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Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbst­verwaltungs­organi­sation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungs­stellen im In- und Ausland Grund­lagen­forschung auf natur- und geistes­wissen­schaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungs­einrich­tungen mit zahl­reichen Nobelpreis­träger*innen in ihren Reihen. Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Informations- und Kommuni­kations­technologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n IT-Experte*in SAP S/4HANA Finance (Kennziffer 132/24) Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation. Als IT-Experte*in sind Sie im Rahmen des IT-Kundenservices Finanz­buch­haltung verantwortlich für die technische Betreuung des neu aufzu­bauenden SAP-S/4HANA-Systems im Bereich der Finanz­buch­haltung und des Controllings. Zu Ihren Auf­gaben gehören die Mitwirkung an der Ent­wick­lung des neuen auf S/4HANA basierenden SAP-Systems der MPG unter Berück­sichtigung der Anforde­rungen der von der IKT erbrachten Services in der verein­barten Qualität. Außerdem stellen Sie einen optimierten und störungs­freien Betrieb der in der MPG einge­setzten System­software sicher. Wir suchen eine*n Mitarbeiter*in, der*die als Ansprechpartner*in für die Fach­bereiche und externe Partner des Unter­nehmens agiert, bei der Auf­nahme und Adminis­tration von Anforde­rungen sowie der Erstel­lung und Bewertung von Lösungs­alternativen unter­stützt und inner­halb des SAP-Finanz­buchhaltungs­systems diese Anforde­rungen implementiert, optimiert und weiter­entwickelt. Sie begleiten darüber hinaus das S/4HANA-Projekt in allen Phasen – von der Konzeption, der tech­nischen Umsetzung, der Inbetrieb­nahme bis hin zum Support. <ul> <li>Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachbereich und externen Dienst­leistern / Beratern</li> <li>Mitarbeit bei dem Projekt zur Entwicklung eines neu aufzu­bauenden SAP-S/4HANA-Systems für das Modul Finance (mit seinen Kern­elementen FI und CO) im Geschäfts­prozessfeld Finanzen</li> <li>Umsetzung gesetzlicher, tariflicher, kunden­indivi­dueller und betrieblicher (Projekt-)Anforde­rungen und Neuerungen im SAP-Customizing in enger Zusammen­arbeit mit den Fach­abteilungen</li> <li>Technische Betreuung, Weiterentwicklung und Optimie­rung des Rechnungs­wesen­systems der Max-Planck-Gesellschaft</li> <li>Definition und ggf. Realisierung der notwendigen programm­technischen Anpas­sungen, Durch­führung bzw. Prüfung von Entwickler­tests und Erstellung der dazugehörigen Dokumentation</li> <li>Kontinuierliche Pflege der Betriebs- und Prozess­dokumentation</li> <li>Anwenderbetreuung im Rahmen des SAP-Supports (Second- und Third-Level-Support)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Bachelor- bzw. Fachhochschul­studium (z. B. Informatik, Wirtschafts­informatik) oder gleich­wertige Kennt­nisse bzw. Erfah­rungen im SAP-FI- / -CO- sowie SAP-PS-Bereich oder im S/4HANA-Modul Finance</li> <li>Erfahrung in der Lösung von Problemen im Bereich SAP FI / CO bzw. S/4HANA Finance</li> <li>Erste Erfahrung in S/4HANA im Modul Finance (mit seinen Kern­elementen FI und CO) ist wünschens­wert, aber keine Voraussetzung</li> <li>Erfahrung als Teammitglied in Betriebs­projekten, kleinen Projek­ten und Teil­projekten in SAP FI / CO</li> <li>Sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li> <li>Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten, hohes Maß an Sorg­falt und Zuver­lässig­keit, Service­orientierung, gute kommuni­kative Fähig­keiten und hohe soziale Kompetenz</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Im Rahmen eines unbefristeten Arbeits­verhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifi­kation und Berufs­erfahrung eine Bezahlung bis Entgelt­gruppe 12 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozial­leistungen. Unverbindliche Infor­mationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelt­tabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadt­mitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienst­gebäudes sind Betreuungs­möglich­keiten für Kinder im Alter von sechs Monaten bis drei Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können <ul> <li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits­zeitmodelle</li> <li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch viel­fältige indivi­duelle Weiter­bildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfang­reiches Angebot zur Gesund­heits­förderung sowie eine betrieb­liche Alters­vorsorge</li> <li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffent­lichen Personen­nahverkehrs</li> <li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffent­lichen Dienstes (Bund) gewährt</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> </ul> Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Viel­falt. Wir freuen uns auf Bewerber*innen jeglichen Hinter­grunds. Des Weiteren hat sie sich zum Ziel gesetzt, mehr schwer­behin­derte Menschen zu beschäftigen. Bewer­bungen Schwer­behinderter sind aus­drücklich erwünscht. Ferner will die Max-Planck-Gesellschaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

IT-Experte*in SAP S/4HANA Finance

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Verstärken Sie uns ab sofort [Teil- und Vollzeit] als IT-Projektmanager*in für internationale Digitalisierungsprojekte (m/w/div) in #Würzburg <ul> <li># Vertreten der Interessen der Deutschen Rentenversicherung in internationalen Konsortien für EU-Projekte</li> <li># Leiten beziehungsweise Koordinieren von hochkomplexen IT-Projekten im internationalen Datenaustausch</li> <li># Leiten von beziehungsweise Mitarbeiten in Arbeits- und Projektgruppen auf nationaler sowie europäischer Ebene8</li> <li># Steuern der nationalen Umsetzung der in EU-Projekten vereinbarten Anforderungen</li> <li># Mitwirken bei der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung</li> </ul> <ul> <li># Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertiger Abschluss) im Bereich IT, Wirtschafts-, Rechts- oder Naturwissenschaften</li> <li># Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich</li> <li># Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Leitung und Durchführung von IT-Projekten</li> <li># Verhandlungssichere Englisch- sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li># Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft für Dienstreisen (auch mehrtägig) im Inland und europäischen Ausland</li> <li># Eine ausgeprägte Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einem souveränen Auftreten und sachbezogener Überzeugungsund Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> <ul> <li># Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Umfeld moderner und zukunftweisender IT-Techniken, mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li> <li># Die Möglichkeit Pionierarbeit zu leisten und die digitale Transformation der DRV Bund mit eigenen Ideen mitzugestalten</li> <li># Ein engagiertes Team, welches Sie in seine Mitte aufnimmt und unterstützt</li> <li># Eine strukturierte, persönliche Einarbeitung sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li># Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle</li> <li># Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.</li> <li># Betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresgehalt von 67.100 Euro –89.800 Euro</li> </ul>

IT-Projektmanager*in für internationale Digitalisierungsprojekte (m/w/div) in #Würzburg

Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e. V. ist der Unternehmer- und Wirtschaftsverband der gesamten Hotellerie und Gastronomie in Bayern, einer wachsenden Dienstleistungsbranche mit überwiegend mittelständischer Prägung. Mit 33.000 Hoteliers und Gastronomen, über 447.000 Erwerbstätigen und rund 10.000 Auszubildenden ist das Gastgewerbe ein starkes Stück Bayerische Wirtschaft und das Rückgrat der heimischen Tourismusindustrie. Weitere Informationen zu unserem Verband findest du auf unserer Homepage und diversen Social Media-Kanälen: DEHOGA Bayern: Wir über uns (dehoga-bayern.de) Du bist engagiert und hast Lust das Bindeglied zwischen Ausbildungsbetrieben und Auszubildenden zu sein? Du bist stark im Austausch und im Netzwerken mit verschiedenen Institutionen wie Schulen, Industrie- und Handelskammern, Bildungsträgern, Arbeitsagenturen und Ministerien? Dann komm zu uns: Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Berufsbildung / Fachkräftesicherung in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein motiviertes und engagiertes Teammitglied als Geschäftsführung Berufsbildung / Fachkräftesicherung (m/w/d) <ul> <li>Strategische und personelle Führung des gesamten Geschäftsbereichs für ganz Bayern</li> <li>Bildungspolitische Mitgestaltung der Aus- und Weiterbildungs-möglichkeiten für Hotellerie und Gastronomie in Bayern</li> <li>Kooperation mit den an der gastgewerblichen Aus- und Weiterbildung beteiligten bayerischen Bildungsinstitutionen wie Ministerien, Industrie- und Handelskammern, Berufsschulen, Berufsfachschulen und Hochschulen</li> <li>Leitung der DEHOGA Bayern Gremien und Veranstaltungen im Bildungsbereich: </li> <li> DEHOGA Bayern Berufsbildungsausschuss</li> <li>Ausbildungsbotschafter-Tag</li> <li>Ausbildung- und Fachkräfte-Messen</li> <li>Bayerische und Deutsche Jugendmeisterschaften der gastgewerblichen Berufe</li> <li>Konzeptentwicklung und Präsentation der gastgewerblichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei Ausbildungsplatzbörsen, Messen sowie Schulen</li> <li>Pressearbeit/ Marketing (Newsletter, redaktionelle Beiträge, Pressemitteilungen, Broschüren Erstellung, Anzeigenschaltungen)</li> <li>Ausrichtung Social-Media-Kanäle und der Homepage im Bereich Berufsbildung sowie der Social Media-Kampagne (Gastgeber der Zukunft)</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie/Gastronomie oder ein Studium im touristischen Bereich mit kaufmännischen Kenntnissen oder vergleichbarem Abschluss</li> <li>Erfahrung in der Leitung von Gremien sowie eines Teams und der verbalen Darstellung und Argumentation von Prozessen und komplexen Sachverhalten</li> <li>Freude an einem vielseitigen und kreativen Aufgabenbereich einschließlich der Teilnahme an Ausbildungsplatzbörsen sowie Messen an Schulen</li> <li>Bereitschaft, die DEHOGA Bayern Mitgliedsbetriebe individuell zu beraten, zu unterstützen und kooperativ in die Prozesse einzubeziehen</li> <li>Den Mut proaktiv Entscheidungen zu treffen und diese nach außen zu vertreten</li> <li>Geübter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen </li> </ul> <ul> <li>ein spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet an einem modernen Arbeitsplatz im Herzen von München mit der Möglichkeit selbständig zu arbeiten</li> <li>erlebnisreiche Mitarbeiter-Events, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersversorgung sowie Krankenzusatzversicherung</li> <li>Fahrtkostenzuschuss</li> <li>monatliche, steuerfreie Aufladung Deiner Ticket Plus Karte sowie wahlweise Bezuschussung einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li> <li>Vergünstigungen bei diversen Kooperationspartnern aus allen Branchen (bspw. Ingolstadt Village, Best Secret u.v.m.)</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office</li> <li>eine offene Kommunikationskultur sowie ein Miteinander auf Augenhöhe</li> <li>Onboarding und umfassende Einarbeitung sowie jederzeit ein Angebot an Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> </ul>

Geschäftsführung Berufsbildung / Fachkräftesicherung (m/w/d)

Zur Ver­stärkung unseres Hochbau­teams am Standort Weil­heim in Ober­bayern suchen wir Sie als Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Elektro­technik (E) Kennziffer WM-H-2024-009 Die Abteilung E (Elektro­technik) des Staat­lichen Bauamts Weil­heim sucht einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Umsetzung von Baumaß­nahmen auf unseren Liegen­schaften. In unserem Zuständig­keits­gebiet, den Landkreisen Weilheim-Schongau, Landsberg, Bad Tölz‑Wolfratshausen, Starnberg und Garmisch‑Partenkirchen, betreuen wir Liegenschaften des Bundes (v. a. Kasernen) sowie des Freistaats Bayern (u. a. Bayerische Schlösser‑ und Seen­verwaltung, Kirchen, Landesverwaltung). <ul> <li>Planung und Ausschreibung elektro­technischer Anlagen </li> <li>Erstellung von Konzepten für die Strom­ver­sorgung von großen Liegen­schaften</li> <li> Ausschreibung, Projekt­steuerung und Koordinierung externer Ingenieur­büros unter Wahr­nehmung der Bauherren­funktion </li> <li>Projekt­management, Termin‑ und Kosten­kontrolle </li> </ul> <ul> <li> Studienabschluss Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäude­technik (Bachelor, Diplom-Ingenieur [m/w/d] [FH]) bzw. einer vergleichbaren Studien­richtung</li> <li> Alternativ: abgeschlossene Ausbildung sowie Weiter­bildung zum staat­lich geprüften Elektro­techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) der Elektrotechnik</li> <li> Gute Auffassungs­gabe; selbst­ständiges, ziel­orientiertes Arbeiten und über­durchsch­nittliches Engagement </li> <li>Organisationsvermögen und Aufgeschlossen­heit im Umgang mit Projekt­partnern</li> <li> Sehr gute Koordinations‑, Kommunikations‑ und Team­fähig­keit </li> <li>Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift für die Abstimmung mit Auftragnehmern, Nutzern und Behörden (mindestens C2 nach GER / CEFR) </li> <li>Sicherer Umgang mit den MS‑Office‑Pro­grammen sowie die Bereit­schaft, sich in einschlägige Fach­programme einzu­arbeiten </li> <li>Fahre­rlaubnis der Klasse B und die Bereit­schaft zu regel­mäßigen Dienst­reisen inner­halb unseres Amtsbezirks </li> </ul> <ul> <li>Ein viel­seitiges und interessantes Aufgaben­feld in einem kollegialen, motivierten und engagierten Team </li> <li>Die Einstellung erfolgt unbefristet </li> <li>Vollzeit­stelle, nach Ein­arbeitung anteilig Home­office möglich </li> <li>Einen sicheren, standort­bezogenen und modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeits­zeiten </li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>Ein­gruppierung bzw. Bezahlung nach TV-L, abhängig von Ihrer persön­lichen Quali­fikation und Erfahrung einschließ­lich Jahres­sonder­zahlung </li> <li>Betriebliche Alters­vorsorge (VBL) </li> <li>Jobticket des Frei­staats Bayern für Bahn, MVV und BRB</li> <li> Wir geben auch Berufs‑ und Wieder­einsteigern (m/w/d) eine Chance! </li> </ul> Weitere Informationen <ul> <li> Die Stelle kann in Vollzeit mit 40 Stunden / Woche besetzt werden, ist jedoch auch teil­zeit­fähig. </li> <li>Bewerber (m/w/d) mit Schwer­behinde­rung werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevor­zugt ein­gestellt. </li> <li>Zur Ver­wirk­lichung der Gleich­stellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. </li> </ul>

Projektbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Elektrotechnik (E)

Im KISSori-Lernzentrum lernen über 80 Kinder in Kinderhaus, Grundstufe und in den gymnasialen Stufen unter einem Dach. Wir entwickeln unseren eigenen Weg des Lernens, der sich an den pädagogischen Prinzipien von Montessori, Freinet und Cohn orientiert. In unserem gesamten Haus setzen wir auf themenzentriertes, individuelles Lernen in kleinen Gruppen und verstehen uns als einen Ort der Potenzialentfaltung. <ul> <li>kleine Lerngruppen (&lt;12 Lernende)</li> <li>mordernes Lernkonzept </li> <li>flache Hirachien in motiviertem Team </li> <li>vielfältige Aufgaben </li> <li>wählbarer Stellenumfang </li> </ul> <ul> <li>mind. 1 Staatsexamen LA RS </li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern &amp; Jugendlichen </li> <li>Fächerkombi vorzugsweise mit Sport, Spanisch, Deusch</li> </ul> <ul> <li>Philosophie und Lernweg dürfen und sollen aktiv mitgestaltet werden</li> <li>Teamorientierte Arbeitsweise und flache Hierarchien</li> <li>Möglichkeit zur Vor- und Nachbereitung während der Arbeitszeit im Lernzentrum</li> <li>Förderung des Wunsches nach Fort- und Weiterbildungen</li> </ul>

Lehrkraft Realschule an unserem KISSori-Lernzentrum (m/w/d)

GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams. Die Stelle umfasst die Begleitung des Teilprojektes D/1WBS (Ersatz Weitbereichsradar F124) als techn. Systemingenieur. Inhaltlich müssen die Prozesse ab Designphase bis zur Ablieferung betreut und gesteuert werden. Dies beinhaltet: - Selbstständige Umsetzung von Systementwicklungaufgaben unter Anwendung moderner Methoden und Werkzeuge sowie nach allgemeinen Vorgaben - Umsetzung von System-Entwicklungsanteilen im Rahmen Design und Umsetzung komplexer Itnegrationsprojekte - Mitwirkung bei der Erstellung/Umsetzung der Systemkonzeption im Bereich E-Technik/ Maschinenbau sowie Aussteuerung der SME für Klima/ Maschinenbau und Brandschutz - Erstellung des Systemmodells sowie Freigabe von Design-/ Architekturvorgaben - Definition von Systemanforderungen - Erstellung der technischen Dokumentation für Systeme/Teilsysteme (z. B. Spezifikationen, Integrations- und Testpläne, Prüfspezifikationen für Integrations- und Abnahmetests, Designbeschreibungen) - Sicherstellen der Einhaltung von Entwicklungs- und Produktionsprozessen (System) durch Konsistenzprüfung sowie Begleitung der Bauphase inkl. Berichtswesen und QS vor beim UAN vor Ort - Mitwirkung bei der Integration von Komponenten ins System sowie Durchführung von Dokumenten QS und Unterstützung bei der Erstellung von Ablieferdokumentation. - Durchführung der System-Verifikation (z.B. Aufbau und Durchführung von Systemtests und Systemqualifikation, Erstellen von Prüfspezifikationen für Integrations- und Abnahmetests) - Einhaltung/ Überprüfung der Einhaltung der für die Aufgabe notwendigen Normen/ Standards - Selbstständige Umsetzung von System-Entwicklungsanteilen in Zeit, Kosten und Qualität - Berichtswesen - Fachlich/technische Vertriebsunterstützung in der Initiativ- und Angebotsphase - Mentoring und Wissensvermittlung im Bereich Systemtechnik/ Integration - Erstellung und Review von Designartefakten - abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik/ Wirtschaftsingenieurwesen - mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Systemtechnik/ Systemintegration Schiff - Erfahrung im Umgang mit MS Office (z.B. MS Powerpoint und MS Excel) - Gute Kenntnisse von Testmethodik, Testprozess und Testautomatisierung - Gute Deutschkenntnisse Wort und Schrift (mind. Level B1) - Gute Englischkenntnisse Wort und Schrift (mind. Level B1)- Fundierte Kenntnisse in System-Engineering, Prozessmanagement - Kenntnis der Prozesse, Methoden und Werkzeuge - Optimierung von Aufwand/Ergebnis - Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein - Bereitschaft zu Dienstreisen - Dienstleistungsorientierung (intern, extern) - Gute Fähigkeiten in Präsentation und Präsentationserstellung - Erfahrungen mit erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen - sicherer Umgang mit Kunden <ul> <li>Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens</li> <li>Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden</li> <li>Sie arbeiten in interdisziplinären Teams</li> <li>Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit</li> <li>Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive</li> <li>Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen</li> <li>Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische</li> <li>Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung</li> <li>Weitere Benefits unter: <a href="https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber" target="_blank">https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber</a></li> </ul>

Expert Systems Engineering / Systemintegration Marine

Das Kinderhaus Hörlkofen ist eine 9-gruppige Einrichtung und umfasst eine Kinderkrippe, einen Kindergarten, einen Schulkinder­garten und einen Hort. Träger der Einrichtung ist die Gemeinde Wörth. Aktuell sind ca. 30 Fach-, Ergänzungs- und Zusatzkräfte für die Betreuung von rund 170 Kindern zuständig. Das pädagogische Konzept basiert auf einer großen Teilöffnung. Der Schwerpunkt liegt in der gruppen­über­greifenden Arbeit und dem situations­orien­tierten Ansatz. <ul> <li>Unterstützung der Kinder in ihrer sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung </li> <li>Planung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten, z. B. Spiele, Projekte und Ausflüge, die alters­gerechte Lernprozesse fördern </li> <li>Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungs­standes und -fortschrittes der Kinder, um ihre Bedürfnisse zu erkennen </li> <li>Elterngespräche führen, um über den Entwicklungs­stand der Kinder zu informieren und gemeinsam Förder­maßnahmen zu besprechen </li> <li>Enge Zusammen­arbeit im pädagogischen Team, um die Betreuung und Förderung der Kinder abzu­stimmen </li> <li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbil­dungen und Super­visionen </li> <li>Unterstützung bei Konflikt­lösungen zwischen den Kindern, um ein friedliches Miteinander zu fördern </li> <li>Förderung der Teamfähig­keit und des gegen­seitigen Respekts in der Gruppe </li> <li>Planung und Organi­sation des Tages­ablaufs in der Gruppe </li> <li>Begleitung und Unter­stützung bei Veranstal­tungen oder Projekten (z. B. Feste, Ausflüge) </li> </ul> Wir wünschen uns offene, teamfähige Beschäftigte, die mit viel Engagement, Einfühlungsvermögen und Herzlichkeit mit Kindern arbeiten möchten. <ul> <li>Teamgeist und gute Zusammenarbeit</li> <li>Raum für selbstständiges Arbeiten</li> <li>Möglichkeiten für Fort- und Weiterbildung, sowie Supervision</li> <li>Lernwerkstätten, gelebte Partizipation in einem sehr teiloffenen Konzept</li> <li>Ein Haus mit vielfältigen Bereichen: Krippe, Kindergarten, Schulkindergarten und Hort</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>eine leistungsgerechte Vergütung und Freistellung nach dem TVöD-SuE, zzgl. Zahlung der Großraumzulage München</li> <li>leistungsorientierte Bezahlung</li> <li>alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li> </ul> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft (m/w/d) (Erzieher, Kinderpfleger oder vergleichbare Qualifikation) in Voll- oder Teilzeit

Im KISSori-Lernzentrum lernen über 80 Kinder in Kinderhaus, Grundstufe und in den gymnasialen Stufen unter einem Dach. Wir entwickeln unseren eigenen Weg des Lernens, der sich an den pädagogischen Prinzipien von Montessori, Freinet und Cohn orientiert. In unserem gesamten Haus setzen wir auf themenzentriertes, individuelles Lernen in kleinen Gruppen und verstehen uns als einen Ort der Potenzialentfaltung. <ul> <li>kleine Lerngruppen (&lt;12 Lernende)</li> <li>mordernes Lernkonzept </li> <li>flache Hirachien in motiviertem Team </li> <li>vielfältige Aufgaben </li> <li>wählbarer Stellenumfang </li> </ul> <ul> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li>Motivation, eigene Interessen und Fähigkeiten einzubringen </li> <li>Bereitschaft zum Arbeiten im Team </li> </ul> <ul> <li>Philosophie und Lernweg dürfen und sollen aktiv mitgestaltet werden</li> <li>Teamorientierte Arbeitsweise und flache Hierarchien</li> <li>Möglichkeit zur Vor- und Nachbereitung während der Arbeitszeit im Lernzentrum</li> <li>Förderung des Wunsches nach Fort- und Weiterbildungen</li> </ul>

Lehrkraft Grundschule an unserem KISSori-Lernzentrum (m/w/)

GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams. <ul> <li>Mitarbeit in Projekten zum Konfigurationsmanagement</li> <li>Optimierung und Qualitätssteigerung von technischen Datenbeständen</li> <li>Erfassung Stammdaten der Marineschiffe in der Software SASPF</li> <li>Kontrolle und Analyse von Datensätzen, die in SASPF erfasst werden</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene, mind. 3-jährige Ausbildung</li> <li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung im Umgang mit MS Office (z.B. MS Powerpoint und MS Excel)</li> <li>Zertifizierte Weiterbildung (z.B. ISTQB Certified Tester Advanced Level , SAP-Berater, ITIL-, PMI-Zertifizierung oder ähnliches, Controller-Akademie)</li> <li>Fundierte Systemkenntnisse über Schiffe und Boote der deutschen Marine</li> <li>sehr gute Kenntnisse über technische Vorschriften der deutschen Marine</li> <li>gute Kenntnisse über Abläufe und Verfahren der deutschen Marine</li> <li>technisches Verständnis über militärische Systemaufbauten</li> <li>Gute Kenntnisse im Bereich SASPF wünschenswert</li> <li>Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen</li> <li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Fähigkeit zur Selbstorganisation</li> <li>Verständnis komplexer, übergreifender Zusammenhänge</li> <li>Ziel- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Sachverhältnisse</li> <li>Optimierung von Aufwand/Ergebnis durch Feedback zur Softwareverbesserungen</li> <li>Kommunikation mit Sachbearbeitern</li> <li>Verhandlungsgeschick</li> <li>Überzeugungsfähigkeit im technischen Kontext</li> <li>Solides Verständnis der behördlichen und militärischen Beschaffungsprozesse </li> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Kontaktstärke</li> <li>Souveränes Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Grundlegende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Diskussionsgeschick</li> </ul> <ul> <li>Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens</li> <li>Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden</li> <li>Sie arbeiten in interdisziplinären Teams</li> <li>Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit</li> <li>Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive</li> <li>Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen</li> <li>Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische</li> <li>Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung</li> <li>Weitere Benefits unter: esg.de/de/karriere/arbeitgeber</li> </ul>

Technischer Sachbearbeiter Datenanalyst Marine (gn)

Die Initiative Klimaneutrales Deutschland (IKND) ist eine gemeinnützige Organisation mit Sitz in München. Als Expertinnen und Experten für politische Kommunikation eröffnen wir Entscheiderinnen und Entscheidern aus Wirtschaft und Politik neuen Zugang zu Themen rund um die Energiewende und Klimaschutz. Wir bringen mit konstruktivem, chancen- und lösungsorientiertem Dialog und positiven Botschaften Bewegung in Veränderungsprozesse. Dafür arbeiten wir parteiunabhängig mit vielfältigen Partnern. Neben Kampagnen zu aktuellen Themen, wie zum Beispiel der klimaneutralen Wirtschaft oder Energieeffizienz, besteht unsere Arbeit vor allem daraus, relevante Akteure miteinander ins Gespräch zu bringen und ihren Botschaften Aufmerksamkeit zu verschaffen. Mit unseren Projekten erzielen wir bereits erfolgreich Impact in den Sektoren Energie und Gebäude. Um unsere Wirkung zu vergrößern, suchen wir jetzt eine Person, die den Sektor Verkhr bei uns aufbaut. Mehr Informationen zu uns und unserer Arbeit finden Sie unter: <a href="https://initiative-klimaneutral.de/" target="_blank">https://initiative-klimaneutral.de/</a> <ul> <li>Entwicklung von Lobbystrategien zu verschiedenen verkehrspolitischen Fragen wie z.B. Antriebstechnologien, Automobilindustrie und Logistik sowie deren Umsetzung der dazugehörigen Maßnahmen mit dem Team.</li> <li>Aufbau und Pflege eines Netzwerks in diesem Themenfeld sowie Schaffen strategischer Allianzen z.B. mit Wirtschafts- und Branchenverbänden.</li> <li>Gelegentliches Verfassen politischer Papiere und Präsentationen in Abstimmung mit dem Team und Unterstützung bei der zielgruppengerechten Verbreitung.</li> <li>Durchführen eigenständiger Recherchen zu aktuellen Themen und Entwicklungen im Bereich der Elektromobilität und Monitoring politischer Prozesse zu wesentlichen Vorhaben im Bereich der Verkehrspolitik – und daraus Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen und Positionierung.</li> <li>Akquise weiterer Mittel für die Fortsetzung der Kampagne.</li> </ul> <ul> <li>Ihr Hochschulstudium in einem für die Stelle relevanten Fach haben Sie erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Sie haben mind. 5 Jahre Erfahrung in der Lobbyarbeit in Themenfeld Verkehr und verfügen über ein entsprechendes persönliches Netzwerk in Politik und Verbänden.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse über die politischen Prozesse in Deutschland, idealerweise auch der EU.</li> <li>Sie haben Erfahrung im politischen Campaigning.</li> <li>Sie zeigen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Tatkraft und sind dabei ergebnisorientiert.</li> <li>Sie sind kommunikationsstark, haben eine schnelle Auffassungsgabe und können in einem dynamischen Umfeld effektiv arbeiten.</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Portfolio ab.</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen</li> <li>Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis eine Entfristung wird angestrebt</li> <li>Teilzeit ist möglich</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld, das flexibles Arbeiten und Home Office ermöglicht, 30 Tage Urlaub im Jahr</li> <li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von Arbeiten auf Augenhöhe und gegenseitigem Respekt.</li> </ul>

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