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Die Evangelische Stiftung Neuerkerode und die Ev.-luth. Diakonissenanstalt Marienstift sind mit ihren Gesellschaften Partner eines Versorgungsnetzwerkes zur Förderung von Gesundheit, Inklusion und Lebensqualität - mit verlässlichen wirksamen Angeboten und Dienstleistungen, um Menschen im Sinne christlicher Nächstenliebe achtsam zu unterstützen, sie zu fördern und zu versorgen. Mit rund 3.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 200 Auszubildenden ist der Unternehmensverbund ein großer, attraktiver Arbeitgeber in Südostniedersachsen. <ul> <li>Inhaltliche Planung und Organisation von Recruiting und Employer-Branding-Maßnahmen</li> <li>Koordination von Projekten z. B. zur Optimierung der Candidate Experience, Stärkung der Arbeitgeberattraktivität und internationale Rekrutierung</li> <li>Betreuung des Bewerbermanagementsystems (SAP SuccessFactors) und der Mitarbeiterempfehlungen</li> <li>Formulieren von Stellenanzeigen sowie Beratung von Führungskräften in Fragen der Personalsuche</li> <li>Zusammenarbeit mit allen Gesellschaften der Unternehmensgruppe, Führungskräften und insbesondere der Unternehmenskommunikation und der IT</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über Kenntnisse und Fertigkeiten im Bereich des Personalmanagements, die in der Regel durch ein Hochschulstudium erworben wurden, z. B. Betriebswirtschaftslehre, Recht, Personalmanagement und -psychologie oder über eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken</li> <li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus</li> <li>Eine sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 9 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung</li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m</li> <li>Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li> <li>Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits</li> <li>Zuschuss zum Deutschland Ticket Job</li> <li>Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement</li> <li>Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit</li> <li>Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> </ul>

Personalrecruiter (m/w/d)

Werde Teil der neuen Elementargruppe Füchse! In unserer Zauberwald Kita wird's zauberhaft! Wir kümmern uns liebevoll um bis zu 65 Kinder, aufgeteilt in Elementar- und Krippenbereich. Unsere Einrichtung ist ein echter Geheimtipp am Steinbachtal in Buchholz, gleich neben dem wunderschönen "Zauberwald". <ul> <li>Mit deiner klugen und vorausschauenden Art planst und gestaltest du den pädagogischen Alltag.</li> <li>Wie ein Fuchs, der seine Jungen behütet, sorgst du für eine sichere und förderliche Umgebung, in der die Kinder wachsen und lernen können.</li> <li>Du arbeitest eng mit den Eltern zusammen und pflegst eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft.</li> <li>Mit deinem Gespür für Veränderungen passt du die pädagogischen Prozesse an die Bedürfnisse der Kinder an.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst eine staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit.</li> <li>Du freust dich, Kinder mit schlauem und neugierigem Geist zu erziehen und zu fördern.</li> <li>Du zeigst Kreativität und Geschick bei der Gestaltung von Lern- und Spielaktivitäten.</li> <li>Du liebst deinen Beruf und hast ein großes Herz für Kinder.</li> <li>Du bist an persönlicher und fachlicher Fort- und Weiterbildung interessiert.</li> <li>Du arbeitest gerne im Team, bist loyal und bringst frische, innovative Ideen ein und gestaltest mit uns neue Konzepte.</li> </ul>

Erzieher (w/m/d)

Die Samtgemeinde Wesendorf aus dem Landkreis Gifhorn schließt sich aus den Mitgliedsgemeinden Wesendorf, Groß Oesingen, Schönewörde, Ummern, Wagenhoff und Wahrenholz zusammen. Insgesamt kümmern sich 144 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die Samtgemeinde und die Interessen der rund 15.000 Bürgerinnen und Bürger. Unser Fachbereich IT betreibt rund 50 EDV-gestützte Arbeitsplätze, sowie die entsprechende IT-Infrastruktur. Die Betreuung unserer Außenstellen, wie z. B. Schulen und Mitgliedsgemeinden, rundet unseren Fachbereich ab. Seien auch Sie ein Teil unseres engagierten Teams und profitieren Sie von einem sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. <ul><li>Sie sind für die Pflege und Fortentwicklung der Windows-Server, insbesondere der Citrix-Infrastruktur verantwortlich</li><li>sowie der System-Soft- und Hardware der Hypervisor-Infrastruktur-Server.</li><li>Sie übernehmen die Projektleitung bei Digitalisierungsprozessen (Einführung neuer Fachverfahren, Dokumentenmanagementsystemen).</li><li>Sie erstellen und aktualisieren die Betriebsdokumentation</li><li>und stellen die Individualhard- und software bereit.</li><li>Bei Störungen sind Sie der/die verlässliche Ansprechpartner:in für die Anwender und unterstützen sie bei Fragen zum Bezug der Hard- und Software.</li><li>Sie richten die mobilen Endgeräte ein und beheben bei Störungen ihre Ursache. Hierzu gehört u.a. die Konfiguration und Entstörung im TK-, LAN-/WLAN und RZ-Umfeld.</li><li>Sie führen Installationen sowie Updates auf Arbeitsplatzsystemen in Form von Rollouts und Einzelaufträgen durch.</li></ul> <ul><li>Sie verfügen mindestens über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Alternativ verfügen Sie über nachgewiesene Kenntnisse und mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung.</li><li>Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse der aktuellen Microsoft Windows Betriebssysteme (Client und Server) und gängiger Anwendungssoftware (z.B. Microsoft Office),</li><li>inkl. umfangreicher Citrix-Kenntnisse</li><li>und in den Bereichen Netzwerk (wired und wireless, VLAN), Serverdienste, Datenbanken.</li><li>Des Weiteren verfügen Sie über allgemeine Fachkenntnisse aktueller Hard- und Software.</li><li>Sie zeichnen sich durch ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift aus. Eventuelle Verhandlungen in englischer Sprache können Sie sicher bewältigen.</li><li>Sie besitzen einen eigenen PKW, inklusive gültiger Fahrerlaubnis der Klasse B/3.</li><li>Wünschenswert sind aktuelle Zertifizierungen im Microsoft- und Citrix-Umfeld</li><li>Sie sind eine ruhige Persönlichkeit, die sich mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, Geduld und Einfühlungsvermögen im Team positionieren und den Kolleginnen und Kollegen souverän im Helpdesk und Service vor Ort helfen kann.</li></ul> <ul><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD bis zur Entgeltgruppe 10,</li><li>einen unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub im Jahr, die sie flexibel gestalten dürfen, auch während der Probezeit,</li><li>einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsbereich im Team, welcher innovative IT-Lösungen in den Fokus stellt,</li><li>ein Arbeitsumfeld, in dem großer Wert auf partnerschaftliches Arbeiten gelegt und die berufliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen aktiv gefördert wird,</li><li>die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen,</li><li>inkl. Gestaltungsspielraum bei der Aufgabenerledigung,</li><li>eine Jahressonderzahlung sowie eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge,</li><li>ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit u. a. einem Zuschuss zum Firmenfitnessanbieter Hansefit oder E-Bike Leasing und</li><li>ein respektvolles, kollegiales Miteinander, gefördert durch regelmäßige interne Betriebsveranstaltungen.</li></ul>

IT Administrator (m/w/d)

Du möchtest im Bereich Soziale Arbeit durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Die child &amp; parents gGmbH – kurz chi.pa, ist ein innovativer, freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe im ambulanten und stationären Bereich in Hannover, Göttingen, Wunstorf, Nienburg und in der Nähe von Augsburg, mit dem Schwerpunkt Drop - Outs/Systemsprenger. Unser Angebot umfasst neben dem Bereich der Jugendhilfe, u.a. den Bereich der Schulbegleitung, die Akademie (Fort- und Weiterbildungsbereich) für den sozialen Sektor, den Coaching- und den Therapiebereich. In den letzten knapp 15 Jahren haben wir unser gemeinnütziges Unternehmen mit einem engagierten Team von rund 70 Mitarbeitern weiterentwickelt. Seit 2019 sind wir stolz darauf in unserer Akademie die AZAV-Zertifizierung zu führen.Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2024. Beim Praxispartner - chi.pa | child &amp; parents gGmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der chi.pa | child &amp; parents gGmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen</li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li><li>Du kannst innerhalb unserer Kernarbeitszeiten Deine Termine mit den Klienten flexibel gestalten</li><li>Wir fordern und fördern Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Bei der IU - Campus Hannover:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da</li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>In der Jugendhilfe berätst, begleitest und unterstützt Du Kinder, Jugendliche und deren Eltern in Belastungs- und Krisensituationen</li><li>Du baust eine vertrauensvolle und stabile Beziehung zu ihnen auf und hilfst dabei, soziale Netzwerke als wichtige Ressource zu entwickeln</li><li>Neben der Beratung übernimmst Du auch Verwaltungstätigkeiten und erstellst (Entwicklungs-) Berichte sowie die notwendige Dokumentation</li><li>Du nimmst regelmäßig an Hilfeplangesprächen teil, um individuelle Maßnahmen abzustimmen</li><li>Zusätzlich bist Du bei Dienst- und Fallbesprechungen sowie bei Supervisionen anwesend, um die Qualität deiner Arbeit zu sichern</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist</li><li>Du zählst zu deinen Stärken als Sozialarbeiter in der Jugendhilfe eine ausgeprägte Empathie und Einfühlungsvermögen, um die Bedürfnisse von Kindern, Jugendlichen und deren Familien zu verstehen und angemessen darauf reagieren zu können</li><li>Du bringst eine hohe Kommunikationsfähigkeit mit, um sowohl mit den Klient:innen als auch mit anderen Fachkräften effektiv zu interagieren und Kooperationen zu fördern</li><li>Deine Fähigkeit zur Reflexion und Selbstreflexion ermöglicht es dir, deine Arbeit kontinuierlich zu verbessern und Dich auf die individuellen Situationen der Jugendlichen einzustellen</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit sind ebenfalls Deine wesentliche Stärken, die Dir helfen, in dynamischen und oft herausfordernden Situationen adäquat zu handeln und Lösungen zu finden</li></ul>Karriereaussichten:Zum jetzigen Zeitpunkt können wir Dir keine Beschäftigung nach Deinem Dualen Studium anbieten, da wir selber keine Sozialarbeiter beschäftigen können. Du kannst Dir aber einen sehr guten Einblick in die Schulsozialarbeit verschaffen und deine Fähigkeiten mit dem Umgang mit Kindern weiterentwickeln.

Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) - chi.pa | child & parents gGmbH

Die Industrie- und Handelskammer Braunschweig vertritt als Selbstverwaltungsorganisation der Wirtschaft die Gesamtinteressen von rd. 43.000 meist mittelständischen Unternehmen in den Städten Braunschweig und Salzgitter sowie in den Kreisen Goslar, Helmstedt, Peine und Wolfenbüttel. Die IHK Braunschweig sucht für die Abteilung Öffentlichkeitsarbeit &amp; Marketing zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche, unbefristet) eine Sachbearbeiter Digitale Medien &amp; Veranstaltungen mit dem Schwerpunkt Veranstaltungen (m/w/d) Veranstaltungen · Eigenverantwortliche Steuerung, Planung, Organisation und Umsetzung von Veranstaltungen sowie Entwicklung der jeweiligen Veranstaltungskonzepte · Eigenverantwortliche Steuerung und Abstimmung mit anderen Abteilungen in der IHK sowie externen Dienstleistern · Durchführung und Leitung von Abendveranstaltungen · Auflistung von Kosten und Budgetkontrolle · Aufbau und Pflege von langfristen Kooperationen mit externen Dienstleistern und Partnern · Redaktionelle und technische Pflege der Veranstaltungssoftware · Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung der Gästekommunikation · Dokumentieren von Arbeitsprozessen und Arbeitsabläufen · Permanente Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und bestehenden Veranstaltungskonzepten Kommunikation · Content Creator für die Social-Media-Kanäle der IHK Braunschweig · Erstellen von Pressemitteilungen und Beiträgen für die IHK Braunschweig · Erstellen von Beiträgen für das Magazin „IHK-Wirtschaft“ · Unterstützung bei der redaktionellen und technischen Erstellung von digitalen Fachnewslettern · Mitarbeit bei der Pflege der IHK-Homepage · Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Bürokauffrau (m/w/d), Kauffmann (m/w/d) für Büromanagement oder eine ähnliche Qualifikation; gerne im Bereich Kongress-, Veranstaltungs- oder Tourismusbranche · Erfahrungen in der eigenständigen Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und diesbezüglichen Marketingaktivitäten · Erfahrungen im Organisieren und Umsetzen von digitalen Veranstaltungen sowie in der Fotografie und Videoerstellung sind von Vorteil · Sie haben Teamplayer- Qualitäten mit Lust auf kreative Entwicklungsprozesse und Ideenreichtum? · Sie haben ein positives Auftreten und zeichnen sich durch ein gutes Ausdrucks­vermögen, Gewissenhaftigkeit und hohem Verantwortungsbewusstsein aus? · Sie sind bereit auch Abendveranstaltungen zu begleiten? · Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS Office und CMS-Anwendungen; Adobe InDesign und Photoshop Kenntnisse sind von Vorteil? · Flexible Arbeitszeitregelungen inkl. der Option zum mobilen Arbeiten · Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für innovative Ideen · Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung in der Braunschweiger Innenstadt · Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten · Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur

Sachbearbeiter Digitale Medien & Veranstaltungen mit dem Schwerpunkt Veranstaltungen (m/w/d)

Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes, breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Leitung (m/w/d), Amt Rechnungsprüfung Beim Landkreis Stade ist die Stelle der Leitung (m/w/d) des Amtes Rechnungsprüfung zu besetzen. <ul> <li>das Amt Rechnungsprüfung personell und fachlich leiten, steuern, weiterentwickeln und vertreten, insbesondere: <ul> <li>Standards und Methoden für die Durchführung von Prüfungen festlegen sowie Qualität und Berufsgrundsätze (wie Unabhängigkeit, Objektivität) sicherstellen</li> <li>Projekte planen und unterjährig nach dem risikobezogenen Ansatz steuern</li> <li>Leitung eines Prüfungsteams in besonderen Fällen übernehmen sowie Prüfungsfeststellungen erläutern und verteidigen</li> <li>amtsbezogene Satzungen und Dienstanweisungen erarbeiten und evaluieren</li> <li>personalrechtliche und organisatorische Fragestellungen klären, Jahresgespräche führen, Mitarbeitende beurteilen, bei der Stellenbesetzung mitwirken und Arbeitssicherheit gewährleisten</li> </ul> </li> <li>Prüfungsstrategien entwickeln, Prüfungsschwerpunkte und anzuwendende Instrumente festlegen, festgestellte Abweichungen bewerten und Maßnahmen erarbeiten, Prüfungsberichte erstellen sowie geprüfte Organisationen beraten</li> <li>Vergaben von Lieferungs- und Leistungsverträgen sowie von Bauleistungen prüfen </li> </ul> Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium (Master bzw. Diplom) einer der folgenden Fachrichtungen verfügen: <ul> <li>Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Betriebswirtschaft</li> <li>Verwaltungswissenschaften</li> <li>Kommunales Verwaltungsmanagement, einschl. der Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“</li> </ul> Alternativ entsprechen Sie unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, verfügen. Außerdem wird die Zusatzqualifizierung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) erwartet. Sofern diese Qualifizierung nicht vorliegt, wird die Bereitschaft vorausgesetzt, diese zu erlangen. Sie sollten mehrjährige Erfahrungen in einer Kommunalverwaltung sowie in den Bereichen Betriebswirtschaft und Rechtsanwendung besitzen. Zudem sollten Sie praktische Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Haushalts-/Kassensystemen (z.B. SAP, H&amp;H, Infoma) mitbringen. Die Position der Amtsleitung erfordert Führungskompetenz sowie stark ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit gepaart mit Empathie. Im Rahmen der Prüfungstätigkeit sollten Sie neben dem analytischen Denken in der Lage sein, unterschiedliche fachliche Dimensionen integrieren zu können. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses, eines Führerscheins der Klasse B (Hinweis: Der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). <ul> <li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist</li> <li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TVöD/VKA</li> <li>weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>für Bewerbende mit der Befähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 14 NBesG</li> <li>für Bewerbende mit der Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 13 NBesG; in diesem Zusammenhang wird die Teilnahme an einer internen Qualifizierung für ein Amt der Besoldungsgruppe A 14 NBesG erwartet, um ggf. eine spätere Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 14 NBesG zu ermöglichen</li> <li>eine herausfordernde Tätigkeit mit umfassender Ressourcenverantwortung</li> <li>flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)</li> <li>eine moderne Arbeitsumgebung</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)</li> </ul> Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Leitung (m/w/d), Amt Rechnungsprüfung (Bilanzbuchhaltung, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Kommunales Verwaltungsmanagement)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Magdeburg sucht für den Einsatz im Friedrich-Loeffler-Institut (FLI) am Arbeitsort Neustadt am Rübenberge zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen: <h1>Elektrotechniker­meisterin / Elektrotechniker­meister oder Staatlich geprüfte Technikerin / Staatlich geprüften Techniker Elektrotechnik (w/m/d)</h1> (Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9g BBesG möglich, Kennung: MDFM259901, Stellen‑ID: 1168859) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. <ul> <li>Betriebsführung und Überwachung der fachgerechten Ausführung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Inspektionsarbeiten an den betriebstechnischen Anlagen sowie an den übrigen liegenschaftsgebundenen Ver- und Entsorgungsanlagen</li> <li>Übernahme der Verantwortung als Anlagenbetreiber/in (w/m/d) der technischen Anlagen</li> <li>Verantwortliche Steuerung der Fehlersuche und der Abstellung von Störungen im Bereich der Gebäudeautomation (Gebäudeleittechnik)</li> <li>Einleitung von Sofortmaßnahmen bei Störungen an betriebstechnischen Anlagen, auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</li> <li>Planung und Koordination des Arbeitseinsatzes der Handwerker/innen sowie der Hausmeister/innen; regelmäßige Durchführung von Unterweisungen im Rahmen des Arbeitsschutzes</li> <li>Fachliche Anleitung und regelmäßige Unterweisung des betriebstechnischen Personals (als nachgeordnete verantwortliche Elektrofachkraft)</li> <li>Verantwortung für die Instandhaltung (Wartung, Inspektion, Instandsetzung) im gesamten Liegenschaftsbereich einschließlich der Beaufsichtigung und Abnahme von Instandhaltungsarbeiten durch eigenes Personal und/oder Fremdfirmen (Fremdfirmen­management) – auch außerhalb des Gewerkes Elektrotechnik</li> <li>Eigenständige Organisation und Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Entstörungs­maßnahmen an den betriebstechnischen Anlagen</li> <li>Prüfung zur Feststellung der elektrischen Sicherheit von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln und ortsfesten elektrischen Anlagen</li> <li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen</li> <li>Umsetzung von Arbeitsschutzmaßnahmen für das Liegenschafts- und Fremdpersonal</li> <li>Überwachung von Prüffristen</li> </ul> <h3>Qualifikation:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in (w/m/d) in einer der Fachrichtungen:</li> <li>Elektroniker/in (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik</li> <li>Elektroniker/in (w/m/d) für Gebäude- und Infrastruktur­systeme</li> <li>Elektroniker/in (w/m/d) für Betriebstechnik oder</li> <li>Elektroanlagenmonteur/in (w/m/d) oder Elektroinstallateur/in (w/m/d)</li> </ul> und <ul> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Elektrotechniker­meister/in (w/m/d) oder zur/zum staatl. geprüften Techniker/in der Fachrichtung Elektrotechnik (w/m/d)</li> </ul> <h3>Fachkompetenzen:</h3> <ul> <li>Berufserfahrung auf dem Gebiet von Installationsarbeiten sowie der Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen</li> <li>Schaltberechtigung für Mittelspannungs­anlagen oder die Bereitschaft, diese zu erwerben</li> <li>Gute Kenntnisse der DIN-VDE-Normen sowie der allgemein anerkannten Regeln der Technik</li> <li>Sachkundenachweise in den Bereichen Brand-, Rauchmelde-, Einbruch- und Aufzugsanlagen oder die Bereitschaft, diese kurzfristig zu erwerben</li> <li>Anwenderkenntnisse der IT‑Standard­anwendungen (Microsoft Office)</li> </ul> <h3>Weiteres:</h3> <ul> <li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum selbständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li> <li>Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen (im Einzelfall auch mehrtägig) sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG)</li> <li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln</li> <li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten</li> <li>Gute Auffassungsgabe</li> <li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li> <li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Kunden‑​/adressaten­orientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungs­geschick</li> <li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li> <li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li> </ul> <ul> <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li> <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li> <li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li> <li>Je nach Bewerberlage kann eine übertarifliche Zulage gezahlt werden</li> </ul>

Elektrotechniker­meisterin / Elektrotechniker­meister oder Staatlich geprüfte Technikerin / Staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik (w/m/d)

Du möchtest im Tourismusbereich durchstarten? Beginne Dein duales Studium beim passenden Praxispartner. Unser TUI ReiseCenter Hannover - Reisebüro Beckmann GmbH ist ein Franchise-Partner von TUI und spezialisiert auf Fernreisen, Luxus- und Cluburlaube sowie Kreuzfahrten. Wir legen großen Wert auf Expertenberatung und exzellenten Kundenservice, um unseren Kund:innen die schönsten Tage des Jahres zu ermöglichen. Was uns auszeichnet, ist unser engagiertes und familiäres Team, das sich kontinuierlich weiterentwickelt. Gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft des Reisebüros. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 1. Oktober 2024. Beim Praxispartner - TUI ReiseCenter Hannover - Reisebüro Beckmann GmbH:<ul><li>Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von der Reisebüro Beckmann GmbH für Dich!</li><li>Du erhältst eine attraktive zusätzliche Vergütung von uns</li><li>Du profitierst von Vergünstigungen </li><li>Du arbeitest mit motivierten und kompetenten Kolleg:innen</li><li>Du hast Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Du kannst an unseren Team-Events teilnehmen</li></ul>Bei der IU - Campus Hannover:<ul><li>Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.)</li><li>Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da</li><li>Kleine Lerngruppen und persönliche Atmosphäre</li><li>Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen</li><li>Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre</li><li>Du erhältst attraktive Vergünstigungen sowie Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU</li></ul> <ul><li>Deine Rolle umfasst die Unterstützung bei der Erstellung individueller Angebote für unsere Kundinnen und Kunden</li><li>Du bist verantwortlich für das Bestellen von Katalogen bei verschiedenen Reiseveranstaltern</li><li>Du erstellst Inhalte für unsere Social-Media-Plattformen</li><li>Du führst Online-Check-Ins durch und organisierst Zusatzleistungen mit den Fluggesellschaften</li><li>Du gewährleistest einen reibungslosen Ablauf unseres Telefonservices und koordinierst die Terminplanung</li><li>Wir sind offen dafür, Deine Aufgabenbereiche Deinen persönlichen Stärken anzupassen – lass uns darüber im Gespräch bleiben</li></ul> <ul><li>Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Kund:innen</li><li>Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Du bist ein:e Teamplayer:in</li><li>Du bist ein Organisationstalent</li><li>Für Dich ist das Glas immer halb voll</li></ul>Karriereaussichten:Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung und persönlichem Engagement während der Praxiszeit besteht für Dich eine Übernahmemöglichkeit in unserem Unternehmen

Duales Studium Tourismusmanagement (B.A.) - TUI ReiseCenter Hannover - Reisebüro Beckmann GmbH

Die Deutsche Bundes­stiftung Umwelt (DBU) fördert inno­va­tive, modell­hafte und lösungs­orien­tierte Vor­haben zum Schutz der Umwelt unter besonderer Berück­sichtigung der mittel­ständischen Wirt­schaft. Geförderte Projekte sollen nach­haltige Effekte in der Praxis erzielen, Impulse geben und eine Multi­pli­kator­wirkung entfalten. Es ist das Anliegen der DBU, zur Lösung aktueller Umwelt­probleme beizutragen. Die Finanzierung der Förder­projekte erfolgt aus den Erträgen des Stiftungs­ver­mögens von rund 2,4 Mrd. Euro. Wissenschaftliche*r Referent*in (m/w/d) Digitalisierung in Naturschutz und Landnutzung Osnabrück | Vollzeit Wir möchten mit Ihnen innovative Wege für eine nachhaltige Landnutzung suchen. Dabei stehen praktische Digitalanwendungen für den Naturschutz und eine umweltverträgliche Land- und Forstwirtschaft im Fokus. <ul> <li>Ihr Förderthema gestalten und nach innen und außen vertreten, aktuelle Entwicklungen beobachten und Netzwerke aufbauen</li> <li>eingehende Projektvorschläge eigenverantwortlich prüfen und bewerten und in einem interdisziplinären Team diskutieren</li> <li>Förderentscheidungen vorbereiten und bewilligte Projekte begleiten</li> <li>im Promotionsstipendienprogramm Förderentscheidungen vorbereiten, Geförderte betreuen und Seminare leiten</li> </ul> <ul> <li>die Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken und komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten</li> <li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in der Fachrichtung Landschaftsplanung, Biologie, Agrarwissenschaft oder Umweltwissenschaft, gern mit Promotion</li> <li>Berufserfahrung, gern aus Unternehmen, Nichtregierungsorganisationen oder außeruniversitären Forschungseinrichtungen</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungsreicher, zukunftssicherer und unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz in Osnabrück</li> <li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li> <li>attraktive Benefits wie: Vergünstigungen für Ihre sportlichen Aktivitäten (Hansefit), Teamevents wie z. B. Sommerfest oder Weihnachtsfeier, Kantine mit frischem und vielseitigem Essensangebot, gesicherter Fahrradstand mit E-Bike-Lademöglichkeit und kostenloser Parkplatz, Mobilitätszuschuss zu Ihrem Fahrrad oder Bus- oder Bahn-Ticket, 30 Tage Urlaub pro Jahr, mobile Arbeit und gleitende Arbeitszeit, eine von uns finanzierte zusätzliche Altersversorgung</li> </ul>

373 Vollzeit Jobs in Niedersachsen