field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungs­einrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungs­bewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv „Innovating and Cooperating for a Sustainable Future“ gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissen­schaftlichen Partner­institutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten. <h1>System- und Anwendungsbetreuer:in – Lern-Management-Systeme </h1> Einrichtung: Abteilung Studium und Lehre, Referat Campus Management, Team CM-Applikationen Wertigkeit: EGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn: schnellstmöglich, unbefristet Bewerbungsschluss: 27.11.2024 Arbeitsumfang: teilzeitgeeignete Vollzeitstelle Die Stelle ist dem Referat Campus Management der Abteilung Studium und Lehre zugeordnet, dessen Aufgabe in der Absicherung und Weiterentwicklung einer bedarfsgerechten physischen und digitalen Infrastruktur zur Unterstützung der Kernprozesse im Bereich Studium und Lehre an der Universität Hamburg liegt. Das Team CM-Applikationen ist dabei für den fachlichen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung <ul> <li>der Campus-Management-Systeme (CaMS)</li> <li>der Lern-Management-Systeme (LMS) sowie für</li> <li>die Integration und Auswertung operativer Datenbestände</li> </ul> zuständig. Die Tätigkeitsschwerpunkte der ausgeschriebenen Stelle liegen im Bereich der Lern-Management-Systeme und in diesem Kontext in der Konzepterstellung sowie in der organisatorischen Planung und Steuerung der Lern-Management-Systeme, in der Prozessunterstützung sowie -beratung der Nutzenden der Systeme und in der engen Kooperation mit dem technischen Betrieb im Rechenzentrum der Universität. Aufgaben: <ul> <li>fachliche, technische und organisatorische Konzepte für Lern-Management-Systeme eigenständig entwickeln und umsetzen</li> <li>Tätigkeiten und Projekte im Bereich Lern-Management-Systeme eigenverantwortlich organisatorisch planen und steuern</li> <li>Lern-Management-Systeme fachlich betreiben und koordinieren und in Bezug auf die verbundenen Verfahren qualitätssichern</li> <li>bei der Anwendungs- und Prozessberatung in den Fakultäten, beim Monitoring, beim Incident Management sowie beim technischen Betrieb und der Integration von Anwendungssystemen mitwirken</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studien­fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>gleichwertige Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen</li> </ul> Bei den letztgenannten Einstellungs­voraussetzungen erfolgt die Prüfung der gleichwertigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit der Einstellung. <h2>Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten</h2> <ul> <li>fundierte und umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung und Konfiguration von Lern-Management-Systemen (z. B. Moodle oder OpenOlat)</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung der Lehre, Hochschuldidaktik, Medien­didaktik und nutzungsorientierte Mediengestaltung</li> <li>gute Kenntnisse in der Anwendungs­entwicklung von Webapplikationen und dazugehöriger Datenbanken sowie Kenntnisse auf zusätzlich benötigten Fachgebieten der Informations- und Kommunikationstechnik, wie z. B. des IT‑Service-Managements, der Informationssicherheit und des Datenschutzes</li> <li>Kenntnisse von Hochschul­strukturen und -prozessen sowie im Bereich der Prozess­optimierung und der Anwendungsberatung in den jeweiligen Fachkontexten von Studium und Lehre</li> <li>gute Deutschkenntnisse</li> <li>gutes Verständnis englischsprachiger Fachliteratur</li> <li>analytisches Prozessdenken sowie Erfahrung im Projektmanagement und mit agilen Methoden</li> <li>hohe Sozialkompetenz sowie Kundschafts- und Dienstleistungs­orientierung</li> <li>Kooperations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Belastbarkeit</li> </ul> <ul> <li>Sichere Vergütung nach Tarif</li> <li>Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Attraktive Lage</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass</li> <li>Beschäftigten-Laptop</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Bildungsurlaub</li> <li>30 Tage Urlaub/Jahr</li> </ul> Die FHH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir fordern Frauen gem. § 7 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungs­gesetzes (HmbGleiG) daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

System- und Anwendungsbetreuer:in – Lern-Management-Systeme

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h2>Fahrer*in (w/m/d) Betriebsamt Stadtreinigung</h2> 39 Std./Woche, Entgeltgruppe 5 TVöD <ul> <li>Führerschein der Klasse CE</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Berufskraftfahrer</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Bestehen der arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchung (Fahr-, Steuer- und Regelungstechnik)</li> <li>Ausdrückliche Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Nacht- und Wochenendarbeit (z. B. bei Veranstaltungen, Winterdienst)</li> </ul> Zur Gewährungleistung des Bereitschaftsdienstes sollte der hiesige Bauhof in der Friedrich-Ebert-Str. 76–78 von Ihrem Wohnsitz innerhalb von max. 40 Minuten zu erreichen sein. Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Eigenständiges und eigenverantwortliches Handeln</li> <li>Zuverlässigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kooperationsfähigkeit</li> <li>Gute Ortskenntnisse</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Zum Betriebsamt der Stadt Norderstedt gehört einer der modernsten Betriebshöfe Schleswig-Holsteins mit knapp 180 Mitarbeiter*innen (Stadtpflege, Entsorgung, Straßenbau etc.). Der gesamte Betriebshof ist nach ISO 45001 und der Abfallbereich nach der Entsorgungsfachbetriebeverordnung zertifiziert. Wesentliche Aufgaben der Stelle sind: <ul> <li>Fahren, Bedienen und Wagenpflege von Fahrzeugen bis 18 t in der Stadtreinigung (z. B. Großkehrmaschine, Kleinkehrmaschinen, Müllpresswagen, Schmalspurgeräteträger, Pritschenwagen)</li> <li>Bereitschaft zur Reinigung bestimmter Bereiche ab 03:00 Uhr (z. B. Busbahnhöfe, Mittelinseln)</li> <li>Bereitschaft zur Papierkorbleerung am Wochenende (z. B. in stark frequentierten Bereichen)</li> <li>Vor- und Nachreinigung bei Veranstaltungen</li> <li>Wildkrautbeseitigung (manuell, maschinell)</li> <li>Graffitibeseitigung im Stadtgebiet</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Ordnungsamt (z. B. Einsammeln von Fundfahrrädern, Beseitigung unerlaubter Abfallablagerungen)</li> <li>Reinigung der Wertstoffinseln</li> <li>Papierkorbleerung im Stadtgebiet sowie Aufstellen, Pflege und Reparatur von Papierkörben und Hundekottütenspendern</li> <li>Absammeln auf Straßenbegleitgrün und in Grünanlagen</li> <li>Vertretungstätigkeiten im Bereich der Abfallsammlung</li> <li>Bereitschaftsdienst (Winterdienstbereitschaft)</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

Fahrer*in (w/m/d) Betriebsamt Stadtreinigung

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h1>Garten- und Landschaftsbauer*in als Platzwart*in (w/m/d)</h1> 39 bzw. 41 Std./Woche, Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 SHBesG <ul> <li>Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Gartenlandschaftsbau oder mehrjährige praktische Erfahrung als Sportplatzwart/Greenkeeper</li> <li>Führerschein der Klasse B (vormals 3)</li> <li>Motorsägenschein oder Bereitschaft zu dessen Erwerb</li> <li>Bereitschaft zum Winterdienst an den Sportanlagen und Schulen mit Rufbereitschaft ab Anfang der 45. KW bis zum Ende der 12. KW des darauffolgenden Jahres</li> <li>Bereitschaft zur Notfallrufbereitschaft außerhalb der üblichen Arbeitszeit in einem Schulbezirk</li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Fachkompetenz</li> <li>Kooperations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Körperliche Belastbarkeit und Flexibilität</li> </ul> Wir betreuen ca. 720 Immobilien auf 200 Liegenschaften der Stadt Norderstedt. Die 223 Mitarbeiter*innen des Amtes kümmern sich um alle städtischen Immobilien. Bau, Sanierung und Unterhalt der Liegenschaften sind unser Kerngebiet. Wesentliche Aufgaben der Stelle sind: <ul> <li>Mäharbeiten</li> <li>Freischneidearbeiten</li> <li>Rasenrenovierungsarbeiten</li> <li>Reinigung der Laufbahnen, Sprunggruben und anliegenden Flächen</li> <li>Beseitigung von Unrat</li> <li>Kontrolle der Sportanlagen auf Unfallgefahren, Vandalismus etc.</li> <li>Laubbeseitigung</li> <li>Kontrolle und Reinigung der Entwässerungsrinnen und Abläufe</li> <li>Rasendüngung und Nachsaatarbeiten</li> <li>Unterweisung und Kontrolle von Fremdfirmen</li> <li>Pflege von Kunstrasenflächen</li> <li>Rückschnitt von Gehölzen</li> <li>Ausführung von Kleinreparaturen</li> <li>Kontrolle und Wartung von Beregnungsanlagen</li> <li>Maschinenwartung und -pflege</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

Garten- und Landschaftsbauer*in als Platzwart*in (w/m/d)

Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: <h2>Technische*r Objektmanager*in (w/m/d) Baubetreuung</h2> 39 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 b TVöD <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in in der Fachrichtung Hochbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Meister*in der Fachrichtung Hochbau oder eines Bauhauptgewerbes</li> <li>Zusatzqualifikation im betrieblichen, vorbeugenden oder anlagentechnischen Brandschutz bzw. Bereitschaft zu deren Erwerb</li> <li>Erfahrung in der kommunalen Bauverwaltung sowie mehrjährige Erfahrung in der Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen von Hochbauten wünschenswert</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift (C1-Niveau)</li> </ul> Wichtige Kompetenzen: <ul> <li>Gute Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, VOL, HOAI)</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS Office) und Kenntnisse in der Anwendung von AVA-Programmen (iTWO)</li> <li>Gutes Organisationsvermögen, Eigeninitiative und aktives Abstimmungsverhalten</li> <li>Kooperatives Verhalten, Teamfähigkeit sowie soziale und methodische Kompetenz</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Kundenorientiertes Verhalten</li> <li>Verantwortungsbewusste und zielstrebige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Ganzheitliche sicherheitsrelevante und bauvorbereitende Unterhaltung der zugewiesenen Objekte</li> <li>Kundenorientierte, wirtschaftliche und nachhaltige Objektbetreuung/-überwachung städtischer Bauvorhaben bei Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen</li> <li>Projektleitung bei kleineren Anbauten</li> <li>Fortlaufende Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an den öffentlichen Gebäuden der Stadt Norderstedt</li> <li>Eigenständige Entwicklung und Durchführung von Sanierungskonzepten</li> <li>Erstellung von Kostenschätzungen und Jahresbudgetplanung in der Baubetreuung</li> <li>Selbstständige Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Vorbereitung der Vergabe von Bauleistungen</li> <li>Beauftragung von Maßnahmen im Rahmen der Bauleitung sowie Einhaltung der budgetierten Ausführungskosten, von Durchführungsqualitäten und Terminen</li> <li>Aufmaß und Abrechnung von Baumaßnahmen</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung, Ausschreibung und Beauftragung von Wartungsverträgen</li> <li>Sicherstellung der gesetzlichen und technischen Vorschriften, Richtlinien und Normen des öffentlichen Baurechts sowie Unfallverhütungsvorschriften</li> <li>Sicherstellung der gesetzlichen und technischen Vorschriften, Richtlinien und Normen des betrieblichen, vorbeugenden und anlagentechnischen Brandschutzes</li> <li>Teilnahme an den durchzuführenden Brandverhütungsschauen</li> </ul> <ul> <li>Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildung und Weiterqualifizierung</li> <li>Flexible Arbeitszeitregelungen</li> <li>Gute Ausbildungsmöglichkeiten</li> <li>Tarifgerechte Bezahlung</li> <li>Chancengleichheit und Integration</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>

Technische*r Objektmanager*in (w/m/d) Baubetreuung

In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft und für alle, die bei uns arbeiten. <h2>DUALES STUDIUM ELEKTRO- UND INFORMATIONSTECHNIK (AUSBILDUNGSINTEGRIERT) (B. SC.) HAW (W/M/D) - START 2025</h2> Du – deine Rolle bei uns Für den Technikbereich brauchen wir dich als Unterstützung. Hier lernst du nicht nur in der Theorie, sondern auch in der Praxis! Anstellungsart: Duales Studium Umfang: Vollzeit Ort: Hauptwerkstatt Barmbek, Hellbrookstraße 2-6, 22305 Hamburg <ul> <li>Du planst unsere Kommunikationstechnik mit und entwickelst sie mit uns weiter.</li> <li>Du hast unsere Systemfunktionen und Betriebsabläufe im Blick, dafür unterstützt du uns bei Qualitäts- und Performanceanalysen.</li> <li>Du lernst, wie unsere Systeme funktionieren und wie sie am Laufen gehalten werden.</li> <li>Du steuerst mit uns die Abläufe in der Kommunikationstechnik. Dazu gehört auch die Systemkonfiguration.</li> <li>Du setzt Projekte in Absprache mit Projektingenieur*innen um.</li> </ul> <ul> <li>Du hast (bald) die abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife.</li> <li>Mathe und Physik sind deine Lieblingsfächer.</li> <li>Elektronik, Technik und Programmieren sind genau deins.</li> <li>Handwerklich macht dir keiner was vor.</li> <li>Auf dich können wir zählen – du bist voll motiviert und ein Teamplayer.</li> </ul> Dauer des Studiums: 4,5 Jahre Hochschule: Hochschule für Angewandte Wissenschaften (HAW), Hamburg-St. Georg Ausbildungsintegriert: Zusätzlich zum regulären Abschluss Bachelor of Science absolvierst du in den ersten 3 Jahren des Studiums eine Berufsausbildung zum*zur Elektroniker*in für Geräte und Systeme. Ausbildungsvergütung: 1. Jahr: 1.333 €; 2. Jahr: 1.380 €; 3. Jahr: 1.444 €; 4. Jahr: 1.513 € <ul> <li>Hohe Übernahmequote</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Deutschlandticket</li> <li>Fitness und Gesundheit</li> <li>Jahressonderzahlung</li> </ul> Weitere Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Duales Studium Elektro- und Informationstechnik (ausbildungsintegriert) (B. Sc.) HAW (w/m/d) - Start 2025

Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration, Amt für Familie, Amt für Soziales und Amt für Zentrale Dienste Job-ID: J000029177 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit, (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L, BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 07.11.2024 Wir über uns Modernisierung, Digitalisierung und ein neues digitales Niveau passen nicht zur Verwaltung? Wir beweisen das Gegenteil und wollen mit Dir die Zukunft einer digitalen Behörde gestalten. Die Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration (Sozialbehörde) ist für die 1,9 Millionen Menschen in Hamburg von großer Bedeutung und bildet das soziale Netz für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie trägt zur sozialen Integration bei, schützt Kinder und Jugendliche, fördert Bildung und Beschäftigung und hilft, das Wohlergehen der Menschen zu sichern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und entscheidungsfreudige Personen, die unser Programm zur Digitalisierung der Sozialbehörde bis 2030 (Digi2030) voranbringen Du hast ein Talent für innovative Ideen und Digitalisierung! Du verstehst und arbeitest dich in die jeweiligen fachlichen Prozesse ein, übersetzt diese in Anforderungen an ein Softwareprodukt und steuerst einen IT-Dienstleister bei der Einführung und Weiterentwicklung. Natürlich achtest Du dabei auf die Usability für Bürgerinnen und Bürger sowie für interne Beschäftigte. Du hast zudem Lust zu gestalten und die Verwaltungsprozesse mit Hilfe neuer Technologien und intelligenter Systeme zu optimieren? Du übernimmst die Verantwortung für digitale end-to-end Transformation unserer Servicebereiche in einem der genannten Ämter der Sozialbehörde. In dieser spannenden Rolle arbeitest Du in einem vielseitigen Umfeld, in dem Du gemeinsam mit engagierten Teams die Digitalisierung der Sozialbehörde auf den Weg bringst. <ul> <li>Du übernimmst Aufgaben für den Aufbau, den operativen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Fachverfahren und sorgst für den reibungslosen Ablauf und erstellst Statusberichte, sowie Abschlussberichte.</li> <li>Innovative Zugänge für Bürgerinnen und Bürger zu Verwaltungsdiensten werden durch dich gestaltet und du vereinfachst die Arbeitsprozesse für die Mitarbeitenden durch Einsatz neuer Technologien.</li> <li>In der Rolle eines Product bzw. Online Service Owners führst du Anforderungsanalysen durch und berätst unsere internen Fachbereiche.</li> <li>Modelle, Richtlinien und Verfahren zur Erfassung, Validierung, Speicherung und Freigabe von Daten unter Beachtung des Datenschutzes werden durch dich entwickelt und du findest kreative Lösungen zur Umsetzung politischer und gesetzlicher Anforderungen.</li> <li>First-Level-Support liegt ebenfalls in deinem Aufgabengebiet und du übernimmst diesen für die Mitarbeitenden</li> </ul> Erforderlich <ul> <li>Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften oder der Fachrichtung Soziologie, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder</li> <li>als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste</li> </ul> Vorteilhaft <ul> <li>erste Erfahrungen in der Umsetzung digitaler Transformationsprojekte bzw. Prozessmanagementkenntnisse</li> <li>Fähigkeit, kundenorientierte Dienstleistungen zu entwickeln und umzusetzen sowie komplexe Sachverhalte zu analysieren und daraus Erkenntnisse zur fundierten Entscheidungsfindung zu gewinnen</li> <li>Verständnis für Data-Governance-Praktiken sowie Kenntnisse über rechtliche Anforderungen, Datenschutzbestimmungen und Compliance im öffentlichen Sektor</li> <li>starke kommunikative Fähigkeiten, technische Affinität, Überzeugungskraft, Engagement, Flexibilität sowie hohe Motivation, sich in die neuen Bereiche der Verwaltung einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>3 Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 12</li> <li>Arbeitszeiten: flexible Arbeitszeitmodelle zur Erleichterung einer individuellen Berufs- und Lebensplanung, Gleitzeit und Zeiterfassungssystem</li> <li>Homeoffice: Möglichkeit zur Aufteilung der individuellen Arbeitszeit auf Büro und Homeoffice sowie die technische Ausstattung des häuslichen Arbeitsplatzes nach Bedarf</li> <li>Teamspirit: ein aufgeschlossenes engagiertes Team, eine konstruktive Arbeitsatmosphäre und Unterstützung bei der Einarbeitung</li> <li>Weiterentwicklung: Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das Zentrum für Aus- und Fortbildung, eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team</li> <li>Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)</li> </ul> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Product und Online Service Managerin bzw. Manager (m/w/d)

Die agilo-Kitas sind seit 16 Jahren innovative, familienfreundliche Bildungsorte für Kinder von 1 bis 6 Jahren und leben ihren Kita-Alltag gemäß der agilo-Werte individuell, familiär, hochwertig, achtsam und verlässlich. Unser Kita-Träger betreibt anspruchsvoll und engagiert 13 Kindertagesstätten in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein für über 900 Kinder. Unsere 300 hoch qualifizierten Mitarbeitenden haben nachweisbare Erfahrung in der pädagogischen Begleitung von Kindern und arbeiten gemäß den Bildungsempfehlungen des jeweiligen Bundeslandes. Als Teil einer langfristigen Vision setzen wir Standards in unseren agilo-Kitas, um den Kindern optimale Startchancen für ihren weiteren Bildungsweg zu geben als Bildungs- und Wohlfühlort zugleich. Wir sind stolzes Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband Hamburg und haben mehrfach das Hamburger Familiensiegel als familienfreundliches Unternehmen erhalten. Werde auch du agilo-Familienmitglied! Wir suchen engagierte Erzieher (m/w/d) in Voll- /Teilzeit und sind gespannt, ob du unsere Werte und Freude teilst und möchten dich kennenlernen. <ul><li>Du begeisterst die Kinder durch Deine Fröhlichkeit und hast Freude an der Mitgestaltung des Tagesablaufes</li><li>Wir arbeiten in einem familiären Miteinander nach dem situationsorientierten Ansatz</li><li>Natur vor der Tür – da bieten sich viele Möglichkeiten, sich oft und ausdauernd mit den Kindern zu bewegen.</li></ul> <ul><li>Du bist pädagogische Fachkraft und möchtest hochwertig arbeiten</li><li>Die Betreuung deiner Kinder im Krippen- und Kindergartenalter ist für dich eine Herzensangelegenheit</li><li>Du gestaltest gerne mit und arbeitest selbstverständlich eigenverantwortlich</li><li>Du bist ein Teamplayer und hast Spaß am Erreichen gemeinsamer Ziele</li></ul> <ul><li>Tätigkeit in Festanstellung</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Gelebtes, wertschätzendes agilo-Leitbild</li><li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen analog öffentlicher Dienst</li><li>Zahlung von Zulagen und Sonderzahlungen</li><li>Jobrad</li><li>EGYM Wellpass | Firmenfitness</li><li>Günstiges Deutschlandticket</li><li>Hoher Arbeitgeberzuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Persönliche Betreuung für ein schnelles Onboarding</li><li>Teamspirit wird ganz groß geschrieben</li><li>Gesundheitsförderungsangebote</li><li>Zwei zusätzliche Regenerationstage</li><li>Interne und externe pädagogische Fachberatung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Parkplatz</li></ul>

Erzieher und SPA (m/w/d) in Kita Egestorf (Landkreis Harburg) Niedersachsen

Die agilo-Kitas sind seit 16 Jahren innovative, familienfreundliche Bildungsorte für Kinder von 1 bis 6 Jahren und leben ihren Kita-Alltag gemäß der agilo-Werte individuell, familiär, hochwertig, achtsam und verlässlich. Unser Kita-Träger betreibt anspruchsvoll und engagiert 13 Kindertagesstätten in Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein für über 900 Kinder. Unsere 300 hoch qualifizierten Mitarbeitenden haben nachweisbare Erfahrung in der pädagogischen Begleitung von Kindern und arbeiten gemäß den Bildungsempfehlungen des jeweiligen Bundeslandes. Als Teil einer langfristigen Vision setzen wir Standards in unseren agilo-Kitas, um den Kindern optimale Startchancen für ihren weiteren Bildungsweg zu geben als Bildungs- und Wohlfühlort zugleich. Wir sind stolzes Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband Hamburg und haben mehrfach das Hamburger Familiensiegel als familienfreundliches Unternehmen erhalten. Werde auch du agilo-Familienmitglied! Wir suchen engagierte Erzieher (m/w/d) in Voll- /Teilzeit und sind gespannt, ob du unsere Werte und Freude teilst und möchten dich kennenlernen. <ul><li>Du begeisterst die Kinder durch Deine Fröhlichkeit und hast Freude an der Mitgestaltung des Tagesablaufes</li><li>Wir arbeiten in einem familiären Miteinander nach dem situationsorientierten Ansatz</li><li>Zudem sind ein großes Außengelände und Natur vor der Tür – da bieten sich viele Möglichkeiten, sich oft und ausdauernd mit den Kindern zu bewegen.</li></ul> <ul><li>Du bist pädagogische Fachkraft und möchtest hochwertig arbeiten</li><li>Die Betreuung deiner Kinder im Krippen- und Kindergartenalter ist für dich eine Herzensangelegenheit</li><li>Du gestaltest gerne mit und arbeitest selbstverständlich eigenverantwortlich</li><li>Du bist ein Teamplayer und hast Spaß am Erreichen gemeinsamer Ziele</li></ul> <ul><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Gelebtes, wertschätzendes agilo-Leitbild</li><li>Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li><li>Leistungsgerechtes Einkommen analog öffentlicher Dienst</li><li>Zahlung von Zulagen und Sonderzahlungen</li><li>Jobrad</li><li>EGYM Wellpass | Firmenfitness</li><li>Günstiges Deutschlandticket</li><li>Hoher Arbeitgeberzuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Persönliche Betreuung für ein schnelles Onboarding</li><li>Teamspirit wird ganz groß geschrieben</li><li>Gesundheitsförderungsangebote</li><li>Zwei zusätzliche Regenerationstage</li><li>Interne und externe pädagogische Fachberatung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Parkplatz</li></ul>

Erzieher und SPA (m/w/d) in Kita Hamwarde (Schleswig-Holstein) zunächst als Schwangerschaftsvertretung

Menschlich näher. Medizinisch weiter. Das Altonaer Kinderkrankenhaus, gegründet 1859, verfügt heute über 221 stationäre Betten und 31 Plätze für teilstationäre Behandlungen. In insgesamt 11 medizinischen Fachabteilungen werden pro Jahr ca. 16.000 Patienten stationär sowie teilstationär und 45.000 Patienten ambulant behandelt. Das AKK verfügt über modernste diagnostische, therapeutische und operative Techniken und ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg an der Ausbildung von Medizinstudenten beteiligt. Das AKK beschäftigt in allen Fachabteilungen ein interdisziplinäres Team aus Ärzten, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekräften sowie Therapeuten, die die medizinische Behandlung und die pflegerische und therapeutische Versorgung unserer Patienten 'rund um die Uhr' gewährleisten. Das AKK ist seit 2006 eine Tochtergesellschaft des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Unsere Fachabteilungen im Überblick: <ul> <li>Pädiatrie</li> <li>Neonatologie und Intensivmedizin</li> <li>Kinderorthopädie</li> <li>Kinderchirurgie</li> <li>Kinderneurochirurgie</li> <li>Kinderunfallchirurgie</li> <li>Kinderurologie</li> <li>Kinder- und Jugendpsychosomatik</li> <li>Pädiatrische Anästhesiologie</li> <li>Pädiatrische Radiologie</li> <li>Pädiatrische Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde</li> </ul> Haben auch Sie Interesse, Teil unserer AKK-Familie zu werden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. <ul> <li>Begleitung, Unterstützung und Durchführung angeordneter psychotherapeutischer Maßnahmen</li> <li>Übernahme der Bezugspflege (d.h. die pädagogisch-pflegerische Begleitung individuell zugewiesener Patient:innen in enger Zusammenarbeit mit unseren Therapeut:innen)</li> <li>die Durchführung pflegerischer Gruppenaktivitäten unter Berücksichtigung gruppendynamischer Prozesse im Rahmen des Stationskonzeptes (z.B. Sportgruppen, Kreativgruppen, Gesprächsgruppen, Kochgruppen)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>idealerweise bereits Erfahrung im kinder- und jugendpsychiatrischen bzw. -psychosomatischen Bereich</li> <li>Freude und Interesse an der Arbeit mit psychisch kranken Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>hohe fachliche, organisatorische und soziale Kompetenz</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit </li> </ul> Unser Altonaer Kinderkrankenhaus soll nicht nur in Hamburg, sondern bundesweit als das Kinderzentrum gelten, das geschätzt wird für die Qualität seiner medizinischen Versorgung und Pflege, den ganzheitlichen Blick auf seine Patient:innen, das Engagement seiner Mitarbeitenden, die motivierende und unterstützende Arbeitsatmosphäre. Wir bieten Ihnen einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen. Und das bietet Ihnen das AKK als künftiger Arbeitgeber noch: Überzeugende Vergütungspakete: <ul> <li>eine der Qualifikation entsprechende tarifliche Vergütung inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> <li>Zuschläge für Nacht-, Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit sowie Schichtzulage</li> <li>Zulagen für Zusatzqualifikationen</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung), zusätzlich zum Tabellenentgelt</li> <li>außerdem ermöglichen wir eine arbeitnehmerfinanzierte betriebliche Altersversorgung (Entgeltumwandlung)</li> </ul> Leben und Arbeiten in Balance: <ul> <li>flexible Arbeitszeitregelungen, damit bei allem beruflichen Einsatz Sie selbst und Ihre eigene Familie nicht zu kurz kommen</li> <li>mit Hilfe eines Jahresarbeitszeitkontos können Sie arbeitsintensivere Phasen mit Freizeitphasen ausgleichen</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für Schichtdienst/ Nachtdienste</li> <li>Mobilitätsangebote: Zuschuss zum HVV-ProfiTicket in Höhe von € 30 monatlich, Stadtrad- und MOIA-Stationen auf dem Gelände</li> <li>Fahrradleasing-Konzept: Sie können Ihr Wunschfahrrad über einen Leasinganbieter beziehen und die Finanzierungsvorteile einer Entgeltumwandlung nutzen</li> <li>finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug nach Hamburg</li> <li>wir beteiligen uns mit € 75 monatlich an den Kosten für Ihre Kinderbetreuung (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li> <li>Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise kostenlose Sport- und Ernährungskurse u.v.m.</li> <li>Standort in Elbnähe, der Stadtteil Hamburg-Altona bietet Restaurants und Cafés, Kultur- und Sportangebote und ganz viel Zugang zur Natur</li> <li>eine Cafeteria mit Sommerterrasse, die ein vielfältiges, ausgewogenes Speisenangebot zu vergünstigten Preisen bietet, außerdem Salatbar, Nachtischangebot und saisonale Aktionen</li> <li>Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li> </ul> Chancen für Ihre persönliche Entwicklung: <ul> <li>eine umfassende Einarbeitung durch ein strukturiertes Einarbeitungskonzept</li> <li>Begrüßungsveranstaltung für neue Mitarbeitende</li> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>Ermöglichung der Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen sowie sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kooperation mit der Akademie für Beruf und Karriere (ABK des UKE)</li> </ul> Einzigartige Unternehmenskultur: <ul> <li>Mit unserem Leitbild, dem "Stern des AKK", haben wir uns das anspruchsvolle Ziel gesteckt, zu einem der bedeutendsten Kinderkrankenhäuser Deutschlands zu werden. Diesen Weg begleiten wir mit modernem Führungsverständnis und positiver Arbeitsatmosphäre.</li> <li>kooperatives Führungsverständnis mit Führungstandems bestehend aus Arzt (m/w/d) und Pflegekraft auf den Stationen</li> <li>jährliche Strategietagungen mit allen Leitungskräften aus Pflege, Medizin und Verwaltung</li> <li>flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie ein hoher Grad an Flexibilität</li> <li>das kooperative, wertschätzende Betriebsklima eines Kinderkrankenhauses</li> <li>regelmäßige Mitarbeiterjahresgespräche und eine individuelle Mitarbeiterführung</li> <li>Mitarbeiterevents zum besseren Kennenlernen der Kolleg:innen</li> <li>kleine Aufmerksamkeiten als Dank zu runden Geburtstagen, Hochzeit, Geburt eines Kindes, Dienstjubiläum oder Weihnachten</li> <li>ein strukturiertes Einarbeitungskonzept</li> <li>ein wertschätzendes Arbeitsklima</li> <li>engagierte und professionelle Behandlungsteams</li> <li>ein Konzept für interne und externe Fort- und[nbsp] Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>attraktive betriebliche Sozialleistungen: eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, eine HVV-Ticket Vergünstigung sowie Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung </li> </ul>

Erzieher (w/m/d) für unsere Abteilung für Kinder- und Jugendpsychosomatik

Die EDEKA Media GmbH mit Sitz in Hamburg fördert die übergreifende Kommunikation im EDEKA-Verbund. Ihr Portfolio reicht von nützlichen Informationen für die EDEKA-Kaufleute über klassische Publikumsmedien und Kochbücher bis hin zu Podcasts. Ebenso vertreibt die EDEKA Media GmbH Dienstleistungen in den Bereichen Influencer Relations, Produkt-PR und Grafik. Das Profil des mittelständisch und genossenschaftlich geprägten EDEKA-Verbunds basiert auf dem erfolgreichen Zusammenspiel dreier Stufen: Bundesweit verleihen rund 3.400 selbstständige Kaufleute EDEKA ein Gesicht. Sie übernehmen auf Einzelhandelsebene die Rolle des Nahversorgers, der für Lebensmittelqualität und Genuss steht. Unterstützt werden sie von sieben regionalen Großhandelsbetrieben, die täglich frische Ware in die EDEKA-Märkte liefern und darüber hinaus von Vertriebs- bis zu Expansionsthemen an ihrer Seite stehen. Die Koordination der EDEKA-Strategie erfolgt in der Hamburger EDEKA-Zentrale. Sie steuert das nationale Warengeschäft ebenso wie die erfolgreiche Kampagne „Wir Lebensmittel“ und gibt vielfältige Impulse zur Realisierung verbundübergreifender Ziele. Mit dem Tochterunternehmen Netto Marken-Discount setzt sie darüber hinaus erfolgreiche Akzente im Discountgeschäft. Fachhandelsformate wie trinkgut, budni oder NATURKIND, die Kooperation mit online-basierten Lieferdiensten wie Picnic und das Großverbrauchergeschäft mit dem EDEKA Foodservice runden das breite Leistungsspektrum des Unternehmensverbunds ab. EDEKA erzielte 2023 mit rund 11.050 Märkten und rund 410.700 Mitarbeiter:innen einen Umsatz von 70,7 Mrd. Euro. Mit mehr als 19.200 Auszubildenden ist EDEKA einer der führenden Ausbilder in Deutschland. An unserem Standort in Hamburg bieten wir ab Februar 2025 die Möglichkeit, ein Praktikum im Bereich Konzept und Design bei der EDEKA Media GmbH zu absolvieren. Wenn du dich für Grafikgestaltung und -design begeisterst, dann komm zu uns ins Team und unterstütze uns dabei, die Entwicklung und Umsetzung von kreativen Konzepten, Designs und Strategien in der EDEKA-Zentrale voranzutreiben. <h1>Praktikum im Bereich Konzept und Design (m/w/d)</h1> <ul> <li>Du unterstützt bei der Erstellung und Gestaltung von diversen EDEKA Werbe- und Kommunikationsmaterialien (z.B. Grafik- und Layoutaufträge, Druckerzeugnisse, etc.)</li> <li>Du erstellst beispielsweise eigenständig Rezeptkarten, Werbemittel für Sportler:innenkooperationen, Social Media Postings und Flyer </li> <li>Du hilfst beim Ausbau unserer EDEKA Bilddatenbank</li> <li>Du bist an der Vorbereitung der handelsrundschau-App und der Proofs für die handelsrundschau beteiligt</li> </ul> <ul> <li>Du bist Student:in im fortgeschrittenen Bachelor- oder im Masterstudium, vorzugsweise in Studiengängen wie Grafik- und Kommunikationsdesign oder ähnlichen Bereichen oder befindest dich im Gap-Year</li> <li>Du bringst ein Verständnis für Design-Grundlagen und ein gutes Auge für Ästhetik und Details mit</li> <li>Du verfügst über erste Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud, insbesondere in Bezug auf Photoshop und InDesign</li> <li>Wenn du Lust auf ein kreatives und abwechslungsreiches Umfeld im Branded und Corporate Bereich hast, bist du bei uns genau richtig</li> </ul> Keine Sorge, es ist nicht erforderlich, alle Anforderungen zu erfüllen. Bewirb dich einfach, wenn du Lust hast, Neues zu lernen! <ul> <li>Erlebe ein dynamisches und motiviertes Team, das deine Ideen schätzt und fördert</li> <li>Entdecke eine Umgebung, die es dir ermöglicht, eigenverantwortlich zu arbeiten und gleichzeitig von erfahrenen Kolleg:innen zu lernen</li> <li>Durch verschiedene Veranstaltungen wie Stammtische und gemeinsame Mittagessen knüpfst du Kontakte zu anderen Praktikant:innen und pflegst einen regelmäßigen Austausch</li> <li>Bei uns wird Entwicklung großgeschrieben: Durch regelmäßige Feedbackgespräche während des Praktikums können wir gemeinsam wachsen!</li> <li>Du erhältst eine Vergütung je nach Praktikumsart auf Basis einer 38,5 Stundenwoche: Freiwilliges Praktikum: 2.080€ / Monat und Pflichtpraktikum: 1.200€ / Monat</li> </ul>

427 Jobs in Hamburg, Deutschland