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Für die Malteser in Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Team. Für die Stadt besetzen wir KTWs im Tagesdienst (8h, 10h und 12h) und RTWs im 24/h-Dienst. Wir sind eine katholische Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und die Gelegenheit dich persönlich kennenzulernen. Du sicherst mit dem Team der Rettungswache die präklinische Notfallversorgung. Dies beinhaltet die Durchführung der Notfalleinsätze und die Versorgung der Patienten (m/w/d) sowie damit einhergehende Tätigkeiten. <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)</li> <li>Du hast einen Führerschein der Klasse C1</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Rufbereitschaft (auch an Feiertagen, nachts und am Wochenende)</li> <li>Psychische und physische Belastbarkeit</li> <li>Motivation und Bereitschaft zu regelmäßiger Fort- und Weiterbildung, inkl. Zertifizierung</li> <li>Sicheres, offenes und patientenorientiertes Auftreten</li> <li>Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Dienstverhältnis mit einer attraktiven tariflichen Vergütung der AVR-Caritas (Gehaltsrechner) <ul> <li>Als Notfallsanitäter (m/w/d): Mindestens Vergütungsgruppe 5c, Stufe 3 zzgl. Zeit-/ und Feiertagszuschläge</li> <li>Prüfung der Anrechenbarkeit deiner Berufserfahrung auf deine Vergütung</li> <li>Die Prüfung der Anwendung der Qualifikationszulage für NFS (Ab dem 01.01.2025 von bis zu 400€ monatlich je nach relevanten Tätigkeitsjahren)</li> <li>Funktionszulagen z.B. Desinfektor (m/w/d), MPG-Beauftragte (m/w/d) etc.</li> </ul></li> <li>Bezahlte Rüstzeiten</li> <li>Zusätzlich: Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage</li> <li>Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li> <li>Jährlich 30 Stunden Fortbildung und umfangreiche Einarbeitung als Vollarbeitszeit</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> </ul> <ul> <li>Ein Arbeitsklima in einem Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning) in Bereichen wie z.B.: Gruppenführer RD, ALS, Sprechfunker und DIVI</li> <li>Regelmäßige individuelle Fördergespräche</li> <li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende und vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> <li>Die Möglichkeit des (E)-Bike Leasings</li> </ul>

Notfallsanitäter (m/w/d)

Du möchtest in einem internationalen Unternehmen arbeiten und Dich dafür optimal vorbereiten? Dann ist der duale Studiengang BWL - International Management genau das Richtige für Dich. Du wirst alle wichtigen betriebswirtschaftlichen Kenntnisse erlernen und erhältst notwendige Werkzeuge an die Hand, um sowohl national als auch international erfolgreich zu agieren. Du kannst im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du arbeitest an Projekten zusammen mit internationalen Teams und lernst dabei die verschiedenen Arbeits- und Kulturkreise kennen</li><li>Du assistierst bei der Erstellung und Umsetzung von internationalen Marketingstrategien</li><li>Du bereitest Daten und Berichte vor, die zur Entscheidungsfindung im Management beitragen</li><li>Du kümmerst Dich um die Organisation und Koordination von internationalen Projekten</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du bist offen für andere Kulturen</li><li>Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten idealerweise auch in anderen Sprachen</li><li>Du weist analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten auf </li><li>Du bist flexibel und motiviert Neues zu lernen</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>International Brand Manager:in</li><li>Unternehmensberater:in</li><li>International Talent Manager:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium BWL-International Management (B.A.) am Campus oder virtuell

Für die Malteser in Krefeld suchen wir zum 01.02.2025 Verstärkung im Bereich der Wachleitung und in unserem Team für den Rettungsdienst. Für die Stadt besetzen wir KTWs im Tagesdienst (8h, 10h und 12h) und RTWs im 24/h-Dienst. Wir sind eine katholische Hilfsorganisation mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! <ul> <li>Du sicherst mit dem Team der Rettungswache die präklinische Notfallversorgung. Dies beinhaltet die Durchführung der Notfalleinsätze und die Versorgung der Patienten (m/w/d) sowie damit einhergehende Tätigkeiten.</li> <li>Als stellv. Leitung einer Rettungswache unterstützt du die Aufgabenfelder des Kollegiums mit z.B.: <ul> <li>Du unterstützt die Wachleitung in allen Belangen und vertrittst diese bei Abwesenheit</li> <li>Du bist mitverantwortlich für die Planung und Koordination der Einsatzkräfte und sorgst für einen reibungslosen Ablauf</li> <li>Du führst das Team vor Ort, motivierst sie und stehst als Ansprechperson für die Belange der Mitarbeitenden zur Verfügung</li> <li>Förderung der Mitarbeitenden durch individuelle Gesprächsführung und Beratung</li> <li>Erarbeiten und Umsetzen von Konzepten zur Weiterentwicklung des Standortes</li> <li>Mitwirkung im Qualitätsmanagement</li> </ul></li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) und besitzt idealerweise die Zusatzqualifikation "Wachleitung"</li> <li>Du hast idealerweise bereits erste Führungserfahrungen im Rettungsdienst gesammelt</li> <li>Dich zeichnet Organisationsgeschick aus und du bringst Erfahrung im Umgang mit der Erstellung von Dienstplänen mit, oder bist bereit diese zu erlangen</li> <li>Du hast Freude daran im Team zu arbeiten und möchtest den Rettungsdienst des Malteser Hilfsdienstes weiterentwickeln</li> <li>Du hast einen Führerschein der Klasse C1</li> <li>Du bist bereit uns auch während der Nachtschichten und am Wochenende zu unterstützen</li> <li>Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation</li> </ul> <ul> <li>Ein unbefristetes Dienstverhältnis mit einer attraktiven tariflichen Vergütung nach AVR-Caritas inkl. einer Funktionszulage</li> <li>Die Prüfung der Anwendung der Qualifikationszulage für NFS (Ab dem 01.01.2025 von bis zu 400€ monatlich je nach relevanten Tätigkeitsjahren)</li> <li>Zusätzlich: Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage</li> <li>Bezahlte Rüstzeiten</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung</li> <li>Jährlich 30 Stunden Fortbildung und umfangreiche Einarbeitung als Vollarbeitszeit</li> <li>Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)</li> <li>Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate</li> <li>Die Prüfung der Anrechenbarkeit deiner Berufserfahrung auf deine Vergütung</li> <li>Ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist</li> <li>Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning) in Bereichen wie z.B.: Gruppenführer RD, ALS, Sprechfunker und DIVI</li> <li>Regelmäßige individuelle Fördergespräche und die Weiterbildungsmodule des „Wachleitenden“</li> <li>Ein ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende und vielfältige Firmenfitness-Angebote</li> <li>Die Möglichkeit des (E)-Bike Leasings</li> </ul>

Notfallsanitäter (m/w/d) als Stellvertretende Leitung einer Rettungswache

Du möchtest die vielseitige Welt der Unternehmensführung entdecken? Dann ist das duale Studium BWL - Unternehmensführung genau das Richtige für Dich. Tritt heute in die Fußstapfen der Führungskräfte von morgen. Du kannst im Januar, April, Juli oder im Oktober starten - entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du wirst komplexe unternehmerische Prozesse analysieren und optimieren</li><li>Du wirst Unternehmensstrategien entwickeln und implementieren</li><li>Du wirst bei der Planung und Steuerung betrieblicher Abläufe mitwirken</li><li>Du unterstützt bei der Markteinführung und -durchsetzung eines neuen Produkts, Geschäftsmodells oder -felds</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast ein gutes Verständnis für mathematische und wirtschaftliche Zusammenhänge </li><li>Du arbeitest gerne im Team und übernimmst Verantwortung</li><li>Du kannst analytisch denken und besitzt eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten</li></ul>Karriereaussichten:<ul><li>Innovationsmanager:in</li><li>Product Owner bzw. Produktmanager:in</li><li>Gründer:in bzw. Geschäftsführer:in </li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium BWL-Unternehmensführung (B.A.) am Campus oder virtuell

Das Rote Kreuz im Kreis Borken ist Teil des größten humanitären Netzwerks der Welt. Wir unterstützen Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen – ob im Rettungsdienst, in der Pflege oder im Gesundheits-, Sozial- und Erziehungsdienst. Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die im Team ihre Fähigkeiten einbringen und sich weiterentwickeln möchten. Wir bieten faire Arbeitszeitmodelle, ein angenehmes Arbeitsklima und vielfältige Fortbildungsangebote. Werde Teil unseres Netzwerks und helfe uns, unsere wichtige Arbeit fortzuführen. Für unseren Integrationsfachdienst Borken-Coesfeld suchen wir zum 01.07.2025 eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Inklusionsbegleitung von Menschen mit Hörbehinderung in Voll- oder Teilzeit. <ul> <li>Sicherung von Arbeitsplätzen von Menschen mit einer Hörbehinderung, wobei du dich an unserem Qualitätsmanagementsystem Kassys orientierst</li> <li>Beratung, Berufssicherung sowie Berufsbegleitung von Menschen mit Hörbehinderung im Arbeitsleben</li> <li>Beratung von Arbeitgebern sowie Zusammenarbeitmit Behörden und Institutionen</li> <li>Erstellung von fachdienstlichen Stellungnahmen</li> <li>Verlaufs- und Abschlussdokumentation nach den Vorgaben in unserem Klientenverwaltungsprogramm auf der Grundlage unseres QM-Systems</li> <li>Arbeit im Team sowie im regionalen Netzwerk (z. B. LWL-Inklusionsamt Arbeit, örtliche Fachstellen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Diplom) der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Idealerweise Erfahrungen in der beruflichen Integration schwerbehinderter oder benachteiligter Menschen auf den allgemeinen Arbeitsmarkt</li> <li>Kenntnisse der spezifischen Sozialisationsbedingungen hörbehinderter Menschen und deren Auswirkungen im Arbeitsleben wünschenswert, jedoch nicht zwingend notwendig</li> <li>Kenntnisse der deutschen Gebärdensprache bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Bereitschaft, sowohl selbstständig als auch im Team und in Netzwerken zu arbeiten</li> <li>Hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an beruflichen Qualifizierungsmaßnahmen</li> <li>Führerschein der Klasse B, erforderlich für Außentermine und Besuche bei Klientinnen und Klienten sowie anderen Kooperationspartnern</li> <li>Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes </li> </ul> <ul> <li>Möglichkeiten, einer selbstständigen und eigenverantwortlichen Tätigkeit nachzugehen</li> <li>Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team, welches dir jederzeit als Ansprechpersonen zur Seite steht</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Individuelle, fachliche Einarbeitung und Begleitung sowie eine intensive Qualifizierung</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeit</li> <li>Möglichkeit zur Supervisionen, um deine tägliche Arbeit zu reflektieren und die Zusammenarbeit und Teamkultur zu stärken</li> <li>Anstellung bei einem sicheren, zukunftsorientierten Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit gut ausgestatteten Räumlichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die auf deine persönliche Situation zugeschnitten sind zur Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf</li> <li>30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung, die sich nach dem für die Tätigkeit geltenden Tarifvertrag richtet</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Exklusive Mitarbeiterrabatte bei lokalen Händlern und Dienstleistern z. B. im Kino, beim Friseur oder in deinem Lieblingsrestaurant sowie Einkaufsvorteile über das DRK-Einkaufsportal</li> <li>Zugang zu vielfältigen Fitness- und Gesundheitseinrichtungen sowie Online-Kursen über Hansefit</li> <li>Hier findest du unsere Vorteile und Angebote noch einmal zusammengefasst: Unsere Benefits </li> </ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Integrationsfachdienst

pädagogische Fachkraft m/w/d <ul> <li>IB West gGmbH</li> <li>01.01.2025, befristet für ein Jahr</li> <li>46147 Oberhausen</li> <li>Teilzeit, 26-28 Wochenstunden</li> </ul> Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig. Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene. Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.600 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Für unsere Wohngruppe in Oberhausen suchen wir eine pädagogische Fachkraft in Teilzeit mit 26-28 WAZ zur Unterstützung unseres Teams. <ul> <li>Begleitung im Alltag, Hausaufgabenbetreuung</li> <li>Berichtswesen</li> <li>Hilfeplan- und Therapiebegleitung</li> </ul> <ul> <li>Zusatzqualifikationen wären wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der stationären Jugendhilfe wäre wünschenswert</li> <li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen</li> <li>Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Eigeninitiative</li> <li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zum Wochenenddienst und Nachtbereitschaft</li> <li>Vorlage eines Nachweises über einen ausreichenden Immunstatus gegen Masern gemäß §20 Abs. 9 IfSG (i.d.F. vom 01.03.2020)</li> </ul> Finanzielle Vorteile <ul> <li>"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie</li> <li>Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf</li> </ul> Work-Life Balance <ul> <li>Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club</li> <li>Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)</li> </ul> Talentmanagement Unternehmenskultur <ul> <li>Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit</li> <li>Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte</li> <li>Willkommenstag</li> </ul>

pädagogische Fachkraft m/w/d

Arbeitgeber: element-i Kinderhäuser Einsatzort: 40474 Düsseldorf Kinder 57 Plätze für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 6 Jahren Adresse Niederrheinstraße 231 40474 Düsseldorf Arbeitszeit unbefristet, Voll- oder Teilzeit Vergütung basierend auf TVÖD Offenes Konzept element-i Konzept Öffnungszeiten ganztägig Du bist Erzieher:in aus Leidenschaft? Kinder haben für dich die höchste Priorität? Du möchtest mit deinen Talenten und Interessen einen eigenen Bereich in der Kita verantworten und gestalten? Dann bring dich ein in unserem element-i Kinderhaus. Die Räume und Aufenthaltsbereiche des element-i Kinderhauses Rheinpiloten wurden nach neuen pädagogischen Erkenntnissen aufgeteilt und eingerichtet. In den großzügigen und hellen Räumen mit großen Fensterfronten sind verschiedene Funktionsräume untergebracht. Ausflüge zu Spielplätzen, zur Feuerwehr, zu Bauernhöfen und Baustellen stehen regelmäßig auf dem Programm. Darüber hinaus pflegen die Rheinpiloten Kontakt mit einer ortsansässigen Physiotherapeutin und Logopädin und stehen im regelmäßigen Austausch beim Kooperationstreffen Schule-Kita. <ul> <li>Du begleitest die Kinder im Alltag und unterstützt sie dabei zu selbstbewussten und mündigen Individuen zu werden</li> <li>Mit Empathie und Engagement sorgst du für die optimale Gestaltung des pädagogischen Alltags</li> <li>Du setzt individuell abgestimmte Impulse und regst damit wichtige Bildungs- und Lernprozesse an</li> <li>Du setzt deine kreativen Ideen um und entwickelst gemeinsam mit deinem Team unser pädagogisches Konzept ständig weiter</li> <li>Orientiert an Ihren Interessen und individuellen Stärken übernimmst du eigenständig Verantwortungsbereiche innerhalb der Kita</li> <li>Du verantwortest die partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die dich in Nordrhein-Westfalen als Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert (z.B. Erzieher:in, Sozialpädagog:in, Heilpädagog:in, Kindheitspädagog:in, erste Staatsprüfung bzw. einen Masterabschluss für das Lehramt an Grundschulen etc.)</li> <li>Ein großes Herz für Kinder und die Motivation auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen</li> <li>Eine kreative Ader und Freude daran Kindern im Alltag auf Augenhöhe zu begegnen</li> <li>Interesse daran die Kinder durch Impulse zu begeistern und individuell zu fördern</li> <li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> </ul>

Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für unser element-i Kinderhaus Rheinpiloten

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Dortmund ist ein Verbund stationärer Jugendhilfen. Neben einer Kinderdorffamilie gehören zu den differenzierten Betreuungsangeboten eine Klärungsgruppe für Kinder von vier bis zehn Jahren, eine öffentliche Kindertagesstätte sowie ein Stadtteilbegegnungszentrum. Im SOS-Kinderdorf Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) / Kindheitspädagogin (m/w/d) für die Klärungsgruppe in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) In unserer Klärungs- und Diagnosegruppe im SOS-Kinderdorf Dortmund leben bis zu 7 Mädchen und Jungen im Alter von 4 bis 10 Jahren, die kurzfristig ihre Herkunftsfamilien verlassen mussten und bei denen noch nicht geklärt ist, wie es für sie weitergeht. Solange dieser Klärungsprozess andauert, finden die Kinder bei uns einen Ort, an dem sie Sicherheit und Orientierung erleben und wieder Vertrauen entwickeln können. Dabei ist unser Ziel, die zukünftige Lebensperspektive der Kinder differenziert und so schnell wie möglich zu klären. <ul> <li>als pädagogische Fachkraft übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleginnen und Teamkollegen die Betreuung und Begleitung der Kinder im Alter von 4 bis 10 Jahren im Schichtdienst</li> <li>eine gute Kooperation mit Jugendämtern, Schulen und anderen Fachdiensten sowie eine Intensive, kooperierende und ressourcenorientierte Elternarbeit wird durch Sie gepflegt</li> <li>Sie organisieren einen strukturierten Tagesablauf und bringen sich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein</li> <li>Sie erledigen die sozialpädagogische Diagnostik sowie die notwendige Dokumentation</li> <li>Sie widmen sich in Ihrer Aufgabe verantwortungsvoll der Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutz</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über einen Abschluss als Erzieher*in oder über einen Abschluss der Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik oder über eine vergleichbare pädagogische Qualifikation und bringen möglichst Berufserfahrung mit</li> <li>Sie haben die Kompetenz, gezielte Klärungsarbeit in das Alltagsleben zu integrieren</li> <li>Sie bringen Engagement für die weitere Entwicklung unserer pädagogischen Arbeit mit den Betreuten mit</li> <li>Sie sind teamfähig und besitzen ebenfalls eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Sie sind flexibel und offen für die hauswirtschaftlich notwendigen Tätigkeiten einer Wohngruppe</li> <li>Sie bringen die Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten mit</li> <li>Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell</li> </ul> <h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4> <ul> <li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li> <li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li> <li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li> <li>Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten</li> <li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li> <li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li> <li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes</li> <li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> <li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li> </ul> <h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4> <ul> <li>31 Tage Urlaub</li> <li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li> <li>mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste</li> <li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li> <li>sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li> </ul> <h4>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge</h4> <ul> <li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li> <li>sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Programme für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger im stationären Bereich der Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>regelmäßige Supervision</li> <li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li> <li>mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li> <li>profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li> </ul>

Stationäre Hilfen | Klärungs- und Diagnosegruppe | Erzieherin / Sozialpädagogin / Kindheitspädagogin (m/w/d)

Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Ein­rich­tungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mit­arbei­tern ist das Lebens­zentrum ein wichtiger Arbeit­geber in der Region. Die Kita Königsborn – seit August 2020 auch zertifiziertes Familienzentrum - ist eine additive, familienergänzende Tageseinrichtung für Kinder von zwei bis sechs Jahren an vier Standorten im Kreis Unna mit 78 Plätzen im Regelbereich und 59 Plätzen im heilpädagogischen Bereich. Neben dem breitgefächerten pädagogischen Angebot der Regelgruppen werden für den heilpädagogischen Bereich Therapien in den Bereichen Physiotherapie, Ergotherapie, Sprachtherapie sowie Psychomotorik angeboten. Für die Zweigstelle in Bergkamen suchen wir zwei Erzieher/Kinderpfleger(m/w/d) Zweigstelle Bergkamen in Vollzeit oder Teilzeit. <ul> <li>Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung sowie der sozialen Kompetenz</li> <li>Liebevolle und individuelle Förderung jedes einzelnen Kindes</li> <li>Wertvolle Gestaltung von Alltagssituationen gemeinsam mit den Kindern</li> <li>Pflegerische Grundversorgung der Kinder</li> <li>Aktive Einbringung in die Planung und Gestaltung des pädagogischen Tagesablaufs</li> <li>Angebote gestalten, Zielplanungen erstellen und Beobachtungen sowie Berichte entsprechend dokumentieren bzw. formulieren</li> <li>Motivation, eine neue Einrichtung konzeptionell mit aufzubauen und zu gestalten</li> <li>Teilweise Betreuung von Kindern ab 12 Monaten</li> <li>Begleitung und Beratung von Eltern und Familien</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) / pädagogische Fachkraft / Kinderpfleger / Ergänzungskraft</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Anspruchsvolles und vielseitiges Arbeitsumfeld</li> <li>Vergütung nach dem TV LZ-Königsborn/TVöD SuE</li> <li>Cafeteria und Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Förderung der Mobilität durch JobTicket und JobRad</li> <li>Unterstützung bei Themen: Kinderbetreuung, Familienleistungen &amp; Familienhilfe, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)

Arbeitgeber: ConSol Dortmund gGmbH Einsatzort: 44135 Dortmund ConSol Dortmund ist eine gemein­nützige GmbH, die Kinder, Jugendliche und ihre Familien unterstützt – ambu­lant und stationär. Wir bieten erziehe­rische Hilfen an und finden fle­xible und individuelle Lösungen, völlig unab­hängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Staats­angehörigkeit. Für uns steht das Wohl der Familien immer im Vordergrund – eine Winwin- Situation für alle Beteiligten. Für unser stationäres Mutter-Kind-Clearinghaus in Dortmund Kirchhörde suchen wir unbefristet in Vollzeit (39 Std.) oder Teilzeit (mind. 30 Std.) Erziehungswissen­schaftler, Erzieher, Sozialarbeiter/-pädagogen, Heil-, Reha-, oder Kindheits­pädagogen, Sonder­pädagogen, Heilerziehungs­pfleger (staatl. anerkannt) (w⁠/⁠m⁠/⁠d) <ul> <li>Du arbeitest mit Müttern ab 16 Jahren (das Durchschnittsalter liegt bei 25 Jahren) und ihren Kindern im Alter bis zu 6 Jahren</li> <li>Du betreust gemeinsam mit Deinem Team 4 Familien in der Wohngruppe</li> <li>Du arbeitest mit den Familien am Hilfeplanprozess</li> <li>Du unterstützt das systemisch therapeutische Clearing</li> <li>Du arbeitest im Dreischicht­system – Frühdienst, Spät­dienst, Nachtbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Du hast Freude an der Arbeit mit Familien</li> <li>Systemisches Denken und Handeln ist für Dich ein Selbstverständnis</li> <li>Du arbeitest initiativ, entscheidungs­stark und verantwortungsvoll</li> <li>Du hast Lust deinen Arbeits­bereich aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln</li> </ul>

Erziehungswissenschaftler, Erzieher, Sozialarbeiter /-pädagogen, Heil-, Reha-, oder Kindheitspädagogen, Sonderpädagogen, Heilerziehungspfleger (staatl. anerkannt) (w/m/d)

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