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Ausbildung oder Studium? Bei uns an der Fliedner Fachhochschule in Düsseldorf ist die Antwort: Beides! Studieren und gleichzeitig Geld verdienen ist bei uns möglich! In 3,5 Jahren kombinierst du die Abschlüsse Bachelor of Science und das Staatsexamen zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann. Darum bei uns: Pflege ist uns wichtig. Wir wollen Pflege weiterbringen und verstehen, dass moderne Pflege auch die akademische Pflegeausbildung braucht. Mit Deinen zukünftigen Kompetenzen brauchen wir Dich, um Pflegepraxis zu steuern, Projekte zu leiten und Schlüsselpositionen zu übernehmen. Wir brauchen Menschen, die hochkomplexe Pflegeprozesse managen und wissenschaftlich fundiert professionelle Pflege praxisnah weiterentwickeln. <ul> <li>Großes Netz an Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen in NRW, die das duale Studium mit der Fliedner Fachhochschule anbieten</li> <li>Tarifliche Vergütung von bis zu 1.500 Euro (BAT-KF im 3. Ausbildungsjahr)</li> <li>Feste Ansprechpartner:innen an der Fachhochschule, die Dich bei der Suche nach einem Praxispartner berät und unterstützt und auch während des Studiums für Dich da ist</li> <li>Feste Anleitungen in der Praxis, die Dich zu den Themen aus dem Studium und bei deiner persönlichen Entwicklung unterstützen </li> </ul> <ul> <li>(Fach-) Abitur oder</li> <li>einen qualifizierten Berufsabschluss und mindestes drei Jahre Berufstätigkeit </li> </ul> <ul> <li>Abschluss staatl. anerkannte Pflegefachperson und international anerkannter Studienabschluss Bachelor of Science</li> <li>Breite Karrieremöglichkeiten: z. B. fachliche Leitung und andere Leitungsrollen im Krankenhaus oder in Pflegeeinrichtungen, Forschung in der Praxis uvm. </li> </ul>

Duales Studium Pflege und Gesundheit

Die Erziehung und Bildung von Kindern und deren Familien liegen Dir am Herzen? Dann ist ein duales Studium Kindheitspädagogik das Richtige für Dich. Studier dual an DER Hochschule für Kinderschutz, der Fliedner Fachhochschule. Während Deines 3,5-jährigen Studiums bist Du zwei Tage pro Woche an der Fliedner Fachhochschule in Düsseldorf und ca. 20 Stunden pro Woche an Deinem Arbeitsplatz, z. B. einer KiTa oder im Offenen Ganztag. An der Fachhochschule erwirbst Du Kenntnisse unter anderem in den Feldern Soziologie, Psychologie und Pädagogik. Hier werden aber nicht nur Theorien gebüffelt. Es geht vielmehr darum, in kleinen Studiengruppen, gemeinsam mit Deinen Kommiliton:innen Kompetenzen zu erwerben, die Du für die Arbeit mit Kindern und Eltern benötigst und direkt im Job anwenden kannst. <ul> <li>Kindeswohl als zentrales Thema der Hochschule – Das Kompetenzzentrum Kinderschutz ist federführend im Bereich des institutionellen Kinderschutzes</li> <li>Großes Netz an KiTas, Offenen Ganztagsschulen und andere Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe in NRW, die das duale Studium mit der Fliedner Fachhochschule anbieten und angemessen vergüten</li> <li>Feste Ansprechpartner:innen an der Fachhochschule, die Dich bei der Suche nach einem Praxispartner berät und unterstützt und auch während des Studiums für Dich da ist</li> <li>Feste Anleitung in der Kita, die Dich zu den Themen aus dem Studium und bei deiner persönlichen Entwicklung unterstützt</li> </ul> <ul> <li>(Fach-) Abitur oder</li> <li>einen qualifizierten Berufsabschluss und mindestes drei Jahre Berufstätigkeit </li> </ul> <ul> <li>Bachelor of Arts in Kindheitspädagogik sowie die staatliche Anerkennung als Kindheitspädagog:in</li> <li>On Top Zertifikate und Qualifizierungen: z. B. „Fachkraft Kinderschutz“</li> <li>Breite Karrieremöglichkeiten, z. B. Leitung oder Fachberatung</li> <li>Möglichkeit, ein Masterstudium anzuschließen, beispielsweise Soziale Arbeit</li> </ul>

Duales Studium Kindheitspädagogik

Die Rheinland Kultur GmbH ist die Service- und Betriebsgesellschaft des Landschaftsverbandes Rheinland (LVR) und unterstützt diesen Kommunalverband mit mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 20 Museen und 54 schulischen, klinischen und heilpädagogischen Einrichtungen. Zu unserem umfangreichen Leistungsspektrum für den LVR gehört unter anderem ein individuell zugeschnittenes Facility Management für den Bereich der Gebäudereinigung. Für die Betreuung der Objekte im Raum Kleve, Bedburg-Hau und Wesel suchen wir ab sofort: Objektleiter*in (m/w/d) für den Reinigungsbereich (40 Stunden in der Woche) <ul> <li>Sie koordinieren und organisieren den reibungslosen Ablauf aller Reinigungsarbeiten</li> <li>Sie weisen unsere Mitarbeitenden ein und kontrollieren die Arbeitsergebnisse</li> <li>Sie kümmern sich um den effektiven Einsatz von Betriebsmitteln, Geräten und deren Funktionstüchtigkeit</li> <li>Sie kümmern sich um einen ausreichenden Bestand an Reinigungsmitteln.</li> <li>Sie erstellen Dienst- und Urlaubspläne, unterweisen Mitarbeitende über die Grundlagen der Reinigung und Hygiene</li> <li>Weiterhin stellen Sie die Einhaltung der Arbeitssicherheit der sicher</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über umfassende Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Bereich der Gebäude- und Krankenhausreinigung.</li> <li>Sie besitzen Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Sie verfügen über Verantwortungsbewusstsein und eine gute Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sie besitzen sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sie verfügen zwingend über einen gültigen Führerschein der Klasse B/III</li> </ul> <ul> <li>Vergütung nach Vereinbarung</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann</li> <li>Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>eine moderne Arbeitsausstattung</li> <li>ein gutes Betriebsklima</li> </ul>

Objektleiter*in (m/w/d)

Der DRK-Blutspendedienst West ist eine renommierte Einrichtung der Versorgung und Transfusionsmedizin im Westen und sichert die professionelle Versorgung von Krankenhäusern und anderen Einrichtungen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland mit qualitativ hochwertigen und sicheren Blutpräparaten und weiteren medizinischen Dienstleistungen. Über 1.200 Kolleginnen und Kollegen stehen gemeinsam für die Werte und Ziele unseres Unternehmens ein – sind Sie dabei? <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Durchführung und Dokumentation der DGUV-A3 Prüfung.</li> <li>Sie führen Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten sämtlicher technischer und elektrischer Anlagen, des gesamten technischen Equipments, Maschinen, Gebäuden und Grundstücken durch.</li> <li>Sie stellen die Energie- und Medienversorgung technisch sicher.</li> <li>Sie sind Ansprechperson für Fremdfirmen und Dienstleister inkl. deren Einweisung und Unterstützung.</li> <li>Sie sind zuständig für die Überwachung und Kontrolle der GLT-Anlage inkl. Durchführung notwendiger Maßnahmen.</li> <li>Sie arbeiten bei der Planung und Umsetzung von Reparaturen und technischen Neuerungen mit.</li> <li>Sie erstellen, erhalten, pflegen und sichern technische Dokumentationen.</li> <li>Sie sind bereit, Rufbereitschaftsdienste im Wechsel mit Ihren Kolleginnen und Kollegen zu übernehmen.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie haben ein gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.</li> <li>Sie sind vorzugsweise im Besitz von Zertifikaten im Bereich PV-Anlagen.</li> <li>Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und IT-Anwendungen.</li> <li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.</li> <li>Sie bezeichnen Ihre Arbeitsweise als selbstständig und teamorientiert, mit einer hohen Zuverlässigkeit und Motivation.</li> </ul> Arbeiten mit Sinn Sinnhafte Tätigkeit in lebensrettender Branche, krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung nach Tarif, persönliche Entwicklung und individuelle Fortbildungsangebote Beruf und Familie flexible Arbeitszeiten, Planungssicherheit und mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten, Ausgleich von Mehrarbeit und Überstunden Gesundheit &amp; Wohlfühlen betriebliches Gesundheitsmanagement, Job Rad Leasing, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern (z.B. Fitness Studio), Onboarding Tag, Events (Weihnachtsfeier, Familienfeste) Prämien und Rabatte Jahressonderzahlung, Rabatte und Corporate Benefits, Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik

Werde Teil unseres Teams in Düsseldorf. Die Refratechnik Gruppe gehört weltweit zu den innovativen und erfolgreichen Partnern der Zement-, Kalk-, Keramik-, Stahl-, Aluminium- und NE-Metall-Industrie im Bereich der hochwertigen Feuerfestmaterialien für industrielle Hochtemperaturprozesse. Die internationale Firmengruppe mit rund 2.200 Mitarbeitern erzielt einen Umsatz von ca. 850 Mio. Euro und konnte aufgrund des dynamischen Wachstums stetig expandieren. Starte zum 01. Februar oder 01. August 2025 bei der Refratechnik Steel GmbH am Standort Düsseldorf Dein spannendes und vielseitiges Duales Studium Bachelor of Arts in Business Administration (m/w/d). Während Deines 3,5-jährigen dualen Studiums machen wir Dich mit der Steuerung der betrieblichen kaufmännischen Abläufe vertraut. <ul> <li>Dabei sammelst Du vielfältige Erfahrungen in der Verwaltung (u. a. im Einkauf, Innendienst, in der Buchhaltung) und in der Produktion.</li> <li>Du durchläufst systematisch die einzelnen Fachabteilungen und lernst so unsere Geschäftsprozesse kennen und zu verstehen.</li> <li>Du eignest Dir das erforderliche theoretische Wissen während des Studiums an, welches Du im Praxiseinsatz benötigst.</li> </ul> Dein geplantes Studium: <ul> <li>Das Studium wird an der FOM Fachhochschule für Oekonomie und Management stattfinden.</li> <li>Die Dauer des Studiums beträgt 3,5 Jahre (7 Semester).</li> <li>Dein angestrebter Abschluss ist Bachelor of Arts in Business Administration (m/w/d).</li> <li>Studienort ist Düsseldorf (nach Verfügbarkeit ist auch ein anderer Studienort möglich).</li> <li>Du studierst an zwei Tagen in der Woche (Montag bis Freitag) i.d.R. von 08:30 bis 15:45 Uhr. Die anderen 3 Tage bist Du im Unternehmen eingesetzt.</li> </ul> <ul> <li>Du hast einen guten bis sehr guten Abschluss der Fachhochschul- oder allgemeinen Hochschulreife.</li> <li>Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im wirtschaftlichen Bereich gesammelt – durch Praktika oder entsprechende Schulfächer.</li> <li>Deine Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch sind gut bis sehr gut.</li> <li>Du besitzt erste MS Office-Kenntnisse.</li> <li>Du hast Interesse an betrieblichen Abläufen und deren Zusammenhängen.</li> <li>Kommunikation, Teamgeist und hohes Engagement sind Deine Stärken.</li> <li>Du bist in der Lage, selbstständig zu lernen, und verfügst über eine hohe Belastbarkeit.</li> </ul> <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem erfolgreichen und internationalen Familienunternehmen, in dem wir bei der Gestaltung der Arbeitszeit und der Arbeitsorganisation Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben legen</li> <li>Gelebte Wertschätzung, Chancengleichheit und attraktive berufliche Perspektiven in einem internationalen Arbeitsumfeld mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus mehr als 30 Nationen.</li> <li>Systematische und kontinuierliche Ausbildung. Möglichkeit von Weiterbildungsmaßnahmen und Sprachkursen.</li> <li>Kurze Entscheidungswege und die Chance, mitzugestalten und sich persönlich weiterzuentwickeln.</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit modernster Hard-/Software und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen, betriebliche Gesundheitsförderung, E-Bike-Leasing, Firmenevents.</li> </ul>

Duales Studium Bachelor of Arts in Business Administration (m/w/d)

Ihre Zukunft beginnt mit der richtigen Basis. Daher legen wir großen Wert auf ein qualitatives und breit gefächertes Ausbildungsangebot. Für das Jahr 2025 sucht der Sportpark Leverkusen (SPL) engagierte Schulabgänger*innen, die hier in ihre berufliche Zukunft starten möchten. Der SPL ist dabei verantwortlich für die Verwaltung, Unterhaltung sowie die wirtschaftliche Betriebsführung aller städtischen Sportstätten und betreibt unter anderem das Freizeitbad CaLevornia und die Ostermann-Arena. Wir suchen im Bereich der Bäder eine wasserbegeisterte Nachwuchskraft. Bewerben Sie sich jetzt für die Ausbildung zum*zur Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d) Das Wichtigste auf einen Blick: <ul> <li>Beginn: 1. August 2025</li> <li>Dauer: drei Jahre</li> <li>Verdienst: 1.218,26 € bis 1.314,02 € brutto (je nach Ausbildungsjahr)</li> <li>theoretischer Teil: zweimal wöchentlich am Berufskolleg Humboldtstraße in Köln</li> <li>Einsatzmöglichkeiten: Bäder des SPL</li> </ul> <ul> <li>Einsatz in verschiedenen Badeeinrichtungen des SPL</li> <li>Verantwortung für den reibungslosen und sicheren Ablauf des Badebetriebs</li> <li>Beaufsichtigung von Badegästen und Leitung des Schwimmunterrichts</li> <li>Überwachung und Pflege der Anlagen und Einrichtungen</li> <li>Mitwirkung bei der Bäderorganisation und der Öffentlichkeitsarbeit</li> </ul> <ul> <li>mindestens Hauptschulabschluss</li> </ul> Das macht Sie stark: <ul> <li>empathisches und serviceorientiertes Auftreten</li> <li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li> <li>die gesundheitliche Eignung für die Rettungsfähigkeit sowie die Reinigungstätigkeiten</li> <li>Begeisterung für Sport und Gesundheit</li> <li>Spaß an den Fächern Mathematik und Sport</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Ausbildungsgehalt nach TVAöD in Höhe von 1.218,26 € (1. Ausbildungsjahr), 1.268,20 € (2. Ausbildungsjahr) und 1.314,02 € brutto (3. Ausbildungsjahr) sowie 400,00 € Ausbildungsprämie nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung</li> <li>Vereinbarkeit: Möglichkeit der Ausbildung in Teilzeit zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, 30 Tage Urlaub (bei einer Fünftagewoche) sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li> <li>Entwicklung: Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss sowie interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützung: individuelle Begleitung während der Ausbildung, u.a. durch Patenschaften, Coaching, Veranstaltungen und unser Ausbildungsteam; Arbeitskleidung gehört zum Rundum-sorglos-Paket</li> <li>Gesundheit: vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung</li> <li>Sicherheit: krisensicheren Arbeitsplatz, vermögenswirksame Leistungen, garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte</li> <li>Rabatte: kostenloses Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits</li> </ul>

Ausbildung zum*zur Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d)

Ihre Zukunft beginnt mit der richtigen Basis. Daher legen wir großen Wert auf ein qualitatives und breit gefächertes Ausbildungsangebot. Für das Jahr 2025 sucht die Stadt Leverkusen engagierte Auszubildende, die hier in ihre berufliche Zukunft starten möchten. Wir suchen für die Gestaltung der „Verwaltung 4.0“ eine informatikbegeisterte Nachwuchskraft. Bewerben Sie sich jetzt für ein Duales Studium Bachelor of Arts Verwaltungsinformatik (m/w/d) Das Wichtigste auf einen Blick: <ul> <li>Beginn: 1. September 2025</li> <li>Dauer: drei Jahre</li> <li>Beamtenverhältnis als Stadtinspektoranwärter*in</li> <li>Verdienst: 1.555,68 € brutto monatlich</li> <li>theoretischer Teil: Studium in Blockform an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung Köln</li> <li>Einsatzmöglichkeiten: verschiedenste Bereiche der IT und Digitalisierung</li> </ul> <ul> <li>Erwerb der technischen, organisatorischen und juristischen Fachkenntnisse für die Planung, Gestaltung und Umsetzung der Digitalisierung</li> <li>aktive Teilhabe an IT-Projekten sowie der Umsetzung der E-Government-Strategie der Stadtverwaltung Leverkusen</li> <li>Mitwirkung an der Verknüpfung der öffentlichen Verwaltung und der digitalen Welt</li> <li>optimale Verbindung von Theorie und Praxis durch den Wechsel von Studien- und Praxisabschnitten</li> <li>vielfältige praktische Einblicke in unterschiedliche Fachbereiche und bei der IT-Dienstleisterin der Stadt Leverkusen</li> </ul> <ul> <li>Abitur oder einen gleichwertig anerkannten Bildungsstand (bspw. vollständige Fachhochschulreife inklusive eines anerkannten Praktikums oder abgeschlossene Ausbildung)</li> <li>deutsche Staatsangehörigkeit bzw. Staatsangehörigkeit eines Mitgliedsstaates der EU</li> </ul> Das macht Sie stark: <ul> <li>ausgeprägte Affinität zu betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li> <li>Interesse an Recht und Gesetz</li> <li>positives sowie empathisches Auftreten</li> <li>Organisationsgeschick und Gestaltungsfreude</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Auffassungsgabe</li> <li>Aufgeschlossenheit, Teamgeist sowie Eigeninitiative</li> </ul> <ul> <li>Vergütung: Anwärterbezüge in Höhe von derzeit 1.555, 68 € brutto monatlich, jeweils gleichbleibend im Verlauf der Ausbildungsjahre</li> <li>Vereinbarkeit: Möglichkeit der Ausbildung in Teilzeit zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Homeoffice bereits während der Ausbildung, 30 Tage Urlaub (bei einer Fünftagewoche) sowie Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei</li> <li>Entwicklung: Möglichkeit, ein Auslandssemester zu absolvieren, Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss sowie interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Unterstützung: individuelle Begleitung während der Ausbildung, u.a. durch Patenschaften, Coaching, Veranstaltungen und unser Ausbildungsteam, sowie Arbeitslaptop</li> <li>Gesundheit: vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung (Inanspruchnahme während der Arbeitszeit)</li> <li>Sicherheit: krisensicheren Arbeitsplatz und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Rabatte: kostenloses Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits</li> </ul>

Duales Studium Bachelor of Arts Verwaltungsinformatik (m/w/d)

Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten. Wir suchen möglichst mit Wirkung zum 01.04.2025 eine Fachbereichsleitung Jobcenter (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle nach A 15 LBesG NRW bzw. EG 15 TVöD Der Kreis Recklinghausen übernimmt als zugelassener kommunaler Träger gemeinsam mit den zehn kreisangehörigen Städten im Jobcenter Kreis Recklinghausen die Aufgaben des Bürgergeldes, der Grundsicherung für Arbeitssuchende nach dem Sozialgesetzbuch, SGB II. Das Jobcenter Stadt Recklinghausen (FB 56) als Bezirksstelle der größten Stadt im Kreis gehört wie die Bezirksstellen der neun weiteren kreisangehörigen Städte zum Jobcenter Kreis Recklinghausen, personell und organisatorisch liegt es jedoch im Verantwortungsbereich der Stadt Recklinghausen und gliedert sich in die Bereiche Leistungsgewährung sowie Markt und Integration. Bei der Stadt Recklinghausen ist der FB 56 dem Dezernat II des Sozialdezernenten zugeordnet. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere <ul> <li>Leitung, strategische Steuerung und Entwicklung der Bezirksstelle Recklinghausen</li> <li>Fachliche und motivierende Führung eines Fachbereichs mit aktuell ca. 180 Mitarbeitenden, davon nehmen rd. 20 Personen Leitungsfunktionen wahr</li> <li>Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, den Ratsgremien, den Maßnahmeträgern im Bereich Markt und Integration sowie der Öffentlichkeit</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Jobcenter Kreis Recklinghausen (Fachbereich J) und Vertretung der Interessen der Bezirksstelle gegenüber dem Fachbereich J.</li> </ul> Wir suchen eine fachlich wie menschlich überzeugende sowie engagierte Führungspersönlichkeit mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes im Land NRW. Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches, sozialwissenschaftliches oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom). Darüber hinaus erwarten wir mindestens 5-jährige Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise einer kommunalen Gebietskörperschaft sowie tiefgreifende Kenntnisse und Erfahrungen des Sozialrechts. Die Fähigkeit zum lösungsorientierten und produktiven Handeln, die Bereitschaft konstruktiv im Zusammenspiel zwischen Kreis, Kommune und den anderen Bezirksstellen zu einer gemeinsamen Zielerreichung beizutragen sowie eine ausgeprägte Fähigkeit, betriebliche Strukturen entsprechend gesellschaftlicher Entwicklungsprozesse anzupassen, sind unverzichtbare Fähigkeiten, welche Bewerbende mitbringen sollten. Auf das beigefügte Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist, wird hingewiesen. <ul> <li>ein sicherer Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li> <li>eine abwechslungsreiche, gestalterische und verantwortungsvolle Führungsfunktion in einem engagierten Team und einem spannenden Tätigkeitsumfeld</li> <li>eine unbefristete Anstellung in Vollzeit</li> <li>Bezahlung nach A 15 LBesG bzw. EG 15 TVöD</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>eine flexible Arbeitszeit mit einer 39- bzw. 41-Stunden-Woche im Beamtenverhältnis</li> <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr</li> <li>weitgehende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein fortschrittliches Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>ein breites Angebot an Kinderbetreuungsmöglichkeiten</li> <li>die Möglichkeit der teilweisen Ausübung von Homeoffice</li> <li>Willkommenskultur</li> <li>ein kostenfreier Parkplatz vor Ort</li> </ul>

Fachbereichsleitung Jobcenter (m/w/d)

Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit geistiger Behinderung Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben. Fakten und Zahlen zur Lebenshilfe Mönchengladbach: <ul> <li>1966 Gründung der Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. durch betroffene Eltern: 203 (Vereins-)Mitglieder, ehrenamtlicher Vorstand mit 7 Mitgliedern</li> <li>2004 Gründung der gemeinnützigen GmbH Wohnen: ca. 140 Mitarbeiter/-innen und ca. 100 Ehrenamtler/-innen</li> <li>Unterstützung von rund 450 Menschen mit Behinderung und ihren Angehörigen</li> <li>Mitglied des paritätischen Wohlfahrtverbandes NRW</li> </ul> Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine engagierte **Fachkraft für die Besonderen Wohnformen - Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)** **in Teilzeit/Vollzeit** - Unterstützung, Beratung und Begleitung der Klienten in allen Lebensbereichen (Wohnen, Freizeit, Arbeit, Soziale Beziehungen und Gesundheitsfürsorge) - Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft - Kooperationskontakte im sozialen Umfeld - Kontakte, Antragsstellungen etc. bei Behörden und Ämtern - Planung und Durchführung von integrativen Gruppenangeboten - Intervention bei Krisen - Dokumentation und Berichterstattung - Durchführung qualitätsrelevanter Maßnahmen - Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Familienpfleger (m/w/d) - Ihre Arbeit ist geprägt von Achtsamkeit und Wertschätzung gegenüber den individuellen Lebenssituationen der Menschen - Sie begeistern mit Ihrer Art und stärken Menschen darin, ihr Leben selbst in die Hand zu nehmen - Sie tragen unsere Ideen, Werte und Ziele mit und möchten sich in diesem Rahmen einbringen - Führerschein Klasse B - Eine vielseitige und erfüllende Tätigkeit in der stationären Betreuung - Eine flexible Zeiteinteilung - Die Freistellung zur Wahrnehmung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen - Arbeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team **Unsere Benefits** <ul> <li>tarifliche Vergütung</li> <li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Job-Bike / Job-Ticket</li> <li>Bonuszahlung nach Betriebszugehörigkeit</li> <li>Prämien bei besonderen Leistungen</li> <li>36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche + 4 Sonderurlaubstage</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Firmenevents</li> </ul>

Heilerziehungspfleger / Altenpfleger/ Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d)

Wir sind ein IoT-B2B-Tech-Startup, in dessen Fokus ein Smart-Kiosk steht, der Produkte selbständig erkennt, verfolgt, verwaltet, verkauft oder vermietet. Unsere Mission ist es, Menschen einen einfachen und schnellen Zugang zu gesundem Essen und anderen Dingen des täglichen Bedarfs zu ermöglichen - überall und zu jeder Zeit. Unsere Vision: Wir entwickeln die Zukunft des "Automated Autonomous Retails" und planen Livello-Stationen in jedem größeren Unternehmen und überall dort aufzustellen, wo Menschen arbeiten, unterwegs sind und ihre Zeit verbringen. Du unterstützt die Geschäftsführung beim Fundraising, Recherchen, Analysen zu Märkten, Investoren, Zielgruppen, Wettbewerber, Key-Player, Technologien und Trends, gewinnst daraus Erkenntnisse und entwickelst Konzepte, Analysen/ Reportings und Handlungsempfehlungen.Das klingt spannend für dich? Dann bewirb dich jetzt!Standort: Düsseldorf-Bilk (nach Einarbeitung ist anteilig Home Office möglich)Start: ab sofort möglich / nach AbspracheVoraussetzung: Pflichtpraktikum, Duales Studium, Werkstudent <ul><li>Recherche, Identifizierung und Analyse von relevanten Märkten, Investoren strategischen Partnern, Schlüsselpersonen, Wettbewerbern, Trends und Kundenbedürfnissen</li><li>Analyse, Weiterentwicklung und Aufbau von Fundraisingmaßnahmen</li><li>Unterstützung bei der Kontaktaufnahme und Kommunikation mit Investoren, Organisation und Terminplanung. Hilfe bei der Verwaltung von Korrespondenz und Nachverfolgung von Anfragen.</li><li>Erfassung, Auswertung, Strukturierung und Visualisierung von Informationen und Daten</li><li>Sichten, Zusammenführen und Aufbereitung von Marktforschung und Trendstudien</li><li>Erstellung von Konzepten, Pitches, Executive Summary, Berichten, Präsentationen, Reports und Whitepaper</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft, Erledigungen von diversen administrativen und organisatorischen Aufgaben</li></ul> <ul><li>Studium der Wirtschaftswissenschaften, BWL, Volkswirtschaft, Sozialwissenschaften oder ein vergleichbares Studium</li><li>Bereits erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, Strategie, Projektmanagement, Unternehmensberatung, Digitale Transformation oder Controlling</li><li>Sehr gut analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, kreative Informationsbeschaffung</li><li>Kenntnisse in Excel und PowerPoint, sowie Recherche- und Analysetools</li><li>Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit</li></ul> <ul><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem stark wachsenden und innovativen Startup</li><li>Ein agiles und interkulturelles Team mit Kolleg:innen aus aller Welt</li><li>Offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Hundefreundliches Büro in bester Düsseldorfer Lage mit vielen Einkaufsmöglichkeiten und Restaurants in der Nähe</li><li>Fortschrittliche Technologie, die die neueste IoT-Hardware und -Software nutzt</li><li>Viel Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen, Projekte und persönliche Entwicklung</li><li>Austausch durch Team-, Office- und Startup-Events</li></ul>

497 Vollzeit Jobs in Mülheim an der Ruhr, Deutschland