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The Max Planck Institute of Biophysics is a leading international research institute that uses and develops biophysical, biochemical and computational methods to investigate the structure, dynamics and function of cellular systems at the molecular scale. It has about 200 employees from more than 25 countries and is located on the Campus Riedberg in Frankfurt am Main. Together with the MPI of Brain Research, we operate a joint mass spectrometry lab to develop MS‑based methods for projects at both institutes. In addition to supporting ongoing scientific projects, we also develop, customize and establish new methods and instruments. More information about our work and the wide range of instruments in the joint lab can be found online.For our team running the central facility for mass spectrometry, we are looking for an<h2>Engineer or Technician for the Proteomics Facility (m/f/d)</h2>This is a full-time position, starting as soon as possible and initially limited to two years. The position may become permanent afterwards and will be paid according to the TVöD (German public service) salary scale. Social benefits correspond to those of the public service. <ul><li>Support and maintenance of LC‑MS instruments, performance monitoring (calibration, tuning, QC measurements), instrument troubleshooting and cleaning</li><li>Routine sample measurements and data analyses</li><li>Acquisition, evaluation and analysis of LC‑MS data in scientific projects</li><li>Development of sample preparation and LC‑MS methods for scientific projects</li></ul> <ul><li>Completed education as a technical assistant, ideally with work experience, or completed university education as Engineer (m/f/d) or Master/​Diploma in Chemistry, Biochemistry, Biophysics or a similar subject</li><li>Experience using mass spectrometers and HPLC systems (ideally Thermo and Bruker)</li><li>Excellent knowledge of written and spoken English for evaluation and presentation of scientific data and for exchange with our international colleagues</li><li>Highly motivated, and ability to work accurately and independently</li><li>Team-oriented personality with excellent communication skills</li></ul>The following additional qualifications are advantageous:<ul><li>Experience with analysis of DIA and DDA data, search engines and statistics</li><li>Bioinformatics skills and coding</li><li>Experience in Lipidomics and Crosslinking‑MS</li><li>Experience in working in a mass spectrometry facility</li><li>Knowledge of liquid handling automation</li></ul> <ul><li>Training on state-of-the-art instruments and analytical methods</li><li>Interesting and diverse projects in an international lab and research environment</li><li>A friendly working atmosphere with outstanding, state-of-the-art infrastructure</li><li>Position with payment according to German TVöD (Collective Wage Agreement for Government Service Workers – Federal Government) with all benefits of the public service</li><li>A corporate pension plan</li><li>Extensive scientific and personal training programs as well as scientific exchange on workshops and conferences</li><li>Family service (in-house baby and kids' room, on-campus child day care center)</li><li>Corporate health management (e.g. sports courses)</li><li>Cafeteria and bistro in the institute</li><li>Support for the Deutschland-Job-Ticket and destination charging at the institute</li></ul>

Engineer or Technician for the Proteomics Facility (m/f/d)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungs­einrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Unser Team am Fraunhofer LBF forscht an Lösungen im Kontext #Nachhaltigkeit mit einem besonderen Fokus auf Leichtbau, Circular Economy, smarten Strukturen sowie an der Langlebigkeit und Zuverlässigkeit von Bauteilen und Systemen. Sie möchten Teil dieses inspirierenden Teams sein? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Der Schwerpunkt der Abteilung Additivierung und Dauerhaftigkeit im Bereich Kunststoffe liegt sowohl auf der Synthese neuer Additive als auch auf der Auswahl und Bewertung optimierter Additivsysteme für Thermoplaste, die auf die jeweiligen Anwendungen zugeschnitten sind. In den letzten Jahren sind auch ökologische Fragestellungen zunehmend in den Vordergrund getreten: So stellt z.B. der zunehmende Ersatz von Neuware durch Rezyklate besondere Anforderungen an die Additivierung, da diese End-of-Life-Materialien verarbeitungs- und gebrauchsbedingte Schäden aufweisen können. Dies erfordert eine angepasste Nachadditivierung, um die Kunststoffe weiter im Stoffkreislauf halten zu können. Mit dieser Thematik beschäftigt sich die Abteilung intensiv im Fraunhofer Cluster "Circular Plastics Economy" und dem Fraunhofer-Leuchtturmprojekt "Waste4Future". Ab sofort suchen wir Sie als Assistent*in der Abteilung Additivierung und Dauerhaftigkeit <ul> <li>Unterstützung der wissenschaftlichen Projektleiter im Rahmen des Projektmanagements von wissenschaftlichen Forschungsprojekten</li> <li>Korrespondenz und Kommunikation mit Forschungsförderungsorganisationen sowie mit Bundes- und Landesbehörden</li> <li>Bearbeitung aller anfallenden Sekretariats- und Assistenztätigkeiten</li> <li>Terminkoordination und -überwachung</li> <li>Abwicklung der sonstigen Korrespondenz mit in- und externen Geschäftspartnern (Deutsch und Englisch)</li> <li>Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Berichten</li> <li>Organisation, Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Meetings und Veranstaltungen</li> <li>Unterstützung der Führungskraft bei Vorbereitungstätigkeiten in Bezug auf Personalmaßnahmen</li> <li>Verwaltung von Dokumenten einschließlich Ablage, Wiedervorlage und Digitalisierung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse und praktische Erfahrung im Projektmanagement</li> <li>Versierter Umgang mit Microsoft Office- sowie SAP-Anwendungen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Vielseitige packende Projekte mit hohem Praxisbezug</li> <li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Gestaltungsfreiraum in der Forschung und individuelle Entwicklung durch Weiterqualifizierung (u. a. Qualifizierungen, Fortbildungen, Trainings und Besuche von Fachmessen)</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Lebenslagen-Coaching, Eldercare etc.)</li> <li>Persönliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und weitere (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes</li> <li>Gute ÖPNV Anbindung, Jobticket</li> <li>Monatlich wechselnde Einkaufsvergünstigungen</li> </ul>

Assistent*in der Abteilung Additivierung und Dauerhaftigkeit

Bei unserem Bereich Performance Chemicals geht es um maßgeschneiderte Produkte. Das Portfolio des Bereichs umfasst Plastic Additives, Fuel and Lubricant Solutions sowie Oilfield Chemicals and Mining Solutions. Kunden aus den unterschiedlichsten Industrien, einschließlich Chemie, Kunststoffe, Konsumgüter, Energie &amp; Ressourcen sowie der Automobil- &amp; Transportmittelindustrie, profitieren von unseren innovativen Lösungen. Unterstützen Sie unsere Einheit als hauptberufliche Feuerwehrskraft im 24 Stunden Schichtbetrieb. <ul> <li>Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit als Mitarbeiter:in Werkfeuerwehr liegen im Bereich Feuerwehreinsatzdienst sowie Objektschutz.</li> <li>Zudem sind Sie zuständig für die kontinuierliche Aus- und Fortbildung, nicht nur im Bereich Brandbekämpfung und Technische Hilfe, sondern auch im Bereich der Spezialisierung der einzelnen Fachgebiete: Atemschutz, Messwerkstatt, Fahrzeug- und Gerättechnik und viele mehr.</li> <li>Ihre Expertise ist gefragt! Sie erledigen mit Ihrem technischen Know-how Wartungsarbeiten sowie sonstige Dienstleistungen für die Betriebe.</li> <li>Sicherheit schreiben wir groß! Sie betreuen einen eigenen TPM (Trusted Platform Module) Patenbereich und sorgen somit für Sicherheit.</li> <li>Bilden Sie gemeinsam mit den hauptamtlichen motivierten und topp qualifizierten Kollegen und Kolleginnen die nebenberuflichen Kräfte aus, welche sich erfolgreich den komplexen Herausforderungen an einem spannenden und nicht alltäglichem Einsatzort stellen.</li> <li>Nicht zuletzt verbessern Sie die Zusammenarbeit der neben- und der hauptberuflichen Werkfeuerwehrmitarbeitenden. </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene technische Ausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung für den feuerwehrtechnischen Dienst (B2 oder B3) oder sind bereit diese zu erwerben</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in einer Werkfeuerwehr ist vom Vorteil</li> <li>ausgeprägte körperliche Fitness und psychische Belastbarkeit, zur Aufrechterhaltung der Einsatzfähigkeit</li> <li>körperliche Eignung nach den Untersuchungsgrundsätzen G25, G26.3, G41</li> <li>Fahrerlaubnis der Klassen B (oder sogar C)</li> <li>wirkungsvolle Kommunikation sowie eine sehr gute Arbeitsorganisation </li> </ul> <ul> <li>Ein sicheres Arbeitsumfeld, da wir Sicherheit immer Vorrang geben und Ihre Gesundheit an erster Stelle steht.</li> <li>Attraktives Gehalt, das sich am Geschäftserfolg und Ihrer individuellen Leistung orientiert.</li> <li>Vorsorge- und Fitnessangebote, um Ihre Gesundheit zu fördern und einen Ausgleich zur Arbeit zu bieten.</li> <li>Ihr Beitrag für eine lebenswerte Zukunft, denn Nachhaltigkeit ist der Kern unseres Handelns und Wachstumstreiber.</li> </ul> SO ERREICHEN SIE UNS <ul> <li>Michael Wiesenack-Flick (Talent Acquisition), <a href="mailto:michael.wiesenack-flick@basf.com" target="_blank">michael.wiesenack-flick@basf.com</a>, Tel.:+49 30 2005-58564 beantwortet gerne Ihre Fragen zu dieser Position.</li> <li>Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch hier. </li> <li>Erste Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier. </li> </ul>

Mitarbeiter:in Werkfeuerwehr (m/w/d) [118178-de_DE]

Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität. Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 26.500 Studierenden und 5.700 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben. Gehen Sie zusammen mit uns neue Wege und schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität. Unterstützen Sie uns ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit als Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Flächenmanagement und graphisches Facility-Management Die Stelle ist der Präsidialverwaltung, Dezernat E – Liegenschaften, Bau und Technik, Abteilung E5 – Flächenmanagement, Sachgebiet E5.1 – Flächenmanagement und graphisches FM zugeordnet. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-H. <ul> <li>Erstellung von Flächen- und Raumbedarfsbemessungen sowie qualitativen Flächenbeschreibungen für Einrichtungen der JLU</li> <li>Durchführung/Koordination von Raum- und Belegungsplanungen</li> <li>Eigenverantwortliche Bearbeitung von Raumzuweisungen</li> <li>Durchführung von komplexen Projekten zur fachbereichsübergreifenden Flächenoptimierung</li> <li>Raumdatenanalyse und Durchführung des Flächencontrollings sowie selbstständige Mitarbeit bei der Organisation der zentralen Raumdatenhaltung</li> <li>Organisation der Datenerfassung und -pflege</li> <li>Leitung von Flächenmanagement-Arbeitsgruppen und Durchführung von Workshops mit den nutzenden Einrichtungen und Vertretern des Dezernates E in Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Facility-Management, Betriebswirtschaft, Public Administration, Bauwesen) oder Berufsausbildung aus dem Verwaltungs-, Wirtschafts- und Immobilienbereich mit entsprechender Zusatzqualifikation (z. B. einschlägige Fachweiterbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Organisation, allgemeines Management, Immobilien)</li> <li>Dienstleistungsorientierung, überdurchschnittliches Engagement, hohe Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Moderationsvermögen bei komplexen Sachverhalten mit mehreren Beteiligten mit unterschiedlichen Interessen</li> <li>Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Datenbanksystemen und Microsoft Excel oder die Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Arbeit in einem starken, erfahrenen Team, mit der Möglichkeit, die eigenen Fähigkeiten individuell einzubringen und sich selbstständig zu verwirklichen</li> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Wir betreiben als zweitgrößte hessische Universität über 280.000 m² Lehr- und Forschungsflächen</li> <li>Insgesamt warten etwa 280 Gebäude – darunter Labor- und Forschungsgebäude, Hörsaalgebäude sowie Forschungs- und Verwaltungsgebäude auf Sie</li> <li>Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen)</li> <li>Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote</li> <li>Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen</li> <li>Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „Audit familiengerechte Hochschule“)</li> </ul>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Flächenmanagement und graphisches Facility-Management

<ul> <li> Ingenieur:in für Automatisierungstechnik </li> <li> Ingenieur:in für Energietechnik </li> <li> Ingenieur:in für Informations- und Telekommunikationstechnik </li> <li> und weitere spannende Berufe </li> </ul> Du findest elektronische Anlagen und Maschinen spannend? Lerne, wie Du sie selbst entwickelst – mit einem Dualen Studium Elektrotechnik. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Du wirst in unserem Studienmodell des Dualen myStudium studieren und kannst interaktive Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen. Dein Wissen vertiefst Du anschließend in regelmäßigen Begleitveranstaltungen am Campus oder virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. <ul> <li> Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten </li> <li> Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten </li> <li> Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da </li> <li> Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen </li> <li> Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU </li> <li> Du wirkst bei der Auslegung und dem Design von Schaltungen mit </li> <li> Du ermittelst die Anforderungen an Schaltungen </li> <li> Du erstellst, modellierst und simulierst Schaltungen </li> <li> Du unterstützt bei der Installation, Wartung und dem Betrieb elektronischer Systeme </li> <li> Der Kundenkontakt gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben </li> </ul> <ul> <li> Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist </li> <li> Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen </li> <li> Du interessierst Dich für Fächer wie Physik und Mathematik </li> <li> Du verfügst über wissenschaftliche Neugier und hast ein gutes Abstraktionsvermögen </li> <li> Du planst und organisierst gerne und hast Freude an Teamarbeit </li> <li> Du hast gute Englischkenntnisse </li> </ul> Zusätzlich hast Du die Möglichkeit Dein Know-how in einem der folgenden Spezialgebiete zu vertiefen: <ul> <li> Automatisierungstechnik </li> <li> Energietechnik </li> <li> Mikroelektronik </li> <li> Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung </li> </ul> Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Kiwa Primara GmbH zählt. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Duales Studium Elektrotechnik (B.Eng.) am Campus oder virtuell

Mit über 15.000 Studierenden und 1.000 Lehrenden, Forschenden und Mitarbeitenden im Herzen von Frankfurt am Main sind wir eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Deutschland. Unser Selbstverständnis ist es, Studie­rende auf ihrem Weg zu verantwortungsvollen Zukunftsgestalter*innen zu fördern. Wir richten unser Tun konsequent an unseren strategischen Leitplanken Praxisnähe, Interdisziplinarität, Internationalität, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und gesell­schaftliche Verantwortung aus. Durch exzellente Lehre und Forschung bringen wir Wirtschaft, Politik und Gesellschaft in der Region und darüber hinaus entscheidend voran. Im Dezernat Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen: Fachausbilder/-in IT (m/w/d) (Beschäftigungsumfang 100 % = 40 Std./Wo.) Kennziffer: 574/2025 <ul> <li>Durchführung der IT-Ausbildung am Standort in Zusammenarbeit mit der IHK sowie dem Dezernat Personal</li> <li>fachlicher und persönlicher Ansprechpartner für unsere Auszubildenden und dualen Studierenden</li> <li>Aufstellung von Ausbildungsziele und Erstellung fachgerechter Ausbildungspläne</li> <li>Durchführung von Schulungen und Projekte zur Vertiefung des Fachwissens der Auszubildenden und dualen Studierenden</li> <li>Gemeinsam mit den IT-Fachbereichen und dem Recruiting-Bereich Unterstützung beim Marketing, bei der Suche und der Auswahl unserer Auszubildenden und dualen Studierenden</li> <li>Förderung der Entwicklungs- und Lernprozesse der Auszubildenden und dualen Studierenden durch regelmäßige Erfolgskontrollen, Feedback-Gespräche sowie Bewertungen zu Leistungen und Verhalten</li> <li>Unterstützung fallweise bei der Vorbereitung auf anstehende Prüfungen</li> <li>Aufbau eines Angebots für ein duales IT-Studium</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/-in oder abgeschlossenes IT-Hochschulstudium (Bachelor oder äquivalent)</li> <li>Universelle Begeisterung für alle IT-Themen, belegt durch mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen IT-Rollen (von Softwareentwicklung bis Infrastrukturbetrieb)</li> <li>Absolvierte Ausbildereignungsprüfung (AEVO) sowie persönlich und fachliche Eignung nach § 28 (1) BBiG</li> <li>Schulungserfahrung</li> <li>Erfahrungen in der Konzeptentwicklung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen</li> <li>stark ausgeprägtes Einfühlungsvermögen wie auch Durchsetzungsfähigkeit</li> <li>Kreative Ideen und Methoden zur Umsetzung des Theorie-Praxis-Transfers</li> </ul> <ul> <li>Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld</li> <li>Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre</li> <li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport</li> </ul> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TV-Hessen. Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Grundsätzlich ist die Beschäftigung auch in Teilzeit möglich. Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sie nähere Informationen zur Zeugnisbewertung1.

Fachausbilder/-in IT (m/w/d)

Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit 44.000 Studierenden und rund 5.700 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung verfügt die Goethe-Universität über ein hohes Maß an Autonomie, fachlicher Vielfalt und Innovationsfähigkeit. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität an derzeit fünf Standorten 154 Studiengänge in 16 Fachbereichen an, besitzt eine herausragende Forschungs- und Drittmittelstärke und ist in vielfältigen Interaktionen durch ihre Wissenschaftler*innen eng mit der Gesellschaft verknüpft. Darüber hinaus ist die Goethe-Universität innerhalb des Verbundes der Rhein-Main-Universitäten (RMU) eingebettet. Der Bereich Immobilienmanagement, Betrieb und Service Campus Riedberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung seines Teams eine*n Dipl. Ing. (FH)/B. Eng. Elektrotechnik (w/m/d) E 12 TV-G-U zur Sicherung des technischen und infrastrukturellen Campusbetriebes. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages TV-G-U. Sollten die tariflichen Anforderungen an die persönliche Qualifikation nicht erfüllt werden, erfolgt gemäß EGO TV-G-U die Ein-gruppierung in die nächst niedrigere Entgeltgruppe. <ul> <li>Sie betreuen die elektrotechnischen Anlagen (Mittel- und Niederspannungsversorgung, Netzersatzanlagen, Fördertechnik einschließlich Hebezeuge, Blitzschutz, Brandmeldeanlagen, Ex- Schutz- Anlagen, etc.) der komplexen Laborlandschaft in einem breit gefächerten, hochdynamischen Forschungsumfeld eigenverantwortlich.</li> <li>In direktem Kontakt mit den Wissenschaftlern finden Sie auch abseits des Standards Lösungen, welche die Verfügbarkeit der technischen Infrastruktur zum Betrieb der wissenschaftlichen Geräte und Versuchsaufbauten sichert.</li> <li>Sie entwickeln und verstetigen Konzepte und Vorgaben, welche die zukünftige Betriebsfähigkeit des Campusbetriebes nachhaltig sichern.</li> <li>Sie begleiten bzw. betreuen Projekte, welche den Anlagenbestand weiterentwickeln und die sich den schnell wandelnden Anforderungen des Wissenschaftsbetriebs stellen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Ingenieurswesen, vorzugsweise der Elektrotechnik oder Energietechnik mit elektrotechnischem Schwerpunkt.</li> <li>Sie besitzen gute Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, sowie der zugehörigen Regelungstechnik und haben ein gutes allgemeines naturwissenschaftliches Verständnis.</li> <li>Durch Ihre bisherige Tätigkeit bzw. fachliche Qualifikation können Sie den Stand der Technik und die aktuelle Regelwerkslage benennen und interpretieren.</li> <li>Ihre Stelle ist von eigenständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise geprägt. Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung sind ihre Stärke.</li> <li>Ihr Denken und Einsatz geht über das eigene Verantwortungsgebiet hinaus. Sie verstehen sich auch als Ansprechpartner von Aufgaben der anderen Kollegen.</li> <li>Kenntnisse und Anwendung der branchenüblichen Softwarelösungen, wie z.B. CAFM, Gebäudeautomation und MS-Office Produkte sind für Sie selbstverständlich.</li> </ul> <ul> <li>ein breites Aufgabenspektrum in einer zukunftsorientierten Lehr- und Forschungsorganisation</li> <li>die kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen mit dem jährlichen Landesticket Hessen</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>tariflich geregelte Arbeits- und Urlaubszeiten (akt. 40 Std., 30 Tage Urlaub)</li> <li>vielfältige Möglichkeiten der persönlichen Weiterbildung (z.B. Fachfortbildungen, Sprachen, EDV)</li> <li>ein breites Angebot an sportlichen Aktivitäten im Rahmen des Hochschulsports</li> <li>ein vertrauensvolles und kollegiales Mitarbeiterumfeld</li> <li>Unterstützung und Begleitung in der Phase Ihrer Einarbeitung, bis Sie eigenständig agieren können</li> </ul> Die Universität unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fühlt sich einer nachhaltigen und langfristigen Personalentwicklung verpflichtet. Wir fordern daher ausdrücklich auch Berufsanfänger auf, sich zu bewerben. Die Goethe-Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb besonders Frauen zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt.

Diplom-Ingenieur / Bachelor Elektrotechnik (w/m/d) zur Sicherung des technischen und infrastrukturellen Campusbetriebes

Herzlich willkommen bei der CCF Cassella Chemiepark Frankfurt GmbH. Wir sind Standort­betreiber eines großen Chemieparks im Rhein-Main-Gebiet und unterstützen die am Standort ansässigen Unternehmen mit den vielfältigen Dienstleistungen. Neben Energieversorgung und technischem Support ist auch die qualifizierte Beratung zu Themen wie Environment, Safety, Health und Authorities sowie Managementsystemen Teil unseres Portfolios. Unser Mutterkonzern, die International Chemical Investors Group (ICIG), ist eine starke private Kapitalbeteiligungsgesellschaft mit insgesamt rund 5.300 Mitarbeiter und einem Umsatzvolumen von über 2 Mrd. Euro. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankfurt-Fechenheim suchen wir eine/n Werkfeuerwehrkraft (m/w/d) Ihre Aufgabe umfasst die verantwortliche Mitar­beit bei der Sicherstellung des vorbeugenden und abwehrenden Brandschutzes. Hierzu gehören unter anderem: <ul> <li>die Brandbekämpfung und Bekämpfung von Gas- und Flüssigkeitsaustritten</li> <li>Übernahme von Hilfeleistungen im Einsatzfall</li> <li>Erkennen und Beurteilen von Einsatz­situa­tionen und -risiken</li> <li>Führen und Pflegen von Fahrzeugen, Be­dienen von Geräten und Aggregaten der Werkfeuerwehr</li> <li>Kontrolle, Wartung und Reparatur von lösch- und sicherheitstechnischen Brandschutz­ein­rich­tungen mit dem Ziel der Gewährleistung der ständigen Einsatzbereitschaft aller Gerätschaften</li> <li>Sicherstellen und Durchführen der Erst­ver­sor­gung im Rahmen der Funktion als Rettungs­sanitäter/in</li> <li>Durchführung von Brand- und Sicherungsposten</li> <li>Teilnahme an regelmäßigen Übungs- und Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Verantwortliche Mitarbeit bei der Sicher­stellung des Betriebes der Gefahren­ab­wehrzentrale</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung Werk­feuer­wehrmann/frau gemäß APVO bzw. IHK oder eine vergleichbare Ausbildung als Feuerwehrmann/frau</li> <li>Bereitschaft im 24-Stunden-Dienst zu arbeiten</li> <li>idealerweise verfügen Sie über erste Berufs­erfahrung im Feuerwehrdienst</li> <li>absolvierter Lehrgang Gerätewart und Aus­bil­dung zum Rettungssanitäter/in wären wünschenswert</li> <li>Führerschein der Klassen C oder CE</li> </ul> Eine uneingeschränkte Tauglichkeit nach G26.3 ist zwingend erforderlich und setzen wir voraus. Durch ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Verant­wort­ungsbewusstsein und Leistungsstärke wird Ihr Profil abgerundet. <ul> <li>Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team in dem KAMERADSCHAFT großgeschrieben wird</li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Betriebsärztlicher Dienst mit Gesundheitschecks</li> <li>Gesundheitsangebote sowie die Möglichkeit eines Job-Rads</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Eine unkomplizierte, offene Unternehmens- und Führungskultur mit flachen Hierarchien geprägt durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li> <li>Auf Ihren Bedarf abgestimmte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul>

Werkfeuerwehrkraft (m/w/d)

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Translationale Medizin und Pharmakologie ITMP erforscht und entwickelt innovative Wege zur Früherkennung, Diagnose und Therapie von Erkrankungen in Folge gestörter Funktionen des Immunsystems. Wir verstehen uns hierbei als starker Partner für die Universitätsmedizin – sowohl zur konsequenten Translation von Forschungserkenntnissen in die Anwendung als auch für die pharmazeutische und biotechnologische Industrie – und wenden die neuesten Erkenntnisse aus Wissenschaft und Forschung auf konkrete Projekte an. Wir untersuchen in unserem hochmodernen bioanalytischen Labor unterschiedliche Proben im Rahmen der Grundlagenforschung und verschiedener klinischer Studien. Dabei verwenden wir wissenschaftliche Methoden wie beispielsweise Tandem-Massenspektrometrie (MS/MS) und hochauflösender Massenspektrometrie (HRMS) in Kopplung mit Flüssig- und Gaschromatographie (LC-MS/MS, LC-HRMS und GC-HRMS). Kleine Moleküle sind entscheidend für verschiedene Aspekte physiologischer Prozesse (z. B. Zellmembranen, Signalwege, Krankheitsentwicklung), weshalb ihre Identifizierung und Quantifizierung von großem Interesse ist. Bei der Analyse kleiner Moleküle mittels GC-HRMS ist oft eine Derivatisierung des Analyten notwendig, um ihre Quantifizierung zu ermöglichen. Die Probenaufarbeitung kleiner Moleküle erfolgt in mehreren Schritten, was die bisherige manuelle Aufarbeitung zeitaufwändig macht. Daher ist es von Interesse, die Aufarbeitung zu automatisieren, sodass sie direkt vor der Injektion in das GC-HRMS-System erfolgt. <ul> <li>Für das oben genannte Thema kannst du zum nächstmöglichen Zeitpunkt beginnen, deine Masterarbeit (innerhalb von 6 Monaten) bei uns zu erstellen.</li> <li>Insbesondere befasst du dich mit der Entwicklung einer automatisierten Probenaufarbeitung mit GC-HRMS zur Bestimmung kleiner Moleküle – wie beispielsweise Fettsäuren.</li> <li>Das Ziel der Arbeit ist die Etablierung einer automatisierten Methode unter Verwendung eines hochmodernen programmierbaren Autosamplers zur Analyse kleiner Moleküle mittels GC-HRMS.</li> <li>Basierend auf dieser Methode soll ein automatisiertes Protokoll zur Probenaufarbeitung entwickelt werden, das eine verlässliche Präzision und Robustheit der Analysen kleiner Moleküle ermöglicht.</li> </ul> <ul> <li>Laufendes Studium in Biochemie, Chemie, Pharmazie oder einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Fundiertes analytisches und biochemisches Verständnis</li> <li>Hohe Eigeninitiative und Motivation</li> <li>Kreativität und eine genaue Arbeitsweise – zur Lösung analytischer Fragen</li> <li>Interesse daran, dich in die Anwendung der Steuerungssoftware des Autosamplers einzuarbeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Teamorientierung</li> </ul> <ul> <li>Laborarbeit auf höchstem technologischem Standard sowie Anwendung von LC-MS/MS, LC-HRMS und GC-HRMS</li> <li>Erlernen der Grundlagen der Methodenentwicklung für massenspektrometrische und gaschromatographische Verfahren</li> <li>Breites Analyt- und Methodenspektrum</li> <li>Kennenlernen der Arbeitsweise unter einem Qualitätsmanagementsystem (DIN EN ISO 17025) an einem Schnittpunkt zwischen Forschung und Routineanalytik</li> <li>Motiviertes und eingespieltes Team aus wissenschaftlichem Personal und technischen Mitarbeitern</li> </ul>

Masterand (m/w/d) – Abschlussarbeit, Biomedizinische Analytik

Die Hochschule Fresenius ist eine der größten und renommiertesten privaten Hochschulen in Deutschland, die seit 1971 staatlich anerkannt ist. Die Fachbereiche – Chemie &amp; Biologie, Gesundheit &amp; Soziales, Design, Wirtschaft &amp; Medien – verdeutlichen die an der Hochschule Fresenius gelebte Vielfalt ebenso wie ihre deutschlandweit neun Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Heidelberg, Idstein, Köln, München und Wiesbaden. Die mehr als 120 innovativen Bachelor- und Masterstudiengänge sowie Aus- und Weiterbildungen decken vielfältige Themenbereiche ab. Studierende können in Vollzeit und berufsbegleitend am Campus lernen oder im flexiblen Fernstudium. Das Zusammenspiel von Lehre, Forschung und Praxis steht im Zentrum des Bildungskonzepts der Hochschule Fresenius. Studierende erhalten eine akademische Ausbildung auf höchstem Niveau, in der sie ihr theoretisches Fachwissen stetig im Anwendungskontext testen und erweitern. Die Studiengänge werden in engem Austausch mit Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft konzipiert und sind auf die künftigen Anforderungen des Arbeitsmarktes ausgerichtet. Zur Verstärkung unseres Teams in Idstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine:n: Dozent im Fachbereich Chemie und Biologie (m/w/d). <ul> <li>Betreuung Praktika Grundlagen der Chemie, Organische Chemie, Analytische Chemie (Bachelor und Berufsfachschule)</li> <li>Unterricht und Vorlesung Grundlagen der Chemie, Organische Chemie, Analytische Chemie</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der konzeptionellen Planung sowie der Durchführung des Unterrichtsbetriebes im Fachbereich Chemie &amp; Biologie</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss in Chemie oder Chemieingenieurwesen</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert aber nicht notwendig</li> <li>Affinität zu Lehre, nachgewiesene didaktische Kompetenzen bei der Vermittlung komplexer Sachverhalte</li> <li>Strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen</li> <li>Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien</li> <li>Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing</li> <li>Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben <ul> <li>Homeoffice in Form von Mobile Working</li> <li>Familienservice</li> <li>30 Tage Urlaub</li> </ul> </li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern</li> <li>Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits</li> </ul>

11 Wissenschaft und Forschung Jobs in Hessen