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Sie möchten Ihre kaufmännische Expertise und Ihr analytisches Denken in einer neu gegründeten Organisation mit großem inhaltlichen Gestaltungsspielraum einbringen? Dann sucht das Bistum Speyer für die sich in Gründung befindende Kita gGmbH genau Sie! Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum I. Quartal 2025 in Speyer eine Kaufmännische Geschäftsführung (w/m/d) Das Bistum Speyer, welches die Pfalz sowie den Saarpfalz-Kreis umfasst und in dem rund 1,4 Millionen Menschen leben, befindet sich in einer Phase innovativer Veränderungen. Aus diesen Transformationsprozessen heraus entsteht, die sich in Gründung befindende Kita gGmbH im Bistum Speyer. Dabei überführen die katholischen Kirchengemeinden die bisherige Trägerschaft ihrer Kindertagesstätten in die Kita gGmbH. Insgesamt werden bis zu 240 Kindertageseinrichtungen mit etwa 3.500 Mitarbeitenden in die Trägerschaft der Kita gGmbH aufgenommen. Als neue*r Geschäftsführer*in sind Ihre Ideen gefragt! Je nach Einstiegszeitpunkt haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Kita gGmbH mitzuwirken und die zukünftige Ausrichtung der Kindertagesstätten maßgeblich zu prägen. <ul> <li>Sie verfügen über einen akademischen Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Sie besitzen mehrjährige Führungserfahrung in großen Organisationen, idealerweise in der Sozialwirtschaft.</li> <li>Sie bringen Erfahrung in der Verhandlungsführung mit Kostenträgern, der Organisationsentwicklung sowie der Projekt- und Prozesssteuerung mit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch hervorragende Kommunikations- und Führungskompetenzen sowie Empathie, Überzeugungsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit und Resilienz aus.</li> <li>Sie nutzen Ihre offene Kommunikation zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Geschäftsführungsteam und mit Ihren Mitarbeitenden. </li> </ul> <ul> <li>Sie tragen, als Mitglied des dreiköpfigen Geschäftsführungsteams, in kommunikativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit die Gesamtverantwortung für das Unternehmen, wobei Ihr Schwerpunkt im betriebswirtschaftlichen Bereich liegt.</li> <li>Sie tragen die Verantwortung für das Rechnungswesen, Jahresabschlüsse, Finanzmitteldisposition, die Sicherung der Finanzierung und Liquidität sowie für die Bereiche Personalverwaltung, Tarif- und Arbeitsrecht und Arbeitsschutz.</li> <li>Sie entwickeln die Verwaltungsstrukturen im kaufmännischen Bereich kontinuierlich weiter, sind mitverantwortlich für die sich im Aufbau befindlichen Strukturen der Kita gGmbH und verantworten die Erstellung und Entwicklung von Kommunikations- und QM-Prozessen.</li> <li>Sie sorgen für die Umsetzung des Übergangs der Trägerschaft der Kindertagesstätten im Bistum Speyer an die Kita gGmbH, nehmen die Dienstgebervertretung gegenüber der Mitarbeitendenvertretung wahr und führen Verhandlungen mit öffentlichen Zuschussgebern.</li> <li> Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem Aufsichtsrat sowie den Gesellschaftern zusammen und vertreten die Organisation nach innen und außen.</li> </ul>

Kaufmännische Geschäftsführung (w/m/d)

Ihr Herz schlägt für die Sozialwirtschaft? Sie wünschen sich in Ihrer täglichen Arbeit einen großen inhaltlichen Gestaltungsspielraum? Zudem möchten Sie Ihre fachliche Expertise einbringen, um die Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern zu fördern? Dann sucht das Bistum Speyer für die sich in Gründung befindende Kita gGmbH genau Sie! Für diesen Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum I. Quartal 2025 in Speyer eine Pädagogische Geschäftsführung (w/m/d) Das Bistum Speyer, welches die Pfalz sowie den Saarpfalz-Kreis umfasst und in dem rund 1,4 Millionen Menschen leben, befindet sich in einer Phase innovativer Veränderungen. Aus diesen Transformationsprozessen heraus entsteht, die sich in Gründung befindende Kita gGmbH im Bistum Speyer. Dabei überführen die katholischen Kirchengemeinden die bisherige Trägerschaft ihrer Kindertagesstätten in die Kita gGmbH. Insgesamt werden bis zu 240 Kindertageseinrichtungen mit etwa 3.500 Mitarbeitenden in die Trägerschaft der Kita gGmbH aufgenommen. Als neue*r Geschäftsführer*in sind Ihre Ideen gefragt! Je nach Einstiegszeitpunkt haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Kita gGmbH mitzuwirken und die zukünftige Ausrichtung der Kindertagesstätten maßgeblich zu prägen. <ul> <li>Sie verfügen über einen akademischen Abschluss in Pädagogik, Sozialpädagogik, Elementarpädagogik, Religionspädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss.</li> <li>Sie besitzen mehrjährige Führungserfahrung in großen Organisationen in der Sozialwirtschaft und haben umfassende Erfahrung im Bereich pädagogischer Einrichtungen.</li> <li>Sie bringen Kompetenzen in Organisationsentwicklung, Verhandlungsführung sowie Projekt- und Prozesssteuerung mit.</li> <li>Sie zeichnen sich durch hervorragende Kommunikations- und Führungskompetenzen sowie Empathie, Überzeugungsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit und Resilienz aus.</li> <li>Sie nutzen Ihre offene Kommunikation zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Geschäftsführungsteam und mit Ihren Mitarbeitenden.</li> </ul> <ul> <li>Sie tragen, als Mitglied des dreiköpfigen Geschäftsführungsteams, in kommunikativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit die Gesamtverantwortung für das Unternehmen, wobei Ihr Schwerpunkt im fachlich / (religions-)pädagogischen Bereich liegt.</li> <li>Sie steuern die strategische Ausrichtung der KiTa gGmbH unter Berücksichtigung der Vorgaben der Gesellschafter, sind mitverantwortlich für die sich im Aufbau befindlichen Strukturen der Kita gGmbH und entwickeln das pädagogische Angebot kontinuierlich weiter.</li> <li>Sie tragen die Dienst- und Fachaufsicht über das Personal der Kindertagesstätten und sind verantwortlich für die Personal- und Organisationsentwicklung.</li> <li>Sie sorgen für die Umsetzung des Übergangs der Trägerschaft der Kindertagesstätten im Bistum Speyer an die Kita gGmbH, sichern die Qualitätsstandards in Zusammenarbeit mit der jeweils zuständigen Fachabteilung und steuern die (religions-)pädagogische Schwerpunktsetzung in den Einrichtungen auf Grundlage des Speyerer Qualitätsmanagements.</li> <li>Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem Aufsichtsrat sowie den Gesellschaftern zusammen und vertreten die Organisation nach innen und außen.</li> </ul>

Pädagogische Geschäftsführung (w/m/d)

Ref-Nr: 13751375-SDE10.10.2024Ref-Nr: 224000051198Ob während des Freispiels, in Ruhephasen oder bei den Hausaufgaben: du begleitest unsere Kinder verantwortlich; gemeinsam mit den Kolleg*innen entwickelst du altersgerechte Angebote der Freizeitpädagogik und bringst dich in der Konzeptgestaltung ein;...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: REG-8462Echt was bewirkenSie unterstützen bei der täglichen Bewohnerversorgung z. B. Körperpflege, Frisieren, Ankleiden und SpeisenversorgungSie begleiten die Bewohner/innen liebevoll im AlltagZu Ihren Aufgaben gehört auch die aktivierende Betreuung der Be...Ref-Nr: 22400005230609.10.2024Kommissionierung und Kontrolle von Kundenaufträgen; Befüllung der Kommissionier-Automaten; Einlagerung von Wareneingängen und Retoure;...Ref-Nr: 13986271-SDERef-Nr: 22400005527109.10.2024Sie sind Entwicklungsbegleiter:In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder in der Nachmittagsbetreuung (12:00 – 17 Uhr);...Ref-Nr: 13986274-SDERef-Nr: 13986273-SDERef-Nr: 22400005193506.10.2024Unterstützung bei der Dokumentation; Datenbankpflege; eigenständige Korrespondenz, Kommunikation und Terminmanagement; administrative Unterstützung; allgemeine Recherchen; Archivierung und Ablage;...Ref-Nr: REG-9687In der Wohngruppe Pedro-Jung-Park leben 7 Kinder und Jugendliche.Wir bieten Ihnen:Vergütung nach TVÖD SuE 2 &amp;#43; Zulage &amp;#43; JahressonderzahlungEine unbefristete Stelle2 zusätzliche RegenerationstageBetriebliche AltersvorsorgeBenefits über den...Ref-Nr: 22400005151704.10.2024Sie sind Entwicklungsbegleiter:In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder in der Nachmittagsbetreuung (12:00 – 17 Uhr); mit Ihren Stärken, Kompetenzen;...Ref-Nr: CV-245004.10.2024Caritasverband Darmstadt e.V. WERDEN SIE EIN TEIL VON UNS! Der Caritasverband Darmstadt e. V. sucht für die ambulante Pflege in Heppenheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Der Caritasverband Darmstadt e. V. leistet in den Landkreisen Bergstraße, Darm...Ref-Nr: 13688873-sde21.09.2024Sie sind mit dem Gewerbe- und Verkehrsrecht sowie den ortspolizeilichen Angelegenheiten vertraut und motiviert, die städtischen Herausforderungen anzugehen;...Bad Vilbel bei Frankfurt am MainRef-Nr: 13856464-SDEBedienen aller Aggregate in Verpackungs-, Sortier- und Abfüllanlagen; selbstständige Umbau- und Einstellarbeiten bei Produkt- und Formatwechseln; Anlagenversorgung mit Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Neuglasversorgung;...Ref-Nr: YF-13926Dank uns bewegen sich Kunden über Grenzen hinweg. Hilfst du mit? UTA Edenred sorgt europaweit für berufliche Mobilität. Was uns wichtig ist: Dass Du was bewegen willst! Ab sofort suchen wir in Vollzeit: Deine Aufgaben: Du übernimmst den technischen Ver...Ref-Nr: YF-13927Uns macht’s glücklich, wenn die Zahlen stimmen. Und Dich? UTA Edenred sorgt europaweit für berufliche Mobilität. Was uns wichtig ist: Dass Du was bewegen willst! Ab sofort suchen wir in Vollzeit: Deine Aufgaben: Um den betrügerischen Einsatz unserer Ta...Ref-Nr: YF-1405609.10.2024Dank uns bewegen sich Kunden über Grenzen hinweg. Hilfst du mit? UTA Edenred sorgt europaweit für berufliche Mobilität. Was uns wichtig ist: Dass Du was bewegen willst! Ab sofort suchen wir in Vollzeit befristet auf ein Jahr: Deine Aufgaben: Du planst ...Ref-Nr: 224000056115Du leitest spannende Kundenprojekte für bedeutende Marken; Du erspürst die Kundenbedürfnisse und sorgst zusammen mit dem Kreativteam für passgenaue Lösungen; Du entwickelst Marketing-Konzepte und Strategien samt Präsentationen;...Ref-Nr: YF-1349908.10.2024Dank uns bewegen sich Kunden über Grenzen hinweg. Hilfst du mit? UTA Edenred sorgt europaweit für berufliche Mobilität. Was uns wichtig ist: Dass Du was bewegen willst! Ab sofort suchen wir in Vollzeit: Deine Aufgaben: Du betreust und baust ein definie...Ref-Nr: YF-1350008.10.2024Dank uns bewegen sich Kunden über Grenzen hinweg. Hilfst du mit? UTA Edenred sorgt europaweit für berufliche Mobilität. Was uns wichtig ist: Dass Du was bewegen willst! Ab sofort suchen wir in Vollzeit: Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Ei...Ref-Nr: YF-1350408.10.2024Dank uns bewegen sich Kunden über Grenzen hinweg. Hilfst du mit? UTA Edenred sorgt europaweit für berufliche Mobilität. Was uns wichtig ist: Dass Du was bewegen willst! Ab sofort suchen wir in Vollzeit: Deine Aufgaben: Du übernimmst den technischen Ver...Ref-Nr: 22400005282011.10.2024Technische Projektbetreuung und -koordination; Entwicklung und Betreuung von Kooperationen mit Partnerunternehmen; Konzeptionierung und Durchführung von Produktschulungen; Vertriebsunterstützung durch Erstellung von Produktpräsentationen;...Ref-Nr: 224000051139Unterstützung der Rettungsdienstleitung im Aufbau, der operativen Führung und Organisation unserer Rettungswache in Frankfurt am Main; Teilnahme am operativen Rettungs- und Bürodienst gemäß Dienstplan; Schnittstellenfunktion;...Ref-Nr: REG-8520Kundenberatung in unserem SanitätshausKundenversorgungen im HilfsmittelbereichAnnahme und Bearbeitung von Aufträgen und RezeptenTerminverfolgung u. -überwachungAllgemeine Tätigkeiten im Verkauf (u.a. Ladenkassenabrechnung)Pflegen der Auftrags-, Ar...Frankfurt am Main, Karlsruhe, Mannheim, Stuttgart, WiesbadenRef-Nr: 13781537-SDEDu Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen hast; für deinen 1. Einsatz mind. 2 Wochen am Stück Zeit hast; die Welt, in der wir leben, verändern möchtest; Lust hast, offen und aktiv auf Leute zuzugehen; lieber anpackst als zuzuschauen;...

Hilfspolizeibeamter (m/w/d)

zum Inhalt springen Leichte Sprache Barrierefreiheit Ausbildung Arbeitgeberprofile Karriere-Ratgeber Referent Vertriebsunterstützung Firmenkunden (m/w/d) – perspektivische Stellvertretung der Abteilungsleitung möglich Sparkasse Rhein Neckar Nord ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Wir sind mehr - Schluss mit Banken, die nur Bank sind. Denn wir sind eine Sparkasse. Und als solche stärken wir unsere Region: die Wirtschaft, Vereine, Umwelt, Kultur, Ehrenamt und all die tollen Menschen, die hier leben oder bei uns arbeiten. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich über das Stadtgebiet Mannheim, Weinheim sowie den angrenzenden Bereich der nördlichen Badischen Bergstraße. Mit 29 Geschäftsstellen und 19 Selbstbedienungs-Standorten, ca. 700 Beschäftigten und einer Bilanzsumme von derzeit rund 5,9 Mrd. Euro gehören wir zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Unser Haus stellt sich aktiv den ständig neuen Herausforderungen, lebt Veränderungen und bereitet sich damit optimal auf die Zukunft vor. Vor diesem Hintergund suchen wir Dich als: Referent Vertriebsunterstützung Firmenkunden (m/w/d) in Mannheim in Vollzeit. Du unterstützt die Abteilungsleiterin bei der Führung und Steuerung der Abteilung mit 19 Mitarbeitenden in verschiedenen Stellenfunktionen. erarbeitest gemeinsam mit Deiner Vorgesetzten strategische Ziele sowie Absatzziele im Bereich Firmenkunden. entwickelst und begleitest die Umsetzung von Konzepten zur Ausschöpfung der Potenziale und Steigerung der Erträge im Firmenkundengeschäft für alle Zielfelder. beobachtest den Markt und Trends und erschließt darauf aufbauend und mit Weitblick alternative Vertriebswege und Märkte. bist Veränderungsbegleiter/in für Vertriebsprozesse (fachlich, prozessual und technisch). hilfst unseren Firmenkundenvertriebseinheiten mit dem Primärziel, vertriebsaktive Zeiten zu generieren. bringst Dein Knowhow in Projekte und bei der Leitung von Arbeitsgruppen mit ein. könntest perspektivisch und bei fachlicher sowie persönlicher Eignung die Stellvertretung Deiner Vorgesetzten übernehmen. Das bringst Du mit Bankfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in einem fachlich relevanten Themengebiet. (Erste) Führungserfahrung und/oder Erfahrungen in der Projektleitung. Erfahrungen im Banken- und Versicherungsbereich: gerne in verschiedenen Funktionen. Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Innovationsbereitschaft und Prozessorientierung gepaart mit der Fähigkeit der erfolgreichen Veränderungsbegleitung. Hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative sowie eine starke Vertriebs- und Serviceorientierung. Du erfüllst nicht alle fachlichen Anforderungen? Bewirb Dich gerne. Wir erarbeiten mit Dir #gemeinsam einen individuellen Qualifizierungsplan bis hin zur Zielposition. Wir bieten Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen: ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt. einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung. bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr (der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei). arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z.B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten. umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften. attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad, und noch vieles mehr… Interessiert? Dann bewerbe Dich gleich online über unser Karriereportal. Neben Deinen Unterlagen freuen wir uns über Deinen möglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Hast Du Fragen oder Anregungen? Ursula (Ursula Cosman, Leiterin Vertriebsunterstützung Firmenkunden; Tel. 0621 298-3703) und Sabine (Sabine Schnorr, Personalreferentin, Tel. 0621 298-1276) beantworten diese gerne. Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Weiterere Jobs Sparkasse Rhein Neckar Nord Standort Sparkasse Rhein Neckar Nord D 1, 1-3 68159 Mannheim Baden-Württemberg Einsatzort D1, 1-3 68159 Mannheim Baden-Württemberg Impressum Webseite Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: Sparkasse Rhein Neckar Nord Impressum Wir über uns Datenschutzerklärung Impressum Nutzungshinweise Privatsphäre-Einstellungen

Referent Vertriebsunterstützung Firmenkunden (m/w/d) – perspektivische Stellvertretung der Abteilungsleitung möglich

Ref-Nr: 224000052958Bereits vor der Eröffnung unseres neuen Standorts haben Sie die Möglichkeit Klient*innen mit Empathie und Geduld auf Ihren Weg in ihr neues Zuhause vorzubereiten und dieses nach deren Vorstellungen und Wünschen zu gestalten;...Ref-Nr: REG-8357Wir Suchen Teilzeit oder Vollzeit An der Herderschule (Sprachheilschule) gestaltet das Nachbarschaftsheim Darmstadt e.V. als Träger den Pakt für den Nachmittag in der Grundschule sowie das Profil I in der Mittel- und Hauptstufe. 120 Schüler*innen werde...<h2>Suche speichern und kostenlos Jobs per Mail erhalten.</h2>Ref-Nr: 22400000964912.09.2024Motivierte und aufgeschlossene Kolleg*innen für unsere kompetenten Teams sowie tollen Kinder und Familien in den Kindertagesstätten ; erzieherisches Feingefühl und einen empathischen Umgang mit kleinen und großen Menschen;...Ref-Nr: 22300008131201.09.2024Sie sind WegbegleiterIn für Kinder in ihrer Entwicklung; Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar; familienorientiertes Arbeiten;...Ref-Nr: 22400005176920.09.2024Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen; Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken; Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien; Zuverlässigkeit und Flexibilität;...Ref-Nr: 22400005177020.09.2024Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen; Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken; Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien; Zuverlässigkeit und Flexibilität;...Ref-Nr: 22400005176820.09.2024Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen; Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken; Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien; Zuverlässigkeit und Flexibilität;...Ref-Nr: 22400005177120.09.2024Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen; Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken; Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien; Zuverlässigkeit und Flexibilität;...Ref-Nr: 22300007819318.09.2024Natürlich im Alltag: bei der Übernahme der pädagogischen Aufgaben, dem Planen, Organisieren und Durchführen der pädagogischen Angebote für unsere Kinder und Gruppen; bei der Teamarbeit: Wo klare Absprachen und Zielsetzungen;...Offenbach am Main, KelsterbachRef-Nr: 223000075462Die Betreuung von Kindern in einem teiloffenen Konzept; Förderung und Unterstützung der Kinder in ihrer persönlichen, sozialen und schulischen Entwicklung; Analyse, Planung, Durchführung und Reflexion von gezielten Angeboten;...Ref-Nr: YF-833817.09.2024Ausbildung als Erzieher*in oder Studium der Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogikmindestens zweijährige Berufserfahrung in einer Kita oder Krippe, jedoch kein MussFortbildung oder Erfahrung im Bereich Pikler Pädagogik, jedoch ...Ref-Nr: REG20360645Sie gestalten anregende Bildungsräume und begleiten Lernprozesse: ob im Tagesablauf, auf Ausflügen oder in Projekten. Dabei nehmen Sie jedes Kind mit seiner eigenen Situation und Persönlichkeit wahr, beobachten und dokumentieren kindliche Entwicklung ...Ref-Nr: 22400005324717.09.2024Sie sind Entwicklungsbegleiter:In für die Kinder im Alter von 6-10 Jahren und gestalten den pädagogischen Alltag situativ und an den Bedarfen und Interessen der Kinder orientiert; Angebote und Projekte planen Sie gezielt;...Ref-Nr: 22400003919214.09.2024Förderung der emotionalen, kognitiven und sozialen Kompetenz der Kinder; Bildung und Erziehung der Kinder in Sprache, Mathematik und Naturwissenschaft, Kunst und Kultur, Musik und Bewegung;...Ref-Nr: 10882202-SDERef-Nr: 13689789-SDE20.09.2024Mitarbeit im Gruppendienst; verantwortungsbewusste Wahrnehmung aller pädagogischen, pflegerischen, organisatorischen und haushälterischen Arbeiten im Alltag;...Ref-Nr: 13080891-SDE19.09.2024Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich; Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik;...München, Nürnberg, Aschaffenburg, Esslingen, Kuppenheim, TrossingenRef-Nr: 13161102-SDE11.09.2024Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption;...Ref-Nr: 22400005390518.09.2024In Zusammenarbeit mit der Leitung setzen Sie für die Kindertagesstätte das pädagogische Konzept für 52 Kinder in drei Gruppen von 1 bis 6 Jahren im Rahmen des christlich-bekennenden Auftrages um; Sie begleiten die Kinder in die Zukunft;...Ref-Nr: 22400005381623.09.2024Ein Herz voller Einfühlungsvermögen und Liebe für Kinder; Kreativität und Flexibilität, um auf jede Situation spielerisch zu reagieren; ein feines Gespür für die kleinen und großen Bedürfnisse der Kinder; Freude an der Zusammenarbeit mit Eltern;...Ref-Nr: 10882203-SDERef-Nr: 11646360-SDESie organisieren die Gruppenabläufe und sorgen für die lebenspraktischer Versorgung, Körperpflege und Gesundheitsfürsorge von Menschen mit geistiger Behinderung; Mitarbeit bei pflegerischen und alltagsweltorientierten Tätigkeiten;...Ref-Nr: REG-9058Assistenz und Pflege erwachsener Menschen mit geistiger BehinderungUmsetzung unseres pädagogischen Konzeptes und der verbindlichen AssistenzleistungGestaltung von FreizeitangebotenArbeiten mit dem Dokumentationssystem P&amp;amp;DAnleitung und Unterstüt...Ref-Nr: 10882223-SDERef-Nr: 13080893-SDE19.09.2024Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (Je nach Ihren Wünschen und Arbeitsort); Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik;...

Erzieher (m/w/d) für den Ü3 Bereich

Wir sind mehr - Schluss mit Banken, die nur Bank sind. Denn wir sind eine Sparkasse. Und als solche stärken wir unsere Region: die Wirtschaft, Vereine, Umwelt, Kultur, Ehrenamt und all die tollen Menschen, die hier leben oder bei uns arbeiten. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich über das Stadtgebiet Mannheim, Weinheim sowie den angrenzenden Bereich der nördlichen Badischen Bergstraße. Mit 29 Geschäftsstellen und 19 Selbstbedienungs-Standorten, ca. 700 Beschäftigten und einer Bilanzsumme von derzeit rund 5,9 Mrd. Euro gehören wir zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Unser Haus stellt sich aktiv den ständig neuen Herausforderungen, lebt Veränderungen und bereitet sich damit optimal auf die Zukunft vor. Vor diesem Hintergrund suchen wir DICH! Sicherheit ist Deine Leidenschaft. Du liebst den Job, beherrschst ihn aus dem Effeff – und hast Lust auf einen Tapetenwechsel? Dann haben wir die Lösung für Dich: Steige ein als Referent (m/w/d) für integriertes Sicherheitsmanagement für den Standort Weinheim. Du… unterstützt, vertrittst und verantwortest unseren Themenkomplex des Sicherheitsmanagements (u.a. Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Brandschutz, Objektschutz oder Informationssicherheit). kreierst im Team innovative und nachhaltige Wege zur Stärkung unserer Bankensicherheit, um Schaden von unserem Haus abzuhalten. bist Bindeglied zwischen physischer und digitaler Sicherheit, in unserer integriert agierenden Einheit. übernimmst Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung unserer Regelwerke und Prozesse mit Sicherheitsbezug (u.a. PPS, UVV Überfallprävention). unterstützt und leitest Projekte des Sicherheitsmanagements im Rahmen aktueller, rechtlicher und verbandsspezifischer Entwicklungen. setzt mit Deiner kommunikativen Persönlichkeit die Planung und Durchführung von Sicherheitsschulungen um und berätst und unterstützt unsere Fachbereiche zu sicherheitstechnischen Fragestellen. Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitsmanagement (Security und Safety) bspw. Bachelor / Master / Sicherheitsfachwirt/-in (FH) oder Ausbildung zum/zur Meister/in für Schutz und Sicherheit oder vergleichbare Ausbildung sowie erste einschlägige Berufserfahrung in relevanten Themenbereichen. Idealerweise Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder die Bereitschaft, diese im Rahmen der Beschäftigung zu erwerben. Expertenwissen im Themengebiet Sicherheitsmanagement bzw. Unternehmensschutz (Security und Safety). Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und zielgruppengerecht aufzubereiten. Flexibilität und Teamfähigkeit. Führerschein der Klasse B. Wir bieten Dir: ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen: arbeiten in einer integrierten Sicherheitsabteilungen mit einer hohen Vielfalt, innerhalb des Sparkassen-Verbandes. ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt. einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei. arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung., z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten. umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften. attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr… Interesse? Kannst du Dir vorstellen, Teil unserer Sparkassen-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal. Wenn Du zuvor noch Fragen hast, wende Dich gerne an Jérôme (Dr. Jérôme Emler; Leiter IT- und Sicherheitsmanagement, Tel. 0621 298-1580) oder Julia (Julia Kühl; Personalreferentin, Tel. 0621 298-1630). Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Referent (m/w/d) für integriertes Sicherheitsmanagement

Wir sind mehr - Schluss mit Banken, die nur Bank sind. Denn wir sind eine Sparkasse. Und als solche stärken wir unsere Region: die Wirtschaft, Vereine, Umwelt, Kultur, Ehrenamt und all die tollen Menschen, die hier leben oder bei uns arbeiten. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich über das Stadtgebiet Mannheim, Weinheim sowie den angrenzenden Bereich der nördlichen Badischen Bergstraße. Mit 29 Geschäftsstellen und 19 Selbstbedienungs-Standorten, ca. 700 Beschäftigten und einer Bilanzsumme von derzeit rund 5,9 Mrd. Euro gehören wir zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Unser Haus stellt sich aktiv den ständig neuen Herausforderungen, lebt Veränderungen und bereitet sich damit optimal auf die Zukunft vor. Du kennst Dich aus mit Krediten und allem, was dazu gehört? Du freust Dich auf eine neue Herausforderung in einem traditionsreichen und familiären Umfeld? Dann bewirb Dich gerne als: Spezialist (m/w/d) privates Kreditgeschäft für den Standort Mannheim. Du… übernimmst die Auftragssteuerung und -zuordnung für Deine Kolleginnen und Kollegen mit Hilfe unseres Workflow-Management-Systems. führst die Eingangskontrolle von neuen Aufträgen durch. bearbeitest Kreditanträge im risikorelevanten Geschäft. Dazu gehört insbesondere die Analyse der wirtschaftlichen Unterlagen gem. § 18 KWG. die Sicherheitenbewertung, die materielle Kontrolle des Kapitaldienstes und des Beschlusses, die Ausfertigung der Kredit- und Sicherungsverträge. führst Immobiliengeschäftsratings durch. übernimmst Kontrollen. treibst die kontinuierliche Anpassung und Weiterentwicklung von unseren Prozessen wie auch von unseren Kontrollen voran und koordiniert deren technische Umsetzung. bist Mentor/in für Auszubildende und Trainees. Das bringst Du mit: einen Abschluss als Bankbetriebswirt/in, ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Finanzwesen oder BWL oder eine vergleichbare Qualifikation. idealerweise mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse im privaten Kreditgeschäft. kunden- und teamorientiertes Auftreten sowie empathische Kommunikationsfähigkeit . Wir bieten Dir: Ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen: ein kompetentes und kollegiales Team, das sich gegenseitig im Alltag unterstützt. einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeit. bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr. Und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei. arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten. umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften. attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr… Interesse? Dann bewerbe Dich gleich online über unser Karriereportal. Neben Deinen Unterlagen freuen wir uns über Deinen möglichen Eintrittstermin und Deine Gehaltsvorstellung. Hast Du Fragen oder Anregungen? Matthias (Matthias Keiler, Leiter Privates Kreditgeschäft ; Tel. 0621 298- 1418 ) und Simon (Simon Adler, Per sonalreferentin, Tel. 0621 298-1618) beantworten diese gerne . Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Spezialist (m/w/d) privates Kreditgeschäft

Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das Amt für Klimaschutz, Grünflächen und technische Verwaltung tritt dafür ein, dass das Grünflächenmanagement künftig unter Beachtung der aktuellen Schwerpunktthemen Klimaschutz, Ökologie, Nachhaltigkeit und Biodiversität ausgerichtet wird. Wir suchen für die Grünflächenabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine*n Landschaftsarchitekt*in (w/m/d) Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine unbefristete Übernahme als Abteilungsleitung wird zu einem späteren Zeitpunkt geprüft. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Sie übernehmen die Planung, Baubegleitung und Unterhaltung der Freiflächen, wie z. B. öffentliche Parkanlagen, Kinderspielplätze, Außenanlagen von Kindertagesstätten und Schulen, Sportanlagen, Außenanlagen städtischer Gebäude sowie Flächen des Straßenbegleitgrüns. Sie nehmen die Betreiberverantwortung für Grünflächen und Spielplätze wahr. Sie organisieren die Grünflächenpflege nach wirtschaftlichen und ökologischen Gesichtspunkten. Sie betreuen das Grünflächen- und Spielplatzkataster. Sie erarbeiten Baumpflanzkonzepte sowie Konzepte zur naturnahen Grünflächengestaltung und zur Förderung der biologischen Vielfalt und setzen diese um. Worauf kommt es uns an? Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Landespflege. Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Landschaftsbau / Landschaftspflege mit und kennen sich mit Pflanzen und Gehölzen aus. Wir freuen uns ebenfalls über Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit GIS-Systemen und Datenbanken mit Schwerpunkt Grünflächen- und Baumkataster sowie Grünflächeninformation. Sie haben ein hohes Maß an Engagement, verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit und arbeiten gerne im Team. Sie wollen kreativ, innovativ und mit Organisationstalent arbeiten. Sie haben einen Führerschein der Klasse B. Was bieten wir Ihnen? einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Angeboten, wie z. B. regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmanagement und Chancengleichheit abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team Job-Ticket die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.10.2024 über unser Karriereportal. Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Bechtold (Tel. 06201 82-249) und für personalrechtliche Fragen Frau Spissinger (Tel. 06201 82-649) gerne zur Verfügung.

Landschaftsarchitekt*in (w/m/d)

Eintritt: schnellstmöglich unbefristet 39 Wochenstunden 4528 € brutto/Monat * 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: ohne Betriebsrente kostenfreies Jobticket * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3895 € bis 4191 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßenunterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschaftsverpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 830 Beschäftigten tätig. Wir - der Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) - suchen eine/n Referent/in im Gebührenbereich (m/w/d) Eintritt: schnellstmöglich Dauer: unbefristet Arbeitszeit: 39 Wochenstunden Gehalt: 4528 € brutto/Monat * Urlaub: 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: ohne Betriebsrente kostenfreies Jobticket * ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3895 € bis 4191 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung Referent/in im Gebührenbereich (m/w/d) 4,85 "Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird groß geschrieben!" Der Kollegenzusammenhalt ist enorm, wenn es jemanden nicht so gut geht wird automatisch mitgeholfen ohne Fragen zu stellen. Jeder ist für jeden da auch wenn es um Privatangelegenheiten geht. 4,62 "Fortbildung und flexible Arbeitszeiten top" Es wird viel Wert auf Fort- und Weiterbildung gelegt und hier den Miarbeitern sehr viel an internen und externen Seminaren / Schulungen angeboten. Auch auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird viel Wert gelegt, u. a. durch flexible Arbeitszeiten. 4,69 "Meine ersten Tage beim EAD" Gute Einarbeitung, positives Betriebsklima, sehr nette Kollegen/in, saubere Büros, es ist für das wohlbefinden gesorgt (Kantine, große Küche) 4,62 "Sehr kollegial" Nette Kollegen, gutes Betriebsklima, viele Sonderleistungen wie Job-Ticket, Betriebsrente, Kantine, kostenfreies Parken 4,38 "Vielfältiger Arbeitgeber" Sehr gute Aufstiegschancen für Mitarbeiter die auch aufsteigen möchten 4,54 "Meine Erfahrung beim EAD" Viele Fortbildungen werden angeboten Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente, eine jährliche Erfolgs- und Jahresprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. durch flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen, Möglichkeit zum Home-Office). Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Wir können Ihnen Sonderkonditionen zur körperlichen Fitness über das Firmenfitness-Angebot (inkl. aller Premium-Leistungen z. B. Kurse, Sauna) anbieten. Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an. Ihre Aufgaben: Sie beschäftigen sich mit Themen aus dem Umfeld E-Government. Koordination und Kommunikation mit Portalanbietern und Fachabteilungen Prozessanalyse, -design und -anpassung Dokumentation der Prozesse Sie sind zuständig für die Widersprüche der Gebührenpflichtigen. Sie beschäftigen sich generell mit der laufenden Rechtsprechung und der Entwicklung der Methodik in der kommunalen Gebührenpolitik. Sie übernehmen die Fakturierung/Veranlagung im Bereich kommunale Gebühren (z. B. Abfallgebühr) sowie Abrechnungen von Einmal- und Logistikaufträgen. Sie führen die Gebührenkalkulation durch. Sie übernehmen die Stammdatenpflege im ERP-System, im CRM-System und im Dokumentenmanagementsystem. Ihre Qualifikation: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Diplom FH / Bachelor) idealerweise mit Schwerpunkt aus den Bereichen Public Administration/Public Management oder über ein vergleichbares Studium. Sie können eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen, idealerweise in der Gebührenveranlagung, Widerspruchssachbearbeitung und im E-Government. Sie zeichnen sich durch Kenntnisse im Kommunalabgabengesetz (KAG), in der Abgabenordnung (AO), im Verwaltungsverfahrensgesetz (VwVfG) und idealerweise im Onlinezugangsgesetz (OZG) aus. Sie verfügen über gute Microsoft-Office-Kenntnisse sowie gute SAP-Kenntnisse, vorzugsweise in den Modulen IS-U und SD. Sie überzeugen mit einer selbstständigen Arbeitsweise, mit Eigeninitiative, mit Verantwortungsbewusstsein, mit einem hohen Engagement und mit Ihrer Zielorientierung. Sie zeigen Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung. Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Interesse? Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Diese übermitteln Sie uns bitte online über unser Jobportal. Unser Jobportal finden Sie unter: <a href="http://www.karriere.ead.darmstadt.de" target="_blank">www.karriere.ead.darmstadt.de</a> Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter: <a href="http://www.ead.darmstadt.de/karriere" target="_blank">www.ead.darmstadt.de/karriere</a> Sabine Kleindiek - 1. Betriebsleiterin Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt

Referent/in im Gebührenbereich (m/w/d)

Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. Vertriebscoach und Multiplikator (d/w/m) Versicherungen in Neustadt an der Weinstraße Bereichern Sie unser Team, denn wir und die Sparkassenkunden brauchen Sie: als dienstleistungsbegeisterten Vertriebsexperten für alle Absicherungen rund um Mensch und Immobilie. Zu uns passen engagierte Köpfe, die eigenverantwortlich arbeiten, mitdenken und die Vertriebskollegen mitreißen. Und Kollegen, die Erfahrung weitergeben und Know-how vermitteln können. Wann es losgeht? Am besten sofort! <ul> <li>Sie sorgen für Ausbau und Sicherung des Versicherungsgeschäftes der betreuten Sparkassen.</li> <li>Sie verbessern das Vertriebsergebnis durch "Training am Arbeitsplatz" für die Privatkundensparten: Komposit, Lebensversicherung und Krankenversicherung.</li> <li>Sie setzen Vertriebsaktivitäten für die Beratenden der Privat- und Individualkunden in den Sparkassen um.</li> <li>Sie coachen Sparkassen-Mitarbeitende bei der Vertriebsplanung und verbessern Trainings &amp; Leitfäden.</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen mit Fachrichtung Versicherung oder Versicherungsfachmann (BWV) Versicherungsfachwirt oder Versicherungsbetriebswirt (BWV).</li> <li>Jede Menge Kommunikationsstärke, Außendiensterfahrung und Kontaktfreude.</li> <li>Ausgeprägte Organisationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie Kunden- und Teamorientierung.</li> <li>Mehrsparten-Kenntnisse sind von Vorteil.</li> </ul> <ul> <li>Große Bekanntheit, gutes Image sowie Marktführerschaft in Bayern und der Pfalz.</li> <li>Diversity-Willkommenskultur: es zählt, was die Person kann. Und nicht, wie sie ist.</li> <li>Angestelltenverhältnis mit sicherem Gehalt, erfolgsabhängige Vergütung und 30 Tage Urlaub.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung ohne Risikoprüfung in den ersten 3 Monaten der Beschäftigung.</li> </ul>

193 Vollzeit Jobs in Schriesheim, Deutschland