterungen für pädagogische Fachkräfte. ... ein wertschätzendes Miteinander sowie Flexibilität in allen Bereichen. Wir bieten... … familienfreundliche Arbeitszeiten zwischen 07:00 und 16:30 Uhr. … Mitspracherecht und Mitgestaltungsmöglichkeiten auf fachlicher Ebene. … regelmäßige Team- und Fall-Supervisionen sowie Teamevents. … finanzierte Fortbildungen nach deinem Interesse. … Finanzierung und Freistellung für die Erlangung des Montessori-Diploms. … Vergütung nach TvöD SuE 8b (inkl. 2 Regenerationstagen und tariflichem Zuschlag), Vermögenswirksame Leistungen, Wellpass STBL1_DE

Erzieher:in / pädagogische Fachkraft

The Helmholtz Institute Mainz (HIM) is an institutional cooperation of the Johannes Gutenberg-Universität Mainz and the GSI Helmholtz Centre for Heavy Ion Research GmbH in Darmstadt. It links the academic world of a university with the scientific possibilities of an internationally renowned unique large-scale accelerator center for ions. In the coming years the new international accelerator facility FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research), one of the largest research projects worldwide, will be built in Darmstadt. The HIM research section Superheavy Element Physics invites outstanding candidates to apply for a Postdoctoral Researcher Position in Mass Spectrometry (all genders) Reference number: 25.46-4314 for a two-year contract starting at the earliest possible date. The position is embedded in the project on Penning-trap mass spectrometry of actinides and transactinides at the GSI in Darmstadt within the SHIPTRAP project in cooperation with the Helmholtz Institute in Mainz. The main goal of this activity is the investigation of the nuclear structure of the heaviest elements by mass spectrometry. In addition, the project aims at the development and implementation of novel approaches in mass spectrometry with Penning traps and in combination with related techniques. Aufgaben The successful candidate is expected to: <ul> <li>perform mass measurements of heavy radionuclides with SHIPTRAP</li> <li>develop methods for mass spectrometry of actinides and transactinides</li> <li>simulate and design experimental apparatus for ion manipulation, contributing in improving the performance of the SHIPTRAP setup</li> <li>participate in experiments for the investigation of actinides and transactinide carried out by the SHE physics section</li> <li>analyze experimental data and prepare scientific publications,</li> <li>contribute to the supervision of Bachelor, Master, and Doctoral students.</li> </ul> Profil We expect: <ul> <li>a PhD in experimental nuclear physics or a similar field</li> <li>sound experience in mass spectrometry and ion traps</li> <li>experience in mass spectrometry of radionuclides at accelerator facilities</li> <li>good communication skills in English (both verbal and written).</li> </ul> Knowledge in software development for experiment control, simulation software and data analysis is desirable. Wir bieten a fixed-term 2-years postdoc position with the salary and benefits based on the Collective Agreement for the German Public Service (TVöD-Bund) effective at GSI. GSI and HIM encourage the professional development of women and welcome women to feel particularly addressed by the call for applications. Severely disabled persons are given preference when equally qualified. STBL1_DE

Postdoctoral Researcher Position in Mass Spectrometry (all genders) Reference number: 25.46-4314

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemein­schaft aus vielen unter­schiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Ver­sicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persön­lich immer weiter und unter­stützen uns gegen­seitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiter­kommen. Arbeitgeberin: AOK Hessen. Die Gesundheitskasse. Standort: Bensheim, Darmstadt, Dieburg und Wiesbaden Ausbildungsbeginn: 01.08.2025 Fachgebiet: duales Studium – praxisintegriert Homeoffice: möglich Aufgaben Du willst die optimale Kombination aus Theorie und Praxis sowie Betriebswirtschaft und Gesundheit? Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, das die Interessen der Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt stellt und dir sinnstiftende Aufgaben bietet? Dann starte dein duales Studium! Dich erwartet Folgendes: <ul> <li>Du willst Wissen: Die Theorie erlernst du in sieben Semestern und du schließt dein Studium mit dem Abschluss „Bachelor of Arts“ ab. Dein Grundstudium findet an der THM (Technische Hochschule Mittelhessen) statt. Den Campus (beispielsweise in Wetzlar, Bad Vilbel oder Bad Wildungen) bestimmst du.</li> <li>Du willst Praxis: Abwechslung ist garantiert, denn bei uns lernst du unterschiedliche Abteilungen, spannende Aufgaben und viele neue Menschen an unterschiedlichen Standorten in der AOK Hessen kennen. Klar, dass wir bei deiner Einsatzplanung auf deinen Wohnort und eine gute Erreichbarkeit achten.</li> <li>Du willst Zusammenarbeit: Aktive Mitarbeit ist uns wichtig. So arbeitest du direkt in den Teams mit. Du berätst unsere Kundinnen und Kunden oder erarbeitest Konzepte. Außerdem kannst du unseren Führungskräften über die Schulter schauen.</li> <li>Du willst Support: Wir begleiten dich für die gesamte Dauer deines Studiums und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite. Das Thema deiner Bachelor-Thesis darfst du frei wählen; selbstverständlich unterstützen wir dich dabei mit unserem Know-how.</li> <li>Du willst Weiterentwicklung: Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Sowohl in unserem Bildungszentrum (BIZ) in Homberg (Ohm) als auch online nimmst du an unseren Lehrgängen, Seminaren und Informationsveranstaltungen teil. Keine Sorge, im BIZ wird mit einer Unterbringung und Verpflegung bestens für dich gesorgt. </li> </ul> Profil <ul> <li>Dein Abschluss: Du hast dein Abitur oder Fachabitur erfolgreich abgeschlossen bzw. wirst es im Jahr 2025 beenden.</li> <li>Dein Interesse: Die Themenbereiche BWL, Gesundheit und Sozialrecht interessieren dich und du möchtest diese miteinander verknüpfen. Das theoretische Wissen möchtest du direkt in der Praxis anwenden.</li> <li>Deine Stärken: Mit dem Studium beginnt ein neuer Lebensabschnitt für dich. Deine Eigenmotivation, Lernbereitschaft und Flexibilität helfen dir dabei, die neuen Herausforderungen erfolgreich zu meistern.</li> <li>Deine kommunikative Art: Du bist ein kommunikativer Mensch mit einer offenen und aufgeschlossenen Art und kannst dich mündlich und schriftlich gut ausdrücken. </li> </ul> Zeig uns, was in dir steckt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mit dir gemeinsam deine Zukunft zu gestalten. Denn für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen. Wir bieten Das duale Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Krankenversicherungsmanagement bei der AOK Hessen eröffnet dir beste Perspektiven bei einem bedeutenden Unternehmen im Gesundheitswesen. Freue dich auf: <ul> <li>Dein Studium: Du stehst während des Studiums im Vordergrund. Während des Studiums stellen wir dir eine Betreuerin bzw. einen Betreuer zur Seite, Dozentinnen und Dozenten können aufgrund der kleinen Gruppengröße auf dich und deine Fragen eingehen.</li> <li>Dein Gehalt: Du bekommst während des Studiums eine attraktive Vergütung (gestaffelt nach Ausbildungsjahr) von 1.606 bis 1.819 Euro brutto (monatlich), zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen und Fahrkosten. So bist du auch während des Studiums bereits unabhängig.</li> <li>Deine Freizeit: Wir ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance dank flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr.</li> <li>Deine Technik: Wir bieten dir eine moderne Arbeitsumgebung mit den aktuellen IT-Systemen. Du wirst direkt zum Start deines Studiums mit einem eignen Arbeitslaptop ausgestattet. So ist dir das Arbeiten im Homeoffice auch bereits im Studium möglich.</li> <li>Deine Gesundheit: Auch als Arbeitgeberin ist uns Gesundheit wichtig. Wir bieten dir verschiedene Präventionsangebote an, wie beispielsweise einen jährlichen Gesundheitszuschuss und E-Bike-Leasing.</li> <li>Deine Rabatte: Auf dich warten verschiedene Rabatte bei diversen Unternehmen.</li> <li>Deine Zukunft: Du hast sehr gute Perspektiven bei einer bedeutenden Arbeitgeberin im Gesundheitswesen mit ausgezeichneten Übernahmechancen.</li> <li>Deine Karriere: Nach dem Studium startest du direkt in unser Talentmanagement, dort wollen wir dich weiter fördern. Es warten verschiedene Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten auf dich. </li> </ul> Arbeiten bei der AOK heißt … <ul> <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Ein Job mit Sinn</li> <li>Flexible Arbeitszeit</li> <li>Moderne Arbeitswelt</li> <li>Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag</li> <li>Vielfältige Weiter­bildungs­möglich­keiten</li> <li>Gesundheit gestalten</li> <li>Gesunde Work-Life-Balance </li> </ul> STBL1_DE

Duales BWL-Studium im Gesundheitswesen

Die DLG e.V. versteht sich als Impulsgeber für den Fortschritt in der Land- und Ernährungswirtschaft. Sie unterstützt Persönlichkeiten, Organisationen und Unternehmen aus Landwirtschaft, Ernährungshandwerk und -industrie, Wissenschaft und Verwaltung, um Innovationen zielgerichtet umzusetzen. Dazu bietet sie kompetente und praxisnahe Dienstleistungen in der Information, Prüfung und Wissensvermittlung an und organisiert darüber hinaus internationale Leitausstellungen in der Agrarwirtschaft. Projektleitung Lebensmitteltechnologie (m/w/d) im Fachzentrum Landwirtschaft &amp; Lebensmittel befristet auf 2 Jahre Aufgaben <ul> <li>Entwicklung, Vorbereitung und Durchführung von Fachveranstaltungen im Bereich Lebensmitteltechnologie im In- und Ausland mit dem Ziel wissenschaftliche Erkenntnisse in praxisgerechte Form zu vermitteln.</li> <li>Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Konferenzen im In- und Ausland</li> <li>Entwicklung von Fach- und Rahmenprogrammen für nationale und internationale Messen und Ausstellungen</li> <li>Betreuung von Arbeitsgruppen und Gremien mit dem Schwerpunkt Robotik &amp; Digitalisierung und Lebensmittelverpackung</li> <li>Erstellung von Publikationen zu Themen der Lebensmittel- und Zuliefererindustrie</li> <li>Initiierung und Umsetzung von Projekten zu Problemstellungen</li> <li>Initiierung und inhaltliche Ausarbeitung von Projektkonzepten zur Antragstellung von geförderten Projekten zu Fragestellungen der Lebensmittelverarbeitung und Zulieferindustrie. </li> </ul> Dabei greifen Sie auf das DLG-Expertennetzwerk zurück, das Sie kontinuierlich pflegen und ausbauen. Profil <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder ein vergleichbarer Studiengang mit dem Schwerpunkt Lebensmittelproduktion/ Lebensmittelverpackungen/ Digitalisierung &amp; Robotik in der Lebensmittelproduktion</li> <li>Sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie sind vertraut mit projektorientierten Arbeiten und sind kreativ sowie lösungsorientiert</li> <li>Sie verfügen über ein großes Maß an Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie sozialer Kompetenz und sind teamorientiert</li> <li>Ihr Auftritt ist souverän und verbindlich</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit</li> <li>Kollegiale Unternehmenskultur</li> <li>Internationales Netzwerk</li> <li>Firmenevents</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebsarzt</li> <li>Vergütung nach dem TVöD</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Übertariflicher Urlaub</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Private Unfallversicherung</li> </ul> STBL1_DE

Projektleitung Lebensmitteltechnologie (m/w/d) im Fachzentrum Landwirtschaft & Lebensmittel befristet auf 2 Jahre

Gesundheitsamt Wir wollen mehr Lebensqualität für alle. Darum suchen wir Sie als Hygienekontrolleur:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und kümmern Sie sich um die Gesundheit von ganz Frankfurt! Wir sind eines der größten Gesundheitsämter Deutschlands mit rund 300 Mitarbeiter:innen in acht Fachabteilungen. Zur Verstärkung unserer Abteilung „Infektiologie“ – mit der gesamten Spannbreite der Infektionsprävention in einer multikulturellen Metropole mit dem größten internationalen Verkehrsflughafen in Deutschland – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Hygienekontrolleur:in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit EGr. 9a TVöD Aufgaben <ul><li>Ermittlungen nach Infektionsschutzgesetz bei erkrankten Personen und deren Kontaktpersonen und Ärzt:innen, sowie Institutionen, wie z. B. Gemeinschaftseinrichtungen, medizinische Einrichtungen, Labore und gastronomische Betriebe</li><li>Unterstützung bei Informationsveranstaltungen / Kommunikation für einen stadtweiten effizienten Infektionsschutz</li><li>Ausfertigung von Anschreiben und Mitteilungen</li><li>Zusammenarbeit mit weiteren Behörden, wie Veterinäramt, Polizei, Jugendamt etc.</li><li>Fortbildungen zu aktuellen Themen und Beitrag zur Ausbildung von Hygienekontrolleur:innen in Ausbildung</li><li>Eingabe von Daten zur Übermittlung meldepflichtiger Erkrankungen nach IfSG</li><li>Erstellung von Berichten und Auswertungen erhobener Daten</li><li>Veranlassung und Überprüfung von seuchenhygienischen Maßnahmen</li><li>Durchführung von Umgebungsuntersuchungen sowie Begehungen von Institutionen und Einrichtungen</li><li>fallbezogene Aufklärung über Infektionskrankheiten und Infektionsprävention, ggf. vor Ort</li><li>Entgegennahme von Anrufen und Bearbeitung von Anfragen der allgemeinen Infektiologie</li><li>Aufklärung von Zielgruppen und Multiplikatoren in Gemeinschaftseinrichtungen </li><li>Anwendung des Infektionsschutzgesetzes und des Hessischen Gesetzes für den öffentlichen Gesundheitsdienst</li></ul> Profil <ul><li>abgeschlossene Ausbildung z. Hygienekontrolleur:in oder z. Gesundheitsaufseher:in oder vergleichbare, einschlägige abgeschlossene Ausbildung (z. B. Pflegefachberufe, Public Health, Gesundheitsberufe, Hygienefachberufe) oder eine abgeschlossene Ausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung, die für die Arbeitsaufgaben relevant ist</li><li>Interesse an Infektionskrankheiten und deren Verhütung</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität bei der Erfüllung unterschiedlichster Aufgaben</li><li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen und Bereitschaft zur Anwendung fachspezifischer EDV</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li><li>Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges</li><li>Diversitätskompetenz</li></ul> Wir bieten <ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrerregelung</li><li>eine überaus interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit einer guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li></ul> STBL1_DE

Hygienekontrolleur:in (w/m/d)

Das Finanzamt Gelnhausen sucht für seinen Innovationshub digitale Prüfungstechnik (IdP) einen Softwareentwicklerin (m/w/d). In dieser zentralen Einrichtung der hessischen Finanzverwaltung entwickelst du digitale Prüfverfahren und optimierst die Analyse großer Datenmengen. Wenn du mit innovativen Technologien arbeiten und die Digitalisierung der Steuerprüfung vorantreiben möchtest, bist du hier genau richtig! Aufgaben <ul><li>Entwicklung und Implementierung digitaler Prüfmethoden zur Analyse großer Datenmengen</li><li>Erstellung von Dashboards zur Visualisierung prüfrelevanter Daten</li><li>Automatisierung von Prüfprozessen mit RPA (Robotic Process Automation) und API-Schnittstellen</li><li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Steuerexperten und IT-Spezialisten</li><li>Testung und Integration neuer Prüfmethoden in bestehende Software (z. B. BpA-Euro, Power BI)</li><li>Durchführung von Schulungen zur Einführung neuer Prüfverfahren</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Institutionen zur Standardisierung digitaler Prüfungstechniken</li></ul> Profil <ul><li>✅ Abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung</li><li>✅ Erfahrung in Datenanalyse und Big Data (Predictive Analytics von Vorteil)</li><li>✅ Kenntnisse in Python &amp; Java sowie modernen Datenbanksystemen (SQL, NoSQL)</li><li>✅ Erfahrung mit REST-APIs, Power BI, Tableau</li><li>✅ Analytische Fähigkeiten, Teamgeist und lösungsorientiertes Denken</li><li>✅ Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten 🎯 Unbefristeter &amp; krisensicherer Job in der öffentlichen Verwaltung (Entgeltgruppe 11 TV-H)🎯Flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten 🎯 100% ÖPNV-Ticket für Hessen (vorerst bis Ende 2026) 🎯 Betriebliche Altersvorsorge &amp; Jahressonderzahlung 🎯 Weiterbildungsangebote &amp; innovative Projekte 🎯 Direkte Mitgestaltung der digitalen Transformation Jetzt bewerben! STBL1_DE

396 Jobs in 63225 Langen (Hessen), Deutschland