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Für das Referat 21G – Künstliche Intelligenz und Business Intelligence (Führungsinformationssystem) – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstort Nürnberg eine Referentin bzw. einen Referenten „AI/ML Engineer“ (w/m/d) (E 14 TV EntgO Bund bzw. A 13h bis A 14 BBesO) Kennziffer: BAMF-2024-554 Das Referat 21G verantwortet die Themen Künstliche Intelligenz (KI) und Business Intelligence (BI). Im Bereich KI/AI werden Methoden des Maschinellen Lernens (ML) eingesetzt, zum Beispiel bereits erfolgreich im Assistenzsystem für Sicherheitsmeldungen. Für die Betreuung bestehender und die Entwicklung neuer Anwendungen im KI-Umfeld suchen wir Verstärkung. Im besonderen Fokus steht aktuell die Verwendung vortrainierter Sprachmodelle (LLMs). Diese werden zur Unterstützung der Mitarbeitenden in prozessspezifische IT-Produkte eingebunden. Die Integration (Containerisierung, MLOps, Schnittstellen etc.) dieser intelligenten Komponenten im Kontext der BAMF-IT-Architektur wird Ihr Arbeitsschwerpunkt. Bei Ihrem Einsatz als „AI/ML Engineer“ umfasst Ihre Tätigkeit die Entwicklung und Wartung von AI/ML-Applikationen und die Anpassung bzw. Anwendung vorgefertigter KI-Modelle (z. B. LLMs) auf interne Problemstellungen: <ul> <li>Ihr Tätigkeitsbereich umfasst die Konzeption und Entwicklung von Assistenzsystemen unter dem Einsatz des Maschinellen Lernens/der Künstlichen Intelligenz</li> <li>Sie verantworten die Durchführung komplexer statistischer Analysen sowie die Konzeption und Entwicklung von Analysedashboards und führen Prognosen durch</li> <li>Auch obliegt Ihnen die (Weiter-)Entwicklung innovativer Modelle und Algorithmen</li> <li>Darüber hinaus ist ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeit die Zusammenarbeit mit Entwicklerinnen und Entwicklern bei der Implementierung und Bereitstellung von Lösungen sowie der Festlegung von Test- und Trainingsdaten</li> <li>Ebenso liegt in Ihrem Zuständigkeitsbereich die Qualitätssicherung von Ergebnissen und die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden der betreuten Fachbereiche und externen Dritten</li> </ul> <ul> <li>Sie besitzen ein abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium auf Masterniveau der Fachrichtungen Data Science, Künstliche Intelligenz, Maschinelles Lernen, Mathematik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein abgeschlossenes einschlägiges (Fach-) Hochschulstudium auf Masterniveau mit Studienschwerpunkt „Künstliche Intelligenz“</li> <li>Förderlich ist eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Programmierung in den Bereichen Data Science/Künstliche Intelligenz/Maschinelles Lernen und / oder Statistik</li> <li>Idealerweise beherrschen Sie außerdem den Umgang mit universellen Programmiersprachen (bevorzugt Python)</li> <li>Begrüßenswert sind zudem Kenntnisse im Bereich Software-Engineering sowie Datenbank Know-how (bevorzugt OracleSQL)</li> <li>Da für die Ausübung der Tätigkeit eine einfache Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) gem. § 5 AsylG i.V.m. § 8 SÜG erforderlich ist, bringen Sie die Bereitschaft mit, diese zu durchlaufen</li> <li>Die Aufgabenwahrnehmung erfordert – ausgerichtet am Anforderungsprofil für Referentinnen bzw. Referenten im Bundesamt – ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen soziale, kommunikative und methodische Kompetenz sowie Gender- und Diversitykompetenz. Erwartet wird ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Engagement, selbstsicherem Auftreten und Motivation</li> </ul> <ul> <li>Eine unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund</li> <li>Es können sich auch Beamtinnen und Beamte des nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes bis zur Besoldungsgruppe A 14 bewerben. Diese sollen in der Laufbahn des höheren nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienstes des Bundes eingesetzt werden</li> <li>Die ausgeschriebene Stelle ist dem technischen bzw. nichttechnischen Verwaltungsdienst zugeordnet. Sind Sie bereits im öffentlichen Dienst in der Funktionsebene des technischen bzw. nichttechnischen Verwaltungsdienstes beschäftigt, ist die Tätigkeit beim Bundesamt für Beamtinnen und Beamte, sowie für Tarifbeschäftigte beim Arbeitgeber Bund, zunächst im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung möglich. Hierbei sind die beamten- und tarifrechtlichen Regelungen maßgeblich</li> <li>Bei Vorliegen spezieller Qualifikationen und einschlägiger Berufserfahrung besteht je nach Bewerbungslage die Möglichkeit der Gewährung von zusätzlichen Gehaltsbestandteilen, beispielsweise in Form einer Fachkräftezulage</li> <li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Fortbildungsangebot in unserem behördeneigenen Qualifizierungszentrum sowie durch externe Anbieter</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen, u.a. durch flexible Arbeitszeitgestaltung, bspw. durch die Ermöglichung von Home-Office im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Das Bundesamt bietet ein lebendiges Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote</li> </ul> Passt das BAMF zu mir? Das Bundesamt bietet seinen Mitarbeitenden sinnstiftende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Außerdem einen sicheren Arbeitsplatz sowie attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen. <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitarbeit, Gleittage</li> <li>Sportangebote</li> <li>Mobile Arbeitsmodelle, Home-Office</li> <li>Coaching, Supervision &amp; Mentoring</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Eltern-Kind-Zimmer &amp; Kita-Partnerschaften (standortabhängig)</li> <li>Gesundheitsmanagement</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester arbeitsfrei</li> <li>Parkplätze</li> <li>Jobticket (standortabhängig)</li> <li>Über 60 Standorte deutschlandweit</li> <li>Zulagen &amp; Stufensteigerungen (z. B. BAMF-Zulage)</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigenes Qualifizierungszentrum</li> <li>Verbeamtungsmöglichkeiten</li> <li>Bezahlung nach TVöD Bund, Jahressonderzahlung für Angestellte</li> <li>Erstattung Umzugskosten nach § 44 TVöD i. V. m. § 4 BUKG</li> </ul>

Referentin bzw. Referent „AI/ML Engineer“ (w/m/d)

Du möchtest im Bereich Soziale Arbeit durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Die katholische Kirchengemeinde St. Peter und Paul Wiesbaden ist Träger von 10 Kindertagesstätten in den Wiesbadener Stadtteilen Schierstein, Biebrich, Frauenstein, Dotzheim, Kohlheck, Klarenthal und Gräselberg. In unseren Kitas (2-6 gruppig) betreuen und fördern wir Kinder unterschiedlicher kultureller, sozialer und religiöser Herkunft im Alter von sechs Monaten bis zum Schuleintritt. Unser zentrales Anliegen ist Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern und zu begleiten und Familien partnerschaftlich in ihrem Erziehungsauftrag zu unterstützen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2024. Beim Praxispartner - Katholische Kirchengemeinde St. Peter und Paul Wiesbaden:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Katholische Kirchengemeinde St. Peter und Paul Wiesbaden für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du erhältst Anspruch auf Urlaubstage, die über den gesetzlichen Anspruch hinausgehen, sowie zusätzliche freie Tage durch kirchliche Feiertage u.ä.</li></ul>Bei der IU - Campus Mainz:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da</li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du betreust Kinder in der Krippe (U3) oder im Elementarbereich (ab 3 Jahre bis Schuleintritt) und bist Wegbegleiter:in für die Kinder in ihrer Entwicklung</li><li>Du baust Erziehungspartnerschaften mit den Eltern auf</li><li>Als Praxisfeld bieten wir ideale Rahmenbedingungen zum Wissenstransfer von Theorie zu praktischem Tun</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist</li><li>Du hast Interesse und Freude an der Arbeit mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen</li><li>Du identifizierst Dich mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche und machst christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar</li><li>Du hast Lust mit uns die Kita der Zukunft zu entwickeln</li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, langfristig auch im Leitungsbereich

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) - Katholische Kirchengemeinde St. Peter und Paul Wiesbaden

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. <h1>Duales Studium zum Bachelor of Science in Wirtschaftsinformatik inkl. Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d)</h1> ab 01.08.2025 in Bonn, Meckenheim oder Nürnberg.Werde Teil der BWI und sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes! Mit einem ausbildungsintegrierenden Studium bei der BWI startest du jetzt deine Karriere in der IT. Die BWI bietet dir interessante und anspruchsvolle Ausbildungen in einem zukunftsorientierten und modernen Arbeitsumfeld. Zusammen mit unserem Kooperationspartner, der Siemens Energy Professional Education, sorgen wir dafür, dass du erstklassig ausgebildet wirst. <ul> <li> Du erwirbst den Abschluss zum Bachelor of Science in Wirtschaftsinformatik an der Fachhochschule Südwestfalen. Zusätzlich erlangst du den IHK-Abschluss zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) und die Weiterqualifikation zum Fachberater Softwaretechniken </li> <li> Du erlangst Kenntnisse über Cyber Security, KI, Entwicklung und Bereitstellung von Software und Apps, ERP-Systeme, Datenbankprogrammierung, Data Analysis und Machine Learning, Agiles Projektmanagement, Betriebswirtschaftliche Basics, u.v.m. </li> <li>Theorie- und Praxisausbildung wechseln sich in Blöcken ab: In den Praxisphasen unterstützt du die Kolleg*innen deines Fachbereichs vor Ort im Tagesgeschäft und in spannenden Projekten. Du übernimmst nach und nach erste eigene Aufgaben und erhältst viel Raum für Eigeninitiative. Die Theoriephasen verbringst du in Paderborn am Trainingszentrum unseres langjährigen Kooperationspartners, der Siemens Energy, an der privaten Berufsschule ATIW und an der FH Südwestfalen. In Paderborn wohnst du gemeinsam mit deinen Azubi-Kolleg*innen in Wohngemeinschaften und erhältst somit die Chance, auf eigenen Beinen zu stehen</li> <li>Studieninhalte sind u.a. IT-Security and Risk Management, Technical Security, Securing Digital Transformation Digitalisierung, Wirtschaftsmathematik, Softwareengineering und Programmierung, IT-Management, Business Intelligence, Material- und Produktionswirtschaft, Controlling u.v.m.</li> </ul> <ul> <li>Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder volle Fachhochschulreife (Notendurchschnitt 2,8 oder besser wünschenswert)</li> <li>Idealerweise Mathematik als Leistungskurs mit guten Leistungen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li> <li>Interesse an allgemeinen Informationstechnologien und Technik sowie an kaufmännischen Aufgabenstellungen</li> <li>Flexibilität und räumliche Mobilität, besonders während der Theoriephasen</li> <li>Analytisches Denken und mathematisch-technisches Verständnis</li> <li>Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Ein Ausbildungsprogramm, das durch das Trendence Institut als „Faire Ausbildung“ zertifiziert wurde</li> <li>Exzellente Übernahmemöglichkeiten in eine Festanstellung</li> <li>Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz</li> <li>Eine attraktive monatliche Ausbildungsvergütung je Ausbildungsjahr: 1. Ausbildungsjahr: 1.148 EUR, 2. Ausbildungsjahr: 1.202 EUR, 3. Ausbildungsjahr: 1.268 EUR zzgl. Kostenübernahme für Reisen nach Paderborn und die dortige Unterkunft</li> <li>Eine moderne IT-Ausstattung inklusive Notebook und Diensthandy der neuesten Generation</li> <li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Vertrauensarbeitszeit und 30 Tage Urlaub, die deine Work-Life-Balance unterstützen</li> <li>Arbeitszeit: 40h/Woche inklusive Freistellungen für die Theoriephasen</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist</li> <li>Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben, um die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands zu gewährleisten</li> </ul>

Duales Studium zum Bachelor of Science in Wirtschaftsinformatik inkl. Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d)

DEIN KARRIERESTART BEI R+V Wie wird ein Auto versichert? Was passiert, wenn es einen Unfall gab? Und wer zahlt eigentlich für den Diebstahl meines Handys? Du interessierst Dich für diese Versicherungsthemen? Die R+V bietet Deinem Talent und Deiner Leidenschaft den passenden Rahmen! Werde Teil der genossen­schaftlichen Finanz­familie bei einem der größten Versicherer Deutschlands und beginne Deine Ausbildung bei R+V. Duales Studium – Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Standort: Wiesbaden · Start: 01.08.2025 · Dauer: 3,5 Jahre <ul> <li>Dein dreieinhalbjähriges duales Studium absolvierst Du im Wechsel an der Hochschule Mainz und an unserem Campus in Wiesbaden. </li> <li>Die IHK-Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), entweder mit der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, absolvierst Du an der Berufsschule Mainz gleich mit und hast dadurch gleich zwei anerkannte Abschlüsse. </li> <li>In den Praxisphasen zeigen wir Dir alles, was Du brauchst, um optimal auf Deine späteren Aufgaben z. B. als IT-Consultant (m/w/d), System-Entwickler (m/w/d) oder IT-Business Analyst (m/w/d) vorbereitet zu sein.</li> <li>Von Beginn an wirst Du in aktuelle, agile IT-Projekte eingebunden und erlebst hautnah, worauf Dich Deine Ausbildung vorbereitet. </li> <li>Gemeinsam mit den anderen dualen Studierenden durchläufst Du spannende fachübergreifende Seminare, in denen Du Deine beruflichen Fähigkeiten abrundest. </li> </ul> <ul> <li>Guter bis sehr guter (Fach-) Abitur Abschluss und Interesse an IT</li> <li>Wünschenswert, aber kein Muss: erste Kenntnisse in Microsoft Office</li> <li>Teamgeist und Lust, Neues zu lernen</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise </li> </ul> Einstieg: Du startest mit einem Auftaktevent für Nachwuchskräfte – so bist Du von Beginn an Teil des R+V-Netzwerks. Attraktive Ausbildungsvergütung: Bei der R+V erhältst Du von Beginn an eine attraktive Vergütung, die sich mit jedem Ausbildungsjahr erhöht: 1. Jahr 1.282,00 EUR, 2. Jahr 1.370,00 EUR, 3. Jahr 1.498,00 EUR. Zusätzlich erhältst Du Urlaubs- und Weihnachts­geld. Leben und Arbeit: Du sollst Dich bei uns wohlfühlen, dafür bieten wir beste Rahmen­bedingungen: Moderner &amp; ergonomischer Arbeits­platz, Fitness­studio (Well­pass), 38h-Woche mit flexiblen Arbeits­zeiten und Home­office, 30 Tage Urlaub sowie zusätz­lich am 24.12. und 31.12. frei, attraktive Rabatte für Mitarbeitende. Sichere Perspektive: Wir bieten Dir einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem der größten Versicherer Deutschlands und bei entsprechender Leistung eine direkte Übernahme. Weiterentwicklung: Unser Ziel ist, dass Du optimal auf Dein späteres Berufs­leben vorbereitet bist. Durch unsere R+V Akademie und erfahrene Mentoren eignest Du Dir neue Skills und erforder­liches Fach­wissen an. Neugierig geworden? Hier erhältst Du eine Übersicht aller Benefits bei R+V: <a href="http://www.schueler.ruv.de" target="_blank">www.schueler.ruv.de</a>

Duales Studium – Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Elektrotechnik durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. ISS gehört heute mit rund 360.000 Mitarbeiter:innen zu den größten privaten Arbeitgebern der Welt und gestaltet durch Sensorik und IoT-Lösungen die digitale Zukunft rund um das Gebäude. Durch die intelligente Vernetzung von Menschen und Systemen schaffen wir täglich gemeinsam den Arbeitsplatz der Zukunft. Bei uns erwartet Dich ein Arbeitsumfeld, welches Dir die Möglichkeit bietet, Dich frei zu entfalten und Verantwortung zu übernehmen. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2024. Beim Praxispartner - ISS Communication Services GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der ISS Communication Services GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du bist Teil eines internationalen Unternehmens</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen</li></ul>Bei der IU - Campus Hannover:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Engineering (B.Eng.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da</li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Du analysierst technische Unterlagen und bereitest die Arbeit vor</li><li>Du arbeitest mit Kund:innen und Lieferant:innen zusammen</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für erste Projekte</li><li>Du prüfst Geräte, Systeme und Produktkomponenten</li><li>Du wartest, hältst instand und programmierst Geräte und Systeme</li><li>Du erstellst mechanische, elektrische und elektronische Komponenten sowie komplexe Systeme</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist</li><li>Du konntest erste Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik (z.B. durch Schülerpraktikum, Hobby) sammeln</li><li>Du hast Freude am Umgang und in der Zusammenarbeit mit Menschen</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit sowie analytisches Denkvermögen zeichnen Dich aus</li><li>Du besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Karriereaussichten:Dich erwarten spannende Aufgaben mit Verantwortung in einem modernen &amp; internationalen Unternehmen. Du hast hohe Übernahmechancen mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Du bist Teil eines engagierten Teams, in dem jede Meinung gefragt ist &amp; neue Ideen und Innovationen zählen.

Duales Studium Elektrotechnik (B.Eng.) - ISS Communication Services GmbH

für unser Sachgebiet Betrieb und Klärwerksverbund im Bereich Klärwerksverbund und technische Anlagen der Stadtentwässerung Hannover.Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team! <ul><li>Bedienung der hochkomplexen maschinentechnischen Anlagenteile</li><li>Durchführung von Sicht- und Funktionsprüfungen der hochkomplexen maschinellen Anlagenteile sowie Durchführung von kleineren Reparaturen</li><li>Reinigung, Pflege und Wartung der hochkomplexen maschinellen Anlagenteile</li><li>Entnahme von Schlamm- und Abwasserproben sowie die Durchführung von Betriebsanalysen</li><li>Betreuung von komplexen Betriebsversuchen zur Optimierung der Abwasserreiningung/ Erhöhung der Gasausbeute/ Optimierung des Faulprozesses</li></ul> <ul><li>Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Beurfsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik (ehem. Versorger*in/Entsorger*in) oder in einem entsprechenden handwerklichen Beruf.</li><li>Erforderlich ist die uneingeschränkte Befähigung eines vollkontinuierlichen Wechselschichtsystems im Schichtbetrieb (24 Std./365 Tage).</li><li>Wünschenswert ist eine mehrjährige praktische Berufserfahrung in einschlägigen Arbeitsbereichen.</li><li>Erwartet wird eine erhöhte Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft.</li><li>Erforderlich ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3). Bitte reichen Sie eine Kopie Ihrer Fahrerlaubnis ein.</li><li>Die Fähigkeit, nicht barrierefreie Orte, (z.B. Betriebsräume in unterschiedlichen Geschossen ohne Personenaufzug, Benutzung von Leitern und Tritten, kniende Tätigkeiten usw.) zu begehen.</li><li>Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich.</li></ul> <ul><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li><li>32 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie aufgrund der Wechselschicht die Möglichkeit auf sechs zusätzliche Urlaubstage pro Jahr</li><li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten</li><li>betriebseigene Kantine</li><li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li><li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Dienstrad-Leasing</li><li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li></ul>

Bedienungsmaschinist*in

Im Fränkischen Freilandmuseum Bad Windsheim des Bezirks Mittel­franken ist zum 01.10.2025 die Stelle der Museumsleitung (m/w/d) wegen Ruhestandseintritts des bisherigen Stellen­inhabers neu zu besetzen. Das Fränkische Freilandmuseum Bad Windsheim des Bezirks Mittelfranken gehört mit über 140 historischen Gebäuden und Anlagen, die aus allen Gegenden Frankens in das Museum übertragen wurden, mit seinem 45 Hektar großen, landschaftlich reizvollen Freigelände direkt am Südrand der historischen Altstadt von Bad Windsheim, mit ca. 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und rund 190.000 Besucherinnen und Besuchern in der Museums­saison zu den größten und besucher­stärksten Freilicht­museen in Deutschland. <ul> <li>Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Fränkischen Freiland­museums</li> <li>Strategische und zukunfts­orientierte Weiter­entwicklung des Museums­konzepts und des Sammlungs­bestands (analog und digital)</li> <li>Inhaltliche und organisatorische Fortführung der Museums­ziele und Richtlinien</li> <li>Wissenschaftliche Qualitätssicherung in den Museums­aufgaben: Sammeln, Forschen, Erhalten, Ausstellen, Bilden und Vermitteln und Vernetzung</li> <li>Initiierung und Koordinierung von Ausstellungs­projekten und Veranstaltungen</li> <li>Steuerung der wissen­schaftlichen Forschungen und Publikations­tätigkeit im Museum</li> <li>Verfassen eigener wissen­schaftlicher Beiträge, Herausgabe von Ausstellungs- und Bestands­katalogen</li> <li>Repräsentation des Museums als Bezirks­einrichtung nach außen</li> <li>Marketing- und Öffentlichkeits­arbeit, Fundraising (Presse, Rundfunk, Fernsehen), Außen­vertretung gegenüber Medien</li> <li>Gremien- und Netzwerkarbeit für das Museum</li> <li>Gesamtverantwortung für Budget und Akquise von Dritt­mitteln</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissen­schaftliches Hochschul­studium (Diplom [Univ.] / Master / Magister) im Bereich der Kultur­wissenschaften, bevorzugt Geschichte, Denkmal­pflege, Kunst­geschichte, Volkskunde / Empirische Kultur­wissen­schaften; eine Promotion ist erwünscht</li> <li>Sie können fundierte Kenntnisse und fach­wissen­schaftliche Kompetenz im Bereich der Regional­geschichte, Bau- und Alltags­kultur durch Publikationen bzw. Vorträge nachweisen</li> <li>Sie haben bereits Erfahrung im Museums­bereich in einer Führungs­position mit Personal- und Budget­verantwortung</li> <li>Sie besitzen Kenntnisse in historischer und kultur­wissen­schaftlicher Forschungsmethodik</li> <li>Sie zeichnet eine strukturierte und selbst­ständige Arbeits­weise sowie die Fähigkeit zum strategischen Denken und Handeln aus</li> <li>Sie bringen Flexibilität und Belastbarkeit im Hinblick auf Arbeits­zeiten mit</li> <li>Sie verfügen über ein hervorragendes, sprachliches und schriftliches Ausdrucks­vermögen und besitzen ein sicheres und souveränes Auftreten</li> <li>Sie agieren kunden-, service- und team­orientiert</li> <li>Sie sind im Besitz des Führer­scheins der Klasse B</li> <li>Eine gute Vernetzung mit musealen oder wissen­schaftlichen Einrichtungen und Institutionen ist erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li> <li>Ein interessantes und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet</li> <li>Einen modern ausgestatteten Arbeits­platz im Fränkischen Freiland­museum Bad Windsheim</li> <li>Eine Vollzeitstelle, bei deren Besetzung Teilzeit­wünsche im Rahmen von Jobsharing nach Möglichkeit berücksichtigt werden</li> <li>Eine Vergütung nach dem TVöD</li> <li>Bei Vorliegen der beamten­rechtlichen Voraussetzungen ist die Übernahme in ein Beamten­verhältnis möglich</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahres­sonder­zahlung und vermögens­wirksame Leistungen</li> <li>Eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Alters­versorgung zur Absicherung fürs Alter</li> <li>Attraktive Fort­bildungs­möglich­keiten zur persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung</li> <li>Verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheits­managements</li> <li>Je nach Verfügbarkeit besteht bei Dienst­reisen die Möglichkeit zur Verwendung von Dienst­fahrzeugen</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Zuschuss zum Deutschland­ticket Job</li> </ul> Wir sind Mitglied im Familienpakt Bayern und setzen uns für eine familien­freundliche Arbeits­welt ein. Der Bezirk Mittelfranken fördert die berufliche Gleich­stellung der Frauen und begrüßt es, wenn sich Frauen bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevorzugt.

Museumsleitung (m/w/d)

Wir suchen aktuell: Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d) in Witten Das Kreiskirchenamt der Ev. Kirchenkreise Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm sucht für die Abteilung Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung (39,0 Wochenstunden) eine*n Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d) Das Kreiskirchenamt für die Ev. Kirchenkreise Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm ist die zentrale Verwaltung für 45 verschiedene Arbeitgeber (u.a. Kirchengemeinden, Friedhöfe, Kindertageseinrichtungen und Offene Ganztagsschulen) mit über 2.000 Mitarbeitenden. In den Abteilungen Personal, Finanzen, Immobilienmanagement und Kindertageseinrichtungen „wuppen“ wir gemeinsam die vielfältigen Aufgaben der verschiedenen Fachbereiche. Bei uns trifft fachliche Kompetenz auf Engagement und Begeisterung an der Tätigkeit. Dabei setzen wir auf Teamwork und freuen uns immer über neue Gesichter. Möchten Sie weitere Informationen? Ein Klick hilft weiter: <a href="https://www.kirche-hawi.de/der-kirchenkreis/kreiskirchenamt/" target="_blank">https://www.kirche-hawi.de/der-kirchenkreis/kreiskirchenamt/</a> Ihre zukünftigen Aufgaben: <ul> <li>Ihre Tätigkeit als Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d) umfasst insbesondere die eigenverantwortliche Bearbeitung aller steuerrechtlichen Fragestellungen.</li> <li>Sie beraten und begleiten die Leitungsgremien im Hinblick auf die Einführung der Umsatzsteuer gemäß § 2b UStG und entwickeln einen Zeitplan zur Umsetzung dieser.</li> <li>Sie übernehmen die steuerliche Bearbeitung von Betrieben gewerblicher Art (BgA).</li> <li>Sie optimieren steuerliche Prozesse.</li> <li>Sie wirken bei der Vorbereitung der Jahresabschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung mit.</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in für alle steuerrelevanten Fragen, auch in Stiftungsangelegenheiten.</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Sie haben eine Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Steuerfachwirt/in oder eine vergleichbare Ausbildung im Steuerberuf erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>Sie verfügen über gründliches Fachwissen und praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der kaufmännischen Buchführung.</li> <li>Gutes EDV-Verständnis und einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus.</li> <li>Sie bezeichnen sich selbst als eine eigenverantwortliche und team- sowie dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, verfügen über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, sowie serviceorientiertes Verhalten. </li> <li>Teamgeist, Diskretion und das nötige Einfühlungsvermögen in der Zusammenarbeit bzw. Kommunikation mit den verschiedensten Ansprechpartnern zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie haben idealerweise Kenntnisse in kirchlichen Strukturen, bzw. die Bereitschaft sich in diese einzuarbeiten.</li> </ul> Freuen Sie sich auf... <ul> <li> einen unbefristeten Arbeitsvertrag für eine Vollzeitstelle (39 Std.)</li> <li> eine abwechslungsreiche Aufgabe bei der Sie Ihr Potential entfalten können</li> <li> ein leistungsgerechtes Entgelt nach BAT-KF (Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung)</li> <li> eine Jahressonderzahlung</li> <li> 30 + 2 Tage Urlaub (Weihnachten und Silvester frei)</li> <li> eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen unserer Gleitzeitregelung</li> <li>die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an einem Tag pro Woche </li> <li> die Möglichkeit eines JobRad-Leasings</li> <li> eine attraktive Altersversorgung, die nahezu vollständig arbeitgeberfinanziert ist</li> <li> einen Arbeitgeber, der Ihre persönliche und fachliche Entwicklung unterstützt</li> </ul> So geht es weiter <ul> <li>Bewerben Sie sich als Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d) bitte direkt online, indem Sie auf den Button klicken oder per Mail.</li> <li>Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien), mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.</li> <li>Nutzen Sie bei Fragen vorab gerne die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.</li> </ul> Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. <ul> <li>Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.</li> </ul> Wir freuen uns auf Sie! Mehr Infos zu unseren offenen Stellen finden Sie hier. Hinweis Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Menschen mit Schwerbehinderung nach Maßgabe des § 2 Sozialgesetzbuch IX bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer weiteren Bewerbung liegende Gründe überwiegen. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung als Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d) entstehen (Fahrtkosten o. ä.), können nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen. Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens sechs Monate nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens unter Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="https://www.kirche-hawi.de/informationen/datenschutz/" target="_blank">https://www.kirche-hawi.de/informationen/datenschutz/</a>

Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Gärtner:in im Bereich Baumpflege (m/w/d) <ul> <li>Durchführen von Baumpflegearbeiten mittels Hubarbeitsbühnen bis 35 m Höhe wie z. B. Kronenpflege-, Kronenreduktionen und Kronensicherungsschnitte an Altbäumen in historischen Parkanlagen</li> <li>Durchführen von Kronenpflege-, Erziehungs- und Aufbauschnitten im Straßenbaumbestand</li> <li>Durchführen von Baumfällungen, z. T. unter schwierigen Verhältnissen, mittels Abseiltechniken, Seilwinden und Mobilkraneinsatz</li> <li>Einrichten und Sichern von Baustellen gemäß RSA 21 u. ASR A 5.2</li> <li>Teilnahme am Winterdienst und der Rufbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Gärtnerin oder Gärtner der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder alternativ einer anderen Fachrichtung oder als Forstwirtin oder Forstwirt</li> <li>Besitz des Führerscheins der Klasse B bzw. Alt 3, wünschenswert ist der Besitz der Klasse C1</li> <li>Besitz des Motorsägenscheins AS-Baum 1, wünschenswert ist der Besitz des AS-Baum 2</li> <li>Uneingeschränkte körperliche Eignung insbesondere für die HöhenarbeitHohes Maß an Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und Teilzeitbeschäftigung</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> </ul> Wir stehen für <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul>

Gärtner:in im Bereich Baumpflege (m/w/d)

Forstamtsrat*rätin (m/w/d) beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen Mach Köln – lebenswerter! Beim Amt für Landschaftspflege und Grünflächen der Stadt Köln suchen wir im Sachgebiet Forst ab sofort eine*n Forstamtsrat*rätin (m/w/d) für den städtischen Forstbetrieb linksrheinisch. Das Amt für Landschaftspflege und Grünflächen der Stadt Köln bewirtschaftet mit rund 850 Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Beschäftigungsgruppen ein umfassendes Stadtgrün mit zahlreichen Parkanlagen und circa 4.000 Hektar Forstflächen. Daneben werden zusätzlich 55 Friedhöfe auf Kölner Stadtgebiet betrieben. Die zu besetzende Stelle befindet sich im Forsthaus Köln Rodenkirchen. Sie ... <ul> <li>leiten den städtischen Forstbetriebsbezirk linksrheinisch, unter besonderer Berücksichtigung der herausgehobenen Erholungs- und Schutzfunktionen des Großstadtwaldes, nach den Standards des Forest Stewardship Council (FSC®) und haben die Dienst- und Fachaufsicht für die unterstellten Mitarbeiter*innen des Bereiches, hierzu gehören auch Angelegenheiten des Arbeitsschutzes</li> <li>betreuen die Erholungseinrichtungen (Forstbotanischer Garten, Lindenthaler Tierpark, Erholungsgebiet Leidenhausen und Waldlabor Köln-Marsdorf), planen, organisieren und überwachen die Waldpflegearbeiten sowie die Pflege der Erholungseinrichtungen und Anlagen und sind zuständig für Ausschreibungen, Vergaben und Abrechnungen im Rahmen der städtischen Vergaberichtlinien</li> <li>koordinieren und steuern die Abläufe im Betriebsbezirk, planen den Personaleinsatz und wirken bei der Wirtschaftsplanung mit</li> <li>sind zuständig für die übergeordnete fachtechnische Begleitung der Arbeiten im Betriebsbezirk und Einzelfallentscheidungen in Abstimmung mit der Sachgebietsleitung und der Abteilung zu den Bereichsthemen, sowie leiten und koordinieren übergeordnete fachliche Projekte</li> <li>kümmern sich um das Konfliktmanagement zur Ausrichtung unterschiedlicher Prioritäten beziehungsweise Interessenlagen und sind verantwortlich für die Öffentlichkeitsarbeit, zum Beispiel durch Führungen</li> <li>stellen Holz für die Holzverkäufe bereit, steuern und organisieren die Jagd in der städtischen Verwaltungsjagd und sind verantwortlich für den Jagdschutz</li> <li>gewährleisten die Verkehrssicherheit des Waldbestandes und managen den Tierbestand im Tierpark und den Wildgehegen</li> <li>führen städtische Fahrzeuge</li> </ul> Sie bringen ein abgeschlossenes Forstwirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor of Science oder FH-Diplom) sowie zusätzlich die vorhandene Befähigung für die Laufbahn des gehobenen Forstdienstes mit. Für die Verbeamtung müssen die Voraussetzungen nach dem Landesbeamtengesetz des Landes Nordrhein-Westfalen (LBG NRW) erfüllt sein. Dies gilt nicht für ein bereits bestehendes Beamtenverhältnis. Weiterhin bringen Sie die Bereitschaft mit, die Dienstwohnung in Köln Rodenkirchen zu beziehen und besitzen einen Jagdschein. Darüber hinaus ist uns wichtig: Sie… <ul> <li>bringen Lern- und Leistungsbereitschaft sowie eine hohe Kompetenz in Bezug auf forstliches Fachwissen und den Besonderheiten der urbanen Waldwirtschaft mit</li> <li>sind eine kommunikations- und argumentationsfähige Persönlichkeit, die über ein sicheres Auftreten verfügt</li> <li>kennen Ihre individuelle Belastbarkeit und achten Ihre eigenen Grenzen und die anderer, schätzen die Arbeit im Team und haben eine wertschätzende Haltung ihren Kolleg*innen und Mitarbeiter*innen gegenüber</li> <li>haben wünschenswerterweise bereits Kenntnisse in der Anwendung von cMaket, FOWIS sowie GIS-Anwendungen</li> <li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung</li> <li>setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein</li> <li>fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um</li> </ul> <ul> <li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen die Möglichkeit einer Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis</li> <li>die Stelle ist bewertet nach Besoldungsgruppe A 12 Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt Landesbesoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW)</li> </ul> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 Stunden bei Beamt*innen. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.

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