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Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ schafft und ver­mittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 9.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen. Wir suchen für das Scientific Computing Center (SCC) zum 01.10.2024 befristet für 3 Jahre eine/einen Postdoctoral Research Fellow (w/m/d) – Schwerpunkt: Statistische Perspektive auf Bayesian Deep Learning – Das Scientific Computing Center ist das Informationstechnologie-Zentrum des KIT. Die neu eingerichtete Forschungsgruppe Methoden für Big Data am Scientific Computing Center sucht einen Postdoctoral Research Fellow (w/m/d). Im Rahmen der Tätigkeit werden Sie: <ul> <li>neue Methoden entwickeln, die das Potenzial des statistischen Lernens und des Bayesian (Deep) Learning nutzen</li> <li>die theoretischen Eigenschaften der entwickelten Algorithmen untersuchen</li> <li>die entwickelten Methoden implementieren</li> <li>einen Beitrag zur gemeinsamen Forschung innerhalb der Gruppe leisten</li> <li>die Ergebnisse in hochrangigen Journalen und auf Workshops und Konferenzen publizieren</li> </ul> <ul> <li>Ein ausgezeichnetes Hochschulstudium (Master) mit abgeschlossener Promotion in Statistik, Mathematik, Data Science, Informatik</li> <li>Fundierte Expertise in theoretischen und computational Aspekten der Bayesianischen Statistik</li> <li>Fachkenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Statistisches Lernen, Bayesian (Deep) Learning, Quantifizierung von Unsicherheit und probabilistisches maschinelles Lernen, hochdimensionale Statistik, kontinuierliches Lernen</li> <li>Erfolgsbilanz und hervorragende Veröffentlichungen in mindestens einem der oben genannten Hauptforschungsbereiche</li> <li>Solide Programmier­kenntnisse in einer wissenschaftlichen Programmier­sprache, z. B. Python, R</li> <li>Ausgeprägte mathematische Fähigkeiten</li> <li>Hohes Maß an Kreativität, Engagement, analytischer Kompetenz und inter­disziplinärer Teamarbeit</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für Ihre wissenschaftlichen Veröffentlichungen und Präsentationen</li> </ul> Wir ermöglichen Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit inner­halb eines agilen Teams sowie ein breitgefächertes Fortbildungsangebot und flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Motivations­schreiben / Lebenslauf / Zeug­nisse)! Teil bei der einzigen deutschen Exzellenz­universität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeits­bedingungen in einem internationalen Umfeld an der aktuellen Forschung und Lehre für unsere Zukunft. Starten Sie beruflich mit einer ziel­gerichteten Einarbeitung sowie breit­gefächerten Weiter­qualifizierungs­angeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeits­zeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Frei­zeit­angeboten sowie Kinder- und Ferien­betreuungs­angeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen. Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würden uns daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Postdoctoral Research Fellow (w/m/d) – Schwerpunkt: Statistische Perspektive auf Bayesian Deep Learning

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Werden Sie Teil unserer Hochschulfamilie an der DHBW Mosbach, wo High Tech auf Natur trifft und wo eine gute und erfüllende Lehre und kooperative Forschung Freude machen. Entwickeln Sie mit Ihren neuen Ideen ca. 3.200 junge Talente in 37 wirtschafts- und ingenieurwissenschaftlichen Studienangeboten in Theorie und Praxis bedarfsgerecht zu hoch qualifiziertem Fach- und Führungskräftenachwuchs. Dies tun wir in Kooperation mit 1.000 Dualen Partnern aus der Region der Weltmarktführer und überregional. Es ist folgende Stelle zu besetzen: Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Kompetenzzentrum OER im Projekt OMBRELLA Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort: Mosbach Stellenumfang: 50 % (19,75 Stunden pro Woche) Dauer: befristet bis zum 30.04.2027 Vergütung: bis E 13 TV-L Verfahrensnummer: MOS Z 90 Im Rahmen des BMBF-Projektes OMBRELLA sollen Ausbau und Förderung offener Bildungspraktiken (OEP) in der Hochschullandschaft mit Fokus auf Nutzung und Erstellung offener Bildungsressourcen (OER) an der DHBW vorangetrieben werden. Ziel ist es, tragfähige Strukturen sowie eine lebendige und vielseitige Community of Practice im Bereich OER und zugehöriger Praktiken zu etablieren und diese auch in der deutschlandweiten OER-Community zu vertreten. Sie ergänzen das an der DHBW Mosbach angesiedelte Kompetenzzentrum OER und sind wissenschaftlich an das Institut für Hochschul- und Bildungsforschung der DHBW angebunden. Sie übernehmen strategische, konzeptionelle und forschende Aufgaben, wie beispielsweise: <ul> <li>Laufende, wissenschaftliche Begleitung der im Projekt durchgeführten Aktivitäten inklusive Erarbeitung der quantitativen und qualitativen Analysetools, Planung von Erhebungen, Datenerhebung und -auswertung sowie Ergebnispräsentation und -veröffentlichung</li> <li>Konzeption, Organisation, Moderation und Betreuung, Nachbereitung sowie Veröffentlichung der Ergebnisse von runden Tischen und anderen Dialogformaten zum Thema OER</li> <li>Erstellung und kontinuierliche Betreuung kooperativer Konzeptpapiere und Umsetzungsempfehlungen zu verschiedenen strategisch relevanten Themenfeldern im Bereich von OER und OEP (wissenschaftlich fundierte Anreizsysteme, organisatorische Hilfen und weitere) zusammen mit der OER-Community und Einführung sowie Begleitung dieser Konzepte an der DHBW</li> <li>Unterstützung bei Community-Events im Rahmen des Projekts</li> <li>Teilnahme an Tagungen, Konferenzen und Abfassen wissenschaftlicher Publikationen</li> <li>Mitarbeit bei der Beratung von Lehrenden im Bereich OER</li> <li>Sonstige Aufgaben im Zusammenhang mit der Förderung von OER und OEP an der DHBW</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes bevorzugt wissenschaftliches Hochschulstudium vorrangig in den Bereichen Bildungsforschung, Pädagogik, Mediendidaktik, Medienpsychologie, Erwachsenenbildung oder Mediendesign sowie Medientechnik und entsprechende Berufserfahrung</li> <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich Open Educational Ressources vorteilhaft</li> <li>Erfahrungen bei der Organisation und Durchführung sowie Moderation von Workshops und Dialogprozessen</li> <li>Methodenkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der empirischen Sozialforschung</li> <li>Erfahrungen bei der Pflege von Webseiten</li> <li>Begeisterung für innovative Lehre und offene Bildungspraktiken sowie die Thematik der offenen Bildungsressourcen</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung</li> <li>Projektmanagement und Prozessmanagement</li> <li>Organisationstalent, analytische Fähigkeiten, Akquisetalent und Begeisterungsfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Vergütung bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei 50 % 19,75 Stunden</li> <li>Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.04.2027</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Überwiegend moderne Räumlichkeiten in zentraler Lage</li> <li>Eine wissenschaftliche Weiterqualifikation im Themengebiet OER/OEP wird aktiv unterstützt</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Mensa / Zuschuss zum Mittagessen und JobTicket BW </li> </ul> Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.

Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Kompetenzzentrum OER im Projekt OMBRELLA

Die Nationale Forschungsdateninfrastruktur (NFDI) arbeitet daran, riesige Datenschätze in Zukunft besser nutzbar zu machen. Relevante Daten aus Wissenschaft und Forschung sollen nach den FAIR-Prinzipien (Findable, Accessible, Interoperable und Reusable – also auffindbar, zugänglich, interoperabel und wiederverwendbar) zur Verfügung gestellt werden. Bislang sind sie meist nur dezentral, projektbezogen oder für eine begrenzte Zeit verfügbar. Mit NFDI wird ein dauerhafter digitaler Wissensspeicher entwickelt. Die Potenziale bereits vorhandener Daten sollen ausgeschöpft werden. Eine wichtige Voraussetzung für neue Erkenntnisse und Innovationen wird von NFDI geschaffen. Wertvolle Datenbestände von Wissenschaft und Forschung für das gesamte deutsche Wissenschaftssystem systematisch erschließen, vernetzen und für alle Beteiligten nutzbar machen – das ist die große und spannende Aufgabe des gemeinnützigen Vereins Nationale Forschungsdateninfrastruktur (NFDI) e.V.. Bund und und Länder fördern NFDI gemeinsam und schaffen mit diesem digitalen Wissensspeicher eine unverzichtbare Voraussetzung für neue Forschungsfragen, Erkenntnisse und Innovationen. Für diese Mission engagieren sich derzeit 27 Konsortien, 295 institutionelle Mitgliedsorganisationen und über 1400 Personen aus unterschiedlichen wissenschaftlichen Fachrichtungen im Verein. Direktorat und Geschäftsstelle unterstützen dabei den Verein bei der Koordination der verschiedenen Organe und Abteilungen, der inhaltlich-strategischen, übergreifenden Zusammenarbeit und der Repräsentation des Vereins nach außen. Um diese bedeutenden Aufgaben zügig voranzubringen, sucht das Direktorat des Vereins für die Geschäftsstelle zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine:n Wissenschaftliche:n Referent:in (w/m/x) im Bereich Vereinsentwicklung und -infrastruktur in Vollzeit Die Stelle ist zunächst auf vier Jahre befristet, wobei unser Ziel eine langfristige Zusammenarbeit ist. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem attraktiven und international renommierten Wissenschaftsstandort. <ul> <li>Erstellung eines Monitoring- und Reporting-Konzepts für den Verein</li> <li>Entwicklung geeigneter Kennzahlen in engem Austausch mit den Organen und Abteilungen des Vereins</li> <li>Prüfung, Einführung und Betreuung geeigneter Software im Bereich Monitoring</li> <li>Regelmäßige Betreuung, Durchführung und Analyse des Monitorings mit Erstellung von Reports und Datenvisualisierungen</li> <li>Verbesserung der Arbeitsprozesse der Geschäftsstelle durch Wissens- und Datenmanagement sowie den Einsatz von Künstlicher Intelligenz</li> <li>Unterstützung im Bereich Administration und Support der IT-Systeme</li> </ul> Als Wissenschaftliche:r Referent:in im Bereich Vereinsentwicklung und -infrastruktur sind Sie in der Geschäftsstelle eng eingebunden in den Ausbau des Vereins sowie der damit einhergehenden inhaltlichen, organisatorischen und technischen Aktivitäten. Die Aufgaben sind vielseitig und agil organisiert. Sie genießen ein hohes Maß an Eigenverantwortung und haben die Chance, ein innovatives wissenschaftliches Arbeitsgebiet mit hoher forschungspolitischer Aufmerksamkeit mitzugestalten. <ul> <li>Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung, gerne auch mit Promotion</li> <li>Begeisterung für das Arbeiten im Bereich Forschungsdatenmanagement</li> <li>Erfahrung im Bereich Monitoring, Reporting und KPI-Entwicklung</li> <li>Vertrautheit mit den Themenbereichen "Informationsinfrastruktur" und "Künstliche Intelligenz"</li> <li>Kenntnisse im Bereich Data Science / Data Analytics</li> <li>Hohe IT- und Daten-Affinität</li> <li>Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden und modernen Arbeitsumfeld</li> <li>Ein großartiges und unterstützendes Team</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine hohe persönliche Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Mobiles Arbeiten, Kernzeit-/Gleitzeitregelung)</li> <li>Möglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, plus Freistellung am 24. und 31. Dezember</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung nach TVöD Bund, Entgeltgruppe 13 möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> </ul>

Wissenschaftliche:r Referent:in (w/m/x) im Bereich Vereinsentwicklung und -infrastruktur in Vollzeit

Die Förderung von Kindern liegt Dir am Herzen? Dann bewirb Dich für ein duales Studium Kindheitspädagogik und gestalte die Zukunft von Kindern aktiv mit. Starte Dein duales Studium im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der drei Spezialgebiete zu vertiefen:<ul><li>Bildungsarbeit mit Kindern</li><li>Arbeit mit Familien</li><li>Führen und Leiten von sozialen Einrichtungen</li></ul> <ul><li>Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li><li>Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten</li><li>Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li><li>Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du arbeitest in einer sozialen Einrichtung mit Kindern und wirst angeleitet</li><li>Du wirst in die täglichen Aufgaben der Kindererziehung eingebunden</li><li>Du gehst auf jedes Kind individuell ein und achtest darauf, dass es sich in die Gruppe integriert und seinen täglichen Aufgaben nachkommt</li><li>Du dokumentierst und reflektierst Deine Arbeit</li><li>Du entwickelst spielerische Angebote zur Förderung der kindlichen Fähigkeiten</li><li>Du bist Ansprechpartner:in für Eltern und/oder Lehrer:innen</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li><li>Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li><li>Du hast viel Freude im Umgang mit Kindern </li><li>Du bist geduldig, stressresistent und hast keine Angst vor Konflikten</li><li>Du bist empathisch, kannst Dich aber auch durchsetzen</li><li>Du bist verantwortungsbewusst und interessierst Dich für soziale Themen</li><li>Dich interessiert nicht nur die praktische Arbeit mit Kindern, sondern Dich begeistern auch wissenschaftliche Hintergründe und theoretische Fachkenntnisse</li></ul>Karrieremöglichkeiten:<ul><li>Kindheitspädagoge/in</li><li>Einrichtungsleiter:in</li><li>Familienberater:in</li><li>und weitere spannende Berufe</li></ul>Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Montessori Deutschland, Deutscher Kitaverband und die Evangelische Kirche Hessen-Nassau zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) am Campus oder virtuell

Verstärke unsere akademische Welt ab dem 01.09.2024 in Voll- und Teilzeit (10-40h) deutschlandweit an unserem IU Campus an den Standorten Karlsruhe, Köln, Mainz, München, Nürnberg oder Stuttgartmit garantierten remote-Anteil. <ul> <li> Du vertrittst spezifische Fächer des Fachbereichs Wirtschaftsinformatik wie beispielsweise Grundlagen der objektorientierten Programmierung mit Java, Softwareentwicklung: Programmierung von Web-Anwendungsoberflächen, Programmierung von industriellen Informationssytemen mit Java EE, IT-Projektmanagement und Software Enginneering (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). </li> <li> Du betreust unsere Studierenden in allen Fragen rund um die Lehrveranstaltungen und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. </li> <li> Praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien leitest du souverän auf Deutsch und Englisch und gestaltest diese anhand von hochwertigen Lernmaterialien, welche wir dir zur Verfügung stellen. </li> <li> Die Erstellung sowie Korrektur von Prüfungsleistungen fallen ebenso in deinen Aufgabenbereich wie die Konzeption und Evaluation von Lehrmedien (z.B. Skripte, Videos). </li> <li> Deine Expertise ist bei der Mitgestaltung didaktischer Projekte sowie Weiterentwicklungen des Fachbereichs gefragt. </li> </ul> <ul> <li> Einschlägiges wissenschaftliches Profil im Bereich Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkten in Softwareentwicklung mit Java, Prozessmanagement oder IT sowie Master, Diplom (Uni/FH) oder Promotion </li> <li> Praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet mit idealerweise Kenntnissen in bekannten ERP Systemen wie z.B. SAP oder Oracle </li> <li> Erste Erfahrung (z.B. als Tutor, Lehrkraft, Lehrbeauftragter oder wissenschaftlicher Mitarbeitender) in der akademischen Lehre wäre wünschenswert </li> <li> Hohes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung </li> <li> Freude am Umgang mit Studierenden und Spaß an Erwachsenenbildung </li> <li> Deutsch- und Englischkenntnisse mind. auf dem Niveau C1 (nach dem Europäischen Referenzrahmen) </li> </ul> <ul> <li> Eine wertegeführte Hochschule mit flachen Hierarchien und Du-Kultur </li> <li> One Team Mentalität mit unvoreingenommenem, anerkennendem und vernetztem Zusammenarbeiten </li> <li> Fortschrittliche Technik </li> <li> Die Möglichkeit, an der Hochschulentwicklung mitzuwirken </li> <li> Teilzeit ab 10 Stunden/Woche möglich </li> <li> Familienfreundliches Umfeld mit hoher Flexibilität – sowohl zeitlich als auch örtlich, denn mit dem IU-Workflex-Modell entscheidest Du, von wo Du arbeitest </li> <li> Vielfältige Benefits, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitendenrabatte, Sabbatical, Standort-Partys, 30 Tage Urlaub </li> </ul>

15 Wissenschaft und Forschung Jobs in 76661 Philippsburg, Deutschland