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Über uns Der Verband für Physiotherapie – Vereinigung für die physiotherapeutischen Berufe (VPT) e.V. ist mit rund 20.000 Mitgliedern einer der größten Heilmittelverbände in Deutschland. Unsere Aufgabe ist es, die Interessen unserer Mitglieder stark und kompetent zu vertreten. Ein zentraler Bereich dabei ist die Organisation von qualitativ hochwertigen Fort- und Weiterbildungen für Heilmittelerbringer*innen. In unserer Landesgeschäftsstelle in Fellbach bei Stuttgart suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Fort- und Weiterbildungsmanagement in Vollzeit (35 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Jahresplanung in Abstimmung mit dem Landesgruppenvorsitzenden und unseren Dozent*innen</li> <li>Pflege und Aktualisierung unseres Kursprogramms in TYPO3 und AlphaOffice</li> <li>Erstellung von Jahreskalendern und Seminarübersichten (Excel)</li> <li>Koordination des Kursmarketings (Instagram, Facebook, Website, Newsletter, Thieme-Magazin etc.)</li> <li>Verwaltung von Honorarverträgen, Prüfung von Honorarrechnungen</li> <li>Teilnehmerverwaltung, Kursdokumentation, Rechnungserstellung, Organisation von Kursunterlagen</li> <li>Kommunikation mit Teilnehmenden und Referent*innen (telefonisch und schriftlich)</li> <li>Organisation und Koordination von Raummieten bei externen Partnern</li> </ul> Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss</li> <li>Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Word, Excel)</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell in neue Programme und Tools einzuarbeiten</li> <li>Freude an Kommunikation, Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Wünschenswert (aber kein Muss): Erfahrung im Gesundheitswesen oder in der Seminarorganisation</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Ein herzliches, engagiertes Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Eine unbefristete Festanstellung mit viel Eigenverantwortung</li> <li>Gestaltungsspielraum in der Organisation und Arbeitsweise</li> <li>Möglichkeit zu Homeoffice / mobilem Arbeiten</li> <li>Kein Großraumbüro – konzentriertes Arbeiten möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:brueckner-will@vpt-bw.de" target="_blank">brueckner-will@vpt-bw.de</a> Für Rückfragen steht Ihnen Frau Elke Brückner-Will gerne telefonisch zur Verfügung 0711/951 9100 STBL1_DE

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Fort- und Weiterbildungsmanagement - VPT e. V. Landesgruppe Baden-Württemberg

Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. <h1>Duales Studium – BWL – Technical Management / Wertstoffmanagement und Recycling (m/w/d)</h1> <ul> <li>Niederlassung Heilbronn // ggf. weitere Standorte der Region Süd // zum sofort</li> <li>Stellen-Nr.: 139999</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Während Ihres 3-jährigen dualen Studiums übernehmen Sie vielfältige und spannende Aufgaben beim Marktführer für Entsorgung und Recycling</li> <li>Ihre akademische Ausbildung erfolgt an der DHBW Heilbronn (Details zum Studium finden Sie auf der Website DHBW Heilbronn)</li> <li>Die praktische Ausbildung erfolgt überwiegend an unserem Standort in Heilbronn</li> <li>In den Praxisphasen durchlaufen Sie alle betrieblichen Funktionsbereiche mit dem Schwerpunkt auf die Abfallwirtschaft und Logistik</li> <li>Zudem greifen Sie uns bei der Planung, Organisation und Durchführung von Projekten eigeninitiativ unter die Arme</li> <li>Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Theorie und Praxis perfekt miteinander zu verknüpfen – wodurch Sie Ihr duales Studium als hoch qualifizierter Spezialist abschließen werden</li> </ul> Profil <ul> <li>Ihre allgemeine Hochschulreife schließen Sie mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch, Englisch sowie BWL/VWL ab</li> <li>Eine engagierte, bedarfsorientierte und selbstständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Auf Ihr Organisationsgeschick ist einfach immer Verlass – zudem sind Sie eine offene und teamfähige Person mit einem hohen Maß an Verlässlichkeit, Motivation sowie Lernbereitschaft</li> <li>Sie interessieren sich für wirtschaftliche Themen und technische Abläufe</li> <li>Durch Praktika im betriebswirtschaftlichen oder technischen Bereich konnten Sie bereits erste Praxiserfahrung sammeln</li> </ul> Wir bieten Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: <ul> <li>Sehr gute Übernahme- und Entwicklungschancen bei guter Leistung</li> <li>Übertarifliche Ausbildungsvergütung</li> <li>Individuelle Betreuung mit engagierten Ausbildern</li> <li>Feste Einbindung in den gesamten betriebswirtschaftlichen Ablauf</li> <li>Nutzung von attraktiven Mitarbeiterrabatten</li> </ul> Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf, den letzten beiden Schulzeugnissen sowie möglichen weiteren Unterlagen auf remondis-karriere.de. REMONDIS GmbH &amp; Co. KG // Region Süd // Daniela Schröcker STBL1_DE

Duales Studium – BWL – Technical Management / Wertstoffmanagement und Recycling (m/w/d)

Das Ministerium für Kultus, Jugend und Sport ist als Landesbehörde zuständig für die Bildungsangebote des Landes von der Kita bis zur Hochschulreife. Ihr Ziel: Lehrkraft (m/w/d) für Gestaltung, Grafik und Design an den Beruflichen Schulen Bretten Aufgaben Die Vermittlung von beruflichen und übergreifenden Qualifikationen an junge Menschen beim Übergang in das Berufsleben. Profil Ausgebildete Lehrkraft für berufliche Schulen mit einer Lehrbefähigung im Fach Gestaltung, Grafik und Design und einem weiteren an beruflichen Schulen einsetzbaren Fach. Sie können ab 12. September 2025 im höheren Dienst und in der Regel im Beamtenverhältnis eingestellt werden. Direkteinstieg: Berufserfahrene/-r Master- oder Diplomabsolventin/-absolvent mit universitärem Diplom- oder Masterabschluss oder gleichwertigem Hochschulabschluss im Bereich Gestaltung, Grafik und Design sowie mit mindestens zweijähriger einschlägiger Berufspraxis entsprechend den auf den Informationsseiten genannten Bedingungen (siehe Link unter „Bewerbung“). Sie können ab 8. September 2025 als sog. Direkteinsteiger/-in mit vollem Beschäftigungsumfang zunächst tarifbeschäftigt eingestellt werden. Sie erhalten eine berufsbegleitende pädagogische Ausbildung in den ersten zwei Jahren. Im Rahmen der beamtenrechtlichen Regelungen besteht nach drei Jahren die Möglichkeit zur Verbeamtung. Bei Kinderbetreuung, Pflege von pflegebedürftigen Angehörigen oder Schwerbehinderteneigenschaft kann für die Qualifizierungsphase auf Antrag gestreckte Teilzeit im Zweidrittelmodell vereinbart werden. Wir bieten Einen abwechslungsreichen Lehrauftrag in verschiedenen Bildungsgängen, die Möglichkeit zur fachlichen und pädagogischen Fortbildung, interessante berufliche Perspektiven einschließlich der Übernahme von Funktionsämtern, moderne berufliche Schulen mit hoher Eigenständigkeit und systematischer Qualitätsentwicklung. STBL1_DE

Lehrkraft (m/w/d) für Gestaltung, Grafik und Design

Wir suchen für die Abteilung „Messtechnik und Analytik“ in Karlsruhe eine / einen Informatikerin / Informatiker (w/m/d) oder vergleichbare Fachrichtung zur Mitarbeit im Referat „Messsystemtechnik“. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die LUBW ist das Kompetenzzentrum des Landes Baden-Württemberg in Fragen des Umwelt- und Naturschutzes, des technischen Arbeitsschutzes, des Strahlenschutzes und der Produktsicherheit. Wir beraten Politik und Verwaltung in Baden-Württemberg in einer Vielzahl fachlicher Themen. Das Referat 63 „Messsystemtechnik“ ist mit seinen vielfältigen Aufgaben interner Dienstleister für die Fachabteilungen bzw. Fachreferate der LUBW. Insbesondere für die Bereiche Betrieb Messnetze, Luftqualität und Lärmschutz. Die Zuständigkeit des Referates liegt sowohl in der Entwicklung und dem Bau von Messsystemen, als auch in der fachlich qualifizierten Beratung der Fachreferate zur optimalen Umsetzung der notwendigen technischen Lösungen. Schwerpunkte bilden dabei im Sachgebiet 63.2 „Systemdatentechnik“ der Betrieb und Pflege, sowie die Entwicklung bzw. Weiterentwicklung von Fachprogrammen. Diese umfassen u. a. <ul> <li>Datenerfassungssysteme der Messnetze Luft, Verkehr, Boden, Lärm</li> <li>Serversysteme im Bereich der Messnetzzentrale Luft für die Datenübertragung, Plausibilisierung, Visualisierung und Datenweitergabe</li> <li>Software-Tools zur Unterstützung des Messnetzbetriebes</li> </ul> Aufgaben <ul> <li>Entwicklung von Web- und Datenbank-Applikationen u. a. zur Datenvisualisierung / -auswertung</li> <li>Hardwarenahe Programmierung zur Adaption neuer Messsysteme</li> <li>Schnittstellenprogrammierung im Bereich der Datenerfassung und Datenweitergabe / -veröffentlichung</li> <li>Betreuung, Pflege, Weiterentwicklung vorhandener Fachprogramme / Fachsysteme</li> <li>Dokumentation und Qualitätssicherung</li> </ul> Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) in einer für den IT-Dienst geeigneten Fachrichtung oder als Quereinsteiger mit Hochschulstudium und beruflich nachgewiesener IT-Affinität. Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen vorzulegen.</li> <li>Erfahrung in hardwarenaher Programmierung in C++ und / oder Java</li> <li>Erfahrung bei der Entwicklung von Datenbankapplikationen (SQL-Datenbanken)</li> <li>Erfahrung bei der Entwicklung von Webapplikationen sowie webbasierten Schnittstellen (HTML, JavaScript, PHP)</li> </ul> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: <ul> <li>eine engagierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit</li> <li>Eigeninitiative</li> </ul> idealerweise verfügen Sie über <ul> <li>Kenntnisse im Umgang mit Werkzeugen für die Projektdokumentation und Aufgabenmanagement.</li> </ul> Dennoch ermuntern wir Berufseinsteiger ausdrücklich zur Bewerbung. Wir bieten <ul> <li>bis Entgeltgruppe 11 TV-L</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Zuschuss zum <a href="https://lbv.landbw.de/service/jobticket-bw" target="_blank">JobTicket BW</a></li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Möglichkeit für Arbeiten im Homeoffice</li> <li>Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben in einem kompetenten und engagierten Team.</li> <li>Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie mit, unsere natürlichen Lebensgrundlagen zu schützen und arbeiten aktiv mit, eine intakte Umwelt und ein gesundes Klima zu erhalten.</li> </ul> STBL1_DE

Informatikerin / Informatiker (w/m/d) oder vergleichbare Fachrichtung

Der Eigenbetrieb Stadtentwässerung Pforzheim (ESP) stellt sich seit seiner Gründung als verlässlicher Partner in der Abwasserableitung und Abwasserreinigung dar. Seine rund 80 Beschäftigten gewährleisten die Funktionalität des Kanalnetzes, der Kläranlage und einer Vielzahl von Sonderbauwerken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Eigenbetrieb Stadtentwässerung Pforzheim, Kläranlage (Standort Hohwiesenweg 45), einen BETRIEBSINGENIEUR UMWELTTECHNIK (W/M/D) Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung sowie je nach fachlichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle eignet sich auch für Berufsanfänger. Aufgaben <ul> <li>Koordinierung und Optimierung der betrieblichen und verfahrenstechnischen Abläufe der Kläranlage</li> <li>abwechslungsreiche Projektbearbeitung von Reparatur- und Umbaumaßnahmen</li> <li>Unterstützung bei der Einführung der digitalen Betriebsführung</li> <li>Erstellen und Vorbereiten von Leistungsverzeichnissen für die Beschaffung von Betriebsmitteln und -stoffen</li> <li>Mitarbeit im technischen Sicherheitsmanagement</li> <li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst und Vertretung der Betriebsleitung der Kläranlage</li> </ul> Profil <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in Umwelttechnik, Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Siedlungswasserwirtschaft oder Versorgungstechnik (Bachelor/Master/Ingenieur)</li> <li>idealerweise Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Abwasserreinigung und -behandlung</li> <li>Engagement, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude und Teamfähigkeit</li> <li>einen sicheren Umgang mit MS Office und digitalen Medien</li> <li>gute Deutschkenntnisse, mindestens B2 erwünscht</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere</li> <li>hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr</li> <li>vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket</li> <li>wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug</li> </ul> STBL1_DE

Betriebsingenieur Umwelttechnik (W/M/D)

Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für 11 Millionen Menschen – und sorgen dafür, dass die Energiewende gelingt. Mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen unsere Region mit einem dynamischen, intelligenten Netz bereit für die Zukunft und Baden-Württemberg zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas. Aggregatoren nehmen im Rahmen von Flexibilitätserbringung und -dienstleistung, insbesondere aus dezentralen Anlagen wie Elektroautos, eine entscheidende Rolle ein. Sie dienen als Bindeglied zwischen Endkunden/-innen beziehungsweise Eigentümer/-innen und Bedarfsträgern der Flexibilität, also Stromnetzbetreibern (ÜNB, VNB) oder Bilanzkreisverantwortlichen. Der Aggregator plant und steuert dabei einerseits die Anlagen (z. B. Elektroautos, Wärmepumpen oder Heimspeicher) und vermarktet andererseits deren Flexibilität an Strommärkten und Systemdienstleistungsmärkten. Die Bündelung der Flexibilität durch die Rolle des Aggregators ist eine Voraussetzung für die Skalierung der Flexibilitätserbringung und Erlangung der Marktreife. Während die Notwendigkeit für die Etablierung einer Aggregatoren-Rolle unabhängig von anderen Marktrollen immer evidenter wird, ist die Ausgestaltung dieser Rolle(n) insbesondere hinsichtlich der Marktkommunikation jedoch unklar und noch nicht definiert. Ansatzpunkte finden sich in der BNetzA-Festlegung [BK-17-046], in welcher der Rahmen für die Aggregation durch Dritte, die für Regelleistung beschrieben wurden. Daher stellt sich die relevante Frage, wie eine solche Rolle ausgestaltet werden muss. Masterand m/w/d Aggregatoren-Modelle Referenznummer: 3589 Aufgaben <ul> <li>Sie bearbeiten eigenständig ein spannendes Thema, das insbesondere im Kontext der Nutzbarmachung von Kleinstflexibilität äußerst relevant ist.</li> <li>Sie identifizieren und beschreiben in Deutschland regulatorisch mögliche Aggregatoren-Modelle, basierend auf Literaturrecherche.</li> <li>Die Modelle berücksichtigen dabei die Punkte: <ul> <li>Handhabung von Bilanzierung (Berechnung der Bilanzabweichung) zwischen den Rollen Service Provider und Bilanzkreisverantwortlicher</li> <li>Handhabung von finanzieller Kompensation (Minimierung externer Effekte durch Aktivierung der Dienstleistung auf Lieferanten oder andere Marktteilnehmer)</li> <li>Quantifizierung der erbrachten/aktivierten Dienstleistung gemäß Messinfrastruktur</li> </ul> </li> <li>Sie analysieren das europäische Ausland und identifizieren, welche Aggregatoren-Modelle dort bereits Anwendung finden.</li> <li>Sie gleichen die identifizierten Aggregatoren-Modelle (hinsichtlich Realisierbarkeit, Aufwand, Vorteile) mit Branchenvertretern mit Hilfe von Experteninterviews ab.</li> <li>Sie nehmen, basierend auf den Ergebnissen der davor entwickelten Modelle, Anpassungen vor beziehungsweise konzeptionieren weitere Modelle.</li> </ul> Profil <ul> <li>Sie studieren Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften, Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang.</li> <li>Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Energiewirtschaft oder Energiemärkte gesammelt.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.</li> <li>Sie sprechen fließend Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse.</li> <li>Sie sind lösungsorientiert und zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, überdurchschnittliches Engagement und Teamfähigkeit aus.</li> </ul> Wir bieten Mit der Energiewende arbeiten Sie am größten Gesellschafts­projekt unserer Zeit und leisten einen elemen­taren Beitrag zur Ver­sorgungs­sicher­heit von 11 Millionen Menschen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer überdurchschnittlichen Vergütung, subven­tionier­tem Mittagessen und kostenlosen Getränken. Außerdem wissen wir, dass Privates und Arbeit gleicher­maßen zu Ihrem Leben gehören. Mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten ermöglichen wir Ihnen daher, Studium, Freizeit und Arbeit ideal unter einen Hut zu bringen. STBL1_DE

Masterand m/w/d Aggregatoren-Modelle

Die Industrie- und Handelskammer Karlsruhe vertritt die Interessen der gewerblichen Wirtschaft in der TechnologieRegion Karlsruhe und unterstützt ihre Mitgliedsunternehmen durch ein umfassendes Dienstleistungsangebot. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter IT (m/w/d). mobiles Arbeiten I Vollzeit I Karlsruhe Sie sind kommunikativ, serviceorientiert und begeistern sich für moderne Technologien im Bereich IT? Dann werden Sie JETZT Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei der Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft. Aufgaben <ul> <li>Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung unserer Tochtergesellschaften (IHK-Bildungszentrum, IHK Haus der Wirtschaft, Tagungshaus Palais Biron) sowie der beiden Hauptgeschäftsstellen in Baden-Baden und Karlsdorf-Neuthard. </li> <li>Sie sind verantwortlich für die Einführung und den Betrieb unserer Standard- und Individualsoftware.</li> <li>Sie unterstützen unseren internen IT-Service beim 1st- und 2nd Level Support.</li> <li>Sie leiten IT-Projekte oder wirken an hausweiten Projekten mit.</li> <li>Sie wirken an der Weiterentwicklung der IT-Strategie mit.</li> </ul> Profil <ul> <li>Ein Studium in Informatik (Dual / Bachelor of Science) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen (bevorzugt mit Projekterfahrung) </li> <li>Kenntnisse in der Administration von Netzwerken (LAN und WAN)</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und sind auch in herausfordernden Situationen besonnen, strukturiert und belastbar</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung und ein verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus</li> </ul> Wir bieten Flexibilität Mobiles Arbeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5-Tage-Woche Gratifikationen Weihnachts- und Urlaubsgeld, 50,-€ steuerfreier Sachbezug monatlich und betriebliche Altersvorsorge* *nach einer 3-jährigen Anwartschaft Teamarbeit Spaß bei der Arbeit im Team Weiterbildung Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung Veranstaltungen Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste Gesundheit JobRad, Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz STBL1_DE

Mitarbeiter IT (m/w/d)

Das Ministerium für Kultus, Jugend und Sport ist als Landesbehörde zuständig für die Bildungsangebote des Landes von der Kita bis zur Hochschulreife. Ihr Ziel: Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Chemie an der Kerschensteinerschule Stuttgart Aufgaben Die Vermittlung von beruflichen und übergreifenden Qualifikationen an junge Menschen beim Übergang in das Berufsleben Profil Ausgebildete Lehrkraft für berufliche Schulen oder Gymnasien mit der Lehrbefähigung im Fach Chemie und einem weiteren an beruflichen Schulen einsetzbaren Fach. Sie können ab 12. September 2025 im höheren Dienst und in der Regel im Beamtenverhältnis eingestellt werden. Direkteinstieg: Berufserfahrene/-r Chemiker/in mit universitärem Diplom- oder gleichwertigem (Master-)Abschluss im Bereich der Chemie mit hinreichenden Studienleistungen in organischer und anorganischer Chemie und einem geeigneten Zweitfach sowie einschlägiger Berufspraxis entsprechend den auf den Informationsseiten genannten Bedingungen (siehe Link unter „Bewerbung“). Sie können ab 8. September 2025 als sog. Direkteinsteiger/-in mit vollem Beschäftigungsumfang im höheren Dienst zunächst tarifbeschäftigt nach TV-L eingestellt werden. Im Rahmen der beamtenrechtlichen Regelungen besteht nach drei Jahren die Möglichkeit zur Verbeamtung. Bei Kinderbetreuung, Pflege von pflegebedürftigen Angehörigen oder Schwerbehinderteneigenschaft kann für die Qualifizierungsphase auf Antrag gestreckte Teilzeit im Zweidrittelmodell vereinbart werden. Wir bieten Einen abwechslungsreichen Lehrauftrag in verschiedenen Bildungsgängen, die Möglichkeit zur fachlichen und pädagogischen Fortbildung, interessante berufliche Perspektiven einschließlich der Übernahme von Funktionsämtern, moderne berufliche Schulen mit hoher Eigenständigkeit und systematischer Qualitätsentwicklung. STBL1_DE

Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Chemie

Das Ministerium für Kultus, Jugend und Sport ist als Landesbehörde zuständig für die Bildungsangebote des Landes von der Kita bis zur Hochschulreife. Ihr Ziel: Lehrkraft (m/w/d) im Fach Medizinische Technologie – Orthopädietechnik an der Kerschensteinerschule Stuttgart Aufgaben Die Vermittlung von beruflichen und übergreifenden Qualifikationen an junge Menschen beim Übergang in das Berufsleben Profil Ausgebildete Lehrkraft für berufliche Schulen mit einer Lehrbefähigung im Bereich Medizinische Technologie (Orthopädietechnik) und einem weiteren an beruflichen Schulen einsetzbaren Fach. Sie können ab 12. September 2025 mit vollem Beschäftigungsumfang im höheren Dienst und in der Regel im Beamtenverhältnis eingestellt werden. Direkteinstieg: Berufserfahrene/-r Master- oder Diplomabsolventin/-absolvent mit universitärem Diplom- oder Masterabschluss oder gleichwertigem Hochschulabschluss im Bereich Medizinische Technologie bzw. Orthopädietechnik oder vergleichbarer Qualifikation sowie mit mindestens zweijähriger einschlägiger Berufspraxis entsprechend den auf den Informationsseiten genannten Bedingungen (siehe Link unter „Bewerbung“). Nachrangig können auch andere fachbezogene Hochschulabschlüsse (z. B. Bachelor, FH-Diplom) auf Anerkennung geprüft werden. Sie können ab 8. September 2025 als sog. Direkteinsteiger/-in mit vollem Beschäftigungsumfang im höheren Dienst zunächst tarifbeschäftigt nach TV-L eingestellt werden. Sie erhalten eine berufsbegleitende pädagogische Ausbildung in den ersten zwei Jahren. Im Rahmen der beamtenrechtlichen Regelungen besteht nach drei Jahren die Möglichkeit zur Verbeamtung. Bei Kinderbetreuung, Pflege von pflegebedürftigen Angehörigen oder Schwerbehinderteneigenschaft kann für die Qualifizierungsphase auf Antrag gestreckte Teilzeit im Zweidrittelmodell vereinbart werden. Wir bieten Einen abwechslungsreichen Lehrauftrag in verschiedenen Bildungsgängen, die Möglichkeit zur fachlichen und pädagogischen Fortbildung, interessante berufliche Perspektiven einschließlich der Übernahme von Funktionsämtern, moderne berufliche Schulen mit hoher Eigenständigkeit und systematischer Qualitätsentwicklung. STBL1_DE

Lehrkraft (m/w/d) im Fach Medizinische Technologie - Orthopädietechnik

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Wenn es um deine Ausbildung geht, bietet der ADAC dir verschiedenste Optionen: Du kannst in einem unserer zahlreichen Bereiche deine Berufsausbildung absolvieren oder als dual Studierender deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis umsetzen. Und das Beste: Du hilfst dabei immer anderen Menschen. Aufgaben <ul> <li>Tauche ein in die Welt der App-Kreation! Hilf mit, coole touristische Apps und innovative Beratungstools zum Leben zu erwecken.</li> <li>Erlebe die Magie hinter Konzeption und Projektmanagement und entdecke moderne Arbeitsmethoden wie Scrum.</li> <li>Erweitere deinen Horizont! Bei der ADAC Touristik wirst du Teil dynamischer Projekte und erlebst den Alltag in einem spannenden Arbeitsumfeld.</li> <li>Lass dich an der Hochschule von Themen wie Webentwicklung, Webdesign und Datenanalyse begeistern. Außerdem warten spannende Projekte und Hands-On Übungen auf dich!</li> <li>Vernetze dich und erweitere deine Skills: Besuche Seminare und stärke deine Sozial- und Medienkompetenzen.</li> <li>Das Beste aus beiden Welten: Deine Theoriephasen meisterst du an der Dualen Hochschule Mosbach und die Praxis bringst du direkt bei der ADAC Zentrale in München aufs nächste Level.</li> </ul> Profil <ul> <li>Du hast Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife? Check!</li> <li>Ein Herz für Reisen und Geografie gepaart mit einer Leidenschaft für IT und Coding? Das ist genau das, was wir suchen!</li> <li>Schon mal in der IT- oder Tourismuswelt geschnuppert? Perfekt! Aber auch Newbies sind herzlich willkommen.</li> <li>Du liebst es, mit modernen Medien und Technologien zu spielen und deiner Kreativität freien Lauf zu lassen? Du bist bei uns goldrichtig!</li> <li>Dein Englisch ist on point? Super!</li> <li>Kommunikativ, anpassungsfähig und ein echter Teamplayer? Du passt zu uns!</li> <li>Übrigens: Unterwegs sein zwischen Mosbach und München sollte für dich kein Problem sein.</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Kantine &amp; Cafeteria</li> <li>Verkehrsgünstige Lage</li> <li>Gesundheitsangebote</li> <li>Betriebsausflüge</li> </ul> STBL1_DE

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