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Ein besseres Leben für alle und sinn­stiftende Aufgaben für unsere Mit­arbei­ter*innen – das ist unser Erfolgs­modell. Seit mehr als 50 Jahren unter­stützt die Deutsche Gesellschaft für Inter­nationale Zusammen­arbeit (GIZ) als Unter­nehmen der Bundes­regierung bei der weltweiten Umsetzung ent­wicklungs­politi­scher Ziele. Gemeinsam mit Partner­organisationen in mehr als 130 Ländern engagieren wir uns in unter­schied­lichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei ent­wickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.Für unseren Standort Eschborn suchen wir eine*nSpezialist*in SteuernJOB-ID: V000059867Startdatum: 01.12.2024 Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit Die Abteilung Rechnungswesen und Steuern ist verantwortlich für die Rechnungslegung nach dem Handelsgesetzbuch im In- und Ausland, den Jahresabschluss, die Unternehmenssteuern, die Kosten- und Leistungsrechnung sowie die Ausgabenrechnung. Ferner verantwortet sie die Finanz­anlagen des Unternehmens und stellt den Zahlungsverkehr sicher. Die Organisationseinheit Externes Rechnungswesen und Steuern ist Teil der Abteilung Rechnungswesen und Steuern und verantwortet neben den Unternehmenssteuern noch die Themen der Anlagenbuchhaltung, der Debitoren- und Bilanzbuchhaltung und das Finanzarchiv. Darüber hinaus hat sie die Verantwortung für SAP FI.Ihre Aufgaben:<ul><li>Umsatzsteuerliche Beurteilung der Vorhaben zur Angebotserstellung, während der Durchführung und zur Schlussrechnung</li><li>Umsatzsteuerliche Beratung hinsichtlich Vorsteuerabzugssachverhalten</li><li>Selbstständige Erarbeitung von internen Richtlinien und Schulungsunterlagen, Durchführung von Schulungen und Informations­veranstaltungen</li><li>Erstellung von Umsatz- und Ertragssteuererklärung</li><li>Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung eines Tax-Compliance-Management-Systems sowie Begleitung der notwendigen Veränderungsprozesse im Rahmen der Umstellung auf SAP S/4HANA</li><li>Erstellung von Vorsteuer-Vergütungsanträgen in den Ländern der Europäischen Union und in Drittstaaten</li><li>Mitarbeit bei der Registrierung und steuerlichen Erfassung von Betriebsstätten im Ausland</li><li>Ansprechpartner*in für die Betriebsprüfer*innen, die Steuerberater*innen und die Kolleg*innen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Bachelor- und/oder Master-Studium der Betriebswirtschaft mit dem Spezialgebiet Steuern oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in einer Steuerabteilung eines Unternehmens oder einer renommierteren Steuerberatungsgesellschaft</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Steuern</li><li>IT-Affinität und Bereitschaft, sich in IT-gestützte Prozesse einzuarbeiten</li><li>Gute Kenntnisse von SAP-FI und MS Office von Vorteil</li><li>Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Verbindliche und aufgeschlossene Art sowie Fähigkeit, sich gut auf unterschiedliche Gesprächspartner*innen einzustellen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse</li></ul>

Spezialist*in Steuern

Der Fußball- und Leichtathletik-Verband Westfalen e.V. (FLVW) ist der Dachverband aller Fußball- und Leichtathletikvereine in Westfalen. Er ist einer der 21 Landesverbände des Deutschen Fußball-Bundes (DFB) und Mitglied des Westdeutschen Fußballverbandes (WDFV) sowie des Deutschen Leichtathletik-Verbandes (DLV). Anstellungsart: Vollzeit, Ausbildung, Teilzeit <ul> <li>Betreuung unserer Gäste in unserem Buffet-Restaurant, Tagungsbereich und Bar</li> <li>Eindecken und Abräumen der Tische</li> <li>Vorbereitung und Betreuung von Tagungspausen</li> </ul> <ul> <li>gute Deutschkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Herzlichkeit</li> <li>selbstständig und zuverlässig</li> <li>eine gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Berufsausbildung oder -erfahrung in der Gastronomie ist wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld</li> <li>eine umfassende Einarbeitung</li> <li>ein symphatisches und lockeres Team</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>eine attraktive Vergütung (angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sonn- und Feiertagszuschlägen, 38,5 h Woche und Zuschuss zur betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Urlaub und beazhltes arbeitsfrei am 24. und 31.12.</li> <li>digitales Zeiterfassungsprogramm</li> <li>ausreichend Parkplätze und fußläufig erreichbarer ÖPNV</li> <li>bezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket</li> </ul>

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Unser Flughafen ist ein Treffpunkt für Menschen aus aller Welt. Wir sind das logistische Herz NRWs und verbinden das Rheinland mit mehr als 120 spannenden Reisezielen in Europa und darüber hinaus. Im #TeamCGN zählen Wertschätzung, Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovationsfreude und Teamgeist. Gemeinsam entwickeln wir die Mobilität von morgen. Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld in der Abteilung Feuerwehr des Zentralbereichs Aviation. <ul> <li>In den Funktionen Truppmann, Truppführer oder Maschinist (m/w/d) sind Sie bei allen Einsätzen und Schadensereignissen wie der Rettung von Personen, Brandbekämpfung und technischen Hilfeleistungen an vorderster Front</li> <li>Das Fahren und Bedienen der zugewiesenen Einsatzfahrzeuge sind Ihr tägliches Brot</li> <li>Sie sind zuständig für die Wartung, Pflege und Kontrolle der Funktionalität von Fahrzeugen, Geräten und persönlicher Schutzausrüstung nach Vorgabe</li> <li>Bei der Arbeit in verschiedenen Sachgebieten und Werkstätten der Flughafenfeuerwehr fühlen Sie sich zu Hause</li> <li>Die Durchführung brandschutztechnischer Sicht- und Funktionskontrollen sowie die Kontrolle und Freigabe feuergefährlicher Arbeiten liegen in Ihrer Verantwortung</li> </ul> <ul> <li>Sie sind ausgebildeter Feuerwehrmann (m/w/d) gemäß Laufbahnverordnung für den feuerwehrtechnischen Dienst des 2. Einstiegsamtes der 1. Laufbahngruppe (ehemals mittlerer feuerwehrtechnischer Dienst) NRW (B1-Ausbildung)</li> <li>Idealerweise bringen Sie eine erfolgreich abgelegte Prüfung zum Rettungsassistenten / Notfallsanitäter (m/w/d) gem. Ausbildungsverordnung Rettungsdienst NRW mit</li> <li>Sie haben eine hohe sportliche und körperliche Leistungsfähigkeit</li> <li>Zudem besitzen Sie die Atemschutzträgertauglichkeit gem. G26 sowie den gültigen Nachweis der bestandenen G26.3-Untersuchung</li> <li>Führerschein der Klasse C/CE rundet Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Einmalige Chance, das #Team CGN des Flughafens mit über 1.800 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen</li> <li>Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents</li> <li>Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung und 30 Tagen Urlaub</li> <li>Bezahlung nach Haustarifvertrag Entgeltgruppe F1 analog Entgeltgruppe 7 TVöD-F VKA sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket</li> <li>Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, Corporate Benefits usw.</li> <li>„Job&amp;Fit“-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, umfangreiche Fitnessangebote über EGYM Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten</li> </ul>

Feuerwehrmann (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Bonn ist ein Kranken­haus der Maximal­versorgung mit 1.300 Planbetten. Unsere derzeit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter übernehmen Aufgaben in Forschung, Lehre und Kranken­versorgung einschließlich Hoch­leistungs­medizin sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für die Humanmilchbank im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau*mann (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet Was machst du in deinem Job? Simone Nonn Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin Täglich erhalten wir vom gesamten Eltern-Kind-Zentrum und allen weiteren Kinderstationen die Nahrungsverordnungen. Aus über 200 verschiedenen Nahrungen berechnen und mischen wir die gewünschte Nahrung, teilweise für Kinder mit ganz besonderen Ernährungsbedürfnissen. Die Versorgung der Kinder muss rund um die Uhr gewährleistet sein. Unsere Humanmilchbank dient zudem als Frauenmilchsammelstelle für Muttermilch und Spenderinnenmilch. Wie würdest du deine Station beschreiben? Unser kleines Team von 11 Mitarbeitenden kümmert sich täglich mit großen Engagement um die Bereitstellung der passenden Nahrung für die bis zu 80 kleinen Patienten. Der Austausch und die Beratung mit den Stationen und der Ernährungsberaterin ist besonders wichtig. Was ist für dich das Besondere? In unserem sehr harmonischen Team das Gefühl zu haben, einen wichtigen Beitrag zur gesunden Entwicklung der Kinder leisten zu können, indem alle Früh-, Neu- und Krankgeborenen adäquat mit der individuell zugeschnittenen Nahrung versorgt werden. Unserem Team liegen das Wohl und die Gesundheit unserer kleinen Patienten sehr am Herzen und wir freuen uns immer sehr, wenn die Kinder gesund nach Hause entlassen werden können. Ob Muttermilch für das eigene Kind, Spenderinnenmilch, Formulanahrung oder Spezialnahrung: Sie stellen mit Ihrer Arbeit die Versorgung aller Patienten des Eltern-Kind-Zentrums sicher. Sie arbeiten unter strikten Hygienevorgaben und Qualitätsstandards, um zu jedem Zeitpunkt eine einwandfreie Produktqualität zu gewährleisten. Liegen besondere Ernährungsbedürfnisse vor, sind Sie für die Weiterverarbeitung von Muttermilch und Spenderinnenmilch zuständig wie z.B. das Entrahmen mittels Zentrifuge oder das Pasteurisieren. <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/-m Ökotrophologen/-in (m/w/d)</li> <li>Verständnis für den Bereich der Krankenhaushygiene/Lebensmittelhygiene</li> <li>Eine selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezahlung nach TV-L</li> <li>Flexibel für Familien: Teilzeitmodelle, Betriebskindergarten und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen</li> <li>Vorsorgen für später: betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bildung nach Maß: geförderte Fort- und Weiterbildung an unserem Bildungszentrum</li> <li>Start mit System: strukturierte Einarbeitung</li> <li>Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, Fitnessstudio</li> <li>Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze, Prämiensystem für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen</li> </ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau*mann (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit - Humanmilchbank im Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin

Als eines der führenden Logistikunternehmen in Europa beschäftigen wir bei FIEGE Logistik ca. 23.500 Mitarbeitende an rund 135 Standorten in 15 verschiedenen Ländern. Als Innovationsführer in der Branche bieten wir das Beste aus Logistik, Digital Services, Real Estate und Ventures. FIEGE ist seit der Gründung durch Joan Joseph Fiege im Jahr 1873 ein Familienunternehmen, das mittlerweile von der fünften Generation geführt wird. Zu unseren Kernwerten zählen daher Familie leben, ein respektvoller Umgang miteinander und gewissenhaftes Handeln. Standort Hamburg Anstellungsart Vollzeit Ab sofort Die FIEGE Customs Services GmbH sucht dich als Zollsachbearbeiter (w/m/d) <ul> <li>Du übernimmst die Abwicklung der anfallenden Import- und Exportvorgänge im Tagesgeschäft ebenso wie die Kundenbetreuung in sämtlichen Fragen rund um die Zollprozesse.</li> <li>Du fertigst Berichte und Statistiken an und bist für das Monitoring von Zollvorgängen zuständig.</li> <li>Du wickelst in diesem Rahmen die zugehörige Kommunikation mit Kunden, Dienstleistern und Zollbehörden ab.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Du bringst Berufspraxis im Bereich Zoll sowie entsprechende Zollkenntnisse im Bereich Import/Export und Erfahrung in der Zollabwicklung via Atlas mit – Kenntnisse im Bereich Verbrauchsteuern (alkoholische Erzeugnisse) sind vorteilhaft.</li> <li>Du kennst dich in verschiedenen Bereichen des Zolltarifs aus.</li> <li>Du weißt mit MS Office und eventuell auch mit SAP/SAP GTS umzugehen.</li> <li>Du verfügst über sichere Englischkenntnisse für die ständige Kommunikation mit Kunden und Dienstleistern.</li> </ul> <ul> <li>spannende Aufgaben in internationalen Märkten</li> <li>Karrierechancen ohne Umwege</li> <li>frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum</li> <li>exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung</li> <li>ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld</li> <li>Spaß und Begeisterung im Team</li> </ul>

Zollsachbearbeiter (w/m/d)

Zur Ver­stärkung unseres Hoch­bau­teams suchen wir Sie als Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik Kennziffer WM-H-2024-006 Der Bereich Hochbau im Staatlichen Bauamt Weilheim plant, baut und unter­hält die Gebäude des Frei­staats Bayern und der Bundes­republik Deutschland in den Land­kreisen Weilheim-Schongau, Garmisch-Parten­kirchen, Landsberg am Lech, Starnberg und Bad Tölz-Wolfratshausen. Dazu zählen sowohl zivile Liegen­schaften der Polizei und Justiz, der Finanz- und Umwelt­verwaltung sowie Kirchen als auch mili­tärische Liegen­schaften der Bundeswehr, der US-Gast­streitkräfte und der NATO. In den Kasernen errichten und erhalten wir Unterkunfts­gebäude, Großküchen, Sport­hallen, Stabs­gebäude, Ausbildungshallen und Kfz-Werkstätten mit Groß­kränen, Lehrsäle, Heiz­zentralen und Fern­wärme­netze, Feuer­wachen und weitere Spezial­gebäude. Insbe­sondere in den Liegenschaften des Freistaats Bayern transformieren wir die Wärme­erzeugung mit fossilen Brenn­stoffen hin zu CO2-armen / ‑neutralen Wärme­quellen. Dabei arbeiten wir eng mit Ingenieurbüros und Archi­tekten zusammen. Einzelne Maßnahmen planen wir auch selbst und über­nehmen dabei ebenfalls Bau­leitungs- und Bau­über­wachungs­aufgaben. <ul> <li>Technische Grundlagenermittlung und Kostenschätzung neuer Bauvorhaben</li> <li>Selbstständiges Projektmanagement hinsicht­lich Ermittlung, Vorgabe und Über­wachung von Ter­minen, Kosten und Qualitäten</li> <li>Auswahl und Führung von externen Ingenieur­büros und Firmen bei Planung, Bau­leitung und Bau­aus­führung</li> <li>Plausibilitätsprüfung von Entwurfs- und Ausführungs­planungen</li> <li>Mitwirkung bei Vergabe, Abwicklung, Abrechnung und Abnahme von Bau­leis­tungen (VOB) und Inge­nieur­leistungen (HOAI)</li> <li>Abstimmung und Arbeit im Projektteam mit Kollegen der Fach­richtungen Hoch­bau, Elektro­technik und städtischer Ingenieurbau</li> <li>Verhandlung mit Nutzern und Baufirmen</li> <li>Überwiegend bei kleineren Projekten: Eigen­planung und Bau­leitung</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) / Bachelor Fach­richtung Ver­sorgungs-, Gebäude- und Energie­technik bzw. Gebäudeklimatik oder gleichwertig, ggf. auch Techniker / Meister (m/w/d) ent­sprechender Fach­gewerke</li> <li>Berufliche Erfahrung, insbesondere in den Bereichen Projekt­management, Planung, Ausschreibung, Bauleitung, VOB, VOF und HOAI sind von Vorteil</li> <li>Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verord­nungen, Normen und Regeln der Technik</li> <li>Interesse für den Themenbereich „erneuerbare Energien“, insbesondere Wärme­pumpen im Leistungsbereich von 20 kW bis 2 MW</li> <li>Erfahrung in der Betreuung und Koordination von Ingenieurbüros</li> <li>Selbstständiges und engagier­tes Arbeiten in Abstim­mung mit Vorgesetz­ten und Kollegen</li> <li>Kontakt- / Kommunikationsfreude, Verhandlungs­geschick und Durch­setzungs­vermögen</li> <li>Gute IT-Kenntnisse (Windows, MS Office, AutoCAD, Revit)</li> <li>Bereitschaft zur Einarbeitung in aufgabenbezogene IT-Programme</li> <li>Sprachniveau C2 nach GER in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B</li> </ul> <ul> <li>Interessante, abwechslungs­reiche und verant­wortungs­volle Tätig­keiten </li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarif­vertrag der Länder (TV-L)</li> <li>Konjunkturunabhängigen Arbeits­platz am Standort Weilheim </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und familien­freund­liche Arbeits­zeitmodelle</li> <li>Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld</li> <li>Die Einstellung erfolgt zunächst befristet (spä­tere unbefris­tete Über­nahme möglich)</li> <li>Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB</li> </ul> Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt berück­sichtigt. Zur Verwirk­lichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein beson­deres Interesse an der Bewer­bung von Frauen.

Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Versorgungstechnik

„Wandel durch Austausch“ lautet das Motto des DAAD. Wir leben das, indem wir Studierenden aus Deutschland ein Studium im Ausland und ausländischen Studierenden ein Studium in Deutschland ermöglichen. Wir fördern Kooperationen zwischen deutschen und ausländischen Hochschulen. Daran arbeiten über 1.100 Mitarbeitende in Bonn, Berlin und den DAAD-Büros weltweit.Organisationseinheit: Z21 - Managementsysteme Standort: DAAD-Zentrale Bonn TVöD-Entgeltgruppe: EG 11 (Bruttojahresgehalt: 51.614 € - 61.000 €) Voraussichtliches Besetzungsdatum: baldmöglichst Befristet bis: 31.12.2028 aufgrund von Projektmitteln Arbeitszeit: 39 oder 19,5 Stunden pro Woche Bewerbungsschluss: 27.10.2024 Stellencode: Z21EG11-1d <ul><li>Sie führen interne Audits durch und entwickeln diese im Kontext des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses weiter. Sie konzeptionieren Workshops zur Umsetzung der in den Audits identifizierten Verbesserungspotenziale und sind für deren reibungslose Realisierung verantwortlich. </li><li>Sie entwickeln das Qualitätsmanagementsystem nach DIN EN ISO 9001 stetig weiter. An dieser Stelle bringen Sie Ihr hervorragendes Prozessmanagementwissen ein, mit dem Sie Dokumentationen zu Prozessabläufen (Ablaufdiagramme und Arbeitsanweisungen) erstellen und die dazu erforderlichen Workshops entwickeln und durchführen. Darüber hinaus bilden Sie die Schnittstelle zwischen den Anforderungen der Norm und der betrieblichen Praxis. In diesem Kontext entwickeln Sie Schulungsmaßnahmen für Kolleginnen und Kollegen und übersetzen die Anforderungen der Norm ISO 9001 in den DAAD-Arbeitsalltag.</li><li>Im Rahmen der Zertifizierungsaudits betreuen Sie die externen Auditierenden und bilden damit eine wichtige Schnittstelle zwischen den internen Prozessen und externen Anforderungen. Sie erarbeiten und koordinieren Maßnahmen und Optimierungsvorschläge aus den Zertifizierungsaudits auf Basis der Auditergebnisse und sind für die entsprechende Dokumentation verantwortlich.</li><li>Weiterhin gehört die konzeptionelle Aufarbeitung organisations- und ablaufspezifischer Themen zu Ihrem Aufgabengebiet. In diesem Kontext bereiten Sie Entscheidungsfindungen vor und erstellen regelnde Dokumentationen unter Berücksichtigung der verschiedenen normativen Anforderungen (ISO 9001, 14001 und 27001 usw.).</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Bachelor) einer einschlägigen Fachrichtung, Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in</li><li>Fähigkeit zur selbstständigen konzeptionellen Arbeit</li><li>EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Access)</li><li>Kenntnisse im Bereich Projektmanagement</li><li>Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie der ISO-Normen (insbesondere Normenforderung der DIN EN ISO 9001:2015)</li><li>Erfahrung im Bereich QM (Implementierung eines QMS / Weiterentwicklung eines QMS)</li><li>Eloquente Ausdrucksweise der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>Sicheres Auftreten, Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Moderations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Empathie</li></ul>Darüber hinaus wünschenswert sind: <ul><li>Kenntnisse des in- und ausländischen Hochschulwesens sowie der EU-Bildungslandschaft</li><li>Erfahrungen in der Moderation und Planung von Workshops</li><li>Erfahrungen in der Durchführung von Audits</li><li>SAP-Kenntnisse</li></ul> <ul><li>Tarifvertrag: attraktives Gehalt nach TVöD Bund mit Jahressonderzahlung, 39-Stunden-Woche (bei Vollzeit) und 30 Tage Jahresurlaub (in einer 5-Tage-Woche), langfristige Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge</li><li>Nachhaltige Mobilität: bezuschusstes Deutschlandticket, Nutzung der goFlux Mitfahr-App, gute Verkehrsanbindung, Dienstfahrräder, gute Fahrradinfrastruktur</li><li>Flexibles Arbeiten: verschiedene Arbeitszeitmodelle, weitreichende Gleitzeitregelungen sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li><li>Weiterentwicklung: individuelle Fortbildung für Ihre berufliche Entwicklung</li><li>Gesundheitsförderung: Betriebssport, Sozialberatung, moderne Kantine, Gesundheitstage</li><li>Familienfreundliches Klima: Eltern-Kind-Zimmer, Plätze in der internationalen Kita Bonn</li><li>Zusammenarbeit: Wir bearbeiten unsere Aufgaben in kleinen Teams, die eng zusammenarbeiten und eine offene Kommunikationskultur pflegen.</li></ul>

Referent (w/m/d) für Qualitätsmanagement im Team „Managementsysteme“

Bist Du technikbegeistert, verantwortungsbewusst und motiviert? Dann suchen wir genau Dich für unsere Ausbildung als Hafenschiffer*in bei der „Flotte Hamburg“, einer unserer HPA-Tochtergesellschaften. Unser Herz schlägt für den Hamburger Hafen! Ob zu Wasser, zu Land oder in der Luft, ob auf Schienen, Straßen, Brücken, Schleusen oder Sperrwerken: Wir sind die Macher*innen im Hafen - mit Deinem Engagement können wir die Zukunft gestalten! Deine Ausbildung findet bei der Tochtergesellschaft "Flotte Hamburg" statt. Die "Flotte Hamburg" ist der Full-Service-Dienstleister, bei dem Fahrzeuge und Geräte in Bareboatcharter oder mit qualifiziertem Personal gechartert werden können. Wir bündeln seit Juli 2017 die städtischen Schiffe in einem übergreifenden Flottenmanagement. Unsere Flotte umfasst aktuell circa 50 Schiffe. In der Mehrzahl sind dies Binnenschiffe mit sehr unterschiedlichen Funktionen – vom Lösch- und Polizeischiff über Peilschiffe bis hin zu Lotsenversetzern, Transportschiffen und Eisbrechern. Außerdem betreiben wir Nassbaggergeräte, eine Schutensaugerstation sowie 40 Schuten. Du erlernst folgende Inhalte: <ul> <li> Festmachen und Loswerfen sowie Tauwerkarbeiten </li> <li> Bedienen des Schleppgeschirrs </li> <li> Wartungsarbeiten an Schiff und Maschine </li> <li> Bedienen und Pflegen aller Bordeinrichtungen </li> <li> Richtiges Verhalten in Gefahrensituationen </li> <li> Laden und Löschen von Hafenfahrzeugen </li> <li> Kenntnis des gesamten Hafengebiets, der Fahrkunde und der für die Schifffahrt relevanten Gesetze und Verordnungen </li> <li> Allgemeine Kenntnisse über Gezeiten und Anwenden von Gezeitentabellen </li> </ul> Wichtig zu wissen: <ul> <li>Die Ausbildung startet am 01.09.2025 und dauert insgesamt 3 Jahre</li> <li>Deine betriebliche Ausbildung startet am Rugenberger Damm 2, 21129 Hamburg</li> <li>Die theoretischen Inhalte lernst du in der Beruflichen Schule gewerbliche Logistik und Sicherheit (BS27), Wendenstr. 268, 20537 Hamburg</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen guten ESA-Abschluss und bringst technisches Verständnis mit</li> <li>Körperlich bist Du fit und seetauglich</li> <li>Du hast einen guten Orientierungssinn und bringst die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität runden Dein Profil ab </li> </ul> <ul> <li>Du wirst im regelmäßigen Austausch mit Auszubildenden der anderen Ausbildungsberufe stehen, was Dir die Möglichkeit bietet, ein starkes Netzwerk aufzubauen und an gemeinsamen Seminaren zur Persönlichkeitsentwicklung sowie an spannenden Projekten teilzunehmen</li> <li>Deine Vergütung erfolgt nach TVAzubi-AVH, wobei das Ausbildungsgehalt im 1. Ausbildungsjahr ca. 1.200 € brutto beträgt. Zusätzlich profitierst Du von diversen Vergünstigungen über Corporate Benefits und vielen weiteren Vorteilen</li> <li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – daher erhältst Du Vergünstigungen bei vielen Sport- und Fitnessanbietern sowie Zugang zu verschiedenen Betriebssportgruppen</li> <li>Außerdem bieten wir Dir das DeutschlandTicket vergünstigt für nur 29€ an und unterstützen dich beim Fahrradleasing</li> <li>Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li> </ul>

Ausbildung Hafenschiffer*in im Hamburger Hafen Start 2025

Du möchtest schon während Deines Studiums Praxiserfahrung beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloud-Lösungen sammeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalte Deine individuelle Zukunft! Wir bieten zum 01. Oktober 2025 einen Studienplatz an für ein <h1>Duales Studium Wirtschaftsinformatik in Kooperation mit der DHBW Stuttgart</h1> <h4>beim führenden Anbieter von Software, Beratung und Cloudlösungen für Versicherungsunternehmen</h4> Referenznummer: 1117-A <ul><li>Du lernst die strukturierte Entwicklung, systematische Einführung und den zuverlässigen Betrieb unserer IT-Systeme kennen</li><li>Während Deiner Praxisphase erwirbst Du zudem Kompetenzen in aktuellen IT-Technologien, Methoden des Software Engineering und Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre</li><li>Im Rahmen der Praxisphasen arbeitest Du in IT-Projekten mit und lernst IT-Systeme und IT-Landschaften zu beherrschen und zu überwachen</li><li>Dein Wissen sowie aktuelle Themen aus Deinem Studium bringst Du aktiv mit ein</li></ul> <ul><li>Allgemeine Hoch- oder Fachhochschulreife oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du erfüllst die allgemeinen Zugangsvoraussetzungen für ein Studium an der DHBW Stuttgart</li><li>Interesse an Informatik, gute Noten in Mathematik und Spaß am Programmieren</li><li>Idealerweise erste Programmiererfahrung in Java und C++</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und IT-Affinität ist von Vorteil</li><li>Ein hohes Maß an Lernbereitschaft, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit sowie Freude an der Arbeit im Team</li></ul> <h3>Dein Einstieg bei uns</h3><ul><li>Wir legen Wert auf die enge Verzahnung von Praxis und Studium und bieten Dir ein angenehmes Lernklima in einem professionellen Arbeitsumfeld. Vom ersten Tag an wirst Du in laufende Projekte miteinbezogen.</li><li>Bereits vor Deinem Start an der DHBW Stuttgart kannst Du ein Praktikum bei uns absolvieren. Der Startzeitpunkt für das Praktikum kann individuell abgestimmt werden und sollte i.d.R. vier Wochen betragen.</li><li>Während Deiner gesamten Ausbildungszeit steht Dir eine Ansprechperson für alle Deine Fragen zur Verfügung.</li><li>Starte Dein Studium mit einem monatlichen Gehalt von 1.200 Euro im ersten Studienjahr.</li><li>Innerhalb Deiner Ausbildung sprechen wir gerne mit Dir gemeinsam über Deine weitere berufliche Entwicklung und Deine Perspektiven bei uns im Unternehmen.</li><li>Weitere Informationen zum Studiengang sowie den Zulassungsvoraussetzungen findest Du auf der Website der DHBW.</li></ul> <h3>Deine Benefits</h3> <ul> <li> Deine individuelle Betreuung: Ansprechperson für alle Deine Fragen </li> <li> Homeoffice: Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause </li> <li> Praxisnahe Inhalte: Einbindung in laufende Projekte </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung: Flexible und modern ausgestattete Arbeitsplätze, frisches Obst, kostenfreie Getränke </li> <li> Gute Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit unserer Büros mit dem Fahrrad, Auto oder ÖPNV, Zuschuss zum Deutschland-Ticket </li> <li> Unternehmenskultur: Transparente Duz-Kultur, offene Türen, gemeinsame Feste, Team-Events </li> </ul>

Duales Studium Wirtschaftsinformatik in Kooperation mit der DHBW Stuttgart

Das Bildungswerk der Erzdiözese Freiburg ist eine staatlich anerkannte Einrichtung der Erwachsenen­bildung. Das Bildungszentrum Freiburg ist eines von dreizehn regionalen Bildungszentren des Bildungswerks. Die Leitungsstelle kann mit der ebenfalls ausgeschriebenen 25%-Stelle der Fachstelle Ehrenamt und Engagement des Bildungswerks zu einer Vollzeitstelle kombiniert werden. Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Bildungswerk zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 75 Prozent (29,625 Wochenstunden) unbefristet eine LEITUNG für das Bildungszentrum Freiburg <ul> <li>Leitung des katholischen Bildungszentrums Freiburg</li> <li>Beratung und Förderung der ehrenamtlichen Erwachsenenbildung in den jetzigen Dekanaten Endingen-Waldkirch, Breisach-Neuenburg, Freiburg und Neustadt</li> <li>inhaltliche Verantwortung für das Bildungsprogramm des Bildungszentrums</li> <li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluation von eigenen Bildungsveranstaltungen</li> <li>Qualitätsmanagement</li> <li>Repräsentanz des Bildungswerks der Erzdiözese Freiburg gegenüber kommunalen und staatlichen Einrichtungen</li> <li>Mitarbeit im Bildungswerk der Erzdiözese Freiburg bei zentralen Planungs- und Entwicklungsaufgaben </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>(Zusatz-)Qualifikationen im Bereich Erwachsenenbildung / Pädagogik sind erwünscht</li> </ul> <h3>UNSERE ERWARTUNGEN:</h3> <ul> <li>Zugehörigkeit zur katholischen Kirche</li> <li>Leitungskompetenz</li> <li>Freude an der Arbeit mit und für ehrenamtlich Engagierte in der Bildungsarbeit</li> <li>Innovationsfreude und Teamfähigkeit</li> <li>zeitliche Flexibilität und Mobilität</li> </ul> <ul> <li>eine innovative, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfahrenen und motivierten Arbeitsumfeld </li> <li>eine unbefristete Stelle bis max. Entgeltgruppe 14 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L)</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie </li> <li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Hansefit</li> <li>Fortbildungen</li> <li>Zuschuss zum „Deutschland-Ticket-Job“ </li> </ul>

5.394 Vollzeit Jobs