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Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Trägerin der gesetzlichen Rentenversicherung in den Bundesländern Schleswig-Holstein, Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Lübeck und Standorten in Hamburg und Neubrandenburg. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen erbringen wir unser breites Leistungs- und Serviceangebot für mehr als 2 Millionen Versicherte.einen verantwortungsvollen Beruf mit Zukunft und Sicherheit. Unsere Ausbildung bietet Ihnen: Möchten Sie später mit uns für Rehabilitations- und Rentenleistungen zuständig sein sowie Versicherte, Rentner oder Arbeitgeber beraten? Nach erfolgreicher Ausbildung bieten wir Ihnen vielfältige Einsatzmöglichkeiten, verschiedene Qualifizierungsmöglichkeiten, Aufstiegschancen und die flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit an. Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>die Fähigkeit zu strukturiertem und selbständigem Arbeiten</li> <li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit und Ausdrucksvermögen</li> <li>die Fähigkeit zur Teamarbeit mit hoher Sozialkompetenz</li> <li>mittlerer Schulabschluss oder ein vergleichbarer qualifizierter Abschluss</li> <li>Interesse an Büro- und Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Interesse am Umgang mit Gesetzen und moderner Kommunikations- und Informationstechnik</li> <li>Service- und Kundenorientierung</li> </ul> Eintrittsdatum ab 01.08.2025 Vergütung: 1. Jahr: 1.118,26 € 2. Jahr: 1.268,20 € 3. Jahr: 1.314,02 € <ul> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss öPNV</li> <li>30 Urlaubstage + arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>bei entsprechender Leistung Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach der Ausbildung</li> </ul>

Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Trägerin der gesetzlichen Rentenversicherung in den Bundesländern Schleswig-Holstein, Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Lübeck und Standorten in Hamburg und Neubrandenburg. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen erbringen wir unser breites Leistungs- und Serviceangebot für mehr als 2 Millionen Versicherte.einen verantwortungsvollen Beruf mit Zukunft und Sicherheit. Unsere Ausbildung bietet Ihnen: Möchten Sie später mit uns für Rehabilitations- und Rentenleistungen zuständig sein sowie Versicherte, Rentner oder Arbeitgeber beraten? Nach erfolgreicher Ausbildung bieten wir Ihnen vielfältige Einsatzmöglichkeiten, verschiedene Qualifizierungsmöglichkeiten, Aufstiegschancen und die flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit an. Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>die Fähigkeit zu strukturiertem und selbständigem Arbeiten</li> <li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit und Ausdrucksvermögen</li> <li>die Fähigkeit zur Teamarbeit mit hoher Sozialkompetenz</li> <li>mittlerer Schulabschluss oder ein vergleichbarer qualifizierter Abschluss</li> <li>Interesse an Büro- und Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Interesse am Umgang mit Gesetzen und moderner Kommunikations- und Informationstechnik</li> <li>Service- und Kundenorientierung</li> </ul> Eintrittsdatum ab 01.08.2025 Vergütung: 1. Jahr: 1.218,26 € 2. Jahr: 1.268,20 € 3. Jahr: 1.314,02 € <ul> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jobticket bzw. Fahrtkostenzuschuss öPNV</li> <li>30 Urlaubstage + arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>bei entsprechender Leistung Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach der Ausbildung</li> </ul>

Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten. Im Fachbereich Stadtplanung (61) ist möglichst zum 1. Januar 2025 die Stelle der Abteilungsleitung Städtebauliche Planung (m/w/d) unbefristet zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle nach EG 14 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 14 LBesG NRW. <ul> <li>Leitung und Führung der Abteilung mit derzeitig 17 Mitarbeitenden aus den Bereichen Stadt-/ Raumplanung und Umweltplanungen</li> <li>Koordinierung und verantwortliche Gestaltung von gesetzlich nominierten Planungsverfahren und städtebaulichen Entwicklungsprozessen</li> <li>Verantwortliche Vertretung umweltrechtlicher Themen (z.B. Artenschutz, Umweltbericht, Bodenschutz, Ausgleichs- und Kompensationsflächen)</li> <li>Rechtssichere Ausgestaltung von planungs- und umweltrechtlichen Stellungnahmen zu Projekten, Baugenehmigungsverfahren und Fachplanungen Dritter</li> <li>Beratung der Technischen Beigeordneten, der Fachbereichsleitung und politischer Gremien</li> <li>Erarbeitung komplexer städtebaulicher Planungen, Betreuung von Wettbewerbsverfahren und sichere Bewertung von Architekturentwürfen</li> <li>Vertretung des Fachbereichs in stadtgestalterischen, stadtbildpflegerischen, baukulturellen und umweltrechtlichen Fragestellungen und bei Bauberatungen</li> <li>Visualisierung und Dokumentation von planerischen Analysen und Überlegungen</li> <li>Verantwortung der Öffentlichkeitsarbeit der Abteilung</li> </ul> Wir suchen eine fachlich wie menschlich überzeugende sowie engagierte Führungspersönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Dipl. Ingenieur oder Master Abschluss) der Fachrichtungen Stadtplanung, Raumplanung, Architektur mit Vertiefung Städtebau oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium und mindestens 5-jähriger Berufserfahrung in der verbindlichen Bauleitplanung. Die Stelle erfordert Sicherheit im städtebaulichen und stadtgestalterischen Entwerfen mit guten darstellerischen Entwurfsfähigkeiten und sehr gute schriftliche und mündliche Sprachkompetenz. Wir erwarten insbesondere die Fähigkeit komplexe Sachverhalte aufzubereiten und ergebnisorientiert mit Investor*innen und Architekt*innen sowie Bürger*innen zu erörtern und in politischen Gremien zu vertreten. Auf das beigefügte Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist, wird hingewiesen. <ul> <li>in sicherer Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und einem interessanten Tätigkeitsumfeld</li> <li>eine unbefristete Anstellung in Vollzeit</li> <li>Bezahlung nach EG 14 TVöD bzw. A 14 LBesG NRW</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>eine flexible Arbeitszeit mit einer 39-Stunden-Woche im Beschäftigtenverhältnis bzw. einer 41-Stunden-Woche im Beamtenverhältnis</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>weitgehende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein fortschrittliches Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>die Möglichkeit der teilweisen Ausübung von Homeoffice</li> <li>Willkommenskultur</li> </ul>

Abteilungsleitung Städtebauliche Planung (m/w/d)

Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Kommunikationsdienste suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: IT-Sicherheitskoordinator*in (Entgeltgruppe 14 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) <ul> <li>Steuerung des Informationssicherheitsprozesses sowie Sicherstellung des internen Informationsflusses zwischen allen relevanten Beteiligten</li> <li>Koordination der Bearbeitung von IT-Sicherheitsvorfällen</li> <li>Steuerung von externen Dienstleistern sowie Steuerung und Organisation der internen Ressourcen im Rahmen des Leistungsportfolios</li> <li>Angebotssteuerung von der Bedarfserfassung beim Kunden bis zu Steuerung der Leistungserbringung inkl. Auftragsdisposition und Auftragssteuerung</li> <li>Mitwirkung an Projektverträgen</li> <li>Projektarbeit zu IT Sicherheitsprojekten</li> <li>Koordinierung und Steuerung von Penetrationstests, Schwachstellenscans und weiterer Leistungen des CDC Lv</li> <li>Übernahme der internen Koordination bei Technologieerweiterungen</li> </ul> Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: <ul> <li>Master- bzw. Universitätsabschluss oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li> <li>Kenntnisse über Netzwerkkomponenten im LAN und Security Bereich</li> <li>Kenntnisse über Pentests und Schwachstellenscans</li> <li>Fundierte Kenntnisse Angebotssteuerung (von Scoping bis Leistungserbringung)</li> <li>Basis BWL Kenntnisse</li> <li>Kenntnisse über Vertragsgestaltung bei z.B. Projektverträgen</li> <li>Kenntnisse in der Bearbeitung von Kalkulationen und Mittelfristplanungen sowie in der Auftragssteuerung</li> <li>Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 GER</li> <li>Die Bereitschaft, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (gem. SÜG) teilzunehmen</li> </ul> Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: <ul> <li>Strukturiertes und strategisches Handeln</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>Erfahrungen mit IT-Sicherheitssystemen und Netzkomponenten</li> <li>Kenntnisse im Bereich Linux- und Windows Betriebssysteme (Client/Server)</li> <li>Du behältst auch unter Druck stets den Überblick und treffen gewissenhaft Entscheidungen</li> <li>Ausgeprägte Team- und Konfliktfähigkeit runden dein Profil ab</li> </ul> Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

IT-Sicherheitskoordinator*in

Du suchst eine spannende Aufgabe mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Kommunikationsdienste suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: Analyst IT-Sicherheit (Entgeltgruppe 14 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Unser Fachbereich ist verantwortlich für die Betreuung und Wartung sämtlicher VIM-Dienste (Verzeichnis, Identität &amp; Mail) mit dem Ziel, die uns anvertrauten Systeme stets auf dem neuesten Stand zu halten und ihre Funktionsfähigkeit und Sicherheit zu gewährleisten. Wir betreuen und warten die Systeme, die für die Anmeldung und die interne Kommunikation im ITDZ Berlin und seiner Kunden zuständig sind, sowie die BlackBerry und UMS Systeme. Auch die Sicherstellung und Einsatzfähigkeit digitaler Identität gehört zu unseren Kernaufgaben. Als neues Mitglied verstärkst du unser 13-köpfiges Team, das bereits jetzt gespannt auf deinen Input ist, um gemeinsam mit dir die Systeme für die digitale Zukunft des Landes Berlin zu betreiben und weiterzuentwickeln. <ul> <li>Du erkennst und bewertest sicherheitsrelevante Ereignisse im IT-Umfeld.</li> <li>Du unterstützt das SOC aktiv bei der Abwehr von Cyber-Angriffen auf die Berliner Verwaltung.</li> <li>Du führst dynamische als auch statische Analysen von Schadsoftware und digital forenische Untersuchungen kompromittierten Hosts durch.</li> <li> Du berätst und unterstützt bei der Verbesserung und Einführung von Sicherheitstools und -technologien</li> </ul> Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: <ul> <li>Abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschulstudium (z.B. Informatik) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund langjähriger beruflicher Praxis bei Einsatz und Betreuung von IT-Services </li> <li>Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) zu unterziehen</li> </ul> Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: <ul> <li>Erfahrungen in der Erstellung von Skripten mit PowerShell </li> <li>Lernbereitschaft und die Motivation, sich neuen Themen und Herausforderungen zu stellen </li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit zum Informationsaustausch innerhalb einer Themengruppe </li> <li>Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit </li> <li>Erfahrung in der IT-Administration im öffentlichen Sektor</li> </ul> Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

Analyst IT-Sicherheit

Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Kommunikationsdienste suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: SIEM-Administrator*in (Entgeltgruppe 13 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Unser Fachbereich ist verantwortlich für die Betreuung und Wartung sämtlicher VIM-Dienste (Verzeichnis, Identität &amp; Mail) mit dem Ziel, die uns anvertrauten Systeme stets auf dem neuesten Stand zu halten und ihre Funktionsfähigkeit und Sicherheit zu gewährleisten. Wir betreuen und warten die Systeme, die für die Anmeldung und die interne Kommunikation im ITDZ Berlin und seiner Kunden zuständig sind, sowie die BlackBerry und UMS Systeme. Auch die Sicherstellung und Einsatzfähigkeit digitaler Identität gehört zu unseren Kernaufgaben. Als neues Mitglied verstärkst du unser 13-köpfiges Team, das bereits jetzt gespannt auf deinen Input ist, um gemeinsam mit dir die Systeme für die digitale Zukunft des Landes Berlin zu betreiben und weiterzuentwickeln. <ul> <li>Du administrierst und konfigurierst unsere SIEM Lösung</li> <li>Du wartest die SIEM-Umgebung und spielst bei Bedarf zusammen mit dem Hersteller neue System-Updates ein</li> <li>Die Wartung, Anpassung und Pflege von bestehenden Integrationen in das SIEM liegt in deiner Hand</li> <li>Du arbeitest zusammen mit unserem SOC an einer Optimierung der SIEM-Umgebung und der in ihr genutzten Workflows</li> <li>Du bindest neue Quellsystemen an das SIEM an und erstellst bei Bedarf Parser zum Normalisieren der Eventdaten</li> <li>Du setzt die Regeln für die Implementierung der SIEM Use-Cases um (optional – abhängig von euren Vorstellungen im ITDZ)</li> <li>Du unterstützt tatkräftig bei der Anwendung und Optimierung von Methoden zur Abwehr von Angriffen</li> <li>Sicherheitskonzepten für einen stabilen Netzbetrieb und Unterstützung bei IT-Audits werden von dir mitgestaltet</li> <li>Du steuerst unsere externer Dienstleister im Zusammenhang mit unser SIEM-Lösung</li> </ul> Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: <ul> <li>Bachelor- bzw. Fachhochschulausbildung oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten</li> <li>Tiefgreifende Kenntnisse über SIEM Systeme</li> <li>Tiefgreifende Kenntnisse über Rule Setting und Rule Tuning</li> <li>Tiefgreifende Kenntnisse Pflege, Wartung, Administration und Erweiterung von Siem Systemen bsp QRadar</li> <li>Fundierte Kenntnisse über Erstellung von UseCases</li> <li>Du bist einverstanden eine erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) durchführen zu lassen</li> </ul> Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: <ul> <li>Du besitzt Kenntnisse über Datenschutzvorschriften und über das IT-Grundschutz-Kompendium des BSI</li> <li>Mit der Firewall-Konfiguration kennst Du dich aus</li> <li>Du hast Erfahrung mit Systemen zur Erkennung und Analyse von Schwachstellen</li> <li>Deine Arbeitsweise ist selbstständig und du handelst strukturiert</li> <li>Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit und eine hohe Team- und Organisationsfähigkeit aus</li> </ul> Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

SIEM-Administrator*in

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Pressesprecher: in (B2C) mit Schwerpunkt Social Media und Künstliche Intelligenz (m/w/d) Willkommen beim Tourismus NRW e.V., dem touristischen Dachverband in Nordrhein-Westfalen! Unser Auftrag ist es, den Tourismus in unserem Bundesland als tragende Säule der Wirtschaft zu etablieren und für unser Land als attraktives Reiseland im Bereich des Freizeit- und Geschäftstourismus zu werben. Wir sorgen gemeinsam mit unseren Mitgliedern nicht nur dafür, die Rahmenbedingungen zu verbessern und Kooperationen zu fördern, sondern wir wollen Nordrhein-Westfalen mit innovativen Lösungen auch zu einer smarten und nachhaltigen Destination weiterentwickeln. Mit Förderungen durch das Land Nordrhein-Westfalen, Projektmitteln der EU und der Leidenschaft unserer Mitglieder und vieler anderer Akteur:innen arbeiten wir daran, diese Vision zu verwirklichen. Sie verfügen über umfassende Erfahrung im Bereich Kommunikation, haben ein Gespür für digitale Trends, beherrschen Social Media und verfolgen theoretisch und praktisch die Entwicklungen im Bereich der Künstlichen Intelligenz? Dann sind Sie bei uns richtig! In dieser Rolle kombinieren Sie traditionelle Pressearbeit mit modernen digitalen Kommunikations-strategien und entwickeln innovative Mediamixe für Kampagnen. Ihr Ziel ist es, unsere Botschaften wirkungsvoll zu verbreiten und sowohl nationale als auch internationale Pressevertreter:innen, Influencer:innen und Tourismuspartner:innen zu begeistern. <ul> <li>Organisation und Betreuung von Pressekonferenzen, Präsentationen sowie gelegentliche Pressereisen im In- und Ausland</li> <li>Betreuung und strategische Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle sowie Entwicklung kreativer digitaler Kampagnen</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von redaktionellen Inhalten für unsere digitalen Plattformen</li> <li>Beobachtung und Integration von Entwicklungen im Bereich „Künstlicher Intelligenz“ in unsere Kommunikationsarbeit</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung eines geeigneten Mediamixes für langfristige Kommunikationsmaßnahmen, basierend auf den Sinus-Zielgruppen des Tourismus NRW e.V.</li> <li>Aufbau und kontinuierliche Pflege eines Netzwerks aus Medienkontakten und Influencer:innen</li> <li>Analyse der Wirksamkeit von Maßnahmen durch das Erfassen und Auswerten von KPIs</li> </ul> <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) mit dem Schwerpunkt in den Fachrichtungen Journalismus, Medien- und Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar</li> <li>Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Presse/PR/Kommunikation, vorzugsweise in der Tourismusbranche</li> <li>Hervorragende Kenntnisse des Landes Nordrhein-Westfalen und seiner Regionen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Social Media Management und nachweisbare Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung digitaler Kampagnen</li> <li>Erste Erfahrung und Wissen im Bereich Künstliche Intelligenz und Kenntnisse im Einsatz von KI-gestützten Tools und Technologien zur Optimierung von Kommunikationsprozessen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse, journalistischer Schreibstil und Klarheit in der Sprache sowie hohe Nachrichten- und Textkompetenz</li> <li>Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität</li> </ul> <ul> <li>Attraktiver Arbeitgeber mit einer über 25-jährigen Verbandsgeschichte</li> <li>Moderner Arbeitsplatz im Herzen Düsseldorfs mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li> <li>Eine zunächst auf 2 Jahre befristete Vollzeit-Anstellung</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mehrmals wöchentliches mobiles Arbeiten</li> <li>Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TV-L</li> <li>Onboarding und intensive Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet</li> <li>Ein kreatives Arbeitsumfeld im Fachbereich „Mediahaus“, das einen Multi-Channel-Ansatz verfolgt</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz und digitale Trends</li> </ul> Tourismus NRW e.V. setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Pressesprecher:in (B2C)                            mit Schwerpunkt Social Media und Künstliche Intelligenz (m/w/d)

Die Gebäudewirtschaft Lemgo betreut alle Liegenschaften der Alten Hansestadt Lemgo. Die darauf befindlichen Gebäude sind zum größten Teil Sonderbauten, viele davon stehen unter Denkmalschutz. Das Spektrum reicht vom historischen Rathaus bis zum modernen Schulgebäude. Das Bauen der öffentlichen Hand erfüllt in vielen Feldern Vorbildfunktion, z.B. hinsichtlich Energieverbrauch, Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigem Bauen, Barrierefreiheit und nicht zuletzt Architekturqualität. <ul> <li>Projektverantwortung und Bauleitung von Neubau-, Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen, sowie energetischen Sanierungen</li> <li>Projektleitung- und/oder Projektsteuerung </li> <li>Planungsleistungen in allen Leistungsphasen nach HOAI</li> <li>Kostenermittlungen in allen Ermittlungsarten nach DIN 276 und Kostenverfolgung </li> <li>Öffentliche Ausschreibungen von Rohbau-, Ausbau- und Planungsleistungen</li> </ul> <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Architektur Hochbau,</li> <li>Innenarchitektur, Bauingenieurwesen mit Tätigkeitsnachweisen im Aufgabengebiet oder ein vergleichbarer Studienabschluss im Sinne des Aufgabengebiets</li> <li>Bauleitungs-, Ausschreibungs-, Honorar- und Vergaberechtskenntnisse (VgV, UVgO, VOB, HOAI) sowie in der Anwendung des geltenden Baurechts</li> <li>Berufserfahrung und Bauvorlageberechtigung sind von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse in der Entwurfs-/ Genehmigungs- und Ausführungsplanung sind wünschenswert.</li> <li>sichere MS Office-Anwendung (insbesondere Excel) und AVA-Software (vorzugsweise California)</li> <li>Flexibilität, Selbständigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Führerschein Klasse B für das Führen eines Dienst-Kfz</li> </ul> <ul> <li> Unbefristete Vollzeitstelle mit Entgeltgruppe 11 TVÖD</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Gute Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive betriebliche Altersversorgung bei der VBL</li> <li>Vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV</li> <li>Möglichkeit zum E-Bike Leasing</li> <li>Teilnahme an der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> </ul>

Architekt/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Bauleitung

Bei SanLucar lieben wir, was wir machen: Obst, Gemüse und Pflanzen in Premium-Qualität. Unter dem Motto »Taste the SUN« bieten wir 365 Tage im Jahr Obst und Gemüse mit dem besten Geschmack und Pflanzen die Sonne ins Herz bringen. Als internationales Unternehmen mit Hauptsitz in Valencia und Niederlassungen auf der ganzen Welt arbeiten wir täglich daran, dass unsere Produkte das Beste sind und bleiben. SanLucar steht für Begeisterung, Transparenz und Authentizität. In unserer Marke steckt jahrhundertaltes Wissen kombiniert mit modernsten Anbaumethoden. SanLucar ist gelebte Leidenschaft, die man schmeckt, sieht, riecht und fühlt. Taste the SUN. Inhabergeführt ist SanLucar heute ein multinationales Unternehmen mit über 3.200 Mitarbeitern und unsere Partner sind der Lebensmitteleinzelhandel, sowie der Großmarktbereich. Die Standorte Ettlingen und Kevelaer bieten vom mittelständischen Unternehmen mit 150 Mitarbeitern bis hin zum Start Up die richtige Mischung an Internationalität, Dynamik und familiärem Feeling. Zum Studienstart im Oktober 2024 suchen wir an unserem Standort Ettlingen (bei Karlsruhe) duale Studenten (m/w/d) für den Bereich BWL- Food Management Lebensmittel innovativ und nachhaltig vermarkten, von Projektmanagement bis Qualitätsprüfung: Das duale Studium bei uns, ist so bunt wie unsere Früchte. Die Theorie- und Praxisphasen an der DHBW Heilbronn und in unserem Frische- und Logistikzentrum in Ettlingen (bei Karlsruhe) verzahnen sich während deines 3- jährigen Studiums zu einer soliden Qualifizierung für alle betriebswirtschaftlichen Aufgaben in der Lebensmittelwirtschaft. Neben Fächern wie Rechnungswesen und Marketing, lernst du den Farm-to-Fork-Prozess kennen, die wichtigsten Warengruppen, Fragen des Verbraucherschutzes und der Qualitätssicherung in der Lebensmittelbranche. Als Student bei SanLucar wirst du von Anfang an in Arbeitsprozesse eingebunden und darfst Verantwortung übernehmen. Dabei lernst du die Strukturen eines international tätigen Unternehmens und vielfältige Aufgabenbereiche kennen, dies beinhaltet ebenfalls einen mehrwöchigen Studienblock/Aufenthalt an unserem Hauptstandort in Valencia. (Spanien) Nach drei vitaminreichen Jahren schließt du dein Studium als Bachelor of Arts (BWL) mit der Fachrichtung Food Management ab und kannst als qualifizierte Fach- und Führungskraft gemeinsam mit uns wachsen. Unser Partner für diesen spannenden Studiengang ist die DHBW Heilbronn. Weitere Details findest du auf der Homepage der Hochschule unter: DHBW Heilbronn <ul> <li>Idealerweise konntest du durch verschiedene Praktika und Nebenjobs erste Eindrücke in internationalem Umfeld sammeln.</li> <li>Neben einem guten Abitur oder Fachhochschulreife, verfügst du über hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative.</li> <li>Deine offene und kommunikative Art zeichnet dich aus und deine sehr guten Englischkenntnisse (oder alternativ Spanischkenntnisse), helfen dir in unserem multikulturellen Unternehmen sicher durch den Tag.</li> <li>Bei der Arbeit mit Obst und Gemüse ist kein Tag wie der andere: Daher sind Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise auch bei unseren Studenten wichtig.</li> <li>Eine engagierte Arbeitsweise, sowie eine „Packen- wir`s- an!“ – Mentalität runden dein Profil ab.</li> </ul> Bei SanLucar arbeiten wir in flachen Hierarchien, auf Augenhöhe zusammen und Anzüge: Tragen wir keine! Wir lieben was wir tun und das spürt man nicht nur bei unseren Produkten! Neben innovativen Arbeits- und Verwaltungssystemen und einer sorgfältigen Einarbeitung in ein engagiertes und internationales Team bieten wir dir: <ul> <li>Tolle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Corporate Benefits- Programm</li> <li>Verschiedene Sprachkurse</li> <li>6 Wochen Jahresurlaub</li> <li>Bezuschussung der Betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Personalverkauf und Mitarbeiterrabatte</li> <li>Die Chance auch international Erfahrungen zu sammeln</li> <li>Und natürlich ist der "Obstkorb" bei uns obligatorisch...</li> </ul>

Duales Studium - BWL Food Management

Die Gemeindewerke Eppelborn sind ein modernes und bürgernahes Dienstleistungsunternehmen der Gemeinde Eppelborn und der Stadtwerke Saarbrücken Beteiligungsgesellschaft. Als serviceorientiertes und leistungsstarkes Versorgungsunternehmen innerhalb des kommpower-Verbundes sind die Gemeindewerke Eppelborn gemeinsam mit vier weiteren Stadt- und Gemeindewerken erfolgreich in den Bereichen Strom- und Gasversorgung, Erneuerbare Energien sowie Dienstleistungen tätig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle als Prokurist (m/w/d) zu besetzen. <ul> <li>Abwicklung der kaufmännischen Geschäftsabläufe der Gemeindewerke</li> <li>Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer </li> <li>Ausbau und Weiterentwicklung des Strom- und Gasvertriebs</li> <li>Koordination von Beteiligungen bei Erneuerbaren Energien</li> <li>Kaufmännische Geschäftsbesorgung für Zweckverbände und Eigenbetriebe</li> <li>Versicherungs- und Vertragsverwaltung, Verhandlung und Gestaltung</li> <li>Führung und Weiterentwicklung unseres Teams</li> <li>Sicherung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit des Unternehmens und Entwicklung von entsprechenden Strategien und Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Stellvertretung der Geschäftsführung</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit modernem Führungsstil</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Stellung</li> <li>Erfahrungen in der Verbrauchsabrechnung von Versorgungsunternehmen</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Kundenorientierung</li> <li>Souveränes und kompetentes Auftreten verbunden mit Kommunikations- sowie Entscheidungsstärke </li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten</li> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit zusätzlichem Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung und attraktiver betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>30 Urlaubstage pro Kalenderjahr zzgl. freie Tage am 24.12. + 31.12.</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Individuelle und persönliche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> </ul>

5.070 Vollzeit Jobs