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Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für das Referat 21, unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur oder vergleichbare Fachrichtung mit Bezug zu baulichen Anlagen für den Bereich der baulichen Anlagen als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Der Dienstort ist wahlweise Bonn, Hamburg oder München. Referenzcode der Ausschreibung 20250949_9339 Aufgaben <ul> <li>Allgemeine Angelegenheiten und Grundsatzangelegenheiten in den Fachbereichen (Ingenieurbau, Oberbau, Hochbau) im Rahmen der Überwachung der Erstellung und Instandhaltung von Eisenbahnanlagen,</li> <li>Anpassen und Weiterentwickeln des nationalen und europäischen, technischen Regelwerkes für den Fachbereich</li> <li>Mitarbeit bei der Überwachung der Erstellung und der Instandhaltung von Eisenbahnanlagen, bei der Erteilung von Sicherheitsgenehmigungen sowie bei der Anerkennung und Überwachung von Funktionsträgern der Eisenbahnen im Fachbereich</li> </ul> Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Bauwesen) oder eine vergleichbare Fachrichtung oder</li> <li>Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Darstellungsvermögen</li> <li>Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zur Zusammenarbeit</li> <li>Denk- und Urteilsfähigkeit</li> <li>Im Rahmen der Fachkenntnisse bzw. sonstigen Fähigkeiten und Erfahrungen sind wichtig: <ul> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in den vorgenannten Aufgabengebieten sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse über die fachlichen Zusammenhänge im EBA sind von Vorteil</li> <li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) wird vorausgesetzt (Überprüfung durch den Arbeitgeber)</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> </li> </ul> Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des gehobenen technischen Dienstes der BesGr A 11 und A 12 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben. Wir bieten Der Dienstposten ist nach A 12 BBesO bzw. E 12 TVöD bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Darüber hinaus erwartet Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,</li> <li>einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,</li> <li>eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,</li> <li>die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.</li> </ul> Besondere Hinweise: Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Ingenieur/in (m/w/d) (FH-Dipl./Bachelor) Fachr. Bauingenieurwesen, Architektur o. vergleichb. Fachr. mit Bezug zu baulichen Anlagen für den Bereich baulicher Anlagen als Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Du hast Spaß am Umgang mit Zahlen. Und wird es dir zu bunt wird, schaffst du Ordnung. – Bewirb dich um ein berufsintegrierendes Studium oder die duale Ausbildung 2025 Steuerfachangestellte (m/w/d)! Mit einer Ausbildung bei der VRT wendest du dein Wissen aus der Schule (duale Ausbildung) oder Schule + Uni (duales Studium) direkt in unserer Steuerberatung an. So macht Lernen effektiv mehr Spaß. Weitere Pluspunkte: Du sammelst erste Berufserfahrung und verdienst dein eigenes Geld. Wir – bei der VRT – sind rund 290 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und arbeiten in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung. Das heißt, du erhältst in unserer Kanzlei Einblicke auch in angrenzende Fachgebiete. Die VRT hat übrigens 8 Standorte in der Region Bonn, Köln, Euskirchen und dem Rhein-Sieg-Kreis. Aufgaben In der "klassischen" dualen Ausbildung (Zugang auch ohne Abitur) besuchst du das <a href="https://www.leb-bonn.de/steuerfachangestellter/" target="_blank">Ludwig-Erhard-Berufskolleg in Bonn</a> an 1,5 Tagen in der Woche. An allen anderen Tagen sammelst du praktische Erfahrung und wendest dein Wissen an. Im dualen Studium Steuerrecht <ul> <li>In der Kanzlei (3 Tage/Woche) lernst du unter anderem, Büroabläufe zu organisieren, Buchführungen zu erstellen, Lohnabrechnungen durchzuführen, mit Mandanten zu kommunizieren, Steuererklärungen zu erstellen, die Anwendung verschiedener Software-Programme und vieles mehr.</li> <li>In der Berufsschule (1 Tag/Woche) am <a href="https://egb-koeln.de/bildungsgang/steuerfachangestellte/" target="_blank">Erich-Gutenberg-Berufskolleg</a> in Köln-Stammheim hast du vor allem folgende Fächer: Steuerlehre, Rechnungswesen und Wirtschaftslehre</li> <li>In der Hochschule (1 Tag/Woche) an der <a href="https://www.fom.de/de/hochschulbereiche/wirtschaft-und-recht/steuerrecht-ba.html" target="_blank">FOM </a>lernst du im Bachelor-Studiengang Steuerrecht die Theorie, um unter anderem komplexere steuerliche Fragestellungen zu lösen.</li> </ul> Deine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten hast du nach erfolgreicher Prüfung vor der Steuerberaterkammer nach 2,5 Jahren in der Tasche. Im Anschluss arbeitest du für die Dauer von ca. 1 Jahr neben dem Studium an 3 Tagen/Woche in der Kanzlei und schließt dein Studium in der Regel nach 7 Semestern mit dem Bachelor Steuerrecht (LL.B.) ab. Weitere Informationen zur Ausbildung Steuerfachangestellte/-r findest du zum Bespiel auf den Seiten der <a href="https://www.stbk-koeln.de/berufswege/steuerfachangestellter/" target="_blank">Steuerberaterkammer Köln</a>, unter <a href="https://mehr-als-du-denkst.de/" target="_blank">mehr-als-du-denkst.de</a> oder unter <a href="https://www.zahltsichausbildung.de/" target="_blank">zahltsichausbildung.de</a> Profil <ul> <li> Abitur, Fachabitur, Höhere Handelsschule – Gute Noten in Mathe und Deutsch sind wichtig. Denn du musst in dieser Ausbildung knifflige Sachverhalte (v. a. Steuerrecht und Wirtschaftsrecht) durchdenken, hinterfragen und verstehen. Mit Zahlen beschäftigst du dich wirklich gerne und auch die Korrespondenz (v. a. E-Mail, Telefon) mit Mandanten fällt dir mit etwas Übung bald schon leicht. </li> <li> Büro &amp; Bildschirm – Die Arbeit in einer Steuerkanzlei ist inhaltlich sehr abwechslungsreich und spannend, auch wenn es vielleicht nicht so aussieht. Denn die meiste Zeit sitzt du im Büro und arbeitest am Bildschirm. Teamwork gehört aber trotzdem dazu. </li> <li> IT &amp; Digitalisierung: – Du nutzt branchenspezifische Software/Apps des marktführenden Anbieters und begleitest den Mandanten bei der Digitalisierung. </li> </ul> Noch nicht ganz sicher? - Mach den <a href="https://eignungstest.mehr-als-du-denkst.de/" target="_blank">Online-Eignungstest auf mehr-als-du-denkst.de</a> oder <a href="https://www.zahltsichausbildung.de/eignungstest" target="_blank">Online-Eignungstest auf zahltsichausbildung.de</a> Wir bieten <ul> <li>Tolle Ausbildungsatmosphäre und Wertschätzung: Deine Kollegen und Kolleginnen geben ihre Begeisterung für den Steuerberuf gerne weiter. Teamgeist ist uns generell wichtig. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug und weitere Team-Events sind bei uns fest im Plan. Bei der VRT erhältst Du eine <a href="https://www.stbk-koeln.de/berufswege/steuerfachangestellter/ausbildungsverguetung/" target="_blank">Ausbildungsvergütung</a>, die sich an den Empfehlungen der Steuerberaterkammer Köln orientiert. Plus diverse Benefits obendrauf, z. B. eine Gutscheinkarte ab dem zweiten Ausbildungsjahr oder die verbilligte Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder EGYM Wellpass.</li> <li>Vielfältige Ausbildung in einer größeren Kanzlei: Du durchläufst alle Abteilungen, lernst die VRT-Standorte kennen und profitierst von der Erfahrung der anderen Azubis bei der VRT. Das interne VRT-Weiterbildungsprogramm steht dir offen. Digitalisierung spielt in unserem Beruf eine immer wichtigere Rolle, so dass du von Beginn an lernst, wie die digitale Zusammenarbeit mit Mandanten abläuft.</li> <li>Berufsausbildung mit besten Zukunftsaussichten: Beruflich wie auch privat – ohne Lohnabrechnungen und Steuererklärungen läuft nichts mehr. Deshalb ist dieser Beruf so wichtig. Bei der VRT hast du beste Übernahmechancen.</li> </ul> STBL1_DE

Duales Studium / Duale Ausbildung 2025 – Steuerfachangestellte (m/w/d)

Die Film- und Medienstiftung NRW gehört zu den bedeutendsten Förderinstitutionen in Deutschland und Europa. Unsere Aufgabe ist die Stärkung der Film- und Medienwirtschaft und Förderung der Kreativen in NordrheinWestfalen. Unsere Gesellschafter sind das Land NRW und der WDR, das ZDF und RTL und unser Förderpartner ProSiebenSat.1. Wir unterstützen Kino- und Fernsehfilme, Serien, Games, Webcontent sowie Podcast- und Audiocontent und stehen dem Film- und Mediennachwuchs in NRW zur Seite. Zu unseren Aufgaben gehören zudem das Standortmarketing und die Präsentation des Film- und Medienlandes im In- und Ausland durch Events, Veranstaltungen oder Kongresse. Aufgaben <ul> <li>Direkte Zuarbeit und Beratung des Managementteams der Film- und Medienstiftung NRW GmbH in strategischen, organisatorischen und juristischen Fragestellungen</li> <li>Erstellung und Qualitätssicherung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen</li> <li>Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Sitzungen der Gremien und Aufsichtsgremien</li> <li>Eigenverantwortliche Steuerung von Sonderprojekten und internen Prozessen</li> <li>Unterstützung bei juristischen Belangen wie: <ul> <li>Vollumfängliche juristische Begleitung von Förderverfahren, insbesondere Prüfung und Gestaltung von Förderverträgen, rechtliche Beratung der Fachbereiche zu förderrechtlichen und beihilferechtlichen Fragestellungen</li> <li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Förderrichtlinien und Vertragswerken unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher Vorgaben</li> </ul> </li> </ul> Profil <ul> <li>Volljurist:in (Erstes und Zweites Staatsexamen)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Förderinstitution</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Medienrecht sowie im öffentlichen Wirtschaftsrecht</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Interesse an der Film- und Medienbranche</li> <li>Hohes Maß an Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude</li> <li>Souveränes, verbindliches Auftreten sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Referent:in der Geschäftsführung (m/w/d) Jurist

Das Eisenbahn-Bundesamt ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF). Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht mit Start zum 01. Oktober 2025 eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor of Engineering / Bachelor of Science) für die Laufbahnausbildung im gehobenen technischen Verwaltungsdienst Der Dienstort nach der Laufbahnausbildung ist Berlin (Sachbereich 3: Bauaufsicht und Überwachung Signal-, Telekommunikations- und Elektronische Anlagen oder Eisenbahn-Cert). Referenzcode der Ausschreibung 20250832_9339 Aufgaben Ihr Karrierestart: Im fachspezifischen Vorbereitungsdienst – Bahnwesen – in der Laufbahn des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes mit dem Schwerpunktgebiet Signal-, Telekommunikations- und Elektrotechnik durchlaufen Sie in einem Zeitraum von 12 Monaten wechselnde Stationen im Eisenbahn-Bundesamt, in universitären Einrichtungen und in Lehrstätten der Eisenbahnunternehmen. Die Praxisabschnitte im EBA finden in den Außenstellen statt, wo auch die Anschlussbeschäftigung angestrebt wird, so dass Sie schon während der Ausbildung die Ansprechpartnerinnen / Ansprechpartner und Arbeitsweisen vor Ort kennenlernen. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die komplexen Zusammenhänge des gesamten Bahnwesens. Wir begleiten und fördern Sie mit einem umfangreichen Qualifizierungsprogramm. Nach erfolgreichem Abschluss Ihrer Laufbahnausbildung, wird Ihnen im Rahmen der bestehenden haushaltsrechtlichen Möglichkeiten eine Anschlussbeschäftigung im Eisenbahn-Bundesamt durch Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe bzw. durch Einstellung in ein Tarifbeschäftigtenverhältnis angeboten. Der Dienstposten ist nach A 10/11 BBesO bzw. E 11 TVö D bewertet. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Art und Weise der Anschlussverwendung wird durch eine Verwaltungsvorschrift geregelt (Abschlussnote mindestens befriedigend). Eine Übernahmegarantie besteht nicht. Profil Das sollten Sie unbedingt mitbringen: <ul> <li>Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (FH-Diplom oder Bachelor) in der Studienrichtung Elektro-, Nachrichten-, Informations- bzw. Kommunikationstechnik, Mechatronik, technische Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung ( Urkunde und Zeugnis müssen 09/2025 vorliegen).</li> <li>Für die Ernennung in ein Beamtenverhältnis auf Widerruf müssen Sie die Voraussetzungen des § 7 Bundesbeamtengesetz erfüllen: Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union bzw. Staatsangehörige der Staaten, Island, Norwegen, Liechtenstein und der Schweiz und die Bereitschaft, jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten.</li> </ul> Das wäre wünschenswert: <ul> <li>Grundkenntnisse im Eisenbahnwesen sind von Vorteil</li> <li>Gutes technisches Verständnis</li> <li>Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und persönliche Belastbarkeit</li> <li>Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse für einen sicheren schriftlichen und mündlichen Umgang</li> <li>Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen und örtlicher Mobilität</li> <li>Gleistauglichkeit (analog G25-Untersuchung) wird vorausgesetzt (Prüfung durch Arbeitgeber)</li> <li>Fahrerlaubnis Klasse B</li> </ul> Wir bieten Das bieten wir Ihnen: Stellen Sie mit uns die Weichen für Ihre Zukunft. Wir freuen uns auf Sie! Während der Ausbildung werden Sie in das Beamtenverhältnis auf Widerruf eingestellt. Gemäß den dafür geltenden Vorschriften erhalten Sie während dieser Zeit Anwärterbezüge inkl. Anwärtersonderzuschlägen (ca. 2.538 Euro netto). Die Höhe der Bezüge richtet sich nach den persönlichen Voraussetzungen (Familienstand/Kinderzahl/…). Ansprüche auf Anwärter- sonderzuschläge bestehen nur, wenn Sie im Anschluss an das Bestehen der Laufbahnprüfung für mindestens fünf Jahre als Beamtin / Beamter des Bundes oder als Soldatin / Soldat tätig werden. Sollten Sie das EBA innerhalb der ersten fünf Jahre nach der Laufbahnausbildung verlassen, werden die Sonderzuschläge zurückverlangt. Die Ausbildung findet vom Standort Bonn aus statt, danach erfolgt bei Übernahme der Einsatz in der Außenstelle Berlin im Sachbereich 3 oder bei Eisenbahn-Cert. Während der Laufbahnausbildung ist im geringen/angemessenen Umfang mobiles Arbeiten möglich, in der Anschlussverwendung dürfen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten freuen. Besondere Hinweise Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. STBL1_DE

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor of Engineering / Bachelor of Science) für die Laufbahnausbildung im gehobenen technischen Verwaltungsdienst

Die Film- und Medienstiftung NRW gehört zu den bedeutendsten Förderinstitutionen in Deutschland und Europa. Unsere Aufgabe ist die Stärkung der Film- und Medienwirtschaft und Förderung der Kreativen in NordrheinWestfalen. Unsere Gesellschafter sind das Land NRW und der WDR, das ZDF und RTL und unser Förderpartner ProSiebenSat.1. Wir unterstützen Kino- und Fernsehfilme, Serien, Games, Webcontent sowie Podcast- und Audiocontent und stehen dem Film- und Mediennachwuchs in NRW zur Seite. Zu unseren Aufgaben gehören zudem das Standortmarketing und die Präsentation des Film- und Medienlandes im In- und Ausland durch Events, Veranstaltungen oder Kongresse. Aufgaben <ul> <li>Sorgfältige Sachbearbeitung im Bereich Finanzen</li> <li>Pflege und Überwachung der Bankkonten</li> <li>Erstellung und Auswertung von Finanzdaten und -berichten</li> <li>Klärung und Bearbeitung finanzrelevanter sowie allgemeiner organisatorischer Fragestellungen</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und wünschenswerterweise Erfahrung in einer ähnlichen Position</li> <li>Gute Kenntnisse aller Office-Programme, insbesondere Excel</li> <li>Integrität und Diskretion und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Belastbarkeit</li> </ul> Wir bieten STBL1_DE

Sachbearbeitung Finanzen (m/w/d)

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen eine*n Beigeordnete*n (w/m/d) für Jugend, Soziales, Arbeit und Gesundheit (Stadträtin / Stadtrat) Diese attraktive Position wird nach Besoldungsgruppe B 5 LBesG vergütet. Die Wahlzeit beträgt acht Jahre. Aufgaben Als Mitglied des Verwaltungsvorstandes sind Sie maßgeblich an der gesamtstädtischen Entwicklung und der Umsetzung der Bochum Strategie beteiligt. Sie verantworten die Bereiche Jugend, Soziales, Arbeit und Gesundheit und führen nach gegenwärtigem Zuschnitt neben dem Jugendamt auch das Amt für Soziales sowie das Gesundheitsamt. Sie sind Vorsitzende*r der Trägerversammlung für das Jobcenter Bochum. Dabei handelt es sich um eine gemeinsame Einrichtung der Bundesagentur für Arbeit Bochum und der Stadt Bochum. Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten. Profil Soziale Themen haben in Bochum eine herausragende Bedeutung. Deshalb erfordert die interessante und anspruchsvolle Stelle eine verantwortungsbewusste, handlungsorientierte und innovative Persönlichkeit, die für die gesamtstädtischen Ziele einsteht und mit der hohen Budgetverantwortung des Dezernats kompetent umgehen kann. Sie verstehen es mit unterschiedlichen Gruppen professionell und auf Augenhöhe zu kommunizieren und bringen mit Ihrem ausgeprägten Fingerspitzengefühl sowie Verhandlungsgeschick verschiedene Standpunkte in einem konstruktiven Dialog zusammen. Die für diese Position erforderlichen Voraussetzungen gem. § 71 Abs. 3 GO NRW erfüllen Sie u. a. durch eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom bzw. Master) in den Fachrichtungen Sozialwissenschaften, Verwaltungsmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften. Sie werden ein Dezernat mit ca. 1400 Beschäftigten leiten und weisen neben einer mindestens dreijährigen Führungserfahrung auch die Führungsqualitäten auf, die für die Leitung einer so großen Verwaltungseinheit erforderlich sind. Sie zeichnet insbesondere Erfahrung in Zusammenarbeit mit politischen Gremien sowie unterschiedlichen Sozialpartner*innen, Wohlfahrtsverbänden und Anbieter*innen sozialer Dienste aus. Ihre hohe soziale und kommunikative Kompetenz rundet ihr Profil ab. Wir bieten Die Stadt Bochum befindet sich im Wandel. Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklungen gestellt. An diesem Erfolgskonzept können Sie aktiv mitwirken. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. STBL1_DE

Beigeordnete*r (w/m/d) für Jugend, Soziales, Arbeit und Gesundheit (Stadträtin / Stadtrat)

Auf der Suche nach einem Job mit Sinn? Dann lernen Sie uns kennen! Wir sind eine moderne Einrichtung, die täglich frische und gesunde Mahlzeiten für unsere Studierenden zubereitet. Wir legen großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und eine ausgewogene Ernährung. Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Erfahrung, Herz und Organisationstalent unsere Hochschulgastronomie mitgestaltet. Als Küchenleitung (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für einen reibungslosen Küchenbetrieb, bringen Ihre Ideen aktiv in die Speiseplanung ein und gestalten mit uns den Übergang zum Cook &amp; Chill-Verfahren. Zur Verstärkung unserers Teams suchen wir zunächst befristet für eine langfristige Krankheitsvertretung, mit Option auf Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. Für unseren Bereich Gastronomie am Standort Duisburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Küchenleitung (m/w/d) Mensa Duisburg Bewerbungsfrist: 15.05.2025 Beschäftigungsart Vollzeit Aufgaben <ul> <li>Planung und Steuerung der gesamten Speisenproduktion</li> <li>Vor- und Nachkalkulation des Speisenangebots sowie Ermittlung der Verkaufspreise</li> <li>Pflege und Weiterentwicklung von Rezepturen inkl. Zusatzstoffkennzeichnung</li> <li>Durchführung von Qualitätskontrollen entlang der gesamten Produktionskette bis zur Ausgabe und Auslieferung</li> <li>Verantwortung für die optische Präsentation und fachgerechte Ausgabe der Speisen</li> <li>Entwicklung und Kalkulation neuer Speisenangebote in Zusammenarbeit mit dem Team</li> <li>Steuerung der Warenwirtschaft und des Personaleinsatzes</li> <li>Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung aller Hygienevorgaben (HACCP), gesetzlicher Vorschriften und interner Standards</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Catering, QM und Einkauf</li> <li>Pflege des Speiseleitsystems sowie Kontrolle der Waren- und Speisenauszeichnung</li> <li>Fachliche Verantwortung für den Aufbau und die Umsetzung des Cook &amp; Chill-Betriebs an unserem Standort in Duisburg</li> <li>Zukünftige Koordination der Speisenproduktion für die Belieferung mehrerer Außenstellen im Rahmen des Cook &amp; Chill-Konzepts</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d), möglichst mit Weiterbildung zum Küchenmeister (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)</li> <li>Nachgewiesene Erfahrung mit Cook &amp; Chill Verfahren zwingend erforderlich</li> <li>Mehrjährige fundierte Führungserfahrung in der Systemgastronomie oder Gemeinschaftsgastronomie für ein ca. 30-köpfiges Küchenteam</li> <li>Erfahrung in der Zubereitung von Buffets und Catering für Events</li> <li>Selbständige, vorausschauende und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusst, belastbar, teamfähig, loyal und flexibel</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen (vorzugsweise Warenwirtschaftssystem Delegate)</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, in der Regel Mo-Fr</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Faire Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> STBL1_DE

Küchenleitung (m/w/d) Mensa Duisburg

Eine Stadt der Vielfalt: Als größte Stadt am linken Niederrhein bieten wir mehr als 272.000 Menschen mit unterschiedlichen Sprachen, Kulturen und Religionen ein Zuhause. Wir setzen uns als Stadtverwaltung Mönchengladbach dafür ein, unseren Bürger*innen zur Seite zu stehen, aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv zu begegnen und mit unserem Handeln zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen. Sie möchten beruflich etwas bewegen und unsere Stadt mit Ihrer Motivation prägen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet. Aufgaben Mit diesen Tätigkeiten leisten Sie einen aktiven Beitrag für das Gemeinwohl in unserer Stadt: <ul> <li>Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Konzepte für Bauprojekte und den Gebäudebetrieb</li> <li>Analyse und Bewertung von Bau- und Sanierungsprojekten hinsichtlich ökologischer und energetischer Kriterien</li> <li>Miterstellung von Vorgaben und Standards zur nachhaltigen Stadtentwicklung in Bezug auf Gebäude und Infrastruktur</li> <li>Initiierung, Planung und Begleitung nachhaltiger Bau- und Sanierungsmaßnahmen</li> <li>Unterstützung der Energiemanager bei fachübergreifenden Aufgaben und Projekten</li> <li>Beratung von Kolleg*innen zu Nachhaltigkeitsaspekten im kommunalen Gebäudemanagement</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von Klimaschutzstrategien und Förderprogrammen</li> <li>Umsetzung von Klimaanpassungsmaßnahmen im Außenraum zur Förderung einer nachhaltigen Stadtentwicklung</li> <li>Vernetzung mit relevanten Akteuren und Institutionen im Bereich Nachhaltigkeit und Energieeffizienz</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Stadt- und Raumplanung, Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise mit: <ul> <li>Strukturierte und effiziente Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit</li> <li>Die Fähigkeit, Fachwissen und Fachkenntnisse effektiv anzuwenden</li> <li>Deutschkenntnisse auf Niveau C1 oder besser</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit, Energieeffizienz oder klimafreundliches Bauen</li> <li>Kenntnisse in nachhaltigen Baustandards (z. B. DGNB, BNB, LEED)</li> <li>Verständnis für kommunale Strukturen und Prozesse im Bau- und Energiemanagement</li> <li>Sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten Word, Excel, PowerPoint und Outlook</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz und berufliche Perspektiven – Schlüsselfunktion als regionale Arbeitgeberin und Tätigkeit im öffentlichen Dienst)</li> <li>Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport</li> <li>Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur</li> <li>Karriereförderung – Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teamwork – Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen und konstruktive Feedbackkultur</li> <li>Gemeinschaftliche Aktivitäten – Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre durch Mitarbeitendenevents</li> <li>Finanzielle Leistungen – Zusätzlich zur tariflichen Vergütung: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Vergünstigungen – Deutschlandticket, Corporate Benefits und Prime Benefits</li> </ul> STBL1_DE

Ingenieur*in für Nachhaltigkeitsmanagement im Energiemanagement

Die Lebenshilfe Wohnen gGmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit geistiger Behinderung Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben. Fakten und Zahlen zur Lebenshilfe Mönchengladbach: <ul> <li>1966 Gründung der Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. durch betroffene Eltern: 203 (Vereins-)Mitglieder</li> <li>2004 Gründung der Wohnen gGmbH: ca. 140 Mitarbeiter/-innen und ca. 100 Ehrenamtler/-innen</li> <li>Unterstützung von rund 450 Menschen mit Behinderung und ihren Angehörigen</li> <li>Mitglied des paritätischen Wohlfahrtverbandes NRW</li> </ul> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine engagierte **Fachkraft für die Besonderen Wohnformen - Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)** **in Teilzeit/Vollzeit** Aufgaben - Unterstützung, Beratung und Begleitung der Klienten in allen Lebensbereichen (Wohnen, Freizeit, Arbeit, Soziale Beziehungen und Gesundheitsfürsorge) - Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft - Kooperationskontakte im sozialen Umfeld - Kontakte, Antragsstellungen etc. bei Behörden und Ämtern - Planung und Durchführung von integrativen Gruppenangeboten - Intervention bei Krisen - Dokumentation und Berichterstattung - Durchführung qualitätsrelevanter Maßnahmen Profil - Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagoge, Diplom-Pädagogen, Psychologen, Sonderpädagogen, Erziehungswissenschaftler, Ergotherapeuten, Motopäden, Heilpädagoge, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Familienpfleger (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium B.A. Soziale Arbeit, B.A. Erziehungswissenschaften/Sozialwissenschaften - Ihre Arbeit ist geprägt von Achtsamkeit und Wertschätzung gegenüber den individuellen Lebenssituationen der Menschen - Sie begeistern mit Ihrer Art und stärken Menschen darin, ihr Leben selbst in die Hand zu nehmen - Sie tragen unsere Ideen, Werte und Ziele mit und möchten sich in diesem Rahmen einbringen - Einen Führerschein Klasse B Wir bieten <ul> <li>tarifliche Vergütung</li> <li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Job-Bike / Job-Ticket</li> <li>Bonuszahlung nach Betriebszugehörigkeit</li> <li>Prämien bei besonderen Leistungen</li> <li>36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche + 4 Sonderurlaubstage</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Firmenevents</li> </ul> STBL1_DE

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Besondere Wohnformen

.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeit (m/w/d) in Personalangelegenheiten für das Amt für Verkehrsmanagement BesGr A 9 + Z LBesO (Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt) oder EG 9b TVöD Das Amt für Verkehrsmanagement ist mit derzeit rund 350 Stellen eines der größten Ämter der Landeshauptstadt Düsseldorf. Das Sachgebiet 66/1.1 „Personal-, Organisation-, IT- und Verwaltungsangelegenheiten“ ist amtsinterner Verwaltungsdienstleister und kümmert sich zentral um Personalangelegenheiten. Hierzu gehören unter anderem die Beschaffung von Dienst- und Schutzkleidung und die Inventarplanung. Für diese Themen müssen die notwendigen Finanzmittel eingeplant und verwaltet werden. Auf dieser Stelle sind Offenheit und Kommunikationsfreude wichtige Grundlagen für die Aufgabenwahrnehmung. Sie haben viel Raum zur Organisation Ihres neuen Arbeitsplatzes und zur Verwirklichung und Umsetzung eigener Ideen. Aufgaben <ul> <li>Urlaubs- und Krankenkontrolle, Arbeitserfassung, Bearbeitung von Anträgen auf Überstunden</li> <li>Inventarplanung und Verwaltung des Mobiliars für das gesamte Amt (inklusive Umzugsmanagement)</li> <li>Beschaffung von Dienst- und Schutzkleidung nach Vergaberecht</li> <li>allgemeine Personalangelegenheiten (zum Beispiel Erteilung von Aussagegenehmigungen, Ausstellung von Dienstausweisen)</li> <li>Haushaltsangelegenheiten (Rechnungsbearbeitung sowie Bestellungen, Forderungssachbearbeitung und Budgetkontrolle)</li> <li>Vertretung und Unterstützung im Bereich des Fahrzeugmanagements sowie bei der Betreuung und Programmierung der Türschließanlage.</li> </ul> Profil <ul> <li>Verwaltungswirt*in oder Verwaltungsfachwirt*in</li> <li>gute Kenntnisse und Erfahrungen im allgemeinen Verwaltungsrecht</li> <li>Kenntnisse des TVöD in Bezug auf Arbeitszeit- und Urlaubsregelungen oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li> <li>sehr gute Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (insbesondere Excel, SAP)</li> <li>Verhandlungsgeschick, lösungsorientiertes Denken und Servicebereitschaft sowie Diskretion und sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit (mündlich und schriftlich) und Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein; die Fahrerlaubnis der Klasse 3 oder EU-Norm B ist gewünscht.</li> </ul> Wir bieten Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. STBL1_DE

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